门票度假和交通事业部是美团旗下综合旅游度假及出行服务平台，业务涵盖境内外景点门票预订、交通票务（机票、火车票、汽车票）预订、周边游及跟团游等。我们秉承“帮大家玩得更好”的使命，业务覆盖游玩及出行场景，为用户提供从资讯到交易的全程服务。 门票度假业务致力于提升用户在景区的消费便利度，帮助景区构建用户品牌认知，共建智慧景区。交通业务致力于为用户提供更便捷、优质的出行服务，运用数字化技术助力行业发展，协同产业链共建合作生态。同时，我们也努力肩负更多行业和社会责任，携手商家，共同推动建设更好的旅游度假和出行市场。 我们是一个简单、纯粹、可依赖的团队，加入我们，你将成为提升用户游玩及出行体验的重要成员！ 岗位职责： （1）全面负责美团度假营销运营工作，制定运营策略，对GMV 和各项转化结果负责； （2）根据相关用户分析及用户洞察，结合业务阶段，制定相应营销策略，整合相关平台内、商家、交叉场景多方资源达成业务目标； （3）统筹操盘度假直播运营，不限于站内外旅行直播账号打造、直播间运营、直播货盘组织，流量组织，不断提升度假类目激发性交易需求，达成业务目标； （4）打造度假营销矩阵，协同产品构建度假营销场，结合业务品类打造低价心智；全链路负责行业营销活动的规划和实施，监控各项数据指标、通过数据分析验证并优化 岗位基本要求： （1）5年以上的品类运营、活动营销、电商直播运营经验者优先；有0-1打造营销团队者优先； （2）有电商平台、OTA 、生活服务平台品类营销、品类运营、直播间操盘经验者优先； （3）能建立长期可持续的运营体系，输出基于实践的运营方法论 （4）良好的数据分析能力和跨部分资源整合协同能力； 岗位亮点： （1）业务属于快速发展阶段，能参与并有机会主导核心策略制定；推动业务从0走到1 到10。 (2) 旅游市场复苏期，运营有较大的灵活性和较好的拿结果预期； （3）旅游线上化快速提升阶段，有较大的职业发展空间。

工作职责 -负责端内会员运营，对会员规模及会员收入负责 -负责会员生命周期体系的运营，不断发掘收入增长点，完善拉新、活跃、召回等运营机制 -在日常及重大节点策划并落地会员营销活动，负责潜在用户触达、付费的全链路转化提升 -支持团队会员运营其他工作 任职资格 -本科及以上学历，2 年以上会员运营工作经验 -有较强的数据分析能力，具备独立分析和解决问题的能力 -有较强的活动策划能力，具备独立推进项目上线的能力 -有较强的沟通能力，能够协调和推动跨部门协作

一、岗位要求： 1、 必须具备2年以上全职天猫/淘宝店铺（最好是鞋服服饰类）运营经验。熟悉天猫/淘宝推广工具， 2、能够独立负责完成公司所分配天猫商城（淘宝店铺）的一系列运营工作：如产品信息编辑、上下架，活动推广，店铺布局以及对接活动等工作 2、抗压能力强，能根据公司店铺运营需求变化，结合个人运营优势积极主动开展工作。 3、沟通协调能力好，具备团队感染力，确保运营目标达成。 二、岗位职责： 1、负责公司天猫/淘宝店运营 2、负责店铺的流量提升、转化率提升、活动策划和执行，完成月度销售指标； 3、负责店铺日常工作的计划和执行，并落地执行店铺月度营销规划； 4、根据店铺相关板块的工作安排，负责每月店铺的活动、推广方案的规划及执行跟进 三、福利待遇： 1、8:30-12：00 14:00-18:00 每周休假1天，法定假日另算。 2、工资：根据能力与老板**** 3、满年可享有工龄补贴以及带薪工龄假：工龄补贴最高1500元/月，工龄带薪假最高可达12天/年. 4、员工生日、端午、中秋、春节等大型节日均有精美礼品 5、不定期组织各种培训学习以及团队活动，丰富大家工作生活

公司介绍 环金网络，总部在深圳，成立于2009年，目前员工总数千人规模，是一家以外贸B2C电子商务运营为核心业务的大型拟上市跨境全赋能公司，在美国、德国、法国、英国等地设有海外仓，拥有30000平米的智能仓储物流中心。环金网络经营的销售平台Amazon、Aliexpress、Shopify、Lazada、Shopee、Ozon。 岗位职责： 1、负责团队销售管理，制定销售目标，带领整个团队实现销售目标； 2、负责品类运营决策，控制产品风险，预测商品销售趋势，制定营销策略； 3、定期整理分析运营的各项数据，优化运营模式； 4、精通平台操作和规则，协调公司各方面资源，优化提升团队成员爆款打造能力； 5、针对团队成员进行指导监督，组织培训分享及关怀员工，提高团队工作效率； 6、调查分析市场及竞争对手热销产品状况，适时调整营销策略。 任职要求： 1、熟悉跨境电商业务，有2年以上亚马逊/速卖通平台运营经验半年以上团队管理经验； 2、精通亚马逊/速卖通各店铺运营及管理，有家居、户外产品经验者优先； 3、较强的营销策划能力、解决问题能力，及优秀的资源整合能力和业务推进能力； 4、具备数据分析和诊断能力，根据店铺情况制定可行的推广计划； 5、良好的团队合作精神、沟通能力及执行力。

1、负责Amazon业务团队建设和销售管理与维护；独立负责亚马逊账号运营及管理亚马逊运营团队。 2、所管辖亚马逊店铺全面的管理及运营工作（家居优先，其他不限，需有精品品牌店铺经验）； 3、在亚马逊上发布已确定上线产品，并制定产品营销计划；能培训激励下属，完成公司的销售目标。 4、关注和查看产品在平台上的销售情况与排名情况，并及时做出相应的调整； 5、为新品开发提供需求：了解产品趋势后向开发部门和采购部门提供需求，协助自主品牌的产品开发； 6、熟悉亚马逊平台规则，规避帐号被封、受限等情况产生； 7、负责所管辖亚马逊团队组建及人员工作安排、激励。 任职资格: 1、***本科及以上学历，英语CET4(500分）以上，具备良好的英语读写能力，数据分析能力强；有丰富亚马逊经验可降低学历。 2、1年以上亚马逊家居或其他类目团队管理经验，或者有丰富的运营经验，欲从事管理工作者优先 3.有带至少3-5个人运营团队的管理经验， 4. 热爱数据分析，有较强的逻辑思维能力，能静下心来做市场调研和数据分析工作，思维灵活， 不局限，富于想象力，目标明确。 5.有明确的职业定位和目标，有赚钱的动力，耐得住寂寞，顶得住压力，经得住诱惑，目标坚定，努力勤奋，并为达到目标愿意持续付出 【我们是谁】 我们成立于2020年，我们始终坚持纯爆品业务模式，每款产品均按照爆品路线打造;公司拥有专业的产品研发团队+超给力的供应链团队+人效超高的运营团队 【工作时间】 作息时间： 上午8：30/9：00-12：00 下午13:30-5:30/6:00 半个小时弹性，早到即可早下班。周末双休，正常法定节假日休息 【我们能提供的】 薪资待遇:试用期薪资不打折&各类奖金 ○试用期薪资不打折，让你的钱包从第一天开始就鼓鼓哒~○绩效奖金，让你成为奖金猎人，努力工作，奖金满满~ 个人成长:完善的职业晋升&能力提升培训 〇注重员工的能力提升和职业发展，提供完善的职业晋升通道~ O提供专业的能力提升培训，让你不断成长，成为行业的智慧之星~

岗位职责： 1、独立管理Amazon亚马逊店铺，listing上架，优化和新品推广方案； 2、评估、分析产品的关键词, 提升产品关键词的搜索排名，优化标题，卖点，图片，详细描述和A+图片； 3、熟悉运用促销包括优惠券Coupon，管理促销Promotion，Prime专享折扣，秒杀LD，促销价格等； 4、解答客户售前、售后咨询的产品问题，邮件回复，review和feedback跟进，及时发现产品销售中的问题并加以改正； 5、熟练运用CPC广告，自动和手动； 6、妥善处理listing异常情况和账号突发情况，确保持续提高账户好评率，保证账号的正常良好运行状态； 7、收集分析市场状况及竞争对手状况，制定推广与销售计划； 8、熟练运用社交媒体如Facebook或者站外deal . 任职要求： 1、独立推过爆款产品； 2、大专学历，英语CET4；接收优秀应届毕业生，男女不限，欢迎加入！经验丰富者可放宽学历要求。 3、有1年以上的AMAZON精品运营经验； 4、性格开朗，积极主动，团队合作意识强；有良好的抗压能力、责任心、耐心；做事脚踏实地，有较强的学习能力和适应能力； 员工福利： 1、工作时间：9:00-12:00,13:30-18:30，大小周；不加班！！！ 2、购买五险：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险 3、带薪年假、婚假等；女员工产假、哺乳假一应俱全； 7、欢乐春节假：可放假12~15天； 8、节日福利：端午节、中秋节等传统节日发礼金或礼品； 9、绩效奖，年终奖，以及设置各种激励奖项； 10、调薪：正式员工每年不定时享有调薪机会； 11、文娱活动：由公司或部门定期不定期组织各类文娱、下午茶、团建活动，一年1-2次周边游等等； 12、发展空间：完善的员工晋升机制，学习体系，和人性化的管理方式； 13、工作环境舒适，5A级写字楼，全新装修；交通便利，公司楼下就是繁华商圈“中粮悦街”，100米内中高档住宅区以及多个生活社区，距离6号线地铁站：公明广场站，仅100米左右，距离大仟里仅150米，位置优越，出行方便（公周边租房400-800元不等，价格美丽，环境良好。） 备注：公司属于快速上升期，我们的初衷是培养与公司共同成长的伙伴，图安逸的请绕过，希望我们可以有一起共事的机会。

岗位职责： 1、负责海外游戏项目的运营策略及计划制定，并执行、监督与分析； 2、根据游戏现有框架，制定不同的商业化策略，各类用户留存策略，并输出活动策划方案，并推动落地，需对过程和结果负责； 3、具有较强的数据分析能力，保持极强的数据敏感度，第一时间发现任何可能的问题，并能通过分析拆解等方式找到关键原因，进而提出解决方案，并快速推动执行解决问题； 4、根据产品运营数据、用户反馈和市场状况等作出分析，不停优化运营策略； 5、关注行业动态及竞品情况，定期输出高质量的市场分析报告，竞品分析报告，用于后续的运营策略； 任职要求： 1、有3年以上的海外游戏运营经验，有过印度棋牌类产品运营经验者优先； 2、熟悉海外用户运营策略，有全盘的数据分析和挖掘能力，能够基于产品当前阶段及问题制定行之有效的运营计划； 3、有丰富和成功的商业化体系，对游戏数值、用户分层、付费诉求有自己的理解及应用； 4、根据游戏不同阶段，针对性规划活动内容，稳定用户留存和活跃，配合商业化内容，提升用户LTV； 5、熟悉玩家心理，熟悉游戏运营手段，对各种游戏品类和行业有较深的认知； 6、具备优秀的沟通和分析解决问题能力，有较强的上进心，较强的组织领导能力和执行能力；逻辑思维能力强，对数据敏感度高；

岗位职责： 1.负责平台所涉品类的商家运营及招商拓展工作，制定运营策略，搭建所涉类目运营架构及体系，对品类交易额增长等内容指标负责； 2.熟悉电商平台层运营玩法，输出体系化运营方法论，对资源的数量增长、及质量把控负责； 3.具备较为丰富的行业（如：快消、文旅、家居等）线上线下运营逻辑，拥有一定的行业资源或人脉，可结合资源与运营策略，推动产品化的不断创新与迭代。 4.对平台商户/商品，进行入驻/上线资质审查；根据相关法律规定和平台规则，对平台商户/商品所涉：详情、文案、质量、价格等相关内容进行审核。 5.制定品类商家运营策略、统筹相关资源，推动策略落地、并根据数据优化运营动作、定期复盘工作； 6.梳理并持续优化品类工作流程、数据、产品等问题，推进各方优化； 任职要求： 1、大专以上学历，平台层运营资历（非自主型电商） 2、8年以上商家运营工作经验，3年以上团队管理经验； 3、性格坚韧，具有开拓者精神，认真仔细， 责任心强，执行力强； 4、具备较为清晰的互联网运营逻辑、口语、文字表达能力强； 5、数据分析能力强、有持续学习能力。 6、熟练使用office等办公软件；具备SQL编写能力者优先 行业要求： 具备快消品、家居生活、旅游行业，商户资源（三项满足其一即可）

工作职责: 工作职责 1、参与集团印尼市场客服团队搭建、管理，支持业务发展，提升用户满意度。 2、负责提升客服团队工作效率，优化人效、SLA等内部核心指标。 3、负责与合作部门沟通与SLA的达成，包括但不限于反欺诈部门、电商部门、产品部门等。 4、负责客服的培训、质检，提升客服工作水平。 任职资格: 任职资格 1.熟练掌握印尼语； 2.对客服工作有一定的认知和实践经验，喜欢从事客服工作，愿意秉承用户**的理念； 3.严谨负责，善于总结、沟通，以结果为导向； 4.接受一定程度的雅加达出差； 我们能提供： 1.跟来自腾讯、阿里等公司的大牛共事，结识优秀团队、耐心靠谱上级，培养互联网正确做事方法论，快速成长机会，探索东南亚出海金融市场，能在职业生涯打下全面专业的视角； 2.培养出色的用户体验意识； 3.利于成长和发挥个人才能的团队氛围，提供平台和指导，带着你的点子落地；

工作职责 1、参与集团印尼市场客服团队搭建、管理，支持业务发展，提升用户满意度。 2、负责提升客服团队工作效率，优化人效、SLA等内部核心指标。 3、负责与合作部门沟通与SLA的达成，包括但不限于反欺诈部门、电商部门、产品部门等。 4、负责客服的培训、质检，提升客服工作水平。 任职资格 1.熟练掌握印尼语； 2.对客服工作有一定的认知和实践经验，喜欢从事客服工作，愿意秉承用户**的理念； 3.严谨负责，善于总结、沟通，以结果为导向； 4.接受一定程度的雅加达出差； 我们能提供： 1.跟来自腾讯、阿里等公司的大牛共事，结识优秀团队、耐心靠谱上级，培养互联网正确做事方法论，快速成长机会，探索东南亚出海金融市场，能在职业生涯打下全面专业的视角； 2.培养出色的用户体验意识； 3.利于成长和发挥个人才能的团队氛围，提供平台和指导，带着你的点子落地；

岗位职责 - 独立负责小组产品线拓展及规划，具备良好的选品能力，及时推进新品开发进度； - 需要运营产品，具备打造明星产品能力；对垂直类目运营打法策略有独立见解：有清晰的类目占坑计划及关键词占坑计划；负责小组产品站内外推广计划审核，及时复盘推广效果 - 小组周数据汇总分析、月产品数据及优化工作整合分析、广告数据等；能不断优化数据处理和分析维度； - 定期统计、分析销售及库存数据，审核采购出货，保持较好的库存周转率和库存量的安全； - 准确分析财务报表数据变化原因及存在问题，准确预估财务数据，把握产品的健康度并落实优化方案； - 积极协助管理账号，保障账号各项指标的健康安全，熟悉平台规则，规避账号被封，侵权，受限等情况发生； - 负责团队目标分解，绩效考核，合理安排人员需求配置； - 帮助制定标准作业流程并跟踪执行，制定工作汇报内容及形式，能够对团队成员进行工作安排及培训指导； - 建设团队，参与招聘，独立完成新人试用期考核评估。 任职要求 - 有两年及以上亚马逊运营工作经验，带过团队或者参与新人培训过程 - 有良好的沟通能力和团队协调能力，善于进行团队激励，具有强烈的团队合作和创新精神 - 工作敬业、诚恳；性格要求沉稳、隐忍，善于倾听，有同理心，乐观、积极 - 有较强的数据分析能力、善于从平台及竞品数据中发掘问题、明确运营策略 - 学习能力强，头脑灵活，对工作充满激情，能够承受一定的工作压力，工作计划性和独立性强 - 乐于分享自己的经验，指导培训新人的成长

【岗位职责】 1.作为团队美团买药项目组成员，结合市场数据，产品品类，品牌竞争格局，蜂窝布局情况，对O2O渠道进行机会洞察和落地方案拆解，执行。品牌：洛芙、丽芙 2.作为团队美团买药项目组成员，负责与大型医药连锁O2O运营组进行精细化运营工作对接。推动连锁药店O2O门店产品上翻，提升品项在店率，增加销售金额。负责与美团买药官方进行资源与活动专项对接。 3.作为团队美团买药项目组成员，及时响应营销侧，运营侧，渠道侧的相关需求。积极融入团队，与团队一起扎根O2O赛道。 【任职要求】 1.有过美团买药O2O运营经验、具备基础的医药知识、医药学等专业者优先。医药学相关专业专科以上学历、其他专业本科以上学历。 2.对于数据敏感，有基础的数据处理能力，对于数据的波动能够根据对于业务的理解进行梳理和拆解。具备结果导向的意识。 3.正直，善良，愿意与团队共同成长。

岗位职责： 1.负责教育产品小程序的市场分析、用户调研、数据分析、产品规划和设计，为产品体验负责； 2.能够针对不同人群(老师、学生)的生命周期需求特点，制定小程序的产品运营策略，实现产品功能上的用户裂变、促活、拉新、召回等策略； 3.与团队(内容、用户运营组)配合，能够设计积分、激励等第二场景的产品运营策略，并进行日/周/月/季度的数据分析和评估，根据数据反馈，调整/优化产品策略。 4.协调设计、开发、内容、运营团队等上下游资源，进行跨部门沟通，与各个业务团队配合，推动产品目标达成。 任职要求： 一、专业知识&工作技能 1.了解教育类产品设计理念、用户群体痛点和需求，熟悉教育行业运行流程； 2.精通Axure、墨刀、Xmind等表达工具，具有较强的产品功能交互设计能力； 3.具备需求调研、产品策划、原型设计、UI评审、数据分析、落地实施等产品相关的工作能力； 4.对数据敏感，能够从数据表现中发现问题和机会，持续优化产品。 二、必备能力 1.具备用户思维：能够深入一线调研，并根据结果分析用户行为及习惯，得出产品解决方案。 2.具备较强的逻辑思维能力、学习能力、数据分析能力和语言表达能力。 3.良好的沟通协调技巧和团队合作意识及全局意识，能承受较大的工作压力。 三、工作经验 具备5年以上教育类产品经理工作经验（付费类及小程序、APP类优先）

岗位职责： 1、结合公司发展战略，负责搭建用户运营体系，以增长为目标，围绕拉新、促活、留存、转化等核心指标进行用户运营策略的制定和实施； 2、负责运用多样化的方式、方法、策划线上拉新裂变活动和推广策略，提升平台影响力和用***碑，以用户增长为首要目标，同时活跃存量用户； 3、围绕股东生态圈资源，分析生态圈用户群体，制定拉新推广及用户运营活动策略、与不同渠道商务合作、以活动拉新增长为首要目标； 4、制定市场线上线下推广计划，对流量拉新结果负责；负责高质量获客策略，通过社交裂变传播、流量平台合作、广告投放等手段提升高价值用户的引入平台； 5、与内容运营组合作，制定私域运营体系，负责对私域内容进行策划和把控，建立并持续迭代内容库，带领团队完成公司制定的指标及各项任务； 6、构建用户标签体系，根据用户行为、生命周期对用户进行分层、分类管理，根据用户标签差异化运营并持续优化私域SOP，设计触达方式和内容，以数据驱动形成数据闭环，按期汇报运营报告，为整体平台用户运营结果负责； 7、定期组织项目复盘总结，通过收集用户反馈和数据分析结果来驱动后续运营策略的调整；主动研究行业信息、竞品动态，形成对应的策略与方案，提升团队面对市场的灵活性。 职位要求： 1、熟悉互联网运营推广策略，有丰富的流量平台合作、渠道运营经验；有线上线下整合营销经验优先；教育，金融行业从事优先； 2、根据业务节奏及市场热点，提出创新性的想法与思路，打造可持续的创新型裂变策略； 3、沟通能力强，善于整合资源，跨部门组织各类活动落地，并对落地过程监督和负责；超强的执行落地能力，善于通过数据复盘，不断迭代优化，提出市场推广建议； 4、精通私域用户运营，负责整合私域资源，包括新增、促活现有老用户、留存、裂变等；对私域用户体系，用户增长、转化有完整、清晰的运营方法，有成功案例优先； 5、**本科以上学历，市场营销、传媒专业优先，3年以上用户运营经验，具有较强的团队目标管理能力；能够协调内外部资源来推动用户增长交付结果。

网红素人孵化 电商主播孵化 网红IP孵化 公司主做达人孵化，从0到1孵化素人网红，配套团队支持，根据博主特点进行人设包装，适合应届生、宝妈、第二职业等各类人群，拥有整全新层独立办公大楼，环境整洁明亮，配套完善。无经验新手也可孵化，量身设计，无需长期坐班。 职位介绍1：素人 1、根据素人特点为其进行人设包装，设计剧本等； 2、孵化周期以周为节点进行迭代优化，找到最合适的人设方向； 3、根据特点及效果进行领域转型，电商带货/才艺娱乐/知识博主/手艺博主/穿搭博主/美妆博主等多种方向； 职位介绍2：运营组 1、拍摄、剪辑、文案策划、运营、直播中控等团队运营小组； 2、孵化素人同时，共同孵化运营组成员，无论您具有哪种技能，以小组形式共同孵化； 3、根据职能特点、人设性格，对照技能进行配合孵化，以小组形式出圈； 岗位要求（**划重点**） 1、脑洞大！脑！洞！大！ 2、有形象！有！形！象！ 3、够大胆！够！大！胆！ 4、够戏精！够！戏！精！ 5、想要火！想！要！火! 公司实力： 公司成立于2018年，主营业务广告、影视广告、影视拍摄、新媒体传播等文化传播工作，参与多部院线电影及网络大电影制作，2020年着重在短视频及直播领域发展，孵化与服务出诸多网红大号，2023年初在天津设立3000平孵化基地，深度挖掘才华素人、运营人才。 1、全新孵化基地，环境氛围好，上班轻松不长期坐班，自由有态度； 2、95后、00后团队，轻松融洽，办公不拘谨； 3、团队孵化模式好，小组全孵化，个个落不下； 4、展示各自才能，优势互补，极速广义，人人都有话语权；