• 15k-30k 经验5-10年 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 500-2000人
    【数据治理与分析师】 工作职责 1.熟悉汽车营销体系,参与业务指标体系搭建,负责业务报表和看板的设计和开发,确保数据的及时准确,产出对品牌经营的分析洞见,数据驱动业务科学决策; 2.参与基础数据建设和管理,对业务数据进行分类分级管理提升,常态化维护运营数据湖,逐步提升数据资产质量; 3.参与埋点数据采集与分析工作,与产品系统端紧密配合,基于客户旅程优化数据链路,实现客户行为数据的高质量采集应用; 4.合理抽象业务需求,利用A/B实验、自学习模型等方法,推动数据模型优化,提升模型精度效果,实现业务运行的降本增效。 任职要求 1. 国内大学**本科及以上学历,或已取得教育部留学服务中心认证的“学历学位认证书”的本科及以上学历留学生,大数据、统计学、数学等理工科专业优先; 2. 具备5年以上数据类相关工作经验; 3. 国内高校毕业生大学英语四级(CET-4 425分)及以上,海外高校毕业生须达到同等水平,较好的英语读写能力,能够进行日常对话; 4. 年龄35周岁及以下; 5. 熟悉SQL/Python,具备取数、用数、制作数据看板的能力;熟悉PowerBI等BI工具; 6. 具备数据治理的基础知识,熟悉数据仓库、数据湖等产品架构; 7. 善于沟通、跨团队协作和项目管理,具有优秀的团队合作精神、敬业精神和自我学习能力,具备良好的文字提炼表达能力者优先; 8. 具备数据领域专业证书(如CDA)优先。 【数字化产品岗】 工作职责 1.根据奥迪品牌数字化(C端和b端)产品现状,推进整体架构的设计与优化; 2.根据奥迪品牌数字化(C端和b端)产品迭代规划,制定开发计划及开发资源的协调与管理; 3.制定开发质量管理标准,并对开发进度与质量进行管理; 4.推动奥迪品牌数字化产品规划设计与开发实施敏捷流程机制的建立。 任职要求 1. 国内大学**本科及以上学历,或已取得教育部留学服务中心认证的“学历学位认证书”的本科及以上学历留学生; 2. 具备5年以上相关工作经验; 3. 国内高校毕业生大学英语四级(CET-4 425分)及以上,海外高校毕业生须达到同等水平,较好的英语读写能力,能够进行日常对话; 4. 年龄35周岁及以下; 5. 具备产品设计、数字化产品架构设计、前端开发、后端开发、敏捷开发项目管理的知识和经验。
  • 6k-12k 经验1-3年 / 不限
    电商 / 不需要融资 / 15-50人
    工作内容:  1、根据市场需求,客户需求,设计产品造型,六视图绘制,优化造型方案 2、平板电脑的工艺标注、材料、颜色、模具成型工艺和针对不同工艺做出的不同效果 3、满足用户的心理,色彩的搭配,平板电脑的性能和工艺的可执行性是否具备量产 4、ID图制作,提供后期菲林图,工艺的效果 5、跟进项目,实现设计的意图及效果,配色方案,最终做出产品 6、研究市场行情,收集相关资料,合理降低成本的工艺来实现效果 7、新工艺,新材料,趋势,色彩样品的收集 8、根据客户需求做出高清3D渲染效果图,以及后期的效果图处理,设计包装,配件标贴 任职要求: 1.有1-3年手机平板电脑相关工作经验优先. 2.擅长产品外观设计,各种工艺,菲林制作,3D效果图的渲染,效果图后期处理 3.精通软件(如 CorelDRAW、Adobe Illustrator、Adobe Photoshop、KeyShot等) 4.美术基础,设计,材料学,产品造型,色彩,结构功能,工艺,设计方法与程序.
  • 6k-12k 经验1-3年 / 大专
    电商 / 不需要融资 / 15-50人
    招聘岗位:招亚马逊运营1名,国际站运营1名 岗位职责: 1, 独立管理店铺,跟进店铺后台情况,确保账户安全,有一年以上独立管理店铺经验优先。 2, 能够独立推广产品,有新品推广成功经验,有推广想法,广告优化熟练,知道如何降低acos。 3, 营销优化、提高listing的点击率、浏览量和转化率,有更多的推广方法经验者优先。 4, 根据销售数据、库存数据等,制定补货计划,保持库存安全。 5, 懂得研究市场类目数据,竞品数据,产品数据,并进行总结,提成关键卖点,提出新产品的开发想法。 6, 可以根据自己所作的产品进行产品差异化搭配,来衍生产品。可以自己提出上新想法。 7, 善于理解,沟通清晰,勤快会思考。 岗位要求: 1,大专以上学历,具有较强的英语编写能力,英语四级及以上优先考虑; 2,独立完成亚马逊运营工作和产品推广工作,一年以上精品运营北美站,日本站经验者优先考虑; 3,吃苦耐劳,有优秀的团队工作精神,工作认真负责;有较强的学习能力,对跨境电子商务行业富有激情; 4,精通Amazon平台规则和政策,并能运用于店铺中,能妥善解决可能出现的各种风险,对维护和管理账号安全有相关经验; 5,具备良好的沟通能力,适应能力,有高度的责任心和耐心,具备良好的团队精神,较强的应变能力; 薪资待遇: 1、薪酬待遇:公司为员工提供业内有竞争力的薪酬待遇:底薪+毛利提成+年终奖 2、社会保障:购买社会保险(养老、生育、工伤、失业、医疗保险); 3、带薪假期:依法享有国家规定的各种法定节假日、年休假、婚假、产假、病假等有薪假期。 4、文娱生活:公司组织各种文娱活动、旅游、户外拓展等、不定期下午茶,团建。 5、生活保障:公司配备微波炉和冰箱方便自带餐。 6、公司氛围:轻松、愉快、自由、和谐、尊重、积极、信任。 7、上班时间:上午9:00-12:00,下午13:30-18:30,大小周,无加班.
  • 4k-8k 经验1-3年 / 不限
    汽车|出行,消费生活 / 未融资 / 少于15人
    工作概述: 我们正在寻找3位有经验的汽车维修师傅,为我们的汽车维修团队提供服务。维修师傅将有机会加入一个富有挑战性的团队,负责维护和修理各种类型的汽车。 职责: - 负责汽车的日常维护和维修工作,包括检查车辆、诊断和解决问题、维修和更换零部件等。 - 保持车辆的良好状态,及时发现并解决潜在的问题,以确保车辆的安全和可靠性。 - 与其他维修师傅和团队保持良好的沟通,确保车辆得到适当的维护和修理。 - 按照规定的流程进行工作,并遵守公司的安全、环保和质量标准。 要求: - 至少有一年的汽车维修经验,特别是在4S店或汽车维修企业工作经验。 - 熟悉各种汽车发动机和传动系统,了解汽车电路和电子设备。 - 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与不同背景的人合作。 - 能够使用各种工具和设备进行车辆维修和检查。 - 具备良好的服务态度和客户满意度,能够按时完成工作。 福利待遇: - 提供具有竞争力的薪资和福利计划,包括包吃住、带薪年假等。 - 提供良好的职业晋升机会和培训发展计划。 - 享有汽车维修行业所需的技能和知识,通过不断培训提升自己的技能水平。 工作地点: -河北省涿州市冠云路汇源大酒店南行50米路东 宝顺奥迪专业维修
  • 30k-50k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责电商业务风险场景的对抗演练,通过攻击发掘业务薄弱点,并协同垂直业务线提升防控策略的覆盖; 2、主动研究国内外主流安全漏洞及攻击手法,分析后用于完善攻击场景和攻击手法,最终转化为演练方案落地; 3、负责风险事件和应急案件的技术溯源和分析定位工作,针对风险漏洞和问题给出解决方案并推进落地与验证; 4、建设蓝军能力,负责演练和溯源工具平台建设,数据化驱动风险防控能力的持续优化。 职位要求: 1、具有3年以上的安全/风控相关领域工作经验,有安全攻防/白帽子/业务蓝军/威胁情报背景优先; 2、熟悉黑灰产常用攻击手法,能够独立的进行漏洞挖掘、案件溯源等工作; 3、价值观端正,熟悉网络安全行业/电商行业,具备基础流量分析/漏洞分析/脚本开发/SQL能力。
  • 数据服务|咨询 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1.利用公司提供的平台和资源进行客户的跟进和维护,支持和维护好现有及引流进入的渠道和客户资源(主要地区:港澳,新加坡,泰国,印尼); 2.挖掘客户需求,提供项目报价,跟进项目进展,协助引导客户下单,负责销售合同的签订及订单相关事务; 3.协调技术部门为客户提供售前售后服务,保持客户满意度; 4.学习并掌握产品相关销售政策,技术知识; 5.完成公司下达的销售任务; 6.负责处理部门内其他临时性内勤事务,完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1.本科及以上学历,国际贸易、商务英语、计算机、软件工程类等相关专业; 2.1年以上B端销售相关工作经验,善于换位思考,熟知客户心理,能跟客户进行商务谈判; 3.英语六级以上,具备良好的书面和口头表达能力(会泰语优先); 4.对IT行业有一定的认知,并感兴趣从事相关行业工作者优先; 5.性格开朗,有较强的团队协作能力和沟通能力,工作认真负责,做事踏实、耐心细致; 6.学习能力强。
  • 12k-20k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责 1、统筹车险公估团队的日常运作,包括招采、区域分配、进度跟踪和绩效评估; 2、把控车险公估服务的质量,制定科学可行的改善方案; 3、制定并优化车险公估的工作流程和操作规范,提高工作效率和服务水平; 4、收集和分析车险市场数据及行业动态,为公司的战略决策提供依据; 5、组织内部的培训、学习、例会活动,提升团队整体的专业素养和业务能力; 任职资格 1、本科及以上学历,汽车、保险、法律等相关专业优先; 2、3年及以上车险理赔工作经验,有总部或者部门管理经营者优先; 3、熟悉车险理赔全流程及相关法律法规,具备丰富的车险定损和理赔经验; 4、拥有良好的沟通协调能力,较强的问题解决能力和决策能力,能够应对复杂的工作场景; 5、熟练使用各类办公软件。
  • 18k-22k·13薪 经验5-10年 / 大专
    移动互联网,消费生活 / 不需要融资 / 50-150人
    自研产品:私域直播系统、crm客户管理系统、商城小程序 岗位职责: 1、负责公司产品的研发及运维工作。 2、根据开发规范和流程,独立完成相应模块迭代计划任务开发。 3、协助版本测试、优化。 任职要求: 1、专科及以上学历,6年以上工作经验,计算机、软件或相关专业优先。 2、精通Java,熟悉JVM、多线程、集合等。 3、精通Linux常用命令。 4、精通Springboot、Spring Cloud、Mybatis等开源框架,对微服务架构有一定的理解。 5、精通RocketMQ等消息中间件 。 6、精通MySQL Elasticsearch、Redis存储。 7、了解熟悉Docker容器化及K8S。 8、责任心强和自我驱动能力,对技术充满兴趣,具有良好的学习能力和团队合作能力。 期待您的加入哟,我们为您准备丰厚福利待遇: 【法定福利】:公司按国家规定购买五险、商业险、入职体检、带薪年假。 【公司福利】:年度13薪、优秀员工奖、团队奖,服务奖、5年以上工龄奖。 【薪资待遇】:薪酬结构由基本工资+绩效工资+全勤+餐补,年度调薪机会。 【节日关怀】:节日福利礼品,生日礼品、以及节日礼金。 【补贴福利】:加班费、晚餐补、交通补贴、差旅补助。 【吃货福利】:水果、饮料、小零食、泡面等,以及每周五固定下午茶;为喜欢带饭的同学准备冰箱微波炉。 【工作时间】:朝九晚六点半、弹性打卡制度。 【假期】:周末双休,法定节假日正常休假【个别岗位有值班需求】。 【公司活动】:不定期举办各类员工活动、团建聚餐、打羽毛球、桌球、篮球赛等。 【晋升机会】:公司具备完善的人才成长机制,管理岗位优先从内部员工中晋升,广阔的发展空间。 【企业文化】:公司扁平化管理,工作氛围好、关系简单、领导同事很nice。 【学习与培训】:助力职业发展与提升,内外训双引擎发力助你高速发展。 【工作环境】:公司提供优美的办公环境,提供优质资源。
  • 8k-15k·14薪 经验不限 / 不限
    游戏 / A轮 / 50-150人
    岗位职责 ● 负责公司扫描项目的照片或数据的处理及模型运算 ● 负责模型数据进行模型简化、拓扑优化,修复因扫描缺失或环境干扰导致的模型缺陷,还原真实结构与细节 ● 根据项目需求(如文物、古建筑及大型地貌复原等)进行高精度模型雕刻、纹理映射及材质的修正和补全,优化模型面数,平衡精度与性能需求,适配不同的应用场景 岗位要求 ● 熟悉照片扫描到建模输出的流程,能独立完成物体的扫描数据的处理工作(处理照片、输出模型、修复模型等) ● 熟练使用Zbrush、3dmax、maya、substance painter、photoshop、Lightroom、Unreal Engine等相关软件工具 ● 熟悉扫描数据特性,熟悉照片后期批量处理。掌握网格修复、uv拆分、贴图烘焙等技术 ● 具备良好的空间想象力与美术基础,能精准还原复杂结构(如建筑斗拱、造像、雕花等) ● 工作经验1-3年,有个人独立项目经验者优先或拥有博物馆级文物数字化项目经历优先 ● 热爱PC/主机游戏,行事利落,条理清晰,心细麻利,积极主动,有责任心
  • 13k-20k 经验不限 / 本科
    人工智能服务,科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    1、计算机科学与技术、信息管理等相关专业本科及以上学历; 2、精通SQL语言,能够熟练运用SQL进行数据查询、清洗和转换; 3、了解Hadoop、Hive、Spark、presto等大数据技术并且具有相应的数据开发经验者更优; 4、具备良好的团队合作精神和沟通能力,能够与不同背景的人有效沟通并合作; 5、具备较强的问题解决能力和学习能力,能够快速适应新技术和新环境;
  • 18k-24k·14薪 经验5-10年 / 本科
    工具类产品,游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、理解业务需求,负责服务端的设计与开发; 2、与运维合作,部署维护自己的服务模块; 3、分析和深入发掘现有系统的不足,定位系统瓶颈,提高系统性能和稳定性。 任职要求: 1、计算机相关专业,本科以上学历,五年以上互联网行业python后端开发经验; 2、熟悉mysql、redis、MongoDB等数据库,具备高并发实时数据处理接口的设计和开发经验优先; 3、对网络基础知识有一定了解,熟悉常见数据传输协议(如TCP,HTTP),了解分布式系统、队列及消息中间件; 4、具备微服务开发经验,熟悉功能逻辑分层的拆分方法; 5、积极主动,强烈的上进心和自驱力,具备良好的沟通能力、抗压力和团队协作精神。 加分项: 1、熟悉docker、Kubernetes进行服务部署。 2、了解并能应用go语言进行简单开发。 3、了解DDD-领域驱动开发设计。 年收入: 固定月薪+年度奖金+合伙年终分红+各类补贴+俊云特色福利包,全年累计14-16个月月薪。 各类福利: 1. 社保&公积金&商业保险为你保驾护航,助你安居乐业有保障。 2.公司自有食堂营养双餐&餐后水果&丰盛零食,让你元气满满,能量加倍。 3.N天带薪年假&团建基金&团队出游&花式聚餐,助你快速融入团体,默契协作。 4.专项学习发展基金&各类学习资源与补贴,帮你技能提升,快速成长。 5.各类贺礼、慰问、节庆、纪念日,花式宠你,让你倍感温暖与惊喜。 期待我们共同努力,成为一家有用户规模、有社会责任担当的企业,为团队成员提供物质及精神的幸福保障,为玩家带来更好的游戏体验,还在等什么,一起追梦吧~
  • 15k-22k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责 1.持续关注研发效能提升相关技术进展,掌握k8s等容器技术,并应用到日常的研发效能平台建设中; 2.参与到自动化团队日常测试开发工具建设,效能平台(精准测试平台,流量回放,代码覆盖率等效能提升系统),devops相关的工具平台建设,进行相关技术难点的攻坚; 3.积极分享工作经验,协助团队技能及效能提升。 任职要求 1.本科及以上; 2.计算机科学相关专业毕业,3年及以上工作经验,2年及以上java和python开发经验; 3.参与过自动化测试平台或者相关效能平台的开发,特别是有devops相关工具和平台建设经验更佳; 4.熟悉一种前端开发语言(typescript),优先考虑; 5.熟悉后台相关开发技术栈,对docker容器技术,k8s,springboot,mysql,kafka,redis等比较熟悉,掌握微服务开发技术; 6.熟练掌握git版本控制和协助工具; 7.熟悉移动端开发,熟悉安卓和ios系统开发技术,优先考虑; 8.良好的工作态度、沟通能力和解决问题能力,热爱学习和挑战自己。
  • 15k-30k·13薪 经验3-5年 / 本科
    游戏 / B轮 / 500-2000人
    工作职责: 1.游戏业务各环节(包括游戏研发、版权授权、市场推广等)合同及相关法律文件的起草、审核与谈判; 2.识别实际业务场景中的法律风险、提供风险防控措施、产品合规设计方案等; 3.关注国内外游戏行业相关法律法规动态及行业监管趋势; 4.完成上级交办的其他工作。 任职要求: 1.已通过司法考试; 2.国内外知名院校法学专业本科以上学历; 3.具备中英文合同审核、谈判能力; 4.具有3年以上互联网企业法务工作/知名律师事务所工作经验; 5.具备扎实的法律功底、较强的沟通能力,责任心强,具有团队协作精神。
  • 15k-30k 经验不限 / 本科
    教育,旅游 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1.负责公司产品的市场销售及推广,根据市场营销计划,完成销售指标。在总经理领导下根据年度销售任务,分解完成季度、月度销售目标,定期汇报工作情况; 2.负责区域内高校市场的客户资源开发,独立拜访拓展新客户,维护现有客户资源保持长期战略合作关系,不断扩大销售额与客户资源‌; 3.进行商务谈判工作,洽谈合作发展,全流程跟踪,拟定标书、报价、签订合同、收款; 4.了解国内同行业技术,行业动态资讯,负责区域内市场信息的收集及竞争对手的分析,以便及时发现市场机遇和挑战,并相应地调整销售计划和策略; 5.领导安排的其他任务。 任职要求: 1.***专科及以上学历,具有销售行业3年及以上的工作经验,对销售有热情度; 2.善于沟通,熟悉商务礼仪与熟练掌握谈判技巧,能接受短期出差; 3.有良好的的团队协作精神、良好的协调、沟通和把握全局的能力; 4.思维敏锐,富有创新精神,环境适应能力强,抗压能力强; 5.从事过智慧校园、智慧教室、在线教育、弱电项目、物联网相关产业市场营销业务等相关行业者或高校客户优先考虑。
  • 10k-17k 经验3-5年 / 本科
    数据服务 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责 1、网络规划与设计:需要负责规划和设计企业或组织的计算机网络架构,包括局域网(LAN)、广域网(WAN)、无线网络等。需要根据业务需求和技术要求,确定网络拓扑结构、协议选择、网络设备配置等; 2、网络设备配置与部署:需要负责选择和部署各种网络设备,如交换机、路由器、防火墙等。他们需要进行设备的配置和安装,并确保网络设备之间的互连和正常运行; 3、网络安全与防护:需要需要保护网络免受各种网络威胁和攻击。负责实施网络安全策略,包括防火墙的配置、入侵检测和防范措施、虚拟专用网络(VPN)的设置等; 4、网络性能优化与故障排除:需要定期对客户网络进行监测和管理网络的性能,并及时调整和优化网络配置,以确保网络的高效运行。必要时还需要诊断和解决网络故障,保证网络的稳定性和可靠性; 5、网络升级与维护:需要对网络进行升级和维护。负责升级网络设备的固件和软件,更新网络的安全补丁,并进行网络设备的维护和优化; 6、网络监控与报告:需要监控网络的运行状态和性能指标,并生成相应的报告; 7、熟练运用各厂商负载均衡产品的配置操作,根据业务需求和性能指标,合理调整负载均衡策略,如轮询、加权轮询、最小连接数、源地址哈希等算法的应用及参数调整;根据业务调整负载均衡策略,熟练配置虚拟服务器、服务组、服务器资源等,维护安全等相关配置。 任职要求 1、本科及以上学历,计算机、网络工程、信息安全、电子信息等相关专业;具备金融行业从业经验的优先; 2、具有2年以上多域场景的项目交付经验; 3、必须具有 HCIE、CCIE 、H3CIE等认证,或者跨领域同等证书:HCIE(Storage,Cloud,Big Data,Data Center)等优先; 4、具有新技术复杂项目(IPv6,SDN,云计算等)交付经验优先; 5、可独立完成项目方案规划设计、并与客户进行方案交流以及实施调测; 6、精确掌握网络基础理论; 7、熟悉华为数据中心SDN、SD-WAN、SRV6、HCS解决方案; 8、熟悉园区网、数据中心、广域网的规划设计,主要业务逻辑,及复杂特性部署规划、调测及复杂问题排错技能; 9、熟悉各厂商负载均衡产品的规划与配置。