• 1k-2k 经验1-3年 / 大专
    企业服务,移动互联网 / 天使轮 / 15-50人
    职责: 1、以神秘顾客身份在指定商家门店体验体验相关产品和服务,按要求观察、评价商家的环境、服务品质等指标。 2、体验全过程不能暴露,结束后及时、准确、完整地填写调查表。 要求: 1、高中及以上学历,年龄20-49岁。熟悉奢侈品,穿着时尚得体有品味,有暗访经验者优先。 2、自备录音、拍照等便携设备。 3、思维敏捷,口齿清楚,有较强的沟通、应变能力。 4、严谨细致,公正、客观的记录实情。
  • 6k-9k 经验3-5年 / 不限
    硬件 / 不需要融资 / 50-150人
    1、精通包装盒,精装盒的皮壳工艺,按生产订单要求完成生产任务。 2、精通熟练欣炜皮壳机的操作。 3、熟悉欣炜皮壳机的操作和维护保养,能独立排除一些简单的故障。 4、按照皮壳工艺的质量标准生产,能独立解决质量问题。 任职要求: 1、中专以上学历,有3年以上操机经验; 2、熟悉设备原理及工作方式并且能够处理简单的设备问题; 3、良好的抗压能力、沟通协调能力、团队合作意识、较强的责任心。
  • 5k-6k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 2000人以上
    一、任职要求: 1.男女不限(55周岁以下) 2.不限学历 3.能接受夜班,服从店长安排 二、工作时间: 白班:9:00-13:30、16:30-20:30 晚班:16:30-20:00、21:00-03:00 15天轮流转一次班,工作轻松 月休4天,日常可调休 ,法定假日另外加休 三、工资待遇: 全职:综合薪资5000-6000加计件,多劳多得,包吃住 提供床品被褥等三件套 宿舍空调WiFi都有 环境干净卫生,四人间! 无论在校大学生、还是未毕业实习生、还是从业人员,返聘工,都可以加人我们,期待! 正式员工可缴纳五险一金,内部员工享受全国店就餐折扣
  • 消费生活 / 未融资 / 2000人以上
    招聘前堂岗位:服务员、传菜员、称蟹员、迎宾员、收银员等岗位 招聘后堂岗位:杀蟹员、二灶、配菜员、勤杂员等岗位 【上班时间】:白班:9:00-13:00、16:00-20:30 晚班:16:00-20:00、21:00-03:00 以上班次15天轮流转一次班,工作轻松 【 休息】:月休 4天,法定假日当月加休 【福利】:免费提供食宿、 床铺四件套等, 宿舍空调WiFi均有 ,宿舍环境卫生干净、提供五险一金、健康证工作满1个月可全额报销、内部员工推荐运营门店人员入职,享受700元大红包、享受员工内部就餐折扣 【培训】:提供带薪培训,培训期间提供工作餐 【发薪日】:每月 20号准时发薪资 ,不拖欠不延迟 入职携带:健康证、身份证、工商或者招商银行卡 【薪资待遇】:综合薪资在5000-6000, 外加计件提成 薪资+岗位晋升空间大 欢迎各位加入!
  • 6k-9k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 150-500人
    东昱欣晟(欣旺达)新能源直招 男女不限:50人 。要求:18-40岁; 小时工:18元/小时+2元/小时,包吃包住,有食堂,住宿四人间,上床下桌新宿舍环境好。 长期正式工:薪资6000--9000;能接受两班倒站立式穿无尘服作业,月休四天 福利:底薪+加班费(按劳动法)+绩效奖金+职级奖金+外宿补贴+长期服务奖+夜班补贴+工龄补贴+伙食补贴+其他  综合薪资:6000-9000元/月,每月7号发薪。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    软件开发,物联网 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责:1.根据风险政策审核申请人资料是否齐全以及核实真实性、合理性;2.对客户进行电话审核,并综合申请资料及外部数据分析,辨别风险事项;3.执行风险政策,综合判断客户资信情况,出具审批结果;4.识别并及时汇报审批过程中出现的风险,协助提出针对性风控优化建议;5.完成领导交办的其他事项。岗位要求:1.金融、经济等相关专业本科及以上学历,能熟练使用各类办公软件;2.具有良好的客户沟通能力、逻辑分析判断能力及较强的抗压能力;3.工作积极主动,严谨细致,具有高度责任心,善于分析、思考问题;4.有融资租赁、银行、小贷等同行业风险审批经验者优先。
  • 科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    !!!岗位优势:纯线上电网销售的岗位,名单都是没有打过几十遍的老数据,都是确认过意向的新商机。 一、【公司介绍】 深蓝保是一家专注于自媒体垂直领域的互联网公司,全网800w用户粉丝,坚持以中立、专业的态度输出优质的原创内容,为客户提供保障方案设计、保单管理、理赔索赔等一站式服务。 二、【岗位职责】 1:公司提供精准用户数据跟进进行转化工作; 2:一对一解决用户咨询,根据客户的个人及家庭状况,深度结合客户的需求,提供专属定制配置方案; 3:把握客户的细致需求,关怀客户的问题,正确地解答用户的疑问,帮助用户进行健康状况确认,协助用户投保、核保和对接投保渠道。 三、【薪酬基本法】 1:培训期无责底薪:4500+500培训津贴(顺利通过培训期次月发放) 2:试用期底薪:4960+提成(2%-8.2%)+激励奖金(200-6000) 3:转正后底薪:3960-7160(根据业绩情况定职级)+提成(4%-13%)+激励奖金(200-6000) 重点!!!每3个约一次晋级加薪机会,晋升标准公开透明。每半年一年两年可以晋升管理岗位,提奖、业务竞赛奖、年终奖:富有竞争力的提奖系数,提成上不封顶。 四、【公司福利】 1.节日假期:员工享有六险一金、法定节假日、带薪年假、婚假、产假等各类假期; 2.节日补贴:公司节假日为员工发放节日问候礼品 3.奖励制度:绩效奖金,晋级提升评定等完善的奖励制度; 4.文化活动:员工生日会,部门聚会,员工旅游,周末活动等各项丰富的文娱活动; 5.公司氛围:宽松自主的工作氛围,扁平化管理。 6.公司环境:独立卡座,配电脑、电话,公司提供饮水机、打印机、微波炉、冰箱等器具 7.工作时间早晚班制:9:30-18:30,晚班:14:00-22:00(晚班一个月5天时间,可灵活调整)午休两个小时,周末双休; 五、【任职要求】 1:大专以上学历,金融经济等相关专业优先考虑。(学信网可查询毕业的状态) 2:善于与人沟通、交流,促成能力强。 3:本人有强烈的赚钱欲望。
  • 1.岗位职责:实行业主监督下的总经理负责制,与业主方高度协同、紧密配合,保持培训中心(酒店)整体运营管理目标的统一性和协调性。全面负责培训中心(酒店)后勤日常运营管理工作,完成业主下达的各项工作任务;建立和打造一支科学合理、精简高效的后勤运营团队,全面组织各部门开展工作;全面负责培训中心(酒店)安全管理工作,实现安全运营无事故;负责外部市场开发和客户维护,实现外部市场有效补充,树立良好企业形象。 2.岗位要求: (1)具备良好的思想政治素质,有较强的事业心、责任感与团队协作、吃苦耐劳的精神;身体健康,能承受较强的工作压力,有大局观念、奉献精神;具有良好的职业道德及品行操守,诚实守信、廉洁从业,无违法违纪违规行为和不良信用记录,无重大岗位风险责任。 (2)年龄要求35周岁—45周岁,大专及以上学历,酒店或旅游管理专业,条件特别优秀的适当放宽。 (3)具有至少5年以上担任酒店(宾馆)或大型培训院校物业管理总经理工作经验,有较强的沟通协调和创新能力,有良好的团队意识和领导能力,能充分执行业主的工作要求。 (4)有较强的酒店或院校后勤物业运营、管理和服务的专业能力,拥有丰富的餐饮和会议运营管理经验。在年餐饮收入1500万元以上的酒店(宾馆)担任过总经理者优先。 (5)熟悉酒店(宾馆)或院校后勤物业各部门服务及管理流程,具备酒店开业筹备工作经验者优先。 (6)具备一定的外部市场拓展能力和市场资源。 3.用工形式:酒店管理公司编制,与酒店管理公司签订劳动合同,实行单休。 4.工作地点:浙江省湖州市德清县武康镇武源街659、679号。
  • 25k-35k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    1、负责挖掘与分析各类业务数据建立用户画像,并通过算法模型提升风控和反欺诈能力,以数据驱动风险决策,并提升决策效率; 2、挖掘业务需求,基于对机器学习的理解,定义不同场景下的数据解决方案,并选择有效的算法解决可能遇到的数据、场景相关问题,提升模型的性能和稳定性; 3、配合开发人员和大数据工程师完成模型的上线运行,并进行模型的监控、维护和调整; 4、跟踪模型或方案产生的业务影响,与各业务部门紧密合作,推动数据化决策。 任职资格: 1、**本科及以上学历,统计学、数学、经济学、金融等相关专业,并在数据挖掘相关工作上有1-3年工作经验,金融信贷行业的工作经验更佳; 2、扎实的机器学习和数据挖掘理论和技术基础; 3、有一定的Python和SQL使用能力,熟悉常用数据统计、分析和建模方法; 4、较好的团队合作精神和沟通能力; 5、优秀的分析问题和解决问题的能力,对解决具有挑战性的问题充满激情; 6、有一定英文沟通能力。
  • 4k-5k 经验在校/应届 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: ByteIntern:面向2026届毕业生(2025年9月-2026年8月期间毕业),为符合岗位要求的同学提供转正机会。 团队介绍:我们为抖音电商、直播、教育、健康、内容付费等场景服务,依托字节跳动的科技能力和产品,为用户提供更好的支付、消费金融、保险等金融服务体验。科技创新,普惠大众。 1、负责对集团多业务线包括抖音电商、生活服务和直播的支付产品进行规划,包括用户需求分析、市场和产品分析、产品体验与功能设计等,提出可行的解决方案; 2、协调产品资源推动产品功能实施,跟进项目的进度,与内外部团队有效沟通,提高项目整体质量; 3、管理产品上线后的跟踪优化和运营数据工作,以用户价值为核心出发点,持续寻求改进,提升用户体验。 职位要求: 1、2026届本科及以上学历在读; 2、对线上支付的商业模式和产品体验有好奇心,有良好的产品学习力,具备产品分析、总结归纳能力; 3、具有很好的跨团队沟通和协调能力,抗压能力强,工作重视细节,踏实细致; 4、愿意解决商家和用户提出的痛点问题。
  • 4k-5k 经验在校/应届 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: ByteIntern:面向2026届毕业生(2025年9月-2026年8月期间毕业),为符合岗位要求的同学提供转正机会。 团队介绍:我们为抖音电商、直播、教育、健康、内容付费等场景服务,依托字节跳动的科技能力和产品,为用户提供更好的支付、消费金融、保险等金融服务体验。科技创新,普惠大众。 1、参与字节跳动各交易场景的用户支付产品演进,包含收银台、代扣、先用后付等; 2、挖掘用户痛点,持续优化抖音支付全生命周期的用户体验,助力业务可持续增长; 3、建设多类标准收银支付产品,提升业务接入、内部研发效率; 4、与运营、客服团队一起,持续提升客户满意度与服务效率。 职位要求: 1、2026届本科及以上学历在读,计算机相关专业优先; 2、优秀的用户体验意识,审美良好; 3、优秀的组织协同与沟通能力; 4、有交易/支付产品实习经验优先。
  • 电商 / 未融资 / 50-150人
    【我们是谁】 我们是亚马逊美国线上市场汽车内饰领域的头部品牌,致力于提供高质量、环保且设计优良的汽车用品,帮助消费者提升驾驶体验与车居品质。作为行业创新的引领者,我们不断推动产品的科技创新与环保理念的结合,并为全球市场提供卓越的产品解决方案。现在,我们正在寻找一位有激情的广告投放专员加入我们的团队,共同打造品牌影响力。 【岗位职责】 1. 根据项目团队的业务目标,制定符合预算策略的广告推广方案,达成高效的预算使用和品牌销售目标; 2. 独立负责亚马逊平台的广告账户管理与数据分析,持续优化广告结构与投放策略,提升ROAS与整体ROI; 3. 与运营团队协同作战,共同推进销售任务,助力产品销售额与利润目标的实现; 4. 参与部门级流程建设、知识分享,协助优化广告数据分析系统,共同提升团队投放效率。 如果你自信有这样的能力: 1.精通亚马逊广告投放,具备较强的广告账户操作与优化能力,能够独立完成广告结构搭建、预算分配及效果优化; 2.熟悉用户洞察与市场分析,能够基于用户需求与数据分析,制定高效的投放策略及创意建议; 3.具备数据驱动的决策能力,熟练使用各分析工具,能够基于数据提出可执行的优化方案; 4.具有良好的沟通和协作能力,能够与运营、数据等相关部门高效协作,保障广告策略的落地执行; 5.具备良好的流程意识,能够主动参与流程建设,助力团队标准化作业能力提升。 还有这样的经验: 1.3年以上SEM/电商广告投放经验,有亚马逊广告投放经验优先; 2.有ROAS或ROI优化的充分经验; 3.有Google/百度广告投放师认证优先。 4.本科及以上学历,市场营销、广告、电子商务、统计等相关专业优先; 英语CET-4及以上。 并且在寻找这样的团队: 务实高效:少空话,重执行,信赖数据,能力为先,结果导向 开放协作:专业且重视协同的组织方式,鼓励内部知识分享与创新,致力于打造学习型组织一起共同成长 人才优先:重视每一位成员的成长,提供清晰的晋升发展路径,支持多元化职业发展。 那么,诚挚的邀请你加入我们!! 与我们一起,你将可能收获到: 1.主导高预算投放项目的机会,深度参与项目的策略、执行与优化; 2.跨部门协作平台,与运营、数据、产品等团队共同作战,积累全链路实战经验; 3.体系化的投放与数据分析学习平台,支持你持续成长为投放专家或未来的团队管理者; 4.丰厚的绩效激励与成长奖励机制。 我们期待您的加入,携手共建世界品牌!
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,社交 / 未融资 / 15-50人
    每天累计直播6小时 新主播无经验无才艺全职无责保底4000-15000不上限 全网最高的底薪 老主播保底可以面谈 岗位介绍: 1.无需任何费用及押金,免费培训  2.设备提供:独立团队直播间、手机、补光灯、声卡、麦克风、道具等全套直播设备 环境嘎嘎好             3.直播内容:聊天,公屏互动,才艺.......不要求直播经验和才艺  4.粉丝公司提供,主播只管维护和直播 岗位要求: 1.活泼、开朗、喜欢说话聊天(情商可以培养)直播间气氛有主持人(公司有多位金牌运营主持人指导培训,新手小白无需担心) 2.热爱媒体事业,工作态度主动,积极配合团队及与团队协商,合作共赢(不限经验) 福利及直播问题资源服务: 1.无责保底5000-10000不上限根据面聊综合情况定。2.公司提供包装打造的一系列资源,运营团队、专业舞蹈老师团队服务、有任何问题都有培训人员,全天除时间都在线,帮助主播实时发现问题,及时调整,迅速帮助主播成长起来 3.公司包吃,有团建活动,不定时下午茶 4.人性化服务公司,公司都是以主播为本,**尊重主播个人意见 5.官方**主播计划,获取重点推流资源曝光(热门推荐、直播广场等 6.都有稳定孵化推广预算和资源位特别申明:诚信第一,公司直招,旗下主播不涉及任何低俗内容,低制不健康直播,直播培训不收取任何费用
  • 8k-12k 经验不限 / 大专
    社交平台 / A轮 / 150-500人
    假如你热爱倾听工作,想要当爱情的护花使者 爱八卦爱听故事都给我来,稳定的工作有了 带薪考证也有了,快来甩简历和我做同事 福利待遇: 1、底薪+绩效+提成+首月收入7-8K,次月开始1-1.2W+, 月收入平均8-15k+ 绩优员工可以达到2W 岗位职责: 1、了解客户婚恋需求信息,进行有效跟踪、指导和服务工作。 2、有较强的维护协调客户的能力,熟悉客户服务流程。 3、负责在会员库里面筛选匹配会员牵手成功 。 任职资格: 1、年龄24-40周岁,有婚恋、情感类工作经验 2、较强的应变能力、口头表达与沟通能力,喜欢情感类工作。 3、大专及以上学历,拿到*** 其他福利: 1、福利完善,入职享五险一金、带薪病假、年假、团建活动 2、发展迅速!平台晋升空间明确 3、公司配备电脑、带薪考证(心理师咨询证) 4、上班时间:早班:早11晚8 (12点半-2点休息) 晚班13: 30-22:00 (每天30元交通补助) 5、休息时间:8小时工作,排班休 6、晋升路线: 1.专业路线:普通服务红娘-资深服务红娘-情感咨询师 2.管理路线:服务组长-主管-经理 3.跨部门:质检、培训
  • 7k-14k·13薪 经验不限 / 大专
    软件服务|咨询,专业服务|咨询 / 未融资 / 50-150人
    工作职责: 1.主要负责协助和提醒客户及时处理逾期的款项; 2、对高风险客户及时提出风险预警 工作要求: 大专或以上学历,有相关经验可以放宽学历。 薪酬福利 : 1、底薪+绩效薪酬(按照面试定薪)底薪区间:5500-7020元+绩效奖金1000-8000元,月薪7000-15000元; 2、入职缴纳五险一金(一档社保); 3、公司提供生日、团建福利、过节费、年中、年终福利、年功津贴、司庆费等; 4、月度奖金、季度奖金; 5、办公环境好设施配备齐全、提供食堂; 工作时间:9:00-18:30分,周休2天,月休8天; 工作地点:招联大厦(前海湾地铁站)