• 18k-25k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团核心本地商业-下沉市场发展部于2015年成立,通过招募优质的合作商伙伴并对其业务经营能力、组织能力等赋能,以期为下沉城市提供一站式的本地生活服务。 下沉市场发展部的业务场景涵盖了外卖餐饮、团购、拼好饭、闪购、医药等多元化的生活服务领域,同时搭建了一套稳定、高效的即时配送网络,为更多本地用户提供品质化、多样化、便捷高效的生活服务体验,为当地商户提供数字化发展机遇、提升数字化水平,为社会创造更多的就地就业机会。 截至2024年6月,下沉市场发展部已开拓全国4000+县区市,帮助百万商户实现本地生活服务数字化,日订单量突破千万,为数十万名骑手提供就业岗位,让本地生活服务逐渐成长为地方新基建,实现美团“帮助大家吃得更好,生活更好”的使命! 岗位职责 1.机制搭建:梳理并搭建与到综直营各业务及到综销运团队之间协同流程机制,解决包括资源、产品能力等复杂问题; 2.项目管理:拆解跨部门项目,明确项目目标及达成路径,推动复杂问题的解决,统筹协调内外部资源的分配; 3.知识沉淀:搭建下沉市场综业务作业地图及知识库体系及工具,沉淀业务标杆案例,提升业务基础作战能力; 4.需求调研:结合项目目标和整体策略,从挖掘用户痛点和还原真实业务场景视角出发,深入一线调研制约策略达成的关键点并挖掘新的机会点; 5.流程设计:发现业务痛点及团队的各类问题,针对性设计SOP,保障业务目标达成及过程健康度。 岗位基本需求 1.3年及以上销售运营工作经验,有到综相关品类工作经验优先; 2.有良好的资源协调和沟通能力,具备跨部门多方复杂配合的经验和意识,有复杂项目实战经验; 3.有耐心和细心,具备同理心,能够站在业务的视角交付策略或流程; 4.有责任感与使命感,能够自我驱动不断提升,有服务意识及协作意识,以结果为导向。 具备以下者优先 有sql能力优先 岗位亮点 1.业务快速发展期,项目实践机会多; 2.管理扁平; 3.接触到综全品类业务,成长提升空间大。
  • 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团核心本地商业-下沉市场发展部于2015年成立,通过招募优质的合作商伙伴并对其业务经营能力、组织能力等赋能,以期为下沉城市提供一站式的本地生活服务。 下沉市场发展部的业务场景涵盖了外卖餐饮、团购、拼好饭、闪购、医药等多元化的生活服务领域,同时搭建了一套稳定、高效的即时配送网络,为更多本地用户提供品质化、多样化、便捷高效的生活服务体验,为当地商户提供数字化发展机遇、提升数字化水平,为社会创造更多的就地就业机会。 截至2024年6月,下沉市场发展部已开拓全国4000+县区市,帮助百万商户实现本地生活服务数字化,日订单量突破千万,为数十万名骑手提供就业岗位,让本地生活服务逐渐成长为地方新基建,实现美团“帮助大家吃得更好,生活更好”的使命! 岗位职责 1.负责区域内目标合作商的挖掘和洽谈合作工作,并带领合作商完成外卖的业务目标; 2.协助合作商组建和管理团队,辅导和监督合作商做好团队的管理工作; 3.给合作商团队成员有效的培训和辅导; 4.总结梳理合作商团队工作中的关键动作,使之流程标准化并落地执行; 5.从外卖业务数据和配送数据中发现问题,持续优化合作商的业务和管理; 6.从合作商的角度出发思考问题,保证合作商与美团外卖在资源互补、目标一致的方向健康发展; 7.对合作商团队进行公平公正且有效的工作考核,对不符合考核标准的合作商进行坚决清退。 岗位基本需求 1.有强大的自驱力,渴望成功; 2.出色的人际沟通能力、团队协作精神与团队建设能力; 3.能接受区域内长期出差; 4.精力充沛,能够在压力下出色完成任务; 5.认同并有意愿去学习打造超强执行力的团队; 6.为人力行正道,强烈认同以客户为中心、团队合作、拥抱变化、诚信、勤俭、敬业、学习成长的美团价值观。 岗位亮点 1、成长空间大 2、晋升机会多 3、具备全局视角
  • 20k-40k·15薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责亲子品类母婴育儿赛道的运营工作,包括但不限于活动运营、UP主运营、商业化运营等,定向引入优质创作者,为母婴育儿赛道供给消费增长负责; 2、能够梳理行业洞察,并结合B站发展现状输出母婴、育儿赛道的长远运营策略,并借助1V1打造、活动策划等手段,引导UP主持续生产优质内容,打造标杆案例或规模化内容范式; 3、帮助品类探索商业化,包括但不限于搭建有娃人群包、品类整合营销、带货和商单等,丰富品类的变现手段,提升平台和UP主的变现能力,完成商业化目标; 工作要求: 1、本科及以上学历,3年及以上行业运营、内容运营工作经验,熟悉互联网行业,有母婴育儿赛道运营经验以及相关资源储备者优先; 2、对母婴、育儿、生活方式等泛生活向垂类有深刻认识,对业内热点动态和发展趋势保持敏感,有独立思考和业务规划能力; 3、具备优秀的沟通能力、执行能力、组织协调能力和数据敏感度,能够高效利用数据指导来优化运营策略;
  • 20k-40k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责母婴食品或用品KA商家的站内全域生意运营,推动各阶段KA商家的生意破局并实现可持续增长; 2、负责母婴食品或用品KA商家的管理,总结各层级商家的经营模式特点,完成标杆案例/方法论沉淀,营销推广,带动各层级商家生意跃升; 3、维护服务好母婴食品或用品KA商家,建立与平台的深度合作关系,实现合作共赢; 4、通过数据/竞品分析,洞察KA商家问题及诉求,针对性提供解决方案,持续优化并沉淀商家策略。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年及以上电商运营相关工作经验; 2、具备优秀的BD谈判能力,熟悉母婴行业,有母婴客户资源优先; 3、良好的沟通能力和团队合作精神,良好的组织协调能力; 4、逻辑性强,对数据敏感,适应充满挑战和快节奏的工作团队和氛围。
  • 3k-6k 经验不限 / 大专
    教育 / 未融资 / 150-500人
    职位概述: 母婴销售专员负责销售母婴产品,包括婴儿食品、奶粉、尿布、玩具等,同时提供专业的咨询服务,满足新妈妈和新爸爸们的育儿需求。 岗位职责: 1. 负责门店内母婴产品的销售,包括但不限于婴儿食品、奶粉、尿布、玩具等。 2. 主动接待顾客,提供专业的育儿咨询服务,解答顾客的疑问和困惑。 3. 维护门店的清洁和整齐,确保顾客有良好的购物体验。 4. 收集并反馈市场信息,了解顾客的需求和偏好,为门店的商品组合和营销策略提供参考。 5. 协助门店的其他日常运营工作,如库存管理、订单处理等。 职位要求: 1. 大专及以上学历,市场营销或相关专业优先。 2. 一年以上母婴产品销售经验,有零售行业工作经验者优先。 3. 良好的沟通能力和服务意识,能够主动地与顾客交流,提供专业的育儿咨询服务。 4. 具备基本的电脑操作技能,包括Excel、Word等办公软件。 5. 热爱母婴事业,有耐心和热情,能够承受一定的工作压力。 加分项: 1. 有店长或销售主管工作经验的优先考虑。 2. 有团队合作经验者优先。 3. 对母婴产品有深入的了解,包括各种品牌和产品特点。 岗位福利: 1. 五险一金:按照国家规定为员工缴纳社会保险和住房公积金。 2. 绩效奖金:根据个人业绩和门店业绩发放绩效奖金。 3. 员工培训:提供专业知识和销售技巧的培训,帮助员工提升业绩。 4. 节日福利:在重要节日为员工提供福利。 5. 晋升机会:表现优秀的员工有机会晋升为店长或区域经理等管理岗位。
  • 文娱|内容,消费生活,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    2024年是本地生活的天下,抖音流量倾斜支持,你还不考虑踩上这波红利吗?  工作职责:  1.负责开展本地生活业务,以直播与短视频的形式,输出旅游、美食等优质内容,推广宣传商家产品。  2.进行商户沟通:了解商户特点和需求,能准确get到商户卖点。  3.与团队共同策划直播方案,针对商户特点和需求完成直播脚本编写。  4.日常账号的运营,数据复盘,不断成长。  岗位要求:  1.热爱旅游、美食,并且形象气质佳,充满自信,语言表达流利,有带货主播经验优先。  2.了解自媒体行业,对自媒体行业充满热情。  3.热爱记录生活,热爱分享,有一颗强大进取的心与有趣的灵魂。  4.逻辑清晰,能够清晰表述产品卖点。  5.性格活泼开朗好相处,能够很快的融入到团队中。  6、有经验主播:公司有现成的商家资源,根据公司安排的时间,前往指定的客户那进行拍摄直播。  7、【零基础公司负责教学及培训】,具体讲解如何从0-1成为优秀直播达人,你只需要有投入时间学习即可。  本地生活市场大风口,门店复苏需求大,线上获客趋势,团购有等级系统,等级需要靠累计,越早进去该领域,越早抢资源打造自身IP。  公司专业培训,商务资源众多,只要认真,抢占头筹,抓住风口直接可以起飞,你就是下一个财富自由的人。期待有想法的伙伴参与进来,我们一起创造更辉煌的未来!
  • 教育,企业服务,消费生活 / 未融资 / 15-50人
    试用期3个月,4000-4300-4700-月休4天-包吃包住 要求如下: 1:年龄20-45岁 2:身体健康 3:有爱心喜欢新生儿宝宝 福利待遇: 1:免费培训母婴护理师入职 2:免费提供母婴护理师证书 3:工作包吃包住(无交通和生活压力) 注:没有做好立即工作准备请勿打扰! 工作满6个月,回公司上户母婴护理师订单,可以保障您到手工资8000
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    消费生活,工具 / 未融资 / 50-150人
    职位概述: 负责团购业务的运营,包括市场推广、活动策划、数据分析、客户关系管理等,以提升团购平台的销售额和用户活跃度。 主要职责: 1. 负责团购平台的日常运营,包括商品管理、库存管理、订单处理等。 2. 制定并执行各类营销活动,包括优惠券、折扣、秒杀等,以吸引新用户并提升老用户的复购率。 3. 分析平台数据,包括销售额、用户行为、竞品分析等,为业务决策提供数据支持。 4. 与市场营销团队紧密合作,制定营销策略,提升品牌知名度和用户粘性。 5. 维护客户关系,处理用户反馈,提升用户满意度。 6. 定期总结和分享运营经验,推动团队整体水平的提高。 职位要求: 1. 市场营销、电子商务等相关专业优先。 2. 至少1-2年电商运营或团购运营经验,熟悉团购业务模式和运营流程。 3. 具备良好的市场敏感度,能够根据市场变化及时调整运营策略。 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够与不同部门高效协作。 5. 具备较强的数据分析能力和报告撰写能力,熟练使用办公软件。 6. 具备强烈的责任心和进取心,能够承受一定的工作压力。 加分项: 1. 有成功运营团购平台的经验。 2. 熟悉社交媒体营销,具备丰富的社交媒体推广经验。 3. 有创新思维,能够提出有创意的运营方案
  • 3k-6k 经验3-5年 / 大专
    社交,电商 / 未融资 / 150-500人
    不管你是在职、离职,找副业、找兼职、找项目,想要增加一份收入的话。都可以加入我们的团队,不限制时间、地域,不需要忙于收货、分货、送货等繁忙体力劳动。货品由平台统一快递包邮到家。团购平台货品为居家刚需用品,涵盖食品、保健品、洗护用品、服装鞋帽、小家用电器、家用厨具等,相当于开一家物美价廉的空中生活超市。 我们在2023年的规模:年销售额30亿,群消费者1000万;义乌日用品刚需仓库6万平米,成都自营酒水仓库5万平米;日上新产品20-30款,日发货量10万单以上。 我们的团队已经运营六年了,全国有20多万个社区团购群,孕育了500多位年入百万的社区团购团长。纯私域运营,你的销售团队可以无限制裂变与倍增,你的利润无限制实现最大化。 工资日结! 工资日结!! 工资日结!!! 具体要求: 1.只需要在自己的微信里组建一个200-500人的微信好友群即可开团。(具体方法和步骤免费一对一教学,流程化操作) 2.躺赢傻瓜式商业模式,零投资,零风险,只需要微信群每天分享平台爆款产品,轻松创收。需要有一定社交能力,人脉关系,同时有强烈的赚钱欲望者;想积累长期私域客户,做事有恒心、耐心者; 3.群主每天只需转发总部下发下来的商品素材,开团即可,有购买的客户微信收钱,第二天转给上级团队长货款即可,产品的中间差就是每天的收益,多劳多得,少劳少得。团购平台产品齐全,衣食住行样样齐全,物超所值。 4.赚取差价的同时,带团队有丰厚的团队奖金,聚焦1到2个月,月收入超过万元。聚焦6个月,月收入超5万元以上。收入远超上班工资,能力越高收入越高。 5.没有任何费用,无需开店,无需进货,无需自己发货,时间自由,地点自由,在家即可做兼职。公司提供完整的、详实的落地培训方案。 适合人群:有**时间上班者,赋闲在家人员,宝妈们,寻找副业兼职的均可参与。
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    电商 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责 1、负责团购客户的运营维护和跟进服务,完成团购销售目标; 2、熟悉公司产品业务,能够完成基本商务洽谈,推进成单; 3、主动开发新客户,拜访跟进推进成单; 4、根据客户需求,协调公司内部资源,为大客户提供解决方案; 5、完成公司下达的各项任务指标。 基本要求: 1.性格热情开朗,有团队精神,2年以上销售行业工作经验,酒水销售工作经历优先。 2.具备较强的销售技巧及销售经验,市场营销经验及渠道拓展经验; 3.具有较强的沟通能力,组织、协调能力和团队管理能力; 4.具有较强的事业心; 5.身体健康,无不良工作记录。 福利待遇包括:五险一金、提成、双休、节日福利、年终奖励、季度评定奖励等。
  • 15k-25k 经验不限 / 不限
    电商、金融 / 未融资 / 2000人以上
    抖音团购伙伴招募:风口项目 1.抖音团购就是:(美食,酒店,旅游,门票等抖音视频下方的团购链接) 2.我们有技术,有团队,有资源,我们全程技术指导伙伴们从小白开始做抖音团购变现,全年技术陪跑。 3.抖音账号是伙伴自己的,通过我们技术指导后,账号有收益就分润,公司分2成,伙伴们自己占8成,因为抖音账号是自己的,盈利后是由伙伴自己提现核实后分2成给公司4.为自己做,又能学到技术,我们目前900多位合作伙伴。 5.不用到公司办公(我们提供线上线下技术指导),全程自由居家投入,不影响主业,每天只需花1小时左右的时间投入即可(一部手机就可以做),我们每周都会有2-3场线上直播课程(在本地的伙伴们可以随时线下到公司交流学习) #我们教你剪辑 #教你如何快速定位账号打造账号 #教你发布全国各地热榜商家链接 #教你团购半无人直播变现 #提供本地探店资源变现 #接下来会联动抖音外卖带大家一起变现 6.因为大家的利益都是捆绑的,抖音的政策变动不断更新,我们技术指导也是不固定的,什什么是风口我们就做什么,会实时不断更新教学内容,我们合作是一年,全程技术指导至合作结束为止,从而才能实现合作共赢, 7.众人聚柴火焰高,一个人的能力有限,我们一起抱团取暖,携手共赢 8.感兴趣的伙伴可以线下到公司了解 公司地址:青秀区东葛长园路22号拾方集团4楼403联系
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 少于15人
    职位名称:私域社群团购运营 职位描述:我们是一家服务于本地社群团购的团批业务公司,现因业务扩展需要,诚聘优秀的私域社群运营专员加入我们的团队。作为私域社群运营专员,您将负责社群日常运营,通过精细化运营提升用户活跃度和转化率。 主要职责: 负责微信团长社群运营,负责制定和优化私域流量计划; 负责私域流量的日常运营和维护工作,包括且不限于团长维护、产品快团团链接制作、群内推品、开团截团上品计划,销售任务的制定及完成; 深入研究私域社群,负责私域个人号IP设定及运营维护,活动方案制定,流量策略增长制定; 整合内外部资源,策划并执行潜在客户引流、社群拉新、裂变、促活、转化、维护、留存等活动; 带领团队管理线上社群,了解用户需求并运营维护,培养社群KOL,增加用户粘性,达到拉新目标; 定期对销售结果做有效复盘,优化运营策略。 任职要求: 有社群运营实习或者工作经验者优先; 具备良好的沟通、组织协调能力,耐心、细心、认真; 数据分析能力良好,文案写作能力佳,熟悉私域运营和微信运营; 对私域流量运营有浓厚兴趣,具备良好的团队合作精神。 我们期待与您携手共创美好未来!如有意向,请尽快投递简历。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 不限
    电商 / 未融资 / 15-50人
    杭州分公司招募: 本公司在私域社群团购行业深耕多年,因业务量扩大,急需高认知,有执行力的朋友负责招商的工作。 需要技能如下: 1.具有私域引流能力 2.很强招商能力,特别是陌生人的招商能力 3.为人具有亲和力,感染力 4.有私域粉丝资源者优先 薪资: 底薪:8000  分红后实到账收入2-5万元
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    短视频 / 未融资 / 15-50人
    抖音团购BD岗位职责:负责开拓重庆地区餐饮玩乐本地生活所有类目的商户。 1. 负责寻找开发抖音团购商户,邀约会谈,建立合作关系。 2. 针对不同客户制定不同推广策略,整合内外部资源,为商家提供运营方案。 3. 根据需求制定合理的运营方案,包括促销活动、团单设计。 4. 定期维护客户关系,配合解决商户问题,提高合作满意度。 5. 协助商家、达人、运营做好后期服务工作。
  • 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团核心本地商业-下沉市场发展部于2015年成立,通过招募优质的合作商伙伴并对其业务经营能力、组织能力等赋能,以期为下沉城市提供一站式的本地生活服务。 下沉市场发展部的业务场景涵盖了外卖餐饮、团购、拼好饭、闪购、医药等多元化的生活服务领域,同时搭建了一套稳定、高效的即时配送网络,为更多本地用户提供品质化、多样化、便捷高效的生活服务体验,为当地商户提供数字化发展机遇、提升数字化水平,为社会创造更多的就地就业机会。 截至2024年6月,下沉市场发展部已开拓全国4000+县区市,帮助百万商户实现本地生活服务数字化,日订单量突破千万,为数十万名骑手提供就业岗位,让本地生活服务逐渐成长为地方新基建,实现美团“帮助大家吃得更好,生活更好”的使命! 岗位职责 岗位职责 1、销售管理体系设计及运营,基于所在部门/业务的策略及相应的销售和供给策略,明确业务的全链路精英管理体系,设计经营指引方案,促进业务各项结果和过程指标的达成; 2、业务团队核心指标体系建设及监测:根据公司战略方向及下沉市场的特点,搭建业务管理的指标体系,跟进业绩目标达成情况,挖掘业绩贡献问题和业绩提升机会点,持续推进配套产品工具建设及业绩提升; 3、业务管理重点项目的推动和效果分析:负责业务团队的重点项目综合运营,根据各业务项目目标,制定策略和计划,组织和协调部门内外资源,保证按预期完成目标。 岗位基本需求 1、本科及以上学历,5年以上工作经验,有业务/销售数据分析、销售运营、销售奖金激励或咨询公司相关工作经验优先; 2、沟通表达能力强,写作基本功扎实,具备框架性思维能力; 3、具备较强的团队协作能力,善于推动跨团队、跨部门的协同合作; 4、具备扎实的数据分析基本功,熟练使用MySQL等数据工具。 具备以下者优先 1、有业务/销售数据分析、销售运营、销售奖金激励或咨询公司相关工作经验优先; 2、商分背景优先。 岗位亮点 1、发展空间大,下沉市场的互联网渗透率仍有较大的发展空间; 2、团队氛围好,扁平化管理,沟通效率高,团队成员协同更高效; 3、负责公司内高优先级的业务,成长机会多。