• 7k-12k·15薪 经验不限 / 不限
    社交平台 / D轮及以上 / 150-500人
    一、职位概述: 信安中台管理培训生是公司为培养未来审核团队管理人才而设立的岗位,旨在通过系统化的培训和实践锻炼,使培训生快速掌握审核流程、团队管理、业务知识等,最终成长为优秀的审核团队管理者。 二、岗位职责: 处理社区各业务高危信息审核工作,掌握审核业务流程及底层逻辑, 参与高敏类专项任务的完成,协调资源推动产品生态治理; 定期进行数据整理、分析、监控,阶段性输出业务相关报告, 配合公司完成其他相关工作。 我们offer: 1. 系统化的培训:包括企业文化、审核业务、团队管理等方面的培训; 2. 实战锻炼:在实际工作中,通过导师带教、项目参与等方式,提升个人能力; 3. 职业发展:表现优异的培训生,有机会晋升为审核团队负责人或相关管理岗位; 4. 薪酬福利:具有竞争力的薪资待遇;五险一金、带薪年假、节假日福利;定期体检、员工活动、团队建设等。 三、任职要求: 1. ***本科及以上学历,985/211类院校及硕士优先; 2. 自驱力强,明确的个人规划和目标,具备较强的学习能力和执行力,愿意接受挑战; 3. 熟练的英语听说读写能力,英语四级以上 4. 熟练使用office软件,数据敏感度高,具备一定的数据分析能力。
  • 25k-50k 经验1-3年 / 不限
    音频|视频媒体,短视频 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责酷狗音乐平台的功能H5页开发、架构设计、体验及性能优化; 2、负责酷狗音乐平台运营类活动或者页面开发; 3、负责酷狗音乐web端技术框架的升级用优化。 岗位要求: 1、本科及以上学历,3年以上web前端开发经验; 2、精通html/javascript/css,可用原生javascript开发通用sdk; 3、熟悉hippy、reactjs、vuejs开发,熟悉微信小程序及小游戏开发,熟悉网络相关知识; 4、有开源组件开发经验者优先,熟悉手机原生开发者,有cocos游戏开发经验者优先; 5、具有创新意识,主人翁意识,主动提升自身技术及负责的业务性能等; 6、善于把控协作方进度,具有良好的团队合作精神和高度的责任感。
  • 电商,医疗丨健康 / 上市公司 / 2000人以上
    <岗位职责> 1.在生产车间轮岗,开展各项生产任务,根据GMP标准,参与各项生产记录的编写; 2.在质量部各岗位轮岗,负责生产现场质量控制,每批原料、中间成品及成品的质量检测; 3.负责其他与生产/质量相关的工作事项。 <任职要求> 1.**本科及以上学历,中药学、药学、制药工程相关专业优先 2.热爱药品生产行业的生产质量工作,能够接受生产和质量基础岗位的工作历练,性格积极阳光,韧性强; 3. 具备良好的沟通表达能力、组织协调能力、逻辑思维能力与理解力,能够吃苦耐劳。 成长路径:新员工训练期→基础岗位历练→基础管理(班长/组长)→高级专员/主任→资深专员/高级主任→专家/经理→更高职位
  • 40k-50k·13薪 经验5-10年 / 大专
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 500-2000人
    1、精通前端、后端、运维领域 职位要求 1、计算机专业毕业,5年以上工作经验,2年以上技术团队管理经验 2、熟悉了解运维、后端、前端的常用语言及开发框架等 3、具有良好的分析问题和解决问题的能力,沟通协作能力,责任心 4、有影视视频app项目工作经验者优先 5、如果想带团队入职,团队人数10人内,合适可以直接接收
  • 2k-4k 经验在校/应届 / 不限
    企业服务,工具 / 不需要融资 / 15-50人
    我们正在寻找2025年毕业的Java后端工程师培训生,培训期要求超过半年。培训生将有机会参与开发和维护公司的开发项目,并与其他开发人员合作,帮助构建高质量的软件产品。 同时表现优异者将入职我司。 职位要求: -2025年大学毕业 -熟练掌握Java编程语言,了解面向对象编程和设计模式 - 熟悉Spring和Spring Boot框架,了解微服务架构 - 熟悉MySQL数据库,能够编写SQL语句 - 熟悉Linux系统和常见的云服务 - 熟悉前端技术,如HTML、CSS、JavaScript - 熟悉Git版本控制系统 - 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与开发人员和其他团队成员合作 岗位职责: - 参与开发和维护公司的Web应用程序 - 编写高质量的Java后端代码,确保代码符合最佳实践和代码规范 - 协助其他开发人员解决技术难题 - 参与设计和开发公司的新的Web应用程序功能 - 参与开发和维护公司的数据存储库 - 参与开发和维护公司的监控和日志系统 - 参与开发和维护公司的安全性和可靠性 我们正在寻找一位具有积极态度、学习能力和创造力的Java后端工程师培训生。如果具有以下条件,我们将优先考虑: - 在校学生,或即将毕业的学生 - 有Java后端开发经验 - 对Web应用程序开发和开源技术感兴趣 - 具备良好的沟通能力和团队合作精神 - 有较强的解决问题的能力 - 能够独立工作和自我驱动
  • 2k-4k 经验在校/应届 / 不限
    企业服务,工具 / 不需要融资 / 15-50人
    我们正在寻找2025年毕业的前端工程师,培训期要求超过半年。培训生将有机会参与开发和维护公司的开发项目,并与其他开发人员合作,帮助构建高质量的软件产品。 同时表现优异者将入职我司。 职位要求: -2025年大学毕业 1. 了解HTML、CSS、JavaScript等基本前端技术,了解ES6、CSS3等高级前端技术; 2. 熟悉React、Vue等主流前端框架,了解其组件化、状态管理、路由管理等特性; 3. 了解Git等版本控制工具,能够独立完成前端开发任务; 4. 具备良好的问题解决能力,能够独立分析和解决前端开发中的问题; 5. 具备良好的团队合作能力,能够与后端开发人员合作完成前后端数据交互。 福利待遇: 1. 享有国家规定的法定节假日及带薪病假; 2. 享受完善的薪资及福利待遇,包括五险一金、带薪年假、节日福利等; 3. 提供良好的职业晋升机会和培训发展计划。 以上为前端开发实习生的JD,希望能够满足您的需求。
  • 1k-2k 经验在校/应届 / 大专
    游戏 / 不需要融资 / 15-50人
    培训学员基本要求: 1:招聘游戏角色原画培训生5名; 2:具有一定美术绘画基础,熟练使用手绘板和PS; 3:热爱游戏富有创作激情,愿意在游戏行业长期发展; 4:具备良好的沟通能力和学习能力。 5:优秀学员培训结束通过考核可以推荐合作项目入职。 6:欢迎各位热爱游戏原画的朋友加入。 (本项目为专业个人画师培训,不参与任何项目制作,没有任何工作性质,不提供实习证明,不收取培训费,也没有补贴) 培训时间:周一到周五 10:00—18:30 周末节假日正常休息。
  • 4k-5k 经验在校/应届 / 大专
    消费生活 / D轮及以上 / 2000人以上
    日本永旺(AEON)集团位列2023《财富》世界500强排行榜第189名企业。广东永旺管理培训生作为公司管理级的储备人才,将经过轮岗期和定岗期的培训考核,轮岗岗位包括门店人事、商品管理、收银及顾客服务、卖场运营等;轮岗结束后将安排定岗学习相应岗位技能与管理知识。 管理培训生考核通过即可晋升为初级管理人员,往后将依据职位需求及个人特质往门店营运方向、门店行政方向、本部职能方向的中高层管理岗位发展。 任职要求: 1、高校2025届应届生,大专及以上学历,专业不限; 2、对零售/百货行业有浓厚的兴趣,乐于主动接触顾客; 3、有较强的抗压能力、纪律感和责任感,有团队合作精神,能适应零售业的工作环境和不同岗位的各种挑战; 4、能适应轮班、上晚班和各种节假日上班; 5、能接受多个工作地点:广州、佛山、中山、珠海、东莞、肇庆。 职业发展: 1、店铺营运岗位发展方向: 从业员——主管级——经理级——店长 2、本部职能岗位发展方向: 从业员——担当级——主管级——经理级
  • 10k-15k 经验在校/应届 / 本科
    内容社区 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 1.本科及以上学历,专业不限,综合素质扎实,学科成绩优秀,热爱互联网,关注行业动态; 2.怀揣着做出最优秀互联网产品的梦想,具备敏捷的洞察和思维能力,有把思考变为现实以满足用户需求的执行能力; 3.具有优秀的学习能力、创造力、沟通能力、逻辑思维、系统分析与文字组织和表达能力,外语能力优秀是加分项; 4.良好的问题分析和总结能力,数据敏感意识及逻辑思考能力; 5.乐于接受新鲜事物,对于创新科技、流行文化等高关注度 ,热爱生活,关注人性。 任职资格: 1.此岗位面向24届毕业生,定位为运营方向培训生,可面向C/B端运营等方向工作; 2.面试通过后,我们希望你能提前来实习感受公司氛围,期间会参与公司级重大项目; 3.我们期待同样热爱社区,崇尚不装的你,加入虎扑一起打造“平凡英雄”的梦想。
  • 10k-18k 经验在校/应届 / 本科
    内容社区 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 1.本科及以上学历,专业不限,综合素质扎实,学科成绩优秀,热爱互联网,关注行业动态; 2.怀揣着做出最优秀互联网产品的梦想,具备敏捷的洞察和思维能力,有把思考变为现实以满足用户需求的执行能力; 3.具有优秀的学习能力、创造力、沟通能力、逻辑思维、系统分析与文字组织和表达能力,外语能力优秀是加分项; 4.良好的问题分析和总结能力,数据敏感意识及逻辑思考能力; 5.乐于接受新鲜事物,对于创新科技、流行文化等高关注度 ,热爱生活,关注人性。 任职资格: 1.此岗位面向24届毕业生,定位为产品运营方向培训生,可面向用研 商业分析 产品 C/B端运营等方向工作; 2.面试通过后,我们希望你能提前来实习感受公司氛围,期间会参与公司级重大项目; 3.我们期待同样热爱社区,崇尚不装的你,加入虎扑一起打造“平凡英雄”的梦想。
  • 17k-25k·15薪 经验在校/应届 / 本科
    软件服务|咨询 / D轮及以上 / 2000人以上
    工具产品部定向研究领域-产品经理培训生岗位,你将参与到酷家乐的几何引擎建设,和众多CAD/CAM、BIM、图形学、设计学的资深从业者们一起,打造国产工业级设计软件和体系架构,拓展产品与技术的边界,探索新行业与新机会。 我们欢迎对工业CAD、几何引擎、设计工具、图形学、参数化设计等相关学科和领域有专研且有热情的同学! 工作职责: 1. 调研用户需求,抽象通用的造型、仿真、优化等引擎能力,将之应用到酷家乐的诸多业务中; 2. 与业务、研发团队密切合作,持续迭代工具,传递产品价值; 3. 跟踪图形&设计&制造&建筑等科技领域的新进展,持续创新; 任职要求: 1. 24届应届生,机械、计算机、建筑或设计相关背景,了解以下任一领域:图形学、生产制造、参数化设计; 2. 对设计类软件有深入的理解或实践,对“做设计工具”有浓厚兴趣和热情; 3. 学习能力强,逻辑思维强,善于沟通,有钻研和探索精神;
  • 6k-12k·13薪 经验在校/应届 / 本科
    教育,其他 / 不需要融资 / 15-50人
    己任教育 – 运营部管理培训生 Base 深圳 【公司介绍】 己任教育:我们是一家处于高速发展阶段的教育公司,针对大学生发展拥有全链路业务体系。目前已拥有留学机构-己任留学、英语教育-小流英语、求职平台-BigCareer、租房平台-香港包租婆等多个业务。 始终把学生的未来视为己任,是己任的核心价值观。我们希望用最认真、最专业的服务,让学生没有难拿的offer。 【培养方向】 平面设计:拥有超好设计能力与审美的你,将把握己任教育的视觉设计方向,负责各个业务的设计需求 新媒体运营:拥有强大文案能力与数据分析能力的你,将负责某一业务的新媒体运营工作,对增长与阅读数据负责 视频剪辑:拥有独特想法的你,将对公司的视频视觉传播负责 业务管理:你将负责某一业务的执行、运营,协助其发展方向规划;优秀的你更有机会成为业务直接负责人 *以上培养方向公司将结合你的能力与偏好进行定位,且并不会局限于单一方向。我们希望你可以与公司一起成长,并成为独挡一面的多面手,最终成为CEO的左膀右臂。 【岗位要求】 1. 21届应届毕业生或3年以下工作经验往届生,本科及以上学历;市场营销、广告学、传播学等营销、传媒类专业优先,但原则上不做限制,请大胆投递 2. 责任心,认同以学生未来为己任的企业理念 3. 掌握office技能;若掌握PS、Ai;Pr、Fcpx;MySQL、Python等对应方向技能,非常加分 4. 强执行力;敢于提出自己的想法、建议 5. 拥有创业经历、互联网运营、新媒体运营经验者优先考虑 6. 有优秀作品集 / 项目策划书者优先考虑 【你能获得】 1. 薪酬:行业内具有竞争力的薪资,以及**丰厚的提成与奖金 2. 扁平化管理,超nice的leader与工作氛围 3. 双休965工作制,无强制加班。若加班有餐补、车补 4. 带薪年假、丰富的下午茶、生日宴会、欢迎大餐,节日关怀
  • 6k-8k·13薪 经验在校/应届 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    为销售领域培养具有领导力和营销专业技能的培训生项目,通过专业岗位历练,深入参与经销商管理、门店管理等,迅速成长为负责销售领域重要管理工作的经理,并为未来成为销售领域的核心管理人才做好准备。 福利待遇: 1.具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金。 2.为员工提供完善的社会保险和商业保险。 3.为员工提供丰富的培训机会和职业晋升空间。 4.为员工提供良好的工作氛围和发展平台。
  • 5k-7k 经验1年以下 / 本科
    数据服务|咨询,营销服务|咨询 / 天使轮 / 50-150人
    本岗位为管理培训生岗位,将会在人事行政部、新媒体运营中心、产品交付中心等多个岗位轮岗学习,最终根据同学们的兴趣和能力方向定岗。 以下为轮岗会涉及到的工作内容: 1. 负责公司新媒体账号运营:公众号文章撰写、短视频账号内容策划 2. 参与公司品牌宣传与个人IP宣传,参与撰写公司宣传稿 3. 参与拍摄视频、剪辑视频 4. 负责员工入职、离职流程 5. 负责笔试安排,笔试结果跟进 6. 负责团建活动策划、活动行程安排 7. 领导安排的其他事情 8. 负责协助财务报销等出纳工作 9. 负责公司各种荣誉与资质的申请与落实。 任职要求: 1. 专业:计算机、广告学、信息管理、电子商务、产品设计、汉语言文学、数字媒体技术、视觉传达设计等相关专业的应届生。 2. 23、24届应届毕业生 3. 性格:有责任心、有担当、追求卓越,内心温暖不失阳光 投递说明:我司管培生岗位均有笔试,通过笔试之后才进入线下面试与offer沟通。
  • 8k-10k 经验1年以下 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 500-2000人
    培养亮点: 1、导师带教,在应届生中选拔具有商业意识、发展潜力、成功决心和领导力潜质的优秀人才,将之培养成为与公司共同发展的各个领域的中高层职业经理人; 2、管理培训生项目期间,全集团内参加各类定制化培训和具有挑战的工作中快速成长。 岗位要求 **本科、硕士及以上学历的23届毕业生,计算机专业优先,毕业院校属于985/211/QS前100; 具备至少一段互联网大厂或知名金融公司实习背景; 掌握技术基础知识,熟悉产研全流程; 具备良好的沟通力、表达力、团队协作力以及责任心。