职位职责： 1、负责剪映Capcut营销工具方向的AI产品策略方案设计，理解商家经营思路，分析内容营销场景的痛点，制定智能成片的核心策略思路和落地方案，并协调内外部资源，驱动和协同研发、运营等团队落地； 2、负责模型评估标准和体系设计，并基于评估效果，提出有价值的改进建议，优化效果； 3、了解模型技术，确保产品开发的技术可行性，与算法团队共同为模型效果负责，同时结合需求场景，探索新技术上的应用空间。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上电商行业和AI产品工作经验，有海外经验优先； 2、较强的分析和沟通能力，擅长从行业理解/评估数据中发现有价值的产品建议，并能推动落地； 3、项目规划和管理能力出色，有丰富的跨团队项目管理经验优先； 4、乐观积极，具有较强的责任心和执行力； 5、对视频创作、AI方向有热情，是内容平台的创作者/深度用户的优先。

1.岗位职责：实行业主监督下的总经理负责制，与业主方高度协同、紧密配合，保持培训中心（酒店）整体运营管理目标的统一性和协调性。全面负责培训中心（酒店）后勤日常运营管理工作，完成业主下达的各项工作任务；建立和打造一支科学合理、精简高效的后勤运营团队，全面组织各部门开展工作；全面负责培训中心（酒店）安全管理工作，实现安全运营无事故；负责外部市场开发和客户维护，实现外部市场有效补充，树立良好企业形象。 2.岗位要求： （1）具备良好的思想政治素质，有较强的事业心、责任感与团队协作、吃苦耐劳的精神；身体健康，能承受较强的工作压力，有大局观念、奉献精神；具有良好的职业道德及品行操守，诚实守信、廉洁从业，无违法违纪违规行为和不良信用记录，无重大岗位风险责任。 （2）年龄要求35周岁—45周岁，大专及以上学历，酒店或旅游管理专业，条件特别优秀的适当放宽。 （3）具有至少5年以上担任酒店（宾馆）或大型培训院校物业管理总经理工作经验，有较强的沟通协调和创新能力，有良好的团队意识和领导能力，能充分执行业主的工作要求。 （4）有较强的酒店或院校后勤物业运营、管理和服务的专业能力，拥有丰富的餐饮和会议运营管理经验。在年餐饮收入1500万元以上的酒店（宾馆）担任过总经理者优先。 （5）熟悉酒店（宾馆）或院校后勤物业各部门服务及管理流程，具备酒店开业筹备工作经验者优先。 （6）具备一定的外部市场拓展能力和市场资源。 3.用工形式：酒店管理公司编制，与酒店管理公司签订劳动合同，实行单休。 4.工作地点：浙江省湖州市德清县武康镇武源街659、679号。

职位职责： 1、负责剪映CapCut AI营销工具的模型训练数据建设、模型评估和效果管理，做好数据要素的需求规划以及质量评估与算法深度协同，共同优化模型效果； 2、持续研究营销场景的内容趋势以及分行业的内容特点，构建内容理解和并对优质营销内容做抽象总结； 3、追踪产品上线后的效果，包括用户反馈案例分析、种子用户的运营和维护等，挖掘用户使用体验和需求，完善机制同时提出对产品方向的优化建议。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上互联网策略运营、内容运营等经验，有电商运营、海外相关经验优先； 2、有优秀的数据分析洞察能力，能够根据业务数据发现问题和机会，并对策略进行改进； 3、具备优秀的沟通协调能力，强责任心和推动力； 4、对视频创作、AI方向有热情，是内容平台的创作者/深度用户的优先。

职位描述： 1、负责业务数据统计及分析工作，可基于业务目标及核心策略，搭建全面、准确、客观的指标体系和监控框架； 2、负责业务数据的量化评估，针对重点项目及OKR指标的完成情况等做数据分析及可视化处理； 3、优化和提升业务使用资源的各项指标，包括不限于ROI、资源使用率、项目KPI等，确保资源合理有效使用； 4、负责资源日常资源审核、投放工作。 希望你是： 1、 具备基础的数据分析处理能力； 2、 具备一定的资源管理、投放工作经验； 3、 剧综作品的深度用户。

一、工作内容： 1、负责带货短视频的拍剪工作，视频内容以用户需求为基准，呈现产品核心卖点从而转化下单，非机制类视频、达人口播类视频； 2、带货视频标准：       视频时长：40秒-1.5分钟          出视频方式：根据脚本模板，用素材剪辑成片       视频要求：符合带货视频结构（种草+转化）、逻辑通顺、画面质感好 3、制定视频脚本，参与素材拍摄，确保有效可用素材； 岗位要求 1、1年及以上抖音带货短视频工作经验，对带货短视频结构清晰，有一定产值（个人产出的视频月度消耗量≥10W，或销售额≥30W）； 2、视频剪辑基本功扎实，数量使用剪映、PR等软件，剪辑有巧思、丝滑，有一定的审美力，成片优质； 3、个人有带货视频爆款视频库，平时善于发现和学习优秀案例，能借鉴优秀案例复制爆款素材； 4、如能熟练操作单反相机拍摄，或拍摄水平高，是加分项； 5、工作执行力强，做事靠谱，有目标感，愿意为达成目标投入更多的时间和精力（岗位有明确量化指标）。 备注：欢迎外省市求职者投递，可以安排线上视频面试发offer。

职位描述: 软件开发工程师，掌握JAVA、.NET(ASP.VB·C#)PHP、vue、react、C++,C语言，SAP ABAP，typescript、javascript、html、css等其中任意一种开发语言。有5年以上的开发工作经验。 ·日语要求: 能够用日语简单交流，能够阅读理解日文式样书，日语N2相当，.工作地点: 日本东京都及周边地区，大阪，京都，名古屋、冲绳等地区。 ·薪资水平: 25W-60W日元 (完全视日语水平和技术水平而走) ·福利制度: 带薪休假+健康保险+厚生年金+加班费+交通费+雇佣保险+社员旅行等。

工作职责: 1、协助团队长完成意外、健康险业务整体理赔运营和作业团队管理工作，包括但不限于制定产品理赔作业SOP、 定期开展产品及理赔业务培训、 投诉及作业质量分析等； 2、负责权限内意外、健康险案件审核、签批，重大、疑难案件指导； 3、能够不断学习，结合工作实际对理赔服务品质提升进行深入思考分析，根据客户需求，提出理赔服务优化改进建议、方案，并推动落地实施，不断提高理赔服务品质及客户体验，提升客户服务满意度； 任职资格: 1、***本科及以上学历，保险专业、医学专业、金融专业、法律等专业、药学专业、护理学优先； 2.、思路清晰，责任心强，具备较强的抗压能力、执行能力、沟通协调能力，团队协作意识强； 3、具备5年以上总部意外、健康险理赔作业及理赔运营经验，具备较丰富的业务培训、较强的投诉处理能力者优先。

22～27/小时 短期工：当天工资次日结，10天起做，人走帐清！ ～～～～～～～～～ 长期工：入职3天后 每天先日结200，可以日结15天，15天后每周可预支500元； 【或者每周预支500～1000元】 剩下的每月20号发！ ～～～～～～～～～ 【门店不同 工价不同】 月薪7000～8000+ 做六休一！ ～～～～～～～ 长白班：7:20-21:30左右 ～～～～～～～～ 有些门店长期夜班也要 夜班：20/21点～早8点左右 ～～～～～～～～ 山姆云仓 小商品 食品， 白班：拣货，打包， 夜班：补货，上架 年龄要求：19～45岁                    男女不限 地址： 1店：青浦区盈港东路7030号 2店：宝山区友谊路1060号 3店：宝山区月罗公路2120号 4店：宝山区南大路201号 5店：杨浦区黄兴路1616号 6店：普陀区新村路1501号 7店：普陀区怒江北路449弄 8店：青浦区徐龙路168号 9店：青浦区清河湾路1121弄 10店：徐汇区田林路388号 11店：闵行区中春路6818弄 12店：闵行区春申路2328号 13店：长宁区中山西路1279弄 14店：松江区洞业路999弄 15店：松江区人民北路1508号 16店：松江区强业东路998弄 17店：浦东区杨高南路1801号 18店：浦东区金藏路258号 19店：浦东区康意路406号 20店：浦东区三林路235号 21店：浦东区德爱路450弄 22店：浦东区利川路481弄 23店：浦东区临沂北路252号 24店：浦东区崮山路920号 25店：浦东区繁荣东路181号 26店：浦东区芳华路630弄 【以上门店最近安排】 注：不包吃住！公司直招！ 不收任何费用！

岗位职责： 硬件质检（40%）软件质检（60%） 1.依据标准参数，使用量具（如卷尺、游标卡尺）检测智能设备的外观尺寸、接口位置、机身材质等硬件参数，确保符合设计规格； 2.测试硬件功能（如麦克风、电源适配、散热风扇、接口插拔等），记录异常（如松动、异响、功能失效等）并反馈至技术团队。 3.按操作指南完成智能设备的系统软件（如Android智能系统、品牌定制UI）安装及初始化设置； 4.测试软件运行流畅度（开机速度、界面切换、应用加载、视频播放等），验证系统功能是否正常，记录卡顿、闪退、功能缺失等问题； 5.对比产品说明书，确认软件版本与功能描述一致，输出质检报告。 6.如实记录质检过程，通过指定表格/系统提交检测数据及问题照片/视频； 7.配合团队优化质检流程，对常见问题提出改进建议。 任职要求： 1.熟悉智能电子设备（如3D设备）的操作，具备基础软件安装及调试经验； 2.能熟练使用测量工具（自备常用量具优先），具备基础问题排查能力（如重启设备、检查连接线等）。 3.工作细致严谨，注重细节，能精准识别尺寸误差（如±1mm）及软件细微卡顿； 4.责任心强，主动记录问题并清晰描述（如“开机后第3次切换界面时卡顿2秒”）； 5.具备基础沟通能力，能通过线上工具（微信/钉钉）及时反馈进度。 兼职时间灵活，有电子产品质检、智能硬件测评经验者优先。

1. 负责开闭件系统钣金的开发工作，零件范围包括发动机罩、后背门、车门、滑移门等； 2.负责零件的系统选型、断面设计、结构设计、方案设计、接口设计、造型可行性分析及问题反馈、工艺及尺寸分析等设计工作； 3.对接项目管理，管控零件的开发计划，并推进成本、质量、性能目标的实施和达成； 4.制订零件的技术标准、试验规范、图纸及其他技术文件；参与供应商的评价及选择，并准备相关的技术发包文件；持续开展零件的成本优化工作；供应商及合作伙伴管理； 5.工业化阶段零件装车问题的牵头解决； 6.负责新技术研究及应用; 7.3D数据；2D图纸 任职要求： 1.在相关专业领域3年以上工作经验，参与过同类项目的开发，并具有一定的沟通合作精神。 2.具备技术方案制定及优化能力,有工作策划和项目管理经验。 3.能熟练运用CATIA软件中各模块进行设计开发工作，具备工程和设计知识背景； 4.具备基本的Office软件使用能力及文档编制能力； 5.需通过甲方绘图软件、仿真分析软件等方面的能力测试及资质认证； 6.较好的沟通能力，特殊情况下还应具有较好的英语交流能力； 7.能够理解甲方设计师提供的CAS面，A面及和跨专业部门工程师提供的工程条件；

董事长助理兼集团法务官2名 1、精通国家互联网科技应用管理与文化科技产业政策筹划暨法律法规和应用研究 2、精通民事法，刑法，企业法，股东法，上市公司法律法规暨实践设计应用策划与研究 3、精通互联网平台合同与各种协议起草和应用管理 4、精通集团上市战略顶层设计与投融资筹划股东管理 5、精通集团股权筹划和互联网文化科技政策研究 6、精通美国、香港和中国的上市筹划和政策研究 7、董事长交办其他工作任务 注：本岗位为特殊岗位，董事长亲自面试，****

职位概述： 这个职位旨在招聘一位具有乐器销售和客户服务经验的成员，负责销售乐器产品，提供专业的课程答疑，以及提升客户满意度。该职位将需要与团队紧密合作，提供高质量的服务，以推动销售业绩和客户关系。 岗位职责： 1. 销售乐器产品，包括但不限于各类乐器、配件及相关产品。 2. 提供专业的乐器咨询和答疑，解答客户关于乐器使用、保养、选购等方面的疑问。 3. 维护客户关系，收集客户需求，提供个性化的产品推荐。 4. 参与市场活动，推广公司乐器产品和服务。 5. 协助团队完成销售目标，提供优质的客户服务体验。 6. 收集客户反馈，分析客户需求，提出产品改进和营销策略的建议。 职位要求： 1. 具备乐器销售或相关领域的学历背景，有乐器购买和使用经验优先。 2. 有良好的客户服务技巧和沟通能力，能够有效地处理客户投诉和问题。 3. 熟悉乐器市场和产品，对不同类型的乐器有广泛的了解。 4. 积极主动，具备良好的团队合作精神和领导力。 5. 能够承受一定的压力，有解决问题的能力。 6. 熟练使用办公软件和CRM系统。 岗位亮点： 1. 多元化的工作机会：除了销售工作，还可以接触到乐器相关的知识和文化，提升个人素养。 2. 良好的职业发展机会：有机会参与公司内部培训和团队建设活动，提升专业技能和管理能力。 3. 薪酬待遇优厚：根据个人能力和市场行情，提供具有竞争力的薪酬待遇。 4. 弹性工作时间：可根据工作需要调整工作时间，方便处理客户问题和市场活动。 我们期待你的加入，共同打造一个充满活力和创造力的团队！

1.定检工程师 负责风力发电机组定期检查工作，包括每年的年检 3.技改工程师 风力发电机组升级改造，系统维护。 运维工程师 负责风力发电机组日常的运营维护。

有一级房建建造师，上班时间自由，交全年五险社保

要求18到40周岁，无犯罪记录，无大面积纹身，无恐高，踏实肯干，有无经验都可 工作内容： 负责新能源设备的日常运行、维护、定检、技改、设备故障的处理等。 试用期4-6 k，转正以后最低6k起，每季度涨薪