• 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责对接抖音支付的各家银行通道能力建设,包括但不限于:通道能力提升,成本优化、营销方案和用户规模提升等; 2、负责与主流支付通道的需求沟通,商务谈判,项目推进等工作,提升通道能力,满足业务需求; 3、与运营、产品、技术等部门密切合作,配合做好业务支持工作; 4、负责研究和跟踪合作伙伴产品变化,分享支付合作伙伴创新产品解决方案帮助业务提升支付转化率。 职位要求: 1、本科及以上学历,有对接银行等机构工作经验,具备优秀的商务沟通能力,善于与他人合作; 2、拥有丰富的行业合作资源,善于沟通和资源整合,具备敏锐的市场感知能力、洞察力,准确的判断能力、决策能力; 3、熟悉微信支付、支付宝合作流程、产品流程者优先; 4、具备优秀自驱的项目管理和项目推动能力。
  • 20k-35k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责游戏机构日常引入、运营维护,对游戏机构开播数量/营收负责; 2、健全游戏机构在平台的盈利能力,推动不限于打赏、小手柄、星图等多种变现方式的政策优化和流程改进; 3、丰富游戏机构的产品工具,推动公会端运营平台、产品工具等适配游戏业务迭代改造; 4、推动游戏机构的违规治理,挖掘不良内容和违规作弊行为,落实准入和清退机制,提升优质游戏内容占比,维护游戏直播生态环境健康。 职位要求: 1、游戏直播用户,对不同品类内容和变现模式有充分理解; 2、3年以上游戏直播平台品类运营/公会运营经验,对游戏行业(平台、厂商、公会等)各角色有充分认知; 3、具有较强的逻辑思维和语言沟通能力,一定的数据分析基础。
  • 25k-35k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、 负责金融机构资金合作中售前方案和系统设计对接工作; 2、 负责资金业务中已对接金融机构系统改造工作; 3、 负责资金业务后台系统的标准化迭代; 4、 负责上下游协作部门的需求承接和落地; 任职要求: 1、学历大学本科以上,3年以上工作经验; 2、熟悉消费信贷业务,熟悉助贷业务的合作模式和系统对接模式; 3、 有中后台系统产品相关经验,具备一定的抽象思维能力和标准化能力优先;
  • 25k-50k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    【1】希望看到这条招聘信息的你是不甘于现状,有雄心有抱负的人。 你可以是只身一人来北京打拼的北漂,为了自己的梦想背井离乡;也可以是地道的老北京,不想被条条框框束缚,寻找一个迸发点。 【2】希望你不仅仅是为了养家糊口而找一份工作,希望你的工作成 为你的兴趣,你的兴趣成为你的工作。 很多写诗的人,因为迫于生活不再写诗了,很多有生活的人却依然继续。 一、产品类别: (1)高端养老社区 国寿旗下有行业超高端养老社区品牌《国寿嘉园》,中高端养老社区《椿萱茂》,我们有各种适老化养老社区满足各种中高端客户需求。 (2)财富规划(保险领域) 给高净值客户提供:资产保全,财富传承,避债,子婚姻资产隔离等资产规划服务。给普通客户提供:大病,医疗,养老,教育金等金融服务。 (3)财富规划(广发银行领域) 2016年中国人寿成为广发银行单一股东,我们经过6年的资源整合,现在可以一站式给客户提供综合业务,包括:银行理财,大额存单,信用卡,借记卡,员工工资卡等财富服务。 1、工作时间:弹性工作制。周一到周五上午8:30---10:00,其余时间自由支配; 2、工作环境:公司提供良好的办公环境,工作轻松、气氛活跃; 3、完善的培训:有无经验均可,公司有完善的培训机制,通过学习和自己总结掌握各项知识; 4、团队管理:组建属于自己的养老财富规划师团队,为更多客户提供优质的金融服务。 二、任职要求: 1、本科及以上学历,25--50岁,金融、财务、管理、人力资源等相关专业优先; 2、在北京工作一年以上,有相关工作经验者优先; 3、具备市场开拓能力以及良好的客户沟通能力,关系管理能力及谈判技巧; 4、积极向上,勤奋好学; 5、诚实守信,具有良好的团队合作精神; 6、有强烈的企图心,具备一定的抗压能力; 7、优秀者可适当放宽条件; 三、薪资待遇: 1、薪金:底薪+提成+综合金融佣金+各项福利津贴; 2、晋升机制透明,通过自己的努力不断学习专业技能、组建自己的团队,拥有无上限的收入及广阔的发展空间; 3、根据业绩的完成情况,不定期的安排国内外旅游活动。
  • 25k-40k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团金融服务平台成立于2016年,以“场景+金融”模式,携手合作伙伴构建开放生态,为美团平台用户和商户提供底层账户、支付通道、信贷、保险和理财等金融解决方案。我们致力于以科技为核心,助力金融机构打通金融普惠“最后一公里”。我们期待与大家共同完成每一件平凡而卓越的事情,一起为用户提供优质的产品体验,守护用户的资金安全,让生活变得更美好。 岗位职责 1、负责保险机构合作策略的制定和执行,确保保险机构关系的稳定和持续发展。 2、负责寻找、筛选和评估潜在的保险机构合作伙伴,并与其进行有效的沟通和谈判,达成合作。 3、跟进保险机构的业务执行情况,监控合作项目的进展和效果,并提出相应的调整和改进意见。 4、分析市场和行业动态,了解市场的合作模式和策略,为业务提供参考和建议。 5、多部门协同,共同推进设计更有竞争力的保险产品、提供质量更好的保险服务,并牵头设计保司合作的规则和考核指标。 岗位基本需求 1、大学本科及以上学历,至少5年以上的保险机构合作经验,熟悉保险行业的运作模式和市场规律优先。 2、具备良好的沟通和谈判能力,能够与各级合作伙伴建立良好的合作关系。 3、有直接参与或领导保司管理项目的经历优先,能设计评估指标并推动管理工作落地,实现服务质量提升目标,善于总结、提炼并形成正向业务循环。 4、能结合业务实际需要转化为有效的工作方法,能够高效的跨部门沟通和跨团队协作,责任心强。逻辑清晰,沟通能力好,愿意持续主动学习。 岗位亮点 1、美团平台是线上线下融合的平台,涉及行业非常多,且均属于行业头部,有影响力。 2、能够独立负责平台相应的商务合作项目。 3、天花板高,从美团生态参与方视角看,场景非常丰富,包括外卖、优选、小象超市、到餐、出行等,待挖掘的创新方向非常多。
  • 8k-16k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    **职位名称:养老规划师** **所属部门:养老规划部** **工作地点:[城市名称]** **岗位职责:** 1. **养老规划咨询**:为老年人及其家庭提供专业的养老规划咨询服务,包括但不限于养老方式、财务规划、健康管理、生活照料等方面。 2. **方案设计**:根据客户的具体需求,制定个性化的养老规划方案,确保方案的科学性、实用性和可行性。 3. **沟通协调**:与客户保持良好的沟通,了解客户需求,解答客户疑问,确保养老规划方案的有效实施。 4. **市场调研**:定期进行市场调研,收集和分析养老行业相关信息,为养老规划提供数据支持。 5. **团队协作**:与养老规划团队紧密合作,共同推进养老规划项目的实施。 **任职要求:** 1. **学历要求**:本科及以上学历,养老管理、社会工作、金融、市场营销等相关专业优先。 2. **工作经验**:1-3年养老规划或相关领域工作经验,具备良好的养老行业知识背景。 3. **沟通能力**:具备出色的沟通能力,能够与不同年龄、背景的客户建立良好关系,有效传达养老规划理念。 4. **专业技能**:熟悉养老行业相关政策法规,具备一定的财务规划、健康管理等专业知识。 5. **发展潜力**:具备较强的学习能力和适应能力,有志于在养老行业长期发展,有较大的晋升空间。 6. **团队合作**:具备良好的团队合作精神,能够适应快节奏的工作环境。 **岗位优势:** 1. **朝阳产业**:养老行业是国家重点发展的朝阳产业,具有广阔的发展前景。 2. **晋升空间**:公司提供良好的晋升通道,表现优秀的员工将有机会获得更高级别的职位。 3. **专业培训**:公司提供定期的专业培训,帮助员工提升业务能力和职业素养。 4. **福利待遇**:享有完善的福利待遇,包括五险一金、带薪年假、节日福利等。 **应聘方式:** 请将个人简历发送至[公司邮箱],邮件主题请注明“应聘养老规划师+姓名”。我们会尽快安排面试,期待您的加入!
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    科技金融,金融业 / 上市公司 / 2000人以上
    养老金升级签约助理 一,工作内容: 1,帮经理电话回访邀约老客户来参加公司举办的讲座沙龙旅游等活动; 老客户参加活动可领取礼品和免费享用五星级餐宴(如广州酒家或花园酒店) 2,协助经理接待或拜访递送礼品保单给老客户,帮客户梳理保单,服务好老客户,促成客户二次续期(礼品有如茶具零食包旅行箱五谷粮油等); 3,在活动现场协助经理接待老客户,筛选登记出有意向接受养老金规划福利升级服务的客户,交给主管经理后期跟进洽谈成交,老客户续签单就有10%-20%提成; 不用找客户不用开发身边人,公司提供老客户资源,跟进服务好老客户; 二,工资待遇(不包吃住): 底薪4000-8000元+10%-20%保单提成+政策奖金+定期团建等,同事普遍月薪在7000-20000元左右; 三,年龄及学历要求: 25-45岁男女不限经验不限,大专或以上学历(全学信网可查)无犯罪纪录,不是征信老赖黑名单; 四,上班时间: 周一至五 9:00-17:00不加班,中午2小时休息,周六日双休;法定节假日休; 五,上班及面试地点安排: 广州市天河区天河北路28-32号时代广场东座中国人寿广州总部(3号线林和西地铁B口580米)10月30日起逢周一至五的任一天上午10点10-11点30或下午的14:30-16:30时间段可面试; 此岗位属于内部直招不经第三方,如有意向请投简历或直接留言,谨防上当受骗,谢谢!
  • 10k-20k·13薪 经验不限 / 大专
    科技金融,金融业 / 上市公司 / 2000人以上
    月薪1w、天河高端社区养老金约访员 一,工作内容: 1,打15个左右电话很快完成,回访电话通知老客户回来参加公司举办的讲座沙龙旅游等福利娱乐活动(活动现场老客户享受免费星级餐宴)接待登记好有意向升级养老金投保的老客户,老客户现场交由主管跟进洽谈,每续约一单你就有3k-1w保单提成; 2,协助陪同主管做好老客户的售后约访或接待工作,将公司礼品或保单送给公司附近的客户(客户来公司领取亦可,礼品有如茶具零食包旅行箱五谷粮油等)服务好公司现有老客户,无需开发身边人,老客户自然会二次续约;老客户大多数是45-65岁的高收入高素质高端社区的群体; 二,收入待遇 (不包吃住) 无责底薪4000元+售后保单续费提成+服务津贴金+周末双休+定期团建等,同事到手月薪在8k-3w元左右(无责指无销售业绩及无销售任务要求,售后保单续费提成是多劳多得) 三,年龄及学历要求: 25-44岁男女不限经验不限,大专或以上学历(非***也可,学信网可查)无犯罪纪录,不是征信老赖黑名单; 四,上班时间:周一至五 9:00-17:00不加班,中午2小时休息,周末双休; 五,上班及面试地点安排: 广州市天河区天河北路28-32号时代广场东座中国人寿广州总部(3号线林和西地铁B口580米) 11月4日起逢周一至五的上午10点10-11点30或下午的14:30-16:30时间段可面试;
  • 8k-12k 经验5-10年 / 本科
    企业服务,医疗丨健康 / 未融资 / 少于15人
    1.在上级部门的领导下,全面负责康养中心的日常运营管理,制定并执行康养中心的发展规划和年度工作计划; 2.建立健全康养中心的各项规章制度,确保康养中心的运营合法合规、规范有序; 3.负责康养中心的人员管理,包括招聘、培训、考核、激励等,打造一支高素质的服务团队; 4.制定养老项目服务方案,组织开展康养中心的各项服务工作,包括生活照料、医疗护理、康复保健、文化娱乐等,确保老年人得到优质的服务; 5.加强与老年人及其家属的沟通与交流,并落实回访工作,及时了解他们的需求和意见,不断改进服务质量; 6.负责康养中心的财务管理,合理控制成本,确保康养中心的经济运行平稳; 7.积极拓展康养中心的社会资源,争取政府和社会各界的支持与合作; 8.处理各类突发事件,保障康养中心的安全和稳定。
  • 15k-30k 经验不限 / 大专
    医疗|健康 / 上市公司 / 150-500人
    行业优势:中国已经步入老龄化社会,很多人考虑未来养老的问题,是非常有前景的行业。随着公司快速发展,目前正着力打造一批优秀的养老规划专业人才(底薪1.6万-4万+提成20-25%),行业魅力就是收入无上限可以挑战高薪。 岗位要求:25-45岁左右,大专以上学历,有金融、高端地产、医疗健康等行业经验,以及有创业经历者优先考虑,有能力可以放宽条件,欢迎推荐或自荐! 上班时间早上9:00-下午6:00,午休2小时。法定节假日休息,销售主要负责运营与开发高净值客户。 我们在全国48城市拥有高端候乌度假养老社区,同时526家医院合作医疗服务。全国社区集居家生活、美食餐饮、医疗护理、文化娱乐、健身运动等全方位的服务与功能于一体。社区搭建的“医院临床诊疗+社区配建二级康复医院+CCRC持续关爱养老社区”三层次医养服务体系,将全面提升社区居住者健康质量。
  • 18k-21k·13薪 经验5-10年 / 本科
    医疗丨健康,其他 / 不需要融资 / 15-50人
    主要工作职责 一、运营标准流程建立 1.统筹标准作业流程体系搭建、SOP编写、培训、执行,并持续新增、修订与废止,确保标准文件的适应性、协调性、完善性; 2.制定管理规范,业务流程,维系标准化工作有序开展; 3.梳理质控标准、规范,探讨质控管理思路,降低运营风险、提升项目竞争力; 4.督导标准化作业流程执行情况,确保标准文件有序训练、实施; 二、运营管理 1.统筹管家服务、活动课程系统整体功能发挥、全面负责运营规划的落地执行,参与一线面客服务及指导工作; 2.根据公司战略及年度经营计划编制部门年度工作计划并有序分解执行,组织协调资源保证计划目标的达成; 3.编制部门费用预算,并做好预算执行情况的跟踪反馈与汇总分析; 4.负责运营部经营收入指标的达成及成本费用的控制; 5.规划部门建设与人员发展,编制部门岗位设置方案,组织工作分工,明确岗位职责; 6.制定、完善项目运营考核激励体系,对考核执行情况进行监控,保证考核激励体系的有效运行; 7.负责运营团队的梯队建设,制定管理制度,进行职业规划,提高凝聚力,降低员工离职率,承担核心员工的培养与发展,关怀人员,保证员工满意度; 8.负责品牌推广策略的制定及执行; 9、研究和分析行业发展情况,不断优化调整运营策略。 任职资格 1、有养老相关法律法规、企业管理知识、养老产业政策及养老专业相关知识储备;2、具备运营管理及战略规划方面的相关知识;3、具备成本控制能力;4、具备丰富的团队管理及领导经验,有较强的领导能力。5、具有大局观,有较强的管理、沟通协通能力,具备领导团队达成目标的能力,尊重老人待老人胜似亲人,能与员工形成和谐团队;6、具备相关行业工作经验者,优先考虑;
  • 5k-10k 经验3-5年 / 本科
    其他 / C轮 / 150-500人
    【任职资格】 1.本科及以上学历,师范类或相关专业,持有教师资格证; 2、具备较强的学科功底和丰富的知识储备,熟悉初高中相应科目的课程设置,对中**有较深入的分析研究,熟悉中考、**命题规律.. 3、具备较强的文化功底和丰富的知识,普通话流利,上课时能旁征博引,擅长与学生进行交流,能充分调动学生的积极性; 职位福利:五险 工作地址:株洲天元区博古山路武广国际西苑6栋2楼商铺 报名方式:请直接投递简历或来电咨询! 公司介绍:专注于k12教育培训机构
  • 4k-7k 经验1年以下 / 不限
    其他 / 上市公司 / 15-50人
    **岗位名称:养老护工** **岗位描述**: * 负责老年人的生活护理、医疗保健、心理疏导等工作 * 确保老年人的日常生活正常进行,如喂食、洗澡、清洁等 * 对老年人的健康状况进行观察,及时处理异常情况,协助医生进行治疗 * 提供心理疏导,帮助老年人排解孤独、焦虑等情绪 * 协助家庭成员照顾老人,与老人建立良好的沟通和关系 * 积极学习新知识,提高专业技能,为老人的健康和幸福做出贡献 **岗位要求**: * 具有良好的职业道德和较强的责任心,能够细心、耐心地照顾老年人 * 具备护理、康复等相关专业知识和技能,有相关从业经验者优先 * 善于沟通,能够与老年人建立良好的关系,了解他们的需求和感受 * 有较强的团队合作和奉献精神,能够积极参与团队的工作和活动 * 能够适应养老机构的工作环境和规章制度,遵守安全操作规程 **岗位亮点**: * 提供一个充满爱心的环境,照顾需要特殊关爱的老年人 * 与专业的同事一起工作,共同为老年人的健康和幸福努力 * 有机会获得专业的培训和发展机会,不断提升自己的专业素养 * 获得一定的薪酬和福利,为自己的付出得到应有的回报 希望这个岗位JD能帮到您!
  • 8k-15k·24薪 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 50-150人
    职位名称:养老护理员 工作职责: 1. 提供专业的养老护理服务,确保老年人得到舒适、安全和健康的生活护理。 2. 监督和帮助老年人进行日常活动,如洗漱、进食、如厕、移动等。 3. 定期检查老年人的健康状况,记录并报告异常情况。 4. 辅助老年人进行运动和康复训练,提高其身体和心理的健康水平。 5. 负责维护养老机构的清洁和卫生,确保养老院的环境符合卫生和安全标准。 6. 遵守养老机构的规定和制度,并尊重老年人的隐私和权利。 7. 参与团队培训和知识分享,提高自身的专业素养和服务水平。 8. 完成其他与养老护理相关的工作。 职位要求: 1. 年龄在18岁以上,具有相关工作经验或培训合格证书。 2. 熟悉老年人的护理需求和技能,能够提供高质量的服务。 3. 具有基本的沟通和人际交往能力,能够与老年人建立良好的关系。 4. 具备一定的英语阅读和写作能力,能够阅读和理解相关文件和协议。 5. 具有团队合作精神,能够与同事和上级合作,共同完成任务。 6. 具有强烈的责任心和职业道德,能够保证老年人的安全和健康。
  • 消费生活,其他,房产家居 / 未融资 / 50-150人
    以下是针对您需求的修改版岗位JD: 职位名称:护理员 工作职责: - 在医院、养老院或社区养老护理机构中,负责为病人或老人提供日常的护理和照顾,包括换药、清洁、饮食、起居等 - 协助医生或护士进行治疗和护理工作,包括观察病情、记录护理记录等 - 在白班期间负责照顾病人或老人的日常生活,确保他们的生活品质得到保障 - 负责维护病人或老人的个人卫生,包括洗漱、换洗衣物等 - 协助机构管理人员处理日常事务,包括打扫卫生、洗碗、消毒等 职位要求: - 具有相关的护理或护理员经验,有熟练的技能和知识 - 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与不同的人建立良好的关系 - 具备较强的责任心和耐心,愿意面对工作中的挑战 - 能够轮班上班,包括白班和夜班 - 有意向在医疗或养老领域发展,热爱照顾他人 以上是该岗位的详细描述,如有需要修改的地方,请您提出来,我会及时修改。