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岗位名称:内务管理专员 职位概述: 负责管理公司内部日常行政事务,包括但不限于文件处理、档案管理、物品管理、会议组织,简单财务管理等,以确保公司内部的高效运作。 岗位职责: 1. 负责公司内部文件、资料的接收、登记、传阅和存档等管理工作。 2. 负责公司内部物品的采购、领用、借用和报废等管理工作。 3. 负责组织公司内部会议,并做好会议记录,跟进会议决议的执行情况。 4. 负责公司内部通讯、办公设备、网络等日常行政事务的管理。 5. 负责公司内部安全、卫生、绿化等环境管理工作。 6. 协助上级进行其他日常行政事务的处理。 任职要求: 1. 大专及以上学历,行政管理、文秘等相关专业优先。 2. 至少1-2年相关工作经验,熟悉行政工作流程和规范。 3. 具备良好的沟通协调能力和组织能力,能够处理各种突发情况。 4. 熟练使用办公软件,如Word、Excel、PPT等。 5. 工作细致认真,具备较强的责任心和团队合作精神。 加分项: 1. 有较强的公文写作能力,能够撰写各类行政文件和报告。 2. 有良好的沟通能力,能够处理简单行政事务。 3. 曾参与过公司内部制度建设和优化工作。 岗位资格: 1. 具备相关岗位的专业知识和技能,熟悉行政管理流程和规范。 2. 具备较强的执行力和领导力,能够高效地完成各项工作任务。 3. 具备良好的职业道德和素养,能够维护公司内部团结和协作。 4. 能够根据公司需求调整工作方式和时间安排,合理安排工作进度。
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人力资源总管: 任职要求: 1、年龄45岁以下; 2、本科以上学历,人力资源管理、工商管理、行政类专业; 3、五年以上生产型企业人力资源管理工作经验; 4、具备深厚的文案功底,能起草各类文件、制度流程、汇报资料; 5、具备较强的组织、协调和沟通能力; 助理安全工程师: 任职要求: 1、大专以上学历; 2、安全工程、环境工程等相关专业; 3、三年以上大型企业安全工作经验,具备助理安全工程师证; 2、熟悉安全生产相关法律法规,熟练操作办公软件; 4、良好的培训、组织管理能力及学习能力; 岗位职责: 1、开展日常安全检查,对整改项目进行跟踪,对整改效果进行验证; 2、开展安全风险辨识、编制危险因素清单; 3、编制安全生产预案并组织实施; 4、职业健康安全教育培训和应急演练; 5、特种设备年审、年检及其安全附件校验相关事务; 电气总工程师: 任职要求: 1、年龄50岁以下; 2、大专及以上学历,电气工程、自动化、机电等相关专业; 3、5年以上工作经验,精通PLC通信和控制技术,熟悉CAD绘图软件; 4、具有高低压配电设计及配电系统,熟悉电气设备的技术指标及参数; 5、责任心强,具有敬业精神,较强的技术组织能力和管理协调能力; 6、持有一级注册电气工程师证优先考虑。
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校招全职,底薪加包住加五险一金加业绩奖金,奖金与公司盈利挂钩 1.负责整理文档,制作和签署合同盖章等 2.负责招合适的人,发工资,财税等 3.负责团队搭建的其他工作
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岗位工作内容: 1、协助经理完成公司行政人事事务工作及部门内部日常事务工作; 2、协助审核、修订公司各项管理规章制度,进行日常行政工作的组织与管理; 3、参与公司招聘、绩效管理、考勤等工作; 4、公司证照管理及年检; 5、协助上级进行内务、安全管理,为其他部门提供及时有效的行政服务; 6、负责公司快件及传真的收发及传递; 7、公司采购事务的管理; 8、负责公司各部门办公用品的领用和分发工作; 9、对外相关部门联络接待,对内接待来访、接听来电、解答咨询及传递信息工作; 10、协助办理面试接待、会议、培训、公司集体活动组织与安排,节假日慰问等; 11、 协助做好公司各部门之间的协调工作; 12、 其他行政人事事务。 岗位任职要求: 1、大专以上学历; 2、行政管理专业优先考虑; 3、性格开朗、热情,乐于助人,热爱互联网行业 4、有驾照会开车者优先考虑; 5、有相关工作经验的优先考虑。
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1、协助行政部经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作。 2、协助审核、修订公司各项管理规章制度,进行日常行政工作的组织与管理。 3、各项规章制度监督与执行。 4、参与公司绩效管理、考勤等工作。 5、奖惩办法的执行。 6、协助行政部经理进行内务、安全管理,为其他部门提供及时有效的行政服务。 7、会务安排:做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作。 8、负责公司快件及传真的收发及传递。 9、参与公司行政、采购事务管理。 10、负责公司各部门办公用品的领用和分发工作。
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岗位职责: 1.负责公司内部文件资料的管理,确保文件系统的组织和分类。 2.对公司销售合同等重要文件进行整理和归类,确保易于获取和使用。 3.定期维护和更新公司内部资料库,保证资料的准确性和时效性。 4.协助团队成员,确保所有内务管理流程的顺畅进行。 任职要求: 1.具备良好的组织能力和细致的分类思维。 2.能够熟练使用办公软件和资料管理工具。 3.具有较强的责任心和团队合作精神,能有效地协助团队完成日常内务管理工作。 4.具备良好的沟通能力和问题解决能力,能在工作中遇到挑战时提供合理建议。 5.统计学专业、人力资源管理专业、医学专业者优先。
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智选文章更多文章 相关阅读:行政助理的工作内容行政助理工作内容行政的工作内容行政工作内容助理的工作内容助理工作内容行政助理工作职责行政助理的工作职责 行政助理主要是协助行政经理开展工作,工作内容较多元化,但较基础。 1、协助行政部经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作 2、协助审核、修订公司各项管理规章制度,进行日常行政工作的组织与管理 3、各项规章制度监督与执行 4、参与公司绩效管理、考勤等工作 5、奖惩办法的执行 6、协助行政部经理进行内务、安全管理,为其他部门提供及时有效的行政服务 7、负责公司快件及传真的收发及传递 8、参与公司行政、采购事务管理
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公司需要行政助理多名,薪資6-8k/五險一金 工作内容: 1、行政助理日常基础工作内容; 2、负责内部文件资料的管理----打印、复印、归类、整理、建档、编辑文档和保管; 3、协助领导做好部门内务及交办的其它事务性工作; 任职要求: 1,25岁-35岁,160CM以上,性格开朗随和,形象气质佳,声音甜美,有亲和力,衣着整齐大方得体; 2、有良好的服务意识,熟练使用电脑、传真机、复印机、打印机等各种办公设备,熟练使用各种办公软件; 3、普通话标准,综合素质较高,有发展潜力; 4、具有良好的沟通交往能力,精通各种礼仪常识。
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时间:9.1-9.7 要求:教官必须要会队列训练,内务、跑操、行为习惯及纪律要求,结束当天要会操展示,听招呼,听安排,进场当天签合同,工资215/天,根据训练情况安排后续下一学校训练,训练反馈和学生训练成果为主要参考,优秀教官将继续承担下一训练。 训练地址:遵义市区 训练对象:中学生 训练禁止行为:打骂体罚学生(如有发生该情况,学校方与我方立即联系公安,对该情况及时处理,后果自己承担),与学生留联系方式,中途离职,军训期间禁止喝酒,教官需自备:07式路君迷彩服一套,腰带,迷彩鞋或战靴,帽子,洗漱用品
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要求: 时间:9月2-9月6日结束,训练时间有5天 1、教官必须要会队列训练,口令清晰,内务、跑操、行为习惯及纪律要求,结束当天要会操展示,听招呼,听安排。 2、训练地址:遵义市区 3、训练对象:中学生 4、训练禁止行为:打骂体罚学生(如有发生该情况,学校方与我方立即联系公安,对该情况及时处理,后果自己承担),与学生留联系方式,中途离职,军训期间禁止喝酒。 5、个人物资准备:陆军07式迷彩服、腰带、训练胶鞋或战靴、帽子、洗漱用品。
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文员: 基本要求:女,35周岁以下,行政管理类专业或其他文科生,本科以上。 工资待遇:底薪6000元/月+奖金,签订劳动合同,缴纳法定险金,双休,朝九晚五。 工作内容:企业办公室内务内勤。
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岗位职责: 1.负责部门项目相关的文件资料的管理.归类.整理.建档和保管工作; 2.负责部门各类项目的月度.季度.年度统计报表和报告的制作.编写,并随时答复领导对项目进展情况的质询; 3.负责收集.整理.归纳房价市场行情.价格,以及新楼盘项目.替代品.客源等信息资料,提出分析报告,为项目负责人及领导决策提供参考; 4.协助项目负责人做好上门客户的接待和电话来访工作;在项目负责人缺席时,及时转告客户信息,妥善处理; 5.负责客户.顾客的投诉记录,协助有关部门妥善处理; 6.协助部门做好内务.各种会议的记录等工作。 工作待遇: 缴纳五险一金(北京社保) 上五休二(调休) 公司提供免费住宿
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岗位职责: 1、负责每月的财务分析,进行成本费用预算、计划、控制、核算和分析; 2、负责税务类工作,如申报个人所得税、增值税及附加税、申报出口退税、企业所得税和开具外经证等; 3、负责审核公司日常应付、费用类单据和应收款的跟进; 4、负责核算员工工资、绩效、提成等; 5、审核会计凭证并每月按时结账出具财务报表,银行入账情况对接; 6、及时填报统计局、科创委、建筑局等财务数据; 7、完善财务内部相关管理制度,财务日常内务管理及内外部单位协调工作; 8、负责公司资产账务管理和资产盘点,参与公司经营管理工作; 9、协助业务部门催款,派发工资条; 10、协助管理其他分公司财务工作; 11、完成上级领导交办的其他工作。 任职要求: 1、5年以上的财务工作经验,有制造业或医疗行业相关工作经验的优先; 2、大专以上学历,财务会计、财务管理、审计等相关专业; 3、具有中级会计职称或注册会计师资格; 4、熟悉各类办公软件,财务软件操作系统; 5、具有较强的沟通能力、税务统筹能力,认真仔细,善于发现问题和改善问题,有一定的组织能力和协调能力; 6、有良好的职业操守。 备注:公司后期会搬到罗湖晒布地铁站附近,请看清楚通勤能否接受投简历,谢谢!
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秘书: 一、岗位职责:协助CEO管理公司日常管理工作; 1、协助考勤、登记、组织公司内务; 2、组织公司会议(会议通知、会议安排、会议记录等); 3、负责公司文件(接办公司各部门报送部门领导、公司领导的文件;等级、审核、报送、流转、存档等); 4、负责管理CEO日程; 5、完成CEO授权与交办的其他具体工作任务。 -公司有免费培训,可接受新人-。 培训内容方向: 1、商务礼仪/个人形象提升; 2、公司运作流程; 3、工商税务系统培训; 4、公司业务概况培训; 5、个人素质提升(学历提升补贴/个人驾照补贴/其他专业技能补贴) 二、待遇: 综合薪资8000--10000 社保+五险一金; 个人提升补贴(人形象提升补贴/学历提升补贴/个人驾照补贴/其他专业技能补贴) 具体要面谈。 试用期:1个月。 三、上班时间:早9,晚6,弹性时间;双休。不加班。 四、上班地点:龙华红山地铁站300米
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岗位职责 1、负责店面收银、下账、存钱工作; 2、协助店长完**勤; 3、完成货品管理、调配、盘点等内务工作; 4、协助领导完成交办的其他工作; 5、做好公司信息的保密。 任职要求: 1、年龄:20-35岁; 2、大专以上学历,财务专业毕业者优先; 3、能熟练操作电脑办公软件; 4、做事认真,工作踏实,责任心强; 5、品行端正,有吃苦精神。