岗位职责： 1.负责云平台软件系统的设计、开发 2.负责项目的架构设计 3.技术的演进，架构的升级等工作 4.对系统和性能进行优化 任职条件： 1.计算机、软件工程等专业本科学历或以上 2.5年以上.Net相关开发经验 3.可独立根据需求完成相关工作; 4.有较强的问题分析和解决能力 5.精通C#语言， 6.熟悉常见web框架并了解其优缺点 7.具有较强的自我学习能力 8.熟练掌握数据库SQL Server或MySQL等的开发工作，可以熟练运用SQL语言； 9.熟悉分布式、延展性、可扩性架构设计，具备大流量、大访问量、高负载环境下的系统开发及优化经验 10.为人正直，具有强烈的责任心，有良好的沟通，协调和组织能力。 11.具有AWS Service开发经验优先

业务介绍：龙腾出行国际公司为全球用户提供机场出行相关服务，包含机场贵宾室、餐厅、礼宾车、快速通关、贵宾接送服务、Spa、购物、健康生活等服务。主要客户为全球卡组织（包含Visa, MasterCard, Diners等）、金融机构发卡行（包含RBS, Barclays, Citi等）、保险公司、商旅服务公司、OTA等。旨在通过龙腾出行的技术服务平台为客户&用户提供更智能、便捷、舒适的服务。国际业务所涉及的系统主要包括内部的平台系统和应用层的业务系统，为国际业务打造后台管理系统等等。 岗位职责： 1. 国际系统产品设计：基于国际项目和内外部运营人员对系统的需求，进行需求采集，需求分析、提供系统产品解决方案。 2. 国际系统产品需求落地：关注用户体验，设计系统产品的功能和交互，撰写系统产品需求文档，并能协调各协作方，推进产品开发进度，跟进测试，以确保产品功能特性和交互符合产品需求。 3. 系统迭代：基于用户反馈、市场变更和客户迭代需求，提出系统升级建议，进行系统更新迭代和版本控制。 岗位要求： 1.本科以上，3-5年互联网B端产品经验 2.要求有一定的英文能力（听说读写优先）、大学6级或英语专业4级以上。 3.熟悉操作AxureRP、 Photoshop等专员设计工具；具有互联网产品原型设计能力，完成流程图，概念图，原型图等设计； 4.有较强的产品意识，良好的自我管理能力、逻辑思维、沟通协调执行力，学习能力强5、思维开放，敢于创新。善于沟通和团队协作，有较强的责任心和执行力； 公司为员工提供行业内具有竞争力的薪酬水平及个性化的员工福利，让你生活出行嗨翻天 【法定福利】：国家规定缴纳的社保及公积金，带薪年休假 【节日关怀】：节日礼品，节日礼金 【公司福利】：为员工本人及子女购买商业保险； 机场/高铁休息室及合作餐食厅免费用餐等权益； 机场/高铁出行礼宾车接送权益； 健康体检、360在线问诊、三甲医院VIP挂号、重疾绿通入院、齿科护理等服务； 周期性团建及加班餐食与打车服务； 全方位的呵护，让您工作生活后顾无忧。 【晋升发展】：设立良好的晋升机制和广阔的发展空间，内外训双引擎助力职业发展与提升。

工作内容：客服中心热线致电信用卡用户，办理分期还款的业务，减轻客户还款压力，合理的运用沟通技巧促使客户成功办理分期。 岗位要求：高中及以上学历，具备良好的沟通表达能力、应变能力，思路清晰。 薪资待遇： 试用期保底4600（底薪2200+2000绩效+200全勤+200交通补助）+提成。综合工资6000～10000（上不封顶） 三个月后转正，底薪（2400-2800）+200交补+200全勤+提成。综合工资8000～15000以上。 工作时间： 1、工作时间：上午：9：00-12：30 / 下午14：00-19：00 2、日常休假：每月固定休假6天（周末单双休） 3、法定假：统一按国家标准进行休息

工作内容：热线致电有信用卡用户，信用卡到期是否需要办理分期还款业务。 职位要求:年龄18-35岁，高中及以上学历 带薪培训:银行会统一给新入职人员进行简单的岗前带薪培训。 试用期薪资：底薪2200+保底绩效2000+200全勤+交补200  +提成 试用期综合：5000-6000以上 转正后:基本薪资（2400-2800）+交补200+全勤200+提成 转正后综合薪资:8000-15000以上。 上班时间:上午9：00-12：30，下午14：00-19：00 月休6天，周末单双休 其他福利: 1.入职申请购买五险一金 [晋升空间]员工一-组长一项目主管一项目副经理一项目经理员工一中级专员一-高级专员

岗位职责：纯接听客服，无任何销售性质，主要为运营商用户提供在线的业务咨询、信息查询等各类工 薪资待遇：培训12天带薪培训，入职提供住宿，工作午餐。 培训后正式上岗前两个月保底薪资3500 薪资结构：底薪+绩效（接听量和在线处理量）+福利+补贴综合薪资5000-9000左右，入职买五险一金 免费班车，有专人打扫卫生，公司环境优美。 晋升机制：组长-主管-经理等。 要求：18-40岁，男女不限，高中/中专及其以上学历，普通话标准会打字。 工作时间：上四休二，月初或者月末高峰期上五休一，安排的都很合理，休息时间充足，月休10天左右

工作要求：18-35岁，男女不限，高中学历以上，不需要有经验。 工作时间：每天工作8小时。上五休二。 培训13天， 培训期间70元每天 考核成功后再加20每天跟工资一起发。前两个月保底收入3500以上。两个月后一般4500以上 工资发放：不压工资，当月发当月的基础工资+上个月绩效工资。

岗位职责： 1、负责相关课程教学工作，按进度完成教学任务； 2、参与JavaEE课程研发和后期优化； 3、参与完成教学相关的文档编写工作（教学、教案文档等）； 4、参与学术交流与研讨，不断提升业务水平任职资格； 5、完成级安排的其他与教学相关的工作。 任职要求： 1、*****4年本科；表达能力强，声音清晰自然，个性开朗，乐于与人交流；（注：本职位对这条很重视） 2、精通Java语言，有扎实的语言功底； 3、熟悉Spring、SpringMVC、Mybatis、SpringCloud生态体系等框架的工作原理，能够无障碍阅读源代码并作二次封装。 ； 4、熟悉JQuery、AJAX、VUE等前端框架；熟悉Nginx、Tomcat、MySQL、Redis、MQ等工作原理，具有相关的调优经验 5、6年以上JavaEE项目开发经验，至少5个项目的开发经验，精通Spring Cloud、Dubbo、istio等主流的微服务开发与治理框架，具有生产环境大型互联网项目微服务设计及开发经验。； 6、熟悉常用数据库Oracle、Mysql的工作原理，具备数据库设计、数据库读写分离、分布式数据库技术能力。 7、对技术有强烈的求知欲，可独立承担挑战性的技术研究工作；除了讲师也可以从事项目研发工作。 8、丰富的Java项目开发经验和行业解决方案，有大型项目开发经验更优。 注：无需相关授课经验，进来会有老师指导授课，只要技术能力可以，授课不成问题！ 【丰厚的福利待遇】 1、【工作时间】 根据课表进行上班； 2、【五险一金】 入职缴纳社保、住房公积金、意外险； 3、【生活补贴】 提供餐补、交通补； 4、【假期福利】 享受国家规定的节假日及带薪假期（年假、婚假、产假等）； 5、【节日福利】 节日礼品、员工生日礼物、父母节大礼包（关怀员工家人）； 6、【温馨福利】 年度体检、集体旅游； 7、【团队活动】 每月生日会、部门聚餐、轰趴等团建项目； 8、【员工奖励】 设有优秀员工奖、优秀团队奖等各种奖励机制。

岗位职责： 1. 进行人力外包的业务拓展； 2. 负责合同签订、商务谈判、回款等商务工作； 3. 负责新客户的开拓和客户关系维护； 4. 完成公司规定的销售业绩目标。 职位要求 1.市场营销或计算机相关专业； 2.有1年以上软件外包的销售经验，熟悉人力外包的流程； 4.有成熟的客户资源者优先； 5. 有大型外包公司工作经验者优先

岗位职责： 1、负责产品线的产品规划、产品设计和产品生命周期管理； 2、基于用户体验设计理念，结合用户需求和技术架构，完成产品的概念设计和原型展示，并提交相关设计文档； 3、协调开发人员，跟踪产品开发进度，完成产品的开发、测试、迭代管理、发布、上线等相关工作； 4、跟踪已上线产品的市场效果、用户反馈，主动收集和挖掘改进需求，根据业务需要持续优化产品，提升用户体验； 5、完成必要的项目售前支持工作。 岗位要求： 1、5年及以上的产品经理经验； 2、熟悉产品交互设计的相关流程，包括功能分析、用户角色分析、原型设计、界面开发、易用性测试等； 3、能独立完成需求分析、原型设计及产品需求文档，熟练使用MicrosoftVisio、Xmind、Axure等工具； 4、思路清晰，有较强的表达能力和文字功底，良好的沟通和项目协调能力，团队意识强，能够适应短期出差； 5、具备安全生产标准化、企业管理等产品规划和设计经验者优先。

我们公司主要是做安全标准化咨询方案、EHS信息化系统、安全体验馆；安全标准化是国家大力支持发展的，目前柏科是新三版上市企业，客户是政府、卫健委、街道、大型国央企、大型工厂等。 主要职责： - 制定公司销售战略，负责公司销售目标的设定和跟踪； - 建立销售团队，负责销售人员培训和绩效评估； - 制定销售计划，负责销售预算的编制和管理，合理分配销售资源； - 推动销售业务增长，提升销售额，分析销售数据，总结经验，提出改进措施； -销售渠道的同步输出； - 跟踪项目的招投标过程，与客户签订合同，完成销售任务，负责项目合同履行情况的跟踪和管理； - 定期汇报销售情况，对销售团队和销售业务进行指导和优化。 薪酬部分： 底薪根据业绩指标阶梯来的，例如：1万底薪，业绩指标300万，提成大概在18万，如果年底回款情况也乐观，会有部分年终奖。

1、负责日常会计处理、账务核算，定期编制和维护总账、明细账； 2、成本核算与管理：根据业务特点进行精确的成本核算，确保成本数据的准确性和及时性； 3、分析各项成本构成，制定合理的成本分配方案，提供成本控制建议，定期编制成本报表，进行成本分析，找出成本节约点和改进措施； 4、预算编制与控制：参与企业年度预算的编制，协助制定各部门预算目标。 5、跟踪和监督预算执行情况，分析预算与实际的差异，提出调整和改进建议。 6、财务报表编制：按时编制资产负债表、利润表、现金流量表和所有者权益变动表； 7、对财务报表中的数据进行分析和解释，为管理层决策提供依据。

主要职责： - 负责公司资金的收付、结算、核对及部分总账； - 编制月度资金报表，呈现公司的资金流向和使用情况； - 负责公司的银行账户管理，包括开户、销户、资金调配等； - 协助公司管理层制定资金管理策略，并执行资金预算； - 负责与其他部门的沟通和协调，确保资金使用的合规性和及时性； - 定期对公司财务制度和流程进行审视和优化，提高公司财务运作效率。 职位要求： - 具有6年以上的出纳工作经验； - 本科以上学历，财务、会计等相关专业； - 熟悉财务报表的编制和财务数据的分析； - 熟练掌握财务软件（如金蝶、用友等）的操作和维护； - 具备较强的沟通和协调能力，能够与其他部门的同事有效沟通； - 具有抗压能力，能够处理工作中的突发事件。

岗位职责： 1.负责头条/广点通/微信/快手等信息流渠道的投放工作，保证效果最大化产品的增长目标； 2.负责根据项目属性制定投放计划，和创意团队沟通协调，撰写创意文案，思考和探索创意（文案、图片、视频）优化方向及策略，并能形成一定的方法论； 3.负责实时监控广告数据，分析数据，解决优化难题，总结优化规律和方法论，沟通解决最终达到kpi要求； 4.负责提取广告数据报表，进行效果分析并对数据进行统计化分析总结； 5.负责将推广数据按日、周、月分析和总结，根据数据及时调整投放策略，定制合适的推广方案； 6.及时了解分析市场走势，对市场行情进行综合分析对整体的投放策略提出改进意见 。 任职资格： 1.具有2年以上头条、腾讯、百度、快手等信息流平台手游投放经验； 2.熟悉投放的模式及技巧，并有优秀的运营能力和分析监控能力，精通账户结构优化，能摸清各渠道的优化技巧； 3.具有较强的数据分析能力，熟练使用至少一种数据分析软件如SQL、Excel等； 4.具有较强的数据敏感性和分析能力，能够通过数据生成分析报告，发现问题、解决问题并总结经验； 5.具有良好的沟通协调能力，逻辑思维清晰，具备良好的跨团队沟通能力和协作意识； 6.能承受较大的工作压力，具有较强的责任心，喜欢玩游戏的优选，期望长期在行业内发展； 7.具有休闲变现游戏、内购游戏投放经验者优先。

波克城市成立于2010年，迄今累计发行超过60款精品休闲游戏，包括《捕鱼达人》《爆炒江湖》等，覆盖全球两百多个国家和地区。目前，我们的全球累计注册用户超5亿，日活跃用户4000万+，已连续6年入选中国互联网百强。未来，我们将积极推行“游戏+”的融合理念，以游戏为载体，赋能公益、医疗、教育等多个领域，让游戏发挥更多对社会有用的价值！ 岗位职责： 1. 负责独立调研和评测国外休闲棋牌游戏的主流趋势，整理并制作完整游戏策划案； 2. 负责游戏项目进度把控，协调程序和美术资源，保证游戏产品按既定进度顺利开发； 3. 负责跟踪产品数据、配合游戏运营、通过挖掘开发用户需求优化提升用户体验，对游戏进行持续稳定的版本迭代。 任职资格： 1. 本科及以上学历，211、985、双一流大学毕业优先； 2. 1~3年以上包含但不限于休闲棋牌游戏策划经验； 3. 作为项目核心人员至少参与一款已经上线且数据良好的海外休闲棋牌游戏的完整研发流程； 4. 优秀的逻辑分析能力，善于整合资源，把握重点。

波克城市成立于2010年，迄今累计发行超过60款精品休闲游戏，包括《捕鱼达人》《爆炒江湖》等，覆盖全球两百多个国家和地区。目前，我们的全球累计注册用户超5亿，日活跃用户4000万+，已连续6年入选中国互联网百强。未来，我们将积极推行“游戏+”的融合理念，以游戏为载体，赋能公益、医疗、教育等多个领域，让游戏发挥更多对社会有用的价值！ 岗位职责： 1. 根据部门战略和制作人一起共同定义游戏的整体框架及方向； 2. 协助制作人进行游戏项目的团队管理，制定和分配策划工作； 3. 帮助团队成员提升策划能力，促进团队良性发展和进步； 4. 负责研发期和运营后产品的不断调优，持续提升产品品质。 任职资格： 1. 本科及以上学历； 2. 3年以上棋牌游戏策划经验，1年以上担任核心策划工作经验; 3. 有完整且成功运营棋牌类游戏设计经验；对棋牌游戏有深刻的认知； 4. 熟悉玩家心理，具备优秀的市场分析能力，对各类用户的游戏需求有识别和把控能力； 5. 热爱棋牌游戏，具备出色的沟通能力，较强的团队合作意识和抗压能力