• 8k-16k·14薪 经验1-3年 / 本科
    电商平台 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 1、负责平台内商户入驻、签约、解约、品牌开通等全链路管理,持续跟进各环节,不断提升效率; 2、负责支撑各类平台活动的配置和维护工作,包括但不限于广告资源位的配置,各类优惠券、活动的配置,商品详情内容的审核等,确保各项作业的时效性和准确性; 3、负责商户日常运营规则及后台系统的培训,与商户保持业务沟通衔接,及时解决商户在日常运营中遇到的问题; 4、定期收集商户意见反馈,为平台规则、运营流程及平台功能迭代持续提供反馈,并推动相关部门进行闭环改善; 5、不断学习公司相关制度、规则和流程,并结合行业监管政策及趋势变化,不断完善产品功能点及运营流程。 6、协助处理其他运营工作。 任职要求: 1、 本科及以上学历 2、 熟练掌握办公软件,有良好的数据整理、文案组织和撰写能力; 3、 工作认真、细致、责任心强,有团队精神及抗压能力; 4、 具有电商运营相关工作经验者优先考虑。
  • 7k-14k·13薪 经验不限 / 本科
    移动互联网,企业服务 / B轮 / 15-50人
    职位描述: 1、负责 AI 及基础科学类英文报道的本土化,输出逻辑清晰、表达顺畅的中文文章; 2、收集并筛选高质量的人工智能 & 高性能计算相关的英文资源,并按照要求完成本土化; 3、管理翻译实习生团队,把控总体预算,对翻译质量负责; 4、协助完成开发者社区活动策划及用户调研等工作。 职位要求: 1、英语或理工科(生化环材专业)专业背景,具备良好的英文阅读及编译能力; 2、有英语阅读习惯,熟悉外网信息检索及知识获取的普遍渠道; 3、有公众号运营及字幕组经验者优先; 4、目标导向、善于复盘、Owner 意识,具备优秀的沟通能力和学习能力。
  • 5k-8k 经验不限 / 本科
    物流|运输 / 不需要融资 / 15-50人
    【公司承诺】: 1、本招聘信息属于美团站点直接发布,不是中介,就近安排站点,站长亲自面试 2、可以提供住宿,入职可领取饭票,可以预支工资 3、电瓶车可自带,也可以由公司提供,入职不收取任何费用 4、没做过没关系,入职前有师傅培训,入职快 5、接受短期工、寒暑假工、应届毕业生 6、新人补贴1500 一、【工作情况】: 负责将美团app内订单从商家处取餐,及时、礼貌的送到顾客位置,就算完成 二、【任职要求】: 1、年龄18-50岁,有身份证或临时身份证均可 2、身体健康,能办理健康证(免费办理),没有犯罪前科 3,、会骑车和使用导航 三、【薪资待遇】: 底薪+阶梯式单量提成+全勤奖+冲单奖励+星级补贴+工龄工资+远距离补贴+夜班补贴+新人补贴 综合收入: 新骑手平均一天30-45单,月900-1200单左右=5000-7000左右 老骑手平均一天50-80单,月1300-1600单左右=7500-10000左右 综合单价5-8元每单,综合收入5000-13000,多劳多得,不封顶! (按单价阶梯提成,单量越高,均价越高) 四、【工作地点】: 成都武侯区、青羊区、高新区、成华区、天府新区均有站点,就近安排站点。 五、【上班时间】: 上午10点~14点 下午17点~20点(正常出勤6-8小时) 一个月4天假,自己安排 不想休息想多挣钱想接单也可以接单的! 六、【晋升通道】: 骑手-组长--储备站长-站长-区域经理-城市经理-合伙人(合理的晋升机制不外招) 七、【应聘方式】: 请避开中介劳务公司,直接与我联系(留下联系方式或直接投递简历),安排附近站点面试。
  • 6k-8k 经验1-3年 / 大专
    其他 / 不需要融资 / 50-150人
    工作内容: 1.审核公司各项成本的支出,进行成本核算、费用管理、成本分析,定期编制成本分析报表,加强成本控制,促进降低成本;  2.进行有关成本管理工作,主要做好成本的核算和控制,负责成本的汇总、决算工作;  3.评估成本方案,及时改进成本核算方法;  4.做好各相关成本上升资料的在整理、归档、数据库的简历、查询、更新工作;  5.核算车间成本  福利待遇:  1.****。 2.每年调薪机会 3.入职即缴纳五险一金,每年健康体检 4.各种奖金:综合奖,产量奖,安全专项奖 5.夜班补助,学历补贴 6.免费食宿,免费班车,带薪年假,新能源车辆免费充电
  • 5k-10k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责公司招聘、培训、员工入职、转正、离职等工作; 2、负责公司员工薪酬、考勤、绩效、福利、社会保险等工作的综合管理; 3、严格执行公司各项制度,各种信息及时录入,并定期整理数据,向上级领导出具数据分析结果; 4、劳动合同管理; 5、办公用品采购; 6、参与部门管理,配合其他部门有关工作; 7、承办领导交办的其他工作。 职位要求: 1、人力资源或行政管理相关专业优先,有相关工作经验优先;有人力资源相关证书优先。 2、形象气质佳,具有良好的沟通能力、协调能力,责任心强、踏实敬业、富有团队合作精神; 3、能熟练使用word、excel、ppt等办公软件; 4、具备较强的学习能力和自驱力及抗压能力。
  • 9k-14k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 50-150人
    1.参与业务系统架构方案讨论与设计,并推进优化服务的响应延迟、性能问题,提升服务可用性,稳定性 2.负责CI/CD系统建设,服务的变更管理、灰度发布、容量规划及对应工具平台建设 3.负责公司大数据平台的运维,保障平台的稳定可用 4.负责大数据集群资源管理、性能优化和故障应急处理 5.持续改善业务的可靠性,解决业务产品各种异常,提升运行效率 任职要求: 1.三年以上运维经验,专科及以上学历,计算机、通信等相关专业 2.熟悉Linux,Windows操作系统计算机网络,具备丰富的系统管理和故障处理经验,能够对相关服务性能调优、故障定位并处理 3.熟悉虚拟化、ELK、redis、kafka、jenkins、ansible等组件,并有相关运维经验 4.熟悉运维监控工具,如zabbix,prometheus,具备运维监控平台设计经验 5.熟悉hadoop生态体系及各组件原理,如hdfs、yarn、hive、mapreduce、hbase、flink、clickhouse 6.熟悉至少一种脚本语言,shell、python等 7.了解网络相关原理,具有公有云、私有云等相关经验
  • 6k-8k 经验3-5年 / 本科
    硬件 / 不需要融资 / 150-500人
    1、组织对产品进行出厂检查,处理客诉; 2、处理生产过程中质量问题,组织并实施对策; 3、负责内外部不合格品处理; 4、负责指导培训检验员,做好质量统计工作; 5、上级安排的工作。 职位福利:五险一金、包吃、定期团建、上下班接送、绩效奖金、全勤奖、包住、免费体检
  • 4k-6k 经验不限 / 本科
    硬件 / 不需要融资 / 150-500人
    1.工业工程专业,本科, 2、应届毕业生或1年左右工作经验 3.掌握方法研究及作业测定的基本方法,熟悉IE 七大手法及其他工艺改善手法 4.熟悉Office、VISIO、CAD相关办公软件 职位福利:五险一金、包吃、包住
  • 8k-12k 经验3-5年 / 本科
    硬件 / 不需要融资 / 150-500人
    职务描述: - 导入精益生产的相关工具(价值流分析, 标准化作业),提升效率,全面消减人工成本。 - 创建精益生产示范性样板产线,推进产线平衡改善,并在其他工序或产线推广。 - 验证新产品/工艺,规划新制程Layout/人力。 - 设定、建立与维护Routing,确保标准工时正确性。 - 评估及报告工厂精益生产的进展状况。 - 组织公司内部交流,分享整个公司内部精益生产相关经验,提高各部门精益生产水平。 - 培养及培训团队员工使用精益工具。 - 遵守EHS规章制度;有权对不符合项进行纠正,并提出持续改进EHS体系的建议。 任职要求 - 工业工程专业本科以上学历 - 8年以上工作经验(至少5年以上领导精益或6 Sigma改进项目经验) - 具备精益制造、能力研究、问题解决、生产线平衡和价值流研究的相关知识 - 有独立咨询辅导经验,其中至少2个以上完整咨询案例 - 拥有良好的沟通技巧,团队合作能力 - 有上进心,有组织能力,***,适应能力强 - 对精益生产工具及理念深入掌握,如:VA&VE、5S、Line Balancing、OEE、SMED、TPM、JIDOKA、JIT、TWI、Kaizen、VSM 行业要求:汽车及零部件制造行业优先考虑 专业要求:工业工程专业 福利:五险一金,包吃住 职位福利:五险一金、包吃、定期团建、上下班接送、绩效奖金、全勤奖、包住、免费体检
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    汽车|出行,硬件 / 不需要融资 / 500-2000人
    负责产品检验,外观检测,良品不良品区分 坐班走岗,恒温车间
  • 4k-6k 经验1-3年 / 大专
    汽车|出行,硬件 / 不需要融资 / 500-2000人
    1、负责人事事务的执行、组织、协调等 2、甄别、选择、拓展合适的招聘渠道 3、组织招聘信息的起草和招聘广告的发布 4、组织人员进行简历甄别、筛选、聘前测试、初试等相关工作 5、负责公司考勤管理制度执行,日常监督检查管理工作 6、负责公司员工考勤时间信息提取、录入、统计、公布,及时提交财务结算 7、负责公司内部绩效的管理,各部门内、全员绩效考核的建立和实施
  • 5k-7k 经验不限 / 大专
    硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    储备干部:  管理、技术、文职类 1、**专科及以上学历,男女不限; 2、机械类专业:机械制造或自动化、模具设计与制造、机电一体化、工业工程、车辆工程、金属材料、计算机等相关专业; 3、愿意从事生产、品质、研发、项目开发、模具制造、工艺、设备调试维护等基层学习,转正后据本人专业定岗提升培养; 4、专业课程在校考试成绩优良,会CAD或ProE等3D绘图软件基础操作; 5、能顺利毕业并取得***书;
  • 8k-12k 经验3-5年 / 大专
    硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    1.大专及以上学历,机械类专业优先, 2.熟练使用Auto CAD, 或者Solidworks/Proe/UG等3D软件从事机构设计。 3.具备3年以上汽车零部件\消费电子行业五金塑胶精密结构件产品自动化生产线设备\治具/设备开发经验,擅长设备机械调试,故障维修,问题改善。 4.能接受加班
  • 10k-15k 经验3-5年 / 大专
    硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    任职要求: 1、**大专及以上学历 2、3年以上汽车零部件行业五金塑胶精密结构件产品品质工程工作经验 2、熟悉TS16949体系APQP/PPAP/SPC/FMEA/MSA等工具实际运用; 3、熟悉客诉8D处理流程和方法。
  • 20k-30k 经验1-3年 / 大专
    游戏 / 未融资 / 15-50人
    职位描述:项目风格为:中国风2/2.5D回合制手游(RPG)(擅长lua、Skynet优先) 岗位职责: 1.负责游戏软件服务端的框架和逻辑设计以及开发; 2.开发游戏软件功能和修改bug; 3.对公司现有游戏框架进行性能优化; 4.与策划、程序等协同工作,完成项目预期目标(该项目现阶段即将上线,需要全权负责项目相关维护工作)。 岗位要求: 1.***专科以上学历; 2.熟练应用lua、C++程序开发相关脚本语言; 3.精通至少一种服务端框架,如Skynet; 4.熟悉Mogodb等主流数据库,有数据库设计和优化知识,熟悉Redis等中间件的使用; 5.了解Cocos2dx框架的工作原理; 6.有一定的运维经验,具备团队搭建和培养经验。 福利待遇 1.周末双休,工作时间上午9:00-下午18:00; 2.入职享受五险一金、节假日礼品等福利; 3.假期根据国家法定节假日执行。