岗位职责： 1. 负责公司全渠道运营策略的制定与执行，提升品牌知名度和销售额； 2. 擅长新媒体运营，包括但不限于微信公众号、微博、抖音等平台； 3. 负责抖音、京东商城、视频号店铺的直播运营，提升直播效果和用户互动； 4. 深入了解社群私域营销，制定并执行社群营销策略，提升用户粘性和转化率； 5. 负责实体店小程序的运营，优化用户体验，提高店铺销售额； 6. 跨部门协作，与市场、产品、设计等部门沟通，确保运营目标的达成。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、电子商务等相关专业优先； 2. 3年以上全渠道运营经验，有成功案例者优先； 3. 熟悉新媒体运营策略，具备一定的文案撰写和图片处理能力； 4. 擅长抖音、京东商城、视频号店铺直播运营，有成功直播案例者优先； 5. 熟悉社群私域营销，具备社群运营和管理经验； 6. 了解实体店小程序运营，能独立完成小程序的推广和运营； 7. 具备良好的沟通协调能力，具备团队合作精神； 8. 具备较强的数据分析能力，能根据数据调整运营策略。 岗位职责： 1. 制定全渠道运营策略，包括新媒体运营、直播运营、社群私域营销、实体店小程序运营等； 2. 负责公司新媒体平台的日常运营，包括内容策划、发布、互动、数据分析等； 3. 负责抖音、京东商城、视频号店铺直播的策划、执行和跟进，提升直播效果； 4. 制定社群营销策略，搭建和管理社群，提升用户活跃度和转化率； 5. 负责实体店小程序的日常运营，优化用户体验，提高店铺销售额； 6. 定期分析运营数据，调整运营策略，提升运营效果； 7. 参与公司重大活动策划与执行，提升品牌形象。 岗位待遇： 1. 薪资：面议，根据个人能力及经验； 2. 五险一金、年终奖、分红、节假日福利等； 3. 提供良好的晋升空间和职业发展机会、合伙人计划； 4. 舒适的工作环境和团队氛围。 联系方式： 有意者请将个人简历发送至邮箱：*********************，邮件标题请注明“全渠道运营专员+姓名”。我们会尽快回复您的邮件，谢谢！

一、岗位职责： 1. 根据公司发展战略，制定招商加盟业务战略规划及目标，并确保实施； 2. 负责招商加盟业务的整体运营管理，对招商加盟业绩指标负责； 3. 建立并完善招商加盟体系，优化招商加盟政策、流程及标准； 4. 拓展全国范围内的招商加盟渠道，开发潜在合作伙伴，完成招商任务； 5. 负责招商团队的组建、培训、考核及激励，提升团队整体业务能力； 6. 分析市场趋势，了解竞争对手状况，制定应对策略，确保招商加盟业务的市场竞争力； 7. 维护与合作伙伴的良好关系，确保合作项目的顺利进行； 8. 完成上级领导交办的其他工作。

（一）招商线： 1、市场研究：负责组织市场调查，预测市场发展趋势，针对市场的变化和竞争需要提出相应对策； 2、招商：负责制定并实施园区的招商策略和推进方案，包括产业招商、商业招商。持续推动业态升级，使之逐步符合园区产业发展方向和商业业态升级。 （二）园区运营线： 1、园区运营“软”服务的提升：负责园区日常运营管理，从客户满意度反推各项园区各项设施的维护和优化工作，提升入驻园区的企业和员工满意度提升； 2、园区运营“硬”设施的完善：监督和提出园区各项设施的维护和优化升级，和公司工程部及其他平行部门协作，持续监管和推动园区各项运营管理细节，共同保障园区整体观感和形象的呈现； （三）其他： 1、客户关系维护和管理：对已入驻园区的租户建立良好的沟通关系。对潜在商户建立良好的沟通渠道 2、外联事务：负责重要来宾的接待安排；负责政府产业园项目的政策对接、协调入园企业的注册、项目申报等工作。 任职要求： 1、经验：8年以上产业园招商运营工作经验，具有国内客户资源及招商渠道，熟悉行业发展各项政策。 2、能力：具备招商、运营团队的组织、协调、管理能力

岗位职责： 1.负责歪马渠道业务的招商拓展，完成区域门店覆盖和督导合作商完成目标； 2.协助合作商组建和管理团队，辅导和监督合作商做好团队管理工作； 3.对合作商各级人员形成有效赋能，在合作商仓租建设、履约配送、门店管理、推广获客等环节实现标准化管理； 4.从数据中发现问题，结合商管政策推动合作商解决优化，实现规模增长； 5.了解行业动态，根据市场变量调整经营动作、促进合作商经营结果改善。 岗位基本要求： 1.具备3年以上的合作商管理经验，能独立负责单个城市的招商，在线索挖掘、合作商谈判上能精准识别合作商的匹配度，促成合作和督导目标达成； 2.具备酒水即时零售行业基本认知、了解行业内的头部玩家，能够深刻理解影响业务经营的关键要素； 3.具备较强的数据分析能力，熟悉基本的函数公式运用，能从数据中洞察经营问题并制定业务策略； 4.出色的人际沟通能力，良好的承压能力，能接受区域内长期出差，在压力下出色完成任务。 具备以下优先： 1.有酒水连锁门店渠道管理经验者优先； 2.有即时零售前置仓行业经验者优先。

*1. **岗位职责** a. 负责制定和实施招商策略和计划，确保完成招商任务； b. 负责开发新客户，挖掘潜在合作伙伴，进行商务洽谈，达成合作协议； c. 维护并拓展现有合作伙伴关系，提高业务质量； d. 参与招商会的组织策划，进行现场管理； e. 对接市场营销部门，提供市场趋势分析，为制定招商策略提供依据。 2. **任职要求** a. 市场营销、商务管理等相关专业本科及以上学历； b. 、有成功案例； c. 具备良好的市场分析能力和谈判能力，有优秀的沟通技巧和团队领导能力； d. 责任心强，能承受一定的工作压力。 e. 具备连锁加盟、电子商务、物流配送等相关行业背景者优先。 3. **薪资待遇和福利** a. 底薪+提成模式，根据招商业绩享受相应薪资待遇； b. 五险一金，带薪年假，定期团建活动等福利。 这个岗位主要是负责招商策略的制定和实施，需要具备一定的市场分析能力和谈判技巧，同时需要有丰富的招商管理经验和成功案例。我们期待你的加入，共同发展壮大我们的品牌和业务。

【工作职责】 1、负责开拓、维护银行、券商、三方财富等渠道，完成机构直销、代销等销售工作。 2、定期完成渠道拜访及产品售后，与合作机构保持良好合作关系。 3、根据渠道需求，提供高效的营销服务支持。 【职位要求】 1、金融相关专业，本科及以上教育背景； 2、具有同业相关工作经验2-5年，有一定客户资源者优先； 3、较强的人际交往能力和学习能力，可接受高强度、快节奏的工作状态。 【加分项】 在私募基金或者银行、券商等有营销工作任职经历 工作地点：北京/上海/深圳

职位职责： 1、负责海外三方支付渠道或银行的运营工作，含渠道或银行入驻、KYC、以及交易异常等问题； 2、熟练掌握不同渠道或银行的入驻流程，按时准确地交付可用账户，支持项目顺利推进技术接入环节； 3、协同商务和合规团队顺利完成渠道或银行的KYC需求，确保渠道或银行的服务稳定性； 4、准确定位交易异常原因，协同内外部相关方妥善解决，确保商户用户的支付体验，保障交易的资金安全； 5、熟悉渠道的生命周期管理流程，可对渠道或银行的支付服务表现进行有效评估，支撑表现管理。 职位要求： 1、具有会计、金融、经济、工商管理等相关专业本科/硕士学历； 2、3年以上海外银行或其他海外支付服务供应商的中后台运营经验优先； 3、能熟练使用中文，英文流利进行无障碍沟通，掌握其他外语加分； 4、接受紧急情况oncall； 5、问题的分析和解决能力；数据/结果导向，有一定抗压能力。

职位职责： 1、依托信贷产品策略，以用户增长为目标，发掘并拓展线上异业/同业合作渠道，完成注册及各节点kpi指标，对结果负责； 2、探索并突破各渠道合作可能性，负责渠道从商务初步接洽、跟进、合作规划及上线落地的全过程，追踪和分析业绩指标； 3、了解贷款类产品合作模式，灵活应对渠道需求，提高合作的可能性和效率； 4、维护良好的合作伙伴资源，为业务发展争取更多的合作机会； 5、了解市场及竞品动向，对市场上新增商业化渠道第一时间接触跟进，并达成合作。 职位要求： 1、**本科及以上学历； 2、5年以上互联网/金融商务合作类岗位工作经验，拥有丰富的同业/异业资源积累和人脉(有小贷、消金等相关工作经历优先)； 3、熟悉各种市场合作形式，具备较高的商务拓展及谈判经验； 4、有强烈的工作热情和自驱力，高效整合内外部资源促成业绩目标； 5、有良好的客户拓展能力，敢于面对挑战，具备较强的承压能力。

职位职责： 1、独立负责大型市场活动的统筹，包括不限于策划、创意及落地执行，并对最终活动效果负责； 2、深入分析渠道业务现状及趋势，依据战略及行业方向，制定业务线活动目标及策略； 3、整合内外部资源，将需求转化为可执行方案； 4、调研市场上相关行业活动，对活动效果分析及评估； 5、具备传播思维，熟悉传播路径，输出传播规划辅助活动效果达成。 职位要求： 1、本科及以上学历， 3年以上互联网或广告公司项目统筹或品牌传播经验； 2、具备品牌、营销、社交媒体和广告等方面的知识和经验，具备优秀的资源整合与创意力； 3、头脑灵活，创意丰富，项目统筹能力强，具备一定的战略视野； 4、能承受较强的工作压力，富有团队协作精神，善于沟通； 5、能够承受适当的出差。

岗位职责： 1. 负责自主开发渠道的维护及运营，包括但不限于项目管理、活动策划、市场调研、文案编辑等工作； 2. 建立并长期维护社区类资源，策划社区类活动，提高社区类资源的积极性和忠诚度； 3. 快速学习并了解，包括行业模式、业务习惯，构建用户画像，挖掘分析用户的需求和痛点； 4. 独立负责项目，沟通协作资源和对象，创新项目策划及落地； 5. 对接供应商，负责商品的上线、迭代，以及采购、发货、报销等流程； 任职要求： 1. 了解房地产行业，社区类行业从事者优先； 2. 优秀的洞察能力及逻辑思维能力，执行力强，自我驱动力强； 3. 思维活跃，能主动积极协调内外部资源； 4. 有一定的活动策划能力和文案功底； 5. 有一定的数据分析能力；

1 区域合作伙伴拓展及维护，建立合作关系，按既定目标推动业务。负责的产品有数据库，中间件，数据中台，AI等。 2 按公司渠道政策，赋能合作伙伴建立区域合作伙伴体系，完成渠道销售目标。维护提升品牌在区域内的影响力及竞争力。 3 按周月季度盘点合作伙伴商机线索。对项目背景，产品优势及成单几率有掌控能力。 4 协调内部售前，市场，商务等部门保持连贯性。

美团核心本地商业-下沉市场发展部于2015年成立，通过招募优质的合作商伙伴并对其业务经营能力、组织能力等赋能，以期为下沉城市提供一站式的本地生活服务。 下沉市场发展部的业务场景涵盖了外卖餐饮、团购、拼好饭、闪购、医药等多元化的生活服务领域，同时搭建了一套稳定、高效的即时配送网络，为更多本地用户提供品质化、多样化、便捷高效的生活服务体验，为当地商户提供数字化发展机遇、提升数字化水平，为社会创造更多的就地就业机会。 截至2024年6月，下沉市场发展部已开拓全国4000+县区市，帮助百万商户实现本地生活服务数字化，日订单量突破千万，为数十万名骑手提供就业岗位，让本地生活服务逐渐成长为地方新基建，实现美团“帮助大家吃得更好，生活更好”的使命！ 岗位职责 1.负责区域内目标合作商的挖掘和洽谈合作工作，并带领合作商完成美团外卖的业务目标； 2.协助合作商组建和管理团队，辅导和监督合作商做好团队的管理工作； 3.给合作商团队成员有效的培训和辅导； 4.总结梳理合作商团队工作中的关键动作，使之流程标准化并落地执行； 5.从外卖业务数据和配送数据中发现问题，持续优化合作商的业务和管理； 6.从合作商的角度出发思考问题，保证合作商与美团外卖在资源互补、目标一致的方向健康发展； 7.对合作商团队进行公平公正且有效的工作考核，对不符合考核标准的合作商进行坚决清退。 岗位基本需求 1.有强大的自驱力，渴望成功； 2.出色的人际沟通能力、团队协作精神与团队建设能力； 3.能接受区域内长期出差； 4.精力充沛，能出色完成任务； 5.认同并有意愿去学习打造超强执行力的团队； 6.为人力行正道，强烈认同以客户为中心、团队合作、拥抱变化、诚信、勤俭、敬业、学习成长的美团价值观。 具备以下者优先 有渠道、物流、外卖、零售、直播、短视频相关工作经验为加分项。 岗位亮点 完善的晋升&考核机制，负责管理区域内外卖渠道业务的全闭环，良好的公司文化以及团队氛围，成长空间大 。

岗位职责： 1. 基于会员业务需求，维护及开拓运营商及游戏等异业行业的渠道合作(包括不限于会员采购、会员权益拓展、异业联合会员、能力外放等合作)，持续提升会员在异业渠道的收入； 2. 了解音乐类/内容类产品商业化的拓展策略，制定对外运营计划，协调内外部资源，落地会员运营策略； 3. 与合作方保持良好的合作关系，推进合作业务增长和指标达成(包括合作接入、对接跟进、后期运营维护等)； 4. 密切关注行业异业合作发展动态，挖掘合作伙伴的潜在需求，通过开拓运营商新合作模式、新游戏渠道等多种合作形式，达成收益指标； 5. 独立完成会员在运营商/游戏等异业合作的资源协调、运营功能/活动策划及数据复盘等。 岗位要求： 1. **本科及以上学历，5年以上产品运营经验，有会员渠道运营经验或运营商/游戏等异业资源优先； 2. 熟悉运营商或游戏等异业的合作模式，有敏锐的商业度，擅于思考分析提出解决方案，逻辑清晰，执行力和推动力强，具备创新意识； 3. 有责任心，具有较强的社交和沟通能力，具备良好的谈判能力及协调表达能力； 4. 较强的团队意识，有激情，勇于接受挑战，善于开拓创新。

【工作职责】 1、负责开拓、维护银行、券商、三方财富等渠道，完成机构直销、代销等销售工作。 2、定期完成渠道拜访及产品售后，与合作机构保持良好合作关系。 3、根据渠道需求，提供高效的营销服务支持。 【职位要求】 1、金融相关专业，本科及以上教育背景； 2、具有同业相关工作经验2-5年，有一定客户资源者优先； 3、较强的人际交往能力和学习能力，可接受高强度、快节奏的工作状态。 【加分项】 在私募基金或者银行、券商等有营销工作任职经历 工作地点：北京/上海/深圳

职位职责： 1、依托信贷产品策略，以用户增长为目标，发掘并拓展线上异业/同业合作渠道，完成注册及各节点kpi指标，对结果负责； 2、 渠道管理，协同各部门优化渠道各环节转换效果，提高资产生产； 3、探索并推广新的合作模式，负责渠道从商务初步接洽、跟进、合作规划及上线落地的全过程，追踪和分析业绩指标； 4、了解场景类合作模式，策划符合异业场景类渠道的定制化合作方案，提高合作的可能性和效率； 5、维护良好的合作伙伴资源，为业务发展争取更多的合作机会； 6、了解市场及竞品动向，定期提供合作计划及策略研究，挖掘新型合作模式。 职位要求： 1、3年以上互联网/金融商务、运营类岗位工作经验，拥有丰富的同业、异业资源积累和人脉(有小贷、消金等相关工作经历优先)； 2、熟悉各种市场合作形式，具备较高的商务拓展及运营经验； 3、有强烈的工作热情和自驱力，高效整合内外部资源促成业绩目标；对各环节转换的优化有较高的洞察力及协调力； 4、有良好的客户拓展能力，敢于面对挑战，具备较强的承压能力。