• 15k-25k 经验1-3年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责汽车行业广告业务的开展,主力客户群汽车后市场、二手车、汽车出行、平台类客户; 2、根据客户需求匹配方案,与公司关联部门联系沟通,确保广告的及时投放与问题反馈、广告资源的合理利用与开发; 3、利用广告、电商、直播、团购等商业化相关知识赋能客户,帮助提高合作效率; 4、掌握市场动态,完成公司安排的销售计划与目标。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、具备广告环境的分析能力; 3、了解信息流广告,2年以上广告销售经验者优先; 4、拥有汽车行业客户资源;具有较强的沟通能力,敏锐的市场洞察力,分析与解决问题的能力。
  • 20k-40k·15薪 经验3-5年 / 硕士
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、拓展整合互联网流量资源,且能够独立进行业内流量资源的开发维护; 2、建立维护流量合作方的客户关系,促进流量拓展部门能够更加有效的把控国内市场的渠道价格并控制交付的流量质量; 3、对于重点渠道客户,建立长期稳定的合作关系,挖掘并激发双方横纵向业务的合作潜力; 4、根据公司业务发展需求,能够寻找挖掘新的合作资源,同时推动新资源成功走向正轨; 5、善于发现流量侧的业务新方向,及时与上级和相关部门进行沟通探讨。 任职要求: 1、具备2年以上流量拓展经验; 2、良好的沟通能力和抗压能力,较强的谈判.应变能力,可独立执行重点客户的开发与管理工作; 3、敏锐的市场洞察力和出色的团队协作精神,逻辑思维清晰,目标明确,有强烈的销售热情和灵活的销售技巧; 4、负有责任心,职场心态成熟,适应互联网公司的氛围和工作节奏; 5、有app资源及丰富互联网流量相关行业人脉资源者优先。
  • 7k-12k 经验1-3年 / 大专
    旅游|出行 / B轮 / 150-500人
    工作职责: 1、通过电话、拜访等各种方式,持续开拓餐饮/乐园等行业的客户,制定营销方案; 2、完成与餐饮/乐园合作从签约到上线过程中的沟通协调、信息录入等工作; 3、根据市场情况和售卖表现,优化商家合作方案,充分利用平台的各项资源,促成爆款产品; 4、与合作商家保持联系,推动参与促销活动,并协助客服解决客诉; 5、认真执行分配工作,达成业务目标。 任职资格: 1、大专及以上学历; 2、有好奇心,乐于学习。善于提问和总结,积极思考,开放沟通,执行力强,有较好的口头沟通能力和文字能力; 3、有好胜心、上进心,不怕困难不服输,敢于挑战高薪,突破自我; 4、能够通过熟练运用Office等软件提升工作效率。
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责到店餐饮行业城市连锁客户开发,整合平台和商家资源,用内容服务消费者,实现行业GMV增长; 2、定制大客户整合经营方案,洞察大客户商家在抖音的定制化需求,结合闭环、开放链路产品能力输出大客整合经营方案,推动定制需求解决; 3、对到店餐饮行业及细分品类开展深度洞察,明确行业特性,输出抖音经营策略、资源支持策略; 4、负责业务核心策略和重点项目的规划、推进与落地; 5、跑通优势商家、商品的抖音经营模式:洞察商家经营需求和用户消费场景,结合抖音内容推荐模式制定不同场景下选品组品、内容运营策略,明确经营指标,跑通抖音经营模式; 6、基于外部信息和内部数据,发起针对餐饮行业创新经营玩法,并能在实践中验证。 职位要求: 1、本科及以上学历,两年及以上本地生活BD工作经验,有一定的餐饮连锁客户资源积累优先; 2、具备较强的客情维护能力、谈判能力和问题解决能力,有短视频内容营销经验优先; 3、熟悉本地生活行业,对店铺运营、 活动运营有一定知识或经验; 4、对O2O模式认知度高,对目前市场上O2O产品有较深的理解; 5、具备较强的学习能力,思维敏捷,有要性,吃苦耐劳,抗压能力强; 6、有较强的独立客情建设能力,重视团队协作,能适应快速变化并拥抱变化。
  • 14k-28k·14薪 经验3-5年 / 本科
    电商平台 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责根据消费者需求、市场情况和业务策略,制定品类的年度经营计划,对所经营品类负责,完成公司下达的相关交易和佣金收入指标; 2、负责根据业务策略,做好品牌方或供应商的商务端经营,完善和优化负责品类的品牌矩阵,包括:合作方引入、商品资源谈判、组织活动提报、选品,议价及日常品类经营等事宜; 4、负责配合平台营销节奏,制定所负责品类的商品促销方案,配合拟定整体营销策略,并指导合作方进行落实和做活动复盘评估; 5、负责对应品类的存量客户关系维护及日常沟通;定期复盘及经营分析,并持续进行调整优化。 岗位要求: 1、本科及以上学历; 2、有电商BD运营经验,知名互联网电商平台经验者优先; 3、具备良好的沟通协调能力,有一定抗压能力。
  • 6k-12k 经验1-3年 / 大专
    旅游|出行 / B轮 / 150-500人
    工作职责: 1、通过电话、拜访等各种方式,持续开拓酒店行业的客户,制定营销方案; 2、完成与酒店合作从签约到上线过程中的沟通协调等工作; 3、根据市场情况和售卖表现,优化酒店合作方案,充分利用平台的各项资源,促成爆款产品; 4、与合作酒店保持联系,推动参与促销活动,并协助客服解决客诉; 5、认真执行分配工作,达成业务目标。 任职资格: 1、大专及以上学历,有销售经验优先; 2、有好奇心,乐于学习。善于提问和总结,积极思考,开放沟通,执行力强,有较好的口头沟通能力和文字能力; 3、有好胜心、上进心,不怕困难不服输,敢于挑战高薪,突破自我; 4、能够通过熟练运用Office等软件提升工作效率。
  • 13k-26k 经验1-3年 / 大专
    软件服务|咨询,数据服务|咨询,营销服务|咨询 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责公司相关数据产品的销售; 2、通过各种媒介渠道,寻找、挖掘潜在客户,开拓市场,以电话、邮件、面访等多种形式联系潜在客户,专业表述公司产品功能、优势,取得客户信任,达成订单; 3、维护新老客户,挖掘客户的痛点需求,建立长久的合作关系; 4、针对签约项目,推进及跟踪各环节的工作进展及完成质量; 5、协调公司内部资源,提高客户的满意度,持续向客户提供服务; 6、按计划完成销售的季度/年度目标; 7、认可任拓产品,认同公司文化,能很好融入公司和团队,与公司共同成长。 任职要求: 1、大专及以上学历,有1年以上互联网或市场相关行业产品销售经验,电商BD优先考虑; 2、热爱销售工作,有敏锐的客户需求开发能力,并有志在销售岗位长期发展; 3、普通话流利,会上海话作为加分项,具备一定的语言表达和沟通能力; 4、熟练Excel、PPT等办公软件; 5、具有良好抗压性,有较强自我约束力,执行力强; 6、有团队协作精神、有责任心,具备良好的职业道德。 福利待遇: 1、 底薪+提成(底薪8-13K,综合年薪20-40W)); 2、 朝九晚六、周末双休; 3、入职缴纳五险一金、补充医疗保险; 4、享受国家法定带薪年假及司龄额外补充年假; 5、每天咖啡和下午茶水果提供; 6、丰富多元的员工俱乐部活动; 7、晋升路径: 专业线:销售顾问-高级销售顾问-资深销售顾问 管理线:专员—主管—副经理—经理
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    软件服务|咨询,数据服务|咨询,营销服务|咨询 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责公司相关数据产品的销售; 2、通过各种媒介渠道,寻找、挖掘潜在客户,开拓市场,以电话、邮件、面访等多种形式联系潜在客户,专业表述公司产品功能、优势,取得客户信任,达成订单; 3、维护新老客户,挖掘客户的痛点需求,建立长久的合作关系; 4、针对签约项目,推进及跟踪各环节的工作进展及完成质量; 5、协调公司内部资源,提高客户的满意度,持续向客户提供服务; 6、按计划完成销售的季度/年度目标; 7、认可任拓产品,认同公司文化,能很好融入公司和团队,与公司共同成长。 任职要求: 1、大专及以上学历,有1年以上互联网或市场相关行业产品销售经验,电商BD优先考虑; 2、热爱销售工作,有敏锐的客户需求开发能力,并有志在销售岗位长期发展; 3、普通话流利,会上海话作为加分项,具备一定的语言表达和沟通能力; 4、英语基础好,熟练Excel、PPT等办公软件; 5、具有良好抗压性,有较强自我约束力,执行力强; 6、有团队协作精神、有责任心,具备良好的职业道德。 福利待遇: 1、 底薪+提成(综合年薪20-40W)); 2、 朝九晚六、周末双休; 3、入职缴纳五险一金、补充医疗保险; 4、试用期通过享受带薪年假; 5、每天咖啡和茶饮提供; 6、丰富多元的员工俱乐部活动; 7、晋升路径: 专业线:销售顾问-高级销售顾问-资深销售顾问 管理线:专员—副经理—主管—经理
  • 12k-15k 经验不限 / 本科
    移动互联网,企业服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    【薪资待遇-挑战高薪只等你来】 1.半年及以上同行经验的你,无责任底薪8000起+高提成(9-29%)+业绩奖金 2.无经验、其他行业经验的你,无责底薪(5000-12000)+高提成(9-29%)+业绩奖金 3.还未毕业的你,本科综合薪资5000(4000底薪+1000绩效);大专综合薪资4200(底薪3500+700绩效);实习生可提供3个月免费住宿 (另有新人奖、期权股权、年度汽车奖励、优秀员工奖、年终奖等等) 【全面的社会保障】 按照国家规定缴纳五险一金(入职即缴纳,无***除外),员工入职一律签署正式劳动合同。 【岗位职责】 1.通过电话/QQ/微信/寻找潜在客户,邀约并拜访客户,(当你还不能独立面谈的时候,经理会手把手带着你并演示给你看 如何和客户面谈); 2.运用电销、网销、面销等销售手段跟客户公司的法人代表或市场负责人进行洽谈跟进服务以此达成合作; 3.与客户面谈,现场提供专业的产品演示和解决方案,完成销售; 4.积极接待客户预约上门体验,并展现出良好的职业素质和形象; 5.对老客户进行定期维护,及时了解客户需求,把握客户心理,实现销售机会到销售产能的最大转化。 【任职要求】 1.18岁-28岁,本科学历(有销售佳绩可破格,有强烈的进取心可破格),户籍、专业、性别不限; 2.有无经验皆可(90%的销售都没有互联网行业经验,我们有完善的培训给你信心) ; 3.有目标,居安思危的人,面对困难,勇于挑战,积极创新的人; 4.性格外向、有亲和力 喜欢销售岗位 不排斥电话邀约 ; 5.想赚钱 想晋升 有抱负 有理想 能抗压的小伙伴 ; 6.路程超过1个小时建议能就近租房。 【固定的工作时间】 9:00-18:30,午间1.5h休息,周末大小周,法定节假日正常放假 【温馨的员工关怀】 年度旅游,系统培训,生日会、免费爱心早餐、节日福利,等你来哦! 【全面的专业培训 】 1.入职均有系统化的培训,让你能够快速掌握产品以及如何销售产品; 2.职中培训贯穿你在珍岛的整个职业生涯; 3.对于有进取且有管理意愿的伙伴们,为期6个月的黄埔干训班为你量身定造; 4.对于晋升成功的伙伴,有系统的管理培训,更有“黄埔少将班”让你能够快速掌握如何成为一名合格的总监,更高阶管理的培训。 【晋升路线】 1.专业通道:营销顾问-客户经理-客户总监-大客户销售 2.管理通道:销售顾问-客户经理-销售经理-商务总监-区域总经理-销售副总-事业部总经理 3.培训通道:营销顾问-客户经理-培训专员-培训经理-培训总监 4.政委通道:招聘专员/销售顾问-小政委-区政委-大政委 【你的顾虑】 1.从来没有接触过销售或者互联网行业,怕做不好? 按照以往入职我们公司的员工,至少80%都没有做过。公司有体系化专业化的职前培训,让你基本掌握,后期通过职中培训及经理的指导和老伙计们的带教能够很容易出业绩。你愿意到一个代理别家互联网产品的公司上班,还是愿意到一个拥有自有产品和平台的公司上班? 珍岛经过16年的发展,拥有上海、无锡(江阴/新区/市区)、苏州、深圳、广州、中山,佛山,东莞,杭州、昆山、宁波、金华、台州、温州、成都、北京等18家 直营分公司,以及全国100+的合作伙伴、代理商;与复旦大学、上海大学、华师大等达成战略伙伴关系,分别成立了云计算、大数据、智能营销等不同领域的产学研合作平台。为全球中小微企业营销力赋能,将71360.com打造成为全球的Marketingforce平台! 2021年,珍岛高速发展的一年,我们计划增设常州,南京,南通,嘉兴,绍兴,义乌,惠州,江门公司,同时在上海、深圳、广州东莞,佛山等中小企业高度集中的城市新增设营销团队。 我们招聘T-云的开拓者,我们提供完善的产品培训,销售带教,提供验证过的销售工具与支持,期待勤奋好学,韧性十足的你加入我们! 更多了解,先看以下内容,面试本就是一个双向选择的过程,详细等你来见 面试时间&工作地点 (上海) 时间:周一至周五上午10:30,下午17:30 地址:上海静安区江场路1401弄32-33号(上海大数据产业基地)6号楼珍岛大厦【1号线汶水路下1号口走8分钟】
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    金融,企业服务 / A轮 / 50-150人
    职位描述: 1、负责资源拓展与合作:开发各类行业资源,维护合作伙伴关系,通过资源置换等方式,批量触达潜在客户,推动业务发展; 2、线索获取与对接:对获取的线索数量和质量负责;批量获取潜在客户线索,并协调内部团队进行后续跟进; 3、收集市场反馈,帮助公司优化产品和服务,跟踪行业动态,及时调整合作策略,确保公司在市场中的竞争优势; 4、配合并协助公司其他部门,完成执行与行业协会、投资机构等合作的各类活动。 任职要求: 1、本科及以上学历,1-3年工作经验,市场营销、商务管理、金融、经济等相关专业,有数据产品的商务BD经验优先; 2、具备出色的商务谈判技巧和客户管理能力,能够独立开展业务,具有较强的市场洞察力; 3、团队合作意识强,能够在压力下保持良好工作状态。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 大专
    电商 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、不断发掘拓展和对接抖音/视频号平台的达人资源,包括潜力主播的合作,搭建内部达人资源池,确保目标GMV完成; 2、对市场敏感度强,具备筛选和分辨达人主播能力,并维护已有达人资源,刺激、触达以达成更大产出; 3、建立抖音直播达人数据库,以GMV销售为导向记录并分析合作达人数据,把控整体ROI; 4、负责品牌达人短视频及直播的数据整理与分析,优化机制及运营方案,以持续提升达人合作的各项数据; 岗位要求: 1、大专及以上学历,专业不限,有2年以上直播商务或BD相关工作经验; 2、有食品行业商务BD工作经验、丰富的食品类目达人资源,能够短期内实现产出; 3、有耐心有技巧,有出色的销售能力和商务沟通能力; 4、能吃苦,抗压能力强,配合部门处理其他日常事宜;
  • 15k-30k 经验3-5年 / 大专
    电商,消费生活 / A轮 / 150-500人
    抖音达人BD经理岗位职责 职责描述: 1. 制定抖音达播业务的全年计划和目标,以GMV和利润为导向; 2. 根据平台规则、达人特征,制定符合品牌推广的达人策略,通过达播、商城、短视频分发等落地执行; 3. 拥有达人资源,根据公司货品机制快速达成合作,并开创其他品类达人入驻乳制品赛; 4.   达人BD:以抖快为主,以视频号和小红书为辅的渠道策略,头部以外份额占比一半; 5.   评估筛选:根据各项数据评估达人的适配性及性价比,对直播 ROI 和 GMV 负责; 6.   数据分析:监测主播播放质量、销售数据,分析转化率,及时复盘发现问题并改进; 7.   资源库建设:建立主播资源库,定期维护,建立稳定合作关系; 8. 根据达人排期计划,组织公司相关部门及外部资源配合,整合产品宣传、货物、物料、物流及售后等信息,确保达播顺利进行; 9. 平台活动及资源获取:紧跟平台活动节奏,制定落实纽仕兰阶段性主题活动; 10.  有抖音官方背景、DP公司实操经验及成功案例者优先; 任职要求: 1、具备较强的商务谈判能力(较强谈判议价能力),沟通能力强,善于维护客户关系并挖掘合作机会; 2、有MCN机构及抖音平台达人资源,关系良好,有2年及以上DP公司、MCN机构及甲方食品品类BD岗位等从业经验者优先;  3、熟悉新媒体、直播与短视频发展趋势,可前置挖掘营销机会点;对数据敏感,能活用抖音工具以数据评估效果和优化策略。 创业平台创新的体制机制: 基本薪资+增量考核+股权激励(可申请)
  • 5k-10k·13薪 经验1年以下 / 大专
    消费生活,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 负责为客户提供房地产买卖、租赁等一站式服务; 2. 深入了解客户需求,为客户提供专业的购房建议和解决方案; 3. 拓展客户资源,维护客户关系,提高客户满意度; 4. 跟进交易流程,协调买卖双方及相关部门,确保交易顺利进行; 5. 参与公司组织的各类培训和活动,提升个人业务能力和综合素质。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,专业不限; 2. 具备1年及以上房地产销售经验,熟悉行业政策和市场动态; 3. 具备良好的沟通能力和服务意识,善于与人交流; 4. 具备较强的团队合作精神和责任心,能够承受工作压力; 5. 熟练使用办公软件,具备一定的市场营销知识。 岗位JD: 【岗位名称】:房产销售顾问 【薪资待遇】: - 底薪:3000元/月 - 学历补贴:2000元/月 - 绩效奖金:根据业绩表现发放 - 年终奖:根据公司业绩和个人表现发放 - 提成:根据业务成交情况发放 - 社保:按照国家规定缴纳 【岗位职责】: 1. 负责公司指定区域的房地产销售工作,完成公司设定的业绩目标; 2. 通过电话、网络、线下活动等多种渠道拓展客户资源,积累潜在客户; 3. 了解客户需求,为客户提供专业的购房咨询和解决方案; 4. 跟进客户购房进度,协调买卖双方及相关部门,确保交易顺利进行; 5. 参与公司组织的各类培训和活动,提升个人业务能力和综合素质; 6. 维护客户关系,提高客户满意度,为公司创造长期价值。 【任职要求】: 1. 大专及以上学历,专业不限; 2. 具备1年及以上房地产销售经验,熟悉行业政策和市场动态; 3. 具备良好的沟通能力和服务意识,善于与人交流; 4. 具备较强的团队合作精神和责任心,能够承受工作压力; 5. 熟练使用办公软件,具备一定的市场营销知识。
  • 10k-20k 经验不限 / 大专
    消费生活,其他 / C轮 / 2000人以上
    **岗位名称:资深房产销售顾问** **岗位职责**: 1. 负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务。 2. 了解客户需求,提供合适的房源信息,进行实地带看。 3. 负责房产买卖、租赁等业务办理,为客户提供优质的购房、租房体验。 4. 参与销售合同的签订及后续跟进服务,确保客户满意度。 5. 拓展新客户资源,维护客户关系,实现客户口碑传播。 **岗位要求**: 1. 大专及以上学历,市场营销、房地产等相关专业优先。 2. 2年以上房产销售工作经验,业绩优秀者优先。 3. 熟悉当地房地产市场及相关政策法规。 4. 具备较强的沟通表达能力和说服力,善于与客户建立信任关系。 5. 具备一定的抗压能力,能够适应销售工作的快节奏。 **加分项**: 1. 具备房地产经纪人资格证书者优先。 2. 有丰富的客户资源者优先。 3. 有成功的房产销售案例者优先。 **岗位描述**: 这个岗位主要负责客户的房产需求沟通、房源匹配、销售促成等工作。需要具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队协作精神,能够独立解决问题,同时也需要能够提供创新的解决方案。 **任职资格**: 1. 大专及以上学历,市场营销、房地产等相关专业优先。 2. 熟练掌握销售技巧,具备良好的谈判能力。 3. 熟悉房地产市场及相关政策法规。 4. 具备较强的学习能力和创新能力,能够快速适应市场变化。 5. 具有良好的职业素养和道德品质,能够严格遵守公司规章制度,保守公司机密。 **岗位亮点**: 1. 提供具有竞争力的薪资待遇和丰厚的佣金提成。 2. 提供完善的培训体系,新员工可以快速融入并成长。 3. 公司提供良好的晋升空间和发展机会,能够为员工提供广阔的职业发展空间。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,消费生活 / B轮 / 150-500人
    BD经理/资深BD经理 岗位职责: 拓展、开发新客户,销售公司互联网产品,完成预期业绩目标! 1、围绕公司B端业务发展策略,依据部门目标计划进行个人任务拆解并实施达成; 2、负责公司B端经纪版产品在地产经纪公司的的售前支持,售中培训、售后维护,与客户公司主要部门(网络部、市场部)达成稳定合作关系; 3、开发新客户并做好老客户客情维护,建立目标经纪人资源池; 4、推动公司B端产品在经纪人群体中的使用率与传播度,提升产品市占率; 5、结合市场现状,通过数据分析提报对应产品需求,提供更好用、更易用及更有效的B端推广方案,不断提升与客户的合作价值,实现经纪公司与平台共赢; 任职要求: 1、专科及以上学历,1-3年销售行业经验; 2、具有强烈的目标感与责任感,自我驱动及抗压能力强; 3、有B端产品推广经验,能独立跟进客户,撰写合作方案并积极推进实施; 4、熟悉房地产市场政策及行情,了解地产经纪公司业务流程,有经纪公司资源及人脉; 5、有地产行业从业经验、平台产品、端口售卖或SaaS软件等行业相关销售经验者优先;