办公地点1：西青区华苑鑫茂科技园军民园7号楼CD单元401（提供住宿） 办公地点2：北辰区刘园商务大厦9楼908（提供住宿） 办公地点3：东丽区万通金府国际（颐景公寓 ）二期5号楼3单元701室 （提供住宿） 办公地点4：津南区辛庄鑫谷科创产业园40栋205（提供住宿） 办公地点5：东丽开发区二纬路9号财智大厦-408-2 一、薪资福利 1、无责底薪3000+净提成20% / 无底薪+高佣金50%提成（两种模式任选） 2、公司定期组织团建活动 3、公司提供精准客户资源，不用拓客，不用跑外，不扣平台费 4、公司免费提供住宿 5、带看提供商务车，公司加油 6、提供办公手机 二、任职要求 1、年龄20-40周岁 2、近期有房产销售工作经验，或无经验有挣钱欲望的***!我们免费提供住宿 3、了解天津新房(部分区域也可) 三、岗位职责 1、熟悉当地市场以及相关政策法规 2、负责给客户推荐满意产品，接待客户促成成交 3、掌握客户需求，发掘并跟进潜在客户，做好对客户的追踪和联系 4、通过公司提供的客户资源沟通邀约带看 四、晋升路径 销售-主管-经理最快三个月晋升公平透明机制 六险一金+个人提成+团队分红+注册执照成立公司当老板

主要现场电气，仪表安装施工，走桥架 电缆敷设，穿线管安装等

岗位职责： 1、根据移动公司提供的客户电话，向客户介绍活动，办理业务； 2、负责接听客户热线，为客户讲解、推广产品； 岗位技能： 1、会说普通话，沟通表达能力佳； 2、良好的执行力和团队合作精神； 3、熟悉电话销售或客户服务的业务模式的，有电话销售经验者优先。(没经验，会有人带) 工作时间：长白班(8小时)。 薪资：3500-8000，五险一金/社保，等福利 工作地址：江苏省无锡市 惠山区 钱桥大街50号 负责人：仲经理 如果投递简历没有及时回复，请电话和我沟通。

桥载设备，即安装在机场廊桥上的400HZ静变电源和空调设备，通过它为涂的飞机提供机上用电和空调系统运行，从而替代飞机辅助动力装置APU的使用。传统情况下，当飞机落地泊位后，机组需要关闭发动机，启动辅助动力装置APU为飞机持续供电和提供空调，国内运营的主力运输机型APU运行1小时平均消耗航空煤油约为D0公斤至40公斤。排放二氧化碳为30公斤至500公斤。一个年起降架次在3万左右的大型机场，采用桥载设备代替APU一年能节省燃油达到8万吨，减少硕排放万吨以上。通过桥载设备代替飞机辅助动力装置APU系统运行不但可以减少航空燃油消耗，帮助航空公司隆低运行成本，还能有效减少碳排放，降低环境噪声。 成都机场为国内**家安装了飞机地面电源设备的机场，截至2019年5月，成都机场共有66座廊桥安装了桥载设备，为30家国内航空公司提供桥载电源和空调的保障服务，成都机场全年共保障电源8万余架次≌调2万余架桥载电源保障共计12万小时，空调保障3万小时，年减排二氧化破近10万吨，减少航空燃油消耗 3万吨，桥载建设的成果得以显现。 天府国际机场从设计到建设施工的方方面面面都秉承着打造一流绿色环保机场进行着。桥载设备将会在天府国际机场的绿色机场建设中发挥巨大作用。 岗位职责: 1.根据生产任务安排，完成地面对飞机的供电、供空调保障工作。 2.实施设备维护保养和故障处理工作。 3.数据录入及统计工作。 申请报名条件: 1、年龄:20-30周岁（含）。 2、身高:不得低于168cm（含）。 3、学历:大专及以上学历，已取得***且在学信网上查询有记录。 4、具有良好的综合素质，动手能力强，身心健康，符合应聘岗位的资格条件和胜任能力，且经公司指定医疗机构体检合格。 6、遵纪守法，诚实守信，品行端正，无不良记录，背景调查合格。 7、能服从公司岗位调配。 薪酬福利待遇： 1、公司为员工提供以市场为标杆，以职位、能力、业绩为标准的具有市场竞争力的薪酬待遇，岗位工资 加绩效工资:月打卡工资6000元/月-8000元/月。年终奖10000左右。 2、为员工缴纳社会保险及住房公积金。 3、提供国家规定的带薪年休假。 工作地点、时间及性质： 成都双流国际机场或成都天府国际机场，上一休二。

短期工短期工 可以接受短期工，长期工，社会工 厂里是长白班. 主要生产：主做手机，电脑，蓝牙耳机，数据线之 类的，工序简单易学，老员工教一下就会 薪资待遇： 每月十号发工资，后一次发工资人走账清 三、招聘要求： 1、男女不限，纹身不限，年龄16-50岁，身体健康。 2、持本人有效身份证。 3、会26个字母，能填写个人信息。 四、上班时间： 早上8:00--下午5：00，平均一天工作10小时，没有 夜班 温馨提示： 1、如果你身上没钱吃饭、没钱住旅馆，没钱支撑你在 昆明找工作，那请带上身份证原件及随身行李，到我们 厂区免费安排你吃住，当天入职可预知生活费，床上用 品厂区提供 2、公司承诺本次招聘全程免费，不收取求职者任何费 用；当天安排食宿及岗位 3、面试不带行李的我司默认为外宿，不安排宿舍，所 以请备齐行李以及身份证。

【贝壳新房——德佑直销，我们需要这样的你】 1、*****专科及以上学历（有销售经历可不限学历）,年龄20-40周岁之间,性别专业不是问题; 2、有良好的人际沟通能力,性格外向,具备高度的工作热情且有较强观察能力和应变能力 3、工作积极主动,有较强的抗压和抗挫能力,勇于接受房产行业的压力和挑战 4、做事认真踏实,为人正直诚恳,高度的工作意识,具有良好的团队精神和合作意识; 5、具有较强的统筹,执行及协调能力,熟悉现场管理和销售战术; 6、责任心强,具有良好的的团队管理和沟通能カ; 7、普通话标准 【你需要为我们做这些】 1、负责楼盘项目对外推荐与信息传递工作,提供高质量的服务,以维护公司良好对外窗口形象 2、电话预约及现场接听来电接待来访客户,了解客户需求,向客户介绍楼盘情况; 3、按照项目计划和操作程序开展楼盘销售活动完成销售目标; 4、根据要求,做好目标区域、竞争楼盘市场调研工作; 5、配合开发商和物业办理客户的交房等售后事宜 一、作息时间： 上午9:30-11:30；下午2:00-7:00 二、公司薪酬: 1.A0级别员工：薪资4000元+转正奖励（2500-3500）试用期1~4个月。 2.A1及以上级别员工:享受保障薪资4000元+高额有责提成25%~69%。 3.晋升路线：直销经纪人—店经理—商圈经理—大区总监—大部总经理—城市总经理 三、公司福利: 1.个人福利:五险两金、带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物 2.孝敬父母:孝顺金、节日送礼、“贏亲情人民大会堂国宴” 3.健康关怀:年度免费体检、关爱基金(直系亲属及配偶的父母可以享受，额度200万) 4.团队活动:集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展 其它福利: ①内部员工租房、买房、租住自如房屋,服务费享受员工折扣价; ②内部员工享有免费学历进修; ③老员工享有周年庆定制礼物; ④精英社成员享有免费出国游； ⑤公司激励活动，可与家人一起在“人民大会堂”共进国宴，且报销往返路费 如果您愿意有更多的选择和挑战,我们欢迎您的加入,也能给到您足够的发展或内转的空间和平台

【贝壳新房——德佑直销，我们需要这样的你】 1、**专科及以上学历（有销售经历可不限学历）,年龄20-40周岁之间,性别专业不是问题; 2、有良好的人际沟通能力,性格外向,具备高度的工作热情且有较强观察能力和应变能力 3、工作积极主动,有较强的抗压和抗挫能力,勇于接受房产行业的压力和挑战 4、做事认真踏实,为人正直诚恳,高度的工作意识,具有良好的团队精神和合作意识; 5、具有较强的统筹,执行及协调能力,熟悉现场管理和销售战术; 6、责任心强,具有良好的的团队管理和沟通能カ; 7、普通话标准 【你需要为我们做这些】 1、负责楼盘项目对外推荐与信息传递工作,提供高质量的服务,以维护公司良好对外窗口形象 2、电话预约及现场接听来电接待来访客户,了解客户需求,向客户介绍楼盘情况; 3、按照项目计划和操作程序开展楼盘销售活动完成销售目标; 4、根据要求,做好目标区域、竞争楼盘市场调研工作; 5、配合开发商和物业办理客户的交房等售后事宜 一、作息时间： 上午9:30-11:30；下午2:00-7:00 二、公司薪酬: 1.A0级别员工：薪资4000元+转正奖励（2500-3500）试用期1~4个月。 2.A1及以上级别员工:享受保障薪资4000元+高额有责提成25%~69%。 3.晋升路线：直销经纪人 — 店经理 — 商圈经理 — 大区总监 — 大部总经理 — 城市总经理 三、公司福利: 1.个人福利:五险两金、带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物 2.孝敬父母:孝顺金、节日送礼、“贏亲情人民大会堂国宴” 3.健康关怀:年度免费体检、关爱基金(直系亲属及配偶的父母可以享受，额度200万) 4.团队活动:集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展 其它福利: ①内部员工租房、买房、租住自如房屋,服务费享受员工折扣价; ②内部员工享有免费学历进修; ③老员工享有周年庆定制礼物; ④精英社成员享有免费出国游； ⑤公司激励活动，可与家人一起在“人民大会堂”共进国宴，且报销往返路费 如果您愿意有更多的选择和挑战,我们欢迎您的加入,也能给到您足够的发展或内转的空间和平台

2年以上驾龄，服从管理，南北方跑，会接回货平台

工作内容：工作内容：物流公司直招诚实守信用的司机！！！ 承诺：面试不收取任何费用 ! 公司配车，司机不需要租车买车. 岗位职责： 1、广州市内同城配送，负责所属仓库的配送工作，运输货物是快消品，日常生活用品，可据近安排工作地点； 2、服从公司线路安排，按时安全运达目的，一趟20公里左右，一天两趟行程。超2趟算提成 岗位要求： 1、年龄20-52周岁； 2、持C2或以上驾照，开车熟练； 3、具有强烈的安全意识、服务意识，无毒驾、酒驾记录，无重大交通事故，无违法犯罪记录； 薪酬福利： 1、薪资结构底薪6000＋餐补600＋房补300＋全勤200＋高温补贴200+五险＋加班提成：综合薪资8K-13K， 2、五险，国家法定节假日及带薪年假，假期加班三倍薪水； 3、免费发放工服、员工生日、节假日公司均发放福利 工作时间：8点到6点.

美团优选内部自招，非劳务中介，试岗入职，环境简单透明。 【任职要求】 1.18-53周岁，身体健康 2.工作积极，出苦耐劳，踏实稳定 3.严格遵守公司各项规章制度，爱岗敬业，时间观念强，服从管理，无案底，无不良征信 4.能适应站班工作，有物流或超市的相关工作经验的优先 包装加工岗· 工时：10:00-22:00点，薪资：入职前6天19元每小时，第7天开始五人小组计件，综合薪资5500k-9000k+多劳多得，负责果蔬的包装，称重，打包，贴标，工种简单易学。 分拣岗16:00-02:00，薪资：个人计件，综合薪资6000-12000左右，主要将果蔬日用百货米面粮油酒水饮料按扫码枪提示分拣到对应点位，保证跟扫码枪需求与实际相符，有常温仓、冷冻仓可自行选择有工作强度，工作走位式，工作简单上手即会。 辅助岗 16:00-02:00，薪资：个人计件，综合薪资5700-8000左右，主要负责码框，叠框，整理货物，能干体力活优先。 【福利环境】 1.可安排住宿，水电费平摊 2.工龄奖+商业保险+（晚班有晚班补贴） 3.美团财务15号发薪打银行卡，不拖不压不欠 4.收入稳定，正常做月平均5000+最高12000+ 5.仓库有微波炉和冰箱可以自己带饭吃。 诚心招聘，希望看清岗位，避免浪费双方宝贵时间，工作内容简单易上手，不需要经验，想要来的直接联系我安排试岗，

要求： 1、道路、桥梁、土木、市政等工程类专业大专及以上学历； 2、有1年以上现场施工、资料等工作经验，有桥梁养护、加固经验的优先考虑； 3、有良好的沟通协调能力和学习能力； 4、有相关经验的待遇可谈； 工作内容： 1、道路桥梁养护项目的日常施工、人员、技术等管理； 2、项目的资料制作、安全管理； 3、与甲方的沟通协调； 4、领导交办的其他相关工作； 薪资福利： 1、薪资结构：月薪+年终奖； 2、包食宿； 3、社保+公积金； 4、生日福利、节日福利、体检、旅游等； 5、上升通道：技术员-项目负责人-项目经理-公司副总-总经理

一、工作内容 门店货品销售、日常货品维护、仓库整理等基础性工作 二、福利待遇 全职综合薪资4-6K (社保、平安意外险、全勤奖、内购优惠、生日福利、法假三薪、带薪培训等) 三、工作地点(深圳市内) 深圳市区内都有门店，就近分配

1：本科毕业及以上，专业背景为工科相应专业 2：熟练应用CAD、OFFICE等办公软件等，具备一定的独立工作能力和学习能力。有PDMS建模设计经验优先 3：具备电缆托盘布置设计或托盘安装施工经验者优先 4：具备良好的沟通能力和设计服务意识

主要职责： 1、负责店铺产品上下架及标题优化； 2、根据店铺女装风格进行新品选品； 3、编写店铺新款评价及老款的追加产品描述； 4、负责店铺日常数据分析及运营维护。 任职要求： 1、年满20周岁，大专及以上学历； 2、责任心强，细心，对女装服饰有兴趣，审美能力在线； 3、会基础的PS（如：抠图、去水印等），有半年以上相关岗位经验。 晋升空间： 1、入职一对一老员工带+定期培训天猫运营知识； 2、定期考核晋升，一年内多次晋升机会，直线晋升为天猫店长； 3、了解公司，融入团队，共同成长，共享成果，奖金上不封顶。

福利待遇： 1、高底薪+高提成。 试用期薪资5000元起，转正后高额提成50%+现金奖 2、公平的晋升机制。 广阔的发展空间。 经纪人—小组长- 小店长——商圈经理 3、完善的培训体系。 为所有经纪人开设新人培训、在职经纪人能力培训、储备店经理管理培训，一整套完善的培训机制。 4、福利活动。 五险一金+节日福利+国内旅游+带薪年假+红包激励 5，独特的分成制度。 无成交，无提成怎么办？完善的分成机制保驾护航。房源录入？有业绩！ 实勘维护？有业绩！售后服务？有业绩！ 工作内容： 1 .负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2.了解客户需求，促成房屋买卖或租赁业务，并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作； 3.负责公司房源的开发与积累，并与客户建立良好的业务关系！ 任职要求： 1、18周岁到45周岁，学历不限 2、善于沟通，有较强的进取心、学习能力强、抗压能力强，不怕困难，不惧挫折； 3、高度的工作热情和团队合作意识，有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑。