• 25k-50k·14薪 经验5-10年 / 本科
    区块链 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、在人力资源团队中承担 HR PM 的角色,聚焦企业文化模块,借助多元化运营手段,传递组织声音,扩大文化影响力; 2、营造公司积极向上的文化氛围,利用多样化的渠道丰富完善各类企业文化活动项目,进行文化落地; 3、支持公司文化建设,了解业务,对组织有体感,推动文化体制机制建设、沉淀策略打法、监控落地运营。 4、能够主动贴近业务,去了解业务在文化融入,团队协作中遇到的困难和痛点,独立设计并实施解决方案。 任职要求: 1、**本科及以上学历,5年以上大型企业组织文化、品牌活动策划相关岗位的工作经验; 2、关注当下热点,有娱乐精神,有文化敏感度,自带互联网基因; 3、优秀的创意能力(图文视频)、文字功底、活动策划、项目管理、沟通协调能力; 4、强项目管理能力,主动自驱,具备主动获取资源的意识、擅长协同,结果导向。 5、英文可作为工作语言,听说读写流利,适应中英双语办公环境。 加分项: 数据分析运营能力 工作地点: 深圳
  • 15k-25k·13薪 经验10年以上 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1. 出色的文字把控能力,能快速高质量撰写各类文稿,包括不限于新闻通讯报道、深度访谈、案例萃取、工作报告、新媒体推文等等。 2. 新媒体运营推广实操经验,有成功作品案例,包括不限于视频号、抖音号、小红书等。 3. 组织制定年度文化宣传传播计划,通过多种渠道有效传播公司理念、价值观。 4. 负责管理企业文化案例收集、主题策划、稿件撰写、新闻宣传队伍管理等。 5. 参与公司文化活动、员工关爱计划、荣誉激励体系建设等工作。 任职要求: 1. 深厚强大的文字功底,能轻松驾驭各种文体; 2. 熟知新媒体运营逻辑,特别是视频新媒体,结果导向; 3. 对企业文化及新媒体传播有思考、有创新、有落地实践; 4. 以终为始,开放协作,对项目计划及实施有良好的把控能力; 5. 良好的沟通能力和组织协调能力。
  • 8k-13k 经验1-3年 / 本科
    新媒体 / 天使轮 / 50-150人
    工作职责: 1、直播销售传统文化类产品,泛国学周边产品,包括但不限于:红绳、贴纸、文玩、配饰、食疗、香等; 2、策划、录制传统文化相关课程; 3、针对不同产品,能通过背景文化内容输出,进行形象而吸引人的产品演示和讲解; 4、不定期培训团队的传统文化知识。 注:投递简历时请附上直播切片链接。谢谢! 任职要求: 1、本科以上学历,文化、社科、新闻、**学等专业(优秀者不限),儒释道等中华传统文化爱好者; 2、热爱中国传统文化,熟悉文化类产品; 3、具备极强的学习力、自驱力、抗压力,能不断拓展学习文化类知识。 加分项: 1、有信仰者加分; 2、有老师、培训、销售、直播经验者加分。 [公司简介] 塔下文化于2018年创立,是一家专注泛国学与传统文化领域的优质内容、IP与产品供应商,立志复兴中华传统文化,打造3亿用户的精神依归,成为泛国学赛道的优质内容与杰出产品的头部品牌。 公司以AI科技弘扬传统文化,以互联网模式驱动高效运营,以用户需求为中心打磨优质产品,目前旗下30+微信号矩阵、全网粉丝1200w+、日活100w+,精准付费用户近50万+。 当前,公司聚焦传统文化与大健康两条主赛道,并切入视频、直播、海外等新内容市场,创造更多用户热爱的杰出产品。
  • 25k-50k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、识别洞察研发团队面临的文化、管理问题或挑战,有针对性地发起以内容为主导的项目,以推动相应问题的解决; 2、为特定项目制定完整的内容传播方案,通过有效的内容和传播动作影响全球员工及管理者,传递文化、管理理念; 3、独立支持内容策划和生产,包括但不限于业务复盘、人物故事、管理议题研究报告、创意内容等,通过深度、扎实或有趣的内容推动公司及业务管理理念和企业文化在内部的传播和理解; 4、拓展和运营内外部文化内容渠道,通过善用渠道,甚至开发新渠道,提升内容传播效果; 5、具备国际化视角和快速学习能力,与其他横向国际化团队合作,共创适合文化传播的策略与内容。 职位要求: 1、本科及以上学历,新闻传播、广告、管理等相关专业优先; 2、5年及以上人力工作经验,有媒体、公关、品牌类相关工作经验者优先,具备扎实的访谈、写作和创意能力; 3、具有扎实的项目管理能力、策略能力,能够独立统筹、协作、沟通较为复杂的项目,善于协调内外部资源,与他人合作推动成果达成; 4、逻辑思维好,知识结构有一定广度,对新事物、新知识的理解与学习能力强,视野开阔、思维活跃; 5、有较好的英语听说读写能力,英文可以作为工作语言者优先。
  • 20k-40k·16薪 经验5-10年 / 本科
    物流|运输 / A轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1、根据公司文化导向,协助建立并完善运力及战略、体验规划、市场GR 荣誉体系、文化传导宣传体系; 2、根据人力资源整体规划,重点推动员工幸福感、成就感、尊严感的项目落地、员工诉求及沟通渠道建立,长期推动蓝领文化落地与践行; 3、承接集团、总部及体系大型活动统筹,明确整体推动计划并严格监控落地实施; 任职要求: 1、本科及以上学历,互联网、咨询公司行业背景者优先; 2、具备良好的逻辑与体系化设计能力、优秀的沟通能力以及解决问题的能力,能够基于专业做出独立判断; 3、主动思考,高自驱及执行; 4、熟练使用PS等宣传、剪辑工具,输出统一文化宣传图库及模板;
  • 15k-30k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、作者运营:负责抖音创作者运营,为垂类重点赛道的优质作者规模、优质投稿等指标负责;深入理解垂类创作者诉求,对好作者好内容有洞察,对如何帮助作者更好的在抖音运营和成长,提升创作者在平台的内容投入度和经营意愿有理解; 2、内容运营:对垂类内容生态建设负责,能基于站内生态和用户需求,挖掘优质内容,包括不限于规划全年平台活动/内容、热点策划、活动统筹等,对相关运营效果和数据指标负责; 3、横向合作:负责跨部门项目合作,协调站内外资源,落地节点事件线上、线下活动。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年及以上运营经验; 2、内容判断力及策划能力强,喜欢内容,熟悉短视频平台玩法及全网最新流行文化,有较强的用户洞察能力,能够准确洞察用户的内容偏好; 3、具备策略意识和总结复盘能力,以业务视角进行数据分析,具备通过数据驱动解决问题的实际经验; 4、优秀的逻辑表达能力与结构体系化思维,出色的沟通能力,善于调动站内外资源,有良好的协作精神,善于跨部门联动推进项目落地。
  • 15k-25k·13薪 经验5-10年 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 参与制订公司企业文化规范与规划。 2. 组织制定并落实公司的企业文化规范标准(包括但不限于价值观、行为标准等)。 3. 负责组织运营公司媒体平台,包括不限于内刊、新媒体平台等。 4. 组织制定年度文化传播计划,通过多种渠道有效传播公司理念、价值观。 5. 制定年度文化活动、员工关爱等计划并牵头有效组织进行文化活动。 6. 负责管理企业文化案例收集、主题策划、稿件撰写、新闻宣传队伍管理等。 7. 负责新闻宣传相关文字、图片、视频方向调性把控,开展宣传主题策划。
  • 20k-30k·15薪 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 500-2000人
    职位描述: 1、根据公司文化导向,协助建立并完善销售及产研团队的荣誉体系、文化传导和宣传体系; 2、根据人力资源整体规划,重点推动员工幸福感、成就感、尊严感的项目落地,建立完善员工诉求及沟通渠道,长期推动企业文化的落地与践行; 3、承接集团、统筹组织部门的大型活动,明确整体推动计划并严格监控落地实施。 任职资格: 1、本科及以上学历,文学类专业优先,5年以上企业文化相关工作经验; 2、热爱企业文化工作、有文化思考深度和感知能力,对组织文化建设有自己的体系化思考; 3、具有优秀的创意能力、优秀的文字功底、能独立撰写各类型新媒体稿件,思维活跃、反应力强; 4、有成功的、落地的文化内容作品,企业文化制度类建设和落地经验,对新媒体信息始终保持敏感并学习借鉴方法; 5、熟练使用视频剪辑工具,能独立输出优质视频产品;对新媒体及社群运营玩法有深入了解及实践; 6、性格开朗、积极,具有较高的自驱力、抗压能力强。
  • 6k-10k·13薪 经验1-3年 / 本科
    YY
    社交媒体 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1.参与日常员工文化活动组织策划与落地执行; 2.负责各类活动宣传等新媒体运营; 3.负责社团、生日等员工活动运营; 4.协助其他人事相关工作(仓储管理、预算、账目报销、供应商对接等)。 任职资格: 1.***本科学历,有1年以上企业文化相关工作经验; 2.有自驱力、交付力和责任心,主动跟进、闭环项目,有活动组织经验者优先; 3.具备良好文字功底和排版能力,能独立撰写活动宣传文案,熟悉新媒体运营; 4.具备Photoshop、视频剪辑等技能者优先考虑; 5.具有一定沟通协调能力,喜欢并擅长与人打交道,有想法有创意。
  • 1k-2k 经验不限 / 不限
    工具类产品 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1. 负责公司App产品的市场推广和用户增长工作;2. 执行兼职推广计划,确保达成公司设定的用户增长目标;3. 通过多种渠道(包括但不限于社交媒体、论坛、线下活动等)进行App的推广和宣传;4. 与潜在用户建立联系,解答用户疑问,提升用户对App的认知度和使用率;5. 收集市场反馈,分析用户行为,为产品改进和市场策略提供数据支持;6. 定期提交推广报告,包括用户增长、活跃度、留存率等关键指标;7. 遵循公司推广策略,不断优化推广方法和手段,提高推广效率。 岗位要求: 1. 高中及以上学历,市场营销、广告等相关专业优先;2. 有一定的互联网行业背景,了解App推广的基本方法和渠道;3. 具备良好的沟通能力和语言表达能力;4. 工作细心认真,有较强的责任心和执行力;5. 能够适应灵活的工作时间,保证每周至少20小时的工作时间;6. 有一定的文案撰写和编辑能力,能独立完成推广文案的撰写;7. 有推广经验者优先。 岗位待遇: 1. 薪资:底薪+提成,根据推广效果和业绩发放;2. 兼职性质,工作时间灵活,可根据个人情况安排;3. 提供推广所需的资源和工具;4. 表现优秀者,有机会获得额外奖励或转为全职员工;5. 获得公司内部培训和学习的机会,提升个人职业能力;6. 良好的团队氛围和职业发展空间。 岗位JD: 【App推广员(兼职)】 岗位职责:- 负责公司App产品的市场推广和用户增长;- 执行兼职推广计划,达成用户增长目标;- 利用社交媒体、论坛、线下活动等多种渠道进行App推广;- 与用户建立联系,解答疑问,提升App认知度和使用率;- 收集市场反馈,分析用户行为,为产品改进提供建议;- 定期提交推广报告,包括关键指标分析;- 优化推广方法,提高推广效率。 岗位要求:- 高中及以上学历,市场营销、广告等相关专业优先;- 了解互联网行业和App推广渠道;- 具备良好的沟通和表达能力;- 工作认真负责,有较强的执行力;- 灵活的工作时间,每周至少20小时;- 有文案撰写能力;- 有推广经验者优先。 岗位待遇:- 底薪+提成,业绩挂钩;- 兼职,时间灵活;- 提供推广资源和工具;- 优秀者有机会获得额外奖励或转正;- 提供培训和学习机会;- 良好的团队氛围和职业发展空间。
  • 15k-25k 经验不限 / 不限
    企业服务,消费生活,电商 / 未融资 / 50-150人
    支付宝碰一碰收款码兼职业务员岗位JD如下: 岗位名称:支付宝碰一碰收款码兼职业务员 岗位职责: 1. 负责支付宝碰一碰收款码业务的推广和宣传。 2. 开发新客户,维护老客户,与客户保持良好的沟通。 3. 完成公司设定的业绩目标,收集市场信息,反馈市场竞争情况。 岗位要求: 1. 态度积极,勤奋努力,有较好的自我驱动力。 2. 具有良好的沟通能力和服务意识。 3. 有相关销售经验者优先。 4. 熟悉支付宝或收款码业务者优先。 任职资格: 1. 专科及以上学历。 2. 熟悉支付宝或社交媒体平台运营方式。 3. 有良好的团队协作精神和责任感。 4. 能承受一定的工作压力,具备优秀的自我调节能力。 工作时间:弹性工作制,时间自由安排。 薪资待遇:底薪+业绩提成,业绩优秀者可获得丰厚奖金。 岗位亮点: 1. 推广难度较低,适合兼职。 2. 支付宝平台流量大,业务前景好。 3. 公司提供培训和资源支持,上手容易。 4. 工作时间自由,不影响主业工作。 岗位描述: 我们欢迎所有有激情、有活力、有自我驱动力的人加入我们的团队。支付宝碰一碰收款码兼职业务员岗位JD如下: 岗位名称:支付宝碰一碰收款码兼职业务员 岗位职责: 1. 负责支付宝碰一碰收款码业务的推广和宣传。 2. 开发新客户,维护老客户,与客户保持良好的沟通。 3. 完成公司设定的业绩目标,收集市场信息,反馈市场竞争情况。 岗位要求: 1. 态度积极,勤奋努力,有较好的自我驱动力。 2. 具有良好的沟通能力和服务意识。 3. 有相关销售经验者优先。 4. 熟悉支付宝或收款码业务者优先。 任职资格: 1. 大专及以上学历。 2. 熟悉支付宝或社交媒体平台运营方式。 3. 有良好的团队协作精神和责任感。 4. 能承受一定的工作压力,具备优秀的自我调节能力。 工作时间:弹性工作制,时间自由安排。 薪资待遇:底薪+业绩提成,业绩优秀者可获得丰厚奖金。 岗位亮点: 1. 推广难度较低,适合兼职。 2. 支付宝平台流量大,业务前景好。 3. 公司提供培训和资源支持,上手容易。 4. 工作时间自由,不影响主业工作。 岗位描述: 我们欢迎所有有激情、有活力、有自我驱动力的人加入我们的团队。支付宝二维码升级成碰一碰二维码,2分钟一户,市场空白。大量需要兼职合作伙伴,捡钱业务。
  • 15k-30k 经验不限 / 大专
    教育 / 未融资 / 50-150人
    职位概述: 文化课规划师是负责为学校或教育机构提供文化课规划、课程设计、教学材料编写等服务的专业人员。他们需要具备教育行业背景和专业知识,能够根据学生的需求和市场趋势制定合理的课程方案,提高教学质量和效果。 主要职责: 1. 根据市场需求和学生需求,制定文化课课程规划,包括课程目标、内容、形式和时间安排等。 2. 设计和编写文化课教学材料,包括教案、PPT、练习册、评估表等,确保教学内容符合课程标准和质量要求。 3. 与教师合作,监督和评估教学质量,提供教学支持和改进意见,确保教学效果达到预期。 4. 定期收集和分析学生的学习数据和反馈,调整课程内容和形式,以满足学生的需求和提升教学质量。 5. 参与市场调研,了解竞争对手和行业动态,为课程规划提供参考和依据。 6. 协助招生和宣传工作,提供课程介绍和宣传材料,扩大品牌知名度和影响力。 职位要求: 1. 本科及以上学历,教育学、教育心理学、课程与教学论等相关专业优先。 2. 至少2年以上教育行业工作经验,熟悉教育行业发展趋势和市场需求。 3. 具备良好的沟通协调能力和组织能力,能够与教师、学生、家长和合作伙伴进行有效沟通和合作。 4. 具备较强的学习能力和创新意识,能够不断学习和掌握新的教育理念和方法。 5. 熟练使用办公软件和教学软件,具备基本的网络知识。 加分项: 1. 有海外留学或工作经历,了解国际教育体系和趋势。 2. 具备教师资格证或相关职业资格证书。 3. 有成功开发和推广文化课课程的经验。 我们欢迎热爱教育事业、有责任心、有创新精神的您加入我们的团队!
  • 12k-15k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,广告营销,电商 / 不需要融资 / 15-50人
    1:每天可以抽空2-3小时 2.积极主动,沟通能力强,有良好的执行能力。 3.每天需要20-40分钟发布短剧影视,熟悉短视频 爱学习,能坚持 4.长期收益稳定 只要按照步骤操作 5.持续优化发布流程,提高工作效率 6.可接受在校生/学生、可接受小白/无经验/ 可短期可兼职,欢迎优秀应届毕业生(可提供实 习证明),长期稳定! 任职要求: 1、执行力强,在短视频的领域有想法 2、无需经验,有师傅(公司提供素材) 3、具有良好的团队合作精神
  • 15k-25k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 50-150人
    职位概述: 我们正在寻找一位具有创新思维和良好人际交往能力的兼职互联网推广员,轻松过万,负责公司的在线业务推广工作。该岗位需要与团队成员密切合作,利用各种在线平台和社交媒体推广公司产品和服务。 主要职责: 1. 利用各种在线平台和社交媒体推广公司产品和服务,提高品牌知名度和曝光率。 2. 制定并执行有效的推广策略,包括内容创作、活动策划、广告投放等。 3. 跟踪推广效果,分析数据,提出优化建议。 4. 与团队成员密切合作,共同完成推广任务。 5. 积极拓展新渠道,开发潜在客户。 职位要求: 1. 市场营销、电子商务等相关专业优先。 2. 熟悉互联网推广手段和工具,有相关经验者优先。 3. 具备良好的沟通协调能力和人际交往能力。 4. 具备强烈的责任心和良好的团队合作精神。 5. 熟悉各种在线平台和社交媒体,能够熟练运用各类工具和插件。 加分项: 1. 有成功推广案例或相关项目经验。 2. 熟悉SEO和SEM技术,有相关实践经验。 3. 对新兴的互联网推广手段有独到见解。 我们提供: 1. 竞争力的薪酬和福利。 2. 良好的工作环境和团队氛围。 3. 丰富的职业发展机会和培训资源。 岗位附加信息: 1. 工作时间:可根据自己的时间安排进行灵活安排,但需要保证工作任务的完成。 2. 工作地点:可在家中或任何网络连接顺畅的地方进行工作。 3. 如有需要,推广员需参加公司定期举办的线上或线下会议,以分享经验和交流想法。 我们期待您的加入,共同为公司的在线业务发展贡献力量!请将您的简历发送至我们的招聘邮箱,我们会在收到简历后尽快与您联系。
  • 旅游,文娱丨内容 / B轮 / 15-50人
    平面设计/美工((音乐&文化产业链)) 职位描述: 1. 配合公司完成音乐节、音乐产品等整体视觉的产出与周边视觉产品的创意与制作; 2. 配合公司完成公司的宣传物料、平面设计、文本设计的创意与制作; 3. 配合协助公司其他部门完成公司项目的创意与设计工作; 4. 公司安排的其他类视觉或设计的相关工作; 岗位要求: 1. 本科以上学历 2. 平面/视觉设计相关专业毕业 3. 沟通能力强,形象佳,气质阳光 4. 有过相关工作或实习经历者优先 请上传作品