工作职责： 1. 负责所辖仓库物资的日常管理工作； 2.及时处理各类单据，输入ERP系统； 3.做好日常库存盘点工作，及时上报积压、呆滞、残损、变质等异常物资，并配合相关部门开展仓库物资的清盘工作； 4.实施仓库安全、防火、防盗、防潮等措施，发现安全隐患及时上报处理； 5.做好日常维护工作，执行7S管理工作。 任职要求： 1.男女不限； 2.会操作办公软件； 3.无经验愿意学也可以；

岗位职责： 1、货物上架，货位维护； 2、打印拣货单、配送单、做好仓库日常事务工作，负责耗材上架、核对、打包、发放、出库等工作。 3、做好各项工作记录，准确无误录入系统信息，确保耗材按照GSP规定存放、流通； 4、拣货、做定数包装，分装商品贴条码、装箱； 5、拒收公司发错货品种，做退货处理； 6、登记每日仓库货物入库、出库记录，核对每日发货明细； 7、日常盘点，跟踪，临时处理突发情况； 8、加强业务技能学习，熟悉品种、价格及科室消耗量； 9、接受公司安排的其它事项。 岗位要求： 1、工作经验不限，物流管理相关专业； 2、中专以上学历，有医药库房管理经验优先；

【招聘人数】2人 【薪资范围】4500-6000 【任职要求】年龄25-40岁。 【学历要求】学历不限 【职位描述】 1.负责各产品的出入库管理及库存管理， 2.负责出库产品的发货打包 3.负责公司各类产品及包装到货接收，分拣以及台账管理。 4.定期对在库物料等进行盘点，负责仓库环境卫生等情况。 5.对接公司财务，协助账，物，卡盘点工作。 6.公司交代的其他工作。

职责描述： 1、产品的入库管理 2、产品的出货管理 3、库存品的日常管理 4、领导安排的其他工作 任职要求： 1、能长期工作 2、能接受上班时间早7点--晚7点 高中以上文化程度，年龄35岁以下

岗位职责： 1.确保仓库物品账/卡/物三者一直，仓库区域物品摆放明确，物料标识清楚，存储卡记录连续，字迹清晰； 2.执行仓库物料的收，发及存货的日常维护工作; 3.执行仓库“7S”（整理、整顿、清扫、清洁、责任、节约、安全）工作； 4.执行成品装箱打拖工作； 5.执行半成品/毛坯，码盘及上架工作； 6.执行不良品分类整理工作; 7.执行物料配送工作； 8.积极主动完成上级领导分配的其它工作。 任职要求： 1.高中及以上学历； 2.2年以上相关工作经验，熟练掌握PDA的使用、会开叉车； 3.具有一定的沟通协调能力、团队协作能力、计划与执行能力； 4.良好的中文口头沟通，书面沟通能力。

工作年限：对口从事2年以上经历 每月薪资：底薪5000元+提成. 任职要求： 1.责任心强， 2.条理性强，会合理安排工作内容 3.主要负责货物验收入库的条理上架配货打包出货等， 职位福利：包吃/包住/提成

岗位职责： 1、按照仓库包装标准要求对客户订单进行包装、打包、发货； 2、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对单等工作；遵循先进先出原则； 3、负责每日的发货清单，货品的配货，核对和清点； 4、依照公司盘点计划完成盘点工作，对盘点数据负责； 5、能熟练使用Excel； 6、与上下游部门同事做好沟通和衔接，工作交接有理有据； 7、完成上级交办的其他工作事项。 8、如果会使用跨境电商的erp系统管理，比如会使用店小秘erp系统，优先考虑 任职要求： 身体健康，责任心强、能吃苦耐劳， 熟练操作电脑，对office办公软件以及打印机办公软件操作熟悉者优先急需有做过跨境工作经验的仓库管理员。 工作时间： 9：00-12：00  13:30-18：30  试用期：1-3个月,优秀者视工作能力可提前转正。 薪资详情 薪资范围：4000-7000元/月 WX：139*28472*582（189*2523*9762）

岗位职责 1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作； 2、负责仓库日常物资的拣选、复核； 3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作； 4、信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档； 5、定期与仓库核对数据并实地盘点； 6、领导交代的其他工作。 任职资格 1、大专及以上学历； 2、两年仓储类相关工作经验； 3、熟悉物流仓储业务流程与规范，熟悉（整理、清洁、准时、标准化、素养、安全）管理者优先； 4、具备良好的物流管理基本知识；具备一定的库存控制技能； 5、熟悉Excel、Word等Office应用软件，熟练运用ERP系统。

1、持有效期限的叉车证，叉车技术熟练，叉车工作经验在1年以上，有汽车、物流、仓库相关工作经验优先； 2、熟悉电脑、扫码终端机的基本操作，掌握制作基本表格的技巧和方法； 3、能接受加班、夜班。

一．岗位职责： 1、负责仓库日常成品或半成品物资验收、入库、出库、保管、盘点、 对帐等工作； 2、负责保持仓内货品及环境的清洁、整齐； 3、负责相关单证的保管与存档； 4、负责仓库日常结构件或半成品物资的备料、发料，入库、出库理 货等； 5、负责数据统计、存档、帐务和系统数据的输入； 6、完成上级交办的其他任务； 二．任职要求： 1、中技/中专/高中及以上学历； 2、年龄：20-40岁，性别*** 有丰富经验者可适当放宽； 3、细心、责任心强，沟通协调能力及执行力强； 4、电脑办公软件操作，Excel熟练使用，会使用ERP系统； 5、有电子生产型企业仓库工作经验优先考虑； 6、有金蝶（云星空）系统操作经验优先考虑； 7、有叉车证优先考虑；

职位描述： 1. 负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作； 2. 负责保持仓内货品和环境的整洁卫生； 3. 负责相关单证的保管与存档； 4. 负责仓库数据的统计、存档、账务和系统数据的输入； 5. 完成部门主管交代的其他事宜。 职位要求： 1. 大专及以上学历，物流仓储类相关专业优先； 2. 有仓库管理经验优先考虑； 3. 熟悉仓储库存管理流程，具备基本的物流知识； 4. 熟练使用office办公软件，具备基本的网络知识； 5. 工作细致、认真，有较强的责任心和团队合作精神。 岗位职责： 1. 确保仓库工作按照公司流程进行，确保工作的规范化和标准化； 2. 负责仓库的日常物资的整理和分类，确保物资的码放有序； 3. 负责对物资进行盘点，确保账物一致； 4. 负责保持仓库的整洁卫生，确保工作环境干净整洁； 5. 协助其他部门完成相关的工作。

1、岗位职责：不需要搬货卸货，主要负责电子产品零件仓库的出入库登记与盘点，物品的分类与摆放，线下仓库记录再录入仓库系统。免费吃住，转正购买五险一金，节假日正常放假。 2、岗位要求：年龄要16岁~40岁，会使用电脑软件基础操作，简单的打字要求，手脚要灵活，不色盲，工作期间不要散漫，能配合仓库领班安排的工作及安排的加班。 3、薪资结构：无责底薪+岗位补贴+加班费。试用期1-2个月。 4、试用期间基本薪资3000（含全勤200+绩效200-500）+岗位补贴300+加班费，综合薪资4500-6000。 5、转正后基本薪资4000（含全勤200+绩效200-500）+岗位补贴300+加班费，综合薪资5000-7000。 6、正常上班时间8:00-17:00，如果有安排加班，最晚到八点。加班另算有加班费，午休一小时，月休4天。平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日加班3倍。 以上有无经验均可，无经验者带薪培训。

工作内容： 1. 对仓库的产品和工具做好分类管理（骨科）； 2. 处理仓库出入库订单并按要求记录档案； 3. 熟悉客户产品并按客户要求配货出库； 4.定期与仓库核对数据并实地盘点，检查库存； 任职要求： 1.中专以上学历医学、物流等相关从业经验优先考虑，有骨科医疗器械、物流仓储相关行业经验优先； 2.吃苦耐劳，有责任心，学习能力较强，熟悉电脑操作，有团队精神； 3.能接受灵活的工作安排以满足急诊手术的需要，接受加班； 单休，根据排班安排休息

  仓库管理员岗位JD如下： 岗位名称：仓库管理员 岗位类型：全职 工作地点：待定 薪资范围：面议 岗位职责： 1. 负责仓库的日常管理工作，确保仓库的安全、整洁和高效运作。 2. 按照公司规定，对入库、出库的物品进行准确、及时的验收、登记、保管和发放。 3. 负责仓库库存的盘点、统计和分析，确保库存数据的准确性。 4. 参与制定和实施仓库管理制度，提高仓库管理水平。 5. 配合采购部门做好供应商的发货、退货、换货等事务的处理。 6. 负责仓库设备的保养、维护和检查，确保设备正常运行。 7. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 男性，年龄50岁以下，高中或以上学历。 2. 具备1年以上仓库管理工作经验，熟悉仓库管理流程和操作规范。 3. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能承受一定的工作压力。 4. 熟练使用办公软件，具备基本的网络知识。 5. 工作细心、责任心强，具备一定的分析和解决问题的能力。 福利待遇： 1. 享有国家法定节假日、年假、婚假、产假等带薪假期。 2. 提供具有竞争力的薪资待遇和良好的职业发展空间。 3. 提供完善的培训体系和职业指导，助力员工成长。 4. 提供社保、公积金等福利待遇。 5. 提供丰富的团队活动，关注员工身心健康。 有意者请将个人简历发送至公司邮箱，我们将尽快与您取得联系。期待您的加入！

1.负责物料的接收、检验、入库、出库等日常管理工作。 2.定期盘点库存，确保账物相符。 3.维护仓库环境的整洁和安全。 4.协助上级完成其他仓库管理工作。 5.至少1年以上的自行车行业经验。 6.熟悉仓库管理流程，能熟练操作ERP系统的优先。 7.良好的沟通能力和团队协作精神。 8.持有叉车操作证者优先考虑。