岗位职责： 1、合规支持：参与设计、评估信贷产品或业务模式，披露法律合规风险并提供风险缓释方案； 2、公司治理：参与公司治理机制搭建、制度体系建设、组织架构、人员管理及合规整改等； 3、APP合规管理：定期对APP合规情况进行梳理，及时发现可能存在的个人信息保护、消费者权益保护等风险，提出整改建议，配合技术部门开展各类APP合规检测； 4、监管支持：协助起草各类提交监管部门的文件、报告，审核相关提报资料； 5、法务支持：审核、撰写、修订各类业务合同，制定并管理合同范本，审核商务文件、业务文案、营销物料等文本文件； 6、上级交办的其他事项。 任职要求： 1、法学专业本科及以上学历，通过司法考试者优先； 2、5年以上法律、金融或互联网金融领域从业经验； 3、熟悉信贷领域业务模式、法律法规、监管要求； 4、熟悉个人信息保护、金融广告营销、征信领域相关规定； 5、有良好的沟通协调能力与团队协作精神； 6、语言和文字表达能力强，工作积极主动，责任心强。

职位描述： 1、负责高风险商户的尽职调查，业务模式评估以及客户洗钱风险评级、名单监控等管理工作。 2、负责交易的事中审核，独立判断交易是否存在如欺诈、虚假贸易、洗钱、制裁等风险。 3、负责交易的事后回溯监控，及时对可疑/非法交易进行预警、风险排除或风险处置。 4、负责商户侧风控需求分析及提供相关风控定制化服务。 5、协助上级完成部门内部日常事务工作，‌完成上级交办临时事务。 职位要求： 1、本科及以上学历，金融、法律、统计相关专业优先，具备较强的英语沟通能力优先。 2、有2年以上海外支付、跨境电商、跨境贸易、金融从业经验，有风控合规运营从业经验者优先。 3、了解支付行业的各项监管规范及现有跨境支付行业现有基本业务模式和逻辑。 4、工作主动积极，具有良好的沟通协调能力，具备高度的团队合作精神。 我们提供全额五险一金、补充医疗、定期体检、培训机会、热爱团建、免费健身、各种社团、全Mac办公环境、团队扁平化管理、弹性工时且不打卡、领导NICE、大牛多、定期提升分享、更多惊喜~

职位职责： 1、负责视频产品、电商、企业协同产品、游戏、教育等业务合规风险的识别、治理、改进、跟踪及事后评估，与法务团队合作，将法律合规要求转化为技术和流程解决方案，处置相应的风险，并进一步沉淀为标准合规方案、指南，提升业务的合规效率； 2、支撑集团合规管理框架落地，包括按照管理框架标准实施流程制定、相关方沟通、决策记录、推进集团合规管理的成熟度； 3、负责推进公司层面统一的合规工作专项在各业务线落地执行； 4、主持建立或完善数据全生命周期的制度、流程和规范，确保风险收敛及合规技术解决方案在业务场景下落地； 5、主持设计并推动合规自动化工具的开发等； 6、配合内审内控团队，实施内部合规审计，包括数据权限、跨境传输合规、APP/SDK合规； 7、将专业合规实践能力输出为专业实操指南，沉淀于知识库，并提供公司内部的培训以及打造行业影响力。 职位要求： 1、软件工程、信息安全、计算机、通信或法学相关专业，硕士研究生及以上学历加分； 2、5年以上合规相关经验，能够结合2C移动应用、Web应用的产品模式、商业模式、数据平台提出可落地的隐私合规解决方案，在隐私设计、数据安全方面有丰富的实战经验； 3、了解重要国家的法律法规，如GDPR、CCPA、COPPA等； 4、熟悉PIA/DPIA方法，并能够基于隐私风险评估结果，结合公司实际业务特点和技术架构，提出实用、可落地的隐私设计方案； 5、丰富的项目管理经验，有效把握跨部门利益相关方的沟通协调，快速定位并处理项目实施过程中遇到的问题，保障项目进度； 6、英语作为工作沟通语言，良好的听说读写能力，具备跨国企业或海外留学/工作经历者优先； 7、主持过GDPR/CCPA外部合规评审、ISO27701体系建设、数据治理体系建设等工作者优先； 8、获得CIPT、CIPM、CIPP、CISSP等个人资质认证者优先； 9、具备互联网产品隐私架构设计能力，熟悉互联网平台移动端/Web端/服务端/数据平台常用技术特点，掌握C++/Java/Go中至少一种语言及SQL的读写能力，熟悉数据治理、数据安全技术解决方案者优先； 10、良好的团队协作能力、沟通能力、自我驱动力。

美团到餐事业部拥有美团历史悠久的餐饮团购业务，聚焦美团“零售+科技”战略，为数以万计的餐饮商户提供一站式营销服务，为广大消费者提供优质的消费体验。我们帮助餐饮商户沉淀口碑、获取用户、增加复购等，持续提升商户数字化经营水平，同时秉承着“帮大家吃得更好，生活更好”的使命，面向消费者提供丰富的产品和服务，帮助消费者更好地作出消费决策。 我们有高效成熟的管理体系，还将为你提供全面的人才培养机制和广阔的成长空间。让我们一起创造更大的价值，帮助消费者吃得更好，商户经营得更好！ 岗位职责 1.负责制定和完善商家合规与治理相关政策、流程和制度，以降低平台经营风险，维护平台公信力，提升商家持续合作意愿。 2.负责到餐商家合规风险的识别、评估和治理，依据行业特性，梳理风险场景的规则与治理策略，协调各部门资源并确保其有效落地。 3.建立并优化商家风险场景的监控机制，将监控机制可视化、产品化，为业务及各类项目提供支持，降低风险水位。 4.通过用户调研，线上监控，指标优化等手段，提升商家合规治理的质量，效率，平衡治理对业务的影响并提升用户体验。 5.与法务、商服、风控等部门保持紧密协作，对舆情、风险进行排查，并对内协调业务部门快速响应。 岗位基本需求 1.本科及以上学历，有5年以上平台治理、策略运营或者产品相关工作经验，对规则、识别、判责等治理操作有一定的理解和实践经验。 2. 业务理解能力强，熟悉餐饮行业合作和交易流程及各环节问题特点，具备较强的业务洞察和理解能力。 3.具有较强的数据挖掘和分析能力，善于以数据驱动决策，熟练使用SQL等统计分析工具者优先； 4.具备较强的组织协调、沟通和问题解决能力，能够协调多方资源，推动复杂项目顺利开展并落地。 具备以下者优先 平台治理、策略运营 岗位亮点 1.在治理领域有全链路落地场景，岗位职责贯穿业务从0到1，外部合作以及跨组织协同能力。 2.能提供公司内外多元化学习交流的机会，与优秀团队探索共创。

美团到餐事业部拥有美团历史悠久的餐饮团购业务，聚焦美团“零售+科技”战略，为数以万计的餐饮商户提供一站式营销服务，为广大消费者提供优质的消费体验。我们帮助餐饮商户沉淀口碑、获取用户、增加复购等，持续提升商户数字化经营水平，同时秉承着“帮大家吃得更好，生活更好”的使命，面向消费者提供丰富的产品和服务，帮助消费者更好地作出消费决策。 我们有高效成熟的管理体系，还将为你提供全面的人才培养机制和广阔的成长空间。让我们一起创造更大的价值，帮助消费者吃得更好，商户经营得更好！ 岗位职责 1.业务合规体系建设：构建业务合规体系框架，制定年度运营计划，搭建运营机制，协同相关方推动体系的落地执行。 2.业务合规风险评估治理：对业务策略、业务流程、考核方案等进行合规风险评估，预警违规风险点并进行防范。对业务风险进行精准动态识别，建立业务风险的全景图，协同相关方进行系统性治理，降低风险的发生率和影响。 3.业务合规调查：受理举报线索，利用专业合法的调查技巧开展舞弊调查，开展与相关人员的沟通访谈，获得相关证据材料；完成调查结论报告，准确简明地说明发现的事实，分析潜在的问题。 4.数据分析：输出月度/季度合规分析报告，根据数据表现进行问题诊断并进行风险防范。参与月会等场景，进行业务合规建设工作的信息同步。 5.其他协同支持：通过线下走访及线上收集反馈，做好合规答疑、合规培训、战役保障等需求的承接。 岗位基本需求 1.本科及以上学历，5年以上相关工作经历，熟悉互联网行业，了解国家相关法律法规。 2.5年以上相关工作经验（例如反舞弊、合规、调查、内审、稽查、监察等），掌握一定调查手法，可以独立开展调查工作。 3.具备较强的沟通协调、逻辑分析能力，有良好的的口头表达、文字撰写及数据分析能力。 4.具有高度的诚信观念，正直、自律、原则性及保密意识强。 5.能适应全国范围内频繁出差。 具备以下者优先 有反舞弊、合规、调查、内审、内控、监察相关经验者优先。 岗位亮点 1.参与美团到餐事业部的业务合规体系的建设，成为合规领域专家。 2.能够与各部门紧密合作高频沟通，获得丰富的跨部门合作经验。 3.能深入了解行业，从0到1建立对行业、业务的认知。 4.深度参与风险治理工作，提升风险把控及跨部门影响力。 5. 能提供公司内外多元化学习交流的机会，与优秀团队探索共创。

职位职责： 1、人力合规与治理专题研究，搭建政策制度及流程系统化解决方案，推动落地并监测效果； 2、管理全球化及跨境相关合规议题，确保跨国组织和人力管理合规； 3、动态监测法律与规定，评估风险；提出风险管理建议，辅助决策； 4、提供跨职能的合规协调，响应支持HR合规事宜。 职位要求： 1、3年以上人力工作经验，有合规或公司治理相关领域经验； 2、逻辑清晰，有出色的研究分析能力，可独立解决复杂问题； 3、擅长数据分析，能够利用数据支持建议方案； 4、能够在快节奏的环境中工作，同时处理多个复杂项目，确保基于优先级的高质量交付，并保持高度注意细节； 5、英语流利，能够将英语作为工作语言，良好的英语口语和书写能力，适应跨时区和跨文化工作； 6、出色的跨团队沟通能力，直接与关键业务合作伙伴进行沟通，推动各方配合执行，拿到结果；有较强的责任心和执行力，自驱且抗压能力强，结果导向。

岗位职责： 1、负责业务合规培训宣导； 2、监督/检查合规制度的落地实施； 3、对疑似欺诈/合规案件进行调查，还原事实真相，风险信息收集与统计； 4、协助分析优化各类欺诈策略、流程方案等； 5、完成领导交办的其他工作； 任职要求： 1、大专及以上学历。 2、熟悉信贷产品特点； 3、信贷行业两年以上的调查经验； 4、出色的逻辑思维能力与优秀的团队协作精神； 5、事业心强，个性自信、积极； 6、能适应短期出差；

岗位职责： 1. 负责集团员工关系管理和配套体系的落地实施，通过政策观察和组织分析，推动用工管理优化； 2. 参与员工关系案例处理，调控用工风险和优化机制，加强合规化建设； 3. 参与员工行为纪律管理，制定用工政策、流程以及管理工具的研究输出； 4. 跟踪行业法规法例和标杆企业动态，进行前瞻性研究，服务集团战略与组织目标。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，熟悉劳动法相关知识，有大型企业2年以上员工关系工作经验优先； 2. 具备较强的项目管理、统筹协调、沟通表达和数据分析能力，具备一定的前瞻性专业储备； 3. 良好表达能力，善协调沟通，具备职业心态和敬业精神。

岗位职责： 1.紧跟行业法律法规和监管政策的变动，定期更新公司合规知识库，确保合规信息和资源的及时性； 2.根据政策变化对公司合规管理的潜在影响，提出应对方案，协助完善公司制度，优化内部管理规范； 3.参与日常合规工作的审核，确保各项操作符合规定，并撰写合规公文、通告等； 4.协助部门执行其他任务，包括提供合规咨询、组织合规培训、进行合规宣导等； 5.根据公司需求，执行定期或不定期的检查，汇总检查记录并编制报告，为业务发展提供合规意见； 6.执行领导安排的其他合规工作事项。 任职要求： 1.本科及以上学历，法律、金融、经济等相关专业； 2.具备3年以上券商或证券投资咨询公司合规工作经验； 3.持有证券从业资格证，了解证券法律法规，熟悉合规管理流程，具备公文撰写能力； 4.团队合作意识强，责任心强，工作细致认真，具备良好的学习和执行能力； 5.具备良好的分析和解决问题能力，适应快节奏和不断变化的工作环境； 6.具备较好的沟通协调能力，能够有效参与部门间合作。

岗位职责： 1、负责公司信息安全体系的建设、实施和优化，构建公司安全文化提高安全意识； 2、分析国家相关安全法律法规和相应监管要求，制定合规方案，确保符合监管要求； 3、定期对公司信息安全管理体系进行审计、风险评估，输出内部审计报告； 4、针对审查发现提出整改建议，跟进和追踪各部门整改工作的落实情况； 5、分析国家相关安全法律法规，制定合规方案，确保符合监管要求。 任职要求： 1、本科及以上学历、计算机、信息安全等相关专业毕业，3年以上信息安全合规/网络/系统安全相关工作； 2、熟悉信息安全管理和内部审计的工作流程，熟悉等保三/ISO/IEC27001体系标准，对信息安全管理体系的建立和推动实施有实际落地的经验； 3、熟悉相关网络安全产品知识、如防火墙、入侵检测系统、防**、漏洞评估工具等； 4、具备良好的沟通能力和书面表达能力，有很强的责任心和良好的团队合作精神； 5、持有安全相关认证或有信息安全管理经验者优先。

岗位职责： 1.牵头合规内控管理，建立合规内控管理体系，完善合规管理机制流程； 2.制订法律、合规相关制度，推动制度落实； 3.负责内部合规审查，出具新业务、新产品等法律、合规审查意见，识别和评估法律合规风险； 4.牵头反洗钱、风险隔离等相关工作； 5.起草审核各类协议，提供日常法律合规咨询和建议，维护公司权益； 6.参与处理相关法务纠纷，参与企业法律诉讼，仲裁； 7.组织法律合规培训，培育宣导合规文化； 8.完成领导交办的其他日常工作。 任职要求： 1.硕士研究生及以上学历，法律、金融等专业，3年以上金融机构法律、合规类岗位工作经验；具备监管沟通经验； 2.具有较强的文字处理能力，语言表达能力和沟通协调能力，熟练应用各类办公软件； 3.责任心强，具备良好的抗压能力和团队合作精神； 4.对工作业绩、专业能力特别突出的，有重大贡献的，或存在其他特殊情况，可适当放宽上述个别任职资格条件。

岗位职责: 1、负责公司合同及法律文书草拟、审核及制定，以及合同履行过程中的风险评估及防范； 2、负责公司业务项目的日常法律合规咨询及相应法律支持； 3、负责建设和完善公司法律合规的流程及制度； 4、负责公司知识产权管理工作； 5、负责公司诉讼案件管理工作； 6、负责公司合规运行相关的公司风控管理工作； 7、公司交办的其他法律合规工作。 任职资格: 1、***本科及以上学历，法律专业，通过国家司法考试，取得法律职业资格证优先； 2、3年及以上律师事务所或互联网企业法务工作经验，有诉讼经验、企业合规经验、常年法律顾问经验优先； 3、有较强的逻辑思维能力，清晰准确的书面表达能力； 4、有较强的综合法务管理能力，项目管理和执行能力。

岗位职责 1. 精准触达：通过电话/线上渠道联系目标律师，了解其专业领域及合作意向 2. 需求挖掘：分析律师职业发展需求，匹配平台服务方案 3. 资源维护：建立律师资源库，定期跟进合作进展 4. 数据支持：整理沟通记录，反馈市场动态 5. 行业洞察：参与法律人才市场调研，输出分析报告 岗位亮点 法律行业深度沉浸：接触各领域资深律师，积累行业人脉 复合型能力培养：法律知识+商务谈判+数据分析多维提升 灵活晋升通道：优秀实习生可优先转正，参与项目管理 任职要求 1. 法学专业本科/硕士在读，通过法律职业资格考试优先 2. 具备法律文书基础，熟悉民法典等常用法律条文 3. 逻辑清晰，普通话标准，抗压能力强 4. 熟练使用Excel、PPT等办公软件 5. 每周可实习4天以上，持续3个月及以上

岗位职责： 1、 监控基金运作中的各项风险指标，及时进行风险提示； 2、 对基金进行风险分析与绩效评价，完成各类绩效分析报告； 3、法律法规跟踪与咨询：及时掌握与业务相关法律、法规和准则，并跟踪其修订情况；对法律、法规和准则适用与理解问题提供合规咨询； 4、制度与机制建设：提出风控合规相关制度的制定、修订建议，完善机制建设，规范操作流程，完善工作标准； 5、合规审查：负责对业务范围内决策、产品和业务方案、合同等进行合规审查； 6、合规检查和报告：对公司及员工在经营管理和执业行为中的合规性进行检查，对信息隔离、信息泄露、内幕交易、反洗钱、违规进行证券投资等执业行为进行监测监督。及时对合规情况、违法违规行为及合规风险隐患予以报告。负责提出合规建议及整改意见，并监督执行； 7、负责与监管部门对接，包括不限于日常沟通、合规汇报、合规材料报送、配合督查、公司及产品运营信息披露等； 8、合规风控培训：负责对员工的合规宣导和培训，推进合规文化建设； 9、领导安排的其他风控合规工作。 任职要求： 1、 硕士及以上学历，3 年以上基金、证券、保险或资管行业风控合规岗工作经验； 2、 熟练掌握Matlab、Python等编程软件，有基金从业资格、FRM优先； 3、 遵守国家法律法规，具有良好的职业道德和品行操守，无违法违纪行为和不良记录； 4、 责任心强，工作投入，具有良好的承压能力和较强的团队合作精神及外部沟通能力。

岗位职责: 1、执行营业部的合规管理计划，开展各项合规培训及学习教育工作，并督促各业务环节予以执行落实； 2、组织开展定期或者不定期的自查或检查，落实执行反洗钱管理、信息隔离墙管理、员工执业行为等专项合规工作，跟踪、指导营业部落实公司下发的各类督办、协作，并反馈有关进展情况； 3、履行合规风险报告制度，处理合规举报投诉工作； 4、关注并了解员工的异常行为，包括但不限于员工是否存在持有和买卖股票、泄露客户信息、内幕交易、利益输送、违规销售金融产品等违法违规行为； 5、组织协调处理本单位涉诉案件，开展对客户异常交易、业务风险的监控管理； 6、了解掌握最新监管动态，积极配合相关监管机构的检查与问询；向当地监管部门报备、报告备案事项。 任职要求: 1、大学本科及以上学历； 2、经济、法律、金融、管理相关专业优先； 3、3年及以上相关工作经历； 4、具备证券从业资格证书； 5、具备一定合规风控管理工作经验；具有较强的沟通协调能力和合规意识，正直诚信。