职位职责： 1、负责主流区块链RPC节点的搭建，日常运维，升级，监测。 2、整合节点运行日志，管理ES数据库，提供访问统计能力。 3、负责服务可用性评估，平台的开发及维护，建设服务健康度评估体系，推进各个业务提升可用性； 4、负责预案管理，故障恢复平台的开发及维护，预研故障自动化定位能力； 职位要求： 1、本科以上学历，1-3年以上相关工作经验，熟悉 Go/python/C/C++/Java 等编程语言中的一种或几种，了解数据结构与算法； 2、熟悉 Linux 系统，了解网络TCP/IP协议； 3、熟悉MySQL、ES、Redis、MongoDB 等数据库使用； 4、有较强的系统问题分析经验和能力，能够解决复杂的系统问题； 5、责任心强，追求效率，有良好的对外沟通能力、协作能力、学习能力与抗压能力； 6、有DevOps、CICD、监控系统、运维自动化系统开发经验者优先。

1、具备前端开发能力 2、有项目经验者优先 3、具备很强的责任心、积极的工作态度和团队合作意识 4、良好的沟通能力、性格外向者优先 可直接进入项目进行开发工作，有人带领，实战学习

岗位职责： 1. 参与平台的开发与维护，确保系统的运行和稳定性。 2. 负责Java后端开发和优化。 3. 开发和维护平台功能，包括订单撮合等。 4. 分析和解决系统运行中出现的问题，及时响应和处理系统故障。 任职要求： 1. 本科以上学历，计算机相关专业 2. 具备基本英文能力，能读懂英文文档。 3. 具有分布式系统的开发经验，了解微服务的概念和相关设计模式。 4. 3年或以上java开发经验。能够熟练使用Java进行系统开发。 5. 具备良好的团队合作精神和沟通能力，认真负责，能够独立完成任务。

我们是一家做底层基建的区块链公司。 主业1是二层的跨Rollup桥，实现二层解决方案的打通（**家接入ZK的），用户体量已达赛道TOP，有全开源Github。 主业2是零知识证明聚合技术，ZK是目前整个区块链最底层的技术之一，主要方向是做链上Gas优化，预计节省交互成本40-60%。 最低14薪，最高18薪，转正有分红 --------------------------------------------------------------------------------------------------- 1.Javascript，TypeScript基础扎实。 2.三年以上的核心开发经验，对React，nodejs有深入了解。 3.精通React native。 4.有移动端开发经验，熟悉原生IOS Android。 5.（非必要）对区块链，Web3.js，ethers，智能合约有一定了解。 6.（非必要）熟悉主流的defi应用和web3基建产品，如：uniswap，metamask。 7.能独立开发项目 8.github有参与过开源项目优先 Ps：本公司长期需要技术牛人，没有技术栈和行业要求

1. 使用 React 开发前端及管理后台 2. 与产品经理及 UI 合作，持续改进产品体验、性能、安全性、稳定性 3. 参与产品交互设计及用户体验调优 4. 需要有区块链行业DAPP开发经验（必要） 岗位要求： 1. 精通 React、Ajax、TypeScript、ES6等基础知识 2. 熟练掌握前端主流框架 React.js 以及封装高复用性的 React 通用组件 3. 熟悉Dapp开发，熟练使用ethers.js或web3.js 4. 完成页面的搭建等功能，满足产品原型的页面需求

我们是一家做底层基建的区块链公司。 主业1是二层的跨Rollup桥，实现二层解决方案的打通（**家接入ZK的），用户体量已达赛道TOP，有全开源Github。 主业2是零知识证明聚合技术，ZK是目前整个区块链最底层的技术之一，主要方向是做链上Gas优化，预计节省交互成本40-60%。 最低14薪，最高18薪，转正有分红 --------------------------------------------------------------------------------------------------- 1. 精通node.js后端 2. 熟悉 Vue 、React 两个前端框架至少一项 3. 熟练使用数据库（MySQL、Mongodb、PostgreSQL等） 4. 熟练Node.js框架（Koa,Express,Nestjs,Egg） 技术加分项： 1. 有开源项目贡献经验 2. 有aws（亚马逊服务提供商）使用经验，有docker使用经验 3. 有kubernetes，rabbitmq，Zookeeper使用经验 4. 有区块链的开发经验，有使用web3.js或者ether.js和区块链进行交互的经验（非硬性） 5.有金融行业核心系统开发设计工作经验 6.能动性强、有一定抗压能力、有责任心

我们是潮玩手办周边垂直领域青岛区域的行业龙头，平台硬核，实力做单，产品品质获得国内头部企业认可，B端客户群体，直面企业老板和高管，开拓你的人脉资源。 你关注的： 去年我们50%销售人员提成10万+ 我们需要渴望成功、勇于挑战高薪的人！ 我们只想招聘渴望月入过万的人！ 在这你能近距离看到知名品牌**品质盲盒手办的生产过程~ 可以看到影视、动漫等行业最新最潮的IP周边产品~ 阿特潮玩欢迎优质奋斗者的加入！ 【晋升发展】 扁平化管理，快速晋升 公司正值上升期，正在开疆拓土，打市场成股东，敢想敢为你能行 (只要你够强，最快1个月晋升做管理储备哦) 【工作职责】 1.负责B端客户的开拓及公司分配线索跟进; 2.开拓新市场，发展新行业客户，增加产品销售范围; 3.通过网络拓客，微信沟通成交新客户; 4.了解客户需求,为客户提供服务解决方案。 【我们希望你】 1.人品正直，做事积极主动，责任心强； 2.有1年以上TO B相关产品或服务销售经验优先； 3.具备网络全渠道拓客并通过微信等成交能力的优先； 4.熟悉B端客户业务特性和场景优先； 5.能够较好地了解客户采购流程、把控回款周期； 6.具有较强换位思考能力，具有较强的商务谈判及提案能力； 7.专科及以上学历，市场营销、计算机相关专业优先。 【福利待遇】 1、薪资架构：   去年50%销售人员提成10万+   底薪3000+高提成(提成上不封顶，只要你敢要，我们就敢给)+季度奖+年终奖 努力干就是月入过万！ 2、工作时间：8：30-18:00， 3、福利：五险一金，法定节假日，带薪年假，下午茶，生日福利等，还有各种激励福利等着你

职位描述： 1. 参与Web 3.0, Staking相关业务后端技术开发。 2. 参与multi-party-computation(MPC) 等安全，密码技术相关研发。 3. 参与其他区块链底层技术研究，对接。 职位要求： 1. 本科以上学历，计算机科学、通信技术、软件工程，应用数学等相关专业毕业。 2. 热爱编程，精通Go语言和一门其他任意语言，如C/Python。 3. 熟悉数据结构+算法（算法导论), 信息安全密码算法。 4. 有网络编程TCP/IP、多线程编程经验。 5. 有容器技术使用经验。 6. 有常用的数据库如Mysql, Redis, Leveldb的使用经验。 7. 工作积极主动、自主学习，自我驱动，探索前沿科技领域，良好团队协作能力。 加分项： 1. 了解分布式共识算法； 2. 良好的英文读写能力，具备较好的日常沟通和表达能力； 3. 有一定关注度的开源项目；

岗位职责： 1.根据客户的招聘，收集和发掘市场的相关信息，协助顾问寻找合适的候选人 2.完善候选人信息，进而辅助搭建，管理和维护公司人才数据库 3.协助顾问进行相关候选人资料的收集、分类、整理，对简历做初步筛选 4.分析不同职位特点并确定目标公司与人选，通过电话或邮件形式建立联系 5.积极了解目标公司的组织架构及部门情况，为长期搜寻工作做好积累 6.协助顾问完成其他相关工作 职位要求： 1.对人力资源咨询行业充满热情与好奇心，抗压能力强，对个人职业规划有清晰方向 2.本科及以上学历，管理类与商科专业优先 3.具有逻辑思维，沟通能力与理解能力良好，有长期学习与积累的意识，自我驱动力较强 4.Office软件与工具应用熟练 5.英语良好者优先

1、负责个护新品牌的从0到1的搭建和市场营销。进行市场分析和营销方式分析，并结合内部的研发优势，进行品牌定位和产品线定位。 2、制定年度的品牌营销计划。打造品类的爆款产品。全年营销计划的制定。在前期年度营销预算数百万的级别下，能够做到有效果的营销。包括年度新品上市、 618、双11、跨界营销，联名合作等。 3、搭建精干的品牌营销团队。覆盖自媒体，线上推广，PR媒介、营销策划等。能持续推动团队的升级。 4、对用户洞察、产品卖点定位、营销策划等全链路进行把控。能对营销效果进行数字化复盘，精细化管理。 5、能把控好品牌的调性，打造“乐观活力，助力用户提升”的品牌形象。 6、建立营销综合打法和运营执行计划，迭代沉淀方法论。 7、任职要求： 1.本科及以上学历，3年以上工作经验，市场营销、管理类专业者优先； 2.有消费类产品的品牌定位和营销操盘经验。对于女生个护等类目有相关经验优先。 3.有团队搭建和管理的经验。善于赋能团队。 4.追求高标准，抗压力强。能不断突破自我，快速迭代。

职位职责： 1、对接东南亚国际电商物流履约业务，深入了解业务规划和阶段需求，建立端到端的供应链和物流产品解决方案，协同运营、产品和技术，推动方案的落地，并持续推动相关业务目标的达成； 2、深入了解海外市场和业务阶段，协同业务和合作伙伴，不断创新业务模式和产品方案，通过提升物流能力，提升用户转化、商家物流体验； 3、深入分析相关数据，挖掘业务痛点和机会，通过数据拆解、指标提升，驱动和持续提升运营流程优化； 4、结合市场洞察，输出产品优化方案，协同平台产品和技术，持续沉淀供应链和物流产品能力。 职位要求： 1、本科及以上学历，5年以上供应链及物流领域解决方案或产品运营经验，熟悉跨境和海外市场，有很好的业务了解能力； 2、有数据及业务分析能力，善于挖掘问题并制定相应解决方案； 3、有较强的责任心、沟通能力、协同能力和抗压能力； 4、中英文流利，可接受海外出差，可接受外派海外者优先。

岗位职责 1、负责公司内部安全运营流程建设工作，持续优化安全运营流程，组织各团队针对不同事件制定针对性的响应流程和处置策略，不断完善响应效率； 2、负责安全运营中心的建设及日常安全威胁分析、响应与处置工作，通过威胁建模、数据分析等方法，监控与发掘公司系统和服务的潜在安全风险，不断完善各类安全分析场景； 3、负责公司各类信息安全事件的应急响应，并协调相关团队制定、实施解决方案，持续跟踪复盘，输出信息安全事件总结报告； 4、负责安全运营平台及检测与防护体系的日常管理和维护，提升自动化运营能力和问题处理时效，不断推进安全运营相关手段可靠性的建设； 5、负责组织完善安全应急响应预案、处置方案及响应队伍的建设，组织开展安全应急处置及演练。 岗位要求 1、本科及以上学历，3 年及以上的安全工作经验， 具备英语读写能力； 2、具备扎实的安全基础，包括网络、主机、应用、虚拟化等。熟悉网络安全、Web 应用安全、容器安全等领域； 3、熟悉主流 WAF、SOC、SOAR 等安全防护产品及技术，拥有相关产品实施、应用经验者优先； 4、熟悉常见安全漏洞技术原理和安全攻防对抗手段，具有一定的安全攻防技术和基本的漏洞挖掘能力，有实际的安全防护和安全事件分析经验或参加过安全攻防演练者优先； 5、熟悉 Go/Java/Node.js/Python 等至少一种语言，具备一定的开发能力； 6、具备较强的工作责任心和团队合作意识，抗压能力强，乐于持续学习，具有较强分析问题、解决问题的能力，具备良好的协调沟通能力。 加分项 1、有 SaaS 行业相关的安全运营经验者优先考虑。 为什么加入我们 1、朝阳行业：国际电商 SaaS 服务赛道，国际一线投资机构加持； 2、稳健发展：团队稳健扩张，业务规模及营收每年持续稳健增长； 3、多元文化：团队来自全球 20 多个不同城市，国际化视角、扁平化管理； 4、极客氛围：拥抱开源技术，实践敏捷开发，崇尚通过工具和自动化来解决问题； 5、特色福利：学习基金、 一对一帮带、内部商城、提供 MacBook 及可升降办公桌。

福利介绍： 1、员工保障：入职购买六险一金（公司全额购买商业险）； 2、薪酬优厚：交通补贴+月度补贴+季度绩效+年终奖金； 3、人性化管理：周末不加班，工作日加班按照劳动法支付加班费； 4、发放过节费：端午，中秋，春节，年后开工以及其他节假日有礼物礼品； 5、员工关怀：零食下午茶，员工定期活动：如新人见面会、生日会等，员工旅游等； 6、晋升空间大：每年有调薪调级机会，工作表现优异者有机会转为本部员工； 7、工作条件：5A级办公产地，环境优良，5天7小时工作制，周末双休。 1、 ***本科及以上学历， 2、 自取得***本科学历起3年及以上工作经验； 3、 扎实的计算机知识，有较强的逻辑能力和学习能力；熟练掌握React, JavaScript, HTML和CSS； 4、 前端工程化经验，包括但不限于构建和CICD等，熟悉Webpack、Vite等至少一种构建工具； 5、 热爱编程，责任心强，有较强的学习能力，有强烈的求知欲，具有良好的团队沟通与协作能力； 6、 有nestjs开发经验优先。

工作职责: 市场调研：负责市场调研分析，明确资源拓展方向，挖掘行业市场机会点，开拓销售渠道； 业务拓展：制定合作伙伴拓展策略，拓展符合公司业务需求的合作伙伴市场调研； 客户关系：制定客户关系规则和客户关系建设，积极维护和改善客户关系； 流程优化：根据业务拓展实际情况，优化商务拓展端到端流程； 任职资格: 本科及以上学历，具备3年以上互联网公司商务工作经验； 商务谈判能力强，具备独立拓展能力，擅长合作资源开发与管理； 口语及表达能力佳，自驱力强，团队协作能力强，高效跨部门协同沟通； 具备创意素材资源行业的工作经验，有相关合作伙伴资源者优先考虑； 内容行业供应商管理经验或外包管理经验。能够分析有关供应商绩效指标的数据，确定需要改进或规避风险的领域； 并制定策略来应对管理供应商的挑战; 定期参加国内市场展会，客户拜访

岗位职责： 1、根据业务需求，负责系统的技术设计、架构优化等设计工作； 2、带领技术团队开发系统核心框架，负责新技术的调查和可行性论证，并对其他成员进行必要的培训； 3、解决项目中遇到的各种技术问题，负责对团队中年轻成员的技术指导； 4、配合业务团队和项目经理，对业务进行确认和分解排期，控制开发风险和交付质量。 岗位要求： 1、5年及以上后端软件研发⼯作经验； 2、有后端架构设计、性能优化、组件化和模块化⽅⾯的实践经验； 3、具备对产品业务建模和抽象的能⼒，合理运⽤技术⽀撑公司未来产品业务的快速迭代； 4、精通Golang/C++/Java/Python中的⼀种或者多种语⾔，熟悉常⻅的后端技术框架，对不同业务特征的技术选型有深刻理解； 5、熟悉操作系统、网络通讯协议，熟悉SQL，并了解常⽤的SQL优化技巧、熟悉MySQL，并掌握常⽤性能优化技巧; 6、熟悉分布式及微服务架构，有相关项⽬实施经验者优先。