职位职责： 1、负责消费类电子项目生命周期预测、供需管理、库存管理、战略性策备； 2、负责PSI模拟、汇报、管理、生产计划的释放，以此拉动交付； 3、负责产销存实际数据的监控，保障库存水位健康合理； 4、负责供应链外部 销售、销管/GTM、ODM等相关模块沟通需求交付； 5、结合产能、物料交期、仓储物流、质量、项目进度等综合因素给出交付承诺； 6、搭建数据模型进行需求分析，参与预测管理模块线上化； 7、时时掌握行业动态、识别物料供应风险，统筹交付风险。 职位要求： 1、本科及以上学历，5年以上智能硬件品牌相关GTM、计划管理； 2、对消费类电子采销协同、项目开发、IPD 集成开发流程、变更管理有较深的理解； 3、有智能硬件产品的研发或项目管理经验，通过PMP，敏捷等项目管理认证优先； 4、具备快速学习能力，团队沟通能力强，有团队意识，抗压能力强； 5、自驱能力强，能主动发现问题，推动项目持续改进。

职位职责： 1、负责服务器关键部件(CPU/GPU/SSD/HDD/DRAM/NIC等)供需计划管理，对交付结果负责； 2、对内协同上下游团队达成短/中/长期部件滚动需求计划共识，确保需求计划的预测性和准确性； 3、对外与供应商进行供需计划的日常交互，定期输出短期与长期供应计划，识别风险，保障交付； 4、从NPI到EOL的部件全生命周期管理，合理设置安全库存，避免短缺和呆滞 ； 5、供应商考核与管理，推动供应商持续优化供应能力与交付能力； 6、持续优化供需计划相关流程，包括但不限于和供应商的交互以及系统化等。 职位要求： 1、本科及以上学历，供应链管理和计算机专业优先； 2、3-5年以上供应链相关工作经验，有Buy&Sell模式管理和服务器部件寻源采购经验者优先； 3、逻辑清晰，思维敏捷，具备数据分析能力，有良好的抗压能力； 4、具备较强的流程意识和效率意识。

Objective岗位目标： 保障零件供应的同时满足库存周转率 Responsibilities: 主要工作职责 1、 根据市场需求及零件类型建立不同的预测模型，跟踪需求情况实时调整安全库存 2、 负责对新零件导入的采购合同完成情况进行跟踪，持续优化新零件业务流程 3、 负责零件到货跟踪，解决紧急需求及日常BO 4、 对供应商进行日常管理及考核 5、 处理协调零件退换货，供应商对账开票等事宜 6、 跟踪门店库存水平，优化库存推荐清单及门店补货模型 Qualification: 任职要求 Education Background: 教育背景 · 本科 Experience: 经验： · 3年以上零件计划经验 · 新车型零件导入经验 · 吉利系品牌零件计划经验优先 Competencies: 能力： · 精通EXCEL , 熟练使用SAP等供应链相关软件 · 具有一定的汽车零件知识 · 较强的沟通能力

“保险销售人员 (合伙人)”岗位职责描述 1.系统学习市场优势保险产品，涵盖寿险、养老险、财产险等 2.根据委托人需求进行需求分析，定制个性化解决方案 3.站在客户的角度，为客户提供专业保险咨询服务 4.解答客户的保险疑问，协助客户挑选最适合的家庭保障方案 5.理赔全流程服务，代表客户和各家保险公司沟通，保障理赔的顺利进行 6.发挥优势，打造兼职专职讲师、团队长晋升路线 7.为客户提供家庭资产配置、保障规划方面的咨询及建议，协助客户投保，并为客户提供持续售后服务 (理赔、保全等) 招聘要求 1.年龄25岁-50周岁 2. 相貌端正，身体健康，具有良好的语言表达和沟通能力 3.具有完全民事行为能力，品行良好，信用良好，无违法犯罪记录 4. 未被监管机构、行业协会禁止一定期限内进入行业或虽被禁止但已经满期 5.本科毕业，有一年以上保险行业从业经验或特别优秀者可放宽至大专学历 6.有耐心、有责任心及团队精神 7. 认可保险行业，态度积极端正 8.有很强的内驱力和自我管理能力 9.良好的学习能力、分析和沟通能力 10.善于沟通、执行力强、勇于挑战、思维开放 11.熟悉保险产品及相关法律法规，具备基本的保险知识 12.较强的学习能力、执行力、独立思考能力、自我管理能力 13.认可保险行业的发展，有销售行业或服务行业经验者优先 14.良好的沟通能力、自我管理能力、有目标、有耐心、有责任心及团队精神 15.不限行业，不同的专业背景和人生经历会带给你不同的展业思路，百花齐放 16.遵循客户需求，致力长期经营，具备职业风范，拥有专业素养，掌握先进工具，持续学习进步 薪资福利待遇 1.达到相应的职级及要求，可享受公司团体保险(意外险、重疾险、寿险、中高端医疗(可含家人)等)、专业化培训、年度体检、旅游、高峰会等。 2.行业内极具竞争力的薪酬福利体系 3.足够广阔的平台，分公司遍布全国多个省市 4.专业的培训、高效便利的展业工具、丰富的团队建设 5.系统学习相关专业知识，包括保险学科知识、法律、医学、财税等关联知识 6.学习保险市场上的优势产品，包括寿险、重疾险、医疗险、意外险、年金险、团体保险等 7.享受公司以及团队层面完善的培训体系，系统性学习保险理论知识 按销售保单计算业绩佣金、季度业绩奖金、职务津贴等。 收入参考2022年全国业务员平均收入： 1.全员人均月收入：11628元 2.经纪人及以上职级人均月收入：43162元 3.主管职级人均月收入：82861元

全职兼职皆可，保险业清流，团队氛围友爱互助，经纪人2022年月均收入43162元。请全部看完！ 你是否已经遭遇职场发展瓶颈？ 你是否已无法忍受职场年龄和性别歧视？ 你是否在工作中已找不到自己应有的价值？ 你是否已被996、007的加班文化透支了自己的健康和生活？ 或者，你在本职工作之余还有无限精力，只想尽快实现财务自由？ 一、岗位职责 1.根据客户情况，分析确定保险需求； 2.依据保险需求，选择保险公司和产品，制定综合保险方案； 3.协助客户正确理解产品保障和费用，并给予投保指导，协助完成投保； 4.客户跟踪服务，根据客户不同阶段财务状况和风险评估更新保障和投资方案； 5.保障客户利益，全流程协助客户理赔 6.发挥个人优势，打造兼/专职讲师、主管晋升路线。 二、招聘要求 1.年龄25岁-50周岁，本科以上学历，优秀者可放宽至大专。 2.  相貌端正，身体健康，认可保险行业 3.具有完全民事行为能力，品行良好，信用良好，无违法犯罪记录 4.  未被监管机构、行业协会禁止一定期限内进入行业或虽被禁止但已经满期 6.有耐心、有责任心及团队精神 7.  良好的学习能力、分析和沟通能力，自律自驱。 三、薪资福利待遇 薪资：按销售保单计算业绩佣金、季度业绩奖金、职务津贴等。 2022年全国平均收入： 1.全员人均月收入：11628元 2.经纪人人均月收入：43162元 3.主管人均月收入：82861元  福利： 1.专业的培训（系统学习保险学科知识、法律、医学、财税等关联知识）、高效便利的展业工具、丰富的团队建设； 2、足够广阔的平台，分公司遍布全国多个省市 3、行业大咖（法律职业资格执证、心理咨询专业、连续多年百万圆桌TOT会员即6倍MDRT、明亚资深合伙人、高峰会特级精英会员、名人堂终身会员）亲自带队，手把手从零到一指导，助你快速成长； 5、团队成员多为高知或企业高管出身，组团作战，优势明显； 6、工作时间灵活。 转正经纪人可享受公司团体保险(意外险、重疾险、寿险、中高端医疗(可含家人)等)、年度体检，达到一定职级可参加每季度国内旅游、高峰会境外游等。

招聘岗位：技术创业合伙人 一、岗位简介 本公司致力于开发创新的技术产品，现寻求一位有经验、有激情的技术创业合伙人加入我们的团队。该合伙人将负责领导我们的技术研发团队，共同实现公司的技术愿景。 二、岗位要求 1. 学历背景：本科及以上学历，计算机科学、电子工程或其他相关技术学科毕业。 2. 工作经验：至少有5年以上相关工作经验，曾在成功的创业公司担任技术领导者优先。 3. 技能要求： a. 熟练掌握至少一种编程语言，有大规模代码编写和优化的能力。 b. 有较强的团队合作和领导能力，能够指导和激励团队成员。 c. 拥有良好的问题解决和决策制定能力，能在压力下保持冷静。 d. 对新技术有敏锐的洞察力，能够推动团队不断进步。 4. 核心价值：热爱创业，具有创新思维，对技术有深厚的热情和执着。 三、职责描述 1. 领导并管理技术团队，确保项目按时高质量完成。 2. 参与产品研发的全过程，从概念设计到实施落地。 3. 跟踪行业动态，为团队提供最新技术趋势和行业动态。 4. 与市场营销、产品管理等部门密切合作，确保技术团队的工作与公司整体战略一致。 四、加分项 1. 拥有知名技术公司或行业领先企业的实习或工作经验。 2. 有成功带领技术团队完成复杂项目的经历。 3. 对特定技术领域有深入研究，如人工智能、大数据、区块链等。 五、我们提供 1. 竞争力的薪资和福利。 2. 一个充满活力、富有创新的工作环境。 3. 不断学习和成长的机会。 4. 弹性工作时间和远程工作的可能性。 六、为什么选择我们？ 我们是一家以创新为驱动的公司，重视每一位员工。加入我们，你将有机会与一群才华横溢的伙伴们共同创造未来。我们期待你的加入，一起开启新的创新篇章！ 七、结语 我们相信技术的力量，相信你能为我们的团队带来新的活力和创新。如果你对创业充满热情，愿意接受挑战，并希望在一个充满机会的环境中发展自己的职业生涯，那么请不要犹豫，立即申请这个岗位！我们期待着你的加入！

岗位职责： 1.负责订单评审，结合车间产能负荷，编排、制定生产计划并回复交期； 2.审核每日车间的生产日报表并做记录统计； 3.掌控生产进度和物料情况，合理安排生产排程； 4.及时跟踪反馈生产进度、生产异常并协调处理。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.有1年及以上生产计划/物控相关工作经验； 3.熟练操作Excel、word办公软件； 4.良好的沟通协调、计划能力和抗压能力。 福利待遇：五险/年终奖/工龄补贴/带薪年假/免费工作餐/免费住宿/通勤车

合伙人素质的硬性要求  1.具备创业精神、冒险精神和奋斗精神；  2.抱有高薪打工人的理想，是不合适本职位所必备与优秀人一起奋斗的人生追求的信仰；  3.创业奋斗十年，人生可实现自由；打工一辈子，还要省吃俭用。  4.具备协助公司融资的能力和资源，具备延后满足的基本素质。  公司简介  魔次元界成立于2021年，总部位于深圳市南山区，是一家专注于法律大模型智能互联网平台的创新科技公司。我们致力于通过领先的AI技术，让每个人都能以最低成本获得高质量的法律服务。  公司愿景  使命：人人享用法律权利平等公平  愿景：打造全球第一大法律生态平台  发展目标：致力于成为估值超3万亿元的法律科技领域独角兽企业  魔次元界致力于成为全球领先的法律科技公司，目标实现全球营收5000亿元以上。我们正在开创一个全新的法律服务时代，期待优秀的你加入我们的团队，一起实现“人人享用法律权利平等公平”的使命！  公司价值观  公司致力于将“法律服务”产品化和互联网化，让每个人都能以最低成本和最高效率获得法律服务，维护自身合法权益。我们的目标是实现法律权利的平等，让所有人都能轻松获得法律保护，并以推动社会公平与和谐为核心价值观。  公司以创业必备的创新精神、坚韧不屈的韧性、精准的产品定位、学习和借鉴行业经验的能力为基础，并注重复盘、及时止损和纠错。团队始终秉持创新驱动、专注执着和协作共进的核心价值理念：持续学习行业最佳实践，保持对产品和技术的深度思考，勇于试错并及时纠偏；以坚韧不屈的创业精神克服挑战，坚持长期主义，追求卓越；打造高效能团队，注重经验复盘与持续提升，以目标为导向精准执行；秉持“绝不放弃、全力以赴”的决心，坚定不移地朝着每一个阶段性目标和远景前行。这些价值观已融入公司每日的实践中，驱动我们不断进步。  公司创始人团队以全员持股为荣的价值观，创造最大条件让公司70%的股权归属于全体员工。  行业前景  全球法律行业2023年创收达8989.2亿美元（约6.3万亿元人民币）  行业年增长率维持在4%以上  预计2030年行业创收将达10360亿美元（约7.3万亿元人民币）  作为下一个十年的创新领域，法律科技行业蕴含巨大发展机遇  公司目标：实现全球营收5000亿元以上，打造市值3万亿元的法律科技巨头  我们的优势  创新的商业模式  打造法律服务领域的"智能电商平台"  覆盖日常生活中各类法律服务需求  目标用户规模30-50亿全球用户  领先的技术实力  自主研发通用对话大模型  专业法律智能问答系统  具有与OpenAI 可比的技术水平  广阔的发展空间  法律服务将成为继互联网、软件、电商、流媒体后的下一个巨头诞生领域  有望成为继华为、腾讯、阿里、抖音之后的下一个中国科技巨头  任职要求  基本条件（必备其一）：  拥有成功创业经验  具有百万元级以上投资成功经验  核心素质：  认同公司使命愿景，具有远大抱负和创业精神  具备出色的领导力和执行力  在法律、技术或商业领域具有深厚积累  能够承担重要业务板块的战略规划与实施  我们提供  具有竞争力的薪酬待遇  期权激励计划  广阔的职业发展空间  参与开创性项目的机会  与优秀人才共事的平台  我们期待优秀的您加入我们的团队，与我们一起开创法律服务新时代，共同开创法律服务新时代

岗位描述： 作为大模型业务销售合伙人，您将负责拓展和维护大模型业务客户，建立和深化客户关系，实现销售目标。我们期待您具备丰富的to B销售经验，优秀的人际沟通和商务谈判能力，以及强烈的团队合作精神。 主要职责： 1. 负责大模型业务的市场拓展，开发潜在客户，推广公司的产品和服务； 2. 根据公司业务发展需求，制定销售计划，完成销售任务； 3. 维护现有客户关系，深入挖掘客户需求，为客户提供个性化的解决方案； 4. 参与商务谈判，签订合同，确保项目顺利进行； 5. 收集市场信息，分析行业动态，为公司决策提供参考； 6. 与团队成员保持良好的沟通和协作，共同实现团队目标。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业不限； 2. 至少3年以上to B销售经验，有大模型业务销售经验者优先； 3. 具备丰富的人脉资源，善于建立和维护客户关系； 4. 具备较强的沟通和谈判能力，善于团队协作； 5. 对大模型业务有热情，愿意长期在这个领域发展； 欢迎有志之士加入我们，共同创造大模型业务的辉煌！

17年的专营通讯、数码行业专精公司 稳定增收、无技术门槛的创业项目 寻找创业项目合伙人 我们需要您：1.处于失业状态或计划创业 2.有一定的经营场所（10㎡左右，可办营业执照的写字楼、公寓、住宅均可） 3负责前置仓的商品管理; 4.负责前置仓的进销存管理，负责前置仓内门店的收货、上架、库存、库位的管理工作； 5.负责前置仓订单的履约，保证在更快的时间保质保量履约客户的订单 工作时间： 创业项目：自己做老板，时间可自由把控 市面上做数码3C O2O门店的品牌很多，但我们是目前行业内最专业、标准化的公司；因为只有我司是行业内按照国家商务部对于特许加盟门店的采取“六统一”标准进行搭建的公司，同时我司是中国移动、联通等运营商多年的头部服务商，同时只有我们公司行业里拿到美团数码3C垂类产品授权的公司

公司介绍： 17年的专营通讯、数码行业专精公司 稳定增收、无技术门槛的创业项目 寻找创业项目合伙人 我们需要您： 1.负责前置仓的商品管理; 2.负责前置仓的进销存管理，负责前置仓内门店的收货、上架、库存、库位的管理工作； 3.负责前置仓订单的履约，保证在更快的时间保质保量履约客户的订单 4.有一定的经营场所（10㎡左右，可办营业执照的写字楼、公寓、住宅均可） 5.处于失业状态或计划创业 工作时间： 创业项目：自己做老板，时间可自由把控

岗位职责： 1.达成业绩目标，并根据政策及市场环境的变化有效、及时调整作战计划； 2.负责前端商机及客户挖掘，维护客户关系以及项目跟踪与回款； 3.负责协调客户、公司内外部资源，满足客户需求，提升客户满意度； 4.负责市场调研，提炼一线需求，及时有效反馈至中后台，不断帮助公司产品体系的更新和内部管理流程规范的完善。 任职资格： 1.有职业院校、高校、教育类客户资源和合作经验者优先；职业教育或在线教育行业相关工作经验优先； 2.有大客户开发、洽谈和项目实施经验优先； 3.熟悉B端业务流程； 岗位待遇： 弹性工作时间，公司提供有竞争力的薪酬与上不封顶的提成奖金。 如果你有丰富并优质的客户资源，欢迎成为我们的业务合伙人。公司有专业强大的研发团队，有竞争力与发展前景的产品平台，欢迎沟通合作！

岗位职责 1、团队的组建工作 2、日常经营管理工作 任职要求 1、有招商、运营、销售、融资、AI技术等方向或者相关的经验。 2、有过创业经验，入股或者开个店的不算。 福利待遇 公司有资本路线计划，剥离10%持股平台，由一年四次，分别进行实际授予。合伙人股份与创始人资金股，权限一致。 原则上，授予股份可以转卖，但不得超过其持有的30%，且创始人或其他合伙人有优先购买的权利。 公司职能架构 创始人、联合创始人：提供资金支持，对项目进行兜底 合伙人：提供技能、管理等支持，对各自板块的能力的确定性负责。 职业经理人：薪酬与责任绑定 首席官—中高层—一线员工 磨合结束，搬迁至南山，正式聘请COO、CMO、CPO、CTO、项目总经理、招商总监等职务，中高层及其以上前期原则上仅供合伙人担任。 职业经理人薪酬标准（暂定） 首席官：50K—100K/月 中高层：30K—80K/月 一线招商：20K—50K/月 一线运营：25K—50K/月 创始人背景  四川广安人 全产业链商业版图的极大成者 国内少有亿级自建渠道大单品的创造者。 草根出生，十万本金起步，从零开始，先后创办十余家规上企业，其中不乏开辟新赛道的细分头部选手。 崇尚：强推，渠道自建，不借力，硬打通，构建产业生态链闭环。 08年，自主创业，做人力资源 11年，师从白酒国手卢国利先生 13年，入职某上市国企，任职运管部负责人 16年，入职上海某食品公司。 17年，到重庆，先后创办南鸣，青鸟飞鱼、宗粮食品等多家企业。 19年，入选重庆青年渝商前二十名，当选九龙坡工商联执委，当选重庆大学MBA企业联合会常委。 九龙坡政协副主席，范国明手书“篆水之子”，寓意广安人民的好儿子，以资鼓励。 重庆原警备区副司令牟大明少将，写诗“赞南鸣”鼓励。 20年，作为五大广安市杰出企业家代表之一，与市委书记李建勤一同参加圆桌论坛。 21年，当选广安政协委员，工商联常委。同年，与重庆市团委副书记黄咏宜参与***慰问工作。

#### 职位概述 我们正在寻找一位具有前瞻性思维、强烈的创业精神和卓越领导能力的合伙人，共同推动公司快速成长并实现商业目标。 #### 基本要求 - 对互联网行业有深刻理解和热情。 - 至少8年相关领域的工作经验，有互联网产品或本地生活消费服务型的成功案例。 - 具备强大的技术背景，熟悉最新的互联网技术和趋势。 - 出色的商业洞察力，能够识别和把握市场机会。 - 强大的领导力和团队管理能力，能够激励团队成员共同实现目标。 - 优秀的沟通和协调能力，能够与团队成员、投资者和合作伙伴建立良好的关系。 #### 优先考虑 - 拥有互联网创业经历或在初创公司担任过关键角色。 - 成功领导过产品开发或市场推广项目。 - 有在快速变化的环境中工作的经验，能够适应不断变化的需求和挑战。 - 拥有广泛的行业联系和资源，能够为公司带来战略合作伙伴。 #### 工作职责 - 参与公司战略规划和决策，确保公司方向与市场趋势一致。 - 领导产品开发和技术创新，确保产品能够满足市场需求并具有竞争力。 - 管理团队，包括招聘、培训和激励团队成员。 - 负责市场推广和品牌建设，提升公司在目标市场的知名度和影响力。 - 与投资者和合作伙伴建立并维护良好的关系，为公司争取资源和支持。 #### 我们提供 - 有竞争力的薪酬和股权激励计划。 - 与公司共同成长的机会，成为公司的核心决策者。 - 一个充满挑战和创新的工作环境。 - 个人职业发展和技能提升的机会。

岗位JD:社群团购合伙人/团长 职位描述: 作为社群团购合伙人或团长,你将负责领导和管理一个团队,促进社群团购业务的发展。你将涉及到以下工作: 1. 规划社群团购业务 strategy,并执行相关计划和策略。 2. 招募和培训团队成员,确保团队具有高效率和出色的执行能力。