• 5k-10k 经验1-3年 / 本科
    教育 / 未融资 / 150-500人
    1. 持有小学及以上教师资格证书。 2. 具有2年以上教学经验者优先。 3. 对小学英语教学有浓厚兴趣,对小学生的心理有深刻了解。 4. 良好的英语听说读写能力,能够流利使用英语。 5. 具有良好的团队合作精神和沟通能力。 6. 有责任心,能够承担工作压力,对工作有热情。
  • 3k-6k 经验1-3年 / 大专
    教育 / 不需要融资 / 15-50人
    1.园所介绍:盛世耀凯幼儿园是岳麓区教育局的一所全公办幼儿园,地处西二环和杜鹃路的交界处,莱茵城,诚兴园,金峰小区附近,隶属于岳麓一幼的分园,园所规模7个班,目前已经开了5个班。我们幼儿园以教研为常态,有很多提供老师们学习的机会,满两年即提供出省学习的机会,为你将后来发展自己的专业水平拿各种荣誉证书奖状和考编提供了很好的平台。 2.招聘岗位:主班教师(班长),配班教师(主教老师)。 3.工资和福利待遇:             主班:三千-五千五百             配班:两千八-四千                     工资的浮动在于结构性工资,包括学历,职称这些硬性条件,还有每月班级幼儿的出勤率,每个月班级的考核等级。且每个节假日均有两百到九百的补贴。且年终根据个人情况会有一定的奖金。当然,公办学校均为周末双休,带薪寒暑假,寒暑假即长沙市的最低工资标准基本工资,大约在一千八左右。                 转正后享受正常待遇wu   xian  yi  jin(平台不让发这个文字到简介,只能用拼音代替,gong   ji   jin双边共340),包食宿(包一日三餐,周末没有,每月会象征性地缴纳50块钱的晚餐费用。包住(地点有幼儿园内和诚兴园的租房),但水电费分摊),转正时间1-3个月,根据个人能力而定,正常情况下不犯法不犯师德性的错误一个月后转正。转正前不享受wu   xian  yi  jin,转正前的工资为两千左右。 4.要有幼儿园教师资格证,大专及以上学历 5.包吃包住,寒暑假 6.服从管理。 温馨提醒:       1.如果点开我的的头像后,对上面还有其他的疑问,再问我,避免描述中我说了的你又重复问我。对于我已经描述了你又重复问,我不**不会回复你的,因为我也是一个老师,没那么多时间和那么多陌生人一个一个聊天。       2.这个平台可以发位置,可以发图片,啥都可以干,且我经常在线,上面聊好了即可约面试,一般情况下我不会同意加陌生人的微信的,原因即这是我私人的微信号,不宜加太多陌生异性。实在有问题给我打电话即可。       3.我们是正规的教育局公办园,面试时间只能工作日周一到周五,自己安排请假来面试,不能这个时间来的就不要和我继续聊了,没有人会为了你特地周末去加班,原因是这种事周末去加班也没加班费      4.约好了来面试如果有特殊情况请及时和我打电话沟通,如果不提前只会而放鸽子不管你再优秀也绝不录取!      5.面试请准备该有的新手三宝证件,包括教师资格证,普通话证,***和纸质简历,且才艺展示,最少两个,更多更好,提高面试成功率。其中简单的儿歌弹唱必须要有,必须要有!公办学校最基本的要求即儿歌弹唱。      6.实习生我们也要,但是前提是有岗位即顶岗实习有工资,前提是你的能力足够顶岗,没有岗位即普通实习,那就只有包吃包住。但对实习生有这样的一个福利,即你拿到***那一刻即算作转正,享受和普通教师一样的工资待遇。       7.我们是公办学校,想发展自己专业成长的长期发展的,稳定的工作的,我推荐您来这里,因为公办学校你只要不犯法就可以让你干到退休不辞退你,不会因为你干到年纪大了就不要你,这一点是有保障的。       但你想工资特别高赚大钱买车买房的,您赶紧别来,那您**是发不了財的,赶紧去高端的私立园,或者北上广的国际园。       8.硬性要求,班主任必须要有教师资格证,2年以上的工作经验,配班必须要有教师资格证。没有的就不要和我聊了,哪怕你就差认定也不行!(实习生除外,但也要面试过了)这是政府对公办幼儿园的硬性要求。       九、告诉你们一些面试小技巧: 1.你带过来的简历不要写你在太多幼儿园工作过,面试官会觉得你不踏实。 2.面试表演儿歌弹唱的时候,大声唱出来,基本上就可以通过了。 3.和面试老师交谈的时候,不要太有主见,也不要不怎么说话,反正意思就是不要让面试官觉得你不好带。 4.交谈时候,你说想多多学习,喜欢这个幼儿园,充满憧憬,对你面试通过成功率很大哟。       最后,祝愿每一位优秀的你都能找到满意的工作
  • 5k-10k 经验不限 / 本科
    教育 / 未融资 / 15-50人
    诚聘全职老师:美术/播音/钢琴/声乐/吉他 【应聘条件】 1.本科以上学历,主修所应聘专业,专业能力过硬,并持有教师资格证; 2. 有两年以上教学经验者优先;无经验者需接受我们的统一师资培训,考核通过后上岗; 3. 热爱教育事业,服从管理,有良好的教师职业道德,有责任心和团队精神;真心喜爱孩子,亲切踏实。 【福利待遇】 底薪(每年递增)+课时费+教师提成+业务提成+五险+免费师资培训等。周六周日提供工作餐,外地老师提供住宿。 【工作时间】 周一至周五13:30-19:30并轮休一天;周六至周日全天;寒暑假期间共带薪休假3周左右,每周工作总时长不超过40小时。 【面试所需资料】 个人简介、身份证、***、***、教师资格证、现场作品展示。 职位福利:五险、带薪年假、不加班、试用期全额、免费停车、餐补、全勤奖
  • 8k-13k 经验不限 / 本科
    教育 / 上市公司 / 500-2000人
    职位描述: 1、 课程讲授:负责小学人文素养、语商、口才类课程教学; 2、 教研任务:每周参加教研、进行磨课任务,为课程做好充分准备; 3、 课后服务:定期与家长沟通学生上课情况,做好家校沟通; 4、 确保不在竞争或同类机构及学校承担相同或相近内容的授课任务; 任职要求: 1、 本科及以上学历,语文师范、播音&主持艺术专业优先; 2、 有教师资格证(小学以上,语文教师资格证优先); 3、 有语文教学经验、口才专业或工作背景者优先; 4、 非专业但有主持人、口才教学工作经验的,可适当放宽条件; 上班时间:周三至周五坐班教研(少数情况排晚课),周一周二休息,周末上课 上班地点:磨子桥校区坐班,上课根据整体情况综合分配校区 薪资福利待遇: 1. 薪资构成=无责底薪+课酬+奖金,新员工平均**年年薪10-15W; 2. 享受带薪年假+境内外旅游+员工定期体检; 3. 入职即购买五险一金; 4. 生日礼金+丰富的节日活动+节日礼金+多样的节日礼物; 5. 丰富的团队活动,轻松愉快的团队氛围; 6. 完善的培训机制和员工发展计划+公平公正完全透明化的员工晋升制度,让您的职场竞争力飞速提升,超越同龄人(我们的管理层都是从内部晋升的哟); 7. 集团教育产品员工及家属优惠。 职业培训: 完善的培训体系(岗前1对1 导师磨课;部门,学校,区域新教师培训)+辅导培训+拓展训练等; 职业发展:每年都组织优才计划、后备人才计划等各类人才发展计划; 晋升通道: 1. 教师线路:初级老师-中级老师-高级老师-特级老师-校内培训师-集团培训师/集团演讲师 2. 教师转管理线路:老师-三级管理-二级管理-优才计划-部门总监-英才计划-分校校长
  • 6k-10k·14薪 经验不限 / 本科
    教育 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、根据教学计划,承担各学科的辅助教学任务; 2、参与本学科组内教师教研交流,教学研究,备课等工作; 3、课后跟踪掌握学生学习情况,进行针对性的课程辅导,帮助学生提高学习成绩,养成良好的学习方法及习惯。 4、完成学校安排的相关工作。 任职条件: 1.忠诚于教育事业、具有良好的师德师风。 2.具备教师的基本功(电脑操作、文字功底、板书等);亲和力强、善于沟通、普通话标准流利、思维敏捷、能抓住学生心理。 3.本科及以上学历;身体健康、品行端正;持有高中教师资格证,户口不限,性别不限,年龄不限。 4.能吃苦,有较强的团队合作精神。 5.有教培机构带课工作经验者优先考虑。可接收师范类2022届硕士学历毕业生及2021届、2020届未就业硕士学历大学生。
  • 5k-9k 经验3-5年 / 本科
    教育,企业服务 / 未融资 / 少于15人
    招聘区域: 武汉三镇及部分远城区教师 招聘条件: 1.具有中华人民共和国国籍;  2.热爱教育事业,具有良好的政治素质和道德品行; 3.本科以上学历,持学位证,专业对口优先,研究生优先。 4.具备岗位所需的专业知识和业务能力,能胜任所报考岗位工作; 5.具有与报考岗位条件相符的教师资格证书,教师资格证高段可低用; 6.高中语文教师岗位、小学语文教师岗位普通话等级标准不低于二级甲等; 7.具有正常履行职责的身体条件和心理素质; 8.具备岗位所需的其他条件 流程须知:我公司线下组织初试,合格之后推荐公立学校第二轮面试。
  • 3k-5k 经验1-3年 / 本科
    教育,企业服务 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、专业小学初中各学科教师,负责备课、授课,参与教研、教学交流; 2、能够针对学生个人情况,对其进行针对性并适合的课程讲授,按照学校规定制定相关教学计划。 3、教学期间分阶段做好测试检验、判卷工作,对学员情况及时了解并及时调整。 任职要求: 1、**本科以上学历(具备本专业教师资格证),条件优秀者学历可适当放宽 2、熟悉教材,知识结构完整、扎实,对所授科目考试体系了解; 3、普通话标准,表达能力强,思维灵活,有师德、责任心强; 4、吃苦耐劳,服从管理,同时具有良好的团队合作精神。 5、1年以上授课经验、有教师资格证、有MSE授课经验者优先。
  • 3k-5k 经验不限 / 大专
    教育 / 不需要融资 / 15-50人
    1.园所介绍:盛世耀凯幼儿园是岳麓区教育局的一所全公办幼儿园,地处西二环和杜鹃路的交界处,莱茵城,诚兴园,金峰小区附近,隶属于岳麓一幼的分园,园所规模7个班,目前已经开了5个班。我们幼儿园以教研为常态,有很多提供老师们学习的机会,满两年即提供出省学习的机会,为你将后来发展自己的专业水平拿各种荣誉证书奖状和考编提供了很好的平台。 2.招聘岗位:主班教师(班长),配班教师(主教老师)。 3.工资和福利待遇:             主班:三千-五千五百             配班:两千八-四千                     工资的浮动在于结构性工资,包括学历,职称这些硬性条件,还有每月班级幼儿的出勤率,每个月班级的考核等级。且每个节假日均有两百到九百的补贴。且年终根据个人情况会有一定的奖金。当然,公办学校均为周末双休,带薪寒暑假,寒暑假即长沙市的最低工资标准基本工资,大约在一千八左右。                 转正后享受正常待遇wu   xian  yi  jin(平台不让发这个文字到简介,只能用拼音代替,gong   ji   jin双边共340),包食宿(包一日三餐,周末没有,每月会象征性地缴纳50块钱的晚餐费用。包住(地点有幼儿园内和诚兴园的租房),但水电费分摊),转正时间1-3个月,根据个人能力而定,正常情况下不犯法不犯师德性的错误一个月后转正。转正前不享受wu   xian  yi  jin,转正前的工资为两千左右。 4.要有幼儿园教师资格证,大专及以上学历 5.包吃包住,寒暑假 6.服从管理。 温馨提醒:       1.如果点开我的的头像后,对上面还有其他的疑问,再问我,避免描述中我说了的你又重复问我。对于我已经描述了你又重复问,我不**不会回复你的,因为我也是一个老师,没那么多时间和那么多陌生人一个一个聊天。       2.这个平台可以发位置,可以发图片,啥都可以干,且我经常在线,上面聊好了即可约面试,一般情况下我不会同意加陌生人的微信的,原因即这是我私人的微信号,不宜加太多陌生异性。实在有问题给我打电话即可。       3.我们是正规的教育局公办园,面试时间只能工作日周一到周五,自己安排请假来面试,不能这个时间来的就不要和我继续聊了,没有人会为了你特地周末去加班,原因是这种事周末去加班也没加班费      4.约好了来面试如果有特殊情况请及时和我打电话沟通,如果不提前只会而放鸽子不管你再优秀也绝不录取!      5.面试请准备该有的新手三宝证件,包括教师资格证,普通话证,***和纸质简历,且才艺展示,最少两个,更多更好,提高面试成功率。其中简单的儿歌弹唱必须要有,必须要有!公办学校最基本的要求即儿歌弹唱。      6.实习生我们也要,但是前提是有岗位即顶岗实习有工资,前提是你的能力足够顶岗,没有岗位即普通实习,那就只有包吃包住。但对实习生有这样的一个福利,即你拿到***那一刻即算作转正,享受和普通教师一样的工资待遇。       7.我们是公办学校,想发展自己专业成长的长期发展的,稳定的工作的,我推荐您来这里,因为公办学校你只要不犯法就可以让你干到退休不辞退你,不会因为你干到年纪大了就不要你,这一点是有保障的。       但你想工资特别高赚大钱买车买房的,您赶紧别来,那您**是发不了財的,赶紧去高端的私立园,或者北上广的国际园。       8.硬性要求,班主任必须要有教师资格证,2年以上的工作经验,配班必须要有教师资格证。没有的就不要和我聊了,哪怕你就差认定也不行!(实习生除外,但也要面试过了)这是政府对公办幼儿园的硬性要求。       九、告诉你们一些面试小技巧: 1.你带过来的简历不要写你在太多幼儿园工作过,面试官会觉得你不踏实。 2.面试表演儿歌弹唱的时候,大声唱出来,基本上就可以通过了。 3.和面试老师交谈的时候,不要太有主见,也不要不怎么说话,反正意思就是不要让面试官觉得你不好带。 4.交谈时候,你说想多多学习,喜欢这个幼儿园,充满憧憬,对你面试通过成功率很大哟。       最后,祝愿每一位优秀的你都能找到满意的工作
  • 15k-18k 经验不限 / 大专
    教育,企业服务,消费生活 / 未融资 / 15-50人
    赴新加坡工作(此岗位需个人支付中介费) 概述: 1、新加坡人口由四个民族组成,新加坡的小升初,及初中升高中,自身种族的母语是必考科目 2、新加坡华族占总人口约75%,华人家庭特别注重教育,如果想要升学进入名校,那华文成绩必须要达到足够高的分数 3、新加坡政府学校,对华语的教学时间不够 4、综上所述,新加坡的中文补习机构遍地开花,与之带来的问题,就是中文教师的缺乏,因此,从中文的发源地中国,引近中文外教,是必不可少的渠道之一 岗位职责: 1、负责在新加坡补习机构中的小学和初中学生的中文教学工作; 2、接受补习中心分配的教学任务,根据新加坡教材及新加坡教育大纲,结合学生实际情况,制定授课计划(会有入职培训) 3、课中认真授课,观察学生上课情况,管理班级纪律。 4、课后完成教案的备课,学生作业的批改,学生疑问的解答。 任职条件: 1、大专或以上学历,本科优先,专业不限,行业不限, 无需教师资格证,年龄在40岁以下,大专或以上学历,会拼音,普通话发音准确,书写笔画顺序准确,亲和力强,懂英文优先; 2、特别欢迎应届大学生,男女不限,专业不限,师范类大学毕业生优先。 薪资条件: 1、月薪约为新币2200元~2800元(合人民币约12000元-18000元) 2、吃住自理(每月房租及生活费,约为1200-1500新币,其中房租约为500新币一个月,一般为两人一间,住在政府组屋,如同中国城市的商品房居民小区,落地新加坡后,即由新加坡合作方接机并入住,后期可根据自己意愿,换住其他住房) 3、每周上班5天,周休2天,根据校区安排的课表上课 4、雇主方会依据新加坡法律规定,为员工购买工伤意外伤害保险,及医疗保险 (薪资扣除每月开销后,可存下约1000-1200元新币,约合人民币5000多-6000多)
  • 4k-5k 经验不限 / 本科
    服务业 / 不需要融资 / 15-50人
    西海岸新区教育教学工作人员 招聘岗位:小学语文/小学数学/小学英语/小学体育/小学综合学科/中学语文/中学数学/中学政治 基本条件: 1、具有中华人民共和国**;遵守宪法和法律;具有良好的品行;岗位所需的专业或技能条件;适应岗位要求的身心条件。 2、年龄在18周岁以上、35周岁以下,研究生学历可放宽到40周岁。 3、具有大学本科及以上学历、学士及以上学位和相应教师资格证书或教师资格认定通过截图。 4、具备招聘岗位所需的其他资格条件 相关信息详见“青岛市黄岛区人力资源有限公司”官网-招聘专区-招聘简章)。
  • 6k-12k 经验3-5年 / 本科
    教育 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、根据教学安排,具体负责高中年级英语教学授课,善于因材施教。 2、根据学生实际情况,能制定较符合的教学方案并能顺利执行且有修改调整。 3、定期能与学生,家长,班主任进行沟通,并听取学生,家长意见建议等。 4、钻研备课各个环节不断打磨,提升教学水平。 岗位要求: 1、**本科或以上学历,教育、英语类相关专业; 2、具有一定经验者或优秀应届毕业生 3、需持高中英语教师资格证
  • 5k-10k 经验不限 / 本科
    教育 / 未融资 / 少于15人
    职位名称:中学各科教师 岗位职责: 1. 职位概述:     本校诚邀热爱教育事业、具备相关专业背景和教学经验的中学教师加入我们的团队,负责教授初中或高中阶段的学生,助力学生全面发展。 2. 主要职责:     - 负责所教学科的教学工作,制定教学计划,确保教学质量;     - 参与学科课程的研发和教材编写;     - 关注学生的学习进度,针对学生特点进行个性化辅导;     - 组织和参与各类学科竞赛、课外活动,提高学生的综合素质;     - 与家长保持良好沟通,关注学生心理健康,协助解决学生问题;     - 参与学校教育教学改革和研究活动,不断提升自身教育教学水平。 3. 岗位要求:     - 学历要求:本科及以上学历,师范类院校毕业优先;     - 专业要求:所学专业与所教学科相关,具备中学教师资格证;     - 教学经验:2年及以上中学教学经验,熟悉中学教学大纲和课程体系;     - 业务能力:具备扎实的学科知识,熟悉教学方法,善于沟通,有较强的课堂组织能力;     - 教育理念:认同学校教育理念,关爱学生,尊重学生个性,注重培养学生的创新精神和实践能力;     - 团队协作:具备良好的团队合作精神,能够与同事共同进步,共同提升学校教学质量;     - 其他要求:具备一定的计算机操作能力,能熟练使用教学软件和办公软件。 4. 薪资待遇:     - 薪资:根据个人能力和教学经验面议;     - 福利:享有五险一金、带薪寒暑假、节日福利等;     - 职业发展:提供丰富的职业晋升通道,包括教师培训、教学比赛、职称评定等。 5. 应聘方式:     - 邮箱投递:请将个人简历发送至招聘邮箱(请自行填写),邮件主题格式为“姓名-应聘中学教师-所教学科”;     - 联系电话:***********哈老师 欢迎有志之士加入我们的团队,共同为教育事业贡献力量!
  • 1k-2k 经验不限 / 本科
    教育 / A轮 / 50-150人
    1、工作要求:负责全杭州内中小学学后兴趣课授课,授课内容包含广泛,具体内容还需按照不同校区规定完成。 2、时间:工作日下午3-6点之间 3、薪资:120-150/节 4、应聘要求:教师资格证、计算机相关专业、教育相关专业(有大班授课经验者优先),在校生也可。 5、地点:全杭州市内中小学(就近安排)
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    教育 / 未融资 / 少于15人
    教师岗位招聘信息[岗位职责] 1.负责 4-14 岁学生英语课程,尤其擅长6-10岁阶段教学。 2.做好带班的班级管理及教务管理工作,负责提交课堂表现评语、月计划、阶段性评估; 3.积极参与公司组织的各种培训、教研、讲座和会议等活动; 4.完成教学部门或上级交办的其他任务。【岗位要求] 1.持有教师资格证: 2.一年以上经验; 3.有 KET、PET 教学经验优先考虑 4.有公开课、招生课经验、英语活动主持经验的优先; 5.熟悉各种原版教材例如think, unlock, power up等教学优先 6.课堂需有条理,由浅入深,发音清晰,给予学生表达的机会; 7.对待家长与孩子须有责任感,以孩子的学习效果为重; 8.对于英语教学有自己的想法,接受先进的教育理念与方法。 薪酬:试用期基本底薪4500-6000元,转正后基本底薪+超课时费
  • 7k-12k 经验1-3年 / 本科
    教育 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 一、课程体系设计与优化 二、负责语文课程的教学和课后服务工作 三、课程规划:结合语文课程标准,设计全面覆盖语言基础知识、文学鉴赏、写作教学、教学方法等多个维度的课程体系。 四、确保上课内容新颖、实用,能够激发学生的学习兴趣 岗位要求: 一、本科及以上学历,汉语言文学专业或相关专业毕业,具有教师资格证 二、文笔好,热爱教育事业,具体责任心,善于与学员沟通 三、普通话标准,沟通能力强,亲和力强 四、团队意向强