• 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音搜索活动产品能力建设,包括活动会场、互动玩法、营销策略等,以支持搜索成为端内各业务的主要运营阵地; 2、理解短视频业务和搜索用户需求,通过用户调研、数据分析等方式推动产品持续创新及优化; 3、与设计、研发密切配合,协同内外部团队资源,高效推进项目落地。 职位要求: 1、本科及以上学历,1年以上互联网产品经验; 2、有韧性,具备良好的逻辑分析能力、产品策略判断能力以及跨团队协作能力; 3、学习能力强,对业务有深入思考,具备良好的独立规划及拆解能力。
  • 20k-40k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音本地业务市场整合营销活动的整体策划及落地,结合根据业务需求梳理项目目标及策略,完成内外宣发,为大型活动传播效果负责; 2、通过节点内容营销、跨界合作、渠道合作市场项目,提升本地客户商业合作心智,放大重点广告产品合作价值,持续加强目标客群广告合作信心; 3、制定项目创意策划、宣传推广方案,能熟练运用热点、媒体合作、KOL投放、线上活动、短视频等各种传播手段,整合内外部合作资源扩大项目传播影响力,提升本地商家、电商达人、C端用户对抖音本地消费的业务形态、价值使命的具象认知; 4、针对客户生意需求,制定合理的培育策略,能运用线下峰会、直播课、视频课等多形式手段,提升不同阶段客户对平台策略、合作方式的认知与了解深度。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上互联网内容策划/市场营销经验,良好的沟通谈判技巧,并善于整合挖掘行业资源; 2、具备较强的策略输出能力与非常好的商业文案写作功底,优秀的逻辑分析能力、归纳总结能力; 3、对数据敏感,擅长分析与总结,通过数据分析及定性反馈不断推进项目迭代优化; 4、有线上线下整合项目管理经验,能统筹多方完成业务目标,具备跨部门整合资源能力、独立的项目管理能力,以及较强的团队合作意识; 5、自驱力强,具有较高的团队合作意识,善于跨团队合作调动多方资源。
  • 20k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责 1、负责点评站内核心增长活动,设计并迭代活动策略及产品功能,为点评的用户留存和活跃度负责; 2、基于增长目标,洞察用户需求,并基于用户心理、数据分析,深度设计产品活动玩法,创新式达成用户增长; 3、协同各方业务,以活动流量为点评其他业务赋能,扩大活动价值,提升用户LTV及活动ROI。 岗位基本要求 1、本科及以上学历,3年以上产品工作经验;1年以上活动营销、创新增长相关经验; 2、思维活跃,富有创造力;数据分析能力强,能够深度洞察策略优化点; 3、沟通和协作能力强,能与各业务方合作共赢。
  • 15k-25k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    职责描述: 1.负责公司各类活动的策划及执行,包括:前期策划与筹备、提供最优性价比的执行方式或创意,活动全程执行及人员统筹管理调配、活动后期的信息收集及活动总结,可独立执行项目; 2.配合团队执行活动现场各项工作并处理活动现场的突发事件; 3.熟悉大型活动的执行流程、具有丰富的AV控台监台、会务统筹及执行等经验。 4.完成领导交待的其他工作。 任职要求: 1.**本科学历,五年以上活动工作经验,拥有各类高端活动策划及实操经验者优先,擅长PPT; 2.对策划推广有良好的专业认知水平及执行水平; 3.掌握各类活动相关资源,良好的资源关系; 4.有强烈的工作责任心,具备较强的抗压能力和情绪管理能力,逻辑严密、思路清晰; 5.具有良好的应变、沟通与组织能力,有较强的目标感和行动力,强烈的团队合作意识与责任感。
  • 15k-25k·15薪 经验3-5年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1.负责新浪微博公司级品牌活动项目线下落地执行,建立全年活动策略,包括不限于大型晚会,颁奖盛典,行业峰会/展会/发布会等活动; 2.统筹线下大型活动,包括不限于内容策划,创意输出及运营执行,有极强的推动能力,从0-1将项目推进落地并对最终的活动效果负责; 3.负责对接公司各业务线,充分沟通,了解业务痛点,对接外部供应商,将内部需求转化为可执行方案; 4.注重业务品牌策略,在常规活动外有策划创新形式活动的能力,有突破创新精神; 5.对市场有敏锐的洞察力,拥有较强的资讯收集,调研解读和策略分析能力; 职位要求: 1.**本科及以上学历(优先),5年以上市场活动相关经验; 2.熟悉互联网行业,了解互联网产品和行业动态,有互联网公司市场部&品牌部或大型活动公关公司工作经验者优先; 3.具备较强的营销活动策划能力及大型活动统筹能力,可独立负责市场活动策划,执行,具备应急问题处理能力; 4.善于沟通,具备良好的跨部门协作能力及较高的执行力,主动进行内外部沟通,思维活跃,领悟能力强; 5.极强的团队合作精神,责任感强,可以快速融入团队接手工作; 6.极强的职业道德和敬业精神;
  • 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责用户增长方向的经营分析,挖掘业务机会点,形成有效的业务策略,并推动落地;2.洞察不同经营阶段的区域分层并拆解阶段性重心,输出相应的可落地执行的增长策略;3.合理衡量不同增长手段的效果、ROI,并结合增长目标进行有效的资源分配,提高整体资源(补贴、流量)使用效率;4.协同前线、采销等多团队,推进关键增长策略落地,并持续跟进、复盘。 岗位基本要求: 1.5年及以上互联网行业/零售行业经营分析、策略运营、用户运营相关工作经验者优先;2.数据敏感、有较好的经营意识,能自主通过数据分析制定合理的增长策略;3.具有较好的协同能力,以往有协同各方推进策略落地的经验;4.对新业务有好奇心,具有快速的学习能力,极强的逻辑思考能力。 具备以下优先:区域业务策略背景优先;零售行业经验优先;对酒品类有兴趣优先。
  • 5k-8k 经验不限 / 大专
    社交平台,内容社区,新媒体 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1. 负责海外【中东】社交APP内的活动策划、上线跟进、效果监测和最终活动效果总结;对营收增量负责; 2. 能输出活动方案原型需求,推动跨部门沟通并对接需求,联合设计、研发团队,保证方案落地; 3. 对不同产品玩法的活动效果进行效果追踪,通过对于相关数据的分析和方案调优,提升关键指标; 4. 收集行业竞品动态消息,跟随热点及时调优玩法活动方案。 任职要求: 1. 大专及以上学历,1年以上经验,有海外泛娱乐直播、语音平台的产品玩法活动运营经验者优先; 2. 熟悉活动运营方法,了解用户心理,能清晰设计针对性活动,合理利用资源; 3. 具备较强的数据敏感度和分析能力,有独立和解决问题的能力; 4. 良好的逻辑思维能力、沟通能力和跨部门推动能力。 上班时间:9:30-19:00;周末双休; 定期下午茶、生日会福利;
  • 6k-8k 经验1-3年 / 大专
    教育,消费生活 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责 1、完善公司早教普惠项目活动的自媒体内容创作和运营,如官网、微信、微博等,并实施; 2、完善活动机构的传播素材库的管理,包括故事、图片、视频等,并实施; 3、整合公司的各项活动项目中能够互惠互利。具有母婴、宝妈资源方面工作经验者优先; 5、组织策划公司推广活动,并对活动进行的策划与执行; 6、对公司活动进行品牌推广;   任职要求 1、认同公司品牌理念,喜欢儿童教育,有志投身儿童公益发展事业; 2、公关、新闻、传播、广告、中文等相关专业,***本科及以上学历; 3、有市场活动相关的工作经验为佳,1-4年以上品牌与传播相关工作经验优先: 4、具有较强的新闻工作能力和传播稿件策划、撰写水平; 5、具备良好的服务意识,有较强的同理心; 6、可以承受压力,能够适应快节奏的工作环境; 7、形象气质佳,热衷文化教育,有一定组织管理及推广传播能力。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    数据服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责 1、根据公司年度市场活动规划及目标,协助制定线上、线下活动计划及方案; 2、负责活动方案的策划、创意、落地、跟踪及复盘; 3、负责举办公司级市场活动(会议、展览、接待等)、全国性大型特装展览以及线上直播活动; 4、负责各类活动宣传物料的设计及制作,有文案功底,可独立撰写相关稿件; 5、负责公司市场物料的相关工作,协助市场部负责人进行相关管理、盘点工作。 6、责任心强,具备紧急事件的处理能力和较强抗压能力,能接受短期出差; 7、其他市场活动相关工作和临时任务。 任职资格: 1、本科以上学历,市场营销、策划、推广等相关专业优先; 2、3年以上市场活动策划相关工作经验,具有敏锐的创新策划思维,有大型会议或展陈全流程经验; 3、具备较强的审美基础,掌握终端物料设计管理等; 4、个性活泼,积极上进,富有创意思维,有较强的协作沟通能力; 5、有软件企业市场活动工作经验,或数据库相关工作经验者优先。
  • 10k-20k·14薪 经验3-5年 / 本科
    区块链 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责用户运营策略、用户管理方案的制定,负责用户生命周期等体系建设,协调内外部资源推进策略落实; 2、建立用户成长激励体系,有效激励活跃用户和核心用户,提升用户留存率; 3、建设和管理互联网运营平台,根据用户成长路径和活动场景设计运营策略并执行推送; 4、根据市场信息及行业动态,对平台活动进行整体规划并执行,通过内容、活动运营掌握运营目标,按节点推进活动顺利进行,并监控活动效果; 5、监控、分析用户运营数据,对活动推广及传播形式有独特见解,并协调各方资源推动活动,形成转化; 任职要求: 1、熟悉海外活动运营及金融行业活动规则,能够敏锐察觉全球时下热点制定相应活动方案或主题策划; 2、能够将英语作为工作语言,能够掌握俄语、韩语、越南语、日语等小语种是加分项。
  • 6k-12k 经验1-3年 / 大专
    旅游|出行 / B轮 / 150-500人
    工作内容: 1、筛选全国范围内适合5-12岁青少儿的体验式教育课程(博物馆类、非遗文化类、自然教育类、户外探险类等); 2、参与研学行业规则制定,包括但不限于:定价、产品策略、平台策略。 任职资格: 1、大专及以上学历,研学行业相关岗位任职经验1年及以上,研学项目流程有一定的实操经验; 2、沟通及抗压能力较好,能与供应商进行需求对接,识别高潜供应商及优质产品; 3、能够通过熟练运用Office等软件提升工作效率。
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 50-150人
    一、工作内容: 负责恒源祥家访展会活动宣传;负责协助开展活动, 如:维护会场秩序,抽奖和礼品发放;做好顾客的咨询服务等; 二、上班时间: 夏季时间:早上上班8:00-10:30;中午到下午休 息不上班;下午上班17:00-20:30; 三、薪资待遇:(每个月15号发工资) 无责底薪4050+提成(提成100/单,提成日结,提成看当天展会情况定,有讲师去做会销+奖金) 四、福利晋升: 入职提供系统的培训,接受小白,有老人一带一 带教,不用担心没有经验 晋升渠道透明,能者居上。 团队年轻化,氛围好,每月团建,方式不限(吃饭、唱歌、拓展、轰趴)集思广益,可提建议供选。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,数据服务 / 上市公司 / 2000人以上
    展会运营岗位JD: 职位描述: 负责展会的整体运营和管理工作,确保展会能够顺利地进行并达到预期效果。主要包括以下职责: 1. 确定展会主题和目标,并制定相应的运营计划; 2. 策划展会展览内容,包括展品展示、互动体验、商务论坛等; 3. 招募展商,并与其合作,确保展览品质和内容; 4. 策划展会推广和宣传策略,包括社交媒体、广告、媒体合作等; 5. 管理展会现场,包括场馆租赁、搭建、布展、设备维护等; 6. 协调展会现场的各项活动,包括观众接待、嘉宾邀请、会议组织等; 7. 监控展会运营情况,对展会数据进行分析和优化; 8. 与其他部门合作,确保展会顺利进行并达到预期效果。 职位要求: 1. 本科以上学历,展览展示、市场营销等相关专业背景; 2. 5年以上展会运营经验,有成功运营展会的经验; 3. 熟悉展览展示和市场营销策略,具备相关项目管理经验; 4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,善于处理复杂人际关系; 5. 具备良好的英语阅读和写作能力,能够阅读和编写相关文档。
  • 12k-15k 经验3-5年 / 本科
    广告营销 / 未融资 / 15-50人
    职位描述 1、拓展政府合作大型会议活动业务,做好项目各环节与公司相关部门、政府部门、商业合作伙伴的公共关系管理和协调沟通; 2、根据公司战略协助完成业务销售指标,独立拓展项目渠道,参与商务谈判等项目业务拓展工作;跟进并推动项目的商务进程,做好商务洽谈工作与行程安排,熟悉项目谈判流程; 3、可独立汇报项目方案,对项目执行情况进行跟踪了解,跟进项目前期中期及落地后进度,保障公司经营目标的实现; 4、负责大型会议活动的统筹协调工作,包括但不限于:商务宣讲、需求沟通、合作洽谈、协议合同落地执行等; 5、跟踪项目的执行,协调资源,处理可能出现的商务问题。 任职要求: 1、本科及以上学历,3年以上赛事、会议或者大型活动从业经验; 2、熟悉大型会议活动的组织和整体运营,拥有独立组织和完成活动赛事落地执行的能力,包括拟定项目执行计划书、项目预算、成本控制等; 3、熟悉商务接待礼仪、熟练驾驶技巧、具有优秀的协调沟通能力、善于接受挑战,能够接受出差、并具有较强抗压能力; 4、有一定政府、行业协会、社会组织资源。   薪资详情 薪资范围:12000-15000元/月 社保类型:五险一金  
  • 3k-4k 经验不限 / 大专
    消费生活,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    年龄要求30岁以下 要有c1驾照 开车熟练 工作职责: 1、大小型演出活动 现场布置  及设备调试排障,大型演唱会或会议现场保障设备 2、电脑常用软件会操作,能吃苦耐劳,沟通能力强, 3、学习能力强,良好沟通和团队合作意识; 4、爱岗敬业,务实合作,有奉献精神;
展开