1、对业绩目标负责，统筹抖音店铺整体运营工作，拆解店铺月度活动节奏并执行跟进; 2、团队管理，对日常运营数据进行跟踪，分析数据持续优化运营动作; 3、擅长商品卡、会员运营，有效提升会员粘性及会员销售占比; 4、结合品牌销售规划，获取平台资源; 5、达人直播业务运营维护。 任职资格: 1、本科及以上学历，2年以上抖音店铺运营经验，营养膳食、美妆、护肤品类经验优先; 2、熟悉抖音平台生态、玩法，擅长抖音电商运营; 3、具备对抖音电商渠道整体把控能力，业务拆解、推进、总结、优化能力; 4、具备数据洞悉能力，能基于数据进行问题定位和分析，寻找问题解决突破点; 5、积极主动，有良好的责任心、学习能力和自驱力。

岗位要求 1. 大专以上学历，有相关证书。 2. 具有相关证书，如心理咨询师资格证等； 3. 至少有3年以上心理咨询工作经验； 4. 熟练掌握并应用至少3种以上的心理疗法，如认知行为疗法、人际疗法、叙事治疗等； 5. 具备出色的沟通技巧和共情能力，能够建立良好的咨询关系； 6. 具备良好的组织能力和团队协作精神； 7. 热爱心理咨询工作，具有高度的专业素养和职业道德。 8.  面试通过全职上岗五险 我们欢迎热爱心理咨询工作、有志于为人们提供帮助的人才加入我们的团队。如果你对此职位感兴趣，请将简历发送至我们的邮箱，我们将尽快与你联系。

岗位内容： 1.为客户提供专业心理咨询 多数采用线下一对一 2.根据客户需求制定个性化心理干预计划； 3. 协助客户解決情感、情绪、婚姻、亲子、职场等问题； 4. 不断学习和更新心理学知识，提升咨询水平。 任职要求： 1. 专科及以上学历，或持有心理咨询师证书； 2.熟悉心理咨询流程和各类咨询方法，了解常见心理问题的处理方式； 3. 良好的沟通表达和倾听能力，关注客户需求，有较强的服务意识； 4. 自信、有自我认知和反思意识，对待工作积极负责，有良好的工作态度和职业道德； 5. 愿意接受挑战和新事物，愿与团队共同成长和发展。

岗位职责： 1. 为来访提供专业的心理咨询服务 2. 运用心理疗法，帮助客来访解决心理问题，提升来访心理健康水平； 3. 参与心理测评和分析，为来访提供个性化的心理建议； 4.参与公司心理咨询项目的推广和宣传。 任职要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，心理学相关专业优先； 2. 证书要求：具备国家承认的心理咨询师证书； 3. 工作经验：有1年及以上心理咨询工作经验，擅长一种以上心理疗法； 4.能接受弹性工作时间，适应兼职工作模式。 福利待遇： 1. 按个案计费，多劳多得，上不封顶； 2. 提供专业培训和学习资源，提升个人职业技能； 3. 表现优异者，有机会转为全职心理咨询师。

职位概述： 作为心理咨询师助理，您将协助心理咨询师处理日常咨询工作，包括提供初步评估、安排预约、以及协助处理行政事务。您需要具备相关专业知识，并能够与各类来访建立并维持良好的关系。 主要职责： 1. 协助心理咨询师进行咨询工作，提供初步评估等。 2. 安排咨询师的预约，确保咨询流程的顺利进行。 3. 管理咨询室的日常运营，包括清洁和维护。 4. 与来访建立并维持良好的关系，处理来访投诉和反馈。 5. 协助心理咨询师处理行政事务，如文件归档、发票管理等。 职位要求： 1. 大专及以上学历。 2. 熟练掌握办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。 3. 具备良好的沟通能力和人际交往能力。 4. 具备优秀的客户服务导向和团队合作精神。 5. 有相关实习或工作经验的优先。 6. 对心理咨询行业有浓厚兴趣，愿意在专业领域内不断学习和成长。 背景调查： 我们欢迎所有诚实、敬业、有热情的应聘者申请。如有需要，我们会对您的背景进行调查，包括教育背景、工作经历、任何形式的证书等。 工作时间： 全职，具体工作时间根据个人情况和公司需求协商确定。 工作地点： 公司位于市中心，交通便利，环境优美。 薪酬福利： 我们提供具有竞争力的薪酬待遇，包括五险、专业培训等福利。具体薪酬和福利政策将在面试过程中与您详细说明。 我们期待您的加入，共同为心理健康事业贡献力量！

岗位职责： 1. 为客户提供专业、高质量的心理咨询服务，解决客户心理问题； 2. 制定并实施客户的心理健康方案，帮助客户改善心理状况； 3. 参与心理课题研究，不断提升自身专业能力； 4. 配合公司其他部门，提供心理支持和服务。 任职要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，心理学、教育学、医学等相关专业优先； 2. 工作经验：三年以上心理咨询相关工作经验，有成功案例者优先； 3. 专业能力：擅长三种以上心理疗法，如认知行为疗法、精神分析疗法、人本主义疗法等； 4. 职业素养：具有高度的责任心、同理心和保密意识，良好的沟通能力和团队合作精神； 5. 持有国家认可的心理咨询师证书者优先。 我们提供： 1. 具有竞争力的薪资待遇和完善的福利制度； 2. 广阔的职业发展空间和丰富的培训机会； 3. 温馨的工作环境和积极向上的团队氛围。 欢迎有志之士加入我们的团队，共同为人们的心理健康事业贡献力量！

美团金融服务平台成立于2016年，以“场景+金融”模式，携手合作伙伴构建开放生态，为美团平台用户和商户提供底层账户、支付通道、信贷、保险和理财等金融解决方案。我们致力于以科技为核心，助力金融机构打通金融普惠“最后一公里”。我们期待与大家共同完成每一件平凡而卓越的事情，一起为用户提供优质的产品体验，守护用户的资金安全，让生活变得更美好。 岗位职责 1、负责支持美团金融信贷的风险算法研发，深刻理解具体的业务场景，设计研发具备良好区分度和解释性的模型； 2、深度挖掘海量平台数据及外部数据，开发有风险区分度的有效变量； 3、负责不同业务线、不同场景下的模型体系的搭建，分层、立体地支持相应场景的业务指标达成； 4、推动建立模型全生命周期SOP和相应工具平台建设，提升模型维护、管理和迭代的效率。 岗位基本需求 1. 计算机、统计、数学等相关学历背景； 2. 三年及以上的信贷、支付风险模型建模经验，具备扎实的建模基本功和方法论； 3. 具备良好的业务理解能力和沟通能力。 岗位亮点 丰富的美团生态数据可供挖掘探索，金融业务稳定，发展机会和空间大。

职位职责： 1、负责豆包海外版的LLM信息检索能力的产品设计与模型/策略效果迭代；能够根据评估结论进行系统分析，提出有价值的改进建议，协同研发、模型团队提升整体体验； 2、负责LLM产品的信息检索用户体验，推动产品项目高效运转，严格把控产品体验； 3、负责应用内多场景需求分析，基于场景完成整体产品、策略、数据链路的设计，并推动高质量落地； 4、负责跨多职能团队合作，推动关键用户体验的实现和交付。 职位要求： 1、对AI产品有热情，相信AI产品将改变生活； 2、出色的好奇心、学习能力、用户同理心和想象力； 3、较强的分析和沟通能力，擅长从评估数据中发现有价值的产品改善建议，并能推动落地； 4、需同时有C端产品设计和推荐策略经验，如果只具备其中之一，但非常优秀也欢迎投递； 5、热爱创新，创作过GPTs/智能体/Agents者优先； 6、英语可以用作工作用语。

工作职责： 1. 负责****多终端产品的前端研发，编写高质量的代码，为B端和C端用户提供一流的使用体验 2. 和业务线同事共同协作，深度参与多端产品需求讨论、功能定义等 3. 设计良好的代码结构，不断迭代重构 4. 对于前端架构的设计有中长期规划并根据产品发展阶段有效推动落地，提升产品性能和易用性、扩展性 任职要求： 1. 五年以上 Web 前端工作，有中型C端和B端应用的实践经验 2. 熟练掌握原生 JS（ES6）、CSS3 、HTML5 、W3C 标准规范和 HTTP 协议，对于前端知识体系有自己的见解 3. 有 Mobile Web 开发及性能优化方面的实践经验，有Hybrid、小程序开发经验 4. 至少熟悉 React、Vue、Angular 其中一个前端 MVVM 框架，有前端工程化与模块化开发实践经验 5. 至少了解一门非前端语言，如 Node.js、Java、Ruby、Objective-C 等，喜欢并擅长使用各种工具解决问题和提高效率 6. 熟悉Flutter，有客户端跨端技术者优先 7. 熟悉使用GitFlow、Markdown，有敏捷开发经验者优先 8. 擅于总结，热爱分享；拥抱新技术，喜欢探索未知 9. 以下为加分项 1) 有自己的开源作品（GitHub 100+ stars）或技术博客 2) 有产品 3) Linux 爱好者 4) 对交互和设计有一定了解和践行

岗位职责 1、负责中台 Connectors、ACRM 等中台的产品规划、迭代，满足公司的收费业务需求； 2、管理整个产品生命周期，包括需求收集、功能规划、测试和发布； 3、与跨部门团队合作，包括一线团队、开发团队、设计团队和运营团队，确保项目按时交付，并满足客户期望。 岗位要求 1、5+ 年的电商中台产品经理经验; 2、出色的项目管理、沟通和协调能力，能够与不同团队合作，有效管理项目； 3、对电商业务有比较深入的理解，具有较好的抽象思维。 4、具备良好的英语读、写、口语能力，能够与国际团队进行有效的沟通； 加分项 1、有 SaaS 行业经验 2、懂一定的技术 为什么加入我们 1、朝阳行业：国际电商 SaaS 服务赛道，国际一线投资机构加持； 2、稳健发展：团队稳健扩张，业务规模及营收每年持续稳健增长； 3、多元文化：团队来自全球 20 多个不同城市，国际化视角、扁平化管理； 4、极客氛围：拥抱开源技术，实践敏捷开发，崇尚通过工具和自动化来解决问题； 5、特色福利：学习基金、 一对一帮带、内部商城、提供 MacBook 及可升降办公桌。

主要职责： 1.利用统计学和机器学习方法，分析和预测信贷用户违约风险，制定数据驱动的风控审批策略； 2.参与金融风控产品的需求分析、设计、开发与优化，承载互联网信贷风控模式和信贷全流程决策； 3.参与规划、设计、落地公司内部整体风控平台，包括但不限于特征平台、规则引擎、决策引擎、风险处置等模块； 3.与算法团队、产品团队和工程团队紧密协作，统筹资源确保风控策略的准确、高效执行； 4.相关的日常数据分析工作； 任职要求： 1.本科及以上学历，2年以上互联网信贷风控策略经验； 2.熟练掌握统计分析软件（如SQL、Python等），具备良好的编程能力。 3.熟悉互联网信贷业务流程，对风控决策引擎和反欺诈系统等深刻认知，具备风控系统架构设计和功能开发能力，了解相关法规和标准； 4.深入了解信贷业务，对行业监管、行业动向和技术有深刻理解，有参与设计或迭代风控决策引擎经验优先； 5.具备良好的团队合作精神，有较强的抗压能力。

岗位职责: 1、定义数据科学家能力框架和培养计划，组建专业的数据科学团队，推动数据驱动的企业文化建设，提升全体员工的数据意识和数据应用能力。 2、开展数据挖掘工作：聚焦公司战略所涉及的经营决策、营销、分控等场景，配合业务部门，形成数据挖掘课题，搭建数据分析框架和模型，指导数据开发团队准备数据和特征，运用统计学、机器学习等方法对数据进行多维分析，为业务决策提供数据支持和量化依据； 3、搭建数据科学家开展数据分析所需具备的工具平台和数据体系，指导在营销风控系统中的算法工程体系搭建 4、梳理当前业务部门的常用的数据分析模型和方法，固化在数据分析平台，沉淀集团数据模型资产； 5、跨部门协作与沟通，作为数据科学领域的专家，参与公司重要业务会议，解读数据洞察，为业务决策提供数据支持，与集团内部各业务部门保持密切沟通与协作，提供数据驱动的决策建议和解决方案，促进业务与数据的深度融合。 任职要求： 1、教育背景：统计学、数学、计算机科学、数据科学等相关专业硕士及以上学位。 2、工作经验：拥有5年以上数据科学领域工作经验，其中至少3年在保险行业或金融领域担任数据科学管理职位，熟悉保险业务流程和数据特点。 3、技能要求：精通统计学理论和方法，熟练掌握机器学习、深度学习算法，如线性回归、逻辑回归、决策树、随机森林、神经网络、卷积神经网络、循环神经网络等，并能熟练运用相关算法解决实际业务问题。熟练掌握至少一种编程语言，如 Python 或 R，熟悉数据处理、建模和可视化相关的工具和框架，如 Pandas、Scikit - learn、TensorFlow、PyTorch、Matplotlib、Seaborn 等。 4、项目经验：主导过多个大型数据科学项目，涵盖风险评估、客户分析、产品定价等保险核心业务领域，具备从项目规划、数据采集与处理、模型开发到上线部署和效果评估的全流程项目管理经验。在学术期刊或会议上发表过数据科学相关的研究论文，或拥有相关专利者优先。 5、团队管理能力：具备卓越的团队领导和管理能力，能够有效激励和指导团队成员，推动团队达成目标。具备良好的项目管理能力，能够合理安排资源，确保项目按时、高质量交付。 6、沟通能力：具备出色的沟通能力和团队协作精神，能够与不同部门的人员进行有效的沟通和协作，将复杂的数据科学问题以通俗易懂的方式向非技术人员进行解释和汇报。 7、创新能力：具有敏锐的创新意识和洞察力，能够不断探索数据科学在保险业务中的新应用和新价值，推动集团业务的创新发展。

岗位职责： 1、与外部合作伙伴及创作者建立并维护合作关系，向其受众传递公司的核心营销信息，激活战略合作并提升合作效果。 2、拓展创作者和KOL网络，提升品牌知名度和产品转化率，深入渗透到更多特定社区和地区。 3、基于对产品、目标受众、内容制作和营销策略的深刻理解，与创作者合作制作社交媒体推广视频，提高品牌曝光。 4、创新整合公司内部资源（如预算、团队协作）与外部资源（如创作者网络、合作价值互换），高效达成用户增长目标。 岗位要求： 1、优秀的英语沟通能力及有东南亚市场经验、文化理解者优先。 2、熟悉东南亚主流社交媒体平台（如YouTube、Instagram、Facebook等），对平台内容有较高消费频率者优先。 3、具备强烈的自驱力和结果导向，逻辑清晰、组织能力出色，注重细节且能独立分析问题并制定解决方案。 4、具备团队合作精神，善于协调多方资源，推动项目高效落地。

1、***本科（211）及以上学历。 2、具备全面、扎实的软件基础知识，掌握操作系统、软件工程、设计模式、数据结构、数据库系统、网络安全等专业知识。 3、编程基本功扎实，掌握常用算法和数据结构。 4、了解Linux基本操作，熟练使用Java开发语言，了解MySQL、Oracle、openGauss等数据库。 5、曾在省部级及以上期刊、会议上发表过技术论文或参加过校级（含）以上计算机相关领域的技能竞赛并获得荣誉称号的优先考虑。 6、具有相关领域方向的金融、IT实习经验者或获得相关IT认证证书者优先考虑。

工作职责: 1、联动总部部门提供对机构业务的销售管理、业务管理以及制度的优化策略，跟踪分析各项策略的落地执行情况，持续优化迭代； 2、督导各分支机构的业务达成，通过数据分析发现经营指标中的问题，深挖问题背后的问题，提供改善方向和建议； 3、定期复盘考核制度实施效果，提出切实有效的改进建议，辅助优化成本方案，实现效益导向目标； 4、协助机构做好细分场景销售模式探索、渠道激励和下沉渠道管理 5、负责机构数字化营销建设的相关工作； 6、及时了解分析市场走势及竞争对手的最新动态，并及时掌握市场最新信息，根据公司发展现状拟定发展规划及可行性方案； 任职资格: 1、***本科及以上学历，金融、经济、市场营销等专业优先； 2、具备5年以上保险行业工作经验，有机构管理经验优先； 3、具有较强的业务规划能力和逻辑思考能力； 4、具备团队合作精神，有较强的责任心，勇于迎接挑战；