• 5k-8k·13薪 经验1-3年 / 本科
    工具类产品 / 上市公司 / 150-500人
    工作职责: 职责一:教学资源制作、审核、更新和维护。 具体内容: 1. 根据业务和产品需求开发计划进行教育资源调研、收集和整理分析。 2. 根据教学资源制作标准和专业学科知识进行资源的整理、编辑和审核和更新。 3. 分析教材和相关教辅,创作专业的符合教学标准的课件和素材、题库资源。 4. 协同项目组完成其他与资源和教研相关的事项和任务。 职责二:资源平台、产品应用软件维护和优化。 具体工作: 1. 进行产品调研和分析,编写相关调研和分析报告,提出产品优化升级方案。 2. 负责日常产品运行平台和软件的测试和编写测试报告。 3. 负责开发、维护更新过程中的与本岗位相关的需求沟通和协调。 4. 了解项目进度,协调完成项目组需要配合的其他任务和事项。 职责三:完成上级领导交办的其它工作任务。 任职要求: 1、英语相关学科专业本科毕业。 2、具备两年相应学科的教学经验,有较强的教学课件制作能力; 3、具有相关学科的专业知识积累,熟悉中小学教材,有一定的教学研究能力; 4、对多媒体教育软件行业产品有一定的理解和认识,了解产品开发流程; 5、具有良好的团队协作精神和沟通能力,能够承受一定的工作压力; 6、有教师资格证优先。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    工具类产品 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1.产品规划:包括市场调研、需求分析、产品设计、功能设计等。 2.项目管理:制定并执行详细的产品实现计划及产品原型,协调跨部门资源,确保项目按时、按质完成。 3.用户体验优化:了解用户需求和使用习惯,优化产品功能和界面设计,提升用户体验。 4.数据分析:收集并分析产品数据,评估产品性能。 5.市场推广:制定并执行产品推广策略,提升产品知名度和市场份额。 6.竞品分析:定期分析竞争对手产品,了解行业动态。 任职要求: 1.学历背景:本科及以上学历,计算机科学、市场营销、教育学或相关专业优先。 2.工作经验:至少2年教育科技领域产品经理经验,有成功案例者优先。 3.专业技能:熟悉教育硬件产品市场,具备出色的产品规划和项目管理能力;熟练使用数据分析工具,能够基于数据做出决策。 4.创新能力:具备敏锐的市场洞察力和创新思维。 5.沟通能力:优秀的跨部门沟通和协作能力,有效推动项目进展。 6.用户导向:以用户为中心,了解用户需求,提升用户体验和满意度。 7.学习能力:对新技术和新趋势保持高度敏感,愿意不断学习和自我提升。
  • 4k-7k·13薪 经验1-3年 / 大专
    物流|运输 / D轮及以上 / 2000人以上
    双休+五险一金+年底双薪+节假日福利+定期团建 1.能快速了解平台业务结构 2.有较强的学习能力,适应能力和强烈的目标感 3.有强烈的自我驱动和自律管理能力 4.通过平台司机主动注册资源邀约司机去线下门店进行培训 5.解决在邀约过程中的问题 6.熟悉了解电话客服的工作性质,高效执行公司下发的过程以及结果指标 岗位要求 1.过往有电话客服以及呼叫经验优先 2.年龄在22-32岁之间
  • 5k-10k 经验在校/应届 / 不限
    教育 / 不需要融资 / 50-150人
    工作内容: 1、公司提供主动咨询的精准客户,日常工作主要就是和家长保持联系,解答家长问题,促成家长带孩子来校考察即可。 2、 进行客户的回访及信息的反馈工作; 3、 根据意向客户的需求, 提供专业、热情、生动的咨询解答,并做好信息记录,定期回访,进行邀约。 岗位要求: 1、男女不限 勤于和善于沟通; 2、良好的沟通表达能力,工作积极主动,团队合作意识强; 3、拥有强烈的开拓进取精神和抗压能力,热爱销售事业,勤奋、踏实、有韧性。 4、热爱教育行业的招生工作;
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    教育 / 不需要融资 / 50-150人
    工作内容: 1、公司提供主动咨询的精准客户,日常工作主要就是和家长保持联系,解答家长问题,促成家长带孩子来校考察即可。 2、 进行客户的回访及信息的反馈工作; 3、 根据意向客户的需求, 提供专业、热情、生动的咨询解答,并做好信息记录,定期回访,进行邀约。 岗位要求: 1、男女不限 勤于和善于沟通; 2、良好的沟通表达能力,工作积极主动,团队合作意识强; 3、拥有强烈的开拓进取精神和抗压能力,热爱销售事业,勤奋、踏实、有韧性。 4、热爱教育行业的招生工作;
  • 8k-16k·13薪 经验不限 / 不限
    教育,广告营销,电商 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责 1.公司提供 客户资源,添加客户 2.每天结算,日薪200-500 3.轻松易上手,无学历,无经验,无年龄要求,无任何门槛。 4.在家可做,远程办公,居家办公 无需来公司,时间自由 所有人可做 长期可做。 5时间灵活,可根据每个人的时间来,适合任何人,每天三十分钟~1小时即可。 岗位要求: 1.语言表达流畅; 2.有礼貌有耐心有责任; 3.做事踏实讲诚信                              4.服务态度好   
  • 15k-25k 经验1年以下 / 大专
    教育,企业服务,金融 / 未融资 / 15-50人
    亲,您好,来我司前请先看完以下内容,您所想的问题,在以下基本都有提及,且均为真实情况,拒绝画饼和夸大其词。 PS【一定要看完】: 岗位可以接受无经验新人、应届生实习、可开实习证明! 公司周末固定双休,早上9.30上班,中午休息2小时,实施每周五天6.5小时工作制,虽是金融公司,但不是催收!!! 在我们公司没有繁琐的例会,没有唠唠叨叨的老板,不会去忽悠或者随意改低大家薪资待遇,我们是一群实事求是的人,在一起只看缘分,只要你相信,公司不会让你失望!!! 我们一直注重员工工作开不开心、能不能挣到钱、能不能给大家提供好的工作环境; 所以,我们搬到了万达广场写字楼,交通便利,全天中央空调提供,六台全新电梯直达,并给大家尽可能的给大家完善各种福利,提升大家收入水平; 可能有人会说,别家提成多么多么高,而你们低得多。别人家底薪多么高等等…… 对于这点我不去否认!但是我们相信,做事将心比心,我们是把员工放在第一位,才不会去考虑成本,我们不会去绕弯子,以实事求是的态度来给您最真实的待遇! 不知你们想过没有?别人招聘首先给你高薪,后面又给你降薪;别人提成是阶梯式的提成,而我们是通提;别人是要完成业绩才可双休,而我们是正儿八经双休! 所以,我们不和别人比,因为根本没有可比性! 套路,不是我们不会玩,而是我们不屑去玩! 我们是愿意花更多时间、金钱去培养每一位新加入的伙伴,而不是看你没有利用价值就想尽一切办法去把你踢出去! 伙伴们,如果你真心求职,正好有缘刷到我们岗位,也恰好看完这篇文章,那么我们缘分就到了! 欢迎你的加入! 工作岗位内容: 我们是一家金融助贷服务公司,主要业务是以车抵为主、信贷、房抵等其他助贷为辅。 主要工作是通过电话、网络形式联系客户,客户均由公司提供,了解客户需求,对意向符合要求的客户进行邀约到公司面谈,不需要您出去地推或者自己找客户。 薪资待遇(基础待遇): 无责底薪(2500-5000元,标准是根据职级、学习能力、业务能力而定)+1000绩效(当月3个客户或者回款2W即可,公司现在职员工都能完成)+高额提成,综合薪资2w+(现员工月均工资基本没有低于过8k),提成T+1发放,工资10号发放,公司均薪1.3w。 工作时间: 每周一-周五(9:30-18:00),中午休息两小时; 正规金融公司平台,入职不收取任何费用! 周末固定双休,节假日正常放假,年带薪休假高达180余天; 加入我们,可享以下福利: 1、5A级写字楼的办公环境; 2、愉快的公司氛围; 3、带薪培训,一对一指导; 4、不定期下午茶福利; 5、每月集体团建,员工生日礼会; 6、季度小组团建(每季度小组可申请带薪休息1-5天,进行团建,费用由公司承担); 7、每年长达20天国内自驾游(团体一起,公司出车承担费用); 招聘要求: 1、男女不限,年龄20-40岁,会讲普通话,性格外向、善于沟通和表达,懂得基础的电脑操作; 2、适应能力强,工作积极主动,团队氛围融洽; 3、积极乐观、服从管理、团结互助; 4、乐观心态,服务意识强,且能换位思考。
  • 企业服务 / 未融资 / 50-150人
    职位描述: 非销售岗位,纯办公室线上工作,工作简单轻松,氛围活跃! 通过公司提供精准客户电话号码,通过打电话的形式加到客户微信即可 无责底薪3500+绩效+奖金+五险 试用期 1个月,月薪3000 工作时间:9:00-18:30 周单休 岗位职责: 只需完成工作动作,无成交要求!!! 1.通过公司提供的精准客户电话,打电话,挖掘需求,加到微信。转交给销售部即可; 2.前期客户意向确认,资源转换,工作简单 3.不带任何销售性质的工作,无任何销售目标要求!!! 岗位要求: 1.18-28岁,男女不限,学历不限 2.喜欢且熟练使用智能手机 1.能说会道,性格开朗,沟通能力好 2.对工作有激情,有强烈的赚钱欲望 3.品行端正,团队意识强 4.具备较强的应变能力和承压能力; 3.有1-3年相关电话销售或微信营销工作且有较好成果经验者优先; 4.有强烈的事业心,责任心和积极的工作态度; 5.有良好的职业素养和操守,为人正直,品行优良,有团队荣誉感; 6.有奋斗精神,有团队合作精神。
  • 6k-12k 经验1-3年 / 大专
    教育 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、策划、执行市场推广方案,宣传校区招生信息; 2、为销售团队提供市场信息、营销工具等方面的支持; 3、组建和管理市场团队,明确团队成员的岗位职责、工作目标和绩效考核标准; 4、收集潜在客户的需求信息,如家长对孩子教育的期望、学生的学习痛点、学习偏好等,以优化产品设计和市场推广方向。 5、分析竞争对手的课程产品、价格体系、市场推广策略、教学服务特色等,为公司的市场决策提供依据。 任职要求: 1、3年以上的工作经验,且有一年以上的团队管理经验; 2、大专及以上学历,不限专业。相关教培行业工作经验优先; 3、热爱市场工作,有责任心,抗压能力强。
  • 11k-22k·13薪 经验3-5年 / 本科
    教育 / 天使轮 / 少于15人
    招聘岗位要求: 教育背景:本科及以上学历,计算机科学、软件工程或相关专业; 技术能力:三年以上软件开发经验,熟练掌握Python,通晓C#/Java至少一种编程语言,有应用大语言模型开发框架(如LangChain、Dify等)者优先; 熟悉大模型预训练、SFT、Prompt、强化学习、数字人等技术理论,并拥有实践经验者优先; 游戏开发经验:了解游戏开发流程,有成功游戏项目经验者优先; 技术运维:对技术运维有一定了解,熟悉阿里云、华为云等云计算服务供应商; 团队协作:具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够适应快节奏的工作环境; 学习能力:具备良好的学习能力,乐于学习新技术、开发框架等。 岗位职责: 负责教育游戏产品后端的研发和运维工作,包括游戏架构设计、功能开发、系统集成、性能优化等; 与教研团队紧密合作,将教学理念和课程转化为游戏内容和互动元素; 配合产品经理和测试团队进行测试,修复bug,确保产品质量; 参与制定技术标准和开发流程,提升研发效率; 跟踪最新游戏开发技术和人工智能发展趋势,为产品创新提供建议。
  • 房产家居,物流丨运输 / 不需要融资 / 150-500人
    一、薪资福利: A:无责底薪4800+绩效提成,月薪6000+ B: 纯提成50%,8000--15000元每月,上不封顶 二、任职要求: 1、年龄16-35周岁,学历不限 2、熟悉电脑基本操作,无经验可学 3、会使用简单的聊天,较强的责任感 4,晋升空间,招聘专员—招聘组长—招聘主管—运营经理 三、工作内容: 1、在各大网站发布招聘信息 2、每天负责通知面试人员来面试;面试人事面试情况的跟踪及维护 3、组织、安排面试,并且进行人力资源初试 4、候选人进入公司后,对试用期员工进行试用期沟通 四、公司福利: 1、团队不定期举办团建活动 2、20号发工资,不定时给员工奖励小奖金 3、公司配备住宿 4:公司每日根据招聘人业绩发放现金奖励 如果你不愿安于现状,不愿拿固定死工资,不愿永远为别人打工,不愿做了很久也没有晋升空间,那就加入我们团队吧 职位福利:五险一金、包吃、包住、免费班车、加班补助、全勤奖、年底双薪、交通补助
  • 5k-8k·13薪 经验1-3年 / 大专
    移动互联网 / A轮 / 50-150人
    岗位描述: 1、负责在线咨询服务工作(高等在线教育平台),主要服务于高校老师以及在线教研活动; 2、负责虚拟教研平台的服务指导及用户培训; 3、负责处理虚拟教研平台的咨询,跟踪及分析问题,解决问题并达到用户满意;提升平台服务质量; 4、优化教研服务质量,提升高校教师教研服务效率; 5、协助优化系统功能及用户体验。 技能要求: 1、大专及以上学历,教育学、计算机、网络运营等相关专业优先; 2、有1 年以上客户服务经验,熟悉互联网平台的服务流程体系; 3、有极强的责任心和服务意识,良好的沟通协作能力和团队合作意识; 4、有较强的组织、计划、控制、协调能力和人际交往、应变能力。
  • 8k-12k 经验1-3年 / 大专
    企业服务,教育 / 上市公司 / 150-500人
    工作内容: 1. 独立完成销售任务,负责公司数字化校园产品(数字化校园平台、教学管理系统等)在高校市场的销售推广; 2. 维系限定区域内所属客户的商务关系,开拓新的销售机会,完成当年入门级销售签约任务及收现任务; 3. 负责所在区域市场分析、竞争对手解决方案的分析,把握市场发展动态,收集、分析、整理、归档客户需求,挖掘销售线索 ; 4. 建立并维护公司品牌,提升公司产品在所辖区域内的影响力。 任职资格: 1. 计算机相关专业、管理营销相关专业、社会科学相关专业; 2. 良好的客户关系维护和拓展能力;良好的商务谈判能力;优秀的业务创新能力; 3. 2年以上工作经验,有软件或大型IT类项目销售经验,有教育及相关行业从业背景优先; 4. 熟练使用MS办公软件,具备基本的IT行业知识; 5.为人正直,诚信;勇于面对挑战;意志坚定、能承受较强压力。
  • 7k-14k 经验不限 / 不限
    教育,企业服务,广告营销 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 负责招生工作,根据分发的客户资源,通过回访家长及学生,介绍学校的基本情况和优势,推荐合适的专业和课程及相关疑问,并邀约来校参观报名 日常进行追踪回访,维护好家长学生的关系 熟悉本校及了解同行学校的优势,能熟练应对解决相关问题 现场协助接待学生及家长及沟通 5.反馈日常的工作数据,存档分析。 福利待遇: 1.无责任底薪+高提成+其他奖金,在岗人员综合月薪资在7K-1.5W,有能力者上不封顶,多劳多得 2.话费补贴,不定期下午茶和各种丰厚的激励/奖金 3.工作时间:六天制 4.带薪培训 5.免费提供学校宿舍入住 工作地址: 驻点广州地区学校里面 (据2023上年度销售工资显示,新员工首月平均月薪7K+,优秀者平均月薪15k+。你还在等什么! !快快加入吧) 晋升机制 招生助理---招生老师---招生主管----项目负责人----项目合伙人(优秀者可以跨级晋升) 欢迎各位朋友推荐,推荐有丰厚奖励! 职位匹配:招生客服老师(招生顾问,招生老师,电话销售) 岗位要求: 可接受实习生/毕业生可短期或长期工作 有教育/市场营销类相关经验优先 有学校招生,课程顾问,电话销售工作经验优先 性格开朗,沟通能力强,责任心强,有较强的主动学习能力,有一定的抗压能力。 有社交牛人症优先
  • 6k-12k 经验1年以下 / 大专
    教育 / 上市公司 / 2000人以上
    工作内容 1.市场资源外呼, 判定资源有效性 2.了解课程信息, 通过电话邀约客户到校区参加体验课或活动 3.记录客户沟通内容, 和销售对接 4.按时完成上级安排的工作任务 任职要求 1.全日制大专以上学历,专业不限,有教育行业外呼经验优先 2.良好的沟通表达能力 3.有电话销售行业经验的人优先 4.有过客服相关工作经验的人也可考虑