您好，此为京东官方招聘，如有意向，请勿寒暄，直接交换手机号加我微信，预约面试形式+时间即可，谢谢。面试得岗位以加微信后了解大家的意向和经历来推荐为准。 工作形式描述： 1.电话岗位工作形式：1对1服务；通过接听/外呼电话/的形式受理客户咨询，打字记录客户问题，电话回访同步客户进度/结果。 2.在线岗位工作形式：1对多服务；通过电脑系统打字+发送话术模板的形式受理客户咨询，打字记录客户问题，根据对应的情况，电话回访同步客户进度/结果。 试用期薪资：职级薪资+底薪+兜底绩效+补贴+多劳多得薪水 800+2000+1100+680=4580最高职级档位保底薪水 转正后薪资：职级薪资+兜底绩效+补贴+多劳多得绩效 800+2000+680=3480最高职级档位保底薪水 一句话总结：试用期3780-4580区间，多劳多得，上不封顶；转正后2980-3480区间，多劳多得，上不封顶 这里的补贴含有330餐饮补贴，300租房补贴，50元全勤奖，有人会问，为何试用期比转正后要高，因为试用期我们有保护的绩效哦，是非常人性化的，转正后自己的能力是可以达到的哦~ 这里最低和最高是全勤基础上公司预计提供的，其中如果个人工作能力突出拿到了更高绩效，都会如实发放，上不封顶

岗位职责： 1、负责公司HR政策、制度、体系与重点项目在业务部门内部的落地与推动执行； 2、通过组织诊断深入了解业务运作模式及现状，并提供HR策略建议，帮助业务建设组织能力； 3、关注人才招聘、培养和发展，为业务部门提供强有力的人员供给及梯队搭建支持； 4、负责组织氛围建设，打造“简单，透明，信任”的组织文化，强化员工关怀，持续塑造相互信任、积极拼搏的工作氛围，夯实员工对HR和组织的信任关系。 任职资格： 1、**本科以上学历，5年以上HRBP相关工作经验，有客服、运营团队的HRBP经验或者组织与人才发展相关经验者优先； 2、掌握相关的人力资源知识技能及工具、方法，能够提供专业支持赢得业务伙伴的信赖，能够发现创新机会并引入新工具或思路解决业务问题。 3、具备较强的沟通和影响推动能力，有同理心，真心对员工好。

岗位职责： 1、统筹部门的日常运营管理工作，包括客户体验管理、现场运营管理；并建立、完善客服中心各项运营管理制度，持续提供优质高效的服务； 2、制定部门运营计划、制订和优化部门运营策略、绩效考核，确保各团队完成指标交付； 3、跨部门沟通、协作以及资源调配，根据业务策略制定服务策略，优化服务体系，提升服务团队效能；能根据业务的变化和客户需求的变化完善各项流程制度； 任职资格： 1、对用户体验及客户服务有独立的思考和认知； 2、具备专业且丰富的客服知识，精通客服管理以及熟悉客服操作流程； 3、逻辑思维清晰、沟通能力强、抗压能力强，具备良好的团队合作意识具备较强的观察能力以及解决问题的能力；

岗位职责： 1. 协助公司领导制定并实施人力资源战略，包括招聘、培训、绩效管理等。 2. 负责公司人力资源日常管理工作，包括员工关系、薪酬福利、员工发展等。 3. 协助业务部门进行人才招聘和选拔，提供人力资源建议和解决方案。 4. 参与企业文化建设，提升员工满意度和凝聚力。 5. 协助业务部门进行绩效管理，提供人力资源数据支持和建议。 6. 定期分析人力资源数据，为决策提供依据。 任职要求： 1. 本科以上学历，人力资源管理、企业管理等相关专业优先。 2. 3年以上人力资源工作经验，有互联网、电子商务等行业的HRBP工作经验者优先。 3. 熟悉人力资源相关法律法规，具有丰富的招聘、绩效管理、培训等工作经验。 4. 熟练使用Office等办公软件，具有较强的数据处理和分析能力。 5. 良好的沟通协调能力和团队合作精神，具备较强的学习能力和创新能力。 6. 具有优秀的组织和计划能力，能够承受一定的工作压力。 岗位亮点： 1. 加入一家高速发展的电子商务公司，与优秀的团队共同成长。 2. 拥有广阔的职业发展空间和学习机会，不断提升自己的专业素养。 3. 丰富的薪酬福利体系，包括绩效奖金、五险一金、带薪年假、节日福利等。 我们期待您：有活力，有韧性，想长期在人力资源领域发展 1. 热爱人力资源工作，具有强烈的事业心和责任感。 2. 具备较强的沟通、协调、领导和团队合作能力。 3. 勇于创新和变革，能够为公司发展提供有价值的建议和解决方案。 如果您符合以上条件并热衷于HRBP工作，请将个人简历发送至公司邮箱或进行电话咨询。

工作职责 1、为运力平台业务发展提供系统能力建设方面的方案支持，运力数据管理体系和工作台搭建。 2、负责运力平台系统的方案设计，针对业务拓展的需求和现行问题进行分析，给出系统建设方面的独立见解。 3、负责方案的落地，制定计划，和研发部门协同推进，确保落地后，体现方案设计之初的价值。 4、做好系统建设相关的协调工作 。5、其他运力平台系统建设相关工作。 任职要求 1. 本科及以上学历，5年以上物流运输行业的产品规划、解决方案、项目实施等工作经验，对快递快运行业的物流服务模式有深入的了解； 2. 对物流系统TMS等具较深入的了解； 3. 具备较强的逻辑思维能力、跨部门协作能力； 4. 具备较强的PPT业务介绍能力、产品规划能力和系统规划能力； 5. 有较强的自驱力，良好的敬业精神，能够适应快节奏和高强度的工作。

公司属于研产销一体，自有工厂，自有研发团队（车载 智能硬件，系统自主研发），全球线运营。 岗位职责： 1. 精细管理亚马逊平台产品链接，打造卓越的链接策略，提高产品在各类目中的排名，制定并执行高效合规的推广策略，最大化产品曝光。 2. 在亚马逊平台理解的基础上，制定产品推广计划，跨部门协作策划并执行推广活动，包括文案、平面设计和视频等。 3. 持续监控产品表现和市场动态，迅速识别和解决推广过程中的问题，具备高度市场敏感性。 4. 有清晰的广告策略，优化广告效果，确保ACOS在合理范围内。 5. 熟练使用Excel进行数据分析和统计工作。 6. 充分利用亚马逊平台提供的全部工具，为提升销量提供支持。 7. 具备处理各类案例的能力，拥有自主学习能力，能够自主寻求解决问题的多渠道，不断提升AI工具的使用水平。 8. 制作合理的备货计划，保证良好的库存周转； 9. 制订并达成业绩目标。 岗位要求： 1. **专科及以上 ，英语四级及以上； 2. 有亚马逊日本、欧洲站点运营经验者优先；有成功带领产品成为best seller的经验者优先。 3. 深入理解亚马逊政策和运营技巧，具备卓越的市场洞察力；工作细致、认真，具备高度执行力。 4. 主动沟通，注重结果，具备高水平的跨部门协作能力。 5. 熟练操作电脑，精通Excel、Office等办公软件，使用亚马逊erp及 分析数据工具。 6. 有强烈的进取心和工作热情，有志在电子商务行业长期发展。

【岗位职责】 1.独立负责Amazon账号运营操作包括产品的上架，推广，优化与维护，FBA计划的制定等，根据公司发展战略规划，制定年度、季度、月度的销售目标并执行； 2.精品路线，深挖用户需求和痛点，分析并输出市场及竞品对手的数据报告，协同产品开发团队挖掘和规划新品上架，制定和执行运营策略，完成销售目标，打造爆款； 3. 熟练掌握站内广告打法，分析各项数据，做出针对性的运营决策，提高产品销量和排名； 4. 要求熟悉亚马逊平台规则，认知店铺安全管理，有打造爆款的经验优先； 5.完成销售目标和完成上级安排的其它工作。 【任职要求】 1、3年及以上Amazon全方位的运营经验，精通广告，具备从0到1独自打造精品爆款的能力与成功经验； 2、产品和数据调研能力强，能从大量数据和信息中有效的分析并提炼有价值的信息； 3、具备品牌化打造思维，精通以及有纯白帽打法经验优先； 3、精通Amazon各项政策和规定，能合理规避风险； 4、有责任心、团队协作能力强，目标导向。

职位职责： 1、负责项目核心功能测试，基于代码层面理解功能实现，进行白盒测试，配合程序完成技术迭代或架构调整相关的代码底层逻辑变更的质量保障工作； 2、负责项目专项测试工作，包括但不限于客户端性能、服务器压测、补丁机制优化、数值平衡性校验、自动化测试等，根据产品实际情况，识别产品的专项品质痛点，制定相应的专项优化方案以及日常周期性的专项数据监测方案；推动方案执行落地，并完成相应工具平台的开发； 3、提升QA对专项质量的风险评估和反馈意识，构建完善的组内专项培训体系； 4、负责收集和分析业务性能测试需求，探索更多的测试方法，与程序紧密协作，共同完成技术积累。 职位要求： 1、计算机或计算机相关专业大学本科及以上学历，3年以上游戏测试经验，有主导游戏专项质量相关的工作经历； 2、熟悉至少一门开发语言，能独立完成测试工具的开发工作； 3、掌握使用性能分析工具优先，包括Systrace、Instruments、Renderdoc等； 4、较强的逻辑分析和学习能力，热爱游戏，具备多品类游戏的深入体验。

ps：2年+测试经验，学信网可查的*****本，有金融项目经验或自动化测试经验者优先，非必要，符合要求的可以放心投递啦 【面试流程：现场笔试+视频复试】 要求： 1.学历：本科及以上学历。 2.工作经验：具有3年及以上计算机软件测试经验，金融行业背景优先。 3.技能/能力要求：熟悉常用数据库如 SQL Server、Oracle 或 DB2 常用操作；熟悉常用操作系统如Windows Server、AIX 等的日常操作；熟悉Python、C/C++或 Java 等开发语言，有Python编程能力；具有扎实的网络基础知识.

工作职责 1. 负责安全发现、运营效率提升等相关模型的开发、落地和调优。 2. 与产品和业务团队紧密合作，理解产品和业务需求，并提供相应的算法和模型支持，将相应的业务问题转换为对应的模型问题。 3. 跟踪最新的研究进展和技术趋势，不断提升算法和模型的性能和鲁棒性。 4. 撰写技术文档，分享研究成果和经验，并向其他团队成员提供技术支持和培训。 5. 对现有系统或模型的不足进行分析，找到目前系统的瓶颈，改进系统算法，提高系统性能。 任职要求 1. 计算机科学、数学、物理、统计学或相关领域的本科及以上学历。 2. 熟练掌握机器学习和深度学习的基本理论和常用算法，如常用的回归、分类、聚类、神经网络等。 3. 熟练掌握至少一种编程语言，如Python、Java、C++等，具有扎实的编程基础和良好的代码风格。 4. 熟悉常用的数据处理和分析工具，如Pandas、Numpy、Scikit-learn、pyplot等常规工具，spark、hive等大数据工具、TensorFlow、pytorch等深度学习框架。具备图分析，nebula图数据库、milvus向量数据库等工具使用为佳。 5、对算法工程化有相应的实践，对FastAPI、sqlalchemy、基础的Liunx、CI/CD等有相应的实践。 6. 对自然语义分析、大语言模型的场景化应用、编排、调优有实际的落地经验优先。 7. 具备一定的运营经验和业务敏感度，能够理解产品和业务需求，并从算法角度提出优化建议。 8. 积极的探索精神，对新的领域，新的工具有着强烈的好奇心和自驱力来快速学习和运用，对过程中的问题能够快速解决。

岗位职责： 1、负责富途产品全球市场、全平台柜台（开户、出入金等）业务的交互设计和用户体验优化； 2、深度了解业务目标，全链路参与产品的策划落地，能合理拆分产品需求并提出可执行方案； 3、负责用研及数据分析，根据分析结果对设计方案进行评估和优化； 4、完成信息架构设计、界面交互设计、流程设计、Demo制作等，配合视觉设计师，开发，测试落地方案； 5、参与设计系统的交互规范的制定，并结合项目不断优化迭代。 任职要求： 1、本科及以上学历，人机交互、用户体验、工业设计等相关专业，3年以上交互设计工作经验； 2、深刻理解用户体验设计方法论，具备扎实的场景分析、用户痛点分析、流程闭环能力，熟悉交互设计流程，能独立完成业务线的交互设计； 3、能够主导负责0-1、改版、重构等项目，并具备良好的沟通、项目管理、跨团队协作能力，有效推进项目落地； 4、具备移动端、桌面端、网站等多终端平台的设计经验，熟悉平台系统设计规范； 5、具备基本的英语阅读能力，能够输出多语言设计方案； 6、具备成熟的用研能力，能够制定调研计划，管理并执行用户访谈、可用性测试、问卷调研； 7、具备成熟的数据分析能力，能够把控分析成果，可通过相关工具和方法验证项目效果，透出设计价值； 8、具备复盘总结的能力，并乐于向团队分享项目或专业上的沉淀，相互促进共同成长。 加分项： 1、有金融相关项目、出海项目经验加分。 2、有海外生活/学习经验加分。 3、具备英语/粤语/日语等语言沟通能力加分。 4、有主导海外项目用户定性、定量调研的经验加分。 *投递简历时请附带作品集。

岗位职责： 1.负责短视频账号的整体规划与运营策略制定，包括内容方向、选题策划、发布计划等，确保账号定位清晰，符合目标受众喜好。 2.主导短视频的拍摄、剪辑工作，从脚本撰写到后期制作，把控每一个环节，确保视频质量高、创意足、吸引力强。 3.分析短视频平台数据，如播放量、点赞数、评论数等，通过数据洞察用户需求和行为，及时调整运营策略，提升账号的各项数据指标。 4.与团队成员紧密合作，包括文案策划、演员、摄影师等，协调各方资源，保障短视频项目的顺利推进。 5.跟进短视频行业动态和热门趋势，不断探索新的玩法和创意，为账号持续注入新鲜活力。 6.负责电商短视频团队的管理及培训。 任职要求： 1.有 3 年以上短视频运营经验，熟悉抖音、小红书、视频号等等主流短视频平台的算法规则和运营机制，有成功运营账号案例，至少操盘过营收在千万级以上项目。 2.熟练掌握视频拍摄设备和剪辑软件，如剪映、Premiere、After Effects 等，具备扎实的视频制作功底。 3.具备敏锐的内容感知能力和创新思维，能够独立策划出吸引人的短视频选题和脚本。 4.数据分析能力强，能通过数据准确评估运营效果，提出针对性的优化方案。 5.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，工作积极主动，责任心强，能承受一定的工作压力。 6.能够熟练使用各种AI工具，比如Deepseek，豆包，KIMI等。

【岗位职责】 1. 协同产研团队，架构出适用并有一定前瞻性的交易订单系统 2. 带领团队做技术攻关，解决各种疑难杂症、并亲自编码解决核心问题 3. 推动并落地优秀的软件工程方法、流程和规范 4. 团队人才培养和技术氛围提升，传播公司内外优秀经验和方法论，创造追求卓越的技术氛围 【任职要求】 5. 计算机或相关专业本科或以上学历 6. 熟练掌握Golang、Java、C++ 至少1种，具有扎实的计算机基础和编程能力 7. 对微服务、高并发的后台架构有深入了解，有较强的技术规划和实现能力 8. 有Mysql、MongoDB、ES、Redis等数据存储工具使用经验者优先 9. 5年以上互联网开发架构设计工作经验，熟悉服务治理各种工具和应用场景且经验丰富 10. 对业务领域建模有深刻理解，有电商平台交易系统设计经验者优先 11. 自我驱动力强，有强烈的事业心和责任感，具备良好的协调推动能力和抗压能力

职位描述： 1、使用Java技术栈，负责企业应用架构设计和开发； 2、参与设计系统技术方案，核心代码开发和系统调优； 3、参与制定代码规范、测试规范，建立起开发质量控制方法； 4、协助团队攻克各种高并发、性能优化等方面的技术难关； 5、协助前端完成部分基本功能开发与调试。 职位要求： 1、热爱计算机科学和互联网技术，有前后端项目经验，精通至少一门编程语言，包括但不仅限于：Java、C、C++、PHP、 Python、Go（Java技术栈优先，熟悉Javascript, Vue加分）； 2、3年及以上使用JAVA开发的经验，熟悉spring、MyBatis、maven、Tomcat等常用工具和框架，对其运行原理有较好的理解； 3、掌握扎实的计算机基础知识，深入理解数据结构、算法和服务器开发知识； 4、有大规模高并发互联网应用的设计和开发经验，熟悉常规的分布式架构，熟悉缓存、消息队列等开源中间件； 5、熟悉系统架构设计，能对常见问题进行合理的架构设计，保证系统的性能指标； 6、有优秀的逻辑分析能力，能够对业务逻辑进行合理的抽象和拆分；有强烈的求知欲，优秀的学习和沟通能力

职位概览： 担任跨职能开发团队成员，负责开发创新软件解决方案，从概念设计到工程化实现。我们鼓励利用前沿的技术栈和AI结对编程的方式，不断提升软件产品质量和开发效率。 产品方向：工业领域大语言模型应用。 主要职责： - 设计和实现大模型应用产品架构，采用最佳的设计模式以提升系统稳定性和扩展性。 - 开发和维护大模型应用产品代码，确保代码的可读性、可维护性和性能。 - 设计和优化大模型应用效果，如指令调优、工作流优化、模型微调等。 - 为产品落地提供技术支持。 - 在多个项目中有效地平衡优先级，确保按时交付高质量的工作成果。 我们希望您： - 对软件开发有深厚的热爱，追求卓越的代码品味，对代码质量有着非常高的标准。 - 深入理解大语言模型应用的基本原理，能够设计和实施高性能的解决方案。 - 熟练掌握大模型应用开发技巧，提升模型性能和实用性。 - 掌握大模型应用主流开发框架，如LangChain、LlamaIndex等。 - 精通至少两种编程语言（如Python, JavaScript等），具备全栈能力。 - 有开发模型应用经验者优先。