工作职责: 1、考核指标:负责正价课学员的续费、转介绍、扩科、完课、退费等数据指标; 2、过程动作:通过对用户学习周期做全程跟踪，进行针对性的学习管理和日常服务，指导督促用户养成良好学习习惯，通过日常社群运营动作提升用户满意度; 3、团队协同:保持与团队高度协同，保质保量完成团队日常工作要求; 4、异议处理:及时沟通对接解决用户的相关投诉、建议及退费等问题，做到及时反馈并协助优化工作流程 任职资格: 1、专科及以上学历; 2、一年以上教辅/学管社群运营经验; 3、目标导向，有自驱力，强抗压能力，具备良好的沟通能力，主观判断力; 4、加分项:语文教师资格证;热爱阅读;半服务半销售经验。 上班时间:周一至周五 13:00-21:00，周末双休。 薪资待遇:五险一金，餐补，园区食堂，打车报销，试用期薪资福利不打折~

一、岗位性质： 销售岗，每月有业绩要求 二、岗位职责： 1、转化出单：以用户为核心做好服务，并完成每月课程转化售卖任务 2、备考服务：为用户详解课程构成及相关服务，提供考情、干货等内容 3、班群服务：及时同步课程、考试相关内容；维护朋友圈；活动期间做好打卡、抽奖等内容的同步，调动用户积极性 4、其他：配合公司完成用户调研、数据统计、活动组织等工作 三、任职要求： 1、有充足空余时间，需要全天都有时间回复消息 2、本科及以上学历，专业不限 3、具备良好的沟通能力及服务意识，抗压力强 4、有责任心，耐心细致，应变能力，执行力强 5、1年及以上销售经验、有K12机构销售工作经历、公考备考经验者优先 6、正在备考的（包括但不限于考研、教师、公务员等）不做考虑 四、工资福利： 1、无底薪，高额提成，上不封顶 2、岗前精细培训，保障岗位需求，贴心组长带队，缩短岗位适应期 3、免费提供精准流量，转化率越高，流量渠道越多 4、专业团队支持，从运营到技术，你只需专心做服务转化

岗位职责 1.负责小学至初中语数英及其他对应学科的知识系统的搭建与更新； 2.负责管理小学到初中语数英及其他对应学科试题的分类工作； 3.负责学科知识目录树建设与维护，提出内容规划和产品开发的意见与建议； 4.教学资源的收集、整理、分析，包括试题试卷、政策信息、学科资讯等； 5.持续关注中小学教育前沿信息，关注国家新课标及各版本的教材变动情况。 任职要求 1.本科及以上学历，语数英或其他对应学科专业，985&211优先； 2.熟悉对应学科教学内容，具备作答试题的能力； 3.具有五年以上语数英及其他对应学科教学经验，持教师资格证优先； 4.具备信息整合和分析能力，文字功底强，有主动思考主动学习能力； 5.做事情耐心细致，具有较强的学习和抗压能力； 6.具有良好的沟通能力和高度的责任感，稳定性高。

岗位职责： 1.负责学科资源、外语语种（德语等）书籍的收集整理与分析，包括教育改革前沿信息、各版本教材异同对比与变动情况； 2.按时、高质量完成丛书图稿的录入、排版、版式设计等，编写符合学生逻辑思维和认知能力的教学丛书； 3.对丛书图稿进行反复的修改完善，确保数学公式、符号、图表等准确无误； 4.编写丛书配套的指导手册，主要内容包括使用本套图书的注意事项、编排意图、复杂题目的注解与拓展等。 5.对章节编排顺序提出建议。从逻辑、心理等多方面考量，为构建更加科学、合理、有效的结构体系提供支持。 6.公司交予的其他相关工作。 任职要求： 1.*****本科及以上学历，语数英或其他对应学科专业； 2.一年以上教学图书排版、编写工作经验； 3.熟悉对应学科教学内容，具备作答试题的能力 4.持教师资格证优先，有数学或德语基础优先； 5.能熟练操作排版软件；熟悉Word、Excel等办公软件； 6.具备信息整合和分析能力，文字功底强，做事情耐心细致，有主动思考主动学习能力。

岗位:人保车电连呼车险专员 嗯，学历最好是在大专左右，如果有经验的可以放宽到高中中专，年龄的话是最好在35岁以下，如果有经验的话，可以放宽一点 一、薪资待遇 基本薪资3500+提成+五险一金 （五险公积金入职缴纳）+各项过节福利+定期团建活动 新人前3个月月均收入3500-6000元,第一年月均工资7000+以上; 中等水平人力年收入8万起。入司一年以上人力，每月工资15000+ 二、工作内容 1.根据公司提供急需续费客户名单， 开展业务跟踪及客户服务，完成报 价及出单操作; 2.定期回访公司老客户，提供 相关业务咨询服务，维护客户关系； 三、工作时间 上午8:30-17:30, 周末双休，偶尔加班，享受国家法定节假日 四、工作地点 浙江省杭州市萧山区城厢街道人民路280号

懿皇地产招聘简介： 【薪酬福利待遇】 1、薪酬福利：底薪3500（无任何业绩考核）+50%高提成+免费培训+上百家门店就近安排工作（无转正期试用期） 2、福利补贴：带薪年假+爱心基金+生日礼物+定期团建+购房补贴（可享员工内购价），入职缴纳团险 3、奖金体系：新人奖、季度奖、年度奖、团队奖，定期团建等众多奖励。 4、晋升空间：内部选拔，3个月一次晋升，没有“空降兵” 【任职资格】 1、20岁-45岁，高中及中专以上学历；户籍、专业、性别不限； 2、有无工作经验均可，应届生、退伍军人优先考虑； 3、沟通能力强，有亲和力，工作积极主动，性格乐观开朗； 【工作内容】 负责房屋租赁，新房团购，二手房销售 公司名称：洛阳懿皇房产经纪有限公司 总部地址/面试地址：洛龙区正大国际西区CPL-33层（市民之家南隔壁) 工作地点：全洛阳市区上百家直营店面就近安排工作地点（上班位置不超过3公里） 本公司直招，非中介机构，无需缴纳任何费用

岗位职责： 1、负责买卖房产信息资源收集，通过线上、线下渠道进行信息推广及维护; 2、根据客户需求，匹配合适房源，为客户提供优质、专业的线下看房体验； 3、促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作，做好售后服务; 4、本岗位覆盖业务范围：新房交易、二手房交易（含商业）及租赁业务。； 岗位要求： 1、高中及以上学历（退伍军人/党员优先录取）； 2、对房地产经纪行业感兴趣，有从业经验者可择优录用； 3、沟通能力、亲和力强，有良好的判断力和职业操守； 4、服务意识强烈，有良好的团队精神； 5、有较强的抗压能力，做事认真踏实，为人正直诚恳。 福利待遇： 1、底薪7500-8500； 2、提成：买卖统提27%-56%；租赁提成40%； 3、师傅手把手带教，公司免费提供全方面的专业知识培训，手把手教你如何开单。 4、各项激励+各种团体活动 晋升： 1、岗位晋升：初级经纪人—资深经纪人—客户经理——中心总（门店经理）—区域总监—运营总经理 （一年时间平均到店经理）； 培训： 1、初期在岗新人训，从行业到专业，全方位让你提升对行业的认知及掌握工作基本技能； 2、入职即有师徒帮带，师傅身体力行传授业务实操技能，帮助你快速从小白过渡到业务小能手； 3、专业在职提升训，让你从业务小能手转变成专业小达人，不断积累，不断成长，自我突破，成就不一样的自己； 4、只要你想不断学习和成长，公司提供线上或线下专业课程，让你实现知识的积累和专业能力的提升。 我们的优势： 1、合伙无忧：大平台，新机遇，只要成为中心总，股权激励任你拿； 2、体系化职能后台助力一线业务，为房产经纪服务保驾护航，让你在交易过程中无忧； 3、居信新房业务，房源充足，一二手联动，为成交更添一份保障； 4、集团化公司，战略目标清晰，全国化布局，无限发展空间及挑战。 加入居信地产，为勇敢追求美好生活的你圆梦！ 公司地址：上海就近分配

工作内容：负责老客户资料的变更，负责联系提醒老客户续费等业务。 每月薪资：6000-12000 职位福利：（四险两金/周末双休/公司福利/团建活动/ 学历要求 大专以前有能力可放宽高中 工作年限：不限 工作地址：成都市新都区新城市购物广场16F 任职要求: 1.提供优质的售后服务，确保客户满意度 2.及时响应客户咨询，解答疑问并处理相关问题 3.维护客户关系，促进客户忠诚度 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧，能够有效解决客户问题 2.能够在团队中发挥作用，与同事协作完成任务 3.具有学习能力，能够不断提升服务质量 报名方式：请直接投递简历报名或来电咨询报名。 报名方式：请直接投递简历报名或来电咨询报名。

岗位职责： 1. 负责店铺日常运营、销售及客户服务工作。 岗位职责描述： 1. 岗位职责： - 负责店铺货品的摆放、整理及清洁工作； - 按照公司要求进行商品销售，达成销售目标； - 为顾客提供热情、周到的服务，解答顾客疑问； - 收银、核对货款，确保财务安全； - 参与店铺促销活动，提高店铺知名度。 2. 岗位要求： - 年龄18-45岁，男女不限； - 高中及以上学历，有相关工作经验者优先； - 具备良好的沟通能力和服务意识； - 工作认真负责，具备团队合作精神； - 能够适应轮班制度。 岗位待遇： 1. 工作时间： - 每天工作8小时，月休4天； - 轮班制度，包括早晚班。 2. 薪资待遇： - 底薪+提成，日结150元； - 包吃住，住宿环境舒适。 3. 福利待遇： - 提供完善的培训体系，提升个人能力； - 表现优秀者有机会晋升为店铺管理岗位； - 享有国家法定节假日休息。 岗位JD： 【兼职店员】 岗位职责： 1. 负责店铺货品的摆放、整理及清洁工作； 2. 按照公司要求进行商品销售，达成销售目标； 3. 为顾客提供热情、周到的服务，解答顾客疑问； 4. 收银、核对货款，确保财务安全； 5. 参与店铺促销活动，提高店铺知名度。 岗位要求： 1. 年龄18-45岁，男女不限； 2. 高中及以上学历，有相关工作经验者优先； 3. 具备良好的沟通能力和服务意识； 4. 工作认真负责，具备团队合作精神； 5. 能够适应轮班制度。 岗位待遇： 1. 每天工作8小时，月休4天； 2. 轮班制度，包括早晚班； 3. 底薪+提成，日结150元； 4. 包吃住，住宿环境舒适； 5. 提供完善的培训体系，提升个人能力； 6. 表现优秀者有机会晋升为店铺管理岗位； 7. 享有国家法定节假日休息。

岗位职责： 1. 工作地点：我国某城市玩具店 2. 岗位职责描述： 【岗位职责】 - 负责玩具店的日常运营和销售工作； - 维护店内环境整洁，确保商品陈列美观、有序； - 为顾客提供热情、专业的咨询服务，解答顾客疑问； - 按照公司规定，完成销售任务，达成业绩目标； - 参与店内促销活动的策划与执行； - 负责收银、验钞、POS机操作等财务工作； - 配合店长完成其他相关工作。 【任职要求】 1. 学历要求：高中及以上学历； 2. 工作经验：有零售行业工作经验者优先； 3. 个人素质： - 具备良好的沟通能力，善于与人交流； - 具有较强的服务意识，能够耐心解答顾客疑问； - 具备一定的销售技巧，善于挖掘顾客需求； - 工作认真负责，具备团队协作精神； - 具备一定的抗压能力，适应快节奏工作环境； 4. 工作时间：兼职，每周工作时长可根据个人时间安排，原则上不少于20小时； 5. 薪资待遇：底薪+提成，具体****。 【岗位职责】 1. 提供优质的顾客服务，确保顾客满意度； 2. 负责店内商品的摆放、整理、清洁等工作； 3. 参与店内库存管理，确保商品库存准确无误； 4. 协助店长完成店内各项事务，包括但不限于招聘、培训、考核等； 5. 遵守公司规章制度，服从店长管理。 【岗位优势】 1. 提供良好的晋升空间，表现优秀者可晋升为店长或区域经理； 2. 丰富的团队活动，提升团队凝聚力； 3. 完善的培训体系，提升个人综合素质； 4. 优质的工作环境，轻松愉悦的工作氛围。 我们期待您的加入，共同为顾客提供优质的玩具购物体验！

工作职责： 1、负责工程项目风力发电机组的现场调试和运行维护； 2、负责工程项目现场风机运行过程进行问题消缺和故障记录； 3、完成运维项目风力发电机的定期维护、日 常检修、日常维护等工作任务； 4、提交风力发电项目现场运行分析报表，拟定项目工作计划，包括检修工作计划、备品备件计划和耗品采购计划。 5、负责项目现场物资备件管理； 6、负责分析、整理现场运行记录，并提出改进建议，进行现场风电机组的运行研究，优化风机运行性能。肖位要求 岗位要求： 1、高中及中专以上学历； 2、职业健康体检合格，非色盲、色弱，无恐高、无噪声、高温、高处作业、电工作业等职业健康禁忌症； 5、具有风电调试、故障检修、安装指导、维护经验优先； 6、风电行业特殊，需长期驻外工作，需听从 领导安排，全国分配，敢于挑战（一年后可按单位需求即个人意愿分配回原籍工作）。

1.年龄18-35周岁，男女不限，高中以上学历； 2.具备较强的学习和沟通能力，善于交际； 3.具备良好的团队合作意识和承压能力； 4.能吃苦耐劳，保持良好的工作积极性； 5.有石材销售工作经验、有驾照、保险行业经验者优先。

招聘要求 1学历要求： 高中/中专及以上学历 无经验可接受，但熟悉电商流程或有过客服经验者优先。 2.技能要求 打字速度要求：50字/分钟以上。（达不到勿扰） 熟练使用办公软件:如Excel、千牛、旺旺等淘宝后台工具。 基础电商知识:了解淘宝/天猫规则、退换货流程、订单处理等。 3服务意识强 耐心、抗压能力强，能处理客户投诉或刁难。 能快速理解客户需求。具备同理心 4.沟通能力 文字表达流畅，避免歧义能灵活应对不同性格的客户，引导成交或化解矛盾。 5.学习能力 熟悉店铺商品特性(如产品的核心卖点等)。 6.团队协作 与运营、仓储等部门配合，及时反馈客户问题。 上班时间：白班：早上8点--6点 夜班：下午2点半--12点 （一个月上10天夜班，居家） 休假：一个月休息4天。 工资：底薪3000+绩效提成 平均工资3600--5000之间

*任职要求* - 高中及以上学历；金融，计算机等相关专业优先 - 责任心强，沟通能力佳，热爱团队协作。 **我们提供** **人性化工作时间** - 朝九晚四（9:00-11:30；13:30-16:00），避开午间饭点、实现午休自由； - 周末双休，法定节假日正常放假，**无调休！无调休！无调休！**； - 弹性打卡，近地铁口，告别通勤焦虑！ **丰富的团队文化** - 每月1次主题团建（户外拓展/美食探店/手工DIY....） - 节日惊喜福利+生日关怀；夏季漂流、水上乐园，冬季滑雪、温泉汗蒸; - 扁平化管理，轻松愉悦的团队氛围。 **成长与保障** - 具有竞争力的薪酬+绩效奖金； - 五险一金+带薪年假； - 定期培训，清晰的晋升通道。 **加入我们，你将拥有** 告别“***”，享受阳光下班后的自由时光； 与志同道合的伙伴共同成长； 在高效工作中实现价值，在品质生活中感受幸福！

岗位要求： 1.中专（高中）以上学历，计算机、电子、学前教育等专业 2.接受中国电子学会相关培训合格 3.学习能力强，喜欢小孩子，亲和力强，善于沟通 主要职责： 1. 教学规划与准备      ○ 依据教学大纲和学生特点，制定合理的机器人编程教学计划和课程安排。      ○ 准备详细的教学资料，包括教案、演示文稿、示例代码和练习题目等。 2. 课程教学      ○ 按照教学计划进行授课，采用生动有趣、易于理解的方式向青少年传授机器人编程知识和技能。      ○ 引导学生积极参与课堂互动，鼓励学生提问和自主探索。 3. 学生指导与评估      ○ 对学生的学习过程进行指导和监督，及时解答学生的疑问和解决技术问题。      ○ 定期评估学生的学习成果，包括作业、项目和考试，提供及时的反馈和建议。 4. 项目实践指导      ○ 组织学生参与机器人编程项目实践，培养学生的团队合作能力和解决实际问题的能力。      ○ 指导学生完成项目的设计、开发和调试，确保项目的顺利进行。 5. 竞赛辅导      ○ 对有兴趣参加机器人编程竞赛的学生进行专门辅导，提升学生的竞赛水平和竞争能力。 6. 与家长沟通      ○ 定期与家长沟通学生的学习情况，分享学生的进步和不足，提供家庭教育的建议和支持。 7. 课程优化与创新      ○ 关注行业动态和新技术发展，不断优化和更新教学内容和方法，提高教学质量。      ○ 开发新的课程和教学项目，以满足学生的不同需求和兴趣。 8. 教学设施管理      ○ 负责教学设备和工具的管理和维护，确保设备的正常运行和安全使用。 9. 团队协作      ○ 与其他教师进行协作和交流，分享教学经验和资源，共同提高教学团队的整体水平。 10. 市场推广支持           ○ 协助机构进行市场推广活动，如参加招生宣传、举办公开课和体验课等。