• 20k-40k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团平台为用户的基础产品体验负责,还承担了美团的用户增长、市场和品牌营销、前端技术基础设施建设以及多条业务线的产品设计职责,建立了融合文字、图片、视频和直播等不同形式的內容生态系统,同时整合地图服务部、客户服务和体验部、企业业务部、网约车业务部等部门,致力于用科技提升美团数亿消费者、近千万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景,为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队,更是一块理想的实战场地,舞台广阔,欢迎你来尽情施展。 岗位职责 1.标准:制定生产对应优质内容的标准,设计并保证合理的机制迭代标准。 2.应用:基于优质内容理解并探索合理的应用场景,提升优质内容的消费应用。 3.协同:协调产品和技术团队,确保产品的正常运营和持续改进。 4.营销:负责产品推广和营销活动的策划与执行,提高产品的曝光度和用户参与度。 岗位基本需求 1.大学本科及以上学历,专业不限。 2.至少3年以上产品运营/内容运营经验。 3.具备较强的数据分析能力和问题解决能力,有内容敏感度。 4.具备良好的团队合作和沟通能力,能够有效协调和推动团队成员的工作,实现团队目标。 具备以下者优先 有丰富的内容运营经验和成功案例。 岗位亮点 1.充分发挥自己的运营经验和专业知识,参与并推动产品的快速发展和成长。 2.在创新的工作环境中,与跨部门团队紧密合作,共同推动项目的成功实施。
  • 15k-30k·14薪 经验3-5年 / 本科
    生活服务,旅游|出行 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1. 协助IT经理完成公司IT项目功能分析、软件设计与开发任务 ; 2. 能够独立负责模块设计开发,选择适当的软件系统及完成开发工作 ; 3. 负责应用系统的后台(包括APP,网站)开发,测试,线上问题修复 ; 4. 负责与海外第三方进行系统对接和方案实施 。 任职要求: 1. 本科毕业,英语CET-4及以上,可以阅读英文需求/技术/第三方API文档。必要时可以和第三方技术人员进行英文会议; 2. 2年或以上开发经验,1年以上互联网项目或APP后台架构实施经验 ; 3. 熟练掌握JAVA编程语言基础,包括多线程、异步编程、I/O等 ; 4. 熟练掌握spring mvc,springboot,mybatis,springcloud等应用框架 ; 5. 熟悉分布式架构,负载均衡,以及restful规范有一定的认识 ; 6. 熟悉Oracle,Mysql等常用数据库,有SQL优化能力,熟悉Redis等常用NoSQL解决方案 ; 7. 熟悉Kafka、RocketMQ或类似消息中间件; 8. 具备良好的沟通能力,具有共享精神,对工作具有热情和责任心。 期待您的加入哟,我们为您准备丰厚福利待遇: 【法定福利】:公司按国家规定购买五险一金+带薪年假; 【节日关怀】:节日福利礼品,以及节日礼金; 【公司福利】: 1、 商业保险:员工本人及子女商业保险; 2、 龙腾员工卡权益: 2.1 休息室服务:全年本人无限次,用于全国机场/高铁休息室; 2.2 礼宾车服务:6次/年,用于机场/高铁接送机; 2.3 饭票服务:300元/年,用于机场/高铁合作餐厅餐食; 2.4 健康体检服务:年度员工健康体检; 2.5 健康360服务:在线问诊、三甲医院VIP挂号、重疾入院安排服务; 2.6 超声波洁牙服务:2次/年; 3、主题活动:定期主题下午茶、年度旅游及团建等; 4、节气福利:新年元旦礼金、新春粮油礼盒、开年利是、端午/中秋礼盒; 5、其他福利:加班餐、加班打车、生育补贴等。 【学习与培训】:助力职业发展与提升,内外训双引擎发力助你高速发展。 【晋升机会】:公司设立良好的晋升机制和广阔的发展空间。
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    电商平台,服务业,生活服务 / 未融资 / 少于15人
    公司简介 我们专注于为电商商家提供专业的差评解决方案,通过高效的电话沟通协商,帮助商家化解客户不满,维护良好的店铺口碑和信誉。凭借专业的服务和显著的成果,在行业内树立了良好的口碑。 岗位职责 1、负责与给出差评的淘宝客户进行电话沟通,耐心倾听客户诉求,了解差评原因。 2、运用沟通技巧,积极协商解决方案,说服客户修改或解决差评,提高店铺好评率。 3、详细记录沟通情况,及时反馈客户意见和建议,为商家优化服务提供参考。 任职要求 1、脾气好,有耐心,面对客户的负面情绪能保持冷静和礼貌。 2、具备出色的沟通能力,善于与人交流,能够有效说服客户。 3、责任心强,对工作认真负责,积极解决问题,确保每个差评都得到妥善处理。 4、有强烈的赚钱意愿,愿意通过努力工作获得丰厚的收入回报。 5、熟悉淘宝规则,了解评价体系及相关政策。 薪资福利 1、具有竞争力的薪资结构,包括底薪 + 绩效奖金,多劳多得。 2、完善的培训体系,帮助员工快速成长。 3、舒适的工作环境和良好的团队氛围。 工作时间 工作时间灵活:可根据个人情况选择全职或兼职,弹性工作时间,自由安排。 工作地点:可远程办公,无需到公司坐班。
  • 4k-5k 经验1-3年 / 大专
    企业服务,房产家居 / 未融资 / 少于15人
    1.工作内容:负责环境影响评价、监理、检测、验收等相关工作。 2.要求:能独立完成。 3.工作经验:一年及以上工作经验。
  • 7k-9k 经验不限 / 本科
    教育,广告营销 / 未融资 / 少于15人
    《中国文化产业评价网》重庆地区负责人  要求:我们与几十家协会联合做团标、认证、国标及等级测评,只做B2市场机构 岗位职责: 1、根据集团整体战略制定推动分公司初期发展战略,商业盈利模式策划,制定年度经营计划及运营方案,经批准后组织实施。 2、根据发展战略负责公司现有项目资源整合,候选人根据自身经验优势,0-1阶段模式策划,制定事业部OKR计划、团队阿米巴模式分红; 3、根据分公司项目推进进展全流程管理:课程产品创新升级迭代,所辖销售体系、运营推广体系、体育教学服务体系的系统性管理。进行产品定位、用户增长、销售变现、教学服务等管理。 4、负责平台搭建所在部门的商业模式优化与创新、互联网文创产品生命周期管理,建立在线培训模型可持续扩大发展的运营模式及管理机制并优化完善。 5、负责建立线上/下重庆市销售渠道体系(B/C),迅速变现,模式创新,推动全国合伙人和招商计划。 6、负责制定在线二次升级培训营销战略,定期组织用户研究,建立用户分层、用户画像体系,分析用户深度需求,设计价值体系,推动用户活跃、沉淀、转化、持续增长,搭建用户成长运营策略及体系。  7、负责监测和研究重庆市市场动态及竞争对手的策略,结合业务运营数据多维度分析,实时调整运营策略。  8、配合集团人力资源部完成策划部前期团队搭建,及后期的培育、考核、选用、留任等工作。 9、完成领导交办的其它工作。   任职条件: 1、本科及以上学历,同岗经验5年以上;体育专业或市场营销、企业管理类相关专业优先; 2、具有前瞻性,10年以上培训行业从业经验;具有大型集团化管理 、培训公司高层工作经验者优先考虑,能准确分析行业环境变化有很强的应变能力,对国家政策及企业投资方向具有敏锐的判断和定位能力; 3、具备整合资源的能力,从0到1的搭建能力,善于平台化、多元化、多产品同时管控管理经验,行业内资源丰富,可是实现变现,执行力强,逻辑思维能力良好; 4、对公司经营管理模式熟悉,能制定并通过渠道变现模式达成相关运营指标,工作风格三板斧,结果制; 5、具备极强的抗压能力,高效的执行力,良好的组织策划、协调、人际关系处理能力,出色的学习能力、优秀的团队领导和建设能力、战略统筹能力,并具备良好的职业道德; 6、积极主动、思维敏捷、性格开朗、责任心和事业心强
  • 5k-7k·13薪 经验1-3年 / 大专
    房地产|建筑|物业,服务业 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责组织保洁、绿化人员对所管辖区域进行卫生保洁(台阶、卫生间、走道、大堂、楼梯间、电梯、地下室公共区)及绿化养护等 2、负责编制物业服务区域内清洁、绿化工作计划,并及时跟踪、落实,每天督促,检查保洁,绿化人员的工作质量,保证每天巡视,记录 3、做好保洁人员的岗位培训工作,保证保洁队伍相对稳定性 4、负责安排、分配保洁、绿化人员的日常工作范围 5、编制保洁,绿化用品购置计划及分配工作,并检查保洁用品的正确使用 6、安排节假日保洁,绿化人员的值班工作 7、负责本岗位环境体系的实施 8、做好本部门的环境因素识别,登记,并参与重要环境因素评价工作。 9、负责保存本部门的环境管理记录 10、完成上级临时交办的其它事务 任职资格: 1、有相关管理经验 2、具有良好的沟通协调组织能力 3、男女不限,45周岁以内, 4、园林专业出身优先
  • 6k-8k·13薪 经验1-3年 / 大专
    房地产|建筑|物业,服务业 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责组织保洁、绿化人员对所管辖区域进行卫生保洁(台阶、卫生间、走道、大堂、楼梯间、电梯、地下室公共区)及绿化养护等 2、负责编制物业服务区域内清洁、绿化工作计划,并及时跟踪、落实,每天督促,检查保洁,绿化人员的工作质量,保证每天巡视,记录 3、做好保洁人员的岗位培训工作,保证保洁队伍相对稳定性 4、负责安排、分配保洁、绿化人员的日常工作范围 5、编制保洁,绿化用品购置计划及分配工作,并检查保洁用品的正确使用 6、安排节假日保洁,绿化人员的值班工作 7、负责本岗位环境体系的实施 8、做好本部门的环境因素识别,登记,并参与重要环境因素评价工作。 9、负责保存本部门的环境管理记录 10、完成上级临时交办的其它事务 任职资格: 1、有相关管理经验 2、具有良好的沟通协调组织能力 3、男女不限,45周岁以内, 4、园林专业出身优先 5、物业管理者经验 6、***大专学历
  • 7k-11k·14薪 经验3-5年 / 本科
    硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责新品电控评审、技术把关及测试方案制定,对技术评审中高风险项进行跟踪闭环确认。 2、负责转化客户品质需求,制定电控测试评价标准和测试方案,搭建测试环境,协调测试资源; 3、负责测试项目跟踪、报告输出、问题及解决方案闭环跟踪; 4、主导或参与电控产品可靠性及失效分析工作,制定改善对策,跟踪闭环。 任职资格: 1、本科及以上学历,电子、自动化、计算机等相关理工科专业; 2、3年以上电控类产品开发、测试与评价工作经验; 3、熟练掌握电控硬件可靠性相关知识理论(器件、电路知识); 4、熟练使用硬件AD软件、示波器、I2C分析仪等检测仪器设备; 5、有开发或测试评价经验优先。
  • 4k-8k 经验在校/应届 / 本科
    其他 / B轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责咨询项目的数据整理、统计、分析和归档,文档的编写; 2、负责配合项目负责人进行现场调查; 3、配合在线监测的巡查和施工现场查看。 任职要求:(可选择分子公司区域福建福州,江苏南京等) 1、***本科学历以上,环境工程、环境化工、环境科学、生态学、环境监测与评价、环境规划与管理、水资源与环境水文工程等环境相关专业,研究方向为水、大气、土壤环境质量相关方向。 2、优秀者可解决毕业生落户。
  • 专业服务|咨询,能源|矿产|环保,制造业 / 未融资 / 50-150人
    北京华夏诚智安全环境技术有限公司,是面向全国安全生产领域的专业安全服务机构,是北京市应急管理局授权的安全评价资质单位。 公司成立于2005年,2006年取得国家安全评价甲级资质,2020年取得北京市应急管理局授权的安全评价资质。现有员工150人,技术专家40于人,其中安全评价师57人,注册安全工程师30人,具有中级以上职称69人,专家均来自于各行业的龙头企业、行业协会、研究机构等,具有丰富的实践经验。 公司可以提供多元化安全服务包括安全评级、安全标准化、HAZOP分析、SIL评估、园区规划与评估、安全技术服务、安全培训、安全文化建设,拥有区域定量风险评价软件,可实现对单个、多个危险源或区域事故后果模拟及社会风险、个人风险值的计算。 现招聘宁夏分公司、内蒙古乌斯太办事处工作人员。 招聘岗位: 二级安全评价师(全职/兼职):(2人) 三级安全评价师(全职):(2人) 职责描述: 1、开展项目的安全评价或咨询工作,负责安全评价项目的现场勘查,资料收集; 2、编制生产安全评价报告,编制生产安全应急预案; 3、开展隐患排查、风险评估; 4、完成领导交代其他工作; 5、二级安全评价师需持有二级安全评价师证,三级安全评价师可接受应届毕业生。 任职要求: 1、本科以上学历,安全工程、化工类、机械类、仪表、电气等相关理工科专业; 2、熟练使用office系列办公软件,会操作AutoCAD等软件; 3、责任心强,需要时可以随时到企业进行勘察现场; 4、具备一定的沟通协调、分析解决能力; 5、具有安全评价行业工作经验、生产企业从事安全管理工作经验及持有安全评价师资格证、注册安全工程师者优先。 福利待遇: 五险一金、餐补、通讯补贴、交通补贴、开车补贴、高温补贴; ****,能力出众者待遇优厚; 工作时间:早8:00,晚17:00,周末双休,法定节假日休息.
  • 金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、 搭建多因子基金评价框架,多维度分析产品收益风险特征,并进行定期跟踪维护; 2、 通过基金管理人访谈、基金经理投资策略分析、产品业绩归因与风险分析等多个角度,综合评价管理人情况,出具相关分析报告; 3、 定期跟踪宏观环境、市场情绪、行业风格及各类资产策略表现,结合量化资产配置模型,提供相关基金产品或FOF投资组合建议; 4、 向机构客户进行研究成果的推广。 任职资格: 1、 国内外知名高校***大学硕士及以上学历,优先考虑数学、金融工程、经济学或IT相关专业; 2、熟练掌握Python、R、MySQL等一种或多种编程语言,具备数据挖掘和统计分析基础,具有barra风险模型或基金产品研究分析相关经验者优先考虑; 3、 对金融市场、金融工程研究有基本了解,有志于从事卖方研究分析师工作; 4、 品行端正、勤勉尽责、工作踏实细致;具备良好逻辑思维能力、自学能力和语言沟通能力;有良好的团队合作能力、较强执行力和良好的心理素质。 5、不属于公司规定的亲属回避的对象。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 本科
    房产家居 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1、全面负责园区环境安全管理; 2、制定园区清扫管理和绿化养护管理的实施方案; 3、制定园区各清洁项目和绿化养护的实施执行标准; 4、完成上级交办的其它工作任务。 岗位要求: 1、本科及以上学历; 2、有相关物业环境经理工作经验3年以上。
  • 10k-12k 经验5-10年 / 本科
    硬件 / 未融资 / 50-150人
    环境安全监督员工作职责 精通ISO14001和45001等国际标准条文及要求 1、制作和整理工程项目的安全文明加工及施工资料 2、做好工作现场的安全文明施工管理,负责人、材、物的安全工作 3、做好工作现场每天及阶段性的安全文明检查及整改工作,及时发现危险源并及时排除。 4、负责工作现场的文明施工管理,要求工完料清,合理安排普工的工作。 5、做好工作现场的安全文明施工宣贯工作 6、对消防器材和设备进行定期检查,按规定进行更换核实; 7、负责特种作业人员资格管理; 8、完成领导交办的临时性任务。 任职资格: 1、大学专科及以上学历,建筑和钢结构类相关专业,五年以前相关工作经验 2、能用英语交流,有较好的读写听能力 3、工程安全管理工作经验,具有安全员岗位资质证书优先; 4、熟悉国家各项安全法律法规,熟悉生产现场安全工作流程、安全 操作规范和安全管理的程序,能够及时发现安全隐患并给予纠正; 5、熟悉掌握生产过程及安全防护消防、临电等相关安全规章、标准和日常安全管理,有高度的责任心; 6、具有一定的协调、组织和沟通能力,具有一定的语言表达能力 7、上班时间:9:00-6:00,中间有午休时间,周末休息。 8、享受国家规定节假日,购买社保。
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 2000人以上
    1、配合蝶城对新进场项目进行勘查、筹备,确保顺利进场开展业务; 2、制定蝶城整体运营计划,分解各部门指标; 4、直接管理调度中心业务,确保调度中心顺利运转: 5、突发事件处理及上级交办的其他事宜; 6、监管蝶城运营情况,环境满意度达标。
  • 电商 / 未融资 / 50-150人
    您还在为没有实现年薪百万,买房买车而蓝瘦香菇吗?您还在为没有得到收获和锻炼而后悔吗? 有句话说得好:梦想还是要有的,万一实现了呢,没有什么不可能的。 其实,梦想这事儿挺简单的!让我们先定一个小目标,比如说:实现年薪百万,买房买车,实现自我增值⋯⋯无论您是实习生、应届生还是往届生,只要您想实现月入过万,热爱销售行业,挑战自我,谦亿都会给予您一个舞台,心有多大,舞台就有多大!加入“谦亿”大家庭和我们共同成长发展; 【工作描述】 1、通过各种即时通讯软件自媒体推广并解答顾客疑问,促成订单成交; 2、熟悉网上购物交易操作流程,支付宝等的流程和规则指导顾客下单; 3、订单、客户信息的整理、跟进客户维护促进重复消费; 4、在环境优雅的写字楼内办公,无需外出,每人配备电脑; 5、一个充满正能量的团队,为员工营造积极进取的工作环境; 6、可以通过自己的努力,改变自己命运,成为一个创业青年; 7、有内部的培训学院,可以提供各层面的提升学习,强化自身各方面能力; 8、全国各地都有分公司,年度交流会可结识很多朋友拓宽交际圈; 【岗位要求】 1、18-24岁,口齿清晰,学历,专业,性别不限; 2、对销售工作有较高的热情、较大的兴趣; 3、具备较强的学习能力和优秀的文字表达能力; 4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 5、有无经验均可,优秀应届生、美容专业者优先考虑; 6、熟悉电脑基本操作和办公软件,打字速度50字/分钟或以上; 7、善于沟通、反应灵活,服务意识强,较强的责任感和团队协作精神; 8、熟悉网络发展趋势,喜欢接触新事物,对美容、时尚类感兴趣并较关注。 9、性格外向有个性、反映敏捷执行力强、逻辑表达能力强、亲和力亲如初恋; 薪资福利:底薪+提成+奖金(薪资不封顶)+旅游家电奖励 上班时间:9点-18点30分,中间一个半小时休息时间 地点:奥邦置地广场4楼406