• 6k-8k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    【叮咚买菜直聘常州区域分拣员!】 综合薪资:6000-8000 每月12号发上月工资 工作内容: 1、负责产品的打包:生鲜果蔬零食等。分拣过程中注意对产品质量的把控以及整体分拣时长的把控。 2、货品的及时补充及摆放。负责保持分拣区、打包区卫生的干净整洁以及整体站内卫生。 福利待遇: 1、提供工龄津贴、为员工免费缴纳商业保险。 2、叮咚为直营站点,站长全部从一线岗晋升上来,发展空间大。 招聘要求: 1、18-45周岁,能吃苦耐劳。 2、有良好的服务意识,服从管理,无征信问题。 3、需要办理健康证,可凭借凭条入职。 【各区域人员需求量不一致,具体的面试时间及岗位招聘详情可以咨询相关招聘专员。】
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    其他 / 不需要融资 / 500-2000人
    美团现高薪招聘骑手(送餐员)要求如下:1 、年龄 18——45周岁,男女不限。2:、有一定的沟通能力,会使用智能手机,身体健康,能吃苦耐劳。3、工作时间9:00——21:00,下午可休息,如有特殊事情可向领导调休或请假,月休2-4天。4、薪资待遇:工资按提成,多劳多得,每单5~6元起.(月工资6000元左右,上不封顶)每月15日按时发放工资,不拖欠工资。5、福利补贴:全勤奖+暖冬补贴+优秀员工奖励+节日礼品+商业保险(双份)。春节期间在岗员工值班补贴。6、晋升体制:送餐员——管培员——副站——站长——城市总站——城市负责人
  • 6k-12k 经验不限 / 大专
    其他 / 不需要融资 / 150-500人
    一、岗位职责 1. 在站长值班长的领导下,认真做好内燃机、溴冷机的安全、经济运行。侧重对系统设备的检查、管理工作。 2. 全身心的进行监盘和调节,及时分析各种参数的变化和机组的实际运行情况,以及所有辅机运行情况,采取合理的运行方式,保证设备的安全稳定运行。 3. 领导副值进行正常操作,定期检查和事故处理。 4. 运维主值对所管主设备每一小时全面检查一次,并做好记录,对所管设备安全运行负有全部责任。 5. 发生异常情况,要如实反映情况。从中吸取教训,不得弄虚作假,隐瞒真情。 6. 在接到命令时,应复诵命令内容,在确认无误后才能进行操作。 7. 须遵守劳动纪律,根据公司排定的值班表进行接班,值班中要严守岗位。若因事必须离开时,应得到站长的同意。 8. 值班时间内应严格执行规程制度和现场规定。 9. 做好定期工作。 二、学习和工作安排 1、应聘人员需服从企业随机分配的电厂进行学习,学习时间为4-6个月,学习结束按户籍地或个人意向城市分配岗位。 2、学习前六个月津贴2000+500元管食宿,后期根据技能评定上调薪资5000-16000元。
  • 8k-10k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 不需要融资 / 150-500人
    有意向可以直接投递简历,收到及时回复。 【面试通过,当天办理入职,当天安排住宿,公司提供车子,不收任何押金和费用】 职位要求: 1、年龄18-45岁左右,品行端正,无不良嗜好,无犯罪案底. 2、具备快速的学习能力 .3、有良好的服务意识、和服务精神。 4、吃苦耐劳,有强烈的目标感;工作职责 5、所属区域内,安全,快速,友善的将餐点送至地点; 工作时间: 1、高峰时间在线:早9:00-14:00晚17:00-21:00 2、每天需要在岗8个小时,其余时间自行安排 3. 上午7:00—9:00早餐 下午14:00—17:00午休 5.外卖送餐员月工资7000-12000元计件提成单价6-8一单,每天平均50单一天, 路线熟悉正常每天50-70单多劳多得,雨季.假期容易爆单.单量增加.只要你付出肯定就会有收获。 6、公司提供住宿,生活用品需要自带。 7、公司统一为员工购买保险。 8、晋升机制:骑手一组长一储备站长一站长一区域经理一城市经理 9、住宿环境:2-3人一间,空调,洗衣机,淋浴间.....等 福利津贴:全勤奖+服务奖+车补+餐补+话补+高温补贴+高峰补贴+冬季 温馨提示:本信息公司直招,有车可自带车入职,没车公司可配车辆!
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    电商,企业服务 / 不需要融资 / 少于15人
    有意向请投递简历,收到会及时回复!!!!! 公司直招不存在收费,工资每月按时发放,可以预支, 工作内容:招外卖送餐员,本公司在全国各区均有站点,当天面试通过,即可安排站点入职,有师傅带,工资准时发放,月工资7000--12000上不封顶。系统派单,每天35-70单左右,现在入职享受高温补贴,如有车可自带车,没车公司提供,不收押金 工作内容: 1、及时准确将餐品送给顾客,正常配送区域以骑手站点为中心-方圆三公里左右 任职资格 1、18一50周岁,无传热疾病、无前科,男女不限。 2、有亲和力,服务意识强。 3、有健康证(没有可先面试,面试后站点站长通知办理),有配送经验者优先 上班时间: 1,上午09:30-14:00, 下午17:00-21:00 ,其余时间可自由安排。 薪资待遇: 1,工资是按单提成,平均较低每单在6-8元左右,日均单量35-70单 2、福利补贴:全勤奖+恶劣天气补贴+节假日福利+暖冬补贴 3、公司统一为员工购买80万商业保险。 4、晋升机制:骑手一组长一储备站长一站长一区域经理一城市经理 温馨提示:站点直招,没车公司可配车辆,有意向可以到面试地址,面试合格后就进安排入职!公司均为总部站点统一面试,求职不易,谨防中介!!!
  • 软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / C轮 / 500-2000人
    [黑湖科技]:中国智能制造云端协同SaaS引领者,目前累计完成C轮融资8亿元(资方包括真格基金、金沙江创投、淡马锡等知名投资机构),现已成为3000+制造企业的数字化合伙人; [黑湖小工单]:一款针对中小微型制造业工厂的生产管理Saas软件,目前市场处于前期开拓期,无直接竞品,即买即用、3小时跑通,助力制造企业拥抱数字化转型。 岗位职责 1、 精熟产品功能,能够根据培训内容向用户传递产品价值,最终迭代更贴合本地用户场景的产品功能&价值; 2、主动挖掘线索,探索商机,制定清晰的行动计划及方案,完成业绩目标;方式可以为电话、陌拜、转介绍等 2、根据公司提供的精准用户线索,联系客户并上门演示、成交 3、与团队一起筹备和参与市场营销活动,围绕业务拓展目标实现重点客户的新商机开发; 4、以拜访上门的客户为切入点,深度了解行业信息、用户场景,通过转介绍快速铺设行业脉络 5、 以属地城市为职权管辖范围,根据优先级分梯次打透产业带,快速扩大产品影响力; 任职要求 1、有丰富的自拓经验,且有可复制的方法论输出 2、3-5年软件销售经验,或1-3年工业软件销售经验,MES/ERP/CRM/OA等软件产品或者SaaS软件 销售经验者优先 3、善于做销售规划,勤于复盘,沟通表达能力强,感染力强 4、强商务能力,表现为能够直接与企业高层达成合作 5、可适应短频快出差 6、自我要求高,过往的工作可以把工作从基础做到精再到专 7、大专或以上学历,优秀者可放宽
  • 7k-13k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 天使轮 / 500-2000人
    【公司承诺】:公司直招不收取任何手续费用,不收取押金,工资准时发放。1.招聘岗位:骑手5名2.招聘条件:18-52周岁,会骑车,会看导航,无案底,身体健康3.薪资福利正常工作:6000-8000努力工作:8000-12000拼命工作:10000+上不封顶上不封顶,每月20号发放工资!底薪加提成,每单6块起步!4.工作范围:半公里至3公里以内的高档小区,学校 医院 商铺 等人流量多的商圈5.福利补贴:天气补贴/距离补贴/高温补贴/冲单奖励6.奖励:服务之星奖/优秀员工奖/单王奖/全勤奖/公司聚餐7.上班时间:一天八小时 (午高峰晚高峰需出勤,闲暇时间休息)选择我公司的优势:1.提供电动车+提供住宿+入职保险+单量多稳定2.工作区域:各大商圈,单多,写字楼 医院 学校 小区3.上班时间自由:多劳多得,不用每月拿死工资4.晋升渠道:送餐骑手-骑手组长-副站长-站长-经理5.工作区域:各大商圈,可以根据您的选择就近分配站点!进厂做普工还不如做骑手送外卖,过年还有留守奖励,好几千奖励等你拿。因站点事务繁忙,可直接拨打电话。欢迎加入我们团队。
  • 消费生活 / 天使轮 / 500-2000人
    【公司承诺】:公司直招不收取任何手续费用,不收取押金,工资准时发放。 1.招聘岗位:骑手6名 2.招聘条件:18-52周岁,会骑车,会看导航,无案底,身体健康 3.薪资福利正常工作:6000-8000 努力工作:8000-12000 拼命工作:10000+上不封顶上不封顶,每月20号发放工资!底薪加提成,每单6块起步! 4.工作范围:半公里至3公里以内的高档小区,学校 医院 商铺 等人流量多的商圈 5.福利补贴:天气补贴/距离补贴/高温补贴/冲单奖励 6.奖励:服务之星奖/优秀员工奖/单王奖/全勤奖/公司聚餐 7.上班时间:一天八小时 (午高峰晚高峰需出勤,闲暇时间休息) 选择我公司的优势: 1.提供电动车+提供住宿+入职保险+单量多稳定 2.工作区域:各大商圈,单多,写字楼 医院 学校 小区 3.上班时间自由:多劳多得,不用每月拿死工资 4.晋升渠道:送餐骑手-骑手组长-副站长-站长-经理 5.工作区域:各大商圈,可以根据您的选择就近分配站点!进厂做普工还不如做骑手送外卖,过年还有留守奖励,好几千奖励等你拿。 因站点事务繁忙,可直接拨打电话。欢迎加入我们团队。
  • 制造业 / 未融资 / 15-50人
    江苏延汉材料科技有限公司核心团队深耕金属带材冷轧行业超过十年,在生产工艺、新技术应用和新产品研发等领域已取得领先地位。2018年,公司进驻江苏常州西太湖科技产业园,同时进口Sendzimir350精密小轧机设备,迎来发展新机遇。公司现阶段主攻高精密冷轧带材(厚度0.025--0.5mm)的生产和研发,致力于中国特种金属材料制造业的竞争力提升。  以下各岗位为2022年度企业扩产增招,近两年未受**和限电影响,2021年度企业财报继续翻翻,主要产品应用于智能穿戴、新能源车及设备、智慧医疗等领域的基础原材料。2021年底企业已通过高新技术企业认定。  诚聘岗位:普工/技工师傅带包住宿  冷轧行业--20辊轧机操作员、轧辊磨床/外圆磨操作、分条机/纵剪机操作、退火炉操作等  小轧机,小磨床,圆辊,精轧  薪资:5000元-15000元/月  需适应倒班,周日单休,入职签订劳动合同,试用期1-6个月。  福利:六险一金(社保/公积金)+商业险、包住宿、年终奖金、加班补贴、餐费补贴、夏季高温补贴、全勤奖金、产量绩效奖金、园区食堂、节日福利、生日礼物、员工体检、专业培训、岗位提升空间大等  岗位和薪资视个人入职前的工作经历情况而定:  1、普工/技工:(5000/月,8小时单休,前期不倒班),根据个人意愿可选择轧机或轧辊磨床或分条/纵剪机或退火等师傅跟从上岗。至分条/纵剪机副操手或退火预计1-2个月;至轧机或轧辊磨床副操手预计2-4个月。  2、分条/纵剪机副操手;轧机或轧辊磨床副操手;退火:(转正后6000-8000/月,含加班补贴和餐补,单休,需倒班):适合入职前有过同行业或同类机器独立操作经历者。  3、分条/纵剪机主操;轧机或轧辊磨床主操;退火主操:(转正后8000-15000+/月,含加班补贴和餐补,单休,需倒班):适合入职前有过与本单位同类机器独立操作经历者。  作为公司重点培养对象,单位提供良好的升职空间,有大量的培训学习机会,与企业一起前进,通过一定的考核,可以进一步晋升。你的能力有多大,公司提供的舞台就有多大。  技术员副操主操车间主任生产管理  职位描述:  1、熟悉对应的设备的基本操作,完成金属带材生产任务  2、设备的日常保养维护工作  3、协助车间主任做好值内安全、文明、环保生产  4、负责值内报表、记录填写  5、领导交办的其他工作任务  任职要求:  1、能配合主操完成工作任务  2、有良好的沟通能力,有责任心,积极上进,有一定的进取心  3、学习能力强者,可适当放宽条件  4、有精密不锈钢、特殊金属冷压延经验者优先  作为公司重点培养对象,单位提供良好的升职空间,有大量的培训学习机会,与企业一起前进,通过一定的考核,可以进一步晋升。你的能力有多大,公司提供的舞台就有多大。  岗位上升空间:技术员副操主操车间主任生产管理薪资随岗位上浮空间大  地址:常州武进西太湖智慧产业园-延汉材料(近腾龙路、祥云路、滆湖附近) 
  • 8k-15k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 天使轮 / 500-2000人
    【公司承诺】:公司直招不收取任何手续费用,不收取押金,工资准时发放。 1.招聘条件:18-52周岁,会骑车,会看导航,无案底,身体健康 2.薪资福利正常工作:6000-8000 努力工作:8000-12000 拼命工作:10000+上不封顶上不封顶,每月20号发放工资!底薪加提成,每单5块起步! 4.工作范围:半公里至3公里以内的高档小区,学校 医院 商铺 等人流量多的商圈 5.福利补贴:天气补贴/距离补贴/高温补贴/冲单奖励 6.奖励:服务之星奖/优秀员工奖/单王奖/全勤奖/公司聚餐 7.上班时间:一天八小时 (午高峰晚高峰需出勤,闲暇时间休息) 选择我公司的优势: 1.提供电动车+提供住宿+入职保险+单量多稳定 2.工作区域:各大商圈,单多,写字楼 医院 学校 小区 3.上班时间自由:多劳多得,不用每月拿死工资 4.晋升渠道:送餐骑手-骑手组长-副站长-站长-经理 5.工作区域:各大商圈,可以根据您的选择就近分配站点!进厂做普工还不如做骑手送外卖,过年还有留守奖励,好几千奖励等你拿。 因站点事务繁忙,可直接拨打电话。欢迎加入我们团队。
  • 7k-11k·14薪 经验1-3年 / 本科
    工具类产品,游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 1、结合当下的热门游戏资讯,输出视频、热点文章发布到海外各自媒体平台,完成用户新增目标; 2、根据用户需求点制作视频、图文(视频)攻略教程等发布各自媒体平台渠道(包括但不限于Tiktok、Facebook、Youtube、Twitter等平台渠道); 3、负责各个自媒体平台账号的日常运营工作,对各平台曝光进行数据分析并做出相应优化运营策略,探究各视频平台运营规则和流量最大化; 4、结合实时热点,在各本地论坛、Facebook社群、Reddit等渠道找到产品潜在用户,发布产品软广为产品及品牌曝光。 任职要求: 1、大专以上学历,有短视频运营相关工作经验者优先,具备视频剪辑能力,可熟练使用PR等视频剪辑工具,可接受应届生; 2、优秀的内容创作能力、市场营销思维和数据分析能力; 3、英文读写流利,4级以上,有小语种背景为加分项; 4、对加速器了解,热爱游戏,游戏涉猎广泛,关注海外游戏行业资讯,了解游戏用户群体,自媒体负责人/B站UP主等身份优先; 5、沟通能力强,良好的自驱力,有责任心,有耐心,强烈的成就动机,勇于不断挑战与进步。 俊云收入结构: 月薪+年终奖金+绩效奖金+合伙年终分红+各类补贴+俊云特色福利包,全年累计14-16个月月薪。 俊云各类福利: 1. 社保&公积金&商业保险为你保驾护航,助你安居乐业有保障。 2.公司自有食堂营养双餐&餐后水果&丰盛零食,让你元气满满,能量加倍。 3.N天带薪年假&团建基金&团队出游&花式聚餐,助你快速融入团体,默契协作。 4.专项学习发展基金&各类学习资源与补贴,帮你技能提升,快速成长。 5.各类贺礼、慰问、节庆、纪念日,花式宠你,让你倍感温暖与惊喜。 期待我们共同努力,成为一家有用户规模、有社会责任担当的企业,为团队成员提供物质及精神的幸福保障,为玩家带来更好的游戏体验,还在等什么,一起追梦吧~
  • 12k-20k 经验不限 / 本科
    文娱|内容,社交,游戏 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责海外社交/直播运营,提升用户体验; 2、对数据进行分析、处理,从数据中发掘产品优化思路; 3、管理主播,建立良好的内容生态; 4、与上下游部门保持长期良好协作,确保良好运转。 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、对海外文化有一定了解,熟悉海外社交/直播生态; 3、有良好数据处理及分析能力; 4、具备良好学习能力,能快速适应变化。 我们的优势: 1. 超高的人才质量:985、211院校毕业职工比例达到75%以上; 2. 强大的资源支持:能接触到核心业务资源,满足学习成长要求; 3. 业务特色:优质海外产品,能上同类产品的全球榜单~
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    医疗|健康 / 未融资 / 500-2000人
    【仅限20名】!!先报名先得!! 帅哥美美们,都是零零后放心来聊 员工福利: 1、富有高薪挑战性,完成标准即可获得的奢侈品奖励,包括(最新款苹果或华为手机、貂皮大衣,双倍提现,黄金等) 2、每年两次出国游,丰富的外出团建活动(聚餐、登山、自驾游、KTV等) 公共设施: 公司置有冰箱,微波炉等供使用 工作氛围:;公司办公环境舒适,氛围轻松和谐,青春活力,是一个年轻,高效的团队。 工作内容:咱们这边主要负责账号运营 短视频软文等制作 发布 推广等 薪资:平均薪资8000左右 前期来了学习期底薪4000+提成 内部可以晋升 每晋升一次薪资上调500  工作时间:早上8点到下午5.30中午休息一个半小时 单休可以调休攒休   福利待遇:五险一金、带薪年假、带薪培训、包吃包住、定期聚餐、晋升空间大、每年享有出国游机会 有无经验都需要,实习生也需要 包两餐,住宿附近都是商店,适合聚餐或逛街,宿舍是独立卫浴、有空调洗衣机、干净整洁的宿舍。工作轻松,可以嘻嘻哈哈,都是同龄人氛围好,不需要对上级卑躬屈膝,因为他们都善哦~ 希望早日和帅哥美女们成为同事,挣大钱!出去玩!
  • 10k-20k 经验不限 / 本科
    医疗丨健康 / 不需要融资 / 150-500人
    1.协助公司进行营销战略规划,并为公司重大营销决策提供建议和信息支持; 2.组织制定销售公司年度目标和计划并部署实施、监督销售目标、计划的执行; 3.负责本销售公司的部门管理工作; 4.负责销售公司营销团队的组建和管理组织员工培训培养员工的团队协作精神与高效执行力,提高员工综合素质和士气; 5.配合及协助其他部门完成相关工作;
  • 20k-25k·15薪 经验3-5年 / 本科
    音频|视频媒体,短视频 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位描述: 1. 设计和制作小型游戏内的相关动画,包括角色动作、特效动画和环境动画等,以提升游戏的视觉效果和沉浸感; 2. 设计和制作直播礼物动画(含2D与3D),能够独立完成相关的动效设计; 3. 了解直播、游戏业务,能参与创意策划,协同上下游部门共同推动设计落地。 岗位要求: 1. 3年以上动画设计经验,有优秀作品展示; 2. 精通常用的动画设计软件,如AE、C4D、Maya、3ds Max等,并对前沿的AI视频制作工具有一定的了解,对AIGC工具有深入研究或应用经验者优先考虑; 3. 在动画设计和制作领域拥有丰富经验,拥有直播礼物动画或游戏动画经验者优先考虑; 4. 拥有优秀的审美能力和创意表现力,能够输出高质量的动画作品。