• 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    工具类产品 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1.产品规划:包括市场调研、需求分析、产品设计、功能设计等。 2.项目管理:制定并执行详细的产品实现计划及产品原型,协调跨部门资源,确保项目按时、按质完成。 3.用户体验优化:了解用户需求和使用习惯,优化产品功能和界面设计,提升用户体验。 4.数据分析:收集并分析产品数据,评估产品性能。 5.市场推广:制定并执行产品推广策略,提升产品知名度和市场份额。 6.竞品分析:定期分析竞争对手产品,了解行业动态。 任职要求: 1.学历背景:本科及以上学历,计算机科学、市场营销、教育学或相关专业优先。 2.工作经验:至少2年教育科技领域产品经理经验,有成功案例者优先。 3.专业技能:熟悉教育硬件产品市场,具备出色的产品规划和项目管理能力;熟练使用数据分析工具,能够基于数据做出决策。 4.创新能力:具备敏锐的市场洞察力和创新思维。 5.沟通能力:优秀的跨部门沟通和协作能力,有效推动项目进展。 6.用户导向:以用户为中心,了解用户需求,提升用户体验和满意度。 7.学习能力:对新技术和新趋势保持高度敏感,愿意不断学习和自我提升。
  • 9k-18k 经验3-5年 / 本科
    教育 / 天使轮 / 50-150人
    1、负责少儿素质类产品的渠道推广,渠道类型包括不限于达人、社群分销、直播间等CPA类、CPS类道拓展,对GMV及ROI负责2、能够独立渠道的商务沟通与谈判,合同付款等商务事宜,能够独立推动合作落地,对合作渠道及模式进行充分评估,对项目执行进行管理统筹对最终数据指标负责 3,把握市场及行业动态,有一定的流量敏感度,挖掘、拓展新渠道及合作机会点: 4、熟悉各电商平台的运行模式,(不限于抖店,快手小店)对电商平台的规则及玩法有较高敏感度,具备运营电商平台的能力. 任职要求 1,本科及以上学历,2年以上教育行业渠道工作经验: 2、熟悉教育产品渠道获客模式,熟悉抖音平台电商运作模式,有投流经验优先考虑
  • 6k-10k 经验不限 / 不限
    数据服务,通讯电子 / 未融资 / 15-50人
    职位描述: 1.负责教培行业的商户运营。通过商户拜访,了解商户业务现状与实际需求制定营销方案,与商户谈判并达成合作; 2. 执行公司的产品拓展策略,达成业绩目标;对商户的跟进梳理清晰,能有效对接关键市场人员; 3. 与公司各部门配合,及时处理反馈市场信息,协助提升运营效率; 4. 与商户建立高价值合作关系,维护客情; 5. 负责电视机等硬件产品地推及宣传等工作; 6. 负责公司TV端产品的日常运营工作;收集并分析产品数据,进行跟踪反馈。 岗位要求: 1. 大专以上学历,有教育、影视类产品运营/市场工作经验者优先; 2. 沟通能力强,能充分理解公司和客户的需求; 3. 具有较强的适应能力、抗压力、执行力和团队合作能力; 4. 能够接受出差工作。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 不限
    教育 / 未融资 / 15-50人
    工作职责: 1. 负责教育软件在所辖城市的销售和推广,达成业绩目标。 2. 拓展新客户,维护老客户,建立并维护良好的客户关系。 3. 深入了解客户需求,提供专业的解决方案,提升客户满意度。 4. 积极开拓市场,挖掘潜在业务机会。 5. 收集和分析市场信息,提供产品优化和改进的建议。 岗位要求: 1. 具备至少2年以上销售工作经验,有教育行业或互联网行业销售经验者优先。 2. 工作积极认真,具有较强的执行力和抗压能力。 3. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识。 4. 具备一定的市场洞察力和商业敏感度。 5. 无需教育相关专业背景,但需热爱教育事业。 优势: 1. 零门槛加盟,无需支付加盟费,降低创业风险。 2. 提供全面的培训和支持,包括产品知识、销售技巧、市场推广等。 3. 零风险承诺,如无法完成业绩目标,可协商退出,最大程度保障加盟商利益。 4. 提供丰富的客户资源,降低开发新客户的难度。 公司介绍: 我公司是一家专注于教育软件研发和销售的互联网公司,拥有先进的技术和优质的产品,致力于为教育行业提供更好的解决方案。我们注重团队建设和人才培养,为员工提供良好的发展空间和福利待遇。 我们深知教育软件在城市业务拓展中的重要性,因此我们诚挚邀请有销售经验、工作积极认真的人才加入我们的团队,共同开拓城市业务,为教育事业贡献力量。 我们期待您的加入!
  • 4k-6k 经验1-3年 / 大专
    教育 / 未融资 / 15-50人
    岗位名称:招生老师兼电话营销员 岗位职责 1. 负责公司教育产品的招生工作,通过电话、网络等多种渠道进行市场拓展和客户开发。 2. 进行电话营销,向潜在客户介绍公司教育产品,解答客户疑问,促成报名成交。 3. 维护客户关系,定期与客户保持沟通,收集客户反馈,提升客户满意度。 **任职要求:** 1. 大专及以上学历,市场营销、教育学等相关专业优先考虑。 2. 至少2年以上招生或电话营销工作经验,有教育行业背景者优先。 3. 具备出色的沟通能力和表达能力,善于与人交流,能够准确把握客户需求。 4. 具有较强的上进心,对工作充满热情,有强烈的赚钱欲望。 5. 良好的团队合作精神,能够承受工作压力,适应快节奏的工作环境。 6. 熟练使用办公软件,具备基本的网络营销知识。 岗位职责详细描述: - 招生工作:    - 通过电话、网络、社交媒体等多种渠道寻找潜在客户。    - 针对不同客户需求,提供个性化咨询和解决方案,引导客户报名。    - 跟进报名流程,确保学员顺利入学。 -电话营销:    - 拨打潜在客户电话,进行产品介绍和推广。    - 挖掘客户需求,提供针对性的教育产品信息。    - 维护客户关系,定期回访,收集反馈,提升客户满意度。 - **市场拓展:    - 参与市场调研,了解行业趋势和竞争对手动态。    - 根据市场反馈,提出产品优化建议和市场策略调整。    - 与团队协作,共同完成公司招生目标。 **薪资待遇:3000-5000(根据个人能力) - 底薪+提成+奖金,待遇优厚,上不封顶。 - 享有五险一金、带薪年假、节日福利等。 - 提供良好的晋升空间和职业发展机会。 **工作时间:** - 五天工作制,周末双休,法定节假日正常休息。 **工作地点:** [具体城市或地区] **应聘方式:** 请将个人简历发送至[公司邮箱],邮件标题请注明“应聘招生老师兼电话营销员”。我们会尽快安排面试,期待您的加入!
  • 10k-18k·13薪 经验3-5年 / 本科
    企业服务,人工智能 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责完成讯飞英语通体验馆单馆的建馆,运营体系建立,运营活动方案落地; 2、负责体验馆导流转化工作,最大限度提高转化率; 3、负责通过产品功能进行相关能结合招生或售卖学习机的方案优化策划; 4、负责培训人和各校区团队学习及考核运营标准化; 5、负责每周提供运营周报,每月多少日前提交月度分析报告;负责每月完**和体验馆激活数量;负责完成体验馆复提学习机数量; 7、负责体验馆的开馆运营工作、活动策划、体验馆教学教务推进; 8、负责不断提升体验馆满意度并进行二次营销。 任职要求: 1.本科及以上学历,在教培有1-2年教学经验优先;在教培任职过执行校长、市场经理、市场运营、销售顾问从业经验的优先;有单店或区域运营管理经验优先; 2.具备运营体验馆培训及宣讲能力; 3. 熟悉社群导流玩法;具备家长会/活动会销策略设计经验和能力; 4.对目前国内主要的教育学习机运营模式和销售模式深度了解的优先; 5. 具备完整的从0到1运营体系搭建能力,同时执行落地能力强,有较强的抗压能力和一定管理能力; 6. 具备良好的职业道德素质, 抗压性强、有创新力、善于沟通。
  • 6k-12k 经验不限 / 本科
    教育 / 不需要融资 / 50-150人
    咨询服务、面销,不负责教学,学历要求:大专及以上薪资范围:5K-15K 【岗位职责】: 1、耐心并有一定策略地接听家长的电话,给家长提供专业的咨询 2、引导家长带孩子上门并接待咨询及协议谈判签署工作 3、对孩子进行全面的测试和分析,使家长认可 4、制定孩子长期的辅导计划与方案,与家长签订辅导协议 5、跟踪客户辅导项目实施及客户维护,协调教务工作,保证服务质量;建立客户电子档案及负责客户维护 【任职要求】: 1、专科及以上学历 2、有亲和力,有耐心,具有良好的职业形象 3、热爱教育行业,有良好的语言沟通及表达能力。有销售经验者优先。 4、执行力强,有责任心和进取心,能够承受较大的工作压力 5、熟练使用办公软件及办公自动化,善于总结、学习、文字能力强 【福利待遇】: 1、基本工资+各类提成等。 2、缴纳五险一金 3、生日福利+结婚福利+带薪年假+多样的节日礼品 3、丰富多彩的季度团建活动、境内外旅游活动 4、优秀员工奖、排名奖、冲关奖、人才推荐奖等多种奖励 5、岗位津贴、年终奖、骨干员工利润分红。 6、集团员工子女教育金福利、集团产品折扣福利。 【职业培训】: 完善的培训体系(上岗后1对1主管带教;部门,区域、集团岗位培训)+拓展训练等。 【职业发展】: 每年都组织青苗计划、青干计划、努力+1计划等各类人才发展计划。 【工作时间及地点】: 上六休一,周中休息。 苏州大市范围内都有校区(姑苏区、吴中区、吴江、新区、园区、相城区、昆山、太仓、沙溪等,提供住宿,就近安排)
  • 6k-9k·13薪 经验在校/应届 / 本科
    教育,移动互联网 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责公司智慧教育产品在河南区地市的推广; 2、负责拓展教育局及学校客户,维护优质客户资源,建立良好的长期合作关系; 3、主动搜集、分析、跟踪用户体验并及时反馈,做好客户数据统计分析,协同运营岗位做好产品应用相关工作; 4、密切关注行业发展趋势及用户现状和诉求,及时调整营销策略和计划,确保完成营销目标。 任职要求: 1、本科及以上,专业不限,经管类相关专业优先; 2、分析问题及解决问题能力强,具有良好的的资源整合能力和执行力; 3、性格乐观,踏实勤奋,具备良好的沟通合作技巧。 4、能够适应有规律的出差工作。 职位福利:五险一金、出差补贴、节庆礼品、婚育礼金、体检、员工旅游等。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    教育,移动互联网 / 不需要融资 / 50-150人
    任职资格 1、熟悉公立中小学院校运行机制, 对接过学校或老师, 具有一定的教育资源(有小学、教育局、书法机构的资源优先); 2、具备良好的洶通、协调及文案 (PPT以及文字输 出) 能力,逻辑思维能力强, 做事仔细, 责任心强; 3、具备良好的商务素养,形象端庄得体,综合素质好, 职业感强; 4、熟悉教育领域产品或具备相关行业经历者优先考; 5、价值观良好、有理想、有激情,希望借助创业平台成就梦想着优先; 6、有K12公立教育资源者优先考虑; 岗位职责 1、根据公司战略,结合所辖区域客户特点,开展营销工作,维护现有客户,开拓新客户,各渠道内做好产品推介,跟单工作,完成业绩目标; 2、掌握行业、市场动态和发展趋势;能够根据变化,制定有效的销售策略,拓展、维护客户关系和销售渠道; 3、协调、配合公司其他部门,完成回款及项目交付等相关工作; 4、已签约客户维护,配合客户续约工作 5、收集一线营销信息和用户意见,对公司营销策略、市场、客户成功,产品研发等提出参考意见; 朝九晚六 双休 节假日休 五险一金等
  • 10k-15k 经验1-3年 / 不限
    教育,企业服务 / 未融资 / 50-150人
    可兼职/远程办公,无需坐班!!! 【岗位描述】 负责在线上/线下平台寻找、拓展和建立合作渠道,与潜在的合作伙伴进行沟通和洽谈,以达成合作意向,促进公司产品的销售。 【岗位职责】 1、开拓新的合作渠道,包括但不限于教育机构、中介机构、社交媒体平台、优质客户群等,建立并维护良好的合作关系,提升渠道转化率和客户签约率; 2、拓展招生,与潜在客户及合作伙伴保持有效沟通,为咨询服务提供有效客户资源; 3、系统学习英联邦体系的留学申请知识,熟悉公司优势产品; 【岗位要求】 1、具备留学市场研究、营销策划、品牌管理工作经验和能力,从事市场销售、渠道管理、渠道招生,1年以上相关工作经验; 2、较强的沟通能力,敏锐的市场洞察力; 3、具有合作资源者、有留学渠道/销售经验的优先考虑 4、具有极强的成就导向、自驱力、学习能力和创新能力 5、此岗位是兼职岗位,可远程办公,无需坐班 【其他】 薪资结构:底薪+高提成
  • 8k-15k 经验1-3年 / 大专
    教育,企业服务 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、通过多种渠道拓展海外留学产品的销售机会,与潜在客户建立B2B的合作关系,包括但不限于各大高校、培训机构、背景提升机构、招生代理等; 2、负责与合作方的商务洽谈,并协调公司内部的后期合作流程,落实合作渠道的数据情况统计与反馈、结款等事项; 3、维护与合作方的关系,策划组织相关活动,并协助市场部进行项目宣传及转化; 任职要求: 1、大专及以上学历,3年及以上商务洽谈相关工作经验,有留学教育行业咨询经验,校代经验,背提BD经验或行业渠道经验优先; 2、务实肯干,对教育留学领域的市场风向有独到的见解,市场敏锐度高,双赢意识强; 3、具备较强的营销能力、市场开拓能力,同时具有优秀的沟通、商务谈判、协调技巧; 4、头脑清晰,行动迅速,进取心强; 5、抗压能力强,勇于接受工作挑战,具有独立工作能力。
  • 8k-15k 经验3-5年 / 大专
    教育,企业服务 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、通过多种渠道拓展海外留学产品的销售机会,与潜在客户建立B2B的合作关系,包括但不限于各大高校、培训机构、背景提升机构、招生代理等; 2、负责与合作方的商务洽谈,并协调公司内部的后期合作流程,落实合作渠道的数据情况统计与反馈、结款等事项; 3、维护与合作方的关系,策划组织相关活动,并协助市场部进行项目宣传及转化; 任职要求: 1、大专及以上学历,3年及以上商务洽谈相关工作经验,有留学教育行业咨询经验,校代经验,背提BD经验或行业渠道经验优先; 2、务实肯干,对教育留学领域的市场风向有独到的见解,市场敏锐度高,双赢意识强; 3、具备较强的营销能力、市场开拓能力,同时具有优秀的沟通、商务谈判、协调技巧; 4、头脑清晰,行动迅速,进取心强; 5、抗压能力强,勇于接受工作挑战,具有独立工作能力。
  • 15k-18k 经验1-3年 / 大专
    教育 / 天使轮 / 少于15人
    职位概述: 作为教育App应用销售总监,您将负责制定销售策略、拓展市场、渠道建设和管理,领导销售团队,实现销售目标并推动公司业务增长。您需要具备出色的销售技能、市场营销经验、团队管理能力和市场洞察力,以确保公司在竞争激烈的教育科技行业中取得成功。 职责和要求: 制定销售和市场营销战略和计划,确保销售目标的达成。 拓展市场,寻找新的销售机会,开拓教育App应用在不同教育机构和学校市场的应用。 领导和管理销售团队,指导团队成员实现个人和团队销售目标。 分析市场趋势和竞争对手,制定相应的应对策略。 负责制定销售预算和报告,监控销售绩效并进行定期汇报。 协调与市场营销、产品开发等部门的合作,推动产品优化和市场推广。 策划和执行市场营销活动,提升品牌知名度和市场份额。 要求: 大专及以上学历,市场营销或相关专业优先。 具备丰富的教育行业销售和运营经验,有很好的业绩正面。 有教育app销售和运营经验者优先。 有自媒体矩阵成功运营经验者优先。 出色的领导和团队管理能力,能够激励团队成员实现销售目标。 良好的沟通和谈判技巧,能够与客户和渠道建立信任和合作关系。 具备市场分析能力和商业洞察力,能够制定有效的销售策略。 良好的组织和计划能力,能够有效管理销售流程和资源。 具备较强的学习能力和适应能力,能够快速适应竞争激烈的市场环境。
  • 10k-16k 经验5-10年 / 本科
    教育 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责公司教育行业产品销售,完成公司销售目标; 2、负责区域内客户维护并协调与公司的内部资源关系,解决在客户销售维护过程中出现的问题,提高客户满意度; 3、负责销售区域的订单合同的签订、回款跟进; 4、负责区域内寻找合适的合作经销商并善于渠道拓展与管理; 5、负责区域内市场信息收集与竞争对手分析; 6、负责区域内市场活动策划并完成销售任务。 任职要求: 1、具有较强的沟通能力、语言表达、组织协调能力; 2、具有自我激励能力、较强学习能力、勤奋开拓能力、沟通协调能力、抗压能力; 3、乐业敬业,勤奋执着,有责任心,有团队合作精神; 4、具有教育行业(学校、教育局)销售经验,教育行业集成商或用户资源者优先考虑; 5、计算机、市场营销类相关专业,本科及以上学历。 薪酬福利: 薪 酬:底薪+岗位工资+绩效工资+提成+年终奖。 核心员工可以认购公司股票成为公司合伙人完成创业梦想。 工作环境:提供舒适办公环境。
  • 10k-12k·14薪 经验不限 / 不限
    在线教育 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1. 负责在线教育产品的品牌招商,拓展客户资源,达成销售目标; 2. 基于客户反馈,提出产品优化建议,不断提升产品品质; 3. 负责客户/渠道开发及运营,建立良好的客户关系,提高客户满意度; 4. 负责企业服务,协助客户解决相关问题,提高客户忠诚度; 5. 负责教育培训产品的推广,制定推广计划,提高产品知名度; 6. 负责公关/传媒工作,提高品牌曝光度; 7. 较少出差和外勤,能够适应办公室工作环境; 8. 具备销售经验,能够独立完成销售任务; 9. 具备教育/培训产品推广经验和快消/零售产品推广经验,能够灵活应对市场变化; 10. 具备团队建设及管理能力,能够带领团队完成工作任务; 11. 具备经济/管理相关学历,能够胜任岗位职责。 任职要求: 1. 具备城市经理相关工作经验,熟悉市场营销和销售管理; 2. 具备良好的沟通能力和团队协作能力,能够有效地与团队成员合作; 3. 具备较强的学习能力和适应能力,能够快速适应工作环境; 4. 具备较强的计划和执行能力,能够有效地完成工作任务; 5. 具备较强的责任心和抗压能力,能够承受工作压力; 6. 具备兼职意愿,能够灵活安排工作时间。