职位职责： 1、建立和深度维护高价值合作渠道的伙伴关系，使飞书成为优质资源平台的合作**； 2、围绕商业化目标，能够作为项目负责人推动项目落地，包括但不限于各类线上线下活动、客情关系维护、行业会议、内容营销、内外部资源联动等，在恰当的时间点助力业务； 3、KDM圈层运营：深入了解商业化目标和节奏，与行业资源匹配，制定圈层运营方案，同时能够及时收集市场信息及行业动向，有判断，有洞察，能够前瞻性的挖掘KDM需求，并反馈给相关团队，保持和KDM圈层有效的联系和亲密度。 职位要求： 1、本科及以上学历，丰富的圈层运营经验或2B市场经验，具备大客户运营相关工作经验加分； 2、具备清晰的圈层运营思路，能够拓展新渠道，有拓展经验者及拥有高端圈层运营资源优先（相关企业/行业协会、媒体、商学院、投行、咨询公司等经验）； 3、具备战略思维与商业敏锐度，强创新和开拓能力，不断创新业务形式； 4、性格开朗，具备良好的客户沟通亲和力，同时具有一定的谈判能力和坚定的意志力； 5、具备良好的团队协作、组织协调能力及较强的分析问题、解决问题能力； 6、自我驱动、愿意接受挑战，能适应一定频率出差。

职位概述 我们正在寻找一名细心、责任心强的打包发货专员，负责商品的验收、打包、发货以及运输跟踪等工作，确保商品能够高效、安全地送达客户手中。 工作职责 1. 商品验货：核对商品的数量、质量及规格，确保商品符合订单要求，无损坏或缺失； 2. 商品打包：根据商品类型及运输需求选择合适的包装材料，确保商品安全包装； 3. 发货管理：准备并核对发货单据，协调物流公司安排运输，确保订单及时发出并准确送达； 4. 运输跟踪：监控发货进度，及时向客户或团队更新运输信息； 5. 库存管理：更新库存记录，协助定期盘点，确保库存数据准确； 6. 问题处理：解决运输过程中的异常情况，确保问题及时解决； 7. 流程优化：持续改进打包、验货和发货流程，不断提高效率。 任职要求 1. 具备打包、物流、质检等相关经验，电商或出口业务经验者优先； 熟悉包装材料和技巧，能够根据需求高效完成商品打包。 2. 细心负责，具备良好的组织能力和时间管理能力； 3. 能够适应一定的体力劳动，如搬运和处理包裹。 4. 熟练使用运输管理软件及办公软件（如Microsoft Office）。 5. 具备较强的沟通能力和团队合作精神，能够快速解决问题并处理客户投诉。 6. 平时在公司办公室验货和管理库存，接受偶尔出差到周边工厂进行验货。 关于WAYO沃有科技 Wayo 通过生成式 AI 技术，彻底革新了创作者、品牌和企业的定制产品采购和供应链管理。我们的愿景是通过无缝的采购和定制流程，将企业的创意变为现实，并与全球优秀供应商建立紧密联系。 为了实现这一目标，Wayo 正在培养 AI 成为定制产品采购代理，弥合语言障碍，有效整合复杂需求，并将客户与最适合的供应商匹配。我们的全合一平台为客户提供量身定制的产品推荐，利用品牌元素生成即时样品，提供高级 3D 和 AI 设计工具，实现自动报价，并通过集成的仪表板简化订单管理和跟踪。 更多信息请访问：www.thewayo.com 创始团队 CEO：Julia Xu（前阿里巴巴Chief of Staff、前迪士尼企业战略、布朗大学） COO：Mandy Chow（前Airwallex战略、前高盛、沃顿商学院/宾夕法尼亚大学） AI Scientist：Frank Luan（加州大学伯克利分校AI博士、前Meta AI、芝加哥大学） 为什么加入我们？ - 市场地位：Wayo 正在利用 AI 重塑全球采购行业，革新传统供应链。我们的全合一平台简化了采购过程中的每一步——从产品设计、供应商匹配到质量控制和物流运营。 - 融资情况：我们成功获得了 Neo 的种子资金支持——Neo 是知名科技风投公司，也是 Dropbox 的早期投资者。此外，我们还得到了多位**天使投资人的支持，包括 Airwallex 创始人和知名网络红人 Rebecca Zamolo。 - 团队：我们的团队遍布全球，采用扁平化管理结构，注重结果导向。我们鼓励员工敢于冒险，创造机会，追求创新。我们的目标是创造一个简单、高效、透明的工作环境。 - 机会：作为创始团队的一员，你将有机会积极参与塑造 Wayo 的未来。加入我们，你将体验到激动人心的创业经历，拥有广阔的职业发展潜力和晋升机会。 我们热切寻求充满激情和创新思维的个人，加入我们，一起从零开始通过 AI 革新全球供应链。这里，薪资和职位均可商议——如果你渴望迎接这样的挑战，Wayo 欢迎你的加入！

Wayo通过生成式 AI 革新全球供应链和定制产品采购 期待你来： 1. 订单跟进：协助运营团队跟进样品和大货订单的下单流程，严格掌控生产、质检和物流各环节的时间线，确保高效率和高品质的产品交付。 2. 产品资料收集：收集整理供应商产品资料信息，资料系统化。 3. 产品管理：管理和维护公司产品资料，包括但不限于产品信息更新、价格调整、订单管理、供应商替换等。 4. 团队协作：积极主动与其他同事密切合作，及时完成对应的工作任务。 希望你是： 1. ***本科及以上学历，对互联网、外贸、跨境电商有浓厚兴趣的优秀毕业生。国际贸易、市场营销、电子商务、物流管理等相关专业优先。 2. 细心且有责任心，具备良好的沟通能力和团队合作精神。 3. 出色的学习能力和解决问题的能力。 4. 熟练使用常用办公软件，具备基本的数据分析能力。 关于WAYO沃有科技 Wayo 通过生成式 AI 技术，彻底革新了创作者、品牌和企业的定制产品采购和供应链管理。我们的愿景是通过无缝的采购和定制流程，将企业的创意变为现实，并与全球优质供应商建立紧密联系。 为了实现这一目标，Wayo 正在培养 AI 成为定制产品采购代理，弥合语言障碍，有效整合复杂需求，并将客户与最适合的供应商匹配。我们的全合一平台为客户提供量身定制的产品推荐，利用品牌元素生成即时样品，提供高级 3D 和 AI 设计工具，实现自动报价，并通过集成的仪表板简化订单管理和跟踪。 更多信息请访问：www.thewayo.com 创始团队 CEO：Julia Xu（前阿里巴巴Chief of Staff、前迪士尼企业战略、布朗大学） CTO：Frank Luan（加州大学伯克利分校AI博士、前Meta AI、芝加哥大学） COO：Mandy Chow（前Airwallex战略、前高盛、沃顿商学院/宾夕法尼亚大学） 为什么加入我们？ - 市场地位：Wayo 正在利用 AI 重塑全球采购行业，革新传统供应链。我们的全合一平台简化了采购过程中的每一步——从产品设计、供应商匹配到质量控制和物流运营。 - 融资情况：我们成功获得了 Neo 的种子资金支持——Neo 是知名科技风投公司，也是 Dropbox 的早期投资者。此外，我们还得到了多位**天使投资人的支持，包括 Airwallex 创始人和知名网络红人 Rebecca Zamolo。 - 团队：我们的团队遍布全球，采用扁平化管理结构，注重结果导向。我们鼓励员工敢于冒险，创造机会，追求创新。我们的目标是创造一个简单、高效、透明的工作环境。 - 机会：作为创始团队的一员，您将有机会积极参与塑造 Wayo 的未来。加入我们，您将体验到激动人心的创业经历，拥有广阔的职业发展潜力和晋升机会。 我们热切寻求充满激情和创新思维的个人，加入我们，一起从零开始通过 AI 革新全球供应链。这里，薪资和职位均可商议——如果您渴望迎接这样的挑战，Wayo 欢迎您的加入！

工作内容： 1、负责公司业务、产品的销售及推广。 2、分担公司市场拓展工作，分解销售任务。 3、协助商务经理完成客户的开发及维护。 4、负责商务部社群运营工作及客户服务相关事务。 5、结合公司定位，关注市场动向，配合公司完成市场活动。 6、行业市场研究，市场变化的信息收集及竞争对手的分析。 7、上级交办的其他工作。 任职要求： 1、专科及以上学历，市场营销等相关专业，两年及以上相关工作经验，对销售工作有强烈兴趣者，优秀应届毕业生亦可录用。 2、有一定客户资源，了解互联网行业者优先。 3、反应敏捷、具有较强的沟通、表达能力以及良好的客户服务意识。 4、有责任心，抗压能力强。 5、善于学习，热爱运动。有团队协作精神，勇于挑战，自我成就动力强。 6、有相关资源（商学院、商协会、大型企业）链接的优先考虑。 7、有得到大学学者600分以上学生优先录用。

(不是催收，不卖信用卡，不装pos机，不是电销） 公司优势：独力的法务团队及律师事务所，资深商学院部门协助全国市场扶持，业务服务网络覆盖全国18个省，32个城市，拥有3家直营分公司，6家加盟分公司，167家运营中心，合作伙伴高达4000余人。 市场趋势：14亿人口，8.6亿人负债，4.2亿人逾期，4000万人被执行。万亿蓝海市场等你来开发。 岗位职责: 1．有自己独有的资源； 2．深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中； 3．热爱销售行业，善于与人打交道；有目标感，能够为达目标善于思考； 4、帮债务者梳理债务，并做好财务和债务规划及心理辅导； 5、负责对接债务人解决债务问题及带领合伙人开发客户及管理好团队； 7、协助公司做好客户维护工作，并做二次开发和转介绍。 8．勤奋、吃苦耐劳；只要你资源过硬或者能力过硬，能吃苦，顶得佳压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望，那么我们的故事可以开始了 任职资格: 1、有用过信用卡，自己有负债者优先（处理自己负债省20-55%）。 2、经验不限、有销售经验者优先； 3、有资源优先; 4、较强的人际交往能力优先； 5、对债务优化，债务托管，信用卡停息挂账，网贷延期，企业贷降息，房贷降息，法律咨询等行业有过了解及接触。 6、以前有过负债的，做过 POS 机，自媒体引流办信用卡，贷款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，微商，二手车新车交易，资源想马上变现赶紧联系加入我们！带你一起抢占蓝海市场。 加入后无偿学习： 1、如何停止催收及爆通讯录 2、如何分辨真假起诉支付令如何梳理债务及优化方案 3、ABC吸引法则 4、学习心理学知识，能独力帮客户做心理辅导 5、如何出方案，了解当前债务市场最新政策 6、学习引流拓客方法及技巧 7、学习谈客户有**成交流程与方法。 8、学对如何帮客户做心理辅导。

一、岗位名称：博士后/助理研究员 二、招聘单位：南方科技大学 工学院/商学院 三、研究方向： 产学研衔接与转化，专业方向不限(理工科方向) 四、岗位职责： 1.结合候选人的研究经历和兴趣，参与课题组项目研究； 五、招聘要求： 1.招聘人数：10人； 2.应届或不超过两年博士毕业； 3.具有一定独立从事科学研究的能力，学术作风端正、严谨； 4.有较强的事业心和责任感，有良好的团队工作意识和沟通协调能力。 六、薪酬待遇：年薪30-40万，并按照深圳市有关规定参加社会保险和住房公积金；其他福利参照学校员额内教职工标准发放。 七、应聘方式： 如果您有兴趣加入我们，请将下列材料（PDF文档）发给我们； 1.个人简历，包括学历和个人履历、研究经验与特长、学术成果清单；

岗位职责： 1、主要负责安卓应用的开发设计和维护工作； 2、负责安卓平台的技术攻关； 3、对屏幕适配有独特的理解； 4、熟悉地图、推送等相关等第三方的插件； 5、具有客户端性能优化经验。 任职要求： 1、计算机相关专业，两年以上开发经验，能够独立开发； 2、熟悉java/kotlin 语言特性，熟练使用各种框架； 3、具有移动端与h5交互，熟练获取设备信息，及相关权限； 4、具有Flutter等跨端开发优先。 5、具备良好的团队协作精神，有较强的责任心和抗压能力，能够在紧张的工作环境中保持高效工作状态； 6、欢迎优秀的应届生加入。 加分项： 有Flutter/web相关开发经验。 P.S：“睿鹰急救天眼”项目为南方科技大学与深圳市六度人和科技有限公司的联合项目，工作地点在南方科技大学商学院，环境优美的大学校区。

【工作职责】 1. 配合总部有效执行线下线上活动方案，完成公司用户运营相关指标，对门店营收负责 2. 运营门店用户端，持续优化体验与满意度； 3. 通过多平台内容、活动策划等方式提升相关服务号/订阅号的粉丝量、粉丝活跃及品牌知名度和美誉度； 4. 对客户的后台进行运营管理(评价，产品调整、价格优化、关键词调整、图片更换、活动调整、广告投放管理等) 5. 与公司各部门配合，及时处理用户问题，提高满意度，负责商户入驻后的使用培训，运营建议和支持，扶持商 户做好线上引流，提升门店销售额及品牌知名度 【团队优势】 1. 超强运营团队：知名互联网高管及创始团队+100+实体门店成功经验连续创业者、福布斯创新企业家+海归及世界前十商学院MBA背景 2. 5年扩张50家门店，高速拓店中，职业上升空间大 【任职要求】： 1. 大专及以上学历，新闻传播、广告、市场营销等相关专业优先； 2. 有审美，对新媒体的内容和运营有一定的认识和了解，有过新媒体运营的经验优先； 3. 积极主动，极强的沟通，快速学习能力，有责任心； 4. 外向活泼，很强的服务意识和责任心；具备良好的团队协作能力； 5. 寻求管理岗晋升空间，能够承受一定强度的工作压力；

【关于我们】 中国总裁教育**家上市培训院校，中国**民营企业家自己的商学院。致力于提高民营企业家综合管理能力。 目前全国有10家分教中心，学员总人数41000多人，并形成国内最具影响力的商界精英组织--博商同学会。 主要业务:总裁教育、管理层训练、企业咨询和投融资服务。 博商文化:厚德进取、协作创新、专业共赢。 (品牌课程:博商自主品牌EMBA工商管理类课程国学课程、并购投资类课程、等)【您需要做】 1)由公司提供部分意向资源，你负责和学员联系; 2)根据学员的咨询信息或学习需求，推荐适合的课 程和班型，以促成学员报读; 3)提供专业的咨询解答，适当进行学习或职业规划，消除学员疑虑。【我们需要的人才】 1)23-29周岁，要求一定销售工作经验:2)热爱销售，看好教育行业; 3)脚踏实地、吃苦耐劳、志在拼搏。【我们为您提供】 1)入职1-2个月内:企业文化、产品知识、销售技巧 等 2)入职半年内:团队管理、技巧复制、数据处理 3)定期牛人分享:由优秀员工在内部学习平台进行经验或技巧分享。【**福利】 1我们不仅有:聚餐聚会、集体旅游、下午茶、生日会、节日礼等 2我们还有:员工免费学习公司课程，实现多维发展，提高职场竞争力。 3篮球俱乐部、羽毛球俱乐部等，员工凭兴趣参加丰富**生活。【您的未来】 *专业方向:客户经理>高级客户经理>百万俱乐部成员>千万俱乐部成员 *管理方向:销售代表>销售储备干部>见习销售主管>销售主管>分公司经理>大区经理>销售部总经理(每年6月1号和12月31日进行认证) *讲师方向:初级讲师>中级讲师>高级讲师【您的收获】 底薪提成年终奖，综合薪资上不封顶。简单、开放、平等的工作环境: 海量学习机会(可聆听国内各行业一线专家、教授的课程); 共同创业平台(凡如公司满三年，均可成为公司股东)。 工作地点 深圳南山区信利康大厦16-17楼

【工作职责】 1.负责公司品牌在海外社交媒体的安全稳定运营（Facebook, Instagram, Pinterest, TikTok, etc.)； 2.制作优质的社媒内容，新产品发布及推广，维护并提升品牌形象； 3.品牌粉丝维护工作，与粉丝/客户保持高频互动，提升主页粉丝数量，提高粉丝粘性； 4.负责开发海外KOL及服装模特资源并制定各个阶段红人推广活动策划； 5.负责配合销售端各个阶段的营销活动，提高整体业绩。 【岗位要求】 1.*****本科及以上学历，2023届毕业生（英语/国贸/传媒/服装专业优先考虑）； 2.CET-6或者TEM-4，或者同等水平，优秀的英文应用水平； 3.熟练掌握Excel、PS、PR等软件； 【你将获得】 1、健全的保障：五险一金（试用期起） 2、贴心的福利：员工生日、法定节假日等均有福利发放 3、完善的假期组合：法定假期、带薪年假 4、丰富的员工活动：生日会、部门聚餐、拓展活动、国内外旅游等 5、良好的晋升机会：工作满一年即有机会内部转职（横向发展）、纵向提升 6、完善的培训机制：商学院制定的技能、综合素质等课程及实践活动帮助你实现自我提升

工作职责： 1、协助商学院院长建立和完善公司商学院的模式、体系和流程。 2、负责各类会务的讲解，协助完成公司各种沙龙、招商会的开展 3、负责市场团队的培训，给予客户进行产品项目的培训讲解等相关问题，为公司业务做好支撑; 4、参与公司的各类会议、活动，主讲或主持，出差支持各分公司的活动开展，及日常相关培训等工作； 5、根据公司项目不定期间开发新的培训课程，确保培训资料的丰富性与适用性，并根据公司项目和发展不断完善培训内容 任职要求： 1、大专及以上学历，中文、管理或相关专业； 2、3年以上相关培训、讲师经验，有会销、招商经验佳； 3、普通话标准，擅演讲，有主持商业活动经验，能独立主持不同类型的活动； 4、熟练使用各种办公软件，擅长PPT课件制作； 5、具有较好的语言感染力、极强的现场控场能力和解决突发问题的能力 6、思维逻辑清晰，具有良好的学习能力、执行力和团队合作精神。 候选人需准备： 1、个人PPT作品 2、 曾主持活动的短片 3、接受现场试讲

本公司为研-产-销一体的跨境电商工贸公司 职位描述如下： 1、负责总经理日常工作事务的承接和转达，保证各项事务正常开展，起到承上启下的作用； 2、及时了解各部门工作动态，掌握公司主要活动情况提出处理建议供总经理决策； 3、协调经营管理工作的布置、检查、督促、落实执行情况，协调各部门工作，建立高效精进团队； 4、负责内部商学院的推进，付出行动支持同事们对知识的追求，打造及推进公司的学习文化。 5、处理外部公共关系，重要客人来访接待； 6、完成总经理其他临时交办的工作任务，偶尔会有省内出差。 岗位要求： 1、**大专及以上学历（必要条件），形象气质佳，男女不限，具有良好的职业素质和职业操守，有跨境电商经历优先； 2、2年以上董助/总经理助理工作经验； 3、文字功底扎实，书面及口头表达能力强； 4、能适应短时间出差；有3年以上驾龄优先； 5、具有良好的组织、沟通、人际交往和社会活动能力； 6、为人诚实可靠、品行端正、亲和力强。 福利待遇： 1、薪资奖金：优于市场行情的岗位薪酬，丰厚的提成、年终奖每月10日准时发上月工资和提成； 2、工作时间：周末双休，5天7.5小时工作制，午休1.5H，人性化的弹性工作时间； 3、五险一金：入职即买社保+公积金，一切为您的生活保驾护航； 4、带薪假期：享受国家法定节假日，入职满1年享受带薪年假； 5、贴心关怀：全天无限供应小零食、咖啡、茶饮，加班额外享受餐补、交通补贴； 6、多彩活动：下午茶、生日会、球类活动、聚会、拓展、节日活动、外出旅游、年会等； 7、生活设施：开放式的办公环境，舒适和谐的工作氛围，配置冰箱、饮水机、微波炉等实用的电器满足生活需要；

【工作内容】 1.努力提高教学水平，认真备课，1v1的教授7~14岁青少年学习编程。 2.根据工作任务与要求，保质保量的完成课前与课后的教研与评语等总结工作。 3.需要积极主动了解学生，熟悉课程内容， 针对学生学情进行定制规划学习方案。 4.定期主动反馈学生学情与解决方法，努力提高学生编程水平并辅导比赛。 【工作要求】 1.***在读研究生、本科生、或已毕业时间稳定者； 2.教育技术学、师范类、计算机、理工科等专业优先； 3.熟练掌握一门编程语言，有教育行业或相关经历经验者优先； 4.普通话标准，认真仔细，对学生耐心负责，教学富有启发性； 5.办公地点在家或在学校宿舍远程授课教学； 6.逻辑清晰有条理，有较好的书面表达能力，能针对学生情况规划学习方案； 7.每周至少能抽3小时时间进行工作，要求能兼职工作1年； 8.能全英文教学者优先，有计算机竞赛获奖者优先，有丰富教学经验者优先； 9.学习能力强、解决问题能力强、乐于学习其他编程语言者优先。 注：正式授课前有相关教学培训，通过培训考核后才排课。 【你将得到】 1.课时费是105元/小时+教学相关奖金（续课、定制、竞赛等奖金）； 2.认识众多志同道合优秀小伙伴，一起学习成长。业内大佬亲切随和，随时请教； 3.提供实习证明，提供良好的职业发展空间和晋升机会； 4.提供业内优秀的学习培训机会，能极大提升工作办事效率、与他人沟通交流能力。 【公司简介】 梦想编程现实2016年3月成立，是最早步入少儿编程的元老级团队之一。我们有5年多的线上编程教学经验，开发过600+小时的编程课内容，培训过300+位线上编程教师，线上和线下共教过3000+位学生。 我们认为教孩子编程，教的不仅仅是技术，更是解决问题的思维方式，以及创造力和自学能力。因为技术会不断更新迭代，而逻辑思维能力、创造力、沟通能力、自主学习能力，在任何一个时代，都将是人才的基本素养。 我们旨在帮助孩子们通过编程锻炼计算机思维及其它综合能力，成为信息技术时代的小**。我们希望通过编程，锻炼孩子们的逻辑思维能力，让他们从单纯地享乐科技，变成思考科学技术背后的道理，用科技来创造和解决实际问题。 我们提供专业的线上一对一编程教学服务以及线下学校编程课程。曾与10+家国际学校与公立学校合作过，为其提供从幼儿、小学、初中、高中等不同年龄段的编程课。合作伙伴包括腾讯、深圳邦德教育集团，少年商学院，深圳知名国际学校、公立学校及招商银行等。

工作职责: 1、为客户提供售前，售中，售后全过程的客户服务与技术支持； 2、根据实际需要参与产品包装、说明书、帮助文档的制作与更新； 3、配合市场活动编写营销活动的文案。配合产品团队执行营销方案驱动用户增长。 *该岗位工作地点：深圳市宝安区西乡街道前城中心11层（坪洲地铁站A出口旁） 任职资格: 1、相关专员专业或留学归国，本科及以上学历，0-3年工作经验； 2、英语专八级以上或同等水平，具有智能硬件或软件相关客服工作经历者优先； 3、逻辑和语言组织能力良好，对工作认真负责细心，学习能力强，有良好的团队合作意识，有一定的抗压能力，诚实守信，做事脚踏实地。 4、热爱服务行业，认同服务的重要性。 卧安科技“七大”关键词： 1、行业赛道：智能家居+跨境电商赛道，朝阳行业，欣欣向荣。立足于IoT智能家居领域，集研发、生产、销售于一体的国家高新技术企业，主要面向海外市场。 2、业务发展：近三年公司保持高速增长，收入年复合增长率超300%，出货量数百万。公司旗下智能硬件品牌SwitchBot在Amazon平台市场占有率持续保持超高水平，已成为日本智能家居线上销售前列品牌。 3、有竞争力的薪酬激励：公司重视与员工共同发展，为员工提供与价值贡献相匹配的薪酬激励体系。包括： （1）短期激励：试用期薪资不打折，一年两次调薪窗口期，搬家补贴、核心人才入职签字费+安家费…… （2）中期激励：季度（月度）绩效奖金、年终奖、高绩效年功奖金、六险一金、专项激励奖金…… （3）长期激励：核心骨干股权激励计划 （4）其他福利：法定节假日、年假、羽毛球篮球等兴趣协会、宝安中心区大铲湾片区的甲级写字楼、免费健康体检、免费加班餐、不限量零食、每季度400元/人团建经费…… 4、专注做好产品：自主发明开关机器人、窗帘机器人，并构造自主品牌完整智能家居产品生态。提倡产品研发驱动业务良性增长，为用户创造价值而不断打磨产品，给员工更多成就感。 5、扁平化：90后核心管理团队，深圳“孔雀计划”牛人带队，Open的工作氛围，低调Nice的BOSS，扁平化管理，简单务实营造“有战斗力+有温度”的团队氛围。 6、交通便利+弹性上班：一号线宝安坪洲地铁站A出口，大仟里商场楼上；周末双休，工作日10点前到岗，平衡工作与生活。 7、资本加持：公司由高瓴资本、源码资本、Ventech、启赋资本、大疆创新董事长李泽湘教授、前港科大工学院院长高秉强教授、长江商学院副院长甘洁教授等知名投资机构孵化投资。

工作职责: 本岗位隶属于产品研发部下的产品组。作为高级软件产品经理，将会负责消费电子类承载全球百万级用户的智能家居产品平台的移动端、运营管理后台Web端、开源API等软件项目的落地以及平台整体用户体验的提升。 From 产品组组长： 我们是一个年轻的品牌SwitchBot，正在经历激动人心的成长。我们以独特的富有创造力的产品形态改变了全世界家庭用户的居住习惯及行为，赋予了他们更加智能有趣的lifestyle。希望优秀的、脑洞大开的、不满足于平庸的产品的你能加入我们，一起打造出世界一流的产品！ 1、将公司的战略目标转化成智能家居生态平台的roadmap及里程碑，进行软件版本的规划； 2、主导新产品的软件功能的设计和落地； 3、主导新功能的beta测试的实施，持续跟进用户反馈并转化成优化需求； 4、深度剖析行业竞品的软件功能，并输出调研报告； 5、持续跟踪、分析平台线上问题或相关客诉并提出迭代方向，推动版本质量及用户体验的提升； 6、输出面向公司内部以及终端用户的功能说明内容及FAQ内容，对客户支持人员进行培训； *该岗位工作地点：深圳市宝安区西乡街道前城中心11层（坪洲地铁站A出口旁） 任职资格: 1、*****的本科学历以上，计算机科学、软件工程、电子工程等相关专业背景，7年以上软件产品经验； 2、主导过软件产品roadmap及里程碑的制定； 3、具备成熟的产品方法论，具有丰富的C端互联网产品或C端智能家居平台的项目经验，并主导过百万级用户量项目的改版或功能迭代； 4、熟练运用App和网页端产品迭代开发流程，熟悉Web/App/Pad/TV/Watch跨平台设计规范； 5、使用过以下至少一种编程语言写过程序优先，，C/C++/C#/Swift/Python/Go/Rust/Java/Kotlin/Shell/ML/Assembly，不包括javascript； 6、精通以下多种工具：Axure/墨刀/Visio/TAPD/Tower/ones/飞书/Jira/Trello； 7、有极强的执行力，对产品用户体验有极高的要求，自驱力强，结果导向，能够承受压力并达成目标； -------------------------------- 卧安科技“七大”关键词： 1、行业赛道：智能家居+跨境电商赛道，朝阳行业，欣欣向荣。立足于IoT智能家居领域，集研发、生产、销售于一体的国家高新技术企业，主要面向海外市场。 2、业务发展：近三年公司保持高速增长，收入年复合增长率超300%，出货量数百万。公司旗下智能硬件品牌SwitchBot在Amazon平台市场占有率持续保持超高水平，已成为日本智能家居线上销售**品牌。 3、有竞争力的薪酬激励：公司重视与员工共同发展，为员工提供与价值贡献相匹配的薪酬激励体系。包括： （1）短期激励：试用期薪资不打折，一年两次调薪窗口期，搬家补贴、核心人才入职签字费+安家费…… （2）中期激励：季度（月度）绩效奖金、年终奖、高绩效年功奖金、六险一金、专项激励奖金…… （3）长期激励：核心骨干股权激励计划 （4）其他福利：法定节假日、年假、羽毛球篮球等兴趣协会、宝安中心区大铲湾片区甲级写字楼、免费健康体检、免费加班餐、不限量零食、每季度400元/人团建经费…… 4、专注做好产品：自主发明开关机器人、窗帘机器人，并构造自主品牌完整智能家居产品生态。提倡产品研发驱动业务良性增长，为用户创造价值而不断打磨产品，给员工更多成就感。 5、扁平化：90后核心管理团队，深圳“孔雀计划”牛人带队，Open的工作氛围，低调Nice的BOSS，扁平化管理，简单务实营造“有战斗力+有温度”的团队氛围。 6、交通便利+弹性上班：一号线宝安坪洲地铁站A出口，大仟里商场楼上；周末双休，工作日10点前到岗，平衡工作与生活。 7、**资本加持：公司由高瓴资本、源码资本、Ventech、启赋资本、大疆创新董事长李泽湘教授、前港科大工学院院长高秉强教授、长江商学院副院长甘洁教授等知名投资机构孵化投资。 详情请登录公司官网： https://www.woanhome.com/ 加入卧安，一起打造更酷的智能家居！