• 5k-6k 经验1-3年 / 大专
    旅游,汽车|出行 / 未融资 / 15-50人
    1、负责组织进行公司人力资源管理、行政管理等有关管理制度的拟定、实施和考核工作,主持部门日常工作; 2、负责公司招聘、薪酬、培训、绩效考核等人力资源管理各项工作的开展与实施; 3、主导公司规范化管理工作,引导和协助各职能部门建立健全规章制度和流程并执行; 4、负责公司行政管理、枪弹管理、后勤服务保障等各项工作的统筹协调与安排; 5、负责与公司领导进行日常工作的沟通协调,发挥人事行政部上传下达的职能; 6、负责与公司各部门进行日常工作的沟通协调,保障日常工作的顺利开展; 7、负责与公司员工进行沟通访谈,了解员工思想动态; 8、组织建立公司企业文化活动工作; 9、领导交办的其他工作。
  • 6k-10k 经验1-3年 / 大专
    旅游,汽车|出行 / 未融资 / 15-50人
    1、有3年以上销售管理经验 2、有良好的沟通协调和团队合作能力 3、懂新媒体运营工作
  • 5k-6k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 15-50人
      职位名称:饮料吧员 工作描述: 作为饮料吧员,你将负责向顾客提供优质的服务和饮料,确保他们的需求得到满足。以下是职位的主要职责: 1. 负责为顾客提供点餐和饮料服务,并确保服务质量和效率。 2. 熟悉各种饮料的名称、口味、配方和制作方法,能够根据顾客的口味和需求推荐适合的饮料。 3. 保持饮料吧的整洁和卫生,维护和清洁饮品机器和区域,确保设备正常运行。 4. 遵守公司的规章制度和流程,确保工作符合公司和行业标准。 5. 与其他团队成员合作,确保整个饮料部门的协调和高效运转。 6. 能够处理并解决顾客投诉和问题,确保顾客满意度和口碑。 职位要求: 1. 年龄在 18 岁以上,具备合法的工作资格。 2. 具有一定的服务行业经验,特别是饮料行业,熟悉基本的点餐和饮料知识。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与顾客和其他团队成员建立良好的关系。 4. 能够轮班上班,包括周末和节假日,并能够适应快节奏的工作环境。 5. 具备基本的英语沟通能力,能够用英语与顾客交流。 如果符合以上要求,并希望加入我们的团队,请提交您的简历和申请表。我们期待您的加入。
  • 15k-25k·13薪 经验不限 / 本科
    其他 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 深度学习的基础理论研究、技术难点攻关与前瞻研究; 2.算法内容核心框架的搭建和效果优化; 3. 研究创新性算法在业务场景落地; 岗位要求: 1.本科及以上学历,数学、物理、计算机等相关专业,具备扎实的数学理论基础者优先; 2.英语读写能力强,能熟练阅读相关论文; 3.积极主动、认真负责,具有较强的学习能力和沟通能力; 4.【加分项】数学专业毕业
  • 15k-25k·13薪 经验1-3年 / 本科
    其他 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 深度学习的基础理论研究、技术难点攻关与前瞻研究; 2.算法内容核心框架的搭建和效果优化; 3. 研究创新性算法在业务场景落地; 岗位要求: 1.本科及以上学历,数学、物理、计算机等相关专业,具备扎实的数学理论基础者优先; 2.英语读写能力强,能熟练阅读相关论文; 3.积极主动、认真负责,具有较强的学习能力和沟通能力; 4.【加分项】数学专业毕业 5. 【可以接受实习】
  • 8k-13k 经验3-5年 / 本科
    其他 / 上市公司 / 2000人以上
    龙湖千丁 工作职责: 1. 负责内部业务的签约跟进(需求对接,流程处理,计划铺排等); 2. 负责内部业务的回款跟进(资料梳理筹备、进度跟踪等); 3. 协助进行客户的商务沟通和维护工作; 4. 协助做好项目交付的拉通,铺排、售后等工作; 5. 上级安排的其他工作。 工作要求: 1. **本科以上学历,2年以上商务/销售支持、内业管理相关经验优先; 2. 熟练使用ppt、excel等办公软件; 3. 良好的沟通、团队协同能力以及时间管理能力; 4. 责任心强,较强的工作主动性/自驱力,遇到问题能主动寻求解决路径。 关于龙湖千丁(https://www.caas.com.cn/) 龙湖・千丁成立于2014年,是国内最早一批参与智慧城市与智慧社区建设的高科技企业,已被纳入“专精特新”、国家高新技术认证企业等名录。龙湖・千丁专注于社区、园区、商业、公寓等空间的智能化解决方案,以“AI+大数据”驱动业务降本增效,为高效、节能与安全加码,是龙湖AIOT能力,即人工智能与物联网技术实力落地的重要出口。 千丁业务聚焦17大重点城市,已与2500家企业合作,其中百强物业企业80家,服务840万户家庭,覆盖13亿+服务面积。
  • 金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、负责E-HR 薪酬管理与人力投产的数字化建设工作,包括人力投产数字化(标签体系、指标体系、成本科目管理)、人力预算及薪酬方案设计等 2、定期跟踪行业趋势及竞品动态,整合各类需求,规划产品路线及功能 3、领导安排的其他工作 任职要求 1、本科及以上学历,管理类、统计学、财会、计算机等相关专业; 2、3年以上工作经验,有HR薪酬管理,人力投产相关经验者优先; 3、细致认真,责任心强,主动性佳; 4、沟通协调能力良好; 5、熟练使用Excel、PPT等办公软件,掌握Sketch、Axure等主流原型工具优先 3.熟悉办公软件,
  • 18k-36k 经验3-5年 / 硕士
    金融业 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 : 1. 负责计算机视觉、多模态AIGC内容生成领域的核心算法研发及效果优化,包含物体检测和识别、物体分割、视频内容理解、图文视频内容生成、虚拟数字人等方向; 2. 追踪和学习人工智能领域的国际前沿技术研究,结合业务需求,研发计算机视觉、多模态内容生成类算法,推动AI技术在保险领域的智能应用及落地,根据业务需求持续追踪应用效果并进行优化迭代,赋能保险行业智能化营销,数字化运营等。 任职资格 : 1. 硕士及以上学历,具备扎实的计算机基础知识,3年以上计算机科学、人工智能相关领域工作经验,熟悉物体识别与分类、物体跟踪、三维视觉、视频内容理解、文生图/图生文、虚拟数字人等主流算法及应用; 2. 算法基础扎实,有较强的算法理解和实现能力,熟悉掌握C/C++,Python等编程语言、常用数据结构算法以及Linux环境开发和实现, 熟悉掌握Tensorflow, Pytorch等深度学习框架,有熟练框架使用及模型训练及模型部署经验; 3. 学习能力强,紧跟国际前沿技术,富有创造性思维,表达能力良好,能独立高效完成中英文技术文档撰写。 4. 在相关国际会议或主流期刊,如CVPR、ICCV、ECCV、NeurIPS、SIGGRAPH等发表论文者优先,有计算机视觉/深度学习方向比赛经验并取得优秀名次者优先,有高质量Github项目经验者优先。 5. 责任心强,积极主动,有良好的沟通能力和团队合作能力,有技术负责、项目管理、多团队协作管理经验者优先。
  • 25k-35k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    工作职责 1、本科以上学历 2、3年及以上大数据开发/架构经验,熟悉数据仓库模型设计方法论,有实际搭建公司层级数仓的经验,有互联网公司或者金融保险企业级数仓建设经验优先 2、精通数据仓库有关领域知识,例如元数据管理、主数据管理、ETL工作流、SQL性能调优等 3、精通SQL、熟悉Shell、具备海量数据加工经验,精通Hive/Spark/Flink等大数据计算框架 4、具备实时数据仓库经验,熟悉Kafka/Impala/Kudu/ClickHouse/Doris等大数据开源技术,具有Java/Python编程经验者优先 任职要求 1. 负责数仓领域模型的设计开发,参与离线/实时数仓建设; 2. 负责数据平台上的数据处理流程设计、开发与维护与优化; 3. 参与数据治理及数据相关项目,制定合理的工作计划,并在执行过程中管理风险。
  • 5k-7k 经验1-3年 / 本科
    教育|培训 / 未融资 / 50-150人
    工作内容: 1.负责公司宣传片,舞蹈作品,活动视频,课堂记录的拍摄和剪辑 2.完成视频拍摄项目的前后期沟通对接工作 3.参与公司相关活动的创意策划工作 4.发布并管理公司自媒体账号 任职要求: 1.具有良好的艺术修养和审美意识 工作经验一年以上 2.热爱拍摄,熟悉新媒体的拍摄视角,具有创作能力 3.熟悉各类拍摄设备及制作软件,懂得后期创作 4.有团队意识,能配合团队完成各项工作任务。 5.有工作积极性,愿随时调整工作时间。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    消费生活,文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 少于15人
    工作职责: 1. 负责与SSP平台(供应方平台)的合作伙伴建立和维护,拓展新的合作伙伴,进行商务洽谈和签约。 2. 深入了解行业动态和竞争对手动态,分析市场趋势,为公司的战略发展提供数据支持。 3. 管理和优化供应商资源,确保供应链的稳定性和效率。 4. 参与供应商的评估和筛选,确保供应商的质量和交付能力。 5. 维护并加深现有合作伙伴的关系,定期组织商务活动,提升公司的品牌影响力。 职位要求: 1. 本科及以上学历,商务、市场营销、电子商务等相关专业优先。 2. 具备2年以上商务拓展或相关领域工作经验,有成功案例者优先。 3. 熟悉互联网广告行业和商务规则,具有较强的市场敏感度和分析能力。 4. 优秀的沟通协调能力和谈判技巧,能够处理复杂和紧急的问题。 5. 具备较强的团队协作精神和责任感,能够承受一定的工作压力。 6. 熟练使用英语进行商务沟通和谈判。
  • 12k-24k 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    招聘岗位:施工项目经理&技术负责人 工作职责: 全面负责施工项目的管理工作,确保项目按照既定的时间表、预算和质量标准完成。 协调各个施工团队的工作,监督现场安全,确保施工进度和质量。 与客户、设计团队、供应商以及其他利益相关者沟通,解决项目实施过程中的问题。 制定项目计划和预算,进行成本控制和风险管理。 确保所有施工活动遵守相关的法律法规和行业标准。 组织项目验收,处理变更订单和索赔事宜。 定期向公司高层汇报项目进展,提出改进建议。 必需资格与技能: 拥有建造师从业资格证书,具备项目负责人(B证)资质。 根据不同工程类别,需符合相应的技术负责人资质标准。 至少8年以上建筑工程项目管理经验,有大型项目施工管理经验者优先。 精通项目管理软件,如Microsoft Project、AutoCAD等。 优秀的领导力、沟通能力和团队协作能力。 能够在压力下工作,具有良好的时间管理和问题解决能力。 熟悉国家及地方的建筑法规、标准和规范。 必要的工作经验: 曾独立管理过多个中大型建筑工程项目,具有丰富的现场施工管理经验。 对建筑材料、施工工艺和方法有深入了解。 有与政府部门、城市规划部门协调工作的经验。 在紧张的工作环境中保持高效的工作表现。 如果您符合上述条件,并且渴望在一个充满挑战和机遇的环境中成长,请将您的简历发送至[公司邮箱],我们期待您的加入! 招聘岗位:技术负责人 工作职责: 负责项目的技术方案制定、技术难题攻关以及新技术的研究和应用。 确保项目施工过程中的技术标准和质量要求得到满足。 指导和监督施工现场的技术操作,解决技术问题。 参与项目前期的技术评估和可行性研究。 负责技术文件的编制、审核和存档工作。 协助项目经理进行项目规划、进度监控和质量控制。 定期向项目经理汇报技术方面的进展和存在的问题。 必需资格与技能: 根据不同工程类别,需持有相应类别的建造师从业资格证书。 至少5年以上相关工程技术工作经验。 精通相关工程技术知识和标准规范。 良好的技术分析和解决问题的能力。 熟练使用相关设计和办公软件。 强烈的责任心和敬业精神,良好的团队合作意识。 必要的工作经验: 曾在多个项目中担任技术负责人或高级工程师职位。 对工程项目的设计、施工和验收有全面的了解。 有参与大型复杂工程项目的经验。 能够适应快节奏和技术要求高的工作环境。
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    其他 / C轮 / 150-500人
    工作内容:娱乐视频主播工作轻松一人一房间独立直播间 直播时间非常短基本平时就是带战队打游戏给战队收收人壮大战队人数上班时间16:00-24:00上午不用上班工作非常轻松 福利:包住福利好 地址:合肥长丰文化大楼圆梦苑新狐广告旁边
  • 35k-65k·16薪 经验3-5年 / 本科
    工具 / 上市公司 / 2000人以上
    本科及以上学历,计算机相关专业。有大型项目开发经验。
  • 3k-4k 经验不限 / 本科
    数据服务 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责 1、参与本公司银行产品开发,完成软件系统代码的实现,编写代码注释和开发文档;辅助进行系统的功能定义、程序设计; 2、根据设计文档或需求说明完成代码编写,调试,测试和维护; 3、分析并解决软件开发过程中的问题; 4、协助测试工程师制定测试计划,定位发现的问题; 5、配合项目经理完成相关任务目标。 任职要求 1、本科及以上学历,理工类专业; 2、JAVA基础扎实,熟悉SpringBoot,了解SpringCloud体系组件; 3、熟练使用mysql关系型数据库,熟悉linux环境; 4、有良好的沟通、团队协作能力,责任心强,承担较大的工作压力; 5、有丰富校园项目经验优先,表现优秀者,提供转正机会。