岗位职责: 1.独立完成建模方案设计、模型开发及部署，运用各类算法开发包括不局限于反欺诈、信用评估、额度模型、行为评分、催收评分等风险模型及营销响应、流失预警等营销模型。并对现有模型进行优化完善；根据客户需求，独立带领项目成员进行咨询项目的实施，包括方案设计、项目计划安排、实施过程管理、项目质量把控、报告撰写及交付汇报； 2.充分了解客户业务端审批流程及风险表现，结合用户特征，制定或优化贷前、贷中及贷后风控策略；为客户提供用户分层筛选、审批自动化率提升、差异化营销手段、渠道管理等策略建议； 3.配合商务进行客户需求沟通、方案讲解及咨询支持，对客户提出的业务痛点提供有效的解决方案及量化的决策建议；统筹分析并定位信贷机构风险/运营管理中出现的问题，结合行业动态趋势、监管力度，把握市场机遇，提供有效落地的解决方案，促成项目开展和有效落地； 4.不断学习/探索/优化算法，通过量化算法、业务经验等，基于内外部数据，统筹设计、开发有效用于风险/运营管理的创新数据及模型产品，并推进其实施落地；基于自身对汽车金融行业与风控、营销特征的理解，设计新模式/新解决方案，并尝试推进实施落地。 岗位要求： 1.硕士及以上学历，211/985院校毕业优先，数学、统计学、计算机等相关专业优先； 2.5年以上银行、持牌消金、头部互金、金融科技公司模型及策略相关工作经验，有汽车金融相关经验/金融科技公司工作相关经验/项目管理经验优先； 3.至少能熟练使用Python/Spark/R其中一种分析及建模工具，数据挖掘及建模经验丰富，能够有效利用LR/树型机器学习/神经网络等深度学习算法构建特征与模型； 4.对零售信贷市场、信贷产品形态有深刻的认知；对全生命周期风控管理流程有深刻的理解，并掌握各环节的风控要点及风控策略制定逻辑； 5.具备独立思考的能力，逻辑严谨，对数据敏感，善于发现，探索并解决问题，自我驱动力强；与时俱进，对不断更新迭代的算法（如GPT）持续学习和应用； 6.工作主动性强，踏实、勤奋、细心，愿意并乐于接受新尝试、新挑战，探索创新主动性强；

岗位职责： 1、使用建模工具进行信用模型及反欺诈模型开发，包括数据准备、建模及数据分析、模型的选取与优化、模型验证等工作； 2、对海量业务数据进行分析，深度挖掘内部数据，构建风控指标体系并具备开发特征库及解释相应衍生变量、规则的能力； 3、熟悉风控审批、额度、定价策略的制定方法及相应建模流程； 4、针对不同金融机构和业务给出相应的风控建模方案，向客户进行阐释并参与实施； 5、针对客户痛点进行业务引导并提供技术支持； 6、具备探索新业务场景的能力与热情，对于知识与技术向新场景迁移和应用有独立的见解。 岗位要求： 1、三年以上相关领域工作经验，统计、数学、计算机、金融工程等相关专业硕士及以上学历； 2、至少能熟练运用SAS/R/Python中的一种进行数据分析或建模，熟练掌握数据库操作（如SQL语句）； 3、掌握逻辑回归、决策树、机器学习等建模方法，了解算法的原理； 4、拥有银行/互金/消金等金融机构数据分析、策略开发以及建模工作经验者优先； 5、具备独立思考能力，逻辑严谨，对数据敏感，善于发现、探索并解决问题，自我驱动力强； 6、有较强的责任心及抗压能力。

职责描述： 1.在全行架构的统一框架内，负责线上渠道应用架构设计和产品功能研发； 2.负责移动金融重要系统的技术方案设计，组织架构评审、代码走查、问题分析等技术管理工作； 3.负责移动金融核心代码开发及调优； 4.负责创新技术在移动金融领域的应用。 任职要求： 1.***本科及以上学历并取得相关学位，计算机及相关专业； 2.有5年以上银行系统研发项目经验，3年以上大型分布式系统架构师或者技术负责人经验，具有良好的系统分析和系统架构设计能力； 3.熟悉Linux等操作系统，精通JAVA语言，具有微服务项目架构实施经验； 4.熟悉分布式架构、金融级应用安全、高性能高可用技术、容器化技术； 5.对行业先进技术研究和应用充满激情，具备良好的逻辑思维能力，具有很强的独立分析问题和解决问题的能力，具备优秀的学习能力、交流沟通能力和团队协作能力； 6.熟悉单元化、分布式数据库、同城双活、云原生和服务网格者优先考虑。

工作概述: 作为高级性能测试工程师,你将负责设计和执行银行的性能测试,确保银行系统的稳定性和可靠性。你将利用性能调优工具和技术进行测试和分析,并提供测试报告和建议,帮助银行优化系统性能。你需要具备5-10年的性能测试经验,具备良好的沟通能力和团队合作精神,熟悉银行系统的架构和流程。 职位要求: - 5-10年性能测试经验,具备熟练的性能测试技能和知识; - 熟悉常用的性能测试工具和技术,如LoadRunner、JMeter等; - 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够独立工作并提供测试报告和建议; - 熟悉银行系统的架构和流程,有银行测试经验的候选人优先考虑; - 有较强的分析能力和解决问题的能力,能够独立进行测试和分析; - 具备良好的英语读写能力。 岗位职责: - 设计和执行银行的性能测试,包括负载测试、压力测试、并发测试等; - 利用性能调优工具和技术进行测试和分析,包括SQL Server Profiler、JMeter等; - 根据测试结果和数据分析结果,提供测试报告和建议,帮助银行优化系统性能; - 协助开发团队解决性能问题,并跟踪问题解决情况; - 维护和升级测试工具和技术,确保测试工具的稳定性和可靠性; - 参与测试计划和测试用例的编写,协助项目经理完成项目计划。

岗位描述: 1、参与公司产品的需求分析，负责测试计划和方案制定，并能预先评估质量风险； 2、完成项目测试，包括用例开发、构建测试环境、集成测试、回归测试等； 3、在项目中保持和项目经理、开发工程师、需求方等相关团队积极有效的沟通，驱动问题解决，保障交付质量； 4、能主动创新，通过技术手段提升质量和效率。 岗位要求: 1、本科以上学历，计算机相关专业； 2、3年以上测试工作经验，熟悉测试用例设计，有接口测试、app测试经验； 3、熟悉java、python、shell等编程语言或脚本； 4、良好的沟通技能，团队合作能力； 5、有金融证券领域产品测试经验者优先。

职位描述： 1、面向中国日益加剧的人口老龄化，对现在和未来即将步入老龄阶段的5亿人做好养老及理财规划(非普通销售员）。 2、除养老理财规划外，也可销售非养老产品。如：银行理财、贷款等 3、在中、高端人士日益考虑传承与保值、增值问题时，您将通过专业知识，为他们提供专业而个性化的合理统筹计划。 能力要求： 1、年龄：25岁——50岁。 2、语言能力：普通话尽量标准，会外语更好 3、沟通能力及讲解能力强，思路清晰。 薪资待遇： 1、薪金：底薪+提成+综合金融佣金+各项福利津贴； 2、晋升机制透明，通过自己的努力不断学习专业技能、组建自己的团队，拥有无上限的收入及广阔的发展空间； 3、根据业绩的完成情况，不定期的安排国内外旅游活动。

为客户实现债务优化重组，减轻客户经济压力，盘活流动资金。 岗位职责: 1.负责贷前尽职调查，包括征信调查，财务分析等。 2.审核客户申请材料，根据风险评估标准制定风险控制方案。 3.根据客户个人实际情况和要求制定相对应的贷款方案并实施。 4.上门拜访或邀约客户，了解其真实情况。 5.合作渠道的开拓、经营和维护。 任职要求： 1.不限学历，金融、经济等相关背景。 2.至少1-3年银行贷款，信贷销售，金融渠道销售相关工作经验。 3.熟练掌握信贷业务操作流程及合规监管要求。 4.具备较强的沟通能力和语言表达能力。 岗位福利： 周末双休+法定节假日+早九晚六+节假日福利+生日福利+下午茶+团建聚餐+国内外旅游 底薪8000+提成（20%-50%）+开单奖（1000-3000）+奖金+五险一金+红包

作为金融贷款销售专员,你将负责以下任务: 1. 负责公司个人和企业的金融产品销售 2. 了解客户需求,为客户提供专业的金融建议和解决方案。 3. 维护与客户的长期关系,并提供优质的售后服务。 4. 参与销售数据分析和销售策略制定,为公司的销售业务提供支持。 5. 遵守公司的销售规范和道德准则,保持良好的职业操守。 职位要求: 1. ,金融、市场营销等相关专业优先。 2. 金融贷款销售经验,有成功销售金融产品案例者优先。 3. 熟悉金融市场和金融产品,具备较强的金融知识和市场营销能力。 4. 具备良好的沟通技巧和团队合作能力,善于维护客户关系。 5. 具备较强的学习能力和适应能力,能够适应工作中的压力和挑战。 6. 熟练掌握金融软件和系统,了解金融行业的最新动态和发展趋势。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度。 2. 提供丰富的培训机会和职业晋升空间。 3. 提供各类带薪假期、生日福利等。 4. 提供良好的工作氛围和发展平台。

公司名称：（请填写公司名称） 工作地点：（请填写工作地点） 招聘人数：若干 岗位职责： 1. 负责拓展新客户，销售公司金融产品和服务，完成销售任务； 2. 根据客户需求，提供专业的金融理财建议和解决方案，为客户提供优质的财富管理服务； 3. 维护现有客户关系，定期进行客户回访，了解客户需求，提供持续的金融产品服务； 4. 参与市场活动，协助策划、组织、实施各类营销活动，提升公司品牌知名度和市场占有率； 5. 收集并整理客户信息，及时反馈市场动态和客户需求，为公司提供业务发展建议； 6. 完成上级领导交办的其他相关工作。 任职资格： 1. 金融、经济、市场营销等相关专业优先； 2. 具备 1 年以上金融行业销售经验，有丰富的人脉资源和客户资源者优先； 3. 熟悉金融市场和金融产品，具备一定的金融理财知识，持有相关金融从业资格证书者优先； 4. 具备良好的沟通表达能力和团队协作精神，具有较强的客户服务意识和抗压能力； 5. 熟练使用各类办公软件，具备基本的网络知识。 薪资福利： 1. 薪资结构：底薪 + 绩效奖金 + 提成，****； 2. 享有国家法定节假日、年假、婚假、产假等带薪假期； 3. 提供完善的社保福利，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险； 4. 提供丰富的员工培训和职业发展机会； 5. 定期举办员工活动，提供良好的团队氛围和晋升空间。 应聘方式： 有意者请将个人简历发送至（请填写公司邮箱地址），邮件主题请注明应聘职位。我们将尽快联系合适的候选人进行面试。 公司简介： （请填写公司简介）

岗位职责： 1. 负责拓展新客户，销售公司提供的金融产品和服务，完成销售任务； 2. 根据客户需求，提供专业的金融理财建议和解决方案，为客户量身定制理财规划； 3. 维护现有客户关系，定期进行客户回访，了解客户需求，提供优质的售后服务； 4. 收集市场信息，分析竞争对手，为公司提供业务拓展建议； 5. 参与各类市场营销活动，提升公司品牌知名度和市场影响力； 6. 完成上级领导交办的其他相关工作。 任职资格： 1. ，金融、经济、市场营销等相关专业优先； 2. 具备 1 年以上金融产品销售经验，有银行、证券、保险等金融机构工作经验者优先； 3. 熟悉金融市场和金融产品，具备一定的金融理财知识； 4. 具备良好的沟通表达能力和团队协作精神，具有较强的客户服务意识； 5. 具备一定的市场分析和竞争对手分析能力； 6. 具备良好的抗压能力和自我驱动力，能适应出差； 7. 具备良好的职业操守，遵守金融行业法律法规和公司规章制度。 薪资福利： 1. 薪资结构：底薪 + 绩效奖金 + 提成，****； 2. 享有国家法定节假日、年假、婚假、产假等带薪假期； 3. 提供完善的社保福利，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险； 4. 提供丰富的员工培训和职业发展机会； 5. 提供良好的工作氛围和发展平台。 应聘方式： 有意者请将个人简历发送至（请填写公司邮箱地址），邮件标题格式为“应聘金融销售专员 - 姓名”，我们将尽快联系合适的候选人进行面试。

1、依据公司产品要求，负责平台软件模块的需求分析、概要设计和详细规划，制定运营策略、方便并组织执行； 2、推动各项业务发展，提升营运效益，确保运营目标的实现； 3、统计、分析平台各类数据，提出改进方案，进行平台的维护，推广及升级； 4、及时通报各业务部数据、标的等情况，并统计记录奖励金额； 5、制定、完善、贯彻实施平台运营管理制度及操作流程； 6、通过网站运营提升网站价值和粘性，提高会员活跃度，提高申请、交易量，促进网站平台各项收提升； 7、对用户体验、业务流程等进行全面的分析和改进，并参与平台的品牌、产品、市场的规划，实现公司既定目标任务； 任职资格： 1、大专及以上学历，1年以上同岗位工作经验； 2、具备金融及类金融企业相关工作经验，P2P或私募、基金公司优先； 3、用户和市场感敏锐，市场分析和洞察能力较强，条理清晰； 4、数据统计分析能力强，善于从数据中挖掘机会点并进行策略制定和落地； 5、优秀的团队沟通协作、执行及项目管理能力，强烈的责任心和项目驱动力。

综合金融服务专员 北京肆优家合财咨询有限公司10000-20000元/月北京不限 本科招1人 立即申请职位亮点 绩效奖金 全勤奖 餐补 房补 员工旅游 节日福利 职位信息 岗位职责：1. 认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则，努力提高自身业务水平。　　2. 积极完成规定或承诺的销售量指标，为客户提供主动、热情、满意、周到的服务，并配合销售代表（番禺销售代表）的工作；　　3. 办理各项业务工作,要做到:积极联系，事前请示、事后汇报,忠于职守、廉洁奉公;　　4. 负责与客户签订销售合同，督促合同正常如期履行，并催讨所欠应收销售款项。　　5. 对客户在销售和使用过程中出现的问题、须办理的手续，帮助或联系有关部门或单位妥善解决。　　6. 收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略、广告、售后服务、产品改进新产品开发等提出参考意见。　　7. 填写有关销售表格，提交销售分析和总结报告。　　8做到以公司利益为重，不索取回扣，馈赠钱物上交公司，遵守国家法律，不构成经济犯罪。　　9.对各项业务负责到底,对应收的款项和商品,按照合同的规定追踪和催收,出现问题及时汇报、请示并处理；　　10、积极发展新客户,与客户保持良好的关系和持久的联系,不断开拓业务渠道；　　11、出差时应节俭交通、住宿、业务请客等各种费用,不得奢侈浪费. 完成营销部长临时交办的其他任务。任职要求：    形象气质佳，口语表达能力强，有管理经验的优先；    为人真诚，有礼貌，诚实守信；

【你要做的】： 1、负责规划和设计金融衍生品核心交易系统相关业务与风控模型； 2、对金融市场动态有持续研究，熟悉金融科技等业务场景和痛点，并对内外部用户需求收集和整理，形成产品需求文档； 3、撰写产品设计文档以及功能详细说明书，要求逻辑清晰，可读性强，细节完善； 4、能与研发及其他相关部⻔达成良好沟通，按计划跟进并推动产品开发进度，对产品质量负责； 5、跟踪运营及用户反馈，持续优化产品，提高产品易用性，流畅性，提升用户体验。 【你要具备的】： 1、**本科及以上学历，金融、经济、计算机等相关专业，5年以上金融产品经理或互联网产品经理工作经验； 2、需要对期货，期权等衍生品深刻了解，从事过金融衍生品定价或交易相关工作优先； 3、清晰的逻辑思维，具备较强的分析、归纳和总结能力; 4、优秀的口头表达能力，良好的沟通能力和责任心，对金融市场有一定的认知； 5、熟悉金融服务类产品调研、规划、设计开发及运营流程，能把握产品的用户体验。

岗位职责： 1、参与或负责基础框架、公司产品架构设计、开发，新技术与系统研发。 2、收集用户反馈和分析产品，不断优化产品功能、技术架构和性能，追求**。 3、与业务研发团队合作，推广和落地技术产品，帮助业务研发解决共性问题。 4、带领技术团队技术攻关和敏捷高效高质完成产品迭代。 任职要求： 1、本科或以上学历，5年以上相关后台开发经验。 2、 JAVA 基础扎实，业务理解能力强优先；熟悉多线程编程，高并发，分布式，缓存，消息队列等机制；熟悉 JVM ，包括内存模型、类加载机制以及性能优化。 3、熟练使用 Spring 相关框架，具有使用 spring 开发后端项目的经验（如果有综合使用 spring 组件开发大型工程的经验为加分项） 4、熟练使用 MySQL 、Redis 、 Memcached 、protobuf 等，掌握其原理并能根据业务场景进行优化的优先。 5、具有使用 zookeeper , rabbitmq , netty , elasticSearch 的开发经验优先。 6、熟悉 Linux 操作；熟悉 docker ，可以使用 dockerfile 自由定制镜像，有微服务相关设计，实现，部署，优化经验优先。 7、善于沟通，工作积极主动，责任心强，具备良好的团队协作能力。

硬性要求：统本学信可查，至少3年金融/银行项目经验 岗位职责： 1、参与滴滴支付、信贷、风险控制等业务方向的质量保障工作； 2、完成金融域内质量保障体系的构建和实践； 3、参与前线调研，负责前线业务对接，打通国际前线和质量Team信息渠道，消灭认知GAP、赋能国际业务 4、通过前瞻性的能力、机制建设， 规避业务质量风险 任职要求 1、高校计算机或相关专业本科(含)以上学历； 2、能熟练地应用一门或几门以下的技术进行软件开发：C/C++/Go,Linux Shell/python/Java编程； 3、对软件测试有浓厚的兴趣和丰富的经验，有很强的分析能力和定位问题的能力； 4、有很强的改进意识，能针对质量问题进行调研、分析、设计、研发、评估； 5、有线上效果评估，基础监控，策略问题发现与定位，策略仿真技术，线上系统级准出平台等工作经验会优先考虑