岗位职责： 1.负责微信社群、小程序等私域渠道的客户维护与答疑； 2.策划会员活动，提升客户粘性与复购率； 3.收集用户反馈，协助优化产品与服务。 人员素质要求： 1.沟通能力强，具备服务意识与亲和力； 2.熟练使用办公软件，有社群运营或电商客服经验优先； 3.对有机产品有基本了解，学习能力强。

职位职责： 1、负责餐饮/综合类本地生活服务中小商家的沟通与客情维护，及时响应商家需求，基于公司产品与平台等资源，为商家提供专业的服务、系统性解决方案； 2、负责商家的运营与培育，从商家需求及行业角度出发，提供促销活动、团单设计与运营支持，通过短视频及内容营销进行抖音平台分发，输出营销优化建议，提升商家线上经营能力； 3、及时处理商户及用户的问题与投诉，跟进问题的解决，提高商家的体验和消费者满意度； 4、根据商家经营情况，定期复盘分析，匹配合适的经营策略与方法，促进商家经营的良性增长，同时保证个人业绩达成。 职位要求： 1、本科及以上学历，具备本地生活服务类/O2O平台/酒旅行业的经验优先； 2、具备良好的沟通与表达能力，客户服务和引导意识，问题解决能力强； 3、具备较强的学习能力和一定的抗压能力，思维敏捷，应变能力强； 4、擅长协调工作中的资源与问题，有团队合作精神。

【工作职责】 ① 新产品新功能需求分析，市场、竞品调研，产品机制、策略设计，撰写产品需求文档、营销文档 ② 已上线产品运营及管理，产品数据分析，优化产品策略及发展方向 ③ 对接前端销售及销售服务团队，结合产品特点及营销场景特性，推进客户市场教育、培训，及时响应处理销售过程中的问题 ④ 有互联网搜索产品经验优先

岗位职责： 1、通过分析内外部数据，洞察行业前景，结合我司实际情况制定各品类经营策略，优化商品架构，规划全品类商品的生命周期，使商品结构健全并可持续发展 2、优化现有品类优化与规划体系（流程、背后逻辑、开展方式/方法、系统打造等） 3、优化集团及全国各区域商品结构，实现精细化管理和差异化经营。 4、通过行业调研，洞察行业前景，制定商品策略及撰写行业报告。 优化后评估效果并进行二次优化。 岗位要求： 1、3-5年以上商品优化及规划岗位，有大零售、连锁企业品类管理、空间陈列管理等工作经验。 2、具备丰富的品类管理和空间陈列规划知识，掌握品类管理系统的业务逻辑。 3、良好的分析能力及决策力；逻辑清晰、有敏锐市场洞察力并以结果导向，具备责任感。

工作职责： 1.负责华东区互联网广告的销售，面向品牌KA客户销售搜狐视频产品，为客户提供创新的互联网视频广告解决方案，完成公司下达的业绩目标； 2.拓展新客户、维护重点客户关系，提高客户的忠诚度； 3.强化搜狐视频品牌。 任职资格： 1.大学本科以上学历，三年以上销售工作经验，至少一年品牌广告销售工作经验，熟悉视频广告产品，具有大快消行业客户资源优先； 2.个性开朗，有很强的学习能力和适应能力，可以在短时间内快速了解互联网行业特点并掌握销售资源，能够在高强压力下独立完成销售项目； 3.沟通协作能力强，思维敏捷，能够准确把握产品优势和客户心理，高效整合内外部资源促成销售业绩； 4.富有激情和创新理念，追求个人职业发展和公司利益的双赢，注重职业升华机遇和优质工作氛围。

工作职责: 1、负责品牌广告项目的管理和执行工作，包括项目的资源规划、内外部沟通、项目执行、项目上线、项目（数据）效果交付、项目结案等，确保项目如期保质交付。 2、负责项目中涉及的合作商协作、管理工作，包括但不限于商务谈判、项目执行、结算等。 工作要求: 1、1年及以上互联网广告行业项目执行经验；（可接受应届） 2、熟悉项目管理知识，逻辑清晰，沟通和协作能力强； 3、具有优秀文案和策划能力者优先； 4、了解互联网社区生态，具有强执行力、高度责任心、强抗压能力、和较强学习适应环境能力。

职位概述： 负责为患者提供高质量的护理和医疗保健服务，包括但不限于监测患者病情、执行医疗程序、提供健康教育等。 岗位职责： 1. 按照医院和部门的规章制度，负责患者的日常护理和医疗保健工作。 2. 密切观察患者病情，及时发现异常情况并报告。 3. 协助医生完成患者的医疗程序，包括注射、采血、手术准备等。 4. 保持工作环境整洁卫生，负责患者的个人卫生和护理。 5. 提供健康教育、疾病预防和康复指导，帮助患者了解自己的病情和护理措施。 6. 参与患者的康复计划，协助患者恢复健康。 7. 积极学习和掌握新的医疗技术和知识，提高自己的专业水平。 任职要求： 1. 持有护士执业资格证书，具备至少一年的临床护理经验。 2. 具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够与患者、医生和其他护理人员有效沟通。 3. 熟练掌握护理操作技能，包括注射、采血、心肺复苏等。 4. 具备高度的责任心和职业道德，能够保守患者隐私和机密信息。 5. 具备优秀的组织和管理能力，能够高效地完成多项任务。 6. 良好的电脑技能，能够使用医院信息系统进行报告和管理。 工作时间：三班制，轮班工作。 工作地点：XX医院。 我们提供良好的工作环境和职业发展机会，欢迎有志于从事护理工作的优秀人才加入我们。

任职要求： 1、根据客户要求，与师傅完成空调安装等各项工作； 2、按时按量完成安装任务； 3、能够听从领导安排的各项任务。 4、吃苦耐劳，有责任心，具有良好的沟通能力； 5、有空调安装经验优先； 6、有1年以上相关工作经验，操作无事故者优先考虑。 7、无经验者也可。 工作时间：7点至下午5点，具体根据当天安装任务安排。 职位福利：包吃/包住/年底福利

岗位名称：电话催收-谈判精英 岗位职责： 1. 通过电话或邮件联系逾期客户，提醒并督促其及时还款。 2. 针对不同逾期客户，制定合理的催收方案，并跟踪进展。 3. 积极与逾期客户沟通，了解客户还款困难的原因，提供相应的解决方案。 4. 及时反馈催收过程中的问题，提出合理化建议。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，有相关催收、客服、销售经验者优先。 2. 具备良好的沟通技巧和谈判能力，能够有效地与客户建立联系。 3. 具备一定的数据分析能力，能够通过数据发现催收过程中的问题。 4. 工作态度积极，能够承受一定的工作压力。 5. 具备高度的责任心和执行力，能够严格遵守公司的工作时间表。 任职资格： 1. 掌握基本的办公软件操作技能，如Excel、Word、PowerPoint等。 2. 熟悉逾期客户的处理流程，能够迅速掌握公司的业务流程和制度。 3. 对金融、财务有一定的了解，熟悉各类金融产品的特点和优势。 岗位职责： 1. 负责与逾期客户进行沟通，了解客户还款困难的原因，并提供相应的解决方案。 2. 定期对逾期客户进行回访，了解客户最新情况，确保客户信息的准确性和完整性。 3. 协助其他部门或团队完成催收任务，确保公司资产的安全和合法性。 4. 积极参与公司组织的培训和学习活动，不断提高自身的业务水平和能力。 关键指标： 1. 催收成功率：衡量催收工作效果的重要指标，包括通过催收收回的款项占所有逾期款项的比例。 2. 欠款清缴率：指实际还款金额占所有应还款金额的比例，反映了逾期客户实际还款的情况。 3. 通话时长和通话次数：反映催收人员与逾期客户沟通的频率和深度，是衡量催收效果的重要指标之一。 4. 工作效率：指催收人员在规定时间内完成任务的效率和质量，可以通过电话数量、邮件数量等指标来衡量。 岗位发展前景： 随着公司业务的不断扩大和客户群体的增加，电话催收-谈判精英岗位的发展前景非常广阔。公司可以提供更多的培训和学习机会，帮助员工提高自身的业务水平和能力，为未来的职业发展打下坚实的基础。同时，该岗位也可以成为公司拓展业务和扩大市场份额的重要手段之一。

工作时间： 9:00-12:00 13:30-18:00 【工作职责】 1、根据部门工作要求，通过网络推广，等交流工具与人员沟通交流，帮助用户解决使用APP过程中遇到的问题； 2、熟悉计算机办公软件操作，及时进行资料的整理 3、不需要外出，工作简单轻松。月休4天 【日常工作】： 上班发发信息线上沟通下班就下，无需外出、无任何销售性质、有无相关工作经验都可以做 岗位要求： 1、年龄20岁--36岁之间，学历、性别都不限； 薪资制度：底薪+提成+激励+ +奖金，试用期4000-6000

工作时间： 9:00-12:00 13:30-18:00 【工作职责】 1、根据部门工作要求，通过网络推广，等交流工具与人员沟通交流，帮助用户解决使用APP过程中遇到的问题； 2、熟悉计算机办公软件操作，及时进行资料的整理 3、不需要外出，工作简单轻松。月休4天 【日常工作】： 上班发发信息线上沟通下班就下，无需外出、无任何销售性质、有无相关工作经验都可以做 岗位要求： 1、年龄20岁--36岁之间，学历、性别都不限； 薪资制度：底薪+提成+激励+ +奖金，试用期4000-6000

HNE 河南能源集团鹤煤九矿 河南能源 HENAN ENERGY 2025年招工简章 公司简介 鹤煤九矿隶属河南能源集团鹤煤公司，位于鹤壁市鹤山区境内，南邻鹤壁，北依安阳。矿井主要可采煤层 为二1煤层，平均煤厚6.02m，核定生产能力0.60Mt／a。矿井采用大型综合机械化作业方式。 五优矿井”、“一级安全生产标准化矿井”等荣誉称号。矿工**生活丰富，工作与生活环境舒适优越。 为满足矿井安全生产需要，进一步改善人力资源结构，现面向社会招聘煤矿一线岗位工105名。 招聘条件 （一）18至40周岁，高中及以上学历，身体健康，能吃苦耐劳，无从事井下工作禁忌症； （二）认同河南能源集团企业文化，遵守国家法律、法规，无违法犯罪记录； （三）具有两年以上井下工作经验或持有主体专业中级工以上技能证优先； （四）近三年因长期旷工等违反企业规章制度被解除合同的不予录用； （五）新职工一经录用，与鹤煤九矿签订正式劳动合同，按规定缴纳五险一金，工资按所从事岗位与老员 工同工同酬，月工资收入10000元左右。 福利待遇 奉献河南 （一）新员工培训期间，由矿发放培训工资100元／天。 （二）试用期间由矿属区队管理，新员工在采掘一线岗位出勤和记分达到所在区队要求，工资10000元左右， 与老员工同工同酬，以分计资，多劳多得，上不封顶。 务 创新是第一动力 （三）试用期三个月，经考核合格者上报河南能源集团备案并正式录用。 （四）试用期间每月在采掘一线岗位出勤和计分达到所在区队要求，奖励保勤绩效每人3000元（第四个月随 工资一起发放）。 报名方式 报名者携带身份证原件及复印件、***原件及复印件、户口本复印件（首页及本人页）、一寸近期免冠照8张、 户口所在地派出所开具无犯罪记录证明1份，到鹤煤九矿人力资源科报名。 报名时间：2024年11月26日--2025年2月28日

【美团大学校园内配送】 公司直招 非三方 有需要找工作的 亲朋好友 欢迎推荐 任职条件:18-45岁 单量稳定 收入有保障！ 有责任心 善于与他人沟通，有良好的沟通能力 工作简单易上手，有配送经验优先！ 300米配送距离 从学校食堂配送至宿舍楼下 放外卖架直接点送达 无需电话联系！ 免费提供吃，提供住，提供车 联系人:史庆

【备注】Tik Tok直播需自备苹果手机 我们是Tik Tok直播 主播可以自己选择开播的国家或地区 美、日、韩、等任意区域都可以 有语言优势更好 颜值、有经验、有才艺者优先 直播的基础就是熬时长，没有时间不要考虑直播 新入驻直播开播前会培训 【工作薪资】奖金+提成 根据流水及评级定，有经验或高质量主播待遇可谈 【结算方式】月结，奖金部分达到任务标准后次日结 【岗位要求】 1、18岁~30岁、有直播经验，颜值优先。公司免费给新人提供完善培训技巧。 2、每天视频直播5小时，每月25天 3、兼职全职皆可。 4、不限定工作地点。 【任职要求】 1、性格开朗，形象气质佳，耐心，热爱直播行业。 2、有直播平台有经验者优先（没有经验者有运营一对一指导培训）。 3、喜欢与人交流，善于调动气氛，积极与粉丝互动。 4、有才艺更佳，会乐器更吃香。 【加入我们,即可享受】 1、提供优质全面的岗前培训。 2、提供才艺培训、形象设计等。 3、视频剪辑，配专人运营。 3、任务奖金、节日红包、生日红包等。 【薪资结构】 奖金+提成 业内一般收入情况 垫底1k-3k美金 中等4k-8k美金 头部12k美金及以上 没有免费的午餐，只要肯努力没天赋也能获得不菲的收入 直播就是熬时长，时长有保障了再完善直播内容 平均每月直播20多天的，再差也要2k-5k美金 有才艺颜值又稳定开播的优质主播 12K以上

一、岗位职责: 1、通过各渠道寻找添加达人 2、负责商家产品分发报名; 3、负责从视频号平台搜寻并挖掘有带货能力的主播，进行商品分发合作; 4、负责建立建立达人数据库，构建合作机制以及价格体系; 5、负责产品寄样、跟进样品到货日期，维护与达人的日常沟通联系，保持与达人长期稳定合作; 二、任职要求: 1、中专及以上学历，专业背景不限; 2、为人正直，有较强学习能力，有意愿跟随公司和项目长期发展; 3、追求工作效率，有责任心，沟通能力，执行力强; 4、情绪稳定，具有团队合作意识 5、有抖音、团长机构及抖音等线上平台达人资源对接经验者，有达播项目实施经验者优先考虑; 三、工作时间朝九晚六 单休 9：00～12：00   13：30～18：00