职责描述： 1、通过数据对业务相关问题进行量化分析和数据建模，并提出优化策略； 2、负责相关业务报表自动化的开发及维护，构建并完善目标及变量体系； 3、监测业务的日常数据，关注数据波动并能够及时分析和解读数据异动； 4、负责电销关键指标及费用的跟踪管理，专项业务的分析与预测，KPI指标的制定与分解。 任职要求： 1、本科或以上学历，5年以上数据分析或相关职能岗位经验； 2、具有银行零售信贷、信用卡，或持牌消费金融公司、知名互联网金融企业从事数据分析、模型搭建或机器学习工作经验优先； 3、具有扎实的数理统计相关知识，熟练使用SQL语句； 熟练使用Python/R的数据分析工具包，经典机器学习算法包； 熟练使用EXCEL/Power BI等数据可视化工具； 有海量数据处理经验者优先。

一、职责描述： 1. 负责AVP、ANP等自动驾驶功能相关的测试策划，测试计划； 2. 负责AVP、ANP等功能系统级测试用例开发及实施； 3. 负责AVP、ANP等功能测试台架自动驾驶产品线搭建，自动化测试设备开发； 4. 负责自动驾驶软件版本管理与发布，以及测试问题管理； 5. 负责支持L2级自动驾驶（ACC/AEB/LKA/APA）功能测试、数据分析和问题定位 。 二、岗位需求： 1. *****大学本科及以上学历，自动化、计算机、软件、通信等专业； 2. 具备1年以上智能驾驶产品相关开发或软件测试经验，精通测试流程，熟悉测试用例设计方法，能深入分析产品需求，能深入分析开发设计并给出合理建议； 3. 熟悉车载ETH、CAN、CANFD、LIN协议; 4. 熟练使用CANoe、Vehicle SPY3等测试工具，有CAPL编程经验 ； 5. 具备良好的团队合作和沟通能力，具备独立解决问题的能力。

Responsibilities: 主要工作职责 通过电话、企微与客户进行有效沟通，了解客户需求，将品牌价值清晰的传递给潜在客户，准确向客户传递产品信息； 掌握市场动态，挖掘市场潜力，完成公司安排的营销计划与目标，在有效完成新客拓展和开发的同时能维护和管理好老客户； 与零售中心产品专家配合，鼓励客户到店及试驾，并共同完成订单转化； 支持各类型市场活动，帮助集度爱好者及未来车主更好地了解公司动态，持续挖掘潜在高意向客户； 与交付、售后、客服伙伴合作，解决客户问题，提供改进工作的建议和反馈。 Qualification: 任职要求 Education Background: 教育背景 大专及以上 Experience: 经验： 有相关电话营销工作经验者优先，汽车行业营销工作经验优先，有驾照者优先。 Competencies: 能力： 对营销工作抱有热情，出色的沟通能力和客户服务意识； 热爱汽车与科技，并不断自我学习，提升自身专业度； 能够在压力下保持积极、主动的心态，进取心强，愿意挑战，追求成功； 出色的团队意识，愿意协助团队伙伴，通过合作完成目标，积极分享并提供反馈； 优秀的沟通能力，真诚热情，能够与用户轻松、随意地进行对话，就像和朋友交流一样。

电话销售职责是与客户沟通·了解客户需求并提供相应的产品和服务。  了解产品及客户服务的优势特点及适用范围，以便更好的向客户进行推销。  候选人需要通过公司提供的客户资源与其进行电话沟通或短信邮件等方式，维系老客户扩展新客户。

岗位职责： 1、负责警用产品酒精测试仪的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划； 2、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，为客户提供满意周到的服务； 3、动态把握市场，定期向公司提供市场分析及预测报告； 4、收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略、售后服务等提出参考意见。 任职资格: 1、中专以上学历，热爱销售；可接受应届毕业生 2、善于学习和挑战新事物； 3、良好的沟通能力和团队协作精神； 4、能接受出差。 公司自主研发生产销售于一体，在酒精测试仪行业处于领先地位，公司产品远销海内外，外销遍布德国、英国、意大利、瑞士等欧美发达国家警察部门，内销遍及全国各个省市警察部门。在国内酒精检测仪领域具有**的市场占有率，是国内**的一家被北上广深4大一线城市的警察部门都正式使用的酒精检测仪生产厂家。欢迎大家前来咨询投递。

岗位职责： 1、完成公司及部门制订的绩效指标； 2、通过多种联系方式处理各类线索的挖掘与孵化，并分析和总结客户的需求及痛点，挖掘客户真实需求和潜在需求，加速线索培育，邀约演示/拜访，为销售团队输出高质量的商机，并协助销售追踪推进订单成单； 3、配合部门领导优化客户孵化流程，勾勒优质线索客户画像，对线索精准分类； 4、根据不同类型客户咨询情况，优化话术，为客户提供产品介绍以及价值传递； 5、对线索进行精细化分析与管理，对销售的跟进情况进行分析和反馈。 6、全部线上完成，无须外出。 任职要求： 1、**本科及以上学历，有2年及以上2B行业销售、电话销售经验； 2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧； 3、具备一定的市场分析及判断能力，有良好的客户跟进、需求挖掘能力； 4、具有较强的学习能力和优秀的沟通能力，能灵活运用方法论； 5、具备较强的责任心，能够发挥主观能动性，有强烈的进取心，热爱工作，勇于面对挫折； 6、有团队协作精神，能够适应岗位的安排和调动，勇于挑战。

欢迎能吃苦耐劳，有上进心，渴望成长的应届毕业生~ 1.负责区域内新团长开拓的执行，根据所辖市场特点，完成社区团长的摸排、拜访开拓、签约、培训及后续的销售提升； 2.负责老团长的维护，结合业务的营销策略和工具，帮助老团长提高业绩结果，达成业绩目标； 3.与负责区域内团长建立友好关系,主动推广公司各项活动，及时处理团长客诉，解决团长问题 4.及时完成上级领导安排的其他临时性工作 岗位要求： 1.有快消、o2o销售、社区团购等销售从业经验优先； 2.沟通表达能力优秀，对销售运营工作积极主动性高，且具备一定的数据分析能力 3.有本地社区团长，社区微商，或社区管理人员资源者优先； 4.吃苦耐劳，自驱力强，具有较强的抗压能力 5.目标意识及结果导向佳，追求卓越，渴望挑战；

欢迎能吃苦耐劳，有上进心，渴望成长的应届毕业生~ 1.负责区域内新团长开拓的执行，根据所辖市场特点，完成社区团长的摸排、拜访开拓、签约、培训及后续的销售提升； 2.负责老团长的维护，结合业务的营销策略和工具，帮助老团长提高业绩结果，达成业绩目标； 3.与负责区域内团长建立友好关系,主动推广公司各项活动，及时处理团长客诉，解决团长问题 4.及时完成上级领导安排的其他临时性工作 岗位要求： 1.有快消、o2o销售、社区团购等销售从业经验优先； 2.沟通表达能力优秀，对销售运营工作积极主动性高，且具备一定的数据分析能力 3.有本地社区团长，社区微商，或社区管理人员资源者优先； 4.吃苦耐劳，自驱力强，具有较强的抗压能力 5.目标意识及结果导向佳，追求卓越，渴望挑战；

岗位职责： 1、负责警用产品酒精测试仪的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划； 2、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，为客户提供满意周到的服务； 3、动态把握市场，定期向公司提供市场分析及预测报告； 4、收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略、售后服务等提出参考意见。 任职资格: 1、中专以上学历，热爱销售；可接受应届毕业生 2、善于学习和挑战新事物； 3、良好的沟通能力和团队协作精神； 4、能接受出差。 福利待遇： 该岗位薪资结构：无责底薪（3.5-4.5K）+提成（销售额6%-8%）！ 1、五天八小时工作制，双休； 2、五险一金，节假日正常放假； 3、公司实行具有竞争性的薪酬激励机制； 4、公司设有完善的岗位培训机制和良性的晋升机会，为每位员工搭建适宜的晋升通道； 5、根据岗位工作特点，设有差旅补助、电话补助、交通补助； 6、公司提供住宿 公司自主研发生产销售于一体，在酒精测试仪行业处于领先地位，公司产品远销海内外，外销遍布德国、英国、意大利、瑞士等欧美发达国家警察部门，内销遍及全国各个省市警察部门。在国内酒精检测仪领域具有**的市场占有率，是国内**的一家被北上广深4大一线城市的警察部门都正式使用的酒精检测仪生产厂家。欢迎大家前来咨询投递

销售代表（非电销岗位）职位描述： 一、职位要求如下： 1.学历：高中（中专）以上学历。 2.有无经验均可，无经验可提供一对一专业培训。 3.在人际沟通，语言表达，组织协调方面有突出能力者优先。 4.有强烈的上进心，敢于挑战高收入者优先。 5.接受优秀应届生 岗位职责：（非电话销售） 1.公司提供精准意向需求客户（客户申请咨询），日常只需要负责跟进客户和维护客户即可。 2.与老客户保持联系，客户需求量大，转介绍多。 3.促进提升团队协作，充分调动积极因素服务好客户，提高客户满意度。 二、我们能给你的 1.底薪5000+提成+社保+全勤奖+每月现金奖+生日福利。综合薪酬1万-5万。 2.为员工购买五险，完善的保障，令你工作无忧。 3.丰富节假日福利，带薪年假。 4.法定节假日休息，公司人性化管理。 5.除提成外享受额外的业绩分红（每月） 地址：佛山市南海区万达A座1606-1616（桂澜北路南海万达广场旁边，地铁站金融高新区B出口）

哇哦！央视主持人撒贝宁于2023.8.18号参加了泰康HW P岗位的“面试”，详情可查看公众号央视新闻搜索泰康、HWP、 世界500强企业直招-泰康高端养老社区销售合伙人-最高底薪40K 岗位介绍： 1.健康财富规划师(HWP)是泰康打造的全新职业，依托泰康大健康生态体系，定位服务于中高净值人群提供全生命周期的健康和财富解决方案。 2.HWP团队成立于2018年底，集团战略性投资打造一支高学历、高素质、高绩效的高端营销团队。 3.团队提倡绩效文化和鼓励晋升文化，**达己。 任职要求： 1-年龄:24-50岁 2-学历:本科，学信网可查；优秀者可放宽至大专学历。 3-工作经验不限 原年收入税前不低于15万，或有养老、健康、教培、旅游、营销经验者优先。 4-责任心强、团队合作精神、优秀的沟通协调能力、吃苦耐劳、具有高度的工作热情。 薪酬待遇： 1-薪资范围:40000月-不等 2-底薪:10000、16000、40000/月 3-薪资构成:有责底薪+提成+季度奖+年终奖+持续+服务奖+管理奖 4-完善的公司福利保障，员工享有意外保险、住院保险、疾病保险、身故保险、养老保险、企业年金等方面有充足的保障。 5-公司各个阶段的现金奖励、旅游、提升奖励、实物奖励等。 6-入职开始公司安排系统的培训机制，为新人提供培训基金、新人津贴等帮助新员工快速适应。   晋升机制: 提倡鼓励晋升，半年晋升管理岗，享受管理津贴   工作时间: 朝九晚六，周末双休，不出差，法定假日正常休息。 岗位职责: 1-公司提供客户资源，线上邀约线下经营的模式，带客户参观养老社区，通过体验式营销促成签单。 2-贯彻执行总公司高客战略，根据总公司战略并结合回访情况，开展落实工作。 3-负责公司现有客户的梳理与信息维护，跟进客户开发。 4-组织高端小型沙龙活动，维护客户及二次开发。   泰康高端养老社区简介: 1-全国36个城市布局43家，实现全国候鸟旅居养老。 2-社区四个服务区域:活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。 3-社区文化产品:居民理事会、俱乐部、老年大学、爱心基金、时间银行。 4-五位一体服务:温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园。

一、岗位职责： 1. 负责公司产品销售及推广，完成销售任务； 5. 根据公司营销战略，开拓市场，发展客户； 3. 维护、挖掘客户需求，提供相应解决方案； 6. 跟进项目进度，确保项目顺利实施； 6  负责收集市场信息和竞争对手动态 2. 参与销售团队建设协助团队完成销售目标。 二、岗位要求： 0. 市场营销、商务管理等相关专业优先； 8. 有销售或招商经验者优先； 8. 具备沟通能力和谈判技巧，善于与人交流； 5. 具备良好团队合作精神，能承受工作压力； 8. 有较强的学习能力，善于总结和反思； 三、薪资待遇： . 底薪+提成+奖金，待遇从优，上不封顶； . 享有五险一金、年终奖、节日福利等； . 提供良好的晋升空间和职业发展机会； . 公司提供培训和学习机会支持员工个人成长。 四、工作时间： . 五天工作制，周末双休； . 正常工作时间：9:00-18:00，午休1小时。 五、工作地点： 昆山市黄河南路323号新鼎岸商务大厦304室 欢迎有志之士加入我们的团队，共创美好未来！

好的，基于您之前提供的职位描述和要求，我已经为您生成了一份新的招聘JD： 职位名称：空压机销售专员 工作职责： 1. 负责空压机产品的销售，完成销售目标。 2. 开发新客户，维护老客户，建立并维护良好的客户关系。 3. 收集市场信息，了解行业动态，提供产品改进和营销策略的建议。 4. 能够驻点湖北十堰，负责空压机的销售和市场推广工作。 职位要求： 1. 年龄在27-40岁之间，女性。 2. 大专及以上学历，有驾照者优先。 3. 有3年以上销售工作经验，行业不限。 4. 具备良好的沟通技巧和谈判能力，有强烈的销售意识和团队合作精神。 5. 有责任心，能够独立完成工作，也愿意与团队成员共同合作。 6. 能够适应驻点工作，适应长期出差（如需）。 背景/技能/经验： 1. 具备优秀的销售技巧和谈判技巧，能够独立开发客户并完成销售任务。 2. 具备良好的市场洞察力，能够了解客户需求并提供有针对性的解决方案。 3. 能够驻点湖北十堰并承担销售和市场推广工作，熟悉当地市场环境和客户群体。 4. 有空压机行业销售经验者优先考虑。 这是为您新岗位的招聘JD。如果有其他要求或者修改建议，请告诉我！

工作年限：无要求，欢迎优秀应届毕业生加入 岗位要求： 1、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，完成个人电话销售任务; 2、定期跟进客户，维护客户关系，提高客户满意度; 任职要求： 1、专业不限，男女不限，年龄在20-35岁； 2、诚实守信，热爱销售工作，有责任心，敢于挑战自己； 3、具备较强的学习能力和沟通能力； 4、吃苦耐劳，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 福利： 1、正式入职购买社保； 2、良好的发展空间，提供专业培训； 3、舒适的工作环境，快乐的工作氛围； 4、带薪年假； 职位福利：五险一金、周末双休

岗位职责： 1、负责校服、职业装产品的销售及推广； 2、根据校服市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新学校,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责辖区学校信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格： 1、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先； 2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、有责任心，能承受较大的工作压力；