• 45k-50k·14薪 经验5-10年 / 硕士
    专业服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责 1. 根据公司业务策略,分析数字化产品“能力”建设,并作抽象化梳理,设计出产品迭代计划,并分析给出明确价值 2. 充分理解各个PO提供的需求,进行合理化分析,并组织技术评估,给出1合理的投入资源 2 技术架构设计方案 3 具体计划 3. 参与“需求评审”对于各个需求进行必要元素的完全澄清,并评估确认实现方式以及排期 4. 组织技术评审,确认技术方案的合理性和排期计划。 5. 充分理解公司社群产品定位以及架构方案,对于社群(含,不仅企微)产品架构进行规划管理并确认设计方案。 6. 参与需求评估,以及需求宣讲,根据前端需求与后端架构的耦合度提供解决方案,并制定项目开发计划; 7. 抽象化反复出现的需求,并根据共同部分设计 模块化,配置化(Script,RPA等),运营化(打造运营平台)的微服务和低代码交付 8. 全流程管理产品开发项目,包括MVP定义、内部测试、SIT测试、UAT测试、试运营、正式上线等; 9. 定义,实施并持续优化产品迭代流程,并主持落地 10. 梳理产品运营化需求,并做运营化计划和方案确认 11. 根据需求提供多种部署方案(包括,不仅私有化部署) 12. 布置,部署任务给相应负责TL和供应商并管理完成 13. 汇报进度结果,并主持Retro,持续优化 工作要求 1. 本科以上学历,5年以上0-1全周期,产品管理(或产品方案)工作经验,具有大型企业数字化转型管理经验优先;优质初始学历(211/985本科或研究生学历);优质项目角色背景(对口,重要,项目主要角色)优先 2. 熟悉“社群“产品,有企微,个微社群类技术背景2年左右 3. 管理过知名数字化产品,并有方案确认经验 4. 了解1门语言,java python C++等,熟悉开发交付流程 5. 有云应用(tob,toc)微服务交付经历。 6. 和PO等需求方合作的经历,理解需求对接流程 7. 善于推动跨部门合作,协调多方资源快速迭代产品; 8. 交流有意愿,适应快节奏工作,抗压性良好;
  • 45k-50k·14薪 经验5-10年 / 硕士
    专业服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责 1. 根据公司业务策略,分析数字化产品“能力”建设,并作抽象化梳理,设计出产品迭代计划,并分析给出明确价值 2. 充分理解各个PO提供的需求,进行合理化分析,并组织技术评估,给出1合理的投入资源 2 技术架构设计方案 3 具体计划 3. 参与“需求评审”对于各个需求进行必要元素的完全澄清,并评估确认实现方式以及排期 4. 组织技术评审,确认技术方案的合理性和排期计划。 5. 充分理解公司社群产品定位以及架构方案,对于社群(含,不仅企微)产品架构进行规划管理并确认设计方案。 6. 参与需求评估,以及需求宣讲,根据前端需求与后端架构的耦合度提供解决方案,并制定项目开发计划; 7. 抽象化反复出现的需求,并根据共同部分设计 模块化,配置化(Script,RPA等),运营化(打造运营平台)的微服务和低代码交付 8. 全流程管理产品开发项目,包括MVP定义、内部测试、SIT测试、UAT测试、试运营、正式上线等; 9. 定义,实施并持续优化产品迭代流程,并主持落地 10. 梳理产品运营化需求,并做运营化计划和方案确认 11. 根据需求提供多种部署方案(包括,不仅私有化部署) 12. 布置,部署任务给相应负责TL和供应商并管理完成 13. 汇报进度结果,并主持Retro,持续优化 工作要求 1. 本科以上学历,5年以上0-1全周期,产品管理(或产品方案)工作经验,具有大型企业数字化转型管理经验优先;优质初始学历(211/985本科或研究生学历);优质项目角色背景(对口,重要,项目主要角色)优先 2. 熟悉“社群“产品,有企微,个微社群类技术背景2年左右 3. 管理过知名数字化产品,并有方案确认经验 4. 了解1门语言,java python C++等,熟悉开发交付流程 5. 有云应用(tob,toc)微服务交付经历。 6. 和PO等需求方合作的经历,理解需求对接流程 7. 善于推动跨部门合作,协调多方资源快速迭代产品; 8. 交流有意愿,适应快节奏工作,抗压性良好;
  • 广告营销 / 未融资 / 15-50人
    公司直招,非中介 任职要求; 1.28周岁以下,经验不限、男女不限。 2.为人热情、对销售工作热忱、可长期稳定工作。 3.公司对应届生、退伍军人优先录用(经验不限) 4.踏实肯干,有责任心、有团队合作意识。 薪资待遇: 底薪4500+高提成+奖金, 岗位职责: 1、负责产品的市场推广与销售、了解市场行情。 2、自定个人的目标、完成个人的销售计划。 3、新客户的拓展、老客户的回访。 员工福利: 入职后带薪培训、提供住宿,团建国内2次旅游、节日礼品、年终奖、晋升。 上班时间:早9晚6,周日休、法定假休息 地点:西安新城区北大街名流天地719 路线:地铁2号线直达,钟楼站地铁口出来就是
  • 7k-14k 经验3-5年 / 大专
    汽车|出行,硬件 / 未融资 / 15-50人
    工作要求 1.有3年以上自动化行业销售经验,大专及以上学历; 2.熟悉传感器、机器人基础知识及应用; 3.沟通能力强,有一定的电话沟通技巧,能吃苦,能适应出差; 4.有良好的协调能力及抗压能力、追求事业成就感; 5.熟练操作办公软件,有较强的商务谈判能力。 岗位职责 1.负责项目现场验收,记录并核实设备问题点,及时落实解决方案和反馈; 2.完成项目设备调试运行,现场安装及后期维护; 3.负责设备装配指导、售后服务技术支持等; 4.协助完成项目验收工作,并对客户相关部门进行培训指导;
  • 4k-6k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网 / 不需要融资 / 15-50人
    面向企业用户推广销售软件产品 岗位要求: 1.负责通过网络渠道搜集新客户的资料信息,开发客户的方式为电销+面销+网销,三销结合。 2.首先通过电话形式与客户进行有效沟,建立联系,了解客户需求,寻找销售合作机会; 3.良好沟通能力,口齿清晰,普通话流利;热爱销售工作,学习能力强; 4.有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度; 5.负责客户的合同商务谈判、完成客户签约等全过程工作, 6.专科以上学历,1年以上销售工作经验者优先,能够熟练使用office办公软件; 薪资架构: 薪资:底薪+提成(每月结算)
  • 15k-25k 经验不限 / 不限
    医疗健康 / 上市公司 / 15-50人
    不地推!不地推!不地推 人性化管理,会员质量高,自然到访,正常续卡量多,十年老店,靠谱稳定,轻轻松松。欢迎新人加入,提供免费带薪培训。 薪酬标准:保底底薪+高提成+现金奖励+免费锻炼+保险福利+工龄工资=综合月薪可达5000-8000元以上,公司提供系统的培训和极具竞争力的行业薪酬标准!满一年享受带薪年假五天、社保福利及外派专业培训 8小时工作制;早10:00-18:00,晚14:00-21:30;(早晚班轮换) 职位描述: 1、负责宣传推广健身理念,让更多的顾客了解健身行业; 2、利用电话、微信等沟通工具维护老会员,邀约会员到店; 3、接待客户健身咨询及给会员办卡; 4、富有团队精神,服从管理; 职位要求: 1、踏实肯干、形象气质佳,良好的沟通能力; 2、主动积极,喜歡聊天; 3、喜欢健身行业,愿意从事销售岗位者;
  • 6k-11k 经验1-3年 / 大专
    其他 / 未融资 / 50-150人
    【岗位职责】 1、及时跟进公司分配的客户资源,快速了解客户需求并促成订单; 2、通过国外社交平台寻找开发新客户;并维护好老客户促进返单 3、负责订单的洽谈并促成合作; 4、每月应确定好销售目标,制定销售计划,并认真执行销售任务 【职位要求】 1、大专及以上,工作经验不限 英语读写能力良好, 熟悉应用办公软件(word,Excel) 2、思维清晰,工作积极,善于交流; 3、抗压能力强,学习能力强,市场拓展能力强; 4、具有家电销售行业工作经验,业绩突出者优先 5、敢于挑战高薪
  • 6k-8k 经验在校/应届 / 大专
    硬件 / 不需要融资 / 50-150人
    一、岗位要求: 大专及以上学历,市场营销、理工科专业优先(有食品、化工、生工背景更佳); 沟通表达能力强,性格开朗; 有较强的进取心和抗压能力,适应出差;责任心强,有较强的团队建设精神。 二、岗位职责: 1、收集市场信息,制订与撰写销售计划、竞争对手分析报告; 2、构建销售渠道,挖掘及反馈客户需求、协助公司制订业务及产品发展方向; 3、负责产品在不同应用场景下市场的销售和拓展,完成销售任务; 4、全程跟踪客户订单(处理客户项目咨询、商务洽谈、合同签署、商洽项目执行与交付、收款 等); 5、紧密跟进重点项目,努力推行项目进展。
  • 6k-10k 经验不限 / 本科
    硬件 / 不需要融资 / 50-150人
    一、岗位要求: 大专及以上学历,市场营销、理工科专业优先(有食品、化工、生工背景更佳); 沟通表达能力强,性格开朗; 有较强的进取心和抗压能力,适应出差;责任心强,有较强的团队建设精神。 二、岗位职责: 1、收集市场信息,制订与撰写销售计划、竞争对手分析报告; 2、构建销售渠道,挖掘及反馈客户需求、协助公司制订业务及产品发展方向; 3、负责产品在不同应用场景下市场的销售和拓展,完成销售任务; 4、全程跟踪客户订单(处理客户项目咨询、商务洽谈、合同签署、商洽项目执行与交付、收款 等); 5、紧密跟进重点项目,努力推行项目进展。
  • 20k-40k·13薪 经验5-10年 / 本科
    专业服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.制定招聘计划,控制招聘进度,有效完成招聘任务; 2.能根据业务重点,梳理对应的寻访目标公司,构建人才地图,完善人才储备,提升招聘效率; 3.负责招聘渠道拓展,建立有效人才库,做好人才储备工作; 岗位要求: 1.**本科及以上学历,管理类相关专业优先,985、211背景优先; 2.5年+专职招聘经验,互联网大厂背景优先; 3.有独立负责HR大型项目,对接部门负责人经验; 4.具备优秀的沟通能力,强执行力; 5.具有较强的组织领导能力、执行能力、协调能力、公关能力、团队建设能力,具有很强的语言和文字表达能力 6.有推动组织变革或者配合推动组织变更的能力。丰富的组织变革和全面绩效管理的项目经验。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 大专
    硬件 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、根据公司要求进行市场调研,开拓大客户市场;积极宣传、推广、销售公司产品; 2、制定年度销售计划、目标、分解,完成年度销售指标; 3、项目成立、沟通、跟踪、商务谈判等,完成整个项目流程; 4、客户沟通,确定订单,交由销售助理汇总并执行,给相关部门确定生产和交货进度; 5、 完成直接上级交办的其他临时工作; 任职要求: 1、有电线电缆、汽车制造业、充电桩领域、光伏发电、新能源锂电池,物流分拣仓储等工业领域的销售经验,优先考虑; 2、资源匹配要求可以将公司产品导入原行业领域的优先; 3、性格开朗,抗压能力强,具有良好的亲和力、沟通能力、理解能力、逻辑条理清晰,具备高度的工作热情且有较强观察能力和应变能力; 4、挖掘自身潜力,收集客户信息、市场信息、竞争方信息; 5、大专及以上学历,20-40岁,男女不限; 6、公司可协助员工进行上海落户;
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    人工智能 / 未融资 / 150-500人
    百度(山西)人工智能基础数据基地开始招聘啦! 招聘岗位:百度数据标注员 从事百度人工智能数据标注(图片、文本、人像等) 岗位要求:年龄18-35岁,大专及以上学历,无具体经验和专业要求,计算机专业和3D图从业者优先。 工资待遇:3000-6000上不封顶 要求性格踏实稳重,对人工智能大数据有兴趣,对学习职业技能有兴趣,非销售类岗位。 岗位重点:不含销售!提供住宿!有饭补!带薪培训!接受无经验!接受实习(可以盖实习证明)!每年2次晋升机会! 一、岗位要求: 1、年龄18-35周岁,大专及以上学历,男女不限; 2、熟练掌握电脑及常用办公软件等;(计算机专业毕业优先) 3、沟通能力、学习能力强,具有团队合作精神; 4、有数据标注行业经验优先; 二、岗位职责: 重要的事情说三遍!不含销售性质!!!不含销售性质!不含销售性质! 1、按照项目要求,对视频、图片、文本进行信息标注; 2、对图片进行简单处理,按照视频和文档进行学习; 三、工作时间: 1、9:00-18:30,中午休息2个小时,一天7.5小时工作制,充足的休息时间! 2、每月放松4天。 3、法定节假日正常休假! 四、薪资福利 2000底薪+食宿补助300元+全勤奖200元+奖金600+绩效,保底工资不低于3100元/月+绩效综合工资3500以上 计件工资70%高提成 ,熟练上手后5000起,上不封顶!优秀员工月薪10000左右,多劳多得,你的付出和你的薪资成正比! 2、提供住宿,提供住宿,提供住宿!公司提供住宿4到6人间! 3、升职空间: 标注员质检组长→项目经理→培训师→运营中心主管→分公司总经理
  • 30k-50k·15薪 经验10年以上 / 本科
    专业服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责医药销售领域的数字化项目管理工作; 2、负责数字化项目立项材料的准备,预算的制定; 3、负责业务、数字化团队内部以及与供应商之间的协调与沟通; 4、负责推进数字化专项项目,根据目标识别关键用户与项目资源,推进与跟踪项目进展与质量; 5、负责项目整体进度,预算的把控,问题的解决,风险的升级等; 6、负责数字化项目的运营推广策略,引导各方达成一致,对数字化项目的应用结果负责。 任职要求: 1、医药行业8年或以上项目管理经验; 2、对药企数字化系统非常了解,需要有相应系统的项目管理经验,或产品,开发方面的经验; 3、对数字化基础设施有一定了解,如服务器,网络,数据中心,监控中心等; 4、了解数字化项目立项,执行流程,对数字化项目各关键节点有深刻理解和把控能力; 5、至少成功实施或管理过5个及以上数字化项目; 6、极强的沟通协调能力。
  • 30k-50k·15薪 经验10年以上 / 本科
    专业服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    职责和职能: 1、数字化规划:根据公司业务需求和数字化战略,制定数字化的规划和实施路线,为公司的数字化转型提供支持; 2、需求分析与定义:与公司各部门沟通,推进数字化建设的需求识别和澄清过程,帮助确定数字化阶段性的建设范围、优先级和交付物; 3、数字化建设:负责领域内数字化系统的蓝图与功能设计,通过迭代和增量的方式逐步完善和推进数字化建设进程。与技术团队密切合作,不断细化数字化场景的落地与应用,确保业务目标的达成; 4、数据分析与决策:具备数据思维能力,监测业务场景与行为情况,基于数据做出决策,优化产品功能和服务; 5、负责业务领域的数字化项目规划和预算; 6、与技术团队、供应商和合作伙伴合作,以确保数字化战略的成功实施。 技能和要求: 1、具有医药行业相关经验,对业务有深刻的理解,能够与业务部门沟通,理解业务需求,并将其转化为有效的技术解决方案; 2、具备良好的解决方案设计能力,能够将技术和业务需求融合在一起,熟悉各种数字化技术和工具; 3、具备创新思维,能够提出新颖的解决方案,不断优化和改进数字化解决方案; 4、具有优秀的沟通和协调能力,能够快速分析和解决问题,灵活应对各种挑战; 5、具备较强的学习能力和自驱力; 教育和经验: 1、本科或以上学历,至少5年以上的行经验,包括计算机科学、软件工程、信息技术等相关专业的学历或经验; 2、具有数字化转型和数字化项目管理经验,特别是在医药行业的数字化项目经验更佳; 3、在数字化技术领域有突出的成就或优秀的业绩表现。
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、针对日用快消品市场做产品的推广与销售。 2、了解顾客的需求、解决顾客的问题并促成成交。 3、负责产品的售后维护、客户的回访及市场需求量。 任职要求; 1.16-28周岁的有志青年,经验不限、男女不限。 2.为人热情、对销售工作热忱、可长期稳定工作。 3.公司对应届生、退伍军人可优先录用(经验不限) 4.对高薪渴望的可以来挑战。 薪资:底薪4500+高提成+奖金+住宿(8000-15000) 公司福利:入职后师傅带,专业知识培训、讲解。个人发展晋升平台。 员工福利:免费住宿、节日礼品、员工生日会、旅游、团建、年终奖等。 公司现大量招聘中,有意者可直接打电话或者投一份个人简历、公司人事会尽快与您联系。 上班时间:早9晚6、周日休息。 上班地点:西安市新城区北大街名流天地719 乘车路线:地铁2号线钟楼站下车,D口出50米既是