• 您将作为您所支持的业务线和其他内部合作团队的劳动力战略规划合作伙伴，负责短期或长期一线劳动力的预测、规划、跟踪和审计； • 您将与运营管理团队、工业工程和财务部门合作，确定并改进人力部署模型（包括但不限于交易预测），实现年度运营规划人力与运营需求和服务标准的平衡，以确保卓越的游客服务； • 与各业务线运营经理、排班和招聘团队合作，实现最佳的人力配置：  您将参与人力需求的持续预测并向业务线运营管理团队提供预测结果，在乐园旺季之前提供有关人员配置预测的最新信息；  您将准备培训计划并与排班经理合作将其实施，以确保为演职人员的职业提供足够的培训和机会

岗位职责： 1、负责公司信息安全体系的建设、实施和优化，构建公司安全文化提高安全意识； 2、分析国家相关安全法律法规和相应监管要求，制定合规方案，确保符合监管要求； 3、定期对公司信息安全管理体系进行审计、风险评估，输出内部审计报告； 4、针对审查发现提出整改建议，跟进和追踪各部门整改工作的落实情况； 5、分析国家相关安全法律法规，制定合规方案，确保符合监管要求。 任职要求： 1、本科及以上学历、计算机、信息安全等相关专业毕业，3年以上信息安全合规/网络/系统安全相关工作； 2、熟悉信息安全管理和内部审计的工作流程，熟悉等保三/ISO/IEC27001体系标准，对信息安全管理体系的建立和推动实施有实际落地的经验； 3、熟悉相关网络安全产品知识、如防火墙、入侵检测系统、防**、漏洞评估工具等； 4、具备良好的沟通能力和书面表达能力，有很强的责任心和良好的团队合作精神； 5、持有安全相关认证或有信息安全管理经验者优先。

职位名称:健康调理师 工作内容: 健康调理师负责为顾客提供亚健康调理服务,包括对顾客的身体状况进行评估、制定调理计划、执行调理计划、以及跟踪调理效果等。 工作时间: 健康调理师的工作时间是从9:00至19:00,每天工作8小时。 薪资结构: 健康调理师的薪资结构包括以下几个方面: 1.基本工资:每月2000元,用于支付员工的基本工资和各项福利。 2.全勤奖:每月200元,用于支付员工的全勤情况。 3.福利:带薪年假、节日福利等,共计约1000元/月。 4.业绩提成:根据员工的业绩情况,按照一定比例提取提成 综合收入: 健康调理师的综合收入=基本工资+全勤奖+福利+业绩提成 综合收入约为每月3500元-4500元,具体收入视个人能力和业绩情况而定。

职位名称:健康调理师 工作内容: 健康调理师负责为顾客提供亚健康调理服务,包括对顾客的身体状况进行评估、制定调理计划、执行调理计划、以及跟踪调理效果等。 工作时间: 健康调理师的工作时间是从9:00至19:00,每天工作8小时。 薪资结构: 健康调理师的薪资结构包括以下几个方面: 1.基本工资:每月2000元,用于支付员工的基本工资和各项福利。 2.全勤奖:每月200元,用于支付员工的全勤情况。 3.福利:带薪年假、节日福利等,共计约1000元/月。 4.业绩提成:根据员工的业绩情况,按照一定比例提取提成 综合收入: 健康调理师的综合收入=基本工资+全勤奖+福利+业绩提成 综合收入约为每月3500元-4500元,具体收入视个人能力和业绩情况而定。

2021年最新北京校园保安员直聘。人民日报，央视网，新华社等媒体，纷纷报道北大保安哥，就是我们北大保安队了。 面试地址：北京大学保安大队 畅春新园**中队刘帅冲 北京大学保安队长期直招保安员 年龄：18~40周岁 身高165以上无纹身 无前科 身心健康 工作期限：长期，短期，寒暑假 工作内容：校园各门口值班室，巡逻，消防，监控，院系值守等。 工作地点：北京大学主校区  工作时间：早，中，晚三班倒 工资待遇： 1、工资3700-6000元左右。根据需要调整。 2、提供免费住宿，宿舍有浴室、洗衣机、无线网、热水器。 3、服装被褥均免费提供 4、工资每月15号打入北京工商银行卡，工商银行在北大校内就有，自行办理。 5、工作满一年一次性发放3600元奖金 每满一年每月增加100元工龄费以此 大专学历每月补助100元，本科补助200元。工作满一个月后，公司给缴纳社保（五险），社保全部由公司全部承担。 吃饭需自费500-600元（办理北京大学饭卡）兵龄学历工龄诚信金补助 联系人：北京大学保安班长刘帅冲 ***********微博：北大小太阳_PKU 微信：bdxty2016。知乎：北京大学保安。抖音：北京大学保安今日头条、搜狗、夸克、UC、谷歌等搜索：《北京大学刘帅冲》入职需要北京健康宝健康证 ，周一至周五签合同。 面试地址：北京市海淀区颐和园路5号北京大学保安大队**中队 畅春新园刘帅冲（地铁4号线中关村下B口出，乘106、332、584路公交在北大西门下车后向南走，到了畅春新园）北京大学保安大队直聘

中国人民大学保安队  招聘简章 因队伍发展需要,中国人民大学保安队面向社会公开招聘保安员。主要负责中国人民大学校园门卫、巡逻、技防监控、应急处突、大型活动秩序维护等工作。中国人民大学作为高等学府，汇聚**大师和学霸，在这里工作增长见识，开拓视野，感受浓烈学习氛围，是学习和锻炼提高的最好平台，具体条件如下： 一、应聘条件 男性，年龄18―45周岁，净身高1.68米以上;女性,18―30周岁，净身高1.60以上，要求形象气质佳。  基本要求：无纹身、烟疤，无违法犯罪前科，自愿接受军事化管理，自愿接受加班等备勤任务。  二、福利待遇 （1）入职签订劳动合同，合同期限分为2年、6个月不等，根据个人情况可以选定。  （2）执行综合工时制，每日工作8—12小时不等，月平均工资3500-5500元，多劳多得。工资每月15日准时打卡，不拖欠工资。工作满一年一次性发放合同履行承诺金3600元。工龄费：每年上调100元；学历补助：国家承认专科每月补助100元，本科补助200元；兵龄服役补助，根据服役年限每月补助20—50元。  （3）入职后办理中国人民大学饭卡，吃饭全部在学生食堂，与人大师生一起就餐，食堂饭菜品种丰富，干净卫生，经济实惠，每月吃饭消费300—500元。  （4）根据工作表现和工作业绩，每年享受保安系统内评功评奖和荣誉称号，奖金500---20000元不等。  （5）保安队伍**文化活动丰富，保安队有学习室、乒乓球等娱乐放松场所，员工可自由安排休闲时间。  （6）提升空间大，待业务掌握熟练后可任命为组长、班长、分队长等管理干部，职务工资相应上涨）  三、联系方式及交通  乘地铁4号线至人民大学站出 

标题 北京师范大学招聘保安人员   招聘人数:100 工作内容：北京师范大学招聘保安工资3300-5500(每天工作6小时) 工资待遇：基本工资2760元（保底）+保卫处奖金+年终奖金3600+校内活动执勤加班费=月均3500左右（每个月15号工资准时打卡，绝不拖欠） 6小时工作后，参加各种校内大型活动勤务，增长见识拿外块！！快点联系我吧！  邢队长 189 1136 7512 与vx同步详情如下： 1.统一配备四季新服装鞋帽，（不用带被褥全新得哦），统一住宿，不收取任何费用。 2.住宿在北京师范大学各个门岗楼(环境非常舒适)，楼内配备24小时热水器、（全自动洗衣机），宿舍内有空调、暖气、免费无线网络，，。 3.同师生一样在食堂用餐（校内有大小食堂6个），每月400元左右，非常实惠。 4.每天工作时间为6小时，除正常上班外另有各种校内勤务，（例如校庆晚会、、明星演唱会、名师演讲讲座、国外领导人来访参观等等），参加勤务的工资另算， 5.；持大专***书，每月享受100元学历补助，本科200元。 6.奖金及补贴：每月享受北师大保卫部得奖金补贴，100~500元不等，；工作满一年，公司一次性奖励诚信奖金3600元。此项奖金及补贴不包含在工资里，属额外奖励。 7.，合同每满一年，每月增加100元工龄费。 招聘岗位：北师大校园门卫、校园巡逻、楼内看管。 招聘要求： 1.年龄：18—45周岁，身高162以上，身体健康，无，纹身、传染病、；无 刑事处罚记录。 2.带本人身份证。 工作时间：6小时制，4班倒。上3个小时休息9个小时，然后再上3个小时。可根据自己的班次安排下班之后的学习、上课、外出、勤务等等。 工作单位：北京师范大学校内（乘地铁2号线“积水潭”下车，然后乘坐47、22路到北京师范大学。北京师范大学保安大队在北师大的南门） 学习环境：北京师范大学作为全国的学府，，学界泰斗云集，众多北大保安员**通过自学、旁听得到很多收获，更有保安员继续学习考上本科，甚至研究生。，北师大欢迎你。 工资待遇：3300-5500 招聘要求：招聘  保安员 年龄18-45周岁、无不良嗜好、没有前科刑事犯罪记录、无精神类疾病、 工作地址：北京市海淀区新街口外大街19号北京师范大学   联系人称呼+电话 邢队长 189 1136 7512 与vx同步

岗位职责： 1、负责公司智慧商业产品与解决方案的销售工作； 2、拓展智慧零售市场（商业地产及连锁零售）数字化门店等系统的销售工作，推动项目规模化落地，实现销售目标； 3、开发新客户，建立良好的客户合作关系，完成销售任务； 任职资格： 1、计算机、通信等相关专业**本科及以上学历，2年以上零售商超等行业软硬件销售经验； 2、有3C行业、服装行业等有甲方资源，可推动甲方信息化部门交流及立项，推动过零售企业上云的项目经验优先； 3、对人工智能(计算机视觉)技术及解决方案有一定了解最佳 4、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，较强的商务处理能力，亲和力强。

岗位职责： 1、 负责公司智慧交通、智慧客流的软件、硬件产品在海外市场的销售工作； 2、 收集国内外相关政策及竞争产品信息，分析市场需求及发展趋势； 3、 开展产品市场宣传推广和相关市场营销工作； 4、 制定海外销售计划及实施策略，完成销售业绩指标。 任职要求： 1、 本科及以上学历，计算机、市场营销专业优先； 2、 具有2年以上海外销售经验； 3、 英语口语流利，良好的英语写作和阅读能力； 4、 有当地大使馆、政府相关人脉或资源优先； 5、 有交通、零售行业海外市场推广经验者优先。

岗位职责： 1．负责公司智能交通、安防监控类以软件为核心的解决方案销售工作，如电警、卡口等； 2．制定销售计划，开发新客户，完成销售任务； 3．建立良好的客户合作关系，提高客户对产品的满意度。 任职资格： 1．计算机、通信等相关专业本科以上学历，三年以上系统集成、弱电类产品销售相关经验； 2．有交管局/交警大队等政府资源、工程商/集成商经验者优先，有智能交通、安防监控等领域经验者优先； 3．性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，较强的商务处理能力，亲和力强。

岗位职责： 1、负责公司智慧商业产品与解决方案的销售工作； 2、拓展智慧零售市场（商业地产及连锁零售）数字化门店等系统的销售工作，推动项目规模化落地，实现销售目标； 3、开发新客户，建立良好的客户合作关系，完成销售任务； 任职资格： 1、2年以上零售商超等行业软硬件销售经验； 2、有3C行业、餐饮行业、服装行业等有甲方资源，可推动甲方信息化部门交流及立项，推动过零售企业上云的项目经验优先； 3、对人工智能(计算机视觉)技术及解决方案有一定了解最佳 4、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，较强的商务处理能力，亲和力强。

职位职责： 1、负责抖音小游戏短视频&直播内容推荐策略，基于对小游戏业务解读、数据分析，制定策略提升分发效率； 2、协同业务和算法团队制定方案，明确策略优化目标，细化业务数据体系，量化策略收益指标； 3、建设推荐相关基础能力，包括但不限于内容理解、游戏标签、玩家标签等； 4、深入挖掘用户需求，洞察达人&厂商痛点，了解产运诉求，优质生态导向，驱动业务核心指标增长。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上策略产品经验，有内容、游戏行业经验加分； 2、产品方法与体系扎实，拥有很强的洞察能力，具备良好数据分析及逻辑思维能力； 3、对推荐系统理解深入，内容策略经验丰富，能与推荐算法团队高效协作； 4、具备较强的组织协调统筹能力，擅长跨团队沟通，有韧性。

核心本地商业（Core ***** Commerce）是美团“零售+科技”战略的重要载体，涵盖了到餐、到综、住宿、门票度假和交通、民宿、外卖、履约配送、闪购、医药等超过200个消费场景，致力于通过“随时随地”的商品和服务，满足消费者的多样性需求，帮大家吃得更好，生活更好。核心本地商业扎根本地消费，围绕消费者的“吃、住、行、游、购、娱”进行深度创新，引领发展了即时零售、团购等多种消费业态，并在全国范围内广泛投资发展本地供给、履约平台等设施，助力创造产业、带动就业。基于多年的持续投入，核心本地商业打造了连接全国超过一千万中小微企业的服务体系，以及全球最大的即时配送网络。由核心本地商业所推行的30分钟“万物到家”体系，已覆盖全国2800多个城镇，为数亿用户提供优质的商品与服务。发展过程中，核心本地商业有效助力商超、连锁、本地小店等各类实体经济主体扩大交易规模、降低交易成本。截至目前，核心本地商业日均创造订单量数千万笔，助力千万商户实现了高质量发展。未来，核心本地商业将继续践行美团“零售+科技”战略，通过更大的投资，更多的技术创新，支持、培育消费新业态，为促进消费、服务民生、带动就业作出力所能及的贡献。欢迎优秀的你加入核心本地商业，我们携手助力市场繁荣，为用户创造更好的消费体验。 岗位职责 小组成员以项目制形式分工，内容主要涉及： 1、热点分析：从平台转化、商家供给、用户行为、运营玩法等方面开展专项研究，帮助业务方梳理热点识别方法、供给及流量运营方案、热点评估方案 2、C端产品迭代分析：从用户视角出发，拆解用户行程规划需求的产品使用路径，出具用户洞察分析，以协助产品团队输出产品改造方案 3、流量监控：周度监控门票度假的流量构成和变化，输出归因分析； 4、用户分析及运营：用户心智研究及心智建立效果评估，并根据洞察输出基础建设和对应策略 岗位基本需求 1、具备全局思考和结构化的问题定义、拆解能力，以及独立思考、思辨能力； 2、具备优秀的数据分析能力和逻辑思维能力，有data-driven的经营分析经验； 3、具备优秀的自我驱动和跨部门项目沟通组织能力，聪明、有韧性。 4、熟练运用SQL等办公工具 岗位亮点 1、深度参与探索型项目，“有趣度”极高 2、业务处在快速恢复和变革期，仍有突破性增长的机会，可以站在巨人的肩膀上创造更美好的世界。 3、团队以专业、成长为导向，注重能力和方法论的培养，有较大的成长空间。 4、一群热情洋溢、乐于助人的同事，和一个年轻有爱的集体。

1、带领国内信贷BP团队，紧密支持业务owner和各职能负责人，助力业务发展； 2、参与业务战略到执行全流程，推动制定经营规划、通过经营分析和滚动预测等手段及时反应业务经营情况，支持业务高效决策； 3、参与各类产品流程设计、资方合作模式讨论，前置提供财务测算支持、识别和控制财务风险；同时持续推进流程的迭代和标准化； 4、参与业财数据融合与财务管理体系的自动化建设，持续提高工作效率； 5、高标准建设团队，培养更多可以对立承接复杂业务板块的BP团队成员； 6、其它相关复杂项目的支持和统筹。 任职要求： 1、10年以上财务相关工作经验，3年以上大平台甲方公司财务BP工作经验； 2、具备优秀的商业分析能力及扎实的财务专业知识，能够独立handle复杂业务、模块； 3、执行能力强、沟通能力成熟，有一定的团队管理能力； 4、自驱力强、适应性和抗压能力优秀； 5、性格开朗、积极向上。

岗位职责： 1、负责顶层税务政策设计，建立健全税务管理制度，监督各项制度的实施和执行； 2、负责境内外各实体公司的税务合规遵从，执行税务风险管控，应对外部税务检查； 3、负责建议与制定公司整体和各实体公司税务筹划方案，并组织实施； 4、负责企业转让定价税务管理，保证企业关联交易税务合规； 5、为业务运营提供税务支持与服务，与各部门保持紧密联系，及时发现和解决日常经营中存在的问题，对各部门提出的税务问题及时提供咨询； 6、为企业战略发展、经营决策、投资决策等提供税务方面的专业建议； 7、负责税务信息收集及分析，收集、整理、研究税收法律法规，及时更新与发布涉税相关政策和要求； 8、负责维护税企关系，与各级主管税务机关保持经常性良好沟通。 任职要求： 1、本科以上学历，会计学，财务管理和经济学相关专业； 2、具有10年以上税务方面“四大”+TMT行业工作经验优先； 3、集团税务团队管理经验； 4、精通中国税收政策，熟悉国际税收政策； 5、具有税务筹划实践经验； 6、具有较强维护税企关系经验； 7、具有较强领导力，积极主动，富有进取精神； 8、性格开朗，善于协调沟通，较强的谈判技巧； 9、具备英语听说读写能力。