1维护老客户，开发新客户。 2完成公司交办的事项及指标。

1.根据公司的标准化要求管理所在项目的日常后勤运送工作； 2.起草制订日常及定期之工作计划并上报项目经理审核后实施； 3.以季度和月为单位，定期组织对各服务部门的服务质量评估，并上报评估报告； 4.每月实施对各服务部门的服务质量考核，并上报考核报告； 5.进行员工培训，指导运输设备的正确使用、监督员工遵守政策和程序的执行情况、监督工作质量以及调查客户整体的满意度；  6.负责组织实施对基层员工的岗前培训结果的考核和员工技能评定；  7.负责编制各类管理报表，并分析管理效能，提供管理提升建议方案。

岗位职责: 1.经/分销商基础管理： 协助营销总部渠道经理审核整理经分销商设立、汰换等相关申请； 协助营销总部渠道经理收集各项经/分销商评估数据资料； 经销商管理相关实行：合同、融资、保证金、经销商质量管理等数据收集。 2.终端渠道管理： 协助营销总部渠道经理追踪零售终端拜访项目的执行进度，收集区域汇总报告、整改报告； 收集分析终端门店资料表。 3.销售体系建立： 统计伊利城市经理和业代定岗定职； 收集经/分销商配置业务人员服务终端情况。 4.其他职责： 协助销售部渠道单元收集区域渠道管理类的统计数据资料； 领导交付的其他临时性工作。 任职要求: 1.***本科及以上； 2.市场营销、工商管理及相关专业； 3.熟悉快消品销售或市场营销工作的实际操作经验，对各阶渠道特性, 现状及发展有深入的了解，相关工作经验2年以上； 4.熟练office办公、数据统计分析。 简历接收周期：2024-06-13~2024-07-31

职位描述:  作为销售人员，你将负责以下职责:  1. 完成公司销售目标：根据公司销售目标，制定个人销售计划并努力实现。  2. 发展客户关系：与客户建立长期稳定的关系，了解客户需求，提供优质的产品和服务，保持客户满意度。  3.维护客户关系：及时回复客户咨询和反馈，解决客户问题，维护客户关系，提高客户忠诚度。  职位要求:  1. 不限，有珠宝方面销售经验优先考虑。  2. 具备良好的销售技巧和沟通能力，善于与客户沟通。 3.具备良好的团队协作精神和学习能力，善于自我激励。  福利待遇:  1. 具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度。  2. 提供丰富的培训机会和职业晋升空间。  3. 提供各类带薪假期、生日福利等。  4. 提供良好的工作氛围和发展平台。  如果符合以上职位要求，并愿意加入我们的团队，欢迎投递简历，我们期待您的加入。

岗位职责： 1、根据现有的客户，用电话进行回访，及时跟踪及处理客户反馈，维护客户关系； 2、负责邀约和维护客情关系，直播收藏界专家和名人组织的新品发布会和产品鉴定会等； 3、全程坐办公室沟通，不用外出，不用见客户。 4、进行有效跟踪客户需求，做好售后服务工作，维护客户关系。 任职资格： 1、35岁以下优先； 2、一年以上工作经验优先； 3、工作积极主动，耐心细致，责任心强，富于团队协作精神，善于沟通； 薪酬福利： 1、底薪3500+提成15个点+高额个人∕月度∕年度奖金+津贴补助，奖金不封顶。 2、综合工资每月8000—16000以上。 2、 公司即购买五险+过节礼品+年终奖+带薪年假20天 3、 入职即享受完善的专业领域业务培训，提供透明、公平的内部晋升通道 4、 国家法定带薪年假 5、 各种节日关怀，如生日礼物，中秋节礼品、新年开工利是等 6、 丰富多彩的团队建设活动及员工俱乐部活动等 职业发展 消费艺术品行业目前在中国是是发展迅猛的朝阳行业 1、客户资源：不用自己寻找客户，我们有自己的客户资源。 2、专业方面：前期3-5天带薪培训期，入职有完善的培训体系，保证每位伙伴能够快速上岗。资深导师一对一培训，期间有专业的公司产品知识培训，行情分析，产品介绍，让你在短时间内具备所有知识。 3、员工福利：每个月组织定期的娱乐活动调整状态，例如户外游旅游、KTV、电影、聚餐等。 4、月度奖：每个月有模拟销售竞赛，**奖品丰厚；轻松营造学习氛围，注重学习力就是竞争力。工资每月10号按时发放，绝不拖欠，无任何形式押金。 5、降低压力：不用外出跑客户，销售全程在公司搞定。 6、工作时间：朝九晚六，周末双休。 7、上午9：00-12：00，下午13：30-18：00 你的晋升空间： 组长—主管—部门经理—营销总监 只要你肯努力、有自信、相信自己，一切就尽在你的掌控之中

工作职责： 1、负责海外广告外投的RTA算法建设、DPA动态选品，挖掘投放热词和优化站内落地页承接； 2、深入业务，基于业务理解来主导建模成本分配机制，持续迭代和改进； 3、预测用户LTV价值，配合运营策略对不同人群进行差异化投放； 4、跟踪同行广告领域的技术趋势，了解竞品产品和技术动态，能催化团队技术进步。 职位要求： 1、计算机相关专业本科及以上学历，研究生优先； 2、具备搜广推算法经验，精通常见的数据挖掘、机器学习和深度学习算法； 3、至少精通一门编程语言（Python、Scala、Java等），能熟练使用常见的数据分析工具； 4、熟悉至少一种深度学习框架（Pytorch、tensorflow、Keras等）； 5、良好的沟通能力，具有跨团队的多方密切合作意识； 6、有电商经验优先，有广告经验优先。

一，岗位职责： 1、负责公司产品的详细规划与设计，以及整个产品线的生命周期管理； 2、与业务部门保持良好的沟通，探讨对接方案，设计产品流程，制作产品原型，撰写产品需求文档，明确产品需求； 3、负责产品运营过程及系统问题进行度量分析，找出瓶颈并制定改进计划； 4、持续优化与迭代产品，关注开发和维护前端的易用性，保证产品的高可用。 5、及时跟进、了解市场上同类竞品，理解产品特性及业务模式，把握行业最新动态。 二，任职资格： 1、3年以上产品工作经验 2、具有较高水平的沟通技巧，能够快速理解业务需求； 3、思维清晰、数据分析能力优秀、善于用数据驱动产品； 4、熟练使用axure等产品相关软件； 5、具有强烈的责任心和上进心，独立工作能力强，具备良好的团队合作精神，积极主动，能承受较大的工作压力； 6、有良好的逻辑思维能力，前瞻性与洞察力。

岗位职责： 1、协助业务定义商品信息相关的SOP及标准，推动商品域业务系统标准化、智能化、平台化系统建设 2、管理和维护商品相关数据资产，能够结合业务发展，合理规划数据资产结构及服务 3、定期收集商品信息上下游运营对于商品运营系统的诉求，分析并形成产品需求，推动落地 4、推动和协调跨部门的产品和运营团队，提升商品信息的维护效率、数据质量和应用效果 5、深入关注商品业务，通过市场调研、数据分析、竞品跟踪等方式，持续优化商品体系，支撑业务发展 岗位要求： 1、本科及以上学历，5年以上电商产品经验优先 2、具有2年以上To B的产品规划和设计相关经验，有商品相关产品经验优先 3、逻辑思维能力强，有较强的结构化分析与表达能力，能从复杂的系统关系和业务流程中，抽象出解决方案 4、学习能力强，执行力及抗压力强，有较强的沟通协调、资源整合能力及项目管理能力

招聘要求：30-40岁身体健康，五官端正有亲和力，有自我学习意识和能力，待人接物热情得体。工作态度端正，团结友爱积极向上。 工作内容：正确接待顾客和维护会员，积极完成销售任务，店面清洁整理，货品按要求陈列摆放，正确填写报表。每月盘点核对账货相符。遵守卖场和公司的规章制度，维护店铺和品牌形象。 工作时间：上一天休一天，具体时间按卖场规定。节假日和大型促销点需配合加班。 薪资：底薪+提成+个人激励；节假日3倍加班费；交五险。 ~有儿童相关从业经验或早教幼教经验优先~

岗位职责： 1、负责saas产品的市场调研、需求分析及竞品分析，协助产品经理优化产品功能； 2、与客户沟通，了解客户需求，提供专业的产品解决方案； 3、协助销售团队完成产品演示、技术答疑及客户培训； 4、跟踪产品使用情况，收集客户反馈，推动产品迭代优化； 5、撰写产品文档、使用手册及培训材料，提升客户使用体验； 6、参与产品推广活动，协助市场团队制定营销策略。 任职要求： 1、大专及以上学历，计算机、市场营销、通信等相关专业优先； 2、熟悉电话机器人或智能客服系统的功能与应用场景； 3、具备较强的沟通能力、逻辑思维能力和客户服务意识； 4、对人工智能技术有浓厚兴趣，愿意深入学习和研究； 5、具备良好的团队协作精神，能够承受一定的工作压力。 福利待遇： 1、五险一金、带薪年假、节日福利、团建+不定期活动； 2、享有年终奖金及项目攻坚奖励和提成激励； 3、加班给予加班费、加班餐补、交通补贴； 4、其他福利：公司提供 免费小零食 咖啡和饮料等；

  【拼多多店铺项目负责人】 职位描述： 1. 负责拼多多店铺的整体运营和管理，制定并执行店铺运营策略，确保店铺销售目标的达成； 2. 负责店铺日常维护，包括商品上架、下架、价格调整、库存管理等； 3. 负责拼多多平台的营销活动策划与执行，包括但不限于拼团、优惠券、限时抢购等活动； 4. 负责店铺推广，提高店铺曝光度和转化率，包括关键词优化、广告投放、平台资源整合等； 5. 负责收集、分析市场情报及竞品信息，调整运营策略，保持店铺竞争力； 6. 负责与拼多多平台对接，处理售后问题，维护店铺口碑； 7. 负责团队管理，包括但不限于人员培训、考核、激励等，提高团队整体业务水平； 8. 完成上级领导交办的其他工作任务。 职位要求： 1. 本科及以上学历（优秀者专科也可以），市场营销、电子商务等相关专业优先； 2. 2年以上拼多多店铺运营管理经验，有成功运营案例者优先； 3. 熟悉拼多多平台规则和运营策略，具备一定的数据分析能力； 4. 具备良好的团队协作能力、沟通能力和抗压能力； 5. 具有较强的执行力和创新能力，能适应电商行业的快速变化； 6. 熟练使用办公软件，如Excel、Word等。 我们提供： 1. 具有竞争力的薪资待遇和晋升空间； 2. 完善的培训体系和职业发展路径； 3. 多样化的团队活动，丰富的企业文化和氛围； 4. 良好的职业发展平台和广阔的事业发展空间。 有意者请将简历发送至邮箱：********************，邮件主题请注明应聘职位。期待您的加入！

【岗位职责】 欢迎重视发展、喜欢挑战的你加入——蓝海类目： ① 深厚的行业背景及强大供应链整合能力 ② 消费降级下，产品市场需求极具扩大 1. 负责店铺整体运营及爆品运营 2. 日常运营维护：包括与站外渠道合作、商品日常权重优化和上下架、主图详情优化、测图测款、推广计划及实施、大型活动选品报名，维护中差评，打造爆款 3. 收集市场和行业信息，竞品分析，不断完善店铺玩法 4. 监控店铺流量转化、交易数据，关注竞店活动和数据，优化运营策略 5. 使用各种付费推广工具，不断优化站内外推广方式 【岗位要求】 1、大专及以上学历 2、5年以上店铺运营管理经验，有运营过单品链接订单量月销万单经历 3、对电子消费品及用户需求有较深理解 【薪资待遇】 1、薪资范围：7~10K，13~16薪 ，年薪15~20W 2、五险一金，带薪年假、婚假、产假等各类假期 【工作时间】9：00-17:45 大小休（一周单休一周双休） 【工作地点】建邺区北纬国际A栋5层 ， 2、7、10号线地铁口

岗位职责： 1、负责saas产品的市场调研、需求分析及竞品分析，协助产品经理优化产品功能； 2、与客户沟通，了解客户需求，提供专业的产品解决方案； 3、协助销售团队完成产品演示、技术答疑及客户培训； 4、跟踪产品使用情况，收集客户反馈，推动产品迭代优化； 5、撰写产品文档、使用手册及培训材料，提升客户使用体验； 6、参与产品推广活动，协助市场团队制定营销策略。 任职要求： 1、大专及以上学历，计算机、市场营销、通信等相关专业优先； 2、熟悉电话机器人或智能客服系统的功能与应用场景； 3、具备较强的沟通能力、逻辑思维能力和客户服务意识； 4、对人工智能技术有浓厚兴趣，愿意深入学习和研究； 5、具备良好的团队协作精神，能够承受一定的工作压力。 福利待遇： 1、提供正式实习证明，表现优异者可获得转正机会； 2、五险一金、带薪年假、节日福利、团建+不定期活动； 3、享有年终奖金及项目攻坚奖励和提成激励； 4、加班给予加班费、加班餐补、交通补贴； 5、其他福利：公司提供 免费小零食 咖啡和饮料等；

此岗位可全职，可长期兼职，居家办公。 每周待遇：双休。 工作时间：早十晚六 结算方式：可周结或月结 薪酬待遇：试用期5K-8K，正式入职月入过万。 适合人群： 18-45岁，利用空闲时间添加额外收入。 职位描述： 1、运营网络店铺，经营2-3家店铺，需求有执行能力的伙伴 2、公司提供设备和技术扶持。 3、时间灵活，不限地区，操作简单。 4、配合团队工作，服从上级安排，及时有效的完成工作安排。 5、对待工作细心负责、有耐心。 技术支持: 技术老师全程一对一指导，尽快掌握店铺运营。 时代趋势: 紧随时代的步伐，这几年实体经济下滑，电子商务却蓬勃发展，现公司扩大规模，招募有意向的伙伴，一起共同发展。

工作介绍： 诚聘自媒体人，全媒体/新媒体平台（抖音，快手，哔哩哔哩，小红书，微博，视频号）。想做愿做，或已经个人初步运营皆可入职。公司提供指导培训，流量扶持，商业变现。可接受无经验，从0起步，愿意从事自媒体行业者。 工作内容： 撰写投稿，拍摄视频，直播带货等，根据个人运营情况，公司提供指导。 薪资介绍： 根据不同账号运营情况而定。例如冷启动期，孵化期账号主要收益来源为激励金；商业变现期账号主要收益来源为品宣广告，带货成交。特殊技能类账号主要收益来源为付费咨询。 公司全时期提供变现方案，保证稳定收益。薪资上不封顶，多劳多得。 工作要求： 认真肯干，态度端正。不限性别，年龄18-60岁。会梳妆打扮，口齿清晰。能熟练使用手机，电脑设备。可接受肢体残疾者。 应聘须面试，提供入职培训。每月不少于2h培训时间。