工作内容： 1、负责公司商务接送，给公司高管开车； 2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作； 3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理； 4、协助处理日常行政事务。 任职资格： 不抽烟，精干 1、年龄22岁以上（年轻人优先），C本，5年以上实际驾驶经验，驾驶技术娴熟，熟悉本地路况； 2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识； 3、懂基本商务接待礼仪，具有一定的服务意识； 4、踏实忠厚，保密意识强、责任心强，能适当加班。 工作时间：09：00-18：00

岗位名称：网约车司机 一、岗位职责： 1. 负责为乘客提供安全、快捷、舒适的网约车出行服务。 2. 严格遵守交通法规，确保行车安全，降低事故风险。 3. 保持车辆整洁，定期进行车辆维护和保养。 4. 为乘客提供热情、周到的服务，解答乘客疑问，处理乘客投诉。 5. 遵守公司规章制度，完成公司安排的各项工作任务。 二、岗位要求： 1. 学历要求：初中及以上学历。 2. 年龄要求：20-50周岁，男女不限。 3. 驾驶证要求：持有C1及以上驾驶证，具备3年以上实际驾驶经验。 4. 无犯罪记录，无重大交通事故责任记录。 5. 具备良好的沟通能力，服务意识强，有责任心。 6. 熟悉当地道路情况，具备较强的方向感和路线规划能力。 7. 能够接受夜班和节假日工作。 三、薪资待遇： 1. 底薪+提成，多劳多得，上不封顶。 2. 享有五险一金、带薪年假等福利。 3. 提供完善的培训体系和晋升空间。 4. 公司提供车辆，无需个人承担车辆成本。 四、工作时间： 1. 弹性工作时间，可根据个人实际情况调整。 2. 遵循公司规定的班次安排，确保服务质量。 五、工作地点： 1. 根据公司业务需求，分配至相应城市。 六、应聘方式： 1. 请将个人简历发送至公司指定邮箱。 2. 邮件主题格式：【姓名】+【网约车司机】+【应聘城市】。 3. 简历需包含以下内容：姓名、年龄、性别、联系方式、驾驶证信息、实际驾驶经验等。 欢迎有志之士加入我们的团队，共同为乘客提供优质、安全的出行服务！

职位描述： 1、负责业务数据统计及分析工作，可基于业务目标及核心策略，搭建全面、准确、客观的指标体系和监控框架； 2、负责业务数据的量化评估，针对重点项目及OKR指标的完成情况等做数据分析及可视化处理； 3、优化和提升业务使用资源的各项指标，包括不限于ROI、资源使用率、项目KPI等，确保资源合理有效使用； 4、负责资源日常资源审核、投放工作。 希望你是： 1、 具备基础的数据分析处理能力； 2、 具备一定的资源管理、投放工作经验； 3、 剧综作品的深度用户。

**岗位名称：网约车司机** **岗位职责：** 1. 负责公司网约车业务的驾驶服务，确保乘客安全、舒适、快捷的出行体验。 2. 遵守交通法规，保持车辆整洁，确保车辆性能良好。 3. 提供优质服务，满足乘客需求，树立良好的企业形象。 **岗位要求：** 1. 具备C1及以上驾驶证，驾驶技能熟练，熟悉当地交通路线。 2. 具备良好的服务意识，善于沟通，具备团队合作精神。 3. 无重大交通事故记录，无犯罪记录。 4. 男女不限，年龄18-55周岁，身体健康。 **岗位待遇：** 1. **薪资待遇：**     - 底薪4600元/月，另加提成。     - 多种模式供您选择，可自主选择跑单或为公司跑单。     - 提供完善的薪资激励机制，多劳多得。 2. **车型选择：**     - 提供多种车型供司机选择，满足不同乘客需求。 3. **自由度高：**     - 不锁流水，司机可自由安排工作时间。 **注意事项：** 1. 应聘者需提供身份证、驾驶证、行驶证等相关证件。 2. 面试合格后，需接受公司安排的培训及考核。 欢迎有志之士加入我们的团队，共创美好未来！

1.岗位职责：实行业主监督下的总经理负责制，与业主方高度协同、紧密配合，保持培训中心（酒店）整体运营管理目标的统一性和协调性。全面负责培训中心（酒店）后勤日常运营管理工作，完成业主下达的各项工作任务；建立和打造一支科学合理、精简高效的后勤运营团队，全面组织各部门开展工作；全面负责培训中心（酒店）安全管理工作，实现安全运营无事故；负责外部市场开发和客户维护，实现外部市场有效补充，树立良好企业形象。 2.岗位要求： （1）具备良好的思想政治素质，有较强的事业心、责任感与团队协作、吃苦耐劳的精神；身体健康，能承受较强的工作压力，有大局观念、奉献精神；具有良好的职业道德及品行操守，诚实守信、廉洁从业，无违法违纪违规行为和不良信用记录，无重大岗位风险责任。 （2）年龄要求35周岁—45周岁，大专及以上学历，酒店或旅游管理专业，条件特别优秀的适当放宽。 （3）具有至少5年以上担任酒店（宾馆）或大型培训院校物业管理总经理工作经验，有较强的沟通协调和创新能力，有良好的团队意识和领导能力，能充分执行业主的工作要求。 （4）有较强的酒店或院校后勤物业运营、管理和服务的专业能力，拥有丰富的餐饮和会议运营管理经验。在年餐饮收入1500万元以上的酒店（宾馆）担任过总经理者优先。 （5）熟悉酒店（宾馆）或院校后勤物业各部门服务及管理流程，具备酒店开业筹备工作经验者优先。 （6）具备一定的外部市场拓展能力和市场资源。 3.用工形式：酒店管理公司编制，与酒店管理公司签订劳动合同，实行单休。 4.工作地点：浙江省湖州市德清县武康镇武源街659、679号。

会开车 会看手机导航 根据路线图走 公司提供新能源电车，车保养 保险 车辆自身问题全归公司处理， 违章得司机自己负责  能吃苦 多劳多得 求大富大贵请绕行，能够养家糊口 一周结算一次 月综合 正常干 一月七八千 好好干 八九千 ，努力干一万出头

工作职责： 1、负责给公司总经理开车； 2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作； 3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理； 岗位要求： 1、年龄28-35岁，5年以上实际驾驶经验，驾驶技术娴熟，熟悉本地路况；　 2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识； 3、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识；　 4、为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强，能适应加班； 5、家住康营孙河附近优先考虑； 6、有参军经历或有专职司机从业经历者优先考虑。

1.C2以上驾驶证 2.公司全部自动挡 3.会看导航 4.为人踏实 责任心强 5.21周岁以上

搬家公司急招司机兼运、搬运工数名，C1证，能做长期的，上班时间，8：00-17：30，提供住宿。

维修兼司机 工作内容： 1.负责公司日常、接待用车，以及其它用车任务，服从公司派车调度； 2.负责公司用车登记、车辆日常养护，对接车辆保险理赔、验车、保养、维修等工作； 3.负责公司水电、燃气、智能化设备的日常管理维护； 4.配合完成行政部其他工作。 任职条件： 1.五官端正，形象良好，具备礼仪常识及司机服务规范； 2.诚信正直、有责任心，工作务实、吃苦耐劳，学习动手能力强、处事机敏稳健； 3.最低要求驾驶证C本，驾龄5年以上，熟悉上海市区及周边地区交通情况，无不良嗜好； 4.具备大型楼宇水电、智能化设备管理经验，能实施简单维修。

1.品行端正、无不良信用记录，年龄40岁以下，身体健康 2.家住徐泾镇一带 3.熟悉本市道路，驾龄10年以上 4.拟担任研究院行政秘书兼司机，大专以上、会电脑等技能优先 5.**** 联系人：林女士 电话：*********** 信箱：*******************

招聘：司机兼助理，年龄28～45岁，3年以上驾龄，有《会计从业资格证》优先。身体健康，思想品德良好；遵守国家法律和职业道德，诚实守信，品德高尚，工作认真，责任心强，吃苦耐劳。

专职司机兼助理，石家庄市内工作，偶尔出差

C1驾照，驾照满三年，有商务开车和给公司开车的经历优先 负责给公司开车接送人员，配合公司完成车辆保养、维修、年审等工作 月休四天，时间自由 综合薪资7k-9k 驾龄三年及以上

职位简介： 这个职位需要驾驶大型货车（A2执照）在多个不同环境下工作，包括但不限于工厂、仓库、配送中心等。 职位要求： 1. 具有一年以上A2或以上执照的货车司机经验。 2. 能够熟练操作罐车和自卸车。 3. 能够处理复杂的交通情况，包括高速公路和城市道路。 4. 能够按照工作指令进行有效的操作，并具有解决问题的能力。 5. 具有良好的团队合作精神，能够与同事和客户有效沟通。 6. 能够处理多任务，包括在繁忙的环境中保持高效的工作效率。 7. 必须遵守所有交通规则和公司政策，保证安全驾驶。 8. 必须能够适应公司的工作时间安排，包括夜班和周末工作。 主要职责： 1. 按照运输计划进行有效的货物运输。 2. 负责货物的装载和卸载，包括但不限于使用罐车进行液体货物的装载和转移。 3. 负责维护货车的正常运行，包括燃料添加，机油更换，轮胎检查等。 4. 保持货车和工具的清洁和整齐。 5. 收集并报告任何可能影响货车运行的问题或故障。 6. 与客户和同事进行有效沟通，处理任何可能出现的问题。 这个职位需要在一个开放、竞争激烈的环境中工作，需要能够处理多任务，遵守交通规则，并具有解决问题的能力。我们正在寻找一个能够适应这些挑战，并愿意与我们一起努力提高工作效率和质量的员工。我们期待你能够提供你的专业技能和热情，以帮助我们的公司达到更高的目标。