【少年得到】素养教育行业获证单位，国内头部素养教育公司，靠谱、稳定，现面向全国招募长期班辅导老师 【你想了解的都在这下面】 工作时间：错峰上班！年轻人青睐的懒觉班！ 下午13-21点上班，周末双休！ 【薪资福利&双通道晋升】 1、薪资构成：高无责底薪4.5K-5.5K+岗位绩效+服务绩效+续费奖金+餐补，综合薪资6-10k，多劳多得！ 2、上班时间：下午13-21点，周末双休 法定节假日正常休息 3、五险一金：入职缴纳五险一金，试用期也缴纳！ 4、双通道晋升：专业方向/管理方向多维度发展路径，晋升机会多，公开透明！ 6、更多福利：下班打车报销、95后、00后团队，扁平化管理，充满活力氛围好！ 【任职要求】 1. 专科及以上学历，专业不限，可快速到岗者优先； 2、一年以上教辅/学管社群运营经验； 3、目标导向，有自驱力，强抗压能力，具备良好的沟通能力，主观判断力； 【工作内容】 1、考核指标：负责正价课学员的续费、转介绍、扩科、完课、退费等数据指标； 2、过程动作：通过对用户学习周期做全程跟踪，进行针对性的学习管理和日常服务，指导督促用户养成良好学习习惯，通过日常社群运营动作提升用户满意度； 3、团队协同：保持与团队高度协同，保质保量完成团队日常工作要求； 4、异议处理：及时沟通对接解决用户的相关投诉、建议及退费等问题，做到及时反馈并协助优化工作流程。

！社保：五险一金~按照天津市标准执行 ！福利：饭补＋电脑补＋加班打车报销＋免费体检＋全新办公区~ ！薪资结构：底薪（4k）＋提成，均薪8-13k左右。 ！工作时间：1-10点半，月休6天 岗位职责：（可培养） 1、负责运行引流课程社群，提升社群活跃度，打造高价值，高粘性社群。 2、持续挖掘用户需求，有针对性的对不同类型用户进行销售转化，为课程售卖转化率负责。 3、落地执行社群运营流程，并参与流程的梳理及优化迭代。 任职要求： 1、专科以上学历，有社群运营工作经验。 2、善于用户引导，具有强转化意识。 3、擅长分析总结，能够深度挖掘用户需求。 4、良好的沟通能力、高效的执行能力、能承担工作压力和高强度工作。

工作内容：该岗位负责学生周中的作业答疑辅导（单科或多科）、周末的模拟测试讲解及授课。主要培养初中生的自律、效率、学习力、家长沟通沟通、升学规划等一体化的高端升学管理。初中文科类老师负责文科类作业检查并答疑，主要是初中英语作业，其他学科入职后再学习也可以；初中理科类老师负责理科类作业检查并答疑，主要是初中数学作业，其他学科入职后再学习也可以。 每月薪资： 实习期三个月可签保薪协议，每月四千房补，实习期过后基本5-12k。 职位福利：过实习期后交五险，加班补助，帮忙租房找房子，房补每月500-800元。 学历要求：本科 工作年限：无相关经历但是肯努力学习的也可以，有托管或家教、老师经历的优先 工作地址：安徽省合肥市包河区滨湖新区武汉路四十六中南校区 任职要求：本科学历，爱学生，肯钻研 报名方式：请直接投递简历报名或来电咨询报名。

学历要求：(师范/幼师，大专，本科) 工作年限：1年起 每月薪资： 2000-4000 任职要求：书法基础扎实，有一定的上课经验，有教师资格证，三者皆有的优先择录 职位福利：假期与公办校园同步，周六日8：30-6：30中间午休3小时，周三周五3.30-8.00

主要工作是结合自身经验对已有答案的题目进行讲解 任职要求： 1、普通话标准，板书工整美观 2、具备K9教育经验，拥有相应扎实的学科知识体系优先 3、拥有教师资格证，能力优秀可无需教资 4、有家教经验的优先 5、需要熟练掌握ppt 二：【工作时间】 1、周一到周五，周末双休 上午；9:00-12:30 下午：14:00-18:00 三：【在招学科】 小学、初中、高中相关科目 四：【福利待遇】 1、综合薪资3k-6k 2、五险一金 3、双休、法定节假日、带薪年假 4、生日会、下午茶、团建活动

岗位职责：主要工作是结合自身经验对已有答案的题目进行讲解 任职要求： 1、普通话标准，板书工整美观 2、具备K9教育经验，拥有相应扎实的学科知识体系优先 3、拥有教师资格证，能力优秀可无需教资 4、有家教经验的优先 5、需要熟练掌握ppt 二：【工作时间】 1、周一到周五，周末双休 上午；9:00-12:30 下午：14:00-18:00 三：【在招学科】 小学、初中、高中相关科目 四：【福利待遇】 1、综合薪资3k-6k 2、五险一金 3、双休、法定节假日、带薪年假 4、生日会、下午茶、团建活动

工作内容： 1.负责日常教学工作--按质按量完成备授课 2.复制超级名师课程--看名师课程，吸收课程流程和内容并为自己所用 3.负责日常教学服务工作--及时有效跟进学员情况 4.开展教研工作--积极参与课程研发活动，主动与团队成员讨论各项议题，为教研新思路、新方法提供建议 5.沟通与支持--积极与本部门以及其他部门沟通，协助并配合相关工作 任职要求： 专科及以上学历，英语、教育学或英语教育专业优先。 发音标准，口语表达流利。 热爱教育事业，对工作充满激情，具有高度的责任心。 有小初段英语授课经验者优先。 富有爱心，立志投身教育行业，能给孩子带来积极正面的影响。 岗位晋升： 职级晋升：储备初级讲师→初级讲师→主讲老师→学科主管→教学总监 晋升机制：广阔发展平台，每年 2 次升职加薪机会 薪酬福利： 薪资标准：底薪+课时费+转化奖金（具体依据个人能力面议） 年终福利：做的好年底有分红 基本福利：双休+五险+带薪假期+节假日福利等 如果您渴望在教育领域一展身手，欢迎加入我们！

首先教资不做硬性要求，所以放心大胆尝试。双休，双休，双休！重要的事情说三遍！ 对于教培来说，寒暑假就是高峰，为何不趁这段时间拿到一笔不错的薪资呢，主讲老师超级大咖，无论是教学能力，还是教学风格都是受到广泛认可的，想要在教培扎根发展的伙伴一定不要错失这次的机会。 没经验？没关系，入职开始一到两周的带薪培训，进组之后还会有帮带师傅一对一帮带。 长期发展？一年两次公平晋升，教师，管理都能晋升，不按资历按能力。 试用期跟转正期的薪资计算都一样，80%？那在咱们这里是完全不存在的哈，心动不如行动。 【要做什么？】 1、担任素养小班主讲教师，优化课堂内容，完成教学任务，辅助主讲老师进行授课； 2、培养学生综合素养，批改孩子作业，做好课前课后服务，周末会有催到课情况； 3、按时参加集体备课等教学任务。 4、续课期按照流程积极参加续课工作（一年2-4次） 【为什么可以选择相信高途？】 1、高途集团2014年创立至今，一直致力于在线教育行业的发展，并于2019年成功上市；21年下半年，在双减政策的影响下，高途集团在过往业务的基础上快速从K12学科业务转向素质类业务，集团也给予了更多的支持与帮助。在这之后，集团的素养课程严格按照国家政策进行，并且也获得了老师，家长的广泛的肯定。 2、工作氛围：我们公司奉行伙伴文化，在这里都是伙伴，没有等级，同样欢迎各位社恐，社牛，在这里大家都能如鱼得水，公司的企业文化主打的就是个“包容”，团队成员不乏来自985，211的伙伴，“谈笑有鸿儒”。 【我们能够提供给你-薪资福利】 1、无责底薪4.5-5k+课时费+续班提成，综合薪资8-13k； 2、入职即五险一金、转正之后六险一金、节日福利、带薪年假、不定的团建, 还有社牛福音。 3、11点之后公司提供打车补贴，每天30元，企业滴滴直接支付； 4、入职配备工作电脑、手机、降噪耳机、文化衫等等； 【培训和发展】 1、扁平化且成熟的团队管理，95后的轻松有爱的工作环境，伙伴文化，环境氛围轻松。 2、每年两次的的晋升机会，晋升通道公平公正。 3、入职体系化的培训，一对一帮带服务，帮助你快速熟悉上手业务，每周师训老师都会跟你磨课，你的教学能力都可以保证随时在线的。 【我们需要你具备】 1、本科或以上学历，专业不限，有教师资格证优先（没有？没事，我们有的是资料，一年内拿到教资那还不简单）； 2、乐于分享，具有丰富的表现力； 3、热爱教育，有支教或小班教学经验者优先； 4、在中小学各科竞赛、演讲、辩论比赛等获奖者优先（吸引孩子们的崇拜必需）； 5、有爱心、耐心、亲和力强的老师优先考虑。 工作时间：13：00-22：00 周内双休（周二周三） 工作地点：成都市锦江区塔子山公园，联合广场三楼

【工作职责】 主要负责原画课程的录制与授课，学员的服务与运营，以及协助主管做好原画相关的工作，主要的工作内容如下所示： 1.会画场景、人物角色。研发原画课件及资料，录制/直播讲授教学课程； 2.批改、点评学员作业，帮助提高学员的专业技能； 3.根据学员的学习情况直播讲授阶段答疑课，或者是指导课； 4.对学员满意度负责，对教学目的负责；有外包经验优先 5.协助主管完成其他产品教学、教研和运营等相关工作。 6、对自己要求严格，有较高的自律性 公开课老师售后老师都招，公开课老师售后老师都招、公开课老师售后老师都招、公开课老师售后老师都招、公开课老师售后老师都招、公开课老师售后老师都招、 【岗位要求】 1.此岗位对作品要求较高，有一年以上主讲经验要求（没有讲课经验可以了解我们的助教岗位） 2.画画相关专业毕业，普通话条件、形象条件良好，表达能力较强； 3.有较强服务意识，做事认真负责，对待学员能做到耐心，细心，关心和责任心； 4.有良好的自营意识，有一定的营销技巧和能力，或者有这方面的学习力； 5.热爱教育行业，愿意在在线教育行业长期发展； 6.22～30周岁，大专及以上学历，优秀应届毕业生亦可，发送简历需要作品~ 7：持有教师资格证加分项哦！ 【福利待遇】 1.综合薪资+自营奖金+课酬，购买五险一金，法定假日，生日会，带薪年假；团队聚餐，每周零食！ 2.注重员工成长，为每一位员工提供广阔的发展空间和培训机会。 3.薪资：7-10K.具体根据面试情况定薪。

【岗位职责】 1、 负责研发**书法直播课程，设计定制化课程教学方案，并根据市场调研和用户调研情况，不断优化迭代课程内容和提升学习体验； 2、有线上或线下教学经验者优先； 3、根据项目安排，完成付费课备课、上课等日常授课工作； 4、在教学过程中，和用户进行良好沟通、引导，辅助用户完成学习任务、帮助用户实现兴趣培养； 5、和运营老师密切合作，辅助运营老师完成用户维护工作，掌握用户信息，提供专业学习建议，日常运营维护建议等； 6、配合市场进行相关的课程宣传活动，准备广告宣传内容等； 【岗位要求】 1、 美院、师范类院校 书法专业优先，本科以上学历，有深厚、扎实的书法专业基本功，深刻了解书法历史和汉字渊源，熟练掌握各种书体书写技法，满足日常教学条件； 2、 面向零基础的中老年人进行直播授课，踏实、有耐心，有亲和力； 3、 热爱教育事业，对教育工作有较高的责任感和使命感。 4、具备较强的学习模仿能力，开放度高，能接受先进的教育理念。

工作描述： 1.参与学科教学教研活动，不断钻研真题及命题思路、考试大纲； 2.考研政治正课交付，提升学员学习兴趣，讲授科学的方法论和知识体系，帮助学员提分； 3.积极与学员互动，积累好评案例，提升自身在考研学生中的影响力； 4.引流课交付，转化潜在报名学员； 5.完成领导安排的其他任务 任职要求： 1.热爱教学、热爱教育行业、具备一定的职场素养； 2.普通话标准，具有良好的表达能力，形象气质佳； 3.具备丰富的教学、教研经验，有完整的全年考研政治教学交付经验； 4.自驱力强，做事认真负责； 5.具有较强的亲和力，了解当代学生的兴趣点。

岗位职责： 1，负责学员学术辅导工作（包括但不限于科研指导，课题指导，申博辅导等），在线一对一辅导，在家办公高时薪 2，对待学员热心，对学术辅导工作认真负责

工作内容： 1、教学实施：负责小学英语小班课程的教学工作，包括使用美国原版教材进行授课，KET/PET备考教学。 2、课程准备与反馈：根据教学要求和标准进行备课、授课、课后辅导、测评，并与家长进行有效沟通。 3、团队合作：与辅课老师密切配合，共同提升学生的听说读写和应试能力。 4、持续学习：参加必要的培训、教研和会议，不断提升业务能力和教学水平。 每月薪资：8000-16000 职位福利： 1、薪资构成=无责底薪+课酬+奖金，新员工平均第一年年薪8-10W； 2、入职即购买五险一金； 3、丰富的节日活动+节日礼金+多样的节日礼物； 4、丰富的团队活动，轻松愉快的团队氛围； 5、完善的培训机制和员工发展计划+公正公平完全透明化的员工晋升制度； 学历要求：本科及以上学历 工作年限：3-5年 工作地址：成都市武侯区/高新区/天府新区（可选） 任职要求： 1、学历背景：双一流及以上大学毕业，英语及相关专业； 2、语言能力：发音优美，具备英语专业八级或雅思/托福相当水平，有海外学习经验者优先。 3、个人素养：自驱，具备较强的责任感和主动性，喜欢教育事业。 4、沟通能力：性格开朗活泼，善于沟通交流，能够与学生和家长建立良好的互动关系。 5、工作背景：有3-5年英语教学经验，有美系、剑桥系原版教学经验优先，有教研经验优先。 报名方式：请直接投递简历报名或来电咨询报名。

我机构招聘兼职西语老师 工作地点 ：杭州市滨江区威陵大厦1302室（龙湖天街对面） 工作内容 ：全职西语教师  这家公司很懒，只求西班牙语科班，C2或专八，公司有培训，薪资有竞争，福利特别好，看这里看这里！   招聘人数 ：两名 薪金待遇 ：面议  职位要求 ： 1. 大学本科及以上学历，西班牙语语言专业毕业或西班牙语留学过，有高级等级证书，教育、师范专业毕业优先；  2. 性格开朗，表达和表现能力强，思维清晰活跃，具有亲和力，热爱教育事业； 3．最好有一定的教学经验； 4. 善于沟通，能很好的协调与学生、同事的关系 ； 5 .工作态度端正，认真负责，原则性强，有良好的职业道德与习惯。

岗位为【主讲】老师，非销售辅导老师等。 接受本科及本科以上学历投递～ 我们需要的是： 您是否愿意线上直播授课？ 您是否愿意接受低年龄阶段的授课模式？ 如果可以，请同步一份您的简历～ 岗位职责 1.对学前或小学逻辑思维课程进行小班直播授课； 2.定期备课、练课、教研、作业批改，了解反馈学生学习状态； 3.激发学生学习兴趣，培养良好的学习习惯、树立健康积极的学习心态； 任职资格 1.**本科及以上学历； 2.普通话标准，善于沟通表达，爱分享； 3.热爱教育，喜欢小朋友，有责任心，亲和力强； 薪酬福利 入职缴纳五险一金 其他险种：补充商业险。 带薪年假，节假日礼品，电脑补助，内部购课折扣等。 发展通道 1.专业通道（P1级教师→P9级教师） 2.职能通道（教师授课为主，同时发展教学运营管理、教研，培训等） 体系培养 1.教学能力培养：火花训练营、火花新人营、授课技能专项培训、行业专家培训 2.通用类课程：自我驱动类、分析决策类、流程工具类、沟通表达类