薪资详情： · 【薪资范围】：6000-12000元/月 · 【销售底薪】：4000元/月 · 【提成方式】：销售额提成； · 【试用薪资】：4000元/月 职位描述： 【工作内容】 【难度小】：产品种类多，客单价从几百到几万，客户可以任意选择。 【开单快】：老员工一对一带，迅速上手，一般当天上岗当天可开单（有无经验没关系，小白也能迅速上手。）； 【好资源】：公司提供精准客户资源，开单so easy。 【岗位要求】 1、电网结合的工作形式，无电话量要求，工作轻松； 2、学历不限，性别不限，年龄不限； 3、普通话流利，善于表达； 工作时间及待遇： 1、上午8:30-12：00，下午13:20-18:00，不加班！不加班！不加班！ 2、带薪休假：国家法定节假日带薪休假； 3、带薪培训：提供带薪的岗前培训； 4、其他福利：司龄福利、生日福利、各大小节日福利、年度旅游、不定期聚餐、户外活动及拓展，以及不定期组织外出学习培训。 5、晋升快：公司所有管理岗位均来自内部提拔，无空降兵。晋升通道透明，最快2个月可晋升为主管。

薪资详情： · 【薪资范围】：6000-12000元/月 · 【销售底薪】：4000元/月 · 【提成方式】：销售额提成； · 【试用薪资】：4000元/月 职位描述： 【工作内容】 【难度小】：产品种类多，客单价从几百到几万，客户可以任意选择。 【开单快】：老员工一对一带，迅速上手，一般当天上岗当天可开单（有无经验没关系，小白也能迅速上手。）； 【好资源】：公司提供精准客户资源，开单so easy。 【岗位要求】 1、电网结合的工作形式，无电话量要求，工作轻松； 2、学历不限，性别不限，年龄不限； 3、普通话流利，善于表达； 工作时间及待遇： 1、上午8:30-12：00，下午13:20-18:00，不加班！不加班！不加班！ 2、带薪休假：国家法定节假日带薪休假； 3、带薪培训：提供带薪的岗前培训； 4、其他福利：司龄福利、生日福利、各大小节日福利、年度旅游、不定期聚餐、户外活动及拓展，以及不定期组织外出学习培训。 5、晋升快：公司所有管理岗位均来自内部提拔，无空降兵。晋升通道透明，最快2个月可晋升为主管。

【岗位职责】 1.运营新浪彩票小炮APP，对用户增长、转化等关键指标负责； 2.运营新浪彩票wap及PC网站页面，发布及撰写相关业务内容，提升uv数据； 3.运营新浪彩票微博、今日头条、微信等新媒体，实现多平台推广，品牌价值最大化； 4.挖掘用户深层次需求和价值，对影响用户行为和使用体验方面进行监控； 5.通过数据分析产生决策需求，推动公司网站及产品优化、迭代； 【任职要求】 1.本科及以上学历； 2.有一定互联网思维，善于总结分析营销数据，挖掘营销热点； 3.经常使用微博、微信、今日头条、抖音等新媒体； 4.有较强的文案撰写能力，能够生产较高水平的文案； 5.能够通过数据分析总结业务情况，提出改进意见； 6.对彩票基础玩法有一定了解；熟悉足球、篮球相关球队，买过足彩、竞彩、双色球等优先录用；

【岗位职责】 1.运营新浪彩票小炮APP，对用户增长、转化等关键指标负责； 2.运营新浪彩票wap及PC网站页面，发布及撰写彩票、足篮球相关业务内容，提升uv数据； 3.运营新浪彩票微博、今日头条、微信等新媒体，实现多平台推广，品牌价值最大化； 4.挖掘用户深层次需求和价值，对影响用户行为和使用体验方面进行监控； 5.通过数据分析产生决策需求，推动公司网站及产品优化、迭代； 【任职要求】 1.有一定互联网思维，善于总结分析营销数据，挖掘营销热点； 2.经常使用微博、微信、今日头条、抖音等新媒体； 3.有较强的文案撰写能力，能够生产较高水平的文案； 4.能够通过数据分析总结业务情况，提出改进意见； 5.对彩票基础玩法有一定了解；熟悉足球、篮球相关球队，买过足彩、竞彩、双色球等优先录用；

职位职责： 1、负责对接各业务线对于财务管理产品（包括：管理报表、业财分析、预算管理、成本分摊等）的需求管理/解决方案工作，并拉通和协同产品经理完成业务需求管理、承接、交付； 2、持续追踪用户反馈、深度洞察用户需求，推进产品改进和运营策略优化，提升BP业务线业管分析的效率与深入度； 3、善于学习和对标先进企业的最佳实践，结合产品工具落地应用； 4、制定清晰的阶段目标，推动实施并达成目标。 职位要求： 1、本科及以上学历、有业财解决方案、财务分析、财务咨询、财务产品等经验优先； 2、熟悉财务管理流程（包括：管理报表、业财分析、预算管理、成本分摊等），3年以上产品推广、运营工作经验； 3、具备出色的项目管理协调，较强的分析和解决问题的能力，能借助各方力量推动产品推广、运营规则、工具、制度等落地； 4、英语可以作为工作语言为加分项。

职位职责： 1、财务管理产品的设计与应用，包括：管理报表、业财分析、成本分摊、规则引擎等；推动集团整体业财一体化管理能力升级； 2、在财务系统实施过程中协助优化管报月结规则和流程、跨业财领域的管理体系等； 3、独立与需求方进行业务需求沟通，完成方案设计、计划制定以及项目管理； 4、对产品负责，协调产品各协作方，推进技术团队完成产品技术方案和计划并落地实施，确保产品的开发进度和质量，保证产品功能顺利发布上线。 职位要求： 1、本科及以上学历，计算机、财务、数学、统计学等相关专业优先； 2、3年以上财务产品经验优先；对ToB业务及产品体系有了解者优先； 3、较强的产品规划能力，关注用户体验及产品细节，可以高效独立地管理推进项目； 4、有成本分摊、分析平台等成熟产品经验者优先；有财务数据体系建设经验者优先；有Oracle实施经验优先； 5、有独立分析解决问题的能力，出色的沟通协调能力，学习能力强。

岗位职责： 1.负责蔬菜三级类目的原产地供应链建设，开发主产区&副产区源头种植、囤货、贸易、加工商资源，提升源头直供商家和货源占比。 2.为三级类目的蔬菜统采交易额、成本优势负责，用统采优质供应链资源帮助弱势省份提升供给竞争力，提升省区盈利能力。 3.作为三级类目品类专家，给到各省区招采、运营专业知识指导，并参与制定月度生意计划以便省区蔬菜经营一线更好的把我蔬菜经营机会。 4.具备蔬菜行情获取能力总结市场行情变化，及时调整产区商家配置确保统采货源在市场竞争处于优势；同时可以抓住行情机会做提前准备，规避下降风险提升毛利可能性。 岗位基本要求： 1.专科及以上学历，4年以上生鲜电商、社区生鲜、相关运营经验； 2.自营模式运营经验优先，有生鲜采购、品类管理、生鲜连锁营运经验者加分。 3.了解生鲜电商、社区生鲜行业发展现状，理解零售业线上和线下融合的机遇和挑战；对零售业的成本和盈利模型熟悉。 4.有数据分析能力和文字功底，具备组织协调及较强的沟通表达能力。

岗位职责： 1.负责蔬菜三级类目的原产地供应链建设，开发主产区&副产区源头种植、囤货、贸易、加工商资源，提升源头直供商家和货源占比。 2.为三级类目的蔬菜统采交易额、成本优势负责，用统采优质供应链资源帮助弱势省份提升供给竞争力，提升省区盈利能力。 3.作为三级类目品类专家，给到各省区招采、运营专业知识指导，并参与制定月度生意计划以便省区蔬菜经营一线更好的把我蔬菜经营机会。 4.具备蔬菜行情获取能力总结市场行情变化，及时调整产区商家配置确保统采货源在市场竞争处于优势；同时可以抓住行情机会做提前准备，规避下降风险提升毛利可能性。 岗位基本要求： 1.专科及以上学历，4年以上生鲜电商、社区生鲜、相关运营经验； 2.自营模式运营经验优先，有生鲜采购、品类管理、生鲜连锁营运经验者加分。 3.了解生鲜电商、社区生鲜行业发展现状，理解零售业线上和线下融合的机遇和挑战；对零售业的成本和盈利模型熟悉。 4.有数据分析能力和文字功底，具备组织协调及较强的沟通表达能力。

岗位职责： 1、负责根据业务策略，制定年度计划与目标，对所负责品类商品的网上商城业务的业绩指标负责，完成公司下达的相关交易金额和佣金目标； 2、负责根据业务策略，开拓引入优质奢侈品品牌方和供应商，进行合作谈判； 3、负责在日常工作中和合作方紧密配合，对合作商户进行日常管理，提高其服务能力和品质，向消费者提供优质的服务； 4、负责品类经营，对招商及经营情况定期产出周报及月报，做好品牌方的维护与沟通； 5、负责配合相关部门，开展品类促销方案，配合拟订整体营销策略，并指导供应商进行落实和跟踪。 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、熟悉电商行业，有平台运营经验、有品牌资源优先； 3、表达能力好，具备良好的沟通协调能力，有一定抗压能力。

接受无采耳相关经验 无需按摩 无销售性质 热情接待顾客，并提供合适的方案。与顾客沟通，了解顾客的需求、期望，确保服务能够满足顾客

接待到访客户 维护老客户 要求形象好开朗

经验不限 五险一金 包吃住 早八晚5.30 坐班

薪资范围：面议 岗位职责： 1.为顾客提供专业、舒适的采耳服务，确保顾客满意度； 2.熟悉并掌握各种采耳工具的使用，根据顾客需求选择合适的工具； 3.了解并掌握采耳技巧，为顾客提供安全、卫生、舒适的采耳体验； 4.维护门店形象，保持采耳环境整洁卫生，确保服务流程符合公司标准； 5.积极主动与顾客沟通，了解顾客需求，为顾客提供针对性的建议和推荐； 6.参与门店日常运营工作，协助完成门店销售目标； 7.完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1.学历不限，具有相关采耳、足浴、养生行业工作经验者优先； 2.具有良好的服务意识，热情、耐心、细致，具备良好的沟通能力和团队协作精神； 3.具备一定的抗压能力，能够适应门店排班制度； 4.具备基本的采耳技能，熟悉采耳流程，有较强的学习能力； 5.身体健康，五官端正，形象气质佳。 福利待遇： 1.薪资结构：底薪+提成+奖金，****； 2.提供完善的培训体系，包括职业技能培训、服务理念培训等； 3.提供广阔的职业发展空间，表现优秀者可晋升为门店经理或区域经理； 4.享有国家法定节假日、年假、婚假、产假等带薪假期； 5.提供员工宿舍

岗位职责： 1 、通过电话沟通/直面约谈，对酒店进行考察评估洽谈商务合作，完成新签酒店任务 2 、完成与商户合作从签约到上线过程中的沟通协调、信息校准录入等工作； 3 、协助运营处理合作过程中出现的各类活动、价格调整、到期后续签等日常运营事务； 4 、与合作商户保持联系，并协助客服解决客诉； 5、协助上级做好酒店业务市场和竞争对手信息的收集，维护好重点合作伙伴的长期合作关系 任职资格： 1、本科以上文化程度；2年以上国内酒店直采经理，有酒店/旅行社/携程/艺龙/去哪儿网等销售经验的更佳； 2、有强烈的事业心，责任感和勇于开拓的精神，处事积极、主动、思路清晰； 3、具备较强的学习能力，数据复盘能力，沟通能力、谈判能力、客户关系维护能力；

【岗位职责】 1. 提供专业的采耳服务，确保顾客舒适度并满足其个性化需求。 2. 熟练掌握各种采耳技术和手法， 3. 负责维护店铺环境整洁，保持专业工具的清洁与消毒。 4. 通过良好的沟通技巧，创建客户关系，提升回头客比例。 【任职要求】 1. 有无经验均可，学徒可带薪培训 2：具备优秀的客户服务意识和服务态度，善于倾听客户需求； 3：服从管路，心态好 【福利待遇】 公司福利待遇好， 外地来的可凭车票报销路费 公司提供住宿餐补，单人单间，节假日均有福利，过年分红，奖金！ 工作氛围轻松，工作环境舒适 工资准时，连锁公司安全保障！ 有无经验均可，学徒培训期间带薪培训！