• 16k-30k·14薪 经验5-10年 / 大专
    电商平台 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责平台超级品牌日的品牌确定、货盘梳理、销售方案制定,提升品牌档期的销售额和摸高峰值; 2、参与平台超级品牌日的社群种草和拔草方案梳理,提升用户分享的成交价值; 3、协同商家运营、社群运营,全流程统筹超级品牌的计划和复盘,在结果达成之外,持续优化流程、沉淀超品销售提升方法论。 任职资格: 1、3年及以上互联网电商经验,有社交平台任职经历者优先,有打造过单场次品牌过千万的活动项目经验优先; 2、对品牌及货品有敏锐的感知,有过采购及买手、商家运营经验的尤佳; 3、对复杂多方合作的项目有较强的项目管理及推进能力; 4、有较强的数据分析能力,能从数据运营中发现并解决问题; 5、较强的沟通及协调能力,有责任心及抗压力。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音生活服务业务前端部分开发工作; 2、负责业务组件开发、平台优化,业务基建等工作; 3、攻克项目疑难问题,支持高难度需求开发,对项目进行性能优化和技术升级; 4、探索实践高效的横跨前&后&客户端、异地远程的沟通和开发模式,提升整体团队效率。 职位要求: 1、计算机基础扎实,熟练掌握JavaScript,ES5/6,CSS,熟练掌握各种布局; 2、对解决浏览器兼容性问题、前端性能优化有一定的经验; 3、理解工程化思想,对构建和持续集成有一定认识,熟悉一种构建工具; 4、理解组件化开发思想,有一定的设计能力,熟悉最少一种前端主流框架; 5、了解常见的后端技术栈和工具,有多角色协作完成项目的实践经验; 6、具备良好的服务意识、责任心、较强的学习能力、优秀的团队沟通与协作能力; 7、有 Hybrid 开发经验(Weex/React Native/Flutter 等)优先。
  • 15k-20k·16薪 经验3-5年 / 本科
    软件开发 / 未融资 / 500-2000人
    位描述 1、产业带商家运营:结合家装行业大盘现状,联动各产业带生态资源,识别、挖掘和运营平台商品行业产业带商家2、产业带商品运营:洞察行业机会并制定供给方向,挖掘具有趋势方向和性价比方向的商品供给,整合淘内外资源,实现淘内的成交增长3、承担短视频、直播等项目的pm角色,负责与内部相关团队的沟通和协作,提高组织效能,并确保完成设定的各项目标. 岗位要求 1互联网3年以上运营经验,有to c 平台电商、商家管理或品类管理经验,有一定的行业思考 7.较强的逻辑思维和数据敏感度,掌握一定的行业动态及消费者分析方法论: 3.有项目管理经验,能够整合资源,统筹项目,协同他人完成业务目标; 4、良好商业意识及团队合作精神,具备良好的学习能力、沟通能力,高效执行力,充分以结果为导向; 思维活跃,有创新和突破精神,抗压性强;5. 6、有产业带商家运营或家具行业运营经验优先
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责品牌的款号规则、下单流程对接、下单标准资料(含款号编码、颜色、尺码、订 单数量、产品各维度标签及规范)及信息规范,标准管理等及资料输出; 2、根据品牌定位、商品策略及用户画像,定期进行市场调研,竞品信息收集,用户调研, 完成多维度用户消费及商品销售资讯,助力设计企划落地、跟进与执行; 3、 挖掘流行趋势(包括面料、色彩、版型、图案花型等),制定企划方案,协助买手 对接拍摄、产品推广方案对接和推进; 4、根据商品策略,渠道计划,制定阶段性商品企划案,包括商品供货计划,产品线规划、 上市节奏、品类结构、品类、模杯及款型、厚薄度、价格、毛利等初步规划; 5、组织和召集产品企划发布、产品评审会、定价会等会议等工作对接和落地; 6、分析把握市场客户需求并针对市场的变化制定和调整后续商品开发及运营的建议及计 划。 7、管控开发品类结构和商品企划结构匹配度,成本管控,以及跟进研发进度确保在规定 时间内达成目标; 8、季度销售企划统筹和规划。 9、制定整盘商品的OTB计划和整合,能从经营角度对商品进行营销分析和货品分析,科 学合理控制商品库存、利润、周转; 10、对接商品运营工作,根据市场变化及时调整商品运营策略和调配; 11、领导安排的其他工作。 任职资格: 1、服装设计、内衣行业相关专业和经验优先; 2、5年以上商品运营相关工作经验; 3、对市场及流行趋势的变化较敏感; 4、有一定数据分析能力,能独立思考和解决问题,善于统筹规划; 5、具有较强的计划,执行,分析,协调与预测能力,并具备良好的领导力及沟通能力; 6、统筹管理和部署部门工作能力。
  • 20k-40k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网 / 未融资 / 50-150人
    职责描述: 1. 对公司商品供应链的建设和管理负责,参与制定公司发展战略与年度经营计划,组织制定并实施供应链战略规划; 2. 设计并完善公司供应链体系,制定并完善切实可行的管理工作流程,实施完整的监控和管理制度; 3. 建立和健全供应商、合作商的开发、维护、跟踪及评估体系,合理控制采购及生产成本。 4. 定期编制、执行分析和动态管理供应链的预算和费用,善于利用各种信息及新方式降低成本。 任职要求: 1. **本科以上学历,至少5年以上采购供应链管理和商务管理相关工作经验。 2. 熟悉企业采购管理流程,运作模式及特点,具备国内外消费品行业供应链经理以上职位管理经验者优先。 3. 通晓成本控制的方法与手段,成本控制意识强烈,熟悉物料市场行情、供应商资源、商务运作,对合同条款、法务与商务谈判都有丰富的实战经验。 4. 具备良好的目标、计划、预算管理能力,并具备较强的战略实施能力和极强的沟通能力及团队领导力。
  • 18k-28k 经验5-10年 / 本科
    电商,移动互联网 / 上市公司 / 500-2000人
    职责描述: 1、主持乳饮品类的全面工作,保证业务的有效运转; 2、落实执行公司制定的商品管理策略,做好商品品类规划,并提出品类发展建议; 3、根据公司商品策略和销售目标,达成销售、毛利、商品管理等各项考核指标; 4、对供应商进行评估分级,不断优化供应链,开发引进优质供应商及商品,维护与供应商的良好合作关系; 5、精选商品,打造爆款,落实价格策略,确保类目商品市场竞争力; 6、进行合同、促销方案等商务谈判,争取供应商的资源支持,实现合作共赢。 任职要求: 1、大专以上学历,5年以上采购相关岗位经验,其中3年以上乳饮品类的采购经验; 2、精通采购原理及成本控制,具有全局观,能把握供应链全局; 3、优秀的商务谈判能力,良好的决策判断力和组织能力; 4、优秀的数据能力、敏锐的市场分析和判断能力、品类营销规划能力; 5、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力。
  • 6k-8k 经验1-3年 / 大专
    电商 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责 1、负责监控和跟进所管辖店铺的商品上货计划、商品活动、调度、售罄、库存等业务执行,并提供指导意见; 2、根据商品的销售状况定期作出商品归编计划,促进货品大盘流通,控制库存; 3、根据波段上市计划,跟进商品进仓时间,以确保按时上市; 4、根据商品销售计划,进行订、配、补、调、退等货品管理,有效运转货品,控制库存; 5、善于捕捉市场信息,熟悉各种报表的制作, 精通数据分析; 6、及时做好数据分析,对所管辖的货品进行合理的分配、管控; 7、维护客情关系,维护公司与联营客户之间的良好关系; 任职要求: 1、大专以上学历,服装、数据分析、统计等相关专业,具有1年以上线下直营、联营商品相关工作经验,需有较强的沟通能力; 2、联营、直营工作,具备专业的商品管理知识,参与品牌独立商品运作者优先; 3、较强的逻辑思维和数据分析能力,熟悉商品分析相关办公软件; 4、具预见性和风险预估能力,发现、反映及解决问题迅速有效,时间观念强。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    批发|零售 / B轮 / 150-500人
    岗位职责  针对一盘产品/商品的生命周期管理做以下事项. 1.市场选品: 通过自身对奢侈品牌的时尚敏锐度以及对各大零售和线上平台市场的品牌了解程度.结合公司的存量销售趋势,进行货品的采购OTB月度计划的分拆与制定. 2.商品精细化管理: 结合现有的商品管理策略,完善商品品牌分层.商品评分定级.商品属性归纳等工作流程和分层质量,为线上小程序提供有力的运营数据辅助,为线下销售区域客户销售动线提供直观的客户轨迹分析.周期性进行商品定级,评分,分层等迭代复盘. 3.定价调价: 结合商品的市场价和渠道折扣意愿度以及公司现有的定价策略进行全盘商品的策略定价.同时.根据月度的销售渠道分析及商品周转率调整价格. 4.数据分析: 基于货品持续性的各类数据(供应商.品牌.品类.经营指标等)分析,提交关键问题,制定可行性动销采购策略,为销售渠道补充商品以及调价等提供有力的数据佐证. 5.负责奢侈品全类目商品精细化管理或单一类目管理(鞋/服/包/配).促进线上线下新零售平台的商品转化数据提升. 二.任职要求  1有奢侈品电商或奢侈品集合店或奢侈品专卖店的全品类商品管理经验者优先考虑.快消品,客单价低于300以下的勿投. 2.有1年左右的非标品的运营工作. 3.具备数据分析的全链路能力.有数据分析应用业务的成熟案例. 4.面试时请举例说明自身的执行力.责任心.扛压能力.学习力以及创新思维. 5.专科以上,本科优先.专业为奢侈品供应链管理者优先
  • 15k-25k 经验3-5年 / 大专
    企业服务,数据服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    遥望正式岗位,工作地点临平乔司遥望x27,单休,10-19点弹性不打卡 主要负责主播需求的对接,组货盘,匹配货盘。 岗位职责: 1、业绩端:所负责主播销售目标达成 2、主播端: 内部主播:所负责主播销售及客群分析 外部主播:所负责主播产品需求搜集、档期及时确认 3、产品端:所负责主播产品匹配 4、开播准备:确定货盘输出,场地支持,样衣准备及退还,链接&大字报准备跟踪 5、现场跟播:每周至少跟播1场,了解直播情况,协助解决直播突发事件 6、销售监控:业绩指标达成统计及监控、各主播上播率跟踪及监控 岗位要求:(年龄30以内,专科学历) 1、3年以上直播行业工作经验,了解直播业务商品到运营全流程,熟悉服装类目,有审美会穿搭,懂销售,对行业爆款敏感度高 2、平台侧服饰小二或运营经验或MCN机构服装垂直商务分发经验优先 3、具备强数据分析能力,逻辑思维强,强目标导向,有项目统筹能力,有优秀的理解沟通能力,强执行力,强抗压能力 商品策略三个小组(目前都需要有女装类目的经验,偏达人BD/分发/选品方向) KA组:接KA头部主播,有负责头部主播的经历优先,商务能力强,在大平台或者大的mcn机构做过达人BD或者主播分发,有头部主播的选品对接经验,沟通交流和应急变通能力强,3年以上的经验,性别不限,抗压能力、稳定性 1组:接内部主播,以及外部大中小主播 3年以上直播行业工作经验,了解直播业务商品到运营全流程;熟悉服装类目,有审美会穿搭,懂销售,对行业爆款敏感;具备强数据分析能力,逻辑思维强;强目标导向,有项目统筹能力,有独立思考能力,有优秀的理解沟通能力;强执行力,强抗压能力 招人方向:商品运营、直播运营、达播运营方向都可以看 简历筛选:需要重点关注下每份工作的总结,及每份工作的成果或业绩产出 2组:接对内部主播,以及外部大中小主播 要有对接多个达人的工作经验,有达人资源优先,大概毕业5年内左右,30岁之前的,3年+工作经验,有对接过设计师这一条风格更匹配(左岸潇、小江、徐杉)或者大的mcn机构出来的人选做过头部主播的选品(有服饰类目),服务意识强,沟通协调能力强 要求:需要有服饰类目经验,对接过多个达人主播,画像偏达人BD和主播分发方向
  • 10k-18k 经验不限 / 不限
    人工智能服务,数据服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人
    1、负责商品的生命周期管理,包括新品引入、上下架管理、商品分层和价格管控等 2、根据平台定位,分析商品选品方向,建立选品规则。 3、了解平台客户特性,洞察市场爆款趋势,调整选品结构,充分挖掘爆款和塑造商品爆款内容,提出货品改进方案,为商品招商和运营提供指导,推动平台爆款商品的打造。 4、根据业务经营规划,输出周期性供应计划,熟悉供应商产能情况,整理盘货表,熟悉各个渠道销售情况,根据业绩目标合理备货追单,控制库存,确保供需平衡。 5、负责商品销售数据跟踪、调查、分析、市场评估,为其他部门提供数据支持; 要求 1、至少三年商品运营相关工作经验 2、擅长商品数据分析,善用数据指导商品选品,对热点趋势敏感度高 3、沟通能力佳,执行力强,较强的沟通及协调能力,吃苦耐劳,有责任心和抗压力,能承担高强度工作
  • 25k-50k·16薪 经验不限 / 本科
    科技金融 / 未融资 / 2000人以上
    职位描述 1、负责支付宝商品营销产品,围绕不同场域提供平台商品营销玩法和商家自运营营销工具。 2、构建商品营销产品体系,搭建多样化商品营销工具应用,包含不限于优惠券、限时秒杀,专享价,领券抢购等。 3、负责与场域商品运营人员设计营销产品玩法,帮助场域提升交易转化。 职位要求 1、五年以上互联网产品经验,2年商品营销产品经验,负责过电商或本地电商相关营销产品。 2、熟知业界常用的商品营销玩法,有较强的营销产品的设计能力和逻辑性,能够在结合场域特色提出营销思路和想法。对于营销资金风险有较好认知。 3、具有较强的沟通和协调能力,能够与场域运营人员展开沟通和设计营销玩法帮助场域提升商品交易。 4、有较强的责任心和独当一面能力。
  • 13k-25k·14薪 经验5-10年 / 本科
    电商 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1)定期跟踪行业市场、竞争品牌动态,定期给出具有较强针对性的分析报告,为商品开发提供建议及意见; 2)制定产品上市计划,跟进产品研发进度、并提前做好产品上市准备工作; 3)较强的数据分析、概括、总结能力,了解市场动态,依据市场变化适时参与营销策划并给出建议; 4)定期输出需要开发货品结构、sku数; 5)整合收集产品资料,对产品的卖点进行创意性展示,提升产品转化率; 6)建立商品资料库; 岗位要求: 1)服装设计或商品管理相关专业,本科及以上学历,3年以上商品企划,货品管理工作经验;有创意品、玩具等商品企划工作经验优先; 2)较强的数据调研及市场分析能力; 3)具有较强的上下游沟通协作及项目管控力; 4)对饭圈、娃圈市场及流行趋势有一定的了解及敏锐度;
  • 25k-35k·16薪 经验5-10年 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    职位描述 1、负责镜联平台商品发布管理、商品详情、价格管理、品类规划等商品相关的业务的设计开发; 2、负责商品域架构演进,领域模型设计,保障海量商品展示的效率、存储的稳定; 3、参与数据驱动、动态定价、业务增长引擎等领域的探索。 职位要求 1、本科及以上学历,计算机、通信等相关专业; 2、具备在大型互联网公司的任职经历,具备商品领域设计能力; 3、精通PHP/Java/Python等一种或多种编程语言,具备良好的代码规范; 4、熟练使用互联网开发常用技术(分布式存储、计算、消息队列等),了解原理或有优化经验更佳; 5、学习能力强,问题分析定位及解决能力强,质量意识高,良好的团队沟通协作能力,抗压能力强; 6、有高并发系统的设计和开发经验者、具备百万日活级别的系统架构设计能力优先。
  • 15k-20k 经验5-10年 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 15-50人
    工作内容: 1、建立商品类目的运营体系,负责梳理商品分析的思路、框架、规划; 2、制定行业商品企划方案,对大篆整体商品招商、选品、商品运营提供指导; 3、根据商品销售和生命周期对应季款进行分层,区分畅平滞引流款;打造平台的核心商品池,推动完成爆款商品的打造; 4、针对不通的渠道,制定相应的商品推广策略。并配以不同的销售资源和补单计划; 5、库存管理: 根据销售情况,做好库存备货和补单情况,保留有效、高效的货盘 6、行业数据跟进收集(行业 品类占比变化趋势/价格带变化趋势/机会品类发掘); 7、根据公司销售指标,做好货品分类拆解,输出商品产品需求及规划,日常对货品进行销售排期和备货需求计划;
  • 10k-15k 经验5-10年 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 15-50人
    工作内容: 1、建立商品类目的运营体系,负责梳理商品分析的思路、框架、规划; 2、制定行业商品企划方案,对大篆整体商品招商、选品、商品运营提供指导; 3、根据商品销售和生命周期对应季款进行分层,区分畅平滞引流款;打造平台的核心商品池,推动完成爆款商品的打造; 4、针对不通的渠道,制定相应的商品推广策略。并配以不同的销售资源和补单计划; 5、库存管理: 根据销售情况,做好库存备货和补单情况,保留有效、高效的货盘 6、行业数据跟进收集(行业 品类占比变化趋势/价格带变化趋势/机会品类发掘); 7、根据公司销售指标,做好货品分类拆解,输出商品产品需求及规划,日常对货品进行销售排期和备货需求计划; 任职要求: 1.本科以上学历,有相关岗位5年以上经验; 2.有知名商超、电商、互联网等商品、品类运者经验优先; 3.沟通能力和工作思路强,对数据敏感,能通过各种方式提升类目、频道及所负责项目产出; 4.有0—1的经验,且有成功打造爆款的经验和能力; 5.能够根据业务目标进行目标拆解并进行运营规划。