• 3k-4k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 15-50人
    职位名称:服务员 工作职责: 1. 迎接客人,提供热情周到的服务 2. 保持礼貌和专业的态度,始终乐于助人。 3. 协助经理完成每日营业工作,包括准备和维护餐厅环境、协调服务进程等。 4. 维护餐厅的运营和规范,确保所有服务都符合标准。 5. 按照菜单提供相应的菜肴和服务,确保客人得到满意的服务。 6. 保持足够的知识储备,了解菜单和菜品,以便向客人提供建议和推荐。
  • 3k-4k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 15-50人
      岗位名称:服务员/门迎 岗位职责: 1. 负责迎接客人,为客人提供热情、周到的服务。 2. 负责引导客人入座,解答客人的疑问,确保客人的需求得到满足。 3. 负责点餐、上餐、巡餐及收拾餐具,确保餐厅的整洁卫生。 4. 保持良好的服务态度,主动与客人沟通,了解客人的需求和意见。 5. 负责维护餐厅的秩序,确保餐厅的正常运营。 6. 完成上级领导交办的其他相关工作。 任职要求: 1. 学历不限,年龄 18-35 岁,身体健康,形象气质佳。 2. 具有良好的服务意识,热情、耐心、细致,有责任心。 3. 具备一定的沟通能力,能与客人进行有效的沟通。 4. 具备团队合作精神,能与同事保持良好的协作关系。 5. 遵守我国法律法规,具备良好的职业操守。 6. 有相关工作经验者优先。 薪资待遇: 1. 基本工资 + 岗位工资 + 绩效奖金,****。 2. 提供完善的社保福利。 3. 提供丰富的员工培训和良好的职业发展空间。 4. 提供员工餐及员工宿舍(如需)。 有意者请携带个人简历、身份证、健康证等相关证件到餐厅面试。我们期待您的加入,共同为客人提供优质的服务!
  • 30k-50k 经验3-5年 / 本科
    房地产|建筑|物业 / 上市公司 / 2000人以上
    【工作职责】 1、AI 算法研究与开发:负责研究并开发基于 AI 算法的智慧能源管理系统,包括节能控制、预测分析、优化调度等功能。 2、 数据分析与算法建模: 分析商场、写字楼等各类建筑内各种传感器数据,设计合适的数据模型,利用机器学习和深度学习技术进行数据挖掘和预测,并基于实际场景不断优化和改进算法模型。 3、技术咨询与支持: 为项目团队提供 AI 算法方面的技术咨询和支持,解决算法开发中的技术难题。 4、项目协作: 与项目团队密切合作,负责 AI 智能控制系统的项目管理,与其他团队成员协作共同实现商场节能目标。 【岗位要求】 1、人工智能或相关专业***硕士及以上学历; 2、3 年以上 AI 算法工作经验,有物联网等相关工作经验优先; 3、深度学习和机器学习: 精通深度学习和机器学习算法,熟练使用深度学习框架(如TensorFlow、PyTorch 等)。 4、数据分析和建模: 具备扎实的数据分析和建模能力,能够处理大规模数据、建立预测模型,并进行数据驱动的决策。 5、编程能力: 熟练掌握编程语言,如 Python、C++等,在实际项目中能够快速实现算法并进行测试。 6、创新思维: 具备创新思维,能够提供新颖的 AI 算法方案,为商场节能控制项目带来创新和竞争力。
  • 12k-18k·14薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网 / D轮及以上 / 150-500人
    岗位职责: 1、基于企业微信生态打通企业内部各业务系统,能够深入理解并梳理公司业务,调研行业实践案例,制定中/短期产品迭代计划; 2、根据业务部门的需求和反馈,负责产品原型设计、需求文档编写、产品上线培训等工作; 3、协调业务、运营、研发团队,高质量完成产品开发迭代,做好项目管理和运营支撑,保证项目的交付进度和交付质量; 4、分析已有产品的运营数据,定期组织分析,撰写产品运营分析报告,提出产品改进意见,不断完善产品功能,持续改善用户体验; 5、积极跟进产品使用过程中的用户反馈和问题,及时响应并推动解决,提升用户满意度; 任职要求: 1、**本科及以上学历,3年以上产品调研、需求分析、产品规划/设计、产品推广落地工作经验,有B端产品/在线教育/电商行业/社群营销/企业微信工具 设计经验优先; 2、具备强烈的责任心和良好的抗压能力,自我驱动力强,愿意站在业务角度思考问题并积极解决; 3、具备良好的沟通和推动能力,能够跨业务部门、跨技术部门、跨公司推动项目进展,努力保证拿到结果; 4、具备较强的系统分析能力与业务抽象能力,并积极探索行业最新动态,积极熟悉公司各项业务,规划产品功能演进路线; 5、具备扎实的产品基本功,熟练使用Axure RP、思维导图、Office等软件,独立高质量地完成原型/PRD设计; 6、对产品、运营数据敏感度高,善用数据分析,收集用户意见反馈,持续优化产品; 7、能够同时负责2个系统的产品工作;
  • 14k-18k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / D轮及以上 / 150-500人
    岗位职责: 1 、负责信息技术部后端开发工作,完成正常项目迭代; 2 、负责后端技术调研,保障技术的前瞻; 3 、保障华图信息系统的稳定性,持续优化系统提供更好的服务质量; 任职资格: 职位描述: 1、设计和开发公司核心业务系统; 2、承担部分方案设计和高质量编码; 3、承担重点、难点的技术攻坚和业务模块; 职位要求: 1、计算机相关专业,4年以上后端系统开发经验; 2、良好的设计和编码品味,热爱写代码,若有代码洁癖更佳; 3、动手能力强,有解决复杂问题的能力与兴趣; 4、熟悉Web java后端开发技术: 微服务、消息队列、缓存等,若有SpringCloud、dubbo、Kafka、redis经验更佳; 5、对可扩展性、稳定性、性能、质量有一定的追求,若有高可用、高性能 Web 实践经验更佳; 6、 有管理经验优先; 7、 有开源项目或者博客的更佳;
  • 25k-35k·14薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网 / D轮及以上 / 150-500人
    职位描述: 1、运维平台的规划和实施; 2、负责公司业务系统的运维工作,包括日常监测与维护,线上系统稳定、高效运行,系统监控、应用监控、日志监控、内核升级、安全、故障响应处理、存储性能、安全加固、数据备份、系统环境搭建、系统巡检、问题排查等; 3、负责公司服务器使用实施的整体规划和架构设计; 4、应用运维自动化方面的研究和探索,对事件、故障的跟踪、剖析、总结与知识库沉淀,根据业务需求制定运维技术方案; 5、建设自动化运维体系,实现运维工作流程化,系统监控可视化、常态化,提高运维效率以及可靠性降低成本; 6、公司网络、桌面端、设备的管理和维护等; 职位要求: 1、计算机或相关专业本科或以上学历,6年以上具有大中型互联网公司运维工作经验; 2、82年以后出生; 3、3年以上运维团队管理经验,有运维平台规划和设计经验; 4、熟悉阿里云产品,有一年以上使用管理经验; 5、熟悉Linux系统,包括操作系统原理、常用系统相关命令,搭建常用服务,服务器架构设计、部署、日常维护优化、故障处理等; 6、熟悉防火墙、入侵防御、vpn等网络安全系统的应用经验; 7、熟练服务编排和容器化技术Kubernetes、Doker优先; 8、熟练shell、python中的一种或多种,有实际开发经验; 9、熟练搭建并掌握如Apache、Nginx、MySQL、Bind、Squid、Memcached和Redis等; 10、具备较强的沟通能力和团队合作精神,高度的责任心和抗压能力。
  • 11k-15k 经验3-5年 / 本科
    教育 / 上市公司 / 2000人以上
    工作经验(不包含实习)不满3年请勿投递!从事外包项目的请勿投递!Base在杭州不在杭州的请勿投递! 岗位要求: 1、JAVA基础扎实,精通JVM原理,精通多线程、锁、缓存、消息队列和分布式原理; 2、精通主流的开源框架,对Spring、SpringBoot、SpringCloud、Mybatis等有深入的理解; 3、精通Redis、RocketMQ、XXL-JOB、Nacos等中间件的使用和原理; 4、精通Linux系统,掌握Maven、Git,熟练运维阿里云环境,包括但不限ECS、OSS、RDS等; 5、C端项目落地经验,包括但不限小程序后端的研发经验,主导前后端接口设计; 6、计算机相关专业本科以上学历,五年以上Java开发经验,较强的软件设计和开发能力,主导后端技术选型和技术攻关; 7、较强的学习能力和自驱力,做事认真负责,认可公司的旅游文化,能适应一定强度的加班。(加班可调休) 工作时间:9:00-18:00 大小休,节假日正常放假 薪酬福利:基本工资+绩效奖励,五险一金,节假日福利,下午茶,团建等
  • 13k-25k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / D轮及以上 / 150-500人
    岗位职责: 1、根据产品功能模块设计,编码实现系统功能,并确保开发质量; 2、负责所属模块的代码开发、调试与维护工作; 3、对线上突发问题进行及时响应并解决; 4、系统的性能优化,能主动发现系统性能方面的问题,并寻求突破; 任职要求: 1、**本科及以上,本科3年以上相关工作经验; 2、熟练J2EE开发,具有丰富的Web开发经验,熟悉常用的设计模式; 3、熟悉Mysql、Redis、MQ、ES、Mongo等主流中间件的使用; 4、具备扎实的java编程基础,熟练掌握spring,springMVC,mybatis,springBoot等开源框架; 5、具备良好的数据库基础,能独立进行数据库模型设计,熟练使用主流数据库; 6、有良好的编码开发习惯,思路清晰严谨,持续学习的能力和自我提升的意识; 7、对工作有高度责任感,有良好的沟通、协作能力、团队合作意识、能承受一定的工作压力。
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    电商 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责 1、根据客户需求,提供电气方案; 2、选择控制系统所需的检测元器件,执行元器件等;确认控制方式; 3、根据技术协议、合同、客户需求,机械设计需求,提供详细设计方案(方框图); 4、电气功能分析;与机械工程师沟通确认;提供电气会签图给客户确认; 5、根据工艺要求,制作电气图,编写控制程序; 6、配合项目文档技术员相关工作;配合部门其他相关设计工作。 任职要求 1.**本科以上学历,工业工程、软件开发、计算机、数字化和智能制造、自动化、机械、MBA等相关专业,CET-4及以上 2、5年以上相关领域工作经验; 3、需要出差
  • 教育 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】 1、接受公司企业文化、专业课程培训; 2、各部门轮岗,对业务建立全方位认识; 3、通过岗位挂职锻炼,参与实际业务经营; 4、接受培养,考核合格者作为公司后备干部。 【任职资格】 1、本科及以上学历,985,211院校优先考虑,专业不限(看清楚其他的勿扰为了提高效率) 2、2022年或2023年应届毕业生,以及24届可以一周五天上班的在校生; 3、具有良好的学习能力、人际链接力,具备较强的逻辑思维和系统思考能力; 4、执行能力强,具有一定的管理意识及组织协调能力; 5、热爱教育培训行业,能够接受轮岗学习安排,能够接受阶段性到分公司锻炼,有意愿在公司长期发展; 6、具有学生会/班级干部经历,社会实践较多; 7、重点:可以接受之后省内的各个分校或者地市校区的轮岗安排。 【上班时间】 8:30-18:00,12:00-13:30午休 【薪资情况】 薪资架构:基本工资+绩优奖金 综合7~10K 【福利待遇】 周末双休、入职五险一金、国家节假日、年终利润分享奖、部门团建、带薪年假等 【培养方向】 分公司各部门干部(主管、经理)、地市校区学习中心干部 (培养方向是广东21个地市的校区负责人,之后的发展也是会往地市定,觉得合适再投递简历,谢谢!)
  • 7k-10k 经验3-5年 / 大专
    软件服务|咨询,电商平台,生活服务 / 未融资 / 15-50人
    任职要求: ? 技能方面:熟练掌握平面设计软件,如Adobe系列的Photoshop(用于图像处理、合成等)、Illustrator(主要用于矢量图形设计)、InDesign(排版设计)等;有一定的手绘能力更佳,可以快速绘制草图和概念图。 ? 知识储备:了解色彩理论,包括色彩搭配、对比、调和等原理,能准确运用色彩传达设计意图;掌握排版原则,知道如何安排文字、图像等元素,使画面美观、易读;熟悉印刷知识,例如不同的印刷工艺、纸张类型对设计效果的影响,以保证设计作品在印刷环节能达到预期效果。 ? 审美能力:有较高的审美水平,对时尚潮流、设计趋势敏感,能够创造出具有吸引力和独特风格的设计。 ? 创意能力:能够提出新颖的创意和设计概念,将客户需求转化为视觉上的表现形式。 平面设计岗位职责: ? 设计制作:根据项目需求,设计各种宣传材料,如海报、宣传单页、宣传册、展板等;负责公司品牌相关的视觉设计,包括品牌标志、品牌视觉识别系统(VIS)的维护和拓展;设计产品包装从结构到外观,要考虑产品特点和市场定位,以提高产品吸引力。 ? 与客户沟通协作:与客户或内部团队沟通,了解设计需求和目标,在设计过程中及时反馈进度,并根据反馈意见修改完善设计方案,确保最终设计符合要求。 ? 文件管理与输出:整理和保存设计文件,确保文件的完整性和可追溯性;负责设计作品的输出,如为印刷准备合适的文件格式和参数,或者为线上使用准备合适的分辨率和格式的图片等。 职位福利:(五险一金/包吃/包住/周末双休/年底双薪/房补/话补/交通补助/饭补/加班补助)
  • 3k-4k 经验不限 / 不限
    软件服务|咨询,电商平台,生活服务 / 未融资 / 15-50人
    任职要求:网店售前客服,在线沟通回复速度相对快
  • 10k-20k 经验1-3年 / 大专
    软件服务|咨询,电商平台,生活服务 / 未融资 / 15-50人
    【职位福利】周末双休,时间相对自由;提供高尔夫等高品质运动项目,清北专业培训,每月聚餐,加班补助。 【工作年限】2年以上工作经验 【学历要求】大专及以上学历 【职位描述】分配工单,约访客户,销售公司产品。公司提供平台和客户以及专业技能,提点20%-60%!
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    软件服务|咨询,电商平台,生活服务 / 未融资 / 15-50人
    职位详情: 招聘与安置 (公司可培训) 1.负责目标客户拓展及渠道开发,建立完和善营销渠道,维护好客户和公司的关系; 2.负责为需要劳务派遣的各大企业输入劳动人才; 3.开发新的资源并发展成公司的持续性客户; 4.为有需求的意向客户推荐安置岗位安排入职并进行后期维护等。 任职资格: 1.谈吐流利,思维清晰,仪表端正,善于沟通; 2.要有很强的责任心,自己有资源者优先; 3.对销售岗位渴望高薪资优先。 无责任底薪+高额提成上不封顶+弹性工时,对人力资源业务有了解并感兴趣月入过万不是梦! 看个人能力以及努力,公司有劳务资源,你就负责对接客户。 时间早八点半晚四点半,周末双休,节假日休息,老板奈斯,工作氛围超级好!童叟无欺 想挑战高薪得来!
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    软件服务|咨询,电商平台,生活服务 / 未融资 / 15-50人
    任职要求:勤奋务实,诚实可靠,能吃苦,有无快递经验均可。 职责: 1、负责区域内的物品送达及货款的及时返回; 2、执行业务操作流程,准时送达物品,指导客户填写相关资料并及时取回; 3、整理并呈递相关业务单据和资料; 4、客户的维护,客户咨询的处理和意见的反馈。