岗位职责： 1、负责公司产品（酒精检测仪等警用产品）的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职要求： 1、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 2、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 3、有责任心，能承受较大的工作压力； 4、有团队协作精神，善于挑战，能接受出差。 岗位优势： 1、有竞争力的薪酬激励体系：底薪+高提成（最高10%） 2、同行业有竞争力的产品及领先的国内市场占有率； 3、完善的市场销售和服务网点：公司在全国已经开设十余家分公司或办事处； 4、优质的客户资源：公司客户主要为政府部门及国家事业单位，需求稳定回款有保障； 5、完善的岗位培训机制和良性的晋升机会，为每位员工搭建适宜的晋升通道； 6、完成的后勤保障：给予相应的差旅补助、电话补助、交通补助等福利。

岗位职责： 1、负责警用产品酒精测试仪的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划； 2、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，为客户提供满意周到的服务； 3、动态把握市场，定期向公司提供市场分析及预测报告； 4、收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略、售后服务等提出参考意见。 任职资格: 1、中专以上学历，热爱销售；可接受应届毕业生 2、善于学习和挑战新事物； 3、良好的沟通能力和团队协作精神； 4、能接受出差。 公司自主研发生产销售于一体，在酒精测试仪行业处于领先地位，公司产品远销海内外，外销遍布德国、英国、意大利、瑞士等欧美发达国家警察部门，内销遍及全国各个省市警察部门。在国内酒精检测仪领域具有**的市场占有率，是国内**的一家被北上广深4大一线城市的警察部门都正式使用的酒精检测仪生产厂家。欢迎大家前来咨询投递。

欢迎能吃苦耐劳，有上进心，渴望成长的应届毕业生~ 1.负责区域内新团长开拓的执行，根据所辖市场特点，完成社区团长的摸排、拜访开拓、签约、培训及后续的销售提升； 2.负责老团长的维护，结合业务的营销策略和工具，帮助老团长提高业绩结果，达成业绩目标； 3.与负责区域内团长建立友好关系,主动推广公司各项活动，及时处理团长客诉，解决团长问题 4.及时完成上级领导安排的其他临时性工作 岗位要求： 1.有快消、o2o销售、社区团购等销售从业经验优先； 2.沟通表达能力优秀，对销售运营工作积极主动性高，且具备一定的数据分析能力 3.有本地社区团长，社区微商，或社区管理人员资源者优先； 4.吃苦耐劳，自驱力强，具有较强的抗压能力 5.目标意识及结果导向佳，追求卓越，渴望挑战；

欢迎能吃苦耐劳，有上进心，渴望成长的应届毕业生~ 1.负责区域内新团长开拓的执行，根据所辖市场特点，完成社区团长的摸排、拜访开拓、签约、培训及后续的销售提升； 2.负责老团长的维护，结合业务的营销策略和工具，帮助老团长提高业绩结果，达成业绩目标； 3.与负责区域内团长建立友好关系,主动推广公司各项活动，及时处理团长客诉，解决团长问题 4.及时完成上级领导安排的其他临时性工作 岗位要求： 1.有快消、o2o销售、社区团购等销售从业经验优先； 2.沟通表达能力优秀，对销售运营工作积极主动性高，且具备一定的数据分析能力 3.有本地社区团长，社区微商，或社区管理人员资源者优先； 4.吃苦耐劳，自驱力强，具有较强的抗压能力 5.目标意识及结果导向佳，追求卓越，渴望挑战；

岗位职责： 1、完成公司及部门制订的绩效指标； 2、通过多种联系方式处理各类线索的挖掘与孵化，并分析和总结客户的需求及痛点，挖掘客户真实需求和潜在需求，加速线索培育，邀约演示/拜访，为销售团队输出高质量的商机，并协助销售追踪推进订单成单； 3、配合部门领导优化客户孵化流程，勾勒优质线索客户画像，对线索精准分类； 4、根据不同类型客户咨询情况，优化话术，为客户提供产品介绍以及价值传递； 5、对线索进行精细化分析与管理，对销售的跟进情况进行分析和反馈。 6、全部线上完成，无须外出。 任职要求： 1、**本科及以上学历，有2年及以上2B行业销售、电话销售经验； 2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧； 3、具备一定的市场分析及判断能力，有良好的客户跟进、需求挖掘能力； 4、具有较强的学习能力和优秀的沟通能力，能灵活运用方法论； 5、具备较强的责任心，能够发挥主观能动性，有强烈的进取心，热爱工作，勇于面对挫折； 6、有团队协作精神，能够适应岗位的安排和调动，勇于挑战。

1、【客户开发】：以电话的方式联系采购客户，找到采购客户推荐我司产品并加其微信维护客户关系； 2、【签单】：签单的客户要做好客户关系维护，实现二次或多次签单； 3、【出差】：转正后根据市场的实际情况适安排出差，进一步了解客户的采购需求；前期刚刚出差同事都有人陪同，业务熟练上手后，方可自行出差。 4、【升职空间】公司升职空间潜力巨大，只要完成相应的销售任务即可升职加薪； 5、【无经验，有欲望即可】我公司是做银行的礼品和办公耗材的实体行业，我们的客户群体都是银行的工作人员，面对的客户都是高素质人群，所以也不用过多的担心出差问题；没有经验也没有关系，只要你有野心，有一种积极向上的态度 任职要求：1、年龄22岁~30岁之间，优秀者可放宽要求； 2、会基本运用excel、wold和ppt办公软件； 3、从事过银行相关工作经验者优先录取； 4、从事过电话销售或面销优先录取。 5、可接受应届生 薪资待遇： 1、试用工资：各项福利4000~4420+提成 2、转正工资：各项福利浮动底薪6030~12830+提成 3、早九晚六 ，周末双休，法定节假日休息 4、公司缴纳五险 5、福利：各项补助，节假日发放福利，季度活动，年度旅游，双亲慰问金 6、年终奖：每年年底根据业务员完成的业绩发放相应的年终奖，带薪年假 7、公司地址2号线范湖站B出口地铁口旁，交通便捷（江汉区范湖财富中心T1栋 709室）

==我们需要这样的你==： 1、允满活力，对生活充满热爱，很重要的一点，要有自己的想法。 2、大专以上学历，当然，如果你觉得学历不代表什么，也可以过来挑战，有性格。 3、千万不要抱着，尝试一下，锻炼锻炼的心态，这么好的平台，不成就自己，可惜了。 4、你可以有各种各样的小不足，我们都可以包容，但是，懒，这个真的包不下。 5、总结一下，有想法，有性格，有目标，还不懒，这样子的你要求是不是不高？ ==你只要做到==： 1、新客户的开拓，老客户的维护，前期主要还是以新客户的开拓为主。 2、三个月让自己转正，每三个月晋级一次，玩王者荣耀一直都是青铜会不会显得很水。 3、前期做一个优秀的徒弟，后期可以像你优秀的师傅一样，做一个优秀的师傅。 4、根据客户的需求，制定详细的客户解决方法，达成合作，帮助客户通过互联网实现数字化运营。（看上去这么复杂的工作，实际上很简单，因为有师傅带你。） ==我们将为您提供==： 1、晋升空间：两条清晰的职业规划，无论是想做销售，还是想做管理，都可以实现。 （1）业务线：资深商务代表资深客户主任客户经理资深客户经理产品专家 （2）管理线：客户代表商务经理分公司总监区域总监 2、薪资福利：无责任底薪（这个可以根据你的能力来定）+上不封顶提成（提成点20%-26%）+丰厚奖金+津贴+五险一金，只要是有想法，有性格，有目标，还不懒的你，月薪过万，这点收入，在这里，没有人会多看你一眼。 3、五险一金：养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险和住房公积金；这是任何企业都必须做到的。 4、带薪假日：国家法定假日+年假+病假+婚假+丧假+产假+陪产假+哺乳假；这是最基本的，哪天你想出去旅游，请个十天八天，没问题，想浪就出去浪。 5、培训体系：一对一全师徒领带转正模式，动力大学在线课堂时时让你获取最新的行业知识及专业能力的提升；

【福利待遇-只等你来】 1、实习生可提供3个月免费住宿 2、年终奖、节日福利、生日福利等 （另有新人奖、期权股权、年度汽车奖励、优秀员工奖等等） 【全面的社会保障】 按照国家规定缴纳五险一金（入职即缴纳，无***除外），员工入职一律签署正式劳动合同。 【岗位职责】 1.通过电话/QQ/微信/寻找潜在客户，邀约并拜访客户，（当你还不能独立面谈的时候，经理会手把手带着你并演示给你看 如何和客户面谈）； 2.运用电销、网销、面销等销售手段跟客户公司的法人代表或市场负责人进行洽谈跟进服务以此达成合作； 3.与客户面谈，现场提供专业的产品演示和解决方案，完成销售； 4.积极接待客户预约上门体验,并展现出良好的职业素质和形象； 5.对老客户进行定期维护，及时了解客户需求，把握客户心理，实现销售机会到销售产能的最大转化。 【任职要求】 1.18岁-28岁，本科学历（有销售佳绩可破格，有强烈的进取心可破格），户籍、专业、性别不限； 2.有无经验皆可（90%的销售都没有互联网行业经验，我们有完善的培训给你信心） ； 3.有目标，居安思危的人，面对困难，勇于挑战，积极创新的人； 4.性格外向、有亲和力 喜欢销售岗位 不排斥电话邀约 ； 5.想赚钱 想晋升 有抱负 有理想 能抗压的小伙伴 。 【固定的工作时间】 9:00-18:30,午间1.5h休息 【温馨的员工关怀】 年度旅游，系统培训，生日会、免费爱心早餐、节日福利，等你来哦！ 【全面的专业培训 】 1.入职均有系统化的培训，让你能够快速掌握产品以及如何销售产品； 2.职中培训贯穿你在珍岛的整个职业生涯； 3.对于有进取且有管理意愿的伙伴们，为期6个月的黄埔干训班为你量身定造； 4.对于晋升成功的伙伴，有系统的管理培训，更有“黄埔少将班”让你能够快速掌握如何成为一名合格的总监，更高阶管理的培训。 【晋升路线】 1.专业通道：营销顾问-客户经理-客户总监-大客户销售 2.管理通道：销售顾问-客户经理-销售经理-商务总监-区域总经理-销售副总-事业部总经理 3.培训通道：营销顾问-客户经理-培训专员-培训经理-培训总监 4.政委通道：招聘专员/销售顾问-小政委-区政委-大政委 【你的顾虑】 1.从来没有接触过销售或者互联网行业，怕做不好？ 按照以往入职我们公司的员工，至少80%都没有做过。公司有体系化专业化的职前培训，让你基本掌握，后期通过职中培训及经理的指导和老伙计们的带教能够很容易出业绩。 你愿意到一个代理别家互联网产品的公司上班，还是愿意到一个拥有自有产品和平台的公司上班？ 珍岛经过16年的发展，拥有上海、无锡（江阴/新区/市区）、苏州、深圳、广州、中山，佛山，东莞，杭州、昆山、宁波、金华、台州、温州、成都、北京、 南京、义乌、扬州、佛山（顺德）等直营分公司，以及全国100+的合作伙伴、代理商；与复旦大学、上海大学、华师大等达成战略伙伴关系，分别成立了云计算、大数据、智能营销等不同领域的产学研合作平台。为全球中小微企业营销力赋能，将marketingforce.com打造成为全球的Marketingforce平台！ 2021年，珍岛高速发展的一年，我们计划增设常州，南通，嘉兴，绍兴，汕头、惠州，江门公司，同时在上海、深圳、广州、东莞、佛山等中小企业高度集中的城市新增设营销团队。 我们招聘T-云的开拓者，我们提供完善的产品培训，销售带教，提供验证过的销售工具与支持，期待勤奋好学，韧性十足的你加入我们！ 风里雨里，珍岛等你！

工作职责: 1、根据公司提供有效的客户资源，通过电话、网络等媒介联系客户，并以拜访的方式进行新客户开发; 2、负责向目标客户介绍产品知识，推广活动，进行销售谈判等新客户开发和业务开拓工作，签订订单，回收相关服务款项； 3、面向的客户群体为各大中小企业，积累客户资源人脉，根据产品线不同进行区分（本地服务，招聘）； 4、收集客户信息，建立和维护客户档案； 5、有效进行客户关系的维护和发展，提升客户客户满意度和客户价值。 任职资格： 1、18岁~28岁，形象气质佳，优秀可放宽至高中学历; 2、能吃苦耐劳，不甘于平凡单调的生活； 3、想让自己更加乐观向上、培养积极进取精神，敢于面对压力和挑战； 4、愿意跟不同人群成为朋友，并善于挖掘和利用社会资源； 5、愿意在工作中迅速提升自己的专业能力，与团队合作达成满意成果。

【岗位职责】 1、负责公司业务新老客户开发与销售，完成公司下达的销售任务； 【公司提供客户资源，电话或者面谈的销售模式都可以，不用担心没有业绩】 2、通过各种媒介，寻找潜在客户及维护长期客户，及时准确地了解客户信息，把握客户需求，共同制订客户跟进方案； 3、跟进潜在客户,提高销售效率，预约并拜访客户，为客户现场提供专业的产品演示和解决方案，积极提升客户体验； 4、与客户进行良好联络沟通；开展商务洽谈等新客户开发和业务开拓工作，签订订单，回收相关服务款项。 【薪资福利】 1、阶梯式无责任底薪4000-5800+提成+奖金+五险一金（入职即购）+餐补200/月+高温取暖补贴1200/年，综合薪资8000—15000元，并配备个人办公笔记本电脑； 2、带薪培训（新人培训+成长计划培训+外部培训+拓展培训+管理领导培训）全方位助你成长； 3、内部良好的晋升通道，专业和管理双向晋升通道（商务顾问-高级商务顾问-商务顾问或员工-主管-经理-高级经理-总监）； 4、社保、公积金、各类带薪休假（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、带薪年假等），健全的社保体系，同时每年提供一次健康体检，另有公司特有的“爱心基金”为员工解决家庭后顾之忧； 5、奖金丰厚（月TOP奖、季度较佳销售团队奖、进步较快新人奖、较佳员工奖等）+年终奖等； 6、除国家法定节假日外，每年免费旅游，以及各种员工活动（聚餐、郊游、运动会、员工生日会等）。

岗位职责 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务。 2、运用E2E（端到端）理念，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区，为用户提供“最前一公里”到“最后一公里”的房产交易服务解决方案。 3、在精耕的社区及商圈，开展走亲访友式的用户关系维护等工作，服务社区，实地考察房源并提供专业建议，及时促进买卖双方商务谈判。 4、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制新的置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 任职资格 1、年满十八周岁，专业、工作经验不限； 2、性格开朗外向，有激情，工作严谨； 3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力； 4、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理。 【招收退伍军人，公司已开通转业军人绿色通道】 薪资待遇 1、收入自主制，赚多赚少你说了算，深圳底薪补贴绩效5000-7500元（底薪和补贴4500-6000元+浮动绩效最高可拿1500元）+超高业绩奖核算比例55%-80%！其他城市薪资可投递简历后了解（薪酬真实有效，底薪和补贴不与业绩挂钩），入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元 大学生租房免佣 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 2、培训及晋升机制完善 乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教，专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！ 明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！ 3、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

岗位职责： 1、公司提供意向客户资源，对建筑企业提供专业资质新办、分立、转让、增项、安许新办延期、工商注册、升级、等咨询服务（可以通过微信、QQ、同行来促成合作） 2、给企业注册、企业变更、企业注销、代理记账、商标注册等相关意向客户提供专业咨询服务 3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围，促进合作； 4、维护新老客户关系，根据客户需要推荐公司其他业务，负责业务跟进，客户信息登记客户关系维护等后续工作。 任职要求： 1、学历不限，经验不限，但有相关建筑资质、建筑工程、工商代办等工作经验者优先录用。 2、沟通力强，乐观开朗，工作积极主动，具有良好的人际关系 薪资福利： 试用期：底薪4500（无责3300+全勤200+500开发绩效+500业绩绩效） 转正：台阶式底薪4500-7000+高提成（10%-18%）+全勤+年终奖+销冠奖，平均薪资1W以上；（薪资真实有效，无任何套路） 写字楼办公无需外出，带薪培训上岗，周末双休且法定节假日正常休，五险一金，不定期团建、旅游活动，工龄奖（100-1000每月），带薪年假，每月生日会，下午茶等福利多多哦 上班时间： 周一至周五08:30-18:00 周末双休且法定节假日正常休 晋升空间： 专员-主管-经理-总监-集团高管-股东合伙人=无限可能

欢迎加入犇犇企业管理有限公司！年轻团队，入职新老一带一 福利待遇 1、高收入：底薪+提成+年终分红；平均月薪1w+（上不封顶）； 2、公司提供最完善的培训流程和学习机会，有良好的晋升通道和发展空间（销售顾问-主管-总监）； 3、办公室坐班，不外出、不加班、不出差； 4、过节费、生日福利、随心零食下午茶、舒适的办公环境、每年旅游； 5、公司不定期组织聚餐、外出团建游玩、各种节日活动！ 工作时间 1、朝九晚六9:00-18:00，不加班，周末双休，国家法定节假日全休； 2、春节超长带薪假期，15-20天。 工作内容 1、通过公司提供的资源，确定建筑行业客户的资质需求，无需自行找资源； 2、通过电话、网络、社交软件（微信、QQ）联系客户，为其提供咨询服务，提供合作方案，进行谈判，促成交易； 3、维护公司分配的老客户名单，让老客户转介绍新客户，开单更轻松。 任职要求 1、学历不限，接受应届生； 2、沟通能力良好、思维敏捷；有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度； 3、不要求相关经验，公司有专业培训、试岗体验和老员工一对一带领，上手很快。 公司地址 成都市锦江区牛沙北路129号3楼

薪酬待遇 1、底薪+提成 底薪工资：2400-4400（平均不低于3500），提成工资：10%-20%左右（根据业绩阶梯），团队平均薪资10000以上（有能力者上不封顶） 2、高额年终奖，分红奖金，过节费，生日福利，每月零食茶话会，公司每年国内外旅游； 3、办公室坐班，不用外出加班出差。 工作时间 1、朝九晚六9:00-18:00，周末双休，法定节假日全休 2、春节超长带薪假期（15天左右） 3、上班位置交通便利，公司地址位于锦江区牛沙北路129号三层，地铁2/8号线东大路B出口步行10分钟。 工作内容 1、公司主营建筑资质相关业务，已专注领域8年，行业处于领先位置； 2、公司提供稳定获客渠道，无需自行找资源或外出拜访； 3、公司提供客户名单，通过电话联系客户、通过社交软件（微信、QQ）联系客户确定其需求，为其提供合作方案，促成合作； 4、公司会分配合作过的老客户名单，负责做好日常维护，让老客户转介绍新客户，开单更轻松。 入职要求 1、学历不限，20-30周岁；（接受应届生） 2、不要求相关经验，公司有专业培训、试岗体验和老员工一对一带领，上手很快 公司已成立8年，注册资金5000w，成功服务上万家建筑公司，在同行业具有领先优势。 这份工作接触的都是建筑行业的老板或负责人，可以累积自己的人脉圈，锻炼自己的交际能力；公司团队95后居多，热情开朗无职场宫斗，升职架构完整且公开透明，管理职位多待遇更丰厚，晋升不受工龄限制，有很好的个人发展空间，很适合准备努力拼搏大干一场的你！

岗位职责： 1、根据销售计划，开发新客户、维护老客户； 2、收集客户需求，为客户提供专业的电子元器件跨境物流、仓储、报关、配送等一站式供应链解决方案； 3、处理销售各项事务，如：建立与维护客户档案、报价、谈判、合同签订、跟进合同执行、客户服务、回收应收账款等； 4、及时为客户做好售前、售后服务并反馈客户信息； 5、协助客服完成客户联络事宜，跟踪及协调异常作业； 6、跟踪合同执行情况，定期与客户进行沟通，提高满意度，建立良好的长期合作关系； 7、完成领导交办的其他工作事项。 任职资格 ： 1、大专及以上学历； 2、有供应链行业或电子元器件销售工作经验优先； 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力和销售技巧； 4、有责任心和良好的客户服务意识，能承受较大的工作压力。 公司福利： 1、五天八小时工作制； 2、具有竞争力的薪酬水平及激励机制； 3、良好的企业文化和轻松的办公环境； 4、良好的内部职业晋升机制和培训机会； 5、五险一金、丰富的节假日福利和员工活动； 6、法定节假日与带薪假期； 7、年底奖金。 福利待遇： 待遇：底薪+绩效提成方式，综合收入丰厚。