• 15k-25k·16薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 少于15人
    职责描述 1、及时、准确完成财务审核、账务处理、款账实核对等会计核算工作,能够从国家财经法规及国资管理方面,提出改进优化建议,并进行内部专题培训;协助落实各类核算优化工作,提升财务核算的专业性、准确性和规范性; 2、熟悉制造业成本核算,能够结合业务实际,对成本归集及分配等提出合理化改进建议,优化成本管理; 3、及时、准确完成常规对外申报,组织完成公司年度财务决算审计、税务审计以及其他各类专项审计工作,并按时取得相关审计报告;对接上级监管部门审计工作,落实相关审计整改工作; 4、积极推进公司全面预算管理,组织开展并落实全面预算管理工作,包括年度财务预算的编制、汇总与上报审批,定期编制部门/项目盈亏预测,对各项预算执行情况及后续调整进行跟踪、分析与评价,提升预算管理的有效性和严肃性; 5、编制财务分析报告,包括财务报表分析、经营收入分析、出版业务成本分析、利润分析等;根据公司不同板块的业务性质及发展趋势,通过财务分析挖掘潜在发展机会、发现经营问题、提供有建设性改进建议,为公司经营决策提供有力支持,提升财务管理价值,促进业财融合; 6、深入了解公司业务,协助信息技术部门改进系统中业务及财务数据的收集整理规范,推进财务信息化建设; 7、熟悉复杂交易事项的财税处理及对财务报表的影响、熟悉集团合并报表的编制、结合业务深入解读公司三大财务报表; 8、协同公司其他部门开展投资、内控建设、资产管理等项目,并提供财务专业支持。 任职要求 1、10年以上财务或相关专业工作经验,要求有大型央企/国企或四大会计师事务所工作经历,熟悉出版业财务管理、SAP系统者优先; 2、精通财务专业相关的政策法规、准则,熟悉国家财税法规与制度; 3、本科及以上学历(985/211院校优先),会计学、财务管理、审计学等相关专业;具有注册会计师证书优先; 4、具备独立编制合并财务报表的能力和数据分析能力,具备风险识别和防范能力; 5、有较好的书面写作能力、熟练运用Office办公软件。 6、具有较强的组织协调能力、沟通表达能力和团队合作精神。
  • 15k-25k·16薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 少于15人
    职责要求: 1、及时、准确完成财务审核、账务处理、款账实核对等会计核算工作,能够从国家财经法规及国资管理方面,提出改进优化建议,并进行内部专题培训;协助落实各类核算优化工作,提升财务核算的专业性、准确性和规范性; 2、熟悉制造业成本核算,能够结合业务实际,对成本归集及分配等提出合理化改进建议,优化成本管理; 3、及时、准确完成常规对外申报,组织完成公司年度财务决算审计、税务审计以及其他各类专项审计工作,并按时取得相关审计报告;对接上级监管部门审计工作,落实相关审计整改工作; 4、积极推进公司全面预算管理,组织开展并落实全面预算管理工作,包括年度财务预算的编制、汇总与上报审批,定期编制部门/项目盈亏预测,对各项预算执行情况及后续调整进行跟踪、分析与评价,提升预算管理的有效性和严肃性; 5、编制财务分析报告,包括财务报表分析、经营收入分析、出版业务成本分析、利润分析等;根据公司不同板块的业务性质及发展趋势,通过财务分析挖掘潜在发展机会、发现经营问题、提供有建设性改进建议,为公司经营决策提供有力支持,提升财务管理价值,促进业财融合; 6、深入了解公司业务,协助信息技术部门改进系统中业务及财务数据的收集整理规范,推进财务信息化建设; 7、熟悉复杂交易事项的财税处理及对财务报表的影响、熟悉集团合并报表的编制、结合业务深入解读公司三大财务报表; 8、协同公司其他部门开展投资、内控建设、资产管理等项目,并提供财务专业支持。 任职要求: 1、10年以上财务或相关专业工作经验,要求有大型央企/国企或四大会计师事务所工作经历,熟悉出版业财务管理、SAP系统者优先; 2、精通财务专业相关的政策法规、准则,熟悉国家财税法规与制度; 3、本科及以上学历(985/211院校优先),会计学、财务管理、审计学等相关专业;具有注册会计师证书优先; 4、具备独立编制合并财务报表的能力和数据分析能力,具备风险识别和防范能力; 5、有较好的书面写作能力、熟练运用Office办公软件。 6、具有较强的组织协调能力、沟通表达能力和团队合作精神。
  • 15k-22k·16薪 经验10年以上 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 少于15人
    1、推动落实各类会计核算工作,对财务核算的专业性、准确性和规范性负责; 2、定期出具集团层面合并财务报表,并出具相关财务分析报告; 3、负责公司年度财务决算审计、及其他各类专项审计工作的内外部协调、对接工作,并按时取得相关审计报告; 4、协同公司其他部门开展重大投资、融资、并购等重要项目,并对其经济行为提供财务专业支持。 任职要求 1、10年以上财务或相关专业工作经验,大型国企央企工作经历或有大型会计师事务所审计所、熟悉制造业或出版业者优先; 2、精通财务专业相关的政策法规、准则,熟悉国家财税法规与制度。 3、本科及以上学历,会计学、财务管理、审计学等相关专业;需具有中级及以上会计(审计)职称或注册会计师证书; 4、具备扎实独立编制合并财务报表的能力和数据分析能力,具备风险识别和防范能力; 5、有较好的书面写作能力、熟练运用Office办公软件。
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 少于15人
    职位描述: 1、及时、准确完成财务审核、账务处理、款账实核对等会计核算工作,能够从国家财经法规及国资管理方面,提出改进优化建议,并进行内部专题培训;协助落实各类核算优化工作,提升财务核算的专业性、准确性和规范性; 2、熟悉制造业成本核算,能够结合业务实际,对成本归集及分配等提出合理化改进建议,优化成本管理; 3、及时、准确完成常规对外申报,组织完成公司年度财务决算审计、税务审计以及其他各类专项审计工作,并按时取得相关审计报告;对接上级监管部门审计工作,落实相关审计整改工作; 4、积极推进公司全面预算管理,组织开展并落实全面预算管理工作,包括年度财务预算的编制、汇总与上报审批,定期编制部门/项目盈亏预测,对各项预算执行情况及后续调整进行跟踪、分析与评价,提升预算管理的有效性和严肃性; 5、编制财务分析报告,包括财务报表分析、经营收入分析、出版业务成本分析、利润分析等;根据公司不同板块的业务性质及发展趋势,通过财务分析挖掘潜在发展机会、发现经营问题、提供有建设性改进建议,为公司经营决策提供有力支持,提升财务管理价值,促进业财融合; 6、深入了解公司业务,协助信息技术部门改进系统中业务及财务数据的收集整理规范,推进财务信息化建设; 7、熟悉复杂交易事项的财税处理及对财务报表的影响、熟悉集团合并报表的编制、结合业务深入解读公司三大财务报表; 8、协同公司其他部门开展投资、内控建设、资产管理等项目,并提供财务专业支持。 任职要求: 1、10年以上财务或相关专业工作经验,要求有大型央企/国企或四大会计师事务所工作经历,熟悉出版业财务管理、SAP系统者优先; 2、精通财务专业相关的政策法规、准则,熟悉国家财税法规与制度; 3、本科及以上学历(985/211院校优先),会计学、财务管理、审计学等相关专业;具有注册会计师证书优先; 4、具备独立编制合并财务报表的能力和数据分析能力,具备风险识别和防范能力; 5、有较好的书面写作能力、熟练运用Office办公软件。 6、具有较强的组织协调能力、沟通表达能力和团队合作精神。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    汽车丨出行,数据服务 / 不需要融资 / 150-500人
    1. 负责分析地图数据与质量、效率、成本的关系,推动产线ROI最大化 2. 通过数据分析识别问题,建立业务评价体系,提出改善建议,推动业务改善 3. 通过数据运营活动策划、推广、过程控制、效果分析,确保产线人员活跃度、效率、质量水准
  • 5k-10k 经验不限 / 本科
    教育 / 天使轮 / 50-150人
    为大学生竞赛辅导、学术会议、期刊杂志、论文发表等提供专业的写作与发表指导
  • 13k-25k·14薪 经验3-5年 / 本科
    汽车丨出行,数据服务 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责地图数据生产工艺的流程设计和优化改进,负责作业规范的制定、作业培训等; 2、能够对数据生产的效率和质量进行监控分析,发现问题并组织、落实改进,不断优化生产过程,提高生产能力 3、负责生产过程问题的诊断、分析,推动制定有效的工艺优化方案; 4、负责需求分析,能够准确把握产品、生产各模块的数据需求; 岗位要求: 1.具有创新精神和良好的学习能力,快速理解业务,勇于迎接快速变化的市场趋势; 2.具有高度的责任心,团队协作和业务协调能力; 3.主动思考、独立解决问题的能力;执行和自驱力强;
  • 8k-10k 经验1年以下 / 本科
    汽车丨出行,数据服务 / 不需要融资 / 150-500人
    此岗位为人力外包岗,非正式HC。 岗位要求: 1.本科及以上学历;熟练使用excel、PPT、PS等办公软件,有较强的数据分析能力; 2.优秀的个人综合素质,较强的事业心与成就动机,有较强的学习能力和理解能力,能敏锐的发现问题,具备较强洞察力; 3.人际理解力、沟通协调和主动推动能力强;能高效交付工作,具备较强执行力; 4.较强的责任心,踏实勤勉,非常强的抗压能力与韧性,强内驱力,使命必达; 5.有HR相关工作(实习)经验者优先。 岗位职责: 负责支持BP团队对接业务部门的组织发展、绩效管理、职级晋升、人才培养等工作。 1. 协助BP分析部门人力现状以及员工动态,理清部门的人力结构,进行问题识别。 2. 协助BP落地绩效考核、职级评审相关工作,分析相关数据。 3. 协助BP搭建部门培训体系,以及日常培训交流工作的组织和运营; 4. 协助各位BP月度进行部门组织人力盘点工作,分析各部门的产品、项目、人力投入,以及各关键岗位的人力配比; 6. 其他HR项目性工作。
  • 12k-18k 经验3-5年 / 本科
    工具类产品,软件服务|咨询 / 未融资 / 500-2000人
    【关键词:C端用户,海外视频和图像相关的 APP】 【Tips:该岗位需有1-3年同行业正式工作经验的人员,应届生或实习勿扰,非常感谢理解!】 岗位职责: 1、善于前期的市场调研分析,通过多种方法(用研、访谈、市调、情景等)确认产品需求,参与产品前期的规划构思,完善产品概念,并完成产品核心价值分析及定位。 2、输出产品策划文档,进行产品的设计和规划,制定产品路线图及里程碑,并根据路线图目标制定产品解决方案及进行需求设计。 3、定期输出产品数据分析报告,通过数据分析、用户及市场反馈,为产品提供持续性优化建议及创新需求,并对实现效果负责。 4、善于跨部门沟通,把控项目进度,协调项目资源。 5、按照公司发展需求,给出合理有价值的前置性产品需求规划蓝图。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机、数字多媒体、AI 人工智能专业优先。 2、三年以上产品经理工作经验,有移动互联网从业经验或相关产品设计经验背景。 3、较强的 APP 产品设计、规划能力,有成功的产品设计案例。 4、出色的执行力、学习能力和沟通协调能力。 5、良好的逻辑思维能力和语言表达能力,较好的文笔功底。 6、对海外视频和图像相关的 APP 产品比较熟悉,有自己的独特想法。 7、清晰的逻辑思维能力,熟悉产品经理标准化工作流程。
  • 20k-35k 经验1-3年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音的美颜效果设计、人像算法跟进和基础效果调试,把握审美方向,保证效果极致落地; 2、洞察审美流行趋势,结合产品目标、用户诉求和前沿技术能力,输出高质量效果方案; 3、与产品、研发团队配合,保证项目高效运转。 职位要求: 1、本科及以上学历,2年以上设计类/影像类相关工作经验; 2、对人像美学有较强的敏感度,乐于研究手机相机底层实现方式,关注视觉体验; 3、熟练掌握PS,对图像算法理解透彻,有较强的效果拆解能力和把控能力; 4、细心谨慎,具备优秀的跨团队沟通能力、协作能力,具备项目管理和推动能力。
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    教育 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责管理本地服务器及阿里云资源等日常维护,技术支持、系统优化、故障处理、相关维护文档编制; 2、负责以及应用系统日常维护工作,系统上线、升级、部署日常操作; 3、负责管理办公及网络设备(如路由器、交换机、防火墙); 4、负责对现行自动化建设与维护。 任职资格: 1、本科以上学历,3年以上相关工作经验; 2、具有Linux系统维护经验以及云服务器相关经验,熟练操作常见的Linux发行版(如CentOS, Ubuntu)系统的安装、配置及日常使用; 3、具备Shell/Python脚本编写能力,能高效地通过脚本自动化处理日常运维任务; 4、熟悉Nginx/mysql/redis/消息队列等软件的日常维护及故障排查; 5、熟悉TCP/IP协议栈以及HTTP协议,能够理解并解决相关的网络通信问题;了解基本的路由与交换技术,能够对交换机、路由器以及防火墙进行必要的配置工作; 6、熟悉常用的监控工具(如Prometheus, Zabbix等)和日志管理系统(如ELK Stack等),能够设置和维护这些工具以确保系统的稳定运行; 7、掌握Docker容器技术及Kubernetes集群管理,能够部署、管理和优化容器化应用。
  • 20k-35k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团外卖秉承“帮大家吃得更好,生活更好”的使命,始终聚焦于消费者用餐需求。我们通过科技连接消费者和商家,依托庞大的骑手团队,以“线上+线下”的业务模式,为消费者提供品质化、精细化、多样化的餐饮外卖服务。 外卖事业部是为用户与商家提供全链路交易服务的业务组织,围绕餐饮外卖搭建了包含外卖业务与创新孵化业务在内的多个部门。 我们的目标是帮助商家开源增收、提高经营效率,促进餐饮行业数字化,以及为更多用户提供更便捷更有品质的外卖服务。加入我们,一起为上亿用户提供更好的用餐体验,帮助大家吃得更好,生活更好! 岗位职责 1.深入了解所在业务的商业模式(盈利模式、客户价值、竞争优势),结合业务发展阶段,从数据层面洞察业务增长,预判业务风险; 2.基于所在业务的策略,制定大区内差异化经营策略,拆解相应的销售和供给策略,确保各项资源的有效利用,并能持续复盘迭代。 3.通过对销售及管理线下流程的分析,分析制约效率提升的关键点,在销售及管理工具方面输出可行的实施方案,并持续推动迭代,提高销售效率; 4.结合销售策略,协同和对接部门,提出策略、产品、系统工具、资源权益等需求,通过机制和项目管理闭环推进。 岗位基本需求 1.精通SQL。2年以上数据分析、商业分析、经营分析等相关经验; 2.懂业务、懂销售,有优秀的数据理解力,逻辑思维和数据分析能力强,能够洞察业务问题,并制定有效的解决方案; 3.具备良好的沟通协调和项目管理能力,能有效跟踪交付过程的质量、进度、成本、风险; 4.工作积极主动,有责任心,能够在快节奏下保持良好心态,有结果产出,能适应短期出差。 5.熟悉和了解互联网,有互联网公司的销售运营及管理经验优先。 岗位亮点 1.外卖核心业务,核心岗位 2.业务复杂度高,有利于快速成长
  • 10k-20k 经验1-3年 / 硕士
    企业服务,数据服务 / 不需要融资 / 150-500人
    1、负责互联网、物联网和工业互联网的网络架构、安全体系及应用服务等关键技术的研究; 2、负责相关开源软件、标准协议的跟踪和研究; 3、负责相关项目推动、标准化、技术转移转化等; 4、负责相关课题论文发表、专利申请等。
  • 20k-25k 经验3-5年 / 本科
    / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责公司矿山集中管控平台产品的整体管理和建设,包括产品预研与规划及技术路线决策支持、行业定位,规划产品方向,并做产品总设计; 2、负责依据市场情况,对比主流应用产品和每年国家和各省份的重点政策,做市场分析,熟悉且可输出高质量规划及产品功能;负责跟踪、研究智能矿山领域的发展趋势、最新技术、动向; 3、负责产品方案设计、需求调研、原型设计、产品文档编写和落地开发工作,最终实现产品投入市场使用; 4、负责市场售前交流、技术方案编写,对接项目客户需求,主导推动需求澄清、开发版本规划、部署升级验证及功能优化工作; 5、依据相关项目需求输出需求分析文档,对接技术开发并对开发结果进行需求验证,协助项目验收; 6、对相关对接部门进行产品使用、业务知识的交流支持及培训,并管理产品团队; 7、对市场业绩和验收负责,制定本产品线的业绩和验收目标的分解计划。 任职资格: 1、本科及以上学历,采矿工程等矿山行业相关专业,或者计算机相关专业优先; 2、3年独立项目负责人和实操经验,了解和熟悉矿山相关业务应用背景,特别是智能矿山业务应用领域; 3、熟练操作office办公软件,具备复杂excel图表、ppt编制能力和Axure等原型设计工具; 4、具有完整的产品经历(0-1产品设计落地),熟悉产品完整生命周管理各个环节,熟悉产品市场策略、业务流程等;有良好的逻辑、结构思维,具备产品思维; 5、有良好的表达能力、沟通协调能力和学习能力,具备扎实的技术文档/科技文档写作功底。 6、具有很强的责任心,执行力强,抗压能力强; 7、做过矿山集中管控平台相关应用产品者优先; 8、熟悉三维场景下的交互,熟悉地理webGIS、cesium等技术路线,熟悉Unity3D等三维引擎的特点,在图形处理、渲染、动画(包含工艺流程动画)、特效、物理碰撞等方面有经验‌者等‌优先。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 硕士
    人工智能服务,科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    硕士及以上学历,计算机或相关专业,211以上