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岗位职责: 1、负责制定和优化售后政策及售后流程,进一步提升客户体验。 2、定期对售后运营策略进行复盘汇报,持续完善售后运营策略。 3、负责搭建售后运营监控模块,及时发现售后问题并快速响应和处理。 4、跨团队协作,与各业务团队线密切配合,持续推进售后策略及流程落地。 5、根据复杂的业务场景,深入了解售后运营和业务细节,提出建设性解决问题思路和方法,有效解决疑难问题。 任职要求: 1、本科及以上学历,专业不限 2、具备数据分析能力,SQL数据处理能力者优先 3、具备2年以上电商行业售后策略经验,电子二手行业背景优先 4、优秀的沟通和执行能力,良好的协作意识,具备较强自驱力和团队合作精神 5、思维严密,工作态度严谨,关注细节,有较强的发现、独立分析及解决问题的能力
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安宁爱回收招人了~ 薪资范围:4000-10000元/月 发薪日:15日 底薪:2500(试用期2000元) 提成方式:回收额提成+销售额提成 奖金补贴:加班费 •新人补贴 门店岗位职责: 1.负责手机等数码产品质检回收、最新手机销售、热门手机配件销售,日常玩转最潮数码产品; 2.负责顾客接待和咨询,把你的热情与专业传递给每位顾客; 3.负责日常运营工作,努力成为未来的经营者; 岗位要求: 1.18-28周岁,中专学历及以上(可接受有半年及以上实习经验的应届生,优秀者学历可放宽要求); 2.沟通良好,无不良嗜好和记录,无明显纹身,无色盲色弱; 3.对数码产品感兴趣; 4.热情开朗,服务态度好,敢于向别人推荐产品; 5.可以接受在门店上班时间站立工作 福利待遇: 1.丰厚的薪资:无责底薪+积分薪资+提成薪资+带薪年假等等; 正式员工薪资4K~10K;优秀者上不封顶,每三个月一次能力评估,优秀者晋升加薪; 2.关于数码产品相关的知识以及相关维修知识,让你掌握-技傍身,走遍天下都不怕; 3.工作时间轮班轮休制,法定节假日工资双倍; 早班:10:00-19:00; 晚班:13:00-22:00; 全班:早十点到晚十点(每周一天); 4.明确的晋升通道:店员-储备店长-正式店长,最快6-9个月晋升店长; 5.晋升:季度考核,晋档即可涨薪(积分薪资),晋升店长底薪增加; 纽交所上市公司,市值超过200亿元,大平台等你共同成长!
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工作内容: 1、负责制定标准化的流程、操作和动作; 2、负责工时/产能/人力/效率/异常等基础数据的制定、分析与提炼; 3、负责设计精益生产线、工作台、物流周转器具; 4、负责降本类改善项目的实施; 5、负责IE方法培训的实施; 任职要求: 1、本科及以上学历,工业工程专业优先; 2、具有5年以上汽车零部件或电子行业IE工作经验,精通精益生产理念,熟悉价值流方法; 3、具备标准工时、标准化作业、布局优化、流程优化、产能规划等基础技能,能进行产能规划和搭建成本模型加分; 4、具备良好的沟通协调能力与团队合作精神
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工作职责: 1.负责供应商管理,搜集、分析、汇总及考察评估供应商信息,并根据技术人员确定的设备参数对供应商进行设备验收; 2.负责公司设备标准件,市购件的日常处理工作; 3.识图,从图纸上看出产品工艺,并进行成本核算; 4.对设备进行参数化,标准化管理,并建立相关图纸文档; 岗位要求: 1.大学本科以上学历,机械设计、机电一体化、电气类专业优先; 2.能熟练使用计算机办公软件,熟练应用Word、Excle、PPT等办公应用软件; 3.有较强的分析问题能力及良好的沟通技巧;工作认真、细致,具有良好的团队合作精神; 4.熟练应用CAD,懂solidworks三维尤佳; 5.熟悉上下料、环保自动化、分拣物流自动化、称重计量等设备管理,有智能化设备管理经验。
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职责描述 1、负责全国工厂自动化设备的管理、引进工作,确保自动化设备的稳定运行; 2、负责生产自动化系统方案的设计、实施与改造,为项目的建设、安装、调试、运行提供技术支持; 3、定期组织操作人员进行安全、技能培训,提高自动化操作人员技术能力及素质; 4、根据生产工艺及使用要求,制定自动化设备改善方案并实施; 5、协助采购部寻找一流的自动化设备厂家,并通过引进自动化设备,提升部门自动化水平并支撑部门各项指标完成; 6、能与自动化设备厂家进行技术谈判,提出设计方案及自动化设备技术要求。 任职要求 1、本科及以上学历,相关经验5年及以上。 2、能适应创业团队,节奏快压力大。
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【岗位职责】 1、积极主动搜集了解行业信息、市场信息,产品动态及趋势;挖掘优质的游戏产品、潜力产品; 2、持续收集行业内符合要求的CP团队及工作室,建立长期友好的合作关系,促成与优质CP的深度合作; 3、初评引入游戏,综合CP的团队及产品状态、评估合作空间,把握合作条件进行基础谈判,并协定合作条款; 4、全面收集游戏CP基础信息,并通过联络、拜访等途径,与CP建立起长期友好的合作关系,促成与优质CP深度合作; 5、负责游戏的接入、对接跟进及后期维护,协调内外部沟通,推动项目的成功上线; 6、搜集竞品信息,制定发行策略,拥有行业内CP良好关系资源。 【岗位要求】 1、大专学历,3年以上游戏行业经验及渠道资源;(具备研发商资源优先) 2、有游戏研发资源并有成功引入产品案例; 3、具备丰富的商务谈判经验及逻辑性,有快速解决突发事件的应变能力;有一定的抗压能力。(可以同时跟进多个项目) 4、游戏测评经验丰富,熟悉游戏接入流程、具有良好的游戏发行、运营推广思维及策略; 5、热爱游戏行业,对国内及海外游戏市场敏感、有洞察力;对多品类游戏、市场及行业有准确的分析和判断; 6、具有良好的谈判及沟通能力,并有很强的人际交往能力; 7、能接受适当的出差工作,具有一定的抗压能力; 8、诚信正直、有责任心、逻辑清晰、主动进取。
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1.活泼开朗,沟通能力强,亲和力强性,热爱舞蹈,零基础均可 2.有较强的凝聚力,配合好舞蹈总监安排的舞蹈课程,舞蹈老师日常基本工作。 3.对舞蹈感兴趣,喜欢舞蹈、喜欢挑战高薪,有冲劲。 1.每天工作时间4-5小时、性格工作轻松作、自由调休 2.福利待遇好、老板好、弹性工作、.公司包住宿包教会购买商业保险 3.公司每月有团队旅游-聚会-游艇派对-气氛娱乐活动、年轻人的聚集地 我们是一家舞蹈演出机构、如果你也喜欢舞蹈欢想赚钱、迎加入我们公司大家庭、公司免费培训舞蹈老师包分配工作、没有舞蹈基础都可以包教会、包住宿
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职位描述: 1、全面协助跟进项目进度,配合完成项目在建过程中的布线、设备安装、安装材料的采买等工作。 2、负责简单的软件调试处理。 3、定时巡检负责的客户现场软硬件系统 任职要求: ◆计算机相关专业**本科及以上学历;有教育信息化行业相关从业经验者优先; ◆熟练使用office等办公软件,熟悉linux,windows系统以及SQLserver数据库,ORACLE数据库,MYSQL数据; ◆有扎实的系统集成理论基础和技术工作经验,动手能力强,能解决安装过程中遇到的问题; ◆对工作认真负责,有进取心,责任心,积极主动,善于学习; ◆知识面广、能与各类性格的人交往,善于沟通与交际; ◆具备较强应变能力,协调组织能力,团队协作能力。
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Data Analyst (MJ001579)
[深圳·福田区] 13:22发布17k-30k·13薪 经验3-5年 / 本科旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人What You Will Do: 1、Coordinate with business units and engineers to develop business analytics frameworks, dashboards and reports 2、Ensure accuracy of data (e.g. from tags) and work with product/dev teams to manage single version of truth 3、Proactively define data needs, collect, organize and analyze data from a variety of sources; 4、Analyze biz data regularly to identify opportunities to improve biz efficiency 5、Conduct in-depth analytical studies combining external research data and internal data to facilitate strategy planning for vertical teams 6、Results Orientation: Track record of delivering measurable impact through data-driven initiatives. What You Will Need: 1、Bachelor’s degree in Statistics, Mathematics, Computer Science, Economics, Marketing, or Business Communications are preferred at least 3 years of experience in data analytics and business intelligence 2、Familiar with data visualization tools Experience in programming or analytic tools such as SQL, Tableau,Python Results Orientation: Track record of delivering measurable impact through data-driven initiatives. 3、Problem Solving: Strategic thinker with strong analytical skills to identify complex problems and develop innovative solutions. 4、A start-up attitude – highly collaborative with an entrepreneurial, roll-up-your sleeves attitude that’s not afraid to work independently when required -
Summary: Dealmoon AUS is looking for an experienced affiliate Senior Account Manager to grow our Australian market through business development and strategic optimization to drive healthy, long-term, client relationships. Furthering Dealmoon’s expertise and reputation as a top-performing publisher is a key objective. Job Responsibilities: • Generate new opportunities to grow the Australian business by connecting with key stakeholders in Australia. • Optimize relationships with current partners and lead engagements to exceed annual targets. • Act as clients’ brand guardian, advising clients and making recommendations in line with clients’ branding, marketing objectives and brand relevancy while always keeping Dealmoon’s KPIs and targets in mind. • Negotiate commission rate, flat fees and exclusives with the purpose of maximizing partnership potential • Be an ambassador for the company by networking and attending sales meetings, exhibitions and conferences as required. • Prepare and deliver sales presentations. • Manage and track clients’ campaign activity on a regular basis and communicate recommendations as needed to pivot and drive success. • Use data to determine where potential growth lies and put strategies in place to further develop the business. • Develop cross-team internal relationships to support optimal account performance and achieve overall targets. Required skills: 1、Bachelor's degree required, oversea(AUS) study experience 2、3+ years’ experience in consumer marketing and/or business development or within a closely related position. 3、Ability to build, strengthen and maintain strategic and constructive working relationships with clients and colleagues at all levels. Approachable individual who will be well-liked and memorable. 4、Proven track record achieving sales goals and creating customized advertising opportunities from prospect to signing. 5、Collaborative team player with the tenacity to drive results and ambition to progress within a talented team. 6、Excellent time and conflict management skills and ability to prioritize work efficiently to drive strongest results under tight deadlines. 7、Ability to work both independently and in a team-oriented environment. Candidates with a bias to action are strongly desired. 8、Strong oral and written communication skills. Preferred Education, Experience, and Certifications: Marketing Related University degree and/or relevant qualifications. Previous experience using Salesforce
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职位职责: 1、根据舆情等多渠道上报的风险信息,结合实时监测数据,完成相关风险研判,闭环问题解决与风险处置; 2、协同策略团队,根据风险研判结论制定应对策略,共同推进处置策略落地; 3、负责风险案例研判与数据分析,协同各业务线,提升处置效率,保证内容安全; 4、负责对平台高热内容的安全与质量,从舆情、策略、作者和生态等多维度监测平台安全与画风。 职位要求: 1、本科及以上学历,新闻、中文、社会学、政治学类专业背景优先,内容安全相关经验优先; 2、有扎实的文字功底,具备较强的内容敏感度和专业内容判断力,对风险及应对策略和尺度有比较准确的把握; 3、较强的同理心,对用户体验问题敏感,善于从用户角度思考问题; 4、对数据敏感,善于总结归纳,能够体系化发现、分析、解决问题; 5、具有良好的协调和人际沟通能力,能够推动跨部门的协同合作。
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安全研发管理岗 岗位职责: 1、参与或负责安全研发管理体系建设,包括制定安全研发管理框架、安全研发相关制度规范以及相应检查标准,设计并持续优化安全研发管控流程。 2、参与或负责安全研发相关的新技术研究及成果推广,包括跟踪分析行业内安全发展动态、实现新技术与安全研发过程管控相结合。 3、参与或负责安全研发相关工具测评、引入和推广运营,以及安全工具链的自研等。 4、组织或审核信息系统关键需求安全分析与方案设计,协助信息系统开展密评工作,对安全编码进行指导,对安全检测缺陷、漏洞整改进行测试、跟踪和验证。 5、配合其他安全相关团队落地安全模型、规则以及开发工具,提升安全工具准确率与覆盖率, 6、负责研发安全问题紧急响应,关键时点安全值班;负责安全研发相关疑难问题的分析和系统故障的排查。 相关要求: 1、***211本科及以上学历,对安全研发具有高度热情。 2、曾负责或深度参与大中型企业的软件项目的安全架构设计,或负责系统模块设计、代码编写及安全相关工作。 3、熟悉常见应用、主机、网络漏洞及攻击原理,熟练使用渗透测试相关工具,具备漏洞分析及产品的整体安全性评估能力。 4、熟练使用某一种或多种高级语言、脚本语言,对数据库、操作系统、网络原理有较好掌握。 5、具备安全工具链使用与运营经验,包括:SAST、IAST、MAST、SCA等。 6、独立或合作开发过安全相关工具、平台、项目者优先;有安全竞赛参赛经验者优先;具有CISP、CWASP、CISSP、CEH、ISO27001等相关证书者优先; 7、具有良好的沟通、团队协作、计划和创新的能力。
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职位描述: 1、负责公司移动端应用技术设计、迭代开发与性能优化; 2、参与产品需求分析,协同产品经理、UI/UX 设计师及服务端工程师完成高质量交付; 职位要求: 1、计算机相关专业本科及以上学历,扎实的算法与数据结构基础; 2、具备3年以上移动开发经验,满足以下至少一个方向: iOS 方向:精通 Swift/Objective-C,熟悉 UIKit/SwiftUI,了解 Xcode 工具链。 Android 方向:精通 Kotlin/Java,熟悉 Jetpack 组件,掌握 Gradle 构建系统。 跨平台方向:精通 Flutter/React Native,具备原生混合开发经验。 3、熟悉 RESTful API 对接流程,具备多线程、内存管理及复杂交互开发能力; 4、优秀的逻辑思维能力与问题解决能力,具备技术攻关与创业精神;
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AI高级产品经理(大模型直播/短视频方向) 坐标:深圳南山 薪资:面谈(与CEO直接沟通) 经验:3-5年 --- **关于我们** 我们是一家专注**AI大模型+汽车行业新媒体营销**的垂直领域SaaS服务商,通过自研AI技术为汽车品牌提供智能直播、短视频内容生成与营销效果优化解决方案。目前已服务**20+头部汽车品牌**,接入直播间超**10,000个**,成为该领域第一个规模化商业落地的AI创业公司。 【岗位核心价值】 你将主导AI大模型在新媒体直播场景的深度创新,直接推动汽车行业营销效率变革: 1. 【AI直播产品设计】 - 基于GPT/Claude等大模型能力,设计智能互动、虚拟主播、实时话术生成等核心功能 - 构建AIGC实时短视频生产系统,实现直播高光片段→营销素材的自动化链路 2. 【技术商业化闭环】 - 与算法团队协同优化模型效果,定义数据埋点与ROI评估体系 - 联合商务团队提炼客户需求,将技术能力转化为可复用的SaaS模块 3. 【生态级解决方案】 - 深度适配抖音/快手/视频号平台规则,设计合规且高转化的直播运营策略 - 探索AI数字人+直播车展等汽车行业创新场景 --- 【我们需要这样的你】 【硬性要求】 - 3年以上AI SaaS产品经验,主导过AI营销/直播/短视频类产品从0到1落地 - 满足以下至少一个技术认知维度: 熟悉主流AI大模型接口与调优逻辑(如Prompt工程、RAG架构) 精通直播技术栈(如RTMP推流、连麦互动、低延时优化) - 具备汽车/快消行业营销工具设计经验者优先 【加分项】 - 拥有抖音/快手服务商生态合作资源 - 计算机/AI相关专业背景,能快速理解模型训练与推理逻辑 - 带过3人以上产品团队,具备技术团队协同管理经验 --- 【为什么选择我们】 【行业势能】:卡位AI+汽车营销蓝海赛道,已实现规模化商业验证 【技术资源】:专有大模型训练集群+海量数据训练集,支撑产品快速迭代 【成长空间】:直接向CEO汇报,股权激励开放,参与公司战略级项目 。
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1.岗位职责 (1)与产品需求方紧密合作,开发高质量的产品前端。 (2)负责对已有产品前端的优化和升级工作。 (3)充分理解产品的业务需求和设计需求,独立承担复杂的工作。 2.岗位要求 (1)计算机、通信等相关专业,研究生学历优先。 (2)熟悉html5、css3、javascript等主流开发技术。 (3)熟悉js模块化,至少懂得react、vue其中一种,了解ES6、NPM以及webpack打包工具,能快速响应脚手架项目开发。 (4)具备良好的逻辑思维能力、有热情,愿意学习新事物,关注技术发展趋势、动手能力强者优先。 (5)有web、h5性能优化、微信开发等相关经验者优先。工作地点:上海、福州。
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