• 25k-50k·16薪 经验1-3年 / 本科
    新能源汽车制造 / 未融资 / 2000人以上
    一、职责描述: 1. 负责AVP、ANP等自动驾驶功能相关的测试策划,测试计划; 2. 负责AVP、ANP等功能系统级测试用例开发及实施; 3. 负责AVP、ANP等功能测试台架自动驾驶产品线搭建,自动化测试设备开发; 4. 负责自动驾驶软件版本管理与发布,以及测试问题管理; 5. 负责支持L2级自动驾驶(ACC/AEB/LKA/APA)功能测试、数据分析和问题定位 。 二、岗位需求: 1. *****大学本科及以上学历,自动化、计算机、软件、通信等专业; 2. 具备1年以上智能驾驶产品相关开发或软件测试经验,精通测试流程,熟悉测试用例设计方法,能深入分析产品需求,能深入分析开发设计并给出合理建议; 3. 熟悉车载ETH、CAN、CANFD、LIN协议; 4. 熟练使用CANoe、Vehicle SPY3等测试工具,有CAPL编程经验 ; 5. 具备良好的团队合作和沟通能力,具备独立解决问题的能力。
  • 10k-15k·13薪 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、完成公司及部门制订的绩效指标; 2、通过多种联系方式处理各类线索的挖掘与孵化,并分析和总结客户的需求及痛点,挖掘客户真实需求和潜在需求,加速线索培育,邀约演示/拜访,为销售团队输出高质量的商机,并协助销售追踪推进订单成单; 3、配合部门领导优化客户孵化流程,勾勒优质线索客户画像,对线索精准分类; 4、根据不同类型客户咨询情况,优化话术,为客户提供产品介绍以及价值传递; 5、对线索进行精细化分析与管理,对销售的跟进情况进行分析和反馈。 6、全部线上完成,无须外出。 任职要求: 1、**本科及以上学历,有2年及以上2B行业销售、电话销售经验; 2、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧; 3、具备一定的市场分析及判断能力,有良好的客户跟进、需求挖掘能力; 4、具有较强的学习能力和优秀的沟通能力,能灵活运用方法论; 5、具备较强的责任心,能够发挥主观能动性,有强烈的进取心,热爱工作,勇于面对挫折; 6、有团队协作精神,能够适应岗位的安排和调动,勇于挑战。
  • 7k-13k 经验不限 / 不限
    制造业 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责警用产品酒精测试仪的市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司产品年度销售计划; 2、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求,为客户提供满意周到的服务; 3、动态把握市场,定期向公司提供市场分析及预测报告; 4、收集一线营销信息和用户意见,对公司营销策略、售后服务等提出参考意见。 任职资格: 1、中专以上学历,热爱销售;可接受应届毕业生 2、善于学习和挑战新事物; 3、良好的沟通能力和团队协作精神; 4、能接受出差。 福利待遇: 该岗位薪资结构:无责底薪(3.5-4.5K)+提成(销售额6%-8%)! 1、五天八小时工作制,双休; 2、五险一金,节假日正常放假; 3、公司实行具有竞争性的薪酬激励机制; 4、公司设有完善的岗位培训机制和良性的晋升机会,为每位员工搭建适宜的晋升通道; 5、根据岗位工作特点,设有差旅补助、电话补助、交通补助; 6、公司提供住宿 公司自主研发生产销售于一体,在酒精测试仪行业处于领先地位,公司产品远销海内外,外销遍布德国、英国、意大利、瑞士等欧美发达国家警察部门,内销遍及全国各个省市警察部门。在国内酒精检测仪领域具有**的市场占有率,是国内**的一家被北上广深4大一线城市的警察部门都正式使用的酒精检测仪生产厂家。欢迎大家前来咨询投递
  • 8k-15k 经验不限 / 大专
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    欢迎能吃苦耐劳,有上进心,渴望成长的应届毕业生~ 1.负责区域内新团长开拓的执行,根据所辖市场特点,完成社区团长的摸排、拜访开拓、签约、培训及后续的销售提升; 2.负责老团长的维护,结合业务的营销策略和工具,帮助老团长提高业绩结果,达成业绩目标; 3.与负责区域内团长建立友好关系,主动推广公司各项活动,及时处理团长客诉,解决团长问题 4.及时完成上级领导安排的其他临时性工作 岗位要求: 1.有快消、o2o销售、社区团购等销售从业经验优先; 2.沟通表达能力优秀,对销售运营工作积极主动性高,且具备一定的数据分析能力 3.有本地社区团长,社区微商,或社区管理人员资源者优先; 4.吃苦耐劳,自驱力强,具有较强的抗压能力 5.目标意识及结果导向佳,追求卓越,渴望挑战;
  • 7k-12k 经验1-3年 / 不限
    制造业 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责警用产品酒精测试仪的市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司产品年度销售计划; 2、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求,为客户提供满意周到的服务; 3、动态把握市场,定期向公司提供市场分析及预测报告; 4、收集一线营销信息和用户意见,对公司营销策略、售后服务等提出参考意见。 任职资格: 1、中专以上学历,热爱销售;可接受应届毕业生 2、善于学习和挑战新事物; 3、良好的沟通能力和团队协作精神; 4、能接受出差。 公司自主研发生产销售于一体,在酒精测试仪行业处于领先地位,公司产品远销海内外,外销遍布德国、英国、意大利、瑞士等欧美发达国家警察部门,内销遍及全国各个省市警察部门。在国内酒精检测仪领域具有**的市场占有率,是国内**的一家被北上广深4大一线城市的警察部门都正式使用的酒精检测仪生产厂家。欢迎大家前来咨询投递。
  • 8k-15k 经验不限 / 大专
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    欢迎能吃苦耐劳,有上进心,渴望成长的应届毕业生~ 1.负责区域内新团长开拓的执行,根据所辖市场特点,完成社区团长的摸排、拜访开拓、签约、培训及后续的销售提升; 2.负责老团长的维护,结合业务的营销策略和工具,帮助老团长提高业绩结果,达成业绩目标; 3.与负责区域内团长建立友好关系,主动推广公司各项活动,及时处理团长客诉,解决团长问题 4.及时完成上级领导安排的其他临时性工作 岗位要求: 1.有快消、o2o销售、社区团购等销售从业经验优先; 2.沟通表达能力优秀,对销售运营工作积极主动性高,且具备一定的数据分析能力 3.有本地社区团长,社区微商,或社区管理人员资源者优先; 4.吃苦耐劳,自驱力强,具有较强的抗压能力 5.目标意识及结果导向佳,追求卓越,渴望挑战;
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    医疗|健康 / 未融资 / 50-150人
    1.通过电话与客户联系沟通(客户为公司提供),开发意向客户,引导客户在我司平台发表职称论文,销售专利等知识产权产品。 2.完成每月的销售额目标,收集、整理、分析客户意见,反馈至相关部门; 3.与客户保持良好的互动关系,规范化运营客户关系; 4.掌握产品知识与销售技巧; 5.完成临时分配的工作或任务,并配合其它部门完成相关工作。 职位要求: 1) 男女不限,学历不限; 2) 有一年以上企业销售或电话销售经验,接受销售工作的挑战,勇于开拓市场,期待销售工作的回报; 3) 优秀的抗压能力,商务谈判和公关能力,客户需求洞察力; 4) 强烈的团队合作意识及客户服务意识。 5) 对工作有热情,有创意,具有强烈的责任心和上进心; 加分项] 6) 市场营销类专业毕业; 7) 勇于挑战高薪,对目标坚持不懈。 工作时间: 早上9:00-12:00,下午13:40-18:00 周末双休,节假日正常休息。
  • 8k-13k·13薪 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    职位描述 1.负责软件产品和相关服务的销售和推广工作,完成分配的业务目标; 2.挖掘、开发、跟进和维护客户; 3.为客户介绍产品和解决方案; 4.参与商务谈判与合同签署,跟进项目实施及服务过程,确保项目成果实施; 5.负责项目回款; 6.定期维护客户关系,形成长期、良好、共同发展的客户关系; 7.根据客户及市场需求,对公司产品和服务提供建议。 任职条件 1.***本科或以上学历,具有2年以上软件销售、产品经理或者系统开发工作经验,可接受小白; 2.最好具备和政府打交道的经验,或者和政府相关人员正常沟通; 3.良好的人际交往、客户沟通和商务谈判能力; 4.有责任心,工作细致认真,对数字非常敏感; 5.具有强烈的开拓精神和签单欲望,敢于挑战; 6.具有较强的文案功底,能够独立撰写相关材料,熟练应用办公软件; 7.最好对农业保险及农业金融等领域有浓厚的兴趣和爱好,有一定的相关领域知识积累,可以优先考虑,也可以接受小白,但是要求学习能力。 附加信息: 候选人加分项:对农业保险及农业金融等领域有浓厚的兴趣和爱好,有一定的相关领域知识积累 工作时间:周末双休 上下班时间:09:00-18:00
  • 8k-16k 经验3-5年 / 大专
    电商,医疗丨健康 / 不需要融资 / 15-50人
    职位描述 1、负责国内业务部版块的业务开展、并制定有效的实施策略及工作计划,确保业务目标的实现; 2、关注市场动态,了解客户需求,提出并执行相应的业务策略; 3、推动业务增长,优化业务结构,提高业务效率; 4、与其他部门合作,协调内外部资源,推动国内业务的顺利进行。 任职要求: 1、(**大专)以上学历,商务、市场营销等相关专业背景; 2、具有3年以上B端的相关经验; 3、熟悉业务部的方法和工作,具备良好的战略制定和决策能力; 4、具备良好的沟通和人际关系技巧,工作态度好、执行力高、善于与客户、同事和上级进行有效的沟通;
  • 15k-30k 经验不限 / 大专
    教育,旅游 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1.负责公司产品的市场销售及推广,根据市场营销计划,完成销售指标。在总经理领导下根据年度销售任务,分解完成季度、月度销售目标,定期汇报工作情况; 2.负责区域内高校市场的客户资源开发,独立拜访拓展新客户,维护现有客户资源保持长期战略合作关系,不断扩大销售额与客户资源‌; 3.进行商务谈判工作,洽谈合作发展,全流程跟踪,拟定标书、报价、签订合同、收款; 4.了解国内同行业技术,行业动态资讯,负责区域内市场信息的收集及竞争对手的分析,以便及时发现市场机遇和挑战,并相应地调整销售计划和策略; 5.领导安排的其他任务。 任职要求: 1.***专科及以上学历,具有销售行业3年及以上的工作经验,对销售有热情度; 2.善于沟通,熟悉商务礼仪与熟练掌握谈判技巧,能接受短期出差; 3.有良好的的团队协作精神、良好的协调、沟通和把握全局的能力; 4.思维敏锐,富有创新精神,环境适应能力强,抗压能力强; 5.从事过智慧校园、智慧教室、在线教育、弱电项目、物联网相关产业市场营销业务等相关行业者或高校客户优先考虑。
  • 4k-5k 经验1-3年 / 不限
    本店是批发睡衣实体店,主要是批发销售配货点货等,上班时间朝九晚六,月休2天,不休有补贴,节假日提前下班,年底有年假奖金
  • 4k-8k 经验1-3年 / 大专
    医疗|健康 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标: 3、维护并开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 基本要求: 1、大专及以上学历,医药相关专业: 2、一年以上工作经验或医药代表、临床监查经验相关工作经验: 3、具有较强的沟通能力及交际技巧,亲和力强,能承受一定的压力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受较大的工作压力,有团队协作精神,善于挑战。
  • 10k-12k 经验1-3年 / 不限
    其他 / C轮 / 150-500人
    薪资: 驻店促销底薪3000+300全勤补助+200通行补助+提成/医药代表10000-12000 任职要求: 1.年龄20-55岁; 2.有医药相关专业及销售经验者优先 3.有药店工作经验优先 4.就近安排驻店门店 工作内容:门店驻店促销 职位福利:(五险一金/交通补助/加班补助) 工作地址:宁夏**自治区银川市金凤区砖渠新村 报名方式:请直接投递简历或来电咨询!
  • 7k-9k 经验1年以下 / 大专
    其他 / 未融资 / 2000人以上
    任职要求: 1、高中及以上学历,年龄18—35 岁,普通话标准; 2、沟通表达力强,有一定渲染力; 3、喜欢中国传统文化,有一定文化底蕴; 4、掌握一定酒水知识,并善于进行分享; 岗位职责: 1、学习中国传统文化、酒水文化及企业文化; 2、了解公司酒水产品体系,掌握产品知识; 3、了解客户诉求,为会员客户答疑解惑,进行酒水知识的讲解; 4、执行公司酒水推广策略,帮客户定制专属购酒方案; 5、做好客户的售后跟进,搭建长期良好合作关系。 福利待遇: 1、薪资待遇:无责底薪+绩效+提成,月综合收入6000元以上; 2、培训类:统一岗前培训(含补助)、中国酒水知识培训、中国传统文化学习、工作技能培训、外派进修等; 3、福利类:节假日福利、生日福利、父母孝亲福利、生育津贴(20000-40000元)等; 4、保障类:签订劳动合同,依法办理五险,每月18 号前发放工资,不拖延; 5、住宿类:公寓式住宿标准,中央空调、WiFi、冷热水等一应俱全,5S管理干净整洁; 6、假期类:国家法定节假日、带薪年假(5-15天)、病假、婚假、丧假、产假、陪产假、孕检假等;
  • 5k-6k 经验1-3年 / 大专
    / 未融资 / 15-50人
    岗位名称:业务代表 一、岗位职责: 1. 负责公司产品的市场推广和销售工作,完成公司设定的销售目标; 2. 拓展新客户,建立和维护客户关系,提高客户满意度; 3. 定期收集和分析市场信息,为公司的产品研发和市场策略提供依据; 4. 跟进项目进度,协调公司内部资源,确保项目顺利进行; 5. 参与商务谈判,签订销售合同,完成销售回款; 6. 提供售后服务,解决客户问题,提升客户体验。 二、岗位要求: 1. 学历要求:大专及以上学历,市场营销、国际贸易、商务管理等相关专业优先; 2. 工作经验:1-3年销售工作经验,有相关行业背景者优先; 3. 业务能力:具备较强的沟通协调能力,善于与人交流,具备一定的谈判技巧; 4. 分析能力:具备较强的市场分析能力,能够准确把握市场动态和客户需求; 5. 团队协作:具备良好的团队合作精神,能够与同事共同推进项目进展; 6. 诚信敬业:具备良好的职业道德,对工作认真负责,具备一定的抗压能力; 7. 语言能力:具备一定的英语水平,能够进行基本的英语交流。 三、薪资待遇: 1. 基本工资:根据公司规定及个人能力面议; 2. 绩效奖金:根据销售业绩及完成情况发放; 3. 员工福利:五险一金、带薪年假、节日福利等; 4. 职业发展:提供丰富的职业晋升空间,包括内部晋升、岗位调整等。 四、工作地点: 根据公司业务需求及个人意愿,分配至公司所在城市或指定区域。 五、应聘方式: 1. 邮箱投递:请将个人简历发送至公司指定邮箱; 2. 网络招聘平台:在公司指定的招聘平台投递简历; 3. 面试安排:收到简历后,公司会尽快安排面试。 欢迎有志之士加入我们的团队,共创美好未来!