岗位职责： 1.负责公司网站的SEO优化，提出优化方案； 2.评估.分析网站的关键词，提升网站关键词的搜索排名； 3.熟练掌握软文.交换链接.邮件推广； 4.研究和监控竞争对手的做法及搜索引擎的变化，及时调整方案； 5.免费平台推广：b2b免费平台维护，获取长尾关键词排名。 任职资格:  1.**大专以上学历，熟悉百度小程序操作； 2.熟悉SEO技术（如网站架构.网页代码.各大搜索引擎工作原理）； 3.对站群的结构.链轮思路清晰，具有良好的营销策划.营销技巧和应变能力； 4.对行业网站性能.安全.SEO优化.服务器维护.关键词的优化等有一定的了解； 5.良好的工作态度，责任心强，有过网站开发或相关行业工作经验者优先考虑；

在链家，不用因为没有经验而不敢尝试房产销售行业， 由链家学院-贝壳经纪学院APP将你培养成为优秀的房产经纪专家！ 如何被培养？ 1、岗前培训：链家讲师团队为您讲解房产经纪理论知识。 2、超级培训：新人三个月内接受不间断的公开课和区域培训。 3、实战演练：链家销售精英带你近距离接触业务实战。 4、经验分享：链家老人与你共同分享经验，让你借鉴别人的成功秘诀。 5、工作氛围：链家将是您职业生涯完美的开始，因为这里拥有一群爱学习、爱团结、爱激情、爱梦想的伙伴！ 如何被重用？ 1、无空降兵：为你提供一个公开、公平、透明，没有天花板的竞争平台。 2、快速晋升：为你提供明确的晋升标准与创业平台。 3、领导支持：上级全力以赴的付出与支持为你排除一切工作障碍。 4、价值体现：业绩不是**标准，价值全面体现才是链家菁英。 为什么选择链家： 1、优越的薪酬 底薪5000元（含50%绩效） 转正后高额提成（通提30%-75%）+带薪培训（终身）+五险一金 有工作经验可以定高级别，有更高的提成 2、清晰的规划 应届毕业生---销售店长--（最快8个月）--分店商圈经理--（最快16个月）--营销总监---分公司销售经理-；每年四次竞聘机会，能者上，平者让。 3、雄厚的平台 全国7000多家直营连锁门店，近120000名置业专家；天津也不容小觑，强大的平台支持，虚位以待。 岗位职责： 1、负责新客户和业主的开发； 2、负责客户与业主的接待与咨询，提供顾问式的咨询服务； 3、负责公寓、别墅、写字楼新房/二手买卖与租赁的全过程，包括识别需求、带看、收意向、谈判、签约及过户和老客户经营等，促成业务成交； 任职资格： 1、专科（能力优秀者放宽学历），年龄20岁-40岁之间，男女不限,专业不限，可接收宝妈（作业时间灵活，有时间看孩子，照顾家人）； 2、敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力；勇于接受房产行业的压力和挑战； 3、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 4、做事认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队精神； 请您直接点击申请职位，有任何问题欢迎联系 职位招聘10-15人 负责工作： 1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产职业咨询服务； 2、了解客户需求，促成一手楼盘、二手房买卖、豪宅销售、房屋租赁交易； 3、负责公司房源的开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系。

选择我们的理由： 1、稳定薪资：底薪3200-5000+提成10%-25%+团队奖励+总部奖励+年终奖金+五险一金+其他激励； 2、带薪培训：专业技能、沟通技巧、职业素养、公司经理一对一的指导； 3、晋升方向：公司内部选拔人才，晋升道路畅通，人才与公司共同成长； 4、员工福利：法定节假日休息+节日福利+聚会旅游+带薪休假； 职位职责：  1、了解明确客户对抖音平台推广的需求，制定合理性推广方案；  2、维护客户关系，定期进行回访，为客户提供优质服务；  3、认真完成工作记录，确保按公司要求执行相应流程；  4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系；  任职资格：  1、具有想要从事互联网行业的意愿，并具备良好的学习能力；  2、具有销售岗位从业经验者优先；   3、优秀应届毕业生；  地址：天津市河东区红星大厦3号楼2206   地铁4号线泰昌路站直达。

“乐学医考”招聘高素质在线客服 一、岗位职责： 1、通过企业QQ、企业微信接受在线咨询，提供医考资讯及课程资料介绍等相关帮助。  2、接受淘宝和微店用户关于产品及服务的咨询。 3、整理报名学员表格，制作发书表格等。 4、有能力者可协助主管处理其他相关问题，获得更多提升空间。 注：1、无销售性质。2、公司提供相关培训。 二、任职资格： 1、能胜任倒班要求，保证工作时间。 2、与同事沟通及时，交接顺畅。 3、处理留言与咨询快速、耐心、准确，责任感强。 4、头脑清楚，文字理解力佳。 工作时间：  1、倒班。  A班8:30-12:00，下午休息，19:00-22:30在家上线  B班12:00-19:00  C班9:00-12:00,13:30-18:00  一般AB班倒，有时候上C班。  2、单休。节假日需要值班，一般3天假期值班1天，7天假期值班2-3天，值班有补贴。  3、工作满一年的员工有带薪年假。

随着公司业务不断拓展，需要更多新鲜血液的注入，期待有识之士的加入，共创美好明天！ 【招聘岗位】 招聘专员，招聘主管，招聘经理 【岗位职责】 1.、负责招聘网站，招聘信息的发布，更新及维护； 2.、为求职者进行岗位讲解；负责与应聘者沟通、邀约、安排面试等工作；。 【任职要求】 1、年龄18-35周岁，大专学历，男女不限，有第三方招聘经验者优先； 6、带薪培训，老员工一对一指导，辅助新员工快速熟悉工作流程。 【工作时间】：9：00-18:00，工作简单轻松； 【薪资待遇】 底薪2500+全勤300+话补200+饭补260+绩效+业绩提成=月综合6000以上（上不封顶)。 【公司福利】1、晋升空间，招聘专员，招聘组长，招聘主管，招聘经理，招聘总监 公司给每一个人同等的机会和平台，只要你想要的，都可以通过自己的努力来得到；只要你有能力，我们帮你实现梦想；你给我一份信任，我换你一份收获。

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岗位职责： 1、整理中医中西医医师考试复习资料 2、回复学员复习中遇到的疑惑 3、讲课（以录制视频为主） 4、其他相关工作 任职资格： 1、中医或中西医专业，硕士及以上学历 2、具备讲课能力或潜能 3、细心，有责任感

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作为公司核心业务梯队重点培养，以及作为公司未来核心管理团队储备。 工作职责： 1、配合公司顾问主要负责地产、能源、金融行业职位寻访，深入沟通职位需求要点，做行业市场分析和职位评估，定位候选人所在领域及竞争对手公司； 2、配合顾问通过渠道寻访目标候选人； 3、配合管与目标候选人通过电话、面谈等方式进行深入沟通，评估并筛选出符合岗位需求的人选，撰写简历报告，推荐至客户HR并做推荐沟通； 4、配合顾问安排合适的候选人进入面试阶段，协助HR做好面试流程把控、薪资洽谈、入职手续办理、试用期跟进，以确保候选人能快速适应企业环境、达到岗位胜任力要求、顺利转正； 5、配合顾问与优质候选人进行线上线下沟通，建立自己的候选人储备库； 岗位要求： 1：2022、2023届2024届**大专以上学历；本科以及硕士均可； 2：具备良好的沟通表达能力，性格外向开朗； 3：具备较强的承压能力，有敬业心态，有挑战意识； 4： 有一定的实习经验或者工作经验。 工作地点：南开区慧谷大厦918（地铁6号线鞍山西道站下步行100米即达）

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职位描述 负责客服团队的日常管理，确保工作高效有序进行； 制定客户服务规范、流程和制度，不断提升客户满意度； 客服人员的培训/提升，业绩考核，分析并落实客服KPI达成； 协调客服部与其他部门的合作，配合上级给与的其他工作事宜； 独立统筹安排配置分工，人员班次和工作时间； 统筹部门工作中遇到的问题并及时解决； 统筹顾客退换货理由，判断问题出处并分析； 日常客服答疑 处理极端客诉情况 任职要求 本科及以上学历，善于沟通，亲和力强，有责任心，具有良好的团队合作精神 具有2年及以上客服管理工作经验，服务意识强，带过团队，能带领好团队，提升团队业绩，及时解决团队成员遇到的问题 普通话标准，善于沟通，熟练使用计算机

职位职责： 1、处理用户在使用产品时产生的各类反馈，包括故障反馈、需求反馈； 2、记录反馈处理过程中出现的问题/需求，并在之后提出相应的优化方案； 3、根据用户反馈内容，参与运营文档的迭代工作，提升问题解决效率； 4、参与运营产品的对外推广工作，提升用户对平台的认知度和功能使用率； 5、和协同分包括研发等角色对接协作，持续进行相关知识补充，提升问题自主解决效率，减少研发参与率。 职位要求： 1、本科及以上学历，对工具类产品有好奇心，计算机相关专业优先； 2、具备同时接收多个用户的不同反馈，并根据优先级排序处理的能力； 3、具备良好服务意识、压力下保持耐心及工作节奏的能力，较好的学习能力和沟通能力； 4、有产品/企业工具（后台、中台、OA等等）相关工作经验者优先。

岗位职责： 1、负责自研&外采的AI产品在公司内部的推广和运营，为渗透率和活跃度负责； 2、根据产品目标和用户需求，以核心指标为导向，包括但不限于活动策划、内容输出、培训赋能等方式，提升AI产品的用户规模和产品影响力； 3、持续梳理用户反馈和产品问题，通过行之有效的举措有效推动产品改进落地； 4、基于数据分析进行周期性复盘，为产品改进提供数据支持，持续优化运营效果。 任职要求： 1、*****本科及以上学历优先； 2、有工具类的产品运营经验，或大模型、AI创新应用落地相关经验优先； 3、对数据敏感，能够通过数据驱动产品优化和运营决策，高效完成产品运营落地； 4、积极主动有热情，优秀的团队协作与组织协调能力； 5、3年以上经验 6、有设计功底的优先考虑

公司名称:XX科技公司 職位描述: 我们正在寻找一位有经验的Java开发工程师,加入我们的团队,负责开发和维护公司的核心业务系统。 主要职责: - 负责开发公司核心业务系统的Java应用,包括前后端开发; - 参与系统的需求分析、设计、开发、测试和部署工作; - 确保系统的性能、可靠性和安全性; - 与其他团队成员合作,完成项目开发任务; - 维护现有系统的稳定性和可靠性,并跟进新技术和趋势,不断提升系统水平。 职位要求: - 3年以上Java开发经验,熟悉JavaSE和JavaEE开发; - 熟悉Spring、Hibernate、MyBatis等主流Java框架,能独立开发复杂系统; - 熟悉数据库MySQL、Oracle等,熟悉SQL语言; - 熟悉常用的前端技术,如HTML、CSS、JavaScript、jQuery、Vue.js等; - 熟悉Linux系统,熟悉基本的Linux命令; - 具备良好的团队合作和沟通能力,具备项目管理经验; - 熟悉软件工程理论,熟练掌握Git版本控制工具。 福利待遇: - 具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度; - 提供丰富的培训机会和职业晋升空间; - 提供各类带薪假期、生日福利等。 工作地点:公司位于XX市,需具备一定的出差能力。