职位职责： 1、负责业务权限和合规产品设计和迭代； 2、负责平台权限方案的设计，深入理解业务场景和用户诉求，制定合理的权限解决方案，包括日常的权限运营和权限治理； 3、负责不同的合规政策在各个业务平台中的落地和实现，确保平台完全满足合规要求； 4、负责协调内外部资源，推动产品项目全流程高效运转，并保证产品功能和体验高质量落地。 职位要求： 1、本科及以上学历，5 年以上To B产品设计经验，有技术背景优先，对技术底层有了解；有数据安全，业务安全，数据合规背景优先； 2、有过权限产品的设计经验，熟悉权限管理模型以及权限模型的应用场景； 3、善于整合资源，能够快速推动产品落地和发展，具备在复杂环境下解决问题的能力。

职责描述： 全面负责产品销售风险管理工作，包括制度建设、产品审核和持续监控、合规管理、监管对接等事宜。 1、风控制度体系建设。建立私募类金融产品风险政策体系，设计风险控制流程，负责实施风险管理的年度工作计划。 2、产品审核和全流程管理。根据产品准入机制和风控委员会议事规则，对金融产品进行穿透审核，明确产品风险点，提出风险化解措施，做出是否准入决策；在产品持续运作阶段进行跟踪，及时发现风险变化事件并提出风险缓释措施，有效地进行产品全流程管理。 3、确保业务持续合规运营。密切关注监管动态，对接监管机构，根据政策变化牵头各类系统改造项目，及时进行监管反馈；按照基金销售管理办法按时完成各类监管上报事宜；组织开展定期自查，根据自查结果梳理整改清单，确保按照时间进度完成各类改造点。 4、开展风控培训工作。负责定期组织风险管理相关制度的学习和风险控制改进措施的工作会议。 5、完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1、经济、金融、财政、审计、投资等专业，***本科以上学历； 2、从事证券基金行业相关工作5年以上，或从事证券基金行业相关工作3年以上且通过国家法律职业资格考试，或从事证券基金监管相关工作3年以上。 3、具有丰富的投资项目风控审核经验，项目审批、风险识别经验,熟悉风控流程,能够独立进行项目的风险评估和控制等工作； 4、熟悉私募、信托类产品的全流程管理，具有私募股权、信托类产品穿透识别能力，了解产品生命周期各阶段风险点和风险化解措施； 5、思维缜密、原则性强，具有高度的责任心与敬业精神以及良好的团队精神； 6、具有较强的风险意识、保密意识，较强的抗压能力； 7、具有较高的专业性和职业道德水平。

岗位职责： 1、负责构建风控策略体系，以量化分析为基础，有效识别欺诈风险与信用风险，制定不同类型产品的风控策略； 2、合理应用各类风险相关数据(包括三方数据、征信数据和行为数据)，完善用户风险画像体系、并落地应用； 3、负责监控各项风险指标，制定策略监控、实验、优化、迭代的方案，及时进行风控策略的调整和优化工作； 4、负责与技术部门、业务部门沟通，推进项目落地； 5、负责和合作金融机构风险部门沟通，维护和迭代合作产品的风险策略； 岗位要求： 1、本科及以上学历，金融/金融工程/统计学/数学/计算机等相关专业优先； 2、具有5年以上银行/消金/互金风控政策经验； 3、熟练使用SQL/Python/R/SAS/（任一），具备较强的数据分析能力； 4、具有较强的合规意识、风险意识和市场意识，抗压能力强，主动积极协调资源，具有高度的责任心和自我驱动力。

岗位职责： 1、深入研究软件、设备、系统、网络协议等某领域或多领域的安全漏洞，利用逆向工程、模糊测试、静态/动态代码分析等技术，主动发现并验证新的安全漏洞； 2、针对发现的漏洞，设计并实现可靠、高效的漏洞利用代码，包括但不限于远程代码执行、权限提升、越界访问等； 3、研究前沿攻防技术、跟踪国内外安全领域的安全动态、漏洞披露并复现，研究攻击手法和防御技术，持续提升公司的安全研究能力； 4、定期组织或参与技术分享会，提升团队成员的技术水平，同时对外提供专业安全培训。 任职资格： 1、计算机科学、信息安全或相关领域本科及以上学历； 2、熟悉上述某一方向的架构实现，深入理解目标的攻击面、漏洞挖掘思路、安全缓解措施以及利用技术； 3、精通至少一种编程语言（如C/C++、Python、Ruby等），熟悉X86或ARM汇编指令，有扎实的编程基础，熟练掌握逆向工程、二进制分析工具（IDA Pro、GDB等）和常见漏洞利用技术； 4、具有成功的漏洞挖掘与利用案例，有CVE编号的漏洞报告者优先； 5、具备出色的逻辑思维和问题解决能力，善于创新，能够独立进行复杂安全问题的研究，能够清晰地解释技术细节，撰写高质量的技术报告； 6、对漏洞挖掘与利用感兴趣，有热情和自我驱动力，有一定的抗压能力和较强的团队协作精神，严格遵守职业道德规范，尊重法律与伦理界限，所有研究活动均需在合法合规的框架内进行； 7、参加过天府杯、Pwn2Own等赛事，并成功攻破目标，或在有影响力的业界会议（学术/工业）上发表论文者优先考虑。

岗位职责： （1）负责信息科技风险管理总体策略及相关制度修订； （2）完善信息科技风险监测指标清单，会同相关部门对信息科技风险进行识别、监测； （3）识别、评估信息科技外包活动中所包含的风险，监督、评价信息科技外包开展情况； （4）审核信息科技相关操作流程和风险管理程序，提供建议及合规性信息； （5）定期编写信息科技风险管理、监测、评估及外包活动相关报告； （6）组织开展信息科技风险整体评估及其他专项风险评估，跟踪整改意见落实。 岗位要求： （1）具备3年及以上工作经验，具备金融行业、金融科技公司、互联网公司风险管理岗位工作经验优先； （2）具备较强的沟通协调和推动能力，具备高度的事业心和责任心，有良好的团队合作精神，有较强文字功底优先。

职位职责： 1、支持内容风险标准的体系化建设，研究分析违法违规、公序良俗、生态治理等内容风险类别和相关指标； 2、针对标准的制定和应用，提炼总结标准运营管理原则与方法，同时协助管理应用； 3、负责直播社区风险标准规章制度、工作流程与机制等设计、管理、执行和优化； 4、日常监控风险指标, 研究指标动态并进行周期性分析，基于异常数据及时提供干预或调整意见。 职位要求： 1、本科或以上学历，对内容社区行业动态敏感，了解行业法规和标准； 2、有数据分析、数据驱动发现系统化问题，并制定解决方案； 3、具备较强的风险评估和识别能力、良好的数据敏感度、责任心及沟通协作能力； 4、熟悉团体标准、国家标准制定修订流程，有2年以上标准化管理工作经验者优先； 5、综合素质良好，具备较强的文字撰写和语言表达能力、组织协调能力、以及良好的人际沟通能力，责任心强。

Ø 合规管理办法和管理要求的制定 1. 参考合规要求、国家标准、行业标准等，制定满足合规需求的针对性管理办法及合规基线的制定。 2. 编写数据合规需求分析、现状、风险评估和合规要求的SOA声明 statement of application。 3. 管理办法及运营流程等与各团队进行交流，推进管理办法的同步和审批。 4. 对管理办法进行动态更新和加固，保持行业先进性。 5. 与数据合规供应商进行对接，对合规供应商、合规资质公司能力、产品、方案进行合规一致性评估与引入。 6. 跨团队合作，达成可满足数据合规要求的技术方案设计和落地，对落地的产品和技术进行验证验收。 Ø 数据合规现状分析和风险评估 1. 对数据合规需求对象的防护现状进行了解，识别已有的控制措施，进行调研和分析。 2. 针对数据合规管理的风险评估，识别可能面临的各种风险。 3. 梳理现阶段数据合规管理和策略现状标准度、问题点、脆弱点。 4. 进行威胁分析，识别残余风险，风险评估计算，制定风险评估报告 Ø 安全合规标准化管理 1. 负责车联网、车端安全合规相关标准政策的跟踪、研究。 2. 负责提供相关标准文本及清单给工程运营标准法规团队，以确保企业级法规库完整有效。 3. 识别涉及到的专业领域，并传递信息到职能团队，提供标准法规要求的解读。 4. 制定满足标准的合规管理办法和要求、现状分析和风险评估。 5. 跟踪、推进相关标准合规要求在公司合规建设中的方案设计和落地。 6. 作为安全合规标准专家，参加并推进整车产品涉及信息安全、数据安全的符合性校核，确保整车产品满足法规要求。 7. 负责参加信安标委、信息安全国家准入认证、汽车标准化技术委员会、车联网协会等相应的标准法规工作组，参与相关工作。 Experience: 经验： 5年以上车联网合规经验，有汽车行业工作经验者优先。 对国内外最新的智能汽车网络数据安全合规相关标准、管理办法进行解读、推进标准的转化、落地经验。 对车联网场景下的网络、数据安全、整车安全的需求洞察和分析经验。 制定信息数据合规管理基线和管理办法的经验，涉及个人数据、重要数据的数据合规管理经验。 Competencies: 能力： 数据国内外智能汽车信息数据合规相关标准法规，对汽车相关的安全标准、隐私合规要求有一定了解。熟悉常见的云端一体化车联网安全合规建设。 深入了解WP29、R155 21434 26262等标准，了解CSMS体系建设工作。 信息合规现状分析能力，合规风险评估能力 具备规划设计汽车安全网络、数据、整车安全合规方案的能力。 了解汽车电子系统进行威胁风险评估经验，了解汽车数据脱敏、车载系统、秘钥安全、接口安全、OTA TSP安全、安全启动、域安全、标准合规测试等合规知识。

工作职责: 1、深入理解信贷业务的模式和流程，能够制定线上信贷产品信用策略，并对策略效果进行跟踪、评估及优化； 2、负责与数据测试、模型等团队协作，对其他人员识别的风险漏洞迅速做出反应，制定风险拦截方案并推进上线； 3、负责监控业务贷前、贷中、贷后的风险表现，及时发现各类信用风险点，并根据风险表现情况进行详细的风险数据分析，提出有针对性的政策调整优化措施； 4、参与新产品的信用风险评估，定期提出信用风险模型需求，配合征信数据源的测试评估工作； 5、跟踪互金市场信用风险分析技术更新动态，并提出政策、模型调整建议，持续提高风险策略分析水平。 任职资格: 1、*****本科及以上学历，硕士研究生优先，数学、统计学、计算机、金融学等相关专业毕业； 2、能熟练运用SAS、R、PYTHON等工具独立进行数据分析，有高度的业务和数据敏感性； 3、熟悉信贷业务流程中常见的欺诈或信用风险，有3年以上的线上信用风险管理经验； 4、思维严谨、逻辑清晰、善于沟通和执行，并有较强的学习能力和工作规划能力。

职位描述： 1、协助公司的海外法律合规事项、包括但不限于解读相关政策法律法规，协调海外子公司法律合规各项内控措施落地执行，逐步完善法律合规风险的事先防控体系等； 2、其他领导安排的工作。 任职要求： 1、**重点本科及以上学历，法学相关专业； 2、英语听说读写流利（必须项），有留学经验者优先； 3、认真负责，有较强的组织协调、沟通和团队合作能力。

岗位职责： 1、负责业务合规培训宣导； 2、监督/检查合规制度的落地实施； 3、对疑似欺诈/合规案件进行调查，还原事实真相，风险信息收集与统计； 4、协助分析优化各类欺诈策略、流程方案等； 5、完成领导交办的其他工作； 任职要求： 1、大专及以上学历。 2、熟悉信贷产品特点； 3、信贷行业两年以上的调查经验； 4、出色的逻辑思维能力与优秀的团队协作精神； 5、事业心强，个性自信、积极； 6、能适应短期出差；

公司事务平台负责构建公司的公共战略体系，助力业务可持续发展及公司对外影响力的提升。通过内外部风险管理，确保公司合规发展；通过深耕公共战略，推动内外良好沟通，连接公司发展与社会期待，助力业务高质量发展；通过管理社会责任议题、公益投入等，助力公司创造更多社会价值；同时为公司提供行政、采购等基础服务。我们坚持“懂业务、拿结果，勇担当、善协同，不唯上、只唯真”的工作理念，期待具有公共战略素养、了解公司治理逻辑的你加入！ 岗位职责 1.跟踪和分析外卖、配送、劳动用工、电子商务领域相关法律法规、政策和行业动态，及时更新和调整公司的合规策略和流程。 2.负责制定和完善公司的合规制度、规范和流程，确保公司各项业务活动符合法律法规和行业要求。 3.协助相关部门进行合规风险评估和合规审查，提供合规意见和建议。 4.组织和开展内部合规培训，提高员工的合规意识和知识水平。 5.监督和检查公司各项业务活动的合规执行情况，及时发现和解决合规风险和问题。 6.建立和维护与相关部门的良好沟通和合作关系，及时了解合规要求和政策变化。 岗位基本需求 1.本科及以上学历，法律、劳动用工、经济等相关专业背景优先。 2.具备互联网行业合规工作经验，熟悉相关法律法规和行业规范。 3.具备良好的法律意识和风险识别能力，能够独立分析和解决问题。 4.具备较强的沟通能力和团队合作精神，能够与各级别的员工和部门进行有效的沟通和协调。 5.具备良好的组织和计划能力，能够有效管理和推动合规工作的落实。 6.具备较强的学习能力和适应能力，能够及时了解和掌握新的法律法规和行业要求。 具备以下者优先 1.法律、劳动用工、经济等相关专业背景优先。 2.具备竞争、电子商务、平台治理、劳动用工领域合规经验的优先。 岗位亮点 大型本地生活综合平台能够提供更丰富的合规治理实践场景，能够提供具有竞争力的薪酬福利和良好的职业发展机会，包括： 1.专业发展机会：深入了解电子商务、外卖配送、竞争法等法律法规和行业规范，提升专业知识和技能，为您的职业发展提供广阔的空间。 2.全面合规经验：积累制定和执行合规体系、合规策略的能力，服务商业目标遵守法规要求。 3.多方合作与沟通：良好团队成员支持，以及与不同业务部门和外部研究机构合作机会。 4.创新业务支持：关注互联网、人工智能等新领域治理问题，提升创新领域商业洞察力和合规决策能力。 5.社会责任感：为公司的合规性和道德经营做出贡献，参与社会责任和企业治理。

职责范围： 1、带领团队完成IT合规风险管控系统系统研发及项目交付工作； 2、优化系统架构，提升系统性能，防范各种攻击和突发事件的处理，确保系统安全正常运行； 3、负责制订项目组内部的开发管理规范，建立相关管理制度和质量标准； 4、参与软件开发团队的人员招聘、培训指导、团队建设等方面的工作。 任职要求： 1、熟悉证券基金期货行业经营机构IT合规相关法律法规; 2、熟悉证券基金期货行业经营机构信息技术检查与审计工作; 3、熟悉IT信息系统产品研发及交付流程，具备团队管理能力，有效推动各方按计划完成相关工作； 4、强烈的责任心和团队合作能力，良好的学习能力、逻辑思维能力并且敢于创新和接受挑战，能够在一定压力下工作; 5、***本科及以上，计算机相关专业。

公司事务平台负责构建公司的公共战略体系，助力业务可持续发展及公司对外影响力的提升。通过内外部风险管理，确保公司合规发展；通过深耕公共战略，推动内外良好沟通，连接公司发展与社会期待，助力业务高质量发展；通过管理社会责任议题、公益投入等，助力公司创造更多社会价值；同时为公司提供行政、采购等基础服务。我们坚持“懂业务、拿结果，勇担当、善协同，不唯上、只唯真”的工作理念，期待具有公共战略素养、了解公司治理逻辑的你加入！ 岗位职责 1. 负责金融业务配套的各类合同、协议、规则等的起草、审核和管理工作； 2. 参与金融业务的产品、模式设计，提供有效的法律咨询、评估和合规建议、方案，帮助业务管控风险； 3.识别并牵头重大合规专项工作，通过机制化、系统化的合规风控方案，帮助业务提升合规水平。 4.协调公司内外部资源，主导完成各类现场、非现场监督检查的协同工作。 5.为业务资质申领与延续、金融消费者保护、反洗钱等提供法律支持。 6.开展金融法规政策的研究工作，做好法规政策的解读、传达和业务指导，帮助业务及时适应新规要求。 7. 完成公司交办的其它工作事项。 岗位基本需求 1.本科及以上学历，法学、金融、经济等相关专业，熟练掌握金融行业的法规政策知识。 2.五年以上相关工作经验，具备信贷/保险/基金从业经验或者反洗钱、金融消费者保护等事务处理经验者优先。 3.具备优良的沟通能力、写作能力、数据分析能力、逻辑推理能力及学习能力。 4. 思路清晰，工作细致主动，责任心强，抗压能力强，具有良好的职业操守和团队合作意识。 岗位亮点 1. 这里有丰富的业务场景，非常多创新业务，提升创新领域商业洞察力和合规决策能力。 2. 能够接触到全面的合规经验，多方业务部门和外部各类机构的合作机会。 3. 有爱、有光的职业团队，良好的工作氛围，广阔的职业发展空间。

岗位职责： 1、负责构建风控策略体系，以量化分析为基础，有效识别欺诈风险与信用风险，制定不同类型产品的风控策略； 2、合理应用各类风险相关数据(包括三方数据、征信数据和行为数据)，完善用户风险画像体系、并落地应用； 3、负责监控各项风险指标，制定策略监控、实验、优化、迭代的方案，及时进行风控策略的调整和优化工作； 4、负责与技术部门、业务部门沟通，推进项目落地； 5、负责和合作金融机构风险部门沟通，维护和迭代合作产品的风险策略； 岗位要求： 1、本科及以上学历，金融/金融工程/统计学/数学/计算机等相关专业优先； 2、具有2年以上银行/消金/互金风控政策经验； 3、熟练使用SQL/Python/R/SAS/（任一），具备较强的数据分析能力； 4、具有较强的合规意识、风险意识和市场意识，抗压能力强，主动积极协调资源，具有高度的责任心和自我驱动力。

外派驻场招商银行项目（周末双休、七小时工作制度 8:30-12:00；14:00-17:30.节假日正常休息、加班有加班费、福利优）； 备注：需要有信贷产品经验。可线上面试。 岗位一：岗位职责（信贷产品经验） 1、 负责银行对公信贷业务的信用风险管理系统的调研、梳理、设计、跟进与验收等需求工作，产出业务流程、风控规则、系统逻辑、界面原型等需求方案，推动开发落地；  任职要求： 1、 ***本科及以上学历，计算机、金融等相关专业 ； 2、 5年以上银行信贷类、风险管理类产品经验，具备优秀的需求分析、产品设计和研发推动能力，有风险中台类产品经验者优化； 3、 掌握业务建模、DDD等方法论与工具； 4、 具备良好的沟通表达能力、逻辑能力，良好的团队协作精神； 5、 要求有非常强的适应能力，要有较高的自主探索能力，并且认可高挑战文化。 公司福利介绍： 1、入职购买六险一金（公司全额购买商业险可用于门诊医疗报销） 2、1-2个月年终奖金，根据入职时间来计算（多数员工可拿到超过一个月薪资年终奖）； 3、转正员工每季度享有600元额外季度奖金；节假日：端午，中秋，春节，年后开工利是分别有300元现金福利； 4、入职满一年可享有5天带薪年假；法定节假日放假安排； 5、入职满一年有2次调薪调级别机会（4，10月）；工作表现优异者有机会转为总行内部员工； 6、团队每月1-2次下午茶活动，不定期聚餐安排，每年公司会组织一次外出团建旅游活动； 7、办公环境优良，加班有加班费（全额工资为计算基数，加班不超过晚上10点，平日加班为时薪1.5倍，周末加班为日薪2倍，周末加班也可优先选择调休，管理人性化）。