岗位职责: 1.协助建立并完善雪花全员绩效管理体系； 2.协助制定并完善雪花绩效管理制度，设计绩效管理工具及相关操作指引等体系文件； 3.开发、创新绩效管理/改进工具、方法； 4.协助制定雪花整体激励策略，并持续优化雪花级激励政策/指引； 5.指导雪花各级组织激励方案的设计，并定期评估、实施效果分析。 备注：拟2025年搬迁深圳工作，不接受*** 任职要求: 1.本科及以上学历，人力资源管理相关专业优先； 2.5年以上人力相关工作经验，2年及以上绩效管理体系、激励体系设计能力独立操作经验，掌握人力资源管理专业知识、绩效管理专业知识； 3.熟悉绩效管理体系建立方法，熟悉绩效考核工具，熟练操作KPI考核方式，能够高效开展绩效管理工作并落地； 4.良好的文字和语言表达能力，擅长Excel、PPT等办公软件的应用。

岗位职责: 1、负责组织与指导财务领域信息系统的“功能”优化、项目推广、新系统上线等工作；统筹与指导跨部门业务循环业务优化事项，提升业务、财务处理质量和效率； 2、全面负责财务信息化功能组工作，负责统筹与指导信息化功能提升、项目优化、数据治理、系统上线的推进 和落地； 3、负责或参与信息系统顶层设计和财务信息化领域新技术探索及实践运用 4、统筹开展财务领域数据治理和管理，提升数据质量，挖掘和发挥数据价值 5、组织业务需求评估及需求落地，达成服务承诺 任职要求: 1、本科及以上学历，财务类或 IT 类相关专业 2、5年以上财务信息化管理经验 3、主导过信息系统顶层设计和财务信息化领域新技术探索及实践运用 4、拥有10人左右财务信息化团队经验 5、具备 CPA、CTA、CMA、CFA、ACCA 等同等水平的注册会计师证书或中级职称、信息系统项目管理师优先考虑

公司简介： 北京超级节点聚焦快消品行业，为企业提供营销数字化解决方案和运营服务，产品主要围绕快消行业的营销数字化能力构建，针对分销（Tob）、动销（Toc）、内部营销及4P的升级，帮助企业实现营销能力与业务的双重增长。品牌终端推广数字化、一物一码智慧生态、O2O全域营销是超级节点的三大产品服务模块。 目前服务企业有：白象、双汇、蒙牛、雪花、金锣、今麦郎等快消品头部企业 公司发展愿景：助力中国快消从传统营销迈向数智营销 岗位职责 一、线上平台运营 1、负责线上平台（美团、京东到家、饿了么、多点等）的日常运营和维护，确保平台内容更新及时、信息准确。 2、制定并执行线上推广活动，包括社交媒体营销、内容营销、SEO/SEM等，提升平台曝光度和用户活跃度。 3、监控和分析线上数据，包括用户行为、流量来源、转化率等，根据数据结果调整运营策略。 二、线下服务管理 1、与线下门店或服务提供商紧密合作，确保线下服务质量和用户体验符合公司标准。 2、制定并执行线下活动计划，如促销、体验活动、会员日等，提升线下客流量和销售额。 3、收集线下用户反馈，分析用户需求和行为，为线上平台的优化提供数据支持。 三、用户关系管理 1、建立并维护用户关系，通过CRM系统或其他工具管理用户信息，提升用户满意度和忠诚度。 2、制定用户增长计划，包括新用户获取、老用户激活和留存策略。 3、定期与用户沟通，了解用户需求，收集用户反馈，为用户提供个性化的服务和解决方案。 四、数据分析与报告 1、定期分析O2O业务数据，包括用户行为、交易数据、市场趋势等，为决策提供数据支持。2、撰写运营报告，包括运营总结、数据分析、问题诊断和解决方案等，向管理层汇报。 五、团队协作与沟通 1、与产品、技术、市场等部门紧密合作，确保O2O项目的顺利推进和落地。 2、协调内部资源，解决项目执行过程中的问题和挑战。 3、定期组织团队会议，分享运营经验和最佳实践，提升团队整体运营水平。 六、创新与优化 1、关注行业动态和竞争对手，学习并借鉴优秀的O2O运营案例，不断创新和优化运营策 2、持续优化线上平台功能和用户体验，提升用户满意度和忠诚度。 任职要求 1、大专及以上学历，市场营销、电子商务、计算机等相关专业优先。 2、1-3年O2O或相关领域运营经验，熟悉O2O业务模式和市场趋势。 3、具备出色的数据分析能力、市场洞察力和项目执行力。 4、优秀的沟通能力和团队协作精神，能够跨部门协作并推动项目落地。 5、具备良好的创新能力和学习能力，能够适应快速变化的市场环境。 福利待遇： l 五险一金、带薪年假、节日福利等。 l 提供舒适的办公环境和人性化的管理理念。 l 提供员工宿舍。 l 定期组织各项娱乐、文体、旅游活动，营造良好的工作氛围。

你需要做的是： 1、熟悉线上各新媒体平台（小红书、抖音、百家号等）算法规则，制定符合品牌定位的运营策略 2、结合用户、产品特点，梳理制定品牌宣传及产品推广的营销内容框架及逻辑，提升价值感知，塑造可信赖、专业化的品牌形象 3、通过数据分析工具，对新媒体运营效果进行跟踪和分析，了解用户行为和需求，为后续的运营策略提供数据支持。 我们希望你是： 1、期望宁波，***本科以上学历； 2、网感强，具有较强的运营思维和文案策划能力，能够在保证品牌调性的基础上策划优质内容； 3、开放性心态，有数据分析、项目管理的基础能力； 4、思维敏捷，责任心强，具备良好的学习能力、执行力和沟通能力； [Q&A] Q：我们是什么公司？我们公司是做什么的？ A：宁波邻家网络科技有限公司是一家专业的二维码云服务提供商，主要产品为草料二维码，只聚焦以二维码为入口的应用，提供标准化的二维码工具和云服务，帮助用户简单、高效地搭建满足业务所需的二维码应用。 从2011年至今，草料二维码已经服务了近1000万注册用户，成为公牛集团、雪花啤酒、中建二局、中粮物业等数万家企业的选择。目前“草料二维码”小程序的用户量已经超过4.4亿人次，在工具类小程序中排名前四。 Q：我们的团队是怎么样的？ A：公司总部位于宁波市海曙区，团队成员以90后为主，其中70%为研发人员。核心成员来自阿里、美团、拼多多、网易等知名互联网大厂，在二维码领域拥有40多项著作权和专利，参与制定了商品二维码、名片二维码等国家标准。 在草料，公平、透明、简单、务实、正直，是我们共同的价值观，我们不追求形式主义的高效做事，一切以结果说话，评估贡献和能力的锚点就是实现目标，搞定问题，所以我们更多依赖自驱力而非生硬的制度来做好工作。 ps 投简历前须知： 我们希望雇佣的是理性务实、心态开放的成年人，对互联网产品有深入的了解和真正的热情，同时团队的每个成员都是企业的参与者，我们是一个球队，能随时照顾同伴的后背！ 我们care队员的身体：年度体检、人体工学椅 我们care队员的办公环境：开放式的办公区域，供应不断的零食、茶歇，高效的协同环境 我们care队员的自由度：扁平化管理，正直，对人尊重 最重要的，我们care你的成长和收获：你想承担，我们愿意给相应的机会和挑战 这里有自由、和谐的团队氛围和工作环境，如果你是一个理性、务实、注重效率和成果，喜欢挑战的人，我们正在等你加入。

工作内容 1.负责金融大数据采集，计算，分析处理等相关开发工作，设计各层数据模型（ODS/DWD/DWS/ADS等） ； 2.负责金融业务的数据仓库设计与开发等工作，包括支付、理财、证券、小贷等业务 ； 3.负责金融大数据治理相关的设计与开发工作，包括资产管理、质量效能等。 任职要求 1.本科及以上学历，3年以上工作经验，熟悉数据仓库建设及常用建模理论； 2.熟悉ETL过程与模型设计，包括数据链路流转、星形模型与雪花模型等； 3.熟悉Hadoop，Spark，Flink，Kafka等相关平台和组件； 4.熟悉Java，shell，Python，SQL等至少两种开发语言； 5.良好的沟通表达能力，执行力强，对待工作认真严谨负责； 6.具备以下经验者将优先考虑：； 7.有大型数仓模型落地经验者，具备模型性能优化，链路优化等经验者； 8.熟悉大数据引擎原理者，比如spark、hive、flink、clickhouse等； 9.熟悉金融领域业务知识，并熟悉金融数据资产应用者。

主要工作内容，1.线上销售为主，线下销售为辅 2.需要会简单的剪辑工作去传递价值。公司会提供工作手机、视频素材给你，需要你将素材简单的混剪，会使用类似于剪映这种软件，公司也有快速剪辑软件提供给大家使用，剪完之后将视频宣发到各个自媒体平台，公司会给你提供一键发布工具，增加你的工作效率。 3、需要每天加客户微信及时沟通给客户报价，公司提供客户信息资料。主要销售牛排产品食材，烤肉食材，户外团建食材，肉类礼品礼盒，各种鲜牛肉，各种雪花牛肉，各种和牛产品。可TOB也可TOC, 根据自己开发客户情况而定。具体公司产品微信公众号：东厨牛肉生活馆，里面可以看到公司详细产品及公司介绍。 4、线上店铺有18个店铺在经营，一般都是外叫跑腿配送和快递配送，特殊情况需要自己配送，提供电瓶车送货交通工具，平均每天送货次数不高于2单。 工作地点：侯家塘地铁口。不提供住宿，待遇是底薪+提成制，单休，早九晚7，中午休息2小时。 工资及提成模式：试用期3000+饭补260元+福利，试用期2个月，优秀员工试用期第二个月可以享受提成，试用期结束3500+饭补260元+五险+每月福利200元+销售额1%提成模式。每月福利200元（提供工作手机话费补助100元以上和读书打卡补助100元)。

你需要做的是： 负责草料二维码相关产品的开发工作，对产品靠谱度负责； 我们希望你是： 1、本科及以上，不限后端语言； 2、开放，较强的学习能力，追求新事物、新技术； 3、对产品有较强的敏感度，具有良好的学习能力、沟通能力和团队合作精神； 4、有业务同理心，折腾过AIGC、API等项目者优先； [Q&A] Q：我们是什么公司？我们公司是做什么的？ A：宁波邻家网络科技有限公司是一家专业的二维码云服务提供商，主要产品为草料二维码，只聚焦以二维码为入口的应用，提供标准化的二维码工具和云服务，帮助用户简单、高效地搭建满足业务所需的二维码应用。 从2011年至今，草料二维码已经服务了近1000万注册用户，成为公牛集团、雪花啤酒、中建二局、中粮物业等数万家企业的选择。目前“草料二维码”小程序的用户量已经超过4.4亿人次，在工具类小程序中排名前四。 Q：我们的团队是怎么样的？ A：公司总部位于宁波市海曙区，团队成员以90后为主，其中70%为研发人员。核心成员来自阿里、美团、拼多多、网易等知名互联网大厂，在二维码领域拥有40多项著作权和专利，参与制定了商品二维码、名片二维码等国家标准。 在草料，公平、透明、简单、务实、正直，是我们共同的价值观，我们不追求形式主义的高效做事，一切以结果说话，评估贡献和能力的锚点就是实现目标，搞定问题，所以我们更多依赖自驱力而非生硬的制度来做好工作。 ps 投简历前须知： 我们希望雇佣的是理性务实、心态开放的成年人，对互联网产品有深入的了解和真正的热情，同时团队的每个成员都是企业的参与者，我们是一个球队，能随时照顾同伴的后背！ 我们care队员的身体：年度体检、人体工学椅 我们care队员的办公环境：开放式的办公区域，供应不断的零食、茶歇，高效的协同环境 我们care队员的自由度：扁平化管理，正直，对人尊重 最重要的，我们care你的成长和收获：你想承担，我们愿意给相应的机会和挑战 这里有自由、和谐的团队氛围和工作环境，如果你是一个理性、务实、注重效率和成果，喜欢挑战的人，我们正在等你加入。

工作职责 1、负责雪花数据分析平台开发、维护基于Spark/Spark Streaming构建的大数据项目； 2、负责基于Spark技术的海量数据的处理、分析、统计工作； 3、负责大数据分析平台的的需求持续跟进和优化； 4、参与系统的需求分析、设计、编码、单元测试、安全测试、压力测试、BUG修复等工作； 5、保障系统后台的持续稳定运行；监控系统后台服务、接口并进行性能优化；负责系统迭代过程中的版本管理。 工作要求 1、本科及以上学历，计算机或数学相关专业； 2、具有5年及以上大数据平台设计和开发经验，具备优秀的编程能力和良好的开发习惯； 3、 熟悉Spark相关技术，至少有3年以上Spark开发经验； 4、熟悉Hive和Hbase，熟悉Scala，Java语言，有丰富的分布式编程经验； 5、 熟悉HQL和Spark SQL，对Scala原理、底层技术有深入研究者优先，有过海量数据系统开发经验者优先； 6、熟悉oracle,Mysql关系型数据库; 7、具有较强的分析、解决技术问题能力。

巨海集团：15年 巨海规模：12家直营分公司、近100家联营公司、国内同行业排名前三、计划上市 巨海成都分公司：11年 行业前景：国家重点扶持行业 巨海产品：针对企业高中基层员工的学习课程、针对企业内部咨询服务（产品丰富、任何行业均适用） 客户群：老板、总经理、管理层（高端人脉） 获客方式：任何方式开发新客户、同时公司分配客户 销售模式：会议营销、代理商、面销 销售岗薪资：底薪（发展方向规划不同则不同）+门票提成+业绩提成+五险一金等（平均月薪1万左右） 独特优势：接确高端人脉、高额提成 作息时间：周一到周六上班（8：30-17：30）、周日休、节假日休、春节假半个月 若吻合您的工作规划，请一字一句的看完以下岗位信息，并**时间发送简历、预约参面，谢谢！ 【岗位职责】： 本岗位是即销售+企业服务为一体的顾问式工作，包含以下阶段： 一阶段：课程产品销售：结合线上，线下渠道，获取企业管理及老板资源，进行课程产品销售，达成成交（所以同行或以往从事企业资源转率更快、新人仅次）。 二阶段：辅导学习及二次营销：针对每月所开线上，线下课程，邀约新客户和老客户学习，辅导并提升体检感，升级课单价。 三阶段：落地服务：课后，辅导客户学习吸收，并加以落地工具转至客户所在企业（比如 读好**书）。 四阶段：企业持续各项服务及课程转化、再升级：为企业做早会、销售培训、企业文化梳理等各项培训（所以公司培养和培训你先懂）。 第五阶段：晋升阶段：业绩+技能+市场服务，只要有结果，是价值的创造者，你直接跟老总提你怎么升，只要渴望，就会拥有。 【任职要求】： 1、年龄21-35岁，男女不限，觉得自己长的乖的、帅的、特别的，欢迎把酒畅聊，雪花不飘我不飘。 2、阳光、开朗，喜欢接受新事物和挑战，能抗挫、抗压，关键是待人处事谦卑、友善。 3、大专及以上学历，爱学习，有一技之长者，来巨海平台施展，能者上，平者让，庸者say goodbye。 如果你是这样，那我们可以约个下午茶： —相互喜欢、相互需要、热爱教培，富二代，几宝妈，单身帅，尤其是一身才艺与正能量者。 —渴望挣钱、成长、游戏随便玩、千奇百怪的，尤其是你想不到的做主持、起码百人场营销策划、千人场会议统筹者。 —会跳舞、会书画、会脱口秀、会打扮、会做小吃的、当过兵的等等，哪怕是笑人的很的，都可能展现在巨海的千人舞台。 无论你信与不信，我都要说，反正我是亲自见证了： 如果当前的你没有梦想，那可以来巨海帮你找到梦想； 如果有梦想，敢不敢来巨海帮你实现梦想； 如果你既不是千亿级老板，又没有挣钱的能力，更想不劳而获，谢谢您，我们不配拥有你； 我是巨海姐，我在青羊万达等您哟……

巨海集团：15年 巨海规模：12家直营分公司、近100家联营公司、国内同行业排名前三、计划上市 巨海成都分公司：11年 行业前景：国家重点扶持行业 巨海产品：针对企业高中基层员工的学习课程、针对企业内部咨询服务（产品丰富、任何行业均适用） 客户群：老板、总经理、管理层（高端人脉） 获客方式：任何方式开发新客户、同时公司分配客户 销售模式：会议营销、代理商、面销 销售岗薪资：底薪（发展方向规划不同则不同）+门票提成+业绩提成+五险一金等（平均月薪1万左右） 独特优势：接确高端人脉、高额提成 作息时间：周一到周六上班（8：30-17：30）、周日休、节假日休、春节假半个月 若吻合您的工作规划，请一字一句的看完以下岗位信息，并**时间发送简历、预约参面，谢谢！ 【岗位职责】： 本岗位是即销售+企业服务为一体的顾问式工作，包含以下阶段： 一阶段：课程产品销售：结合线上，线下渠道，获取企业管理及老板资源，进行课程产品销售，达成成交（所以同行或以往从事企业资源转率更快、新人仅次）。 二阶段：辅导学习及二次营销：针对每月所开线上，线下课程，邀约新客户和老客户学习，辅导并提升体检感，升级课单价。 三阶段：落地服务：课后，辅导客户学习吸收，并加以落地工具转至客户所在企业（比如 读好**书）。 四阶段：企业持续各项服务及课程转化、再升级：为企业做早会、销售培训、企业文化梳理等各项培训（所以公司培养和培训你先懂）。 第五阶段：晋升阶段：业绩+技能+市场服务，只要有结果，是价值的创造者，你直接跟老总提你怎么升，只要渴望，就会拥有。 【任职要求】： 1、年龄21-35岁，男女不限，觉得自己长的乖的、帅的、特别的，欢迎把酒畅聊，雪花不飘我不飘。 2、阳光、开朗，喜欢接受新事物和挑战，能抗挫、抗压，关键是待人处事谦卑、友善。 3、大专及以上学历，爱学习，有一技之长者，来巨海平台施展，能者上，平者让，庸者say goodbye。 如果你是这样，那我们可以约个下午茶： —相互喜欢、相互需要、热爱教培，富二代，几宝妈，单身帅，尤其是一身才艺与正能量者。 —渴望挣钱、成长、游戏随便玩、千奇百怪的，尤其是你想不到的做主持、起码百人场营销策划、千人场会议统筹者。 —会跳舞、会书画、会脱口秀、会打扮、会做小吃的、当过兵的等等，哪怕是笑人的很的，都可能展现在巨海的千人舞台。 无论你信与不信，我都要说，反正我是亲自见证了： 如果当前的你没有梦想，那可以来巨海帮你找到梦想； 如果有梦想，敢不敢来巨海帮你实现梦想； 如果你既不是千亿级老板，又没有挣钱的能力，更想不劳而获，谢谢您，我们不配拥有你； 我是巨海姐，我在青羊万达等您哟……

一、岗位要求： 1.负责店内日常经营工作； 2.按照产品标准流程制作雪花酪等饮品； 3.确保收银金额无误； 4.主动热情、礼貌耐心接待客户，为顾客提供优质服务； 5.店内主管及其他同事相互协助完成工作等。 二、工作时间 1.早班：9:30-19:00，晚班：12:30-22:00，轮班制 2.午餐、晚餐用餐时间各0.5小时，需避开用餐高峰 三、薪酬 固薪3000+工龄奖+各种奖金 晋升店长后固薪3500-4000+工龄奖+各种奖金 四、工作地点 洛阳市洛龙区正大广场负一楼糯小吉店

岗位职责 旗下有兰芝和雪花秀品牌，目前是雪花秀品牌在紧急招聘 汉光：美容师 1人 以上门店优先推荐~ 翠微：美容师 1人 通州万达：美容师 1人 崇文门新世界：美容师 1人 上班时间：排班机制 任职要求 1. 20-40岁，身高158～170cm 2、高中及以上学历；形象好、气质佳，吃苦耐劳 3、有化妆品相关工作经验者优先 4、简历需要有照片

岗位职责: 1.负责拟定人力资源发展规划和年度工作计划并牵头组织实施，指导和督促有关部门和分支机构做好人力资源规划实施工作； 2.负责收集和研究公司内外部人力资源实践，并评估和引进公司人力资源管理，出具人力资源理论研究和创新实践分析报告或专题； 3.负责开发和完善人力资源规划工具和方法，对各级人力资源管理工作提供政策指导和技术支持。 任职要求: 1.本科及以上学历，人力资源相关专业； 2.能够独立完**力规划、年度业务计划、HR流程管理、HR专业能力建设、HR指标与管理报告、前沿与创新研究等工作； 3.具有3年以上大型企业人力资源规划工作经验，有快消品行业从业经验优先； 4.独立开展过人力资源规划实践工作。

你需要做的是： 1、结合草料目标用户的现状和用户需求，制定产品运营方案，优化模板和场景应用方案，满足用户需求； 2、基于项目产品数据表现，问题定位，持续分析和挖掘并主导更新迭代； 3、协同产品设计，判断当前业务需求的必要性和重要性，并给出解决方案，推动解决方案上线，持续优化。 我们需要你是： 1、本科以上学历，3年以上产品运营设计经验，熟悉产品运营相关工作； 2、有良好的用户视角和产品设计能力，能够深刻理解用户需求的本质，制定关键产品形态； 3、有较强的数据分析能力，通过数据能够发现产品问题，并独立提出产品解决方案。 [Q&A] Q：我们是什么公司？我们公司是做什么的？ A：宁波邻家网络科技有限公司是一家专业的二维码云服务提供商，主要产品为草料二维码，只聚焦以二维码为入口的应用，提供标准化的二维码工具和云服务，帮助用户简单、高效地搭建满足业务所需的二维码应用。 从2011年至今，草料二维码已经服务了近1000万注册用户，成为公牛集团、雪花啤酒、中建二局、中粮物业等数万家企业的选择。目前“草料二维码”小程序的用户量已经超过4.4亿人次，在工具类小程序中排名前四。 Q：我们的团队是怎么样的？ A：公司总部位于宁波市海曙区，团队成员以90后为主，其中70%为研发人员。核心成员来自阿里、美团、拼多多、网易等知名互联网大厂，在二维码领域拥有40多项著作权和专利，参与制定了商品二维码、名片二维码等国家标准。 在草料，公平、透明、简单、务实、正直，是我们共同的价值观，我们不追求形式主义的高效做事，一切以结果说话，评估贡献和能力的锚点就是实现目标，搞定问题，所以我们更多依赖自驱力而非生硬的制度来做好工作。 ps 投简历前须知： 我们希望雇佣的是理性务实、心态开放的成年人，对互联网产品有深入的了解和真正的热情，同时团队的每个成员都是企业的参与者，我们是一个球队，能随时照顾同伴的后背！ 我们care队员的身体：年度体检、人体工学椅 我们care队员的办公环境：开放式的办公区域，供应不断的零食、茶歇，高效的协同环境 我们care队员的自由度：扁平化管理，正直，对人尊重 最重要的，我们care你的成长和收获：你想承担，我们愿意给相应的机会和挑战 这里有自由、和谐的团队氛围和工作环境，如果你是一个理性、务实、注重效率和成果，喜欢挑战的人，我们正在等你加入。

你需要做的是： 负责草料二维码相关产品的开发工作，对产品靠谱度负责； 我们希望你是： 1、本科及以上，3年以上研发和架构经验，不限后端语言； 2、熟悉LNMP技术栈，有基于LNMP环境的WEB开发经验； 3、有优秀的数据库设计能力，熟练使用MySQL、MongDB、Redis等，有数据库优化经验者优先； 4、对产品有较强的敏感度，具有良好的学习能力、沟通能力和团队合作精神； 5、对AIGC、API等项目有经验者优先； [Q&A] Q：我们是什么公司？我们公司是做什么的？ A：宁波邻家网络科技有限公司是一家专业的二维码云服务提供商，主要产品为草料二维码，只聚焦以二维码为入口的应用，提供标准化的二维码工具和云服务，帮助用户简单、高效地搭建满足业务所需的二维码应用。 从2011年至今，草料二维码已经服务了近1000万注册用户，成为公牛集团、雪花啤酒、中建二局、中粮物业等数万家企业的选择。目前“草料二维码”小程序的用户量已经超过4.4亿人次，在工具类小程序中排名前四。 Q：我们的团队是怎么样的？ A：公司总部位于宁波市海曙区，团队成员以90后为主，其中70%为研发人员。核心成员来自阿里、美团、拼多多、网易等知名互联网大厂，在二维码领域拥有40多项著作权和专利，参与制定了商品二维码、名片二维码等国家标准。 在草料，公平、透明、简单、务实、正直，是我们共同的价值观，我们不追求形式主义的高效做事，一切以结果说话，评估贡献和能力的锚点就是实现目标，搞定问题，所以我们更多依赖自驱力而非生硬的制度来做好工作。 ps 投简历前须知： 我们希望雇佣的是理性务实、心态开放的成年人，对互联网产品有深入的了解和真正的热情，同时团队的每个成员都是企业的参与者，我们是一个球队，能随时照顾同伴的后背！ 我们care队员的身体：年度体检、人体工学椅 我们care队员的办公环境：开放式的办公区域，供应不断的零食、茶歇，高效的协同环境 我们care队员的自由度：扁平化管理，正直，对人尊重 最重要的，我们care你的成长和收获：你想承担，我们愿意给相应的机会和挑战 这里有自由、和谐的团队氛围和工作环境，如果你是一个理性、务实、注重效率和成果，喜欢挑战的人，我们正在等你加入。