1.会日语，因为要剪日语相关的视频，但内容不难 2.逻辑清晰、认真负责

薪资范围：4000-7000元/月 发薪日：25日 底薪：3000元/月 试用期薪资：无责3000+绩效500 社保类型：后面会缴纳五险 提成方式：销售额提成； 提成，活动奖励，工厂奖励 奖金补贴：绩效奖金，全勤奖，工龄奖，节日福利 职位详情 薪资待遇：工资：无责3000+效500元绩，晋升机会，员工培训，五险，生日福利，节假日福利，旅游，带薪休假，季度不定时2-3次团建，年底大型年会及聚餐等 任职要求：27-45周岁，大专及以上学历，岗前有培训，性格开朗，沟通能力强，有责任心，有1-3年经验最好，想找到属于自己的哪个行业，咱们有专业的岗前培训，可以接受无行业知识 岗位职责：了解家具的产品知识（设计理念、设计外观、填充物、用材用料、价格、根据客户的预算去配货），和同事两人为一组进行搭档引导自然进店客户群体讲解产品，压单，谈单 晋升空间：店员-店长-销售经理 工作时间：早上8:40-下午6:00 不加班，随商场营业时间走 员工培训：1、人事进行简单培训包括（家居文化、品牌形象、品牌定位、品牌核心竞争力、设计、产品工艺、产品材质、实战流程+应对话术） 2、老带新店长培训（直观的了解产品、了解材质、价格，配货，一带一客户帮扶，谈单技巧，压单技巧）。  3、每年总部1-2次跟爆破活动。 4、每年可以去总部2次厂家培训，吃住全包，工作满1年报销来回机票路费花销 --相关详细内容可投递后一一仔细咨询

（一）岗位职责 1.负责行政公文、会议纪要、工作报告等起草及日常文秘、信息报送工作。 2.管理总经理的行程与前置准备，包括内部和外部会议、出差行程、协助接待和对应客人等，必要时提醒总经理会议时间和穿著，确保总经理的商务行程顺利进行。 3.确保会议高效和有效，事前确认会议地点、出席者、会议目的，确保线上会议顺利进行，并做会议记录。有可能随总经理在国内出差。 4.负责公司成本统计与经营分析，推动成本改善。 5.处理总经理办公室的日常任务工作， 协助总经理安排的其他任务与临时交办事项，也包括总经理办公室的清洁和整洁、文件行政处理、浇水等。 6.做好部门和其他部门的协调工作。 （二）应聘条件 1.本科及以上学历，有在国企行政管理或相关工作经验者优先考虑。 2.有较好的沟通表达能力及服务意识，具有5年及以上行政助理的工作经验者优先考虑。 3.具备英语应对与沟通能力，包含书信往来确认行程、会议及演讲活动等前置沟通等。 4.工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨。 5.熟练电脑操作及Office办公软件，具有基本网络知识 6.熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备较强的文字撰写能力。

职位描述 风电运维 风电实施 风电检测 岗位职责负责风力发电设备的维护，维修，检修，技改，变频器变桨系统调试，数据分析等工作 要求 1年龄18-35岁（可接受应届生）有无经验皆可 2．中专及以上学历，机电一体化，电气自动化、机械类等相关专业 薪资福利 入职享受13薪每年多次调薪有工龄工资技术补贴

职位描述 风电运维 风电实施 风电检测 岗位职责负责风力发电设备的维护，维修，检修，技改，变频器变桨系统调试，数据分析等工作 要求 1年龄18-35岁（可接受应届生）有无经验皆可 2．中专及以上学历，机电一体化，电气自动化、机械类等相关专业 薪资福利 入职享受13薪每年多次调薪有工龄工资技术补贴

岗位职责： 1 .协助银行和金融公司更新逾期用户的信息资料、处理信用卡逾期账款； 2. 通过电话提醒，用专业规范程序，教导客户正确缴费方式； 3. 配合银行降低其不良资产率，有效保障债务人或企业的征信记录。 岗位要求： 1. 具备基础的OFFICE操作技能，适应高效、追求业绩的工作环境； 3. 无犯罪记录，无不良征信记录； 4. 有信用卡销售、保险销售、电话销售、催收帐款工作经验者优先。 薪酬福利： 1.薪资构成：无责底薪+提成 转 正：无责任底薪 +业绩奖金+五险一金+生日福利+节日福利+带薪年假、婚假、产假、丧假，平均月收入6K-12K 2. 依法缴纳五险一金，享受带薪年休假、法定节假日等； 3. 每年不定期依业绩调薪，职业发展可选择管理或业务方向，带薪培训。

工作职责： 1、负责4/5G皮基站产品的工程交付工作，包括现场勘测、硬件督导、开通调测、测试优化等技术交付工作； 2、负责4/5G皮基站网络维护工作，包括故障处理、投诉处理、指标提升、网络变更等设备维护工作； 3、负责客户及客户三方运维人员的日常答疑、技术指导、技术交流等咨询类工作； 4、配合原厂开展售前支持各项工作，包括售前测试、售前咨询等； 岗位要求： 1、**本科学历（学信网可查），计算机网络通信相关专业，3年以上移动无线通信行业项目交付经验，有网规网优经验者优先； 2、具有良好的服务意识与职业素养，沟通表达能力强、团队协作精神及责任心强，可承受较大工作压力，具备良好的服务意识； 3、熟悉4/5G移动通信基础原理、信令流程等技术；熟悉4/5G通用的测试软件，例如：Spark、Pilot Pioneer等 4、熟悉三大运营商4/5G网络组网结构以及日常考核指标要求、常规业务流程以及规范要求； 5、具备较强的学习能力，适应加班或出差，有三方交付管理经验者优先； 6、具备ZCIP/HCIP/运营商或相关厂商网规网优工程师高级及以上认证者优先。 福利待遇： 1：入职五险一金+额外责任险； 2: 法定节假日，员工福利假等； 3：每年一次调薪机会，根据员工工作表现考核进行评定； 4、过节福利；各种礼金（生日，结婚，生育等）；不定期公司下午茶： 5、出差补助；加班餐补； 6、不定期进行内外部技能提升培训，相关技能考证费用可报销。

岗位职责： 1、开拓及维护高净值客户、个人客户，机构客户（金融机构、上市公司等），并与客户建立长期良好的关系； 2、通过与客户沟通，了解客户在家庭、机构在投资方面的需求； 3、根据客户的资产规模、预期收益目标和风险承受能力进行需求分析，结合企业优质资源为客户提供专业的资产配置服务； 4、按公司制度完成业绩考核指标。 任职资格： 1、大专及以上学历，多年金融行业从业经历； 2、丰富的金融行业营销经验，具有一定行业资源、客户资源及私人银行理财工作经验者优先考虑； 3、对金融产品、投资理财业务有一定的基础，具有较强的学习能力； 4、拥有基金从业资格者和AFP、CFP持证者优先。 公司福利: 1. 上岗即上五险一金、转正六险一金等； 2. 专业培训；六日双休，补助，奖金等 3. 老带新快速融入公司团队； 4. 不定时的集体活动，聚餐，实物奖励等； 5. 清晰的上升空间和可预期的收入； 6. 轻松的工作氛围，最大程度的才能发挥。 7.带薪年假，法定节假日等同公务员待遇。 大唐财富是一家央企背景的财富管理机构，企业愿景“中国私人银行领航者”，为企业客户和高净值客户提供税务筹划、健康管理、慈善事业、资产配置及财富管理服务。 产品线包括国内保险、海外保险（均有自有的保险经纪牌照）、信托、家族信托、资管、公募基金、私募基金(一级市场股权投资、二级市场股票基金、一级半市场定增)、投资移民、海外房产等，币种覆盖人民币、美元、港币。除了为五万多个高净值家庭服务以外，有超过40�构客户，包括各大银行、上市公司、财务公司、央企、国企、金融同业等。 2011年成立至今，累计发行超过1万亿，2019年发行超过1700亿，2020年截止4月份，新增管理规模超过600亿，处于行业领先地位。 公司每年稳健发展，觅愿在公司平台长期发展的优秀人才。 上班地址：-内蒙-呼和浩特-绿地蓝海大厦A座

一、岗位职责 ：  1、进行客户开发和客户服务工作 2、完成对存量客户的基础服务  3、做好增值产品、金融产品、信用交易及衍生品等业务的后续基础服务，并向客户传递财富管理产品咨询信息  4、增值产品、金融产品、信用交易及衍生产品等业务的推广  二、任职要求：  1、本科及以上学历  2、具有证券从业资格证书  3、具有金融从业经验  4、具有良好的职业道德、合规执业记录、 无犯罪记录  5、具有开拓进取精神及团队团队合作意识诚实守信  三、福利待遇： 1、薪资构成： 底薪4000-5000+绩效提成+激励奖金、综合薪资 5k-10k 1、入职五险一金 2、年度免费健康体检 3、职级晋升调薪 4、节日福利、生日福利、工会福利 6、入职享受春节假，带薪年假、婚假、产假等，双休 7、每年多次部门聚会、团建、户外拓展 8、定制工作服

薪资： 6000 任职要求： 要求会AutoCAD,3DMAX，PhotoShop等作图软件，认真负责，具备较强的专业知识及后期学习能力，有团队合作精神、吃苦耐劳的品质及能力。 工作内容：根据公司工作需要，编写完成水利、生态领域的可行性研究、设计及水土保持方案等。配合课题负责人完成一定的科研任务及农田灌溉水有效利用系数的测算工作。 职位福利：五险、周末双休 工作地址：内蒙古自治区呼和浩特市新城区海拉尔东路呼铁佳园商业D座三楼 公司：内蒙古雨土绿色生态科技有限公司 补充： 内蒙古雨土绿色生态科技有限公司是响应国家大学生创业的号召，2015年成立了大学生创业团队，多年以来一直从事科学技术研发。连续参加了内蒙古自治区5届国际农业科技博览会，每年都推出新产品。多次接受电视台采访、专题报道。自治区和财政厅、水利厅先后给与5年的科技引导资金支持。团队出色的完成了自治区下达的科研任务。深受社会各界和广大用户的关注。 2020年转型，根据国家碳中和、海绵城市及绿色智慧发展的新形势，公司专攻生态修复、国家湿地公园、乡村振兴、智慧化城市、智慧矿山修复、智慧园林的规划设计、施工设计、城市雨洪综合治理及资源的高效利用，并研发了相关的智能化系列产品设备。目前自主发明的专利达20多项。

1、岗位要求： 适应牧场工作环境，吃苦耐劳 年龄、性别、学历等没有严格限制 2、工作时间： 挤奶员：每天8h，月休4天，有夜班 3、薪资： 挤奶员：月平均薪资5000以上+绩效奖金+技能补贴（一年可进中级每月200/元） 每年涨薪，每月18日前发工资 4、福利待遇： 五险一金、免费食宿、年终奖、法定加班费、带薪年休、劳保、生日福利、三八妇女节福利、儿童节福利、婚礼贺金、防暑、过年过节福利......

关于RISFOND】 锐仕方达（Risfond Executive Search）全称锐仕方达人力资源集团有限公司，成立于2008年5月，总部设在北京。截至目前，锐仕方达在全球70余所城市设有180余家分公司，是中国**获得AAAA评级的猎头机构，员工规模5000余人，是亚太地区领先的高端招聘服务机构。 公司独创的“CPM合伙制”（Risfond Cross-Partner Models）成为猎头行业极具竞争优势的利益分配模式，自主研发的“RNSS系统”（Risfond Network Search System）已成为业内领先的IT信息管理系统。截至目前，已有超过50000家国内外知名企业选择锐仕方达招募精英，企业签约招聘成功率超过80%，职位招聘周期大幅低于国内猎头同行。 【岗位职责】 1、与客户和候选人保持良好关系，了解熟悉人才市场动态，寻找和挖掘业务信息，进行业务拓展； 2、与客户充分沟通，分析职位需求，同时客户提供一定的咨询或引导； 3、通过各种渠道根据客户需求访寻候选人或者指导助理完成访寻工作； 4、面试和甄选候选人，根据客户的需求和特点，推荐合适的候选人； 5、协调薪酬谈判和录用通知书的签署、背景调查； 6、候选人入职前中后期的跟踪，并为候选人提供相应的职业发展建议。 【任职要求】 1、24-35岁，大专及以上学历均可； 2、三年以上企业招聘/销售经验或1年以上猎头工作经验，有人力资源相关证书者优先； 3、较强的责任感，对主要岗位的工作职责和任职要求有全面深刻理解； 4、较强的表达能力、判断能力，工作效率高、执行力强； 5、能承受工作压力，善于学习，相关人脉资源丰富。 【培训晋升】 1、公司为新人打造了全套0基础线上学习课程，即使你是纯新人也能够在公司获得快速的学习成长； 2、晋升路线：猎头助理（不涉及客户开发，一对一顾问教带）----猎头实习顾问（涉及客户开发）----猎头顾问（可带助理）----资深顾问（项目经理，带领团队）----合伙人--新分支VP 【薪资福利】 1、薪资结构=无责底薪+绩效奖金+业绩提成（不设成本及baseline，随月发）+工龄工资+业绩超额奖金； 2、每个季度还有公司制定的激励奖励政策，奖金、带薪假等你来拿； 3、朝九晚六，周末双休，带薪年休假，其他节假日完全按照国家法定来执行； 4、五险一金、节日礼品（春节、节、六一、端午、中秋等各节好礼不断）、年度旅游团建、员工生日会（生日party）、内荐伙伴还有丰厚的伯乐奖金等等； 5、年度健康体检福利，每年为自己的身体健康添砖加瓦； 6、**公平的晋升机制（CPM合伙制），让加入锐仕方达的伙伴不断学习成长，让优秀的伙伴在平台上迅速找到自己的价值定位。 【面试须知】 招聘公司：锐仕方达人力资源集团有限公司 公司地点：松山天王商务A座

职位职责： 1、对接东南亚国际电商物流履约业务，深入了解业务规划和阶段需求，建立端到端的供应链和物流产品解决方案，协同运营、产品和技术，推动方案的落地，并持续推动相关业务目标的达成； 2、深入了解海外市场和业务阶段，协同业务和合作伙伴，不断创新业务模式和产品方案，通过提升物流能力，提升用户转化、商家物流体验； 3、深入分析相关数据，挖掘业务痛点和机会，通过数据拆解、指标提升，驱动和持续提升运营流程优化； 4、结合市场洞察，输出产品优化方案，协同平台产品和技术，持续沉淀供应链和物流产品能力。 职位要求： 1、本科及以上学历，5年以上供应链及物流领域解决方案或产品运营经验，熟悉跨境和海外市场，有很好的业务了解能力； 2、有数据及业务分析能力，善于挖掘问题并制定相应解决方案； 3、有较强的责任心、沟通能力、协同能力和抗压能力； 4、中英文流利，可接受海外出差，可接受外派海外者优先。

福利介绍： 1、员工保障：入职购买六险一金（公司全额购买商业险）； 2、薪酬优厚：交通补贴+月度补贴+季度绩效+年终奖金； 3、人性化管理：周末不加班，工作日加班按照劳动法支付加班费； 4、发放过节费：端午，中秋，春节，年后开工以及其他节假日有礼物礼品； 5、员工关怀：零食下午茶，员工定期活动：如新人见面会、生日会等，员工旅游等； 6、晋升空间大：每年有调薪调级机会，工作表现优异者有机会转为本部员工； 7、工作条件：5A级办公产地，环境优良，5天7小时工作制，周末双休。 1、 ***本科及以上学历， 2、 自取得***本科学历起3年及以上工作经验； 3、 扎实的计算机知识，有较强的逻辑能力和学习能力；熟练掌握React, JavaScript, HTML和CSS； 4、 前端工程化经验，包括但不限于构建和CICD等，熟悉Webpack、Vite等至少一种构建工具； 5、 热爱编程，责任心强，有较强的学习能力，有强烈的求知欲，具有良好的团队沟通与协作能力； 6、 有nestjs开发经验优先。

工作职责: 市场调研：负责市场调研分析，明确资源拓展方向，挖掘行业市场机会点，开拓销售渠道； 业务拓展：制定合作伙伴拓展策略，拓展符合公司业务需求的合作伙伴市场调研； 客户关系：制定客户关系规则和客户关系建设，积极维护和改善客户关系； 流程优化：根据业务拓展实际情况，优化商务拓展端到端流程； 任职资格: 本科及以上学历，具备3年以上互联网公司商务工作经验； 商务谈判能力强，具备独立拓展能力，擅长合作资源开发与管理； 口语及表达能力佳，自驱力强，团队协作能力强，高效跨部门协同沟通； 具备创意素材资源行业的工作经验，有相关合作伙伴资源者优先考虑； 内容行业供应商管理经验或外包管理经验。能够分析有关供应商绩效指标的数据，确定需要改进或规避风险的领域； 并制定策略来应对管理供应商的挑战; 定期参加国内市场展会，客户拜访