工作职责 1、高阶自动驾驶系统； 2、定位算法： 高精地图评价选型，接口及EHR设计；组合定位算法开发； 定位元件KPI设定，系统方案设计； SLAM； 3、感知算法：图像、雷达、激光雷达数据处理；多传感器融合；目标追踪及管理； 目标行为及动作预测； 4、规划算法：行为决策；动作规划；驾驶风格学习； 5、控制算法：动力学模型搭建及标定；上层控制器；控制KPI设定，模型优化； 6、基础算法：机器学习算法应用；自动驾驶大数据挖掘；SOTA算法复现及二次开发。 任职资格 1、大学本科及以上学历，工科类汽车/电子/自动化/计算机等相关专业； 2、两年以上自动驾驶工作经验； 3、熟悉职责要求中至少一项领域的行业主流实现方式； 4、能够快速复现SOTA论文成果； 5、有较好的组织协调能力和团队合作精神。

工作职责 1. 负责车载端Android平台应用的功能设计及架构设计； 2. 负责车载导航Andorid客户端的相关产品的设计，开发，文档撰写和项目改进,负责模块结构和流程逻辑，软件相关产品的适配和升级； 3. 负责AI智能推荐系统客户端的相关产品的设计，开发和项目改进； 4. 负责Android平台应用的性能优化和架构制定。 任职资格 1. 具备扎实的Java/Kotlin语言基础； 2. 5年以上的Android开发平台及框架, 有HTML5经验尤佳； 3. 熟悉安卓ui框架、线程、进程特性，熟悉安卓性能指标、监控工具及调优方法； 4. 熟悉C/C++，具备JNI开发经验； 熟悉网络编程，熟悉TCP/IP、UDP、HTTP等协议； 6. 熟练使用ADT工具，具备Android平台性能优化的经验； 7. 熟悉常用数据结构与算法，有良好的编程习惯和软件设计能力。

工作职责 1、根据市场需求和技术发展趋势制定该领域的架构战略，并在实际业务中执行； 2、负责创新项目的架构设计开发工作：参与制定电源分配管理/整车通信网络/功能分配等相关工作； 3、负责制定整车电气电源分配管理/整车通信网络/功能分配提案；推进电气架构可行性分析和对比工作；主导完成新功能导入相关的架构影响评估工作，并制定电气架构的对策方案； 4、制定该领域设计及开发关联的流程、标准和手顺及定期修改更新,建立领域新技术Know How； 5、整合商企、采购、制造、销售和售后等部门提供设计输出和指导意见及用户需求，同时也及时对应价值链上下游部门提出的技术依赖事项； 6、协同推进关联领域的前瞻技术战略及技术规划的制定。 任职资格 1、大学本科及以上学历，自动化、电子类、电器及测控、控制工程、汽车工程电气及自动化方向； 2、三年以上工作经验，从事 整车电气架构设计/CAN诊断设计/车辆ECU开发(车身电子/底盘电子/娱乐电子)开发经验优先，有SOA架构开发经验优先； 3、具备整车电子 通信/诊断/电源设计/ECU设计 专业知识； 4、具备 车辆ECU(车身电子/底盘电子/娱乐电子等)/CAN诊断关联业务 的开发经验； 5、具备AUTOSAR专业知识（包括AP和CP）； 6、具备中间件（SOME/IP/DDS等）专业知识； 7、具备车载操作系统，软件服务设计基础知识； 8、具备较强的组织、计划和沟通能力。

工作职责 1、承担电机及相关零部件的设计开发，为日产和启辰车型项目开发的QCT目标达成提供技术保障； 2、实施电机的技术降成本，国产化活动和先行开发等项目开发工作； 3、实施新车型电机的不具合调查、解析及对策； 4、及时把握电机领域的未来技术趋势，开展电机系统的先进技术研究和关键技术课题突破； 5、负责电机产品的技术条件定义、开发评审、质量认可； 6、基于整车VPT设定分解到EPT的性能参数要求，并可对MOTOR的设计结果进行校核计算； 7、支持电机台上标定、整车性能实验评价； 8、定期编制和更新电机系统及其相关零部件的设计基准＆流程； 9、实施电机系统及相关零部件的技术调查、行业技术交流和标准法规会议等。 任职资格 1、大学本科及以上学历，机械、电气工程等相关专业； 2、两年以上相关工作经验，熟悉新能源车用动力电机试验及设计可优先考虑； 3、熟悉汽车构造、电驱动系统原理，有电驱动系统试验/设计经验可优先考虑； 4、有较强的动手能力、分析能力、沟通协调能力，良好的团队合作精神；

工作职责 1、负责逆变器总成、结构、电气系统、硬件的方案设计或选型，包括图纸作成、性能校核、设计评审等； 2、管理供应商，包括调查行业有竞争力的供应商、管理供应商的成本、品质和开发进度等； 3、主导技术课题的背景调查、原因分析、对策验证和导入等； 4、负责日产/启辰项目的国产化及技术降成本和品质向上活动； 5、推进项目开发进度，确保满足整车开发节点，为项目开发的QCT目标达成提供技术保障； 6、调查逆变器的行业未来技术趋势，推进先行技术开发的立项，并完成关键技术难题的突破； 7、参与撰写逆变器总成/结构/电气系统/硬件的相关开发流程和开发标准； 8、实施逆变器及相关零部件的技术调查、行业技术交流和标准法规会议等。 任职资格 1、大学本科及以上学历，电力电子、机械工程、自动化等相关专业； 2、两年以上逆变器开发工作经验，了解逆变器的总成、结构、电气系统、硬件设计的基本方法，有相关量产开发经验者优先； 3、熟悉新能源汽车构造、电驱动系统、逆变器结构和原理； 4、熟悉机械制图，了解IGBT/电容/霍尔传感器工作原理； 5、熟悉硬件原理图设计者优先； 6、有较强的动手能力、分析能力、沟通协调能力，良好的团队合作精神。

工作职责 1、负责供应商试验能力评估和制定产品性能/可靠性/安全性等技术判定基准； 2、负责电机单品台上测试方案的制定，并全过程管控供应商试验计划、实施进度、结果和课题对策等； 3、负责电驱动系统台上和实车测试方案的制定、日程计划和试验实施，进行实验数据分析处理，提出课题并主导对策检讨和导入验证； 4、负责电机部品、系统测试方法测试标准和测试手法的研究和创新，追踪行业产品设计和试验技术前沿，及时升级本领域的测试方法和实现手段； 5、主导或参与国家/行业技术标准的制定/修订及相关标准技术路线图（roadmap）； 6、负责实验室的硬件建设，针对技术发展的规划，研讨实验硬件能力提升的方向，进行投资预研、提案和实验室建设管控； 7、负责know-how总结，不断提升本领域业务的流程化、标准化水平，不断形成技术基准、流程、工程手册等； 8、实施电机系统的国标和地标认证实验，参与实施新能源汽车整车动力性及经济性认证实验，确保认证实验的通过； 9、参加竞争车型\部品的BM比对实验，并对结果进行分析评价，为新车型的开发提供技术支持； 10、参与本领域MQIC、IQS、MIS等品质问题的调查、解析及实验工作，提出改善措施； 11、执行上级领导交办的其他临时任务。 任职资格 1、大学本科及以上学历，机械工程，电气工程等相关专业； 2、两年以上相关工作经验，熟悉新能源车用动力电机试验及设计可优先考虑； 3、熟悉汽车构造、电驱动系统原理，有电驱动系统试验/设计经验可优先考虑； 4、有较强的动手能力、分析能力、沟通协调能力，良好的团队合作精神。

工作职责 1.承接整车经济性/动力性/安全/耐久/热性能/平台布置等性能指标，企划电池系统安全/电性能/结构/Layout布置/热管理性能目标、并负责系统目标的达成； 2.承接公司新能源车型项目开发工作，实施电池系统/构成件的早期提案、平台研究，负责电池系统构成件的设计开发QCT达成，开发和试作品质课题解析、对策制定及实施； 3.研究行业内电池系统/构成件的技术和法规政策、分析洞察行业趋势；联合PMO/PPD/营销/PEC等探索新技术、新模式和客户需求变化趋势；实施电池部品先行开发工作； 4.构建并不断完善电池领域的开发技术知识体系，技术体系和开发文件体系标准化/数字化建设，推动电池领域开发技术方法持续改善、创新； 5.作为PDT团队leader，组织采购、品保、SCM及供应商等单位，制定电池部品年度技术降成本目标、方案和实施。；、 6.与东风公司/日本日产母公司开发部门技术联络，推动电池部品的协同开发、平台共用化/国产化和降成本工作；；、 7.制定和完善电池部品供应商开发能力评价标准，评估和发掘有竞争力的供应商资源，确保本领域供应商体系竞争力； 8.公司内外关联单位，负责电池系统/构成件的市场品质课题技术解决方案； 9.完成科内/小组的日常业务 任职资格 电化学/材料/机械/电气等理工类； 1· 3年以上新能源汽车电池系统开发工作经验； 2· 熟悉电池系统开发流程，行业资源体系、相关标准政策、主流竞争对手产品情况； 3·熟悉汽车构造和汽车理论，具备机械力学、电子电气、材料等知识； 4·熟悉车辆开发流程，了解品质，成本和项目管理基本知识； 5·有电池系统及构成件开发、技术课题解决经验；

工作职责 1.根据公司中长期事业规划，组织和编制公司NIM战略直接关联的新能源电池实验领域发展规划，并进行目标分解和落实； 2.主导建立并完善新能源汽车电池系统的实验评价体系，建立全面的电池系统实验评价能力，形成与行业发展、公司产品规划相适应的电池系统实验技术体系。； 3.主导参与电池系统相关的国家和行业技术标准的编制和修订，确保公司新能源产品符合国家法规要求；参与行业技术论坛，彰显公司在行业中的技术影响力；； 4.主导电池系统硬件设施实验能力的规划和建设，根据行业趋势和公司的产品规划，提前进行设备投资规划提案，保证面向车型开发的实验硬件能力的先行；； 5.主导电池系统实验人员团队规划和能力建设，指导成员制定技术能力的发展目标、实现路径和行动计划，开展能力提升活动；； 6.把控新能源车型项目的电池系统实验工作，检出开发过程中的课题，主导对策解析、验证和导入；；7.主导电池系统实验相关的技术创新突破课题，确保公司产品在行业中处于技术领先地位； 任职资格 1.新能源动力电池类、汽车专业类； 2.2年以上相关工作经验，熟悉新能源汽车电池总成、电池控制、电池构成件等试验及相关设计，具备电池部品和整车实验的技术规划和重大项目组织经验的可优先考虑； 3.动力电池管理系统开发和试验工作经验优先； 4.精通电动汽车的基本结构和工作原理，深入掌握动力电池系统基本构成和原理， 5.了解电动汽车动力电池发展趋势；理解车辆开发流程和实验流程，具有技术创新突破能力。； 6.能熟练运用各种方法解决困难和复杂的问题；有丰富的业务标准化经验；； 职位类别 --

工作职责 1.负责供应商业务管控，项目开发前期指导供应商制定技术评价方案，实施项目开发各阶段的技术方案计划审核、过程管控、结果审核与批准，确保项目顺利量产。 2.负责自动驾驶系统的机能、性能、信赖性实验评价，确保自动驾驶产品机能、性能、信赖性满足设计要求。 3.负责相关领域的中国市场特异性调查，支持日产车型的智能驾驶导入中国市场，为新车型的开发提供技术支持。 4.主导新车型自动驾驶系统的台上实验评价工作，确定实验项目，编制实验计划及输出实验报告； 5.参加自动驾驶系统关联部品技术降成本，国产化活动，先行开发活动，通过实验，对原低，国产化及先行开发部品进行性能验证。 6.承担部分国家智能网联领域的国家标准编制，根据量产项目及前瞻技术开发评价经验，负责相关领域的实验标准的建立，实验室的规划与建设。 7.实施供应商/第三方实验室预选调查和评价，调查供应商台上实验能力和不具合解析能力。 任职资格 自动化，计算机； 三年以上Tier1或主机厂相关学习/工作经验，从事过ADAS功能的开发测试工作。； 具备ADAS系统测试基础，熟悉CAN总线、以太网通讯协议，熟悉摄像头、毫米波雷达、超声波雷达、环视摄像头等传感器，EPS、VDC等执行系统工作原理； 熟练搭建硬件在环、实车在环等测试工具链，熟练使用；MATLAB/Dspace/Carsim/Prescan/CANOE/CANAlyzer等软硬件工具； 能够熟练使用python编写测试脚本，对测试效率自动化有一定的经验； 了解国内外ADAS相关法律法规和技术标准；

工作职责 1、结合自动驾驶行业和市场趋势分析，负责自动驾驶领域先进技术规划和前瞻关键技术课题预研； 2、负责自动驾驶系统需求分析，架构设计以及功能规划，判断整车自动驾驶系统架构的成立性及其风险评估，确保自动驾驶功能安全、稳定运行，并与整车架构进行匹配； 3、负责自动驾驶侦测传感器与信号规范制定；负责自动驾驶执行系统控制性能规范的制定，及执行控制系统架构成立性判断； 4、负责自动驾驶控制系统相关功能的分布与信号流，对于自动驾驶系统功能实现硬件平台进行搭建及人机交互系统功能的接口定义； 5、负责各功能(如：AVM，AEB，ICC，LKA，APA，TJP，NGP，HPA等)的工程化集成，对于各功能进行架构设定； 6、与实验部门共同设计ADAS功能及架构测试标准，协助自动驾驶测试工程师完成测试验证工作； 7、协同推进关联领域的前瞻技术战略及技术规划的制定。 任职资格 1、本科及以上学历，工科类汽车/电子/自动化/计算机等相关专业； 2、三年以上自动驾驶相关开发工作经验； 3、具有ADAS相关汽车电子，系统集成和架构设计经验； 4、熟悉Vector，matlab/simulink，INCA等汽车电子调试工具； 5、熟悉车辆转向系统、制动系统、档位系统等执行部件的工作原理； 6、了解摄像头、毫米波雷达、激光雷达等传感器的功能、性能、标定和诊断设计开发； 7、有较好的组织协调能力和团队合作精神。

招金融精英30名，有经验有资源的最好，无经验也可以，公司会有一对一跟集体培训。福利待遇：底薪、提成、社保、团建、应酬报销、年终奖、全款奥迪A4L奖励或者18万现金奖励等。 工作职责：公司提供群，每天负责加群加人或者去其他金融公司喝茶介绍公司产品跟优势。公司主要做融车融房，一个客户5～10天全部搞定，提成当天结算，底薪月底结。 工作地点：广州市白云区西成路136号名车汇（靠近人和地铁口） 工作自由，不需要加班。一周休一天，早上九点半～晚上6点。 底薪5千 每开一单 底薪加一千 上不封顶 ，提成35%，每开一单，加5个点，封顶50%。

基础研发平台是美团的核心技术平台，立足于“零售+科技”的战略定位，通过打造人工智能、大数据、云计算、安全等核心技术能力，以及研发效能平台、企业应用平台等公共服务，为业务提供稳定安全、扩展易用、技术领先的平台技术和产品服务。 在这里，我们会参与到最前沿的技术研发和探索；能够接触超规模集群、海量数据，挑战高复杂业务场景，有机会与业界一流的工程师一起并肩前行。 在这里，我们有超强的技术氛围，持续向社区贡献业界实践，加速行业技术发展；我们有完善的互联网学习生态圈，重视底层逻辑和方法论，助力职业生涯的非线性成长。 真诚地邀请你，和我们一起驱动技术发展，创造行业价值。 岗位职责 1、参与美团智能交互技术相关工作； 2、通过模型优化，提升线上算法的效果； 3、跟进业界技术动态，完成算法的调研、选型与调优； 岗位基本要求： 岗位基本需求 1、扎实的算法基础，熟悉NLP相关算法和模型； 2、有Tensorflow, pytorch等深度学习框架与自然语言处理结合实际项目经验者优先 3、有语义理解、对话系统、问答系统、机器翻译、知识图谱等相关项目经验者优先。 4、在ACL、EMNLP、NAACL、SIGIR等自然语言处理会议或期刊中有论文发表者优先。 5、每周至少全职工作四天，保证实习至少6个月。 6、实习须征得导师同意。 具备以下者优先 有LLM相关落地经验。 岗位亮点 1、资深算法专家的一对一指导 2、丰富的GPU资源及核心场景数据 3、真实应用场景的实践 4、发表会议论文的机会

岗位名称：传统平台电商运营 工作职责： 1. 负责公司传统平台电商的日常运营，包括店铺管理、商品管理、促销活动等； 2. 分析市场趋势，制定并执行有效的销售策略，提高店铺点击率、浏览量和转化率； 3. 协调设计、客服、物流等部门，确保线上销售的顺利进行； 4. 监控店铺数据，分析销售数据和顾客反馈，持续优化运营策略； 5. 定期总结和分享运营经验，提高团队整体运营水平。 任职要求： 1. 初中以上学历，电子商务、市场营销等相关专业优先； 2. 3年以上传统平台电商运营经验，有成功案例者优先； 3. 具备优秀的数据分析能力，熟练使用各种运营工具和平台； 4. 拥有良好的沟通协调能力和团队合作意识，能够承受工作压力； 5. 具备高度的责任心和敬业精神，能够主动寻求解决问题的。 岗位亮点： 1. 加入一个充满活力和创新精神的团队，共同打造一流的电商平台； 2. 拥有广阔的发展空间和机会，能够接触到各种不同的业务领域； 3. 薪资待遇优厚，福利健全，为员工提供良好的工作环境和条件。 人品要求： 1. 诚实守信，有良好的职业道德和操守； 2. 对工作认真负责，能够主动承担责任和解决问题； 3. 具备较强的团队合作意识和沟通能力，能够与团队成员密切协作。 能力要求： 1. 熟悉电商平台运营规则和流程，具备较强的市场敏感性和竞争意识； 2. 具备较强的数据分析能力和业务规划能力； 3. 能够熟练使用各种办公软件和运营工具； 4. 有较强的组织协调和沟通能力，能够高效地处理多任务。 工作态度： 1. 积极进取，具备较强的学习能力和创新能力； 2. 能够适应快速变化的市场环境，不断调整优化运营策略； 3. 具备较强的执行力和领导力，能够带领团队共同成长。 其他要求： 1. 能够接受一定程度的跨部门协作和调配； 2. 具备较强的团队合作意识和沟通能力，能够与团队成员密切协作。 我们希望您能够成为我们的运营合作伙伴，一起为公司的电商事业贡献力量。如果您符合我们的要求并对此岗位感兴趣，请尽快与我们联系。我们期待着您的加入！

岗位职责： 1、负责海外社交产品在各个主流媒体投放工作，与用户增长相关工作； 3、负责投放数据整理分析，输出分析报告； 4、进行竞品素材，文案数据分析, 输出素材制作方案； 5、进行广告投放，广告优化工作。 任职要求： 1、1年左右投放经验或25届毕业，市场营销、国际经济与贸易、统计学、信息管理与信息系统、小语种专业优先； 2、对互联网广告有基本的了解，对海外市场有基本的了解，有海外广告投放实习经验优先； 3、对数据敏感，有较好的分析和总结归纳能力； 4、具有良好的沟通表达能力，逻辑思维清晰,有较强的自我驱动能力和学习能力； 5、具备较强的执行力、责任心。

岗位职责： （一）技术规划 1. 研究行业信息技术应用趋势，定期发布行业信息技术应用分析报告； 2. 推进公司科技研发体系建设； 3. 研究并提出公司技术发展路径和研发规划，并推动落实； 4. 落实技术规划有关工作； 5. 部门指派的研发项目架构设计、核心代码编写等高层级技术工作； 6. 公司内部公共组件和工具的规划和开发； 7. 对研发各项目组的技术培训和技术指导，以及疑难技术问题的分析、定位及修正； 8. 开展内外部技术交流。 （二）售前支持 1. 售前各技术解决方案的设计； 2. 作为业务角色与技术、商务角色组成售前团队共同推进各售前机会。 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机、人工智能、数学等相关专业； 2.8年以上人工智能开发、架构设计工作经验，具备扎实的技术开发基础；具备大语言模型训练、微调经验者优先； 3. 能力要求：     （1）编程能力：精通Python，熟悉C++/Java等编程语言；熟练使用主流深度学习框架（如TensorFlow、PyTorch、Keras等）；具备高性能计算（HPC）或分布式计算经验者优先。     （2）深度学习理论：扎实的机器学习与深度学习理论基础，熟悉CNN、RNN、Transformer等主流模型架构；熟悉强化学习、迁移学习、联邦学习等前沿技术者优先。     （3）数据处理能力：熟悉大数据处理工具（如Hadoop、Spark、Flink等）；具备数据清洗、特征工程、数据可视化等经验；熟悉SQL及NoSQL数据库（如MySQL、MongoDB等）。     （4）模型设计与开发：具备完整的AI模型开发经验，包括需求分析、模型设计、训练调优、部署上线等全流程；熟悉模型压缩、量化、剪枝等优化技术；有实际落地项目经验者优先。     （5）架构设计能力：熟悉微服务架构、容器化技术（如Docker、Kubernetes）；具备高并发、高可用系统的设计经验；熟悉AI模型服务化（如模型即服务，MaaS）的架构设计。     （6）团队协作与沟通：具备良好的技术文档撰写能力；能够高效协调跨部门资源，能独立推动项目落地；有技术团队管理经验者优先。 4. 员工应通过本公司试用期考核。 其他信息： 工作时间：08:30-12:00 13:30-17:00 双休（研发团队弹性1小时上下班） 福利待遇：加班调休及餐补 保险保障：五险一金（一档社保、12%公积金）、商业保险、集团职工互助金、年度体检 休假福利：每年20天的探亲假（报销路费）、法定节假日、带薪年假、产假（产检假.陪产假.哺乳假） 培训福利：入职培训、内外部技能培训、员工拓展、技术交流、内训师奖励 生活保障：企业面向新入职优秀人才提供宿舍、政府人才房、免费接收档案 员工活动：文体协会、生日会、团建、健步走 员工关怀：结婚.生育.重疾.受灾丧亡慰问金、妈妈小屋