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岗位职责: 1、负责校区的新生招生工作,按计划完成月度、季度、年度招生指标; 2、根据市场部提供的客户资源,进行电话邀约,确保客户按时到访; 3、接听家长咨询电话并邀约来访、接待Walk-in来访家长,给家长和学生提供咨询服务,并达成课程销售; 4、预约意向学员参加校区举办的公开免费体验课或其他活动,挖掘和引导客户需求,并达成课程销售; 5、积极推进在读学员的推荐转介绍,并达成课程销售; 6、定期接受公司、校区组织的销售体系、教学体系、职业素养培训,不断提高自身综合素质; 7、即时进行数据的录入和统计分析工作,提高工作效率。 任职要求: 1、有责任心,做事积极主动、执行力强、学习能力强; 2、性格开朗、应变能力强,抗压能力强; 3、热爱教育咨询行业,有进取心,沟通和表达能力良好; 4、有良好的客户服务意识,团队合作精神,能适应灵活的工作时间。 工作时间:每周40小时工作制,做五休二,周末上班,周中休息
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工作职责: 1. 日常教务管理,包括协助分校长完成开班计划并做好排课工作和日常的管理工作等; 2. 客户服务处理,包括与教学有关的投诉处理、负责学生的学习管理,并对学生的学习过程进行监督; 3. 负责新教师、班主任的跟踪辅导工作,协调学生与班主任、任课教师之间的关系; 4. 汇总续班率、客户满意度并进行相应的分析,不断提高续班率和客户满意度; 5. 和分校长或咨询师一起开拓市场,到商场和学校派单,现场提供教育咨询服务。 招聘要求: 1.专科学历,热爱教育行业; 2.熟悉Office 办公软件,熟练操作电脑; 3.工作细心,责任心强,协调能力强; 4.每周40小时工作制,做5休2,周末上班,周中休息; 我们提供: 1.广阔的发展空间 2.优厚的奖金提成方案: 3.专业系统的员工培训; 4.签订正规合同,缴纳社会保险和公积金; 5.丰富多彩的员工活动(旅游、聚餐等); 6.全市11家分校,就近安排有缺口分校。
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工作职责: 1. 根据学校目标,科学合理规划本部门线上、线下活动。擅长从多维度进行复盘,不断优化活动方案; 2. 根据市场战略,负责与合作伙伴(高校团委、学院各级领导及辅导员)关系的建立、维护。寻求深度合作,产生多样性营销机会; 3. 全面掌握市场变动,定期跟踪行业信息,完成竞品情况的调研及数据分析,并快速学习、复制、优化; 4. 基于用户学习目标与痛点,在批量线索中挖掘精准数据,赋能销售部门; 5.负责学校品牌建设与宣传工作; 6.学生兼职、代理团队的搭建及管理。 任职资格: 1、专业知识:本科及以上学历,在校期间担任校或院学生会主要负责人,具备教育行业市场营销从业经验优先; 2、技能:过硬的市场营销理论知识;对用户运营、活动运营及BD合作有丰富的实践经验; 3、能力:具有极强的活动策划能力,极强的沟通协调能力及异业资源开发能力,做事高效,执行力强; 4、其它:具有良好的职业道德,极强的敬业精神和开拓意识,具有出色的学习能力、解决问题能力及跨部门协作能力。
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一、岗位职责 1、通过在线或电话的方式解答客户针对京东物流的相关问题咨询,并详细做好问题记录,最终解决客户的问题; 2、将无法立即解决的问题根据相关模板记录客户反馈的问题,按照标准流程提交相关部门解决,跟踪问题解决进度,并及时回复; 3、负责收集和整理相关建议,通过内部渠道反馈相关部门; 4、提升服务能力,达成公司规定的KPI指标; 5、学习了解服务知识,能够准确清晰地解答客户问题; 二、任职要求: 1、中专/大专以上学历,专业不限,物流、计算机、电商专业的可优先; 2. 口齿伶俐,普通话标准,善于沟通,有基础的应变能力,具备良好的客户服务意识与乐观心态,能够具备面对客户情绪时候的抗压能力; 3. 计算机中文输入40/字分钟左右,能适应轮班轮休工作制; 4. 会使用EXCEL,WORD等办公软件的基础操作; 5. 有物流、客服或者服务类相关工作经验的优先,甚至入职即可享受更高职级待遇; 三、薪资福利: 1、薪资标准:试用期3个月(含2周带薪培训)综合薪资3480元(底薪2000元+800元保底绩效+330元餐补+50元全勤奖+300元房补(住宿员工不享受此补贴)=3480元),转正后绩效基数为1000元,上不封顶,加上日常加班费,综合薪资3480-6000元(上不封顶); 2、免费住宿:配有空调、洗衣机、无线网络等设置,班车接送; 2、团队建设费用:每季度150元/人团队建设费; 3、东券:员工入职后每位员工享有600元/季度的东券; 4、晋升空间:每年两次升职加薪机会,提供有效的晋升机制和平台; 5、交纳五险一金:(养老、医疗、失业、工伤、生育、住房公积金),实习生缴纳意外险; 6、餐后福利:每天牛奶、水果等餐后零食发放给员工; 7、异业联盟福利:公司与市区多家餐饮、健身房、体育馆、美容、足浴、医院、游乐场等各种机构合作,凭京东工牌均享有大额度优惠; 8、爱心基金:(每月从薪资重扣除1元作为爱心基金,用于员工家庭困难、生病、其他事故等资助,根据实际情况资助金在1万-5万元); 9、年假:入职满一年享有5天带薪年休假; 10、租房补贴:员工每月享有300元住房补贴(住宿员工不享受此补贴) 11、工龄补贴(实行11111,工龄每满一年,每月增加100元工龄补贴,五年封顶,全年工资最高可额外增加6000元) 12、 餐补:每月享有330元/月餐补;
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岗位职责: 1、和银行等合作渠道协同,向大中型企业提供国内领先的专业资金/金融管理软件和第三方支付结算服务; 2、通过顾问式营销模式(要能充分掌握并向客户讲解公司产品和服务),实现客户销售过程,完成公司经营目标; 3、完成销售过程中的项目投标、商务谈判、合同签订和合同回款等工作。 岗位要求: 1、三年以上企业管理软件或专业型服务产品的销售经验; 2、开放思维、很强的学习和适应能力; 3、有财务、金融相关背景或者软件项目实施经验者优先考虑; 4、热爱销售事业,有高度工作热情; 6、有较强的责任心、抗压能力,适应长期出差; 7、工作地点:全国范围内招聘,按区域划分
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客服 回答买家问题 备注 打单 早班 8:30-17:30 晚班 15:30-24:00 单休
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岗位描述: 1.负责公司京东线上店铺统筹运营工作;擅长合理运用店铺营销推广工具,如直通车,快车等,具有产品思维; 2.负责店铺日常维护、产品更新、店铺后台数据分析;完成店铺销售目标; 3.根据行业属性,制定不同平台各店铺现阶段基础运营提升计划,阶段性营销推广计划,提升品牌占比,店铺流量,并对推广效果进行复盘、跟进和评估改进; 4.定期汇总行业数据、竞争对手、同类产品的收集整理与分析,策划实施消费者调查,针对销售问题制定相应解决策略促进销售达成。 岗位要求: 1.2年以上京东平台运营经验,熟悉快消/个护类目玩法为优; 2.经销商经验者优先; 3.熟悉京东店铺运作模式、平台规则、各类营销工具、站内外推广模式等; 4.能够独立操作运营店铺,对店铺经营数据分析,品牌、产品定位有独到见解; 5.性格开朗,有良好的团队精神和服务意识; 6.责任心强,工作态度积极,抗压能力强; 7.良好语言沟通能力、分析判断能力。 人物画像: 认真负责、抗压能力强、沟通能力强的人材 工作时间:周一至周五 9:00〜18:00 其他福利: 1.交通费; 2.年休假:第1年15天,第2年20天,第3年20+1天,上限25天; 3.teambuilding,法定节假日福利,年四次调薪,两次年终奖。
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工作内容: 1、负责协助店长京东自营店铺的视觉页面、主图、大促视觉工作相关的优化; 2、负责店铺推广,做好推广复盘 3、负责及时统计每日店铺营销数据、做好数据整理和分析; 4、负责和品牌客户对接,完成客户的需求 5、品牌和店长安排的临时工作 任职要求: 1、1年以上京东自营店铺运营经验;1年以上京东店铺推广经验 2、有PS基础优先; 3、有良好的团队精神和客户服务意识; 4、细心、有责任心、工作态度主动积极; 5、有TP经验者优先 工作时间:周一至周五 9:00〜18:00 薪资:试用期2个月,8折 其他福利: 1.交通费; 2.年休假:第1年15天,第2年20天,第3年20+1天,上限25天; 3.teambuilding,法定节假日福利,年四次调薪。
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1. 负责京东平台用户运营工作,深入了解用户需求,制定并执行用户增长策略,提升用户活跃度和用户粘性; 2. 熟悉京东 CRM 体系,通过数据分析,对用户进行细分,针对不同用户群体制定差异化的运营策略; 3. 负责用户关系维护,定期与用户沟通,收集用户反馈,推动产品优化,提升用户满意度; 4. 负责用户活动策划与执行,包括但不限于线上活动、专题活动,提升用户参与度; 5. 跟踪运营数据,对用户运营效果进行评估,调整运营策略,以实现运营目标; 6. 定期撰写运营报告,分析运营数据,为决策提供依据。 职位要求: 1. 大专以上学历,1-3 年京东用户运营工作经验,熟悉京东平台运营规则优先; 2. 熟悉京东 CRM 体系,具备较强的数据分析和数据处理能力,能从海量数据中发现和挖掘用户需求; 3. 优秀的沟通能力和学习能力,具备较强的团队合作精神和协调能力; 4. 思维活跃,创新能力强,能独立策划和执行用户运营活动; 5. 工作积极主动,有责任心,能承受工作压力,适应快节奏工作环境。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资水平,五险一金,年终奖; 2. 提供丰富的培训机会,助力个人职业成长; 3. 舒适的办公环境,团队氛围融洽; 4. 定期举办员工活动,提供丰富的员工生活。 欢迎有志之士加入我们的团队,共同创造美好未来!
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1、负责店铺的日常维护、产品更新,学习独立操作店铺陈列,以增强店铺吸引力、产品促销量; 2、每日、周、月监控的数据:营销数据、交易数据、商品管理、顾客管理、网店装修、促销活动计划执行反馈、宝贝上下架等; 3、与其他客服、美工积极沟通,做好店铺活动管理及宝贝优化; 4、负责日常促销活动的文件整理及报名; 5、配合运营负责人做好店铺的日常推广计划和活动安排 6、 负责接洽采销,订单,库存,促销,数据等方面的运营工作 7、关注行业平台及竞争对手变化 8、完成上级交付的工作内容 任职要求: 1、本科及以上学历,电子商务、市场营销等相关专业优先; 2、熟悉电商运营或优秀毕业生; 3、沟通与执行力强,积极主动,注重团队合作,具有强烈的责任心和事业心; 4、具备较强的创新与市场分析、营销、推广能力,分析与解决问题的能力。
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任职要求: 1、本科以上学历,汽车、金融、经济、市场营销、财务、会计等专业优先;具有融资租赁行业营销岗位、银行对公客户经理等实习经验者优先; 2、了解汽车及汽车金融相关专业知识,具有相关专业背景; 3、具有较强的客户需求分析判断能力和独立解决客户问题能力; 4、能适应频繁出差,具备较强的项目管理能力,抗压能力强。 工作职责: 1、完成公司下达的客户开发计划和业绩指标。 2、负责所辖业务区域汽车经销商客户、企业购车客户以及相关渠道资源开拓,有计划地跟踪挖掘合作需求,达成相关合作,维护良好合作关系。 3、 对区域市场行情分析,操作客户信息收集、客户尽调、撰写报告,完成项目立项评审并实施落地,负责此阶段公司内、外部流程的推进及管理; 4、 管理经营已经落地项目,协同资产等相关部门对项目监控、分析、评估、优化等工作。
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1,负责京东POP+自营店的整体规划、推广、客户关系管理等,完成销售目标跟毛利值。 2,负责对接京东各部门采销,争取渠道资源。 3,制定店铺整体策划:对产品结构、店铺风格按照品牌定位进行布局;对店铺流量和活动安排品牌定位进行策划 4,把控产品利润率和投放,并对运营费用进行评估,制定渠道内推广方案并负责实施,有效控制投入产出比 5,策划营销活动方案,并对活动统筹管理 6,关注行业平台及竞争对手变化 7,完成上级交付的工作内容 任职要求: 1、***大专及以上学历,电子商务、市场营销等相关专业优先; 2、3年以上京东自营店铺店长经验,实操店铺GMV千万以上店铺,年度广告推广付费300万起,高客单类目优先 3、熟悉京东运营环境、交易规则、商城的推广方法,有效利用京东商城网站广告资源; 4、沟通与执行力强,积极主动,注重团队合作,具有强烈的责任心和事业心; 5、具备较强的创新与市场分析、营销、推广能力,分析与解决问题的能力。
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招聘说明: 我公司京东POP店铺,销售体量均在2000-6000万,急聘运营人才,产品类目:家具家纺、床垫、电器小家电经验者优先考虑。 岗位职责: 1、负责京东店店铺总体运营,制定年度/月度销售计划和目标,并对销售负责; 2、结合公司销售策略及公司发展方向,独立策划店铺促销活动方案;(活动节奏、价格调整、推广调整、页面优化、站外合作、客服接待、新品开发等); 3、构架店铺产品矩阵、制定店爆款计划,参与完成产品价格策略调整、新品发布、品牌推广等并推动执行; 4、分析市场及竞争对手状况,并作出相应活动策略、及新品开发需求建议; 5、与平台小二保持良好沟通,积极争取资源; 6、制定站内推广计划:提高店铺的曝光率、点击率、浏览量和转化率; 7、制定站外推广计划:确定宣传内容,采取多种方式和渠道推广品牌和产品; 任职要求: 1、24—35周岁,专科以上学历,至少一年以上京东(pop和自营)店长运营经验;熟悉京东整个运营生态环境,各类广告资源; 2、对市场有较强的敏感度和洞察力,熟悉市场消费者行为,对产品和市场定位有一定的认知和理解力; 3、 可以独立完成大型活动活动方案,节奏把握准确,根据实际销售及时进行方案调整; 4、 有一定的审核设计平面的图能力; 5、 良好的团队合作意识及统筹协调能力; 6、家具,床垫,电器,家装建材类目运营经验优先,有从0-1店铺运营经验优先; 公司店铺:店铺链接: https://jinkeer.jd.com/; https://tempur.jd.com/; 薪资福利: 1、基本工资+提成+补贴+奖金;入职缴纳社保;每月10号发工资 2、每年的618奖金、双11,丰厚的大促奖金; 3、传统节日福利、生日福利; 4、丰富的**生活,多元化的活动(内部体育比赛,节假日活动,公司聚餐,生日会,员工国外旅游),全部由公司报销; 上下班时间:9:00-18:00 午休时间:12:00-13:30 每月休息六天 工作地址:上海市闵行区乐工坊1988 2栋211室
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工作职责 1、京东店铺整体运营策略,形成店铺月度销售及活动计划; 2、收集并分析行业数据,根据自身产品特点,制定活动策划和进销存策略; 3、销售数据统计(竞品、活动、新品等数据追踪及反馈); 4、有效协调设计、客服等各岗位以顺利有效完成以上工作; 5、供应链预估,货品库存管理; 6、完成每月销售复盘及活动复盘 岗位要求 1、大专及以上学历,三年以上京东店铺的经验; 2、出色的策划和规划能力,以及项目管理能力; 3、优秀的语言沟通和协调工作能力,具备较强的逻辑思维能力和数据分析、优化能力; 4、责任心强,有良好团队合作精神,抗压力强。
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资深天猫运营缺1人,负责品牌:涧净,京东运营(自营店铺)缺1人,详细情况私聊 职责描述: 1、收集、监控、分析店铺核心经营数据报表,包含日、周、月维度; 2、店铺页面编辑、商品上下架、营销工具设置、活动报名、库存管理等店铺基础运营; 3、负责店铺异常情况的处理等,做好品牌价格监控; 4、ERP系统的内部设置,套餐编码新建、设置商品关联等; 5、学习与掌握天猫或京东或猫超等平台规则; 6、协助店长做好营运工作,能独立运营加分。 任职要求: 1、3年以上运营经验,可独立带店且有美妆/个护品类运营经验优先考虑,; 2、了解天猫、京东、猫超等主流平台运营规则、推广活动、优化、维护等技能知识; 3、对市场营销工作有常规认知,有较强的市场感知能力,敏锐地把握市场动态、市场方向的能力; 4、具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力; 5、具备良好的沟通合作技巧和丰富的团队合作经验。